組織部工作總結(jié)1范文

1、組織部工作總結(jié)期末將至，我們組織部的工作也接近尾聲，而這一學(xué)期的工作在 系領(lǐng)導(dǎo)及老師的指導(dǎo)下、主席團(tuán)的監(jiān)督下，以及干部干事的積極配合 和團(tuán)結(jié)合作，從而有序的開(kāi)展各項(xiàng)工作，取得了一定成效。我代表組 織部對(duì)本學(xué)期工作進(jìn)行以下總結(jié)：一、隊(duì)伍建設(shè)開(kāi)學(xué)初，我部成功組織完成了系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)干事的納新工作， 招收新干事175人，并舉辦自動(dòng)化系第一屆第四任團(tuán)總支學(xué)生會(huì)成立 大會(huì)暨第三任總結(jié)大會(huì)。本學(xué)期我部從2014級(jí)新生中共招募13名學(xué)生干事，為我部注入 新鮮的血液，并對(duì)部?jī)?nèi)成員作以適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，以更好的完成老師及主 席團(tuán)交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。在完成招新工作的同時(shí)，我部多次對(duì)干事 進(jìn)行組織部工作培訓(xùn)、辦公軟件培訓(xùn)

2、、思想教育以及策劃培訓(xùn)，并且 積極組織部?jī)?nèi)成員參與團(tuán)總支學(xué)生會(huì)內(nèi)部培訓(xùn)交流會(huì)，提升了干事工 作能力，提高了組織部工作效率。二、團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接，發(fā)展新團(tuán)員根據(jù)校團(tuán)委組織部要求，我系組織部認(rèn)真審查新生團(tuán)員入團(tuán)志愿 書(shū)、團(tuán)員證，統(tǒng)計(jì)新生團(tuán)支部成員信息，收繳團(tuán)費(fèi)及團(tuán)員證。并且準(zhǔn) 確及時(shí)的上交至校團(tuán)委組織部。我系青年團(tuán)員共2367人，新生155 人補(bǔ)辦團(tuán)員證，4人補(bǔ)辦團(tuán)關(guān)系，共收交團(tuán)費(fèi)5998. 8元。對(duì)于檔案 丟失、團(tuán)員證丟失的新生團(tuán)員按照?qǐng)F(tuán)章的規(guī)定，對(duì)其進(jìn)行團(tuán)關(guān)系、 團(tuán)員證的補(bǔ)辦，對(duì)于上學(xué)年申請(qǐng)入團(tuán)的18名同學(xué)完成入團(tuán)，對(duì)于新 生申請(qǐng)入團(tuán)，進(jìn)行一年觀察考核。三、團(tuán)總支學(xué)生會(huì)考核制度的完善為了加強(qiáng)對(duì)團(tuán)總支

3、學(xué)生會(huì)各部門(mén)的管理和監(jiān)督，應(yīng)張薇老師及主 席團(tuán)要求，我部起草擬定了自動(dòng)化系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)考核方案，并 對(duì)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)各部門(mén)及部長(zhǎng)進(jìn)行考核。以活動(dòng)記錄、活動(dòng)資料、 學(xué)習(xí)成績(jī)、部門(mén)例會(huì)、活動(dòng)考勤等為考核依據(jù)，我部對(duì)各部門(mén)本學(xué)期 的考核已初步完成統(tǒng)計(jì)。計(jì)劃下學(xué)期進(jìn)行每月考核一次。四、團(tuán)總支學(xué)生會(huì)內(nèi)部交流與培訓(xùn)為促進(jìn)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的凝聚力，提高參訓(xùn)干事的工作能力利綜合 素質(zhì)，讓我們的隊(duì)伍更加強(qiáng)大。我部已組織開(kāi)展團(tuán)總支學(xué)生會(huì)干事培 訓(xùn)及策劃培訓(xùn)會(huì)、人際交往與禮儀培訓(xùn)會(huì)，共計(jì)兩百零一人參加培訓(xùn)。 舉辦自動(dòng)化系第一屆第四任上學(xué)期工作述職大會(huì)一次，并預(yù)期在12 月20日舉辦完滿教育師生交流酒會(huì)。計(jì)劃將在下學(xué)期繼

4、續(xù)開(kāi)展干事 辦公軟件培訓(xùn)、寫(xiě)作能力培訓(xùn)，并加深內(nèi)部交流方面的工作力度。五、團(tuán)支部管理根據(jù)校團(tuán)委組織部要求，我系組織部認(rèn)真完成了團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接與團(tuán) 費(fèi)的收繳，并對(duì)系各團(tuán)支部成員的信息進(jìn)行了更新。并且建立了自 動(dòng)化系團(tuán)支部考核制度對(duì)各團(tuán)支部進(jìn)行更加有效的管理。此外，我 部還與學(xué)生會(huì)辦公室共同組織開(kāi)展“完滿團(tuán)支部”系列活動(dòng)，通過(guò)系 里各種以支部為單位的活動(dòng)增強(qiáng)支部成員對(duì)支部的集體榮譽(yù)感，同時(shí) 起到宣傳推廣學(xué)校完滿教育的作用?！巴隄M團(tuán)支部”支部文化建設(shè)活 動(dòng)以及主題教育活動(dòng)已有序的開(kāi)展，其余活動(dòng)將在下學(xué)期繼續(xù)開(kāi)展。六、工作反思（一）、一學(xué)期來(lái)，盡管我在做好自己的本職工作上付出了努力，但 仍存在諸多不足：1

5、、干事隊(duì)伍建設(shè)力度不夠，干事的工作能力、交際能力有待加 強(qiáng)。干事在開(kāi)展各項(xiàng)工作的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不能積極自行解決，自身 能力沒(méi)有得到充分的鍛煉。2、工作開(kāi)拓創(chuàng)新不夠。一學(xué)期來(lái)，工作開(kāi)展不少，經(jīng)驗(yàn)也得到 了不少，還是缺乏一種開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，有些時(shí)候，力氣花了，但成 效不是特別大。3、某些干事紀(jì)律性欠缺，畏懼困難，缺乏開(kāi)拓精神，在學(xué)期末 有些干事工作上出現(xiàn)散漫現(xiàn)象。4、對(duì)待活動(dòng)中的突發(fā)事件，部門(mén)成員不夠冷靜分析，容易急躁。 對(duì)待某些活動(dòng)的積極性較被動(dòng)，對(duì)策劃活動(dòng)較陌主，缺乏實(shí)踐練習(xí)。（二）、針對(duì)上述問(wèn)題，我將從以下幾方面著手，予以整改：1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高口身素質(zhì)；加強(qiáng)干部干事隊(duì)伍建 設(shè)，進(jìn)一步提高隊(duì)伍建設(shè)的質(zhì)量。2、在工作上創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變工作思路，集中精力，解決好工作中老 師同學(xué)反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。3、狠抓部門(mén)作風(fēng)建設(shè)，塑造組織部的良好形象。4、對(duì)于每項(xiàng)工作落實(shí)清楚，充分給予干事工作鍛煉的機(jī)會(huì)。櫛風(fēng)沐雨，我們組織部走過(guò)了平凡而又堅(jiān)定的笫一卷，在指導(dǎo)老 師和主席團(tuán)的關(guān)懷下。我們耕耘著每一滴汗水，收獲著一次次喜悅； 囿于學(xué)識(shí)