交通工程學會工作總結(jié)

1、交通工程學會工作總結(jié)交通工程學會一直在交管局的領(lǐng)導下開展工作，這一年來已經(jīng)從行業(yè)主管轉(zhuǎn)到了交通委，我們這一年主要的工作給大家做一個簡要的介紹。業(yè)務部門主要有四個，包括編輯部負責一本雜志的出版編輯出版工作，還有培訓部，培訓部主要是面向行業(yè)內(nèi)的技術(shù)人員培訓和學術(shù)交流，還有一個技術(shù)咨詢部，這個是我們現(xiàn)在學會實現(xiàn)自主的核心部門。我們通過提供的一些技術(shù)咨詢服務實現(xiàn)學會的自給自主，能夠完成自身的再生產(chǎn)能力。綜合部更多的是一個服務的部門，現(xiàn)在因為學會恢復的工作比較多，我再介紹綜合部的時候可能會看到更多的職能。內(nèi)部的管理辦法我們上次的理事長擴大會已經(jīng)完成了機構(gòu)內(nèi)部設置的方案，機構(gòu)管理辦法，人員聘用方案以及人員

2、工資、勞務的設置方案都已經(jīng)完成。雜志目前是3個人，現(xiàn)在是雙院刊，已經(jīng)完成了五期雜志的出版，還剩下今年的最后一期，當然我們正在做的是雜志更名，明年再出版一期，我們希望進入到核心期刊的范疇。另外我們學會正在做關(guān)于快速城鎮(zhèn)化和自動化形勢下的城市交通的一個有獎征文，因為之前會員單位反映的信息，還有很多人覺得準備工作的時間比較短，希望延長時間，所以我們已經(jīng)把有獎征文的活動延長到今年12月底，希望有興趣的單位和人員積極投稿，這次我們設置了一、二、三等獎，我們更多的是給大家一些鼓勵，獲獎的論文都會放到明年更名以后的新期刊里面。培訓部今年我們已經(jīng)做了幾項工作，主要是進行專家講座，做了兩個專題，一個是關(guān)于停車管

3、理，一個是關(guān)于綠色出行，當然我們也還邀請了其他的單位一起完成。像微觀仿真的建模方法，像CAD在交通規(guī)劃中的運用等技術(shù)方面的培訓，技術(shù)咨詢工作主要是靠技術(shù)咨詢部完成，所以圍繞著交通委的日常工作開展技術(shù)咨詢工作，包括完成的一些標準的實時評估，我為首都交通獻良策的一些方案征集，和后期的整理，包括正在開展的低排放區(qū)和排污收費自身技術(shù)研究、應用與示范的這樣一些測試、組織工作，然后包括我們和交通委的人事處共同完成的智能交通專業(yè)技術(shù)人才，技術(shù)交流方案研究工作等等。綜合部因為我們學會希望有一個新的面貌呈現(xiàn)給大家，我們前期也有一些相關(guān)的準備工作，大家已經(jīng)看到的關(guān)于交通工程學會新的Logo設計，每一個單個的元素都

4、有不同的方向，寓意交通四通八達，另外單個元素首尾相連，表現(xiàn)行業(yè)專家和領(lǐng)導之間相互的溝通和交流，單個的元素表示充滿著活力，標志有一個八角星，思維和靈感的交流，最后以綠色為主題，表現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展綠色交通的理念，我們完成了學會網(wǎng)站的設置，現(xiàn)在已經(jīng)上線運行了，以后大家投稿或者看學會的工作動態(tài)都可以通過訪問網(wǎng)站，如果大家有什么意見、建議，網(wǎng)站議也希望起到溝通平臺的作用。明年我們相應的部門、縣相關(guān)的工作，雜志希望更名，我們希望類像交通學報這樣的名字，在理事長擴大會議上進行商議確定，最終希望通過再一年的努力，這本雜志能夠進入到國內(nèi)核心期刊的范疇，當然更遠的目標希望三年能夠進入到EI的核心期刊檢索，如果能夠出英

5、文版可以進入到SCI，必須把這本雜志辦成學會代表性的工作。 培訓希望把政府和技術(shù)人員的交流平臺搭建起來，實現(xiàn)政府和技術(shù)人員之間的溝通，我明年主要想做的是建立起北京學術(shù)沙龍，可能在交通委舉行，針