2022年2022年教師培訓(xùn)學(xué)時(shí)認(rèn)定和登記管理辦法

1、精選學(xué)習(xí)資料 - - - 歡迎下載江蘇省老師培訓(xùn)學(xué)時(shí)認(rèn)定和登記治理方法第一條為貫徹落實(shí) 江蘇省訓(xùn)練中長(zhǎng)期進(jìn)展規(guī)劃綱要,提高老師師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,培育造就高素養(yǎng)專業(yè)化老師隊(duì)伍,依據(jù)老師法.訓(xùn)練部中學(xué)校老師連續(xù)訓(xùn)練規(guī)定和江蘇省專業(yè)技術(shù)人員連續(xù)訓(xùn)練條例等,制定本方法；其次條全省一般中學(xué)校.中等職業(yè)學(xué)校（含五年制高職校）.幼兒園.特別訓(xùn)練機(jī)構(gòu)及其他訓(xùn)練機(jī)構(gòu)老師.校長(zhǎng)的培訓(xùn)學(xué)時(shí)認(rèn)定和登記治理工作,適用本方法；高等學(xué)校老師.校長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)時(shí)認(rèn)定和登記治理工作,另行規(guī)定；第三條參與老師培訓(xùn),為老師的權(quán)益和義務(wù)；老師培訓(xùn)以補(bǔ)充.更新.拓展老師專業(yè)進(jìn)展方面的新理論.新技術(shù). 新方法為主要內(nèi)容；詳細(xì)內(nèi)容依據(jù)老師專業(yè)

2、標(biāo)準(zhǔn)和老師訓(xùn)練課程 標(biāo)精確定；第四條老師培訓(xùn)的主要形式包括：（一）參與進(jìn)修班.培訓(xùn)班或者研修班；（二）到教學(xué).科研.生產(chǎn)單位進(jìn)修；（三）參與國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)講座；（四）出國(guó)（出境）進(jìn)修.考察.培訓(xùn)；（五）單位組織的學(xué)習(xí)（注：如教研活動(dòng)）和有考核的自學(xué)；（六）接受現(xiàn)代遠(yuǎn)程訓(xùn)練；（七）其他形式的連續(xù)訓(xùn)練（注：論文.課題.優(yōu)質(zhì)課.教學(xué)基本功大賽等）； 第五條縣級(jí)以上（含縣級(jí),下同）訓(xùn)練行政部門的師資（人事）部門負(fù)責(zé)本區(qū)域老師培訓(xùn)的方案制定. 組織治理和考核.登記.上報(bào)等工作,指定轄區(qū)內(nèi)專業(yè)老師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按年度實(shí)施；第六條老師培訓(xùn)依據(jù)統(tǒng)籌規(guī)劃.按需施訓(xùn).注意實(shí)效.改革創(chuàng)新的原就分層組織實(shí)施,主要包括

3、校本培訓(xùn).縣級(jí)培訓(xùn). 市級(jí)培訓(xùn).省級(jí)培訓(xùn)和國(guó)家級(jí)培訓(xùn),按培訓(xùn)組織的訓(xùn)練行政部門級(jí)別確定；第七條老師培訓(xùn)以5 年為周期, 總學(xué)時(shí)不低于360 學(xué)時(shí), 其中縣級(jí)以上培訓(xùn)學(xué)時(shí)不少于180 學(xué)時(shí)；中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課老師每五年到企業(yè)實(shí)踐累計(jì)不少于5 個(gè)月, 累計(jì)滿 1 個(gè)月計(jì)50 學(xué)時(shí)；第八條培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)明確培訓(xùn)時(shí)間.地點(diǎn).內(nèi)容和學(xué)時(shí)等內(nèi)容,并以文件形式予以公布；精品學(xué)習(xí)資料精選學(xué)習(xí)資料 - - - 歡迎下載未經(jīng)公布的不予認(rèn)定；第九條校本培訓(xùn)由學(xué)校按年度制定方案,報(bào)所屬訓(xùn)練行政部門或指定的老師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)審查批準(zhǔn)后實(shí)施； 未經(jīng)審查批準(zhǔn)的不予認(rèn)定培訓(xùn)學(xué)時(shí)；因故未能列入年度方案的,提前 2 周報(bào)送審查；已列入年度

4、培訓(xùn)方案,因故調(diào)整時(shí)間并在當(dāng)年內(nèi)完成的,不再重復(fù)審查；第十條教研. 科研. 電教. 裝備等其它訓(xùn)練機(jī)構(gòu)組織的老師培訓(xùn)須納入同級(jí)老師培訓(xùn)規(guī)劃.統(tǒng)一部署,集中或分別組織實(shí)施；未納入規(guī)劃的不予認(rèn)定；第十一條新任老師崗前培訓(xùn)學(xué)時(shí)實(shí)行單項(xiàng)認(rèn)定和登記,培訓(xùn)時(shí)間為1 年內(nèi) 120 學(xué)時(shí)；單項(xiàng)培訓(xùn)學(xué)時(shí)不足的,視同周期內(nèi)培訓(xùn)學(xué)時(shí)未完成；第十二條勉勵(lì)老師通過(guò)在職學(xué)習(xí).脫產(chǎn)進(jìn)修.遠(yuǎn)程訓(xùn)練. 自學(xué)考試.攻讀訓(xùn)練碩士等多種學(xué)習(xí)途徑提高學(xué)歷水平；年度內(nèi)完成1 門以上課程學(xué)習(xí)并考核通過(guò)的,憑單科結(jié)業(yè)證書(shū)認(rèn)定當(dāng)年縣級(jí)以上培訓(xùn)36 學(xué)時(shí)；第十三條老師通過(guò)論文撰寫（注：18 課時(shí)）.參與課題討論（注：18 課時(shí)）.出版訓(xùn)練專著（

5、注： 18 課時(shí)）.技術(shù)創(chuàng)造制造 （注： 18 課時(shí)） 等形式開(kāi)展訓(xùn)練科研活動(dòng)并取得成果的, 為否認(rèn)定培訓(xùn)學(xué)時(shí)由市級(jí)訓(xùn)練行政部門規(guī)定；認(rèn)定學(xué)時(shí)的, 總學(xué)時(shí)不得超過(guò)縣級(jí)以上年均培 訓(xùn)學(xué)時(shí)的二分之一；第十四條勉勵(lì)優(yōu)秀老師示范引領(lǐng)；（一） 參與校本培訓(xùn)授課,認(rèn)定相應(yīng)校本培訓(xùn)時(shí)間；參與縣級(jí)以上培訓(xùn)授課,認(rèn)定縣級(jí)以上培訓(xùn) 6 學(xué)時(shí)；按次運(yùn)算,最多不超過(guò)18 學(xué)時(shí)；（二）開(kāi)設(shè)縣級(jí)以上公開(kāi)課.示范課一次,認(rèn)定縣級(jí)以上培訓(xùn)6 學(xué)時(shí)；按次運(yùn)算,最多不超過(guò) 18 學(xué)時(shí)；（三） 參與縣級(jí)以上訓(xùn)練行政部門組織的優(yōu)質(zhì)課.教學(xué)基本功.技能大賽.信息化教學(xué)大賽等老師競(jìng)賽項(xiàng)目獲個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)的,認(rèn)定當(dāng)年縣級(jí)以上培訓(xùn)18 學(xué)時(shí)；第（

6、二）.（三）不重復(fù)運(yùn)算；第十五條響應(yīng)號(hào)召到貧困地區(qū)跨縣支教,支教期間無(wú)教學(xué)事故或其他不良影響,連續(xù)任教時(shí)間 1 學(xué)期以上的,經(jīng)考核合格,認(rèn)定當(dāng)年縣級(jí)以上培訓(xùn)72 學(xué)時(shí)；參與縣域內(nèi)支教, 連續(xù)任教時(shí)間在1 個(gè)月以上的, 由縣級(jí)訓(xùn)練行政部門規(guī)定為否認(rèn)定培訓(xùn)學(xué)時(shí),認(rèn)定學(xué)時(shí)的,總學(xué)時(shí)不得超過(guò)縣級(jí)以上培訓(xùn)36 學(xué)時(shí)；第十六條因故不能參與培訓(xùn)者,須遞交經(jīng)所在單位批準(zhǔn)的請(qǐng)假條；每門課程（項(xiàng)目）累計(jì)缺課（含請(qǐng)假）三分之一或曠課四分之一及以上者和培訓(xùn)考核不合格者,不登記學(xué)時(shí)；第十七條因產(chǎn)假. 病假等特別緣由,的確無(wú)法參與培訓(xùn)的老師,須出具學(xué)校及所屬訓(xùn)練精品學(xué)習(xí)資料精選學(xué)習(xí)資料 - - - 歡迎下載行政部門或縣級(jí)

7、以上醫(yī)療單位的證明,上報(bào)相應(yīng)培訓(xùn)主管部門或機(jī)構(gòu)辦理當(dāng)年免修手續(xù)；5年周期內(nèi)總學(xué)時(shí)仍應(yīng)達(dá)到相應(yīng)要求；第十八條學(xué)時(shí)認(rèn)定實(shí)行屬地治理,實(shí)行證書(shū)和網(wǎng)絡(luò)登記方法；證書(shū)登記按原有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；第十九條培訓(xùn)學(xué)時(shí)網(wǎng)絡(luò)登記應(yīng)包括培訓(xùn)文件.主辦單位. 承辦單位.培訓(xùn)地點(diǎn).考核結(jié)果等內(nèi)容；（一） 縣級(jí)以上培訓(xùn), 由培訓(xùn)承辦單位在培訓(xùn)終止后,依據(jù)培訓(xùn)考核情形進(jìn)行網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)時(shí)登記；（二）因論文.獲獎(jiǎng)等折算學(xué)時(shí)的和校本培訓(xùn),由學(xué)校進(jìn)行網(wǎng)上登記；（三） 不相宜即時(shí)登記的,由相應(yīng)老師培訓(xùn)學(xué)時(shí)認(rèn)定機(jī)構(gòu)依據(jù)培訓(xùn)文件.考核情形等進(jìn)行網(wǎng)上集中登記；（四）縣級(jí)老師培訓(xùn)主管部門對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和學(xué)校登記情形進(jìn)行審核確認(rèn)；未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)登記的培訓(xùn)學(xué)時(shí),

8、中學(xué)校老師連續(xù)訓(xùn)練證書(shū)不予記錄；（五）老師發(fā)覺(jué)學(xué)時(shí)錯(cuò)登. 漏登的, 應(yīng)當(dāng)在 1 個(gè)月內(nèi)向負(fù)責(zé)學(xué)時(shí)認(rèn)定和登記的單位提出更正.補(bǔ)登申請(qǐng)；接到申請(qǐng)的單位應(yīng)當(dāng)在30 日內(nèi)予以處理,并答復(fù)申請(qǐng)人；其次十條 老師完成培訓(xùn)學(xué)時(shí)為老師考核. 職務(wù)聘任. 老師資格證書(shū)定期注冊(cè)的必備條件和重要依據(jù)； 未完成規(guī)定培訓(xùn)學(xué)時(shí)的視為連續(xù)訓(xùn)練不合格, 不得評(píng)先評(píng)優(yōu)和晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)；新老師未完成上崗培訓(xùn)規(guī)定學(xué)時(shí)者,不得轉(zhuǎn)正定級(jí)；其次十一條各級(jí)訓(xùn)練行政部門定期對(duì)老師培訓(xùn)工作進(jìn)行考核并向社會(huì)公布考核結(jié)果；其次十二條本方法由江蘇省訓(xùn)練廳負(fù)責(zé)說(shuō)明；其次十三條本方法自2021 年 4 月 25 日起執(zhí)行；出師表兩漢：諸葛亮先帝創(chuàng)業(yè)未

9、半而中道崩殂,今日下三分, 益州疲弊, 此誠(chéng)危險(xiǎn)存亡之秋也；然侍衛(wèi)之臣不懈于內(nèi),忠志之士忘身于外者,蓋追先帝之殊遇,欲報(bào)之于陛下也；誠(chéng)宜開(kāi)張圣聽(tīng),以光先帝遺德,恢弘志士之氣,不宜妄自菲薄,引喻失義,以塞忠諫之路也；宮中府中,俱為一體；陟罰臧否,不宜異同；如有作奸犯科及為忠善者,宜付有司論其刑賞,以昭陛下平明之理；不宜偏私,使內(nèi)外異法也；精品學(xué)習(xí)資料精選學(xué)習(xí)資料 - - - 歡迎下載侍中.侍郎郭攸之.費(fèi)祎.董允等,此皆良實(shí),志慮忠純,為以先帝簡(jiǎn)拔以遺陛下：愚以為宮中之事,事無(wú)大小,悉以咨之,然后施行,必能裨補(bǔ)闕漏,有所廣益；將軍向?qū)?性行淑均,曉暢軍事,試用于往日,先帝稱之曰“能”,為以眾議舉寵

10、為督：愚以為營(yíng)中之事,悉以咨之,必能使行陣和諧,優(yōu)劣得所；親賢臣, 遠(yuǎn)小人, 此先漢所以興隆也；親小人, 遠(yuǎn)賢臣, 此后漢所以傾頹也；先帝在時(shí),每與臣論此事, 未嘗不嘆息痛恨于桓.靈也； 侍中. 尚書(shū). 長(zhǎng)史. 參軍, 此悉貞良死節(jié)之臣,愿陛下親之.信之,就漢室之隆,可計(jì)日而待也；臣本布衣,躬耕于南陽(yáng),茍全性命于亂世,不求聞達(dá)于諸侯；先帝不以臣卑鄙,猥自枉屈,三顧臣于草廬之中,咨臣以當(dāng)世之事,由為感謝,遂許先帝以驅(qū)馳；后值傾覆,受任于敗軍之際,奉命于危難之間,爾來(lái)二十有一年矣；先帝知臣謹(jǐn)慎,故臨崩寄臣以大事也；受命以來(lái),夙夜憂嘆,恐托付不效,以傷先帝之明；故五月渡瀘,深化不毛；今南方已定,兵甲已足,當(dāng)獎(jiǎng)率三軍,北定中原,庶竭駑鈍, 攘除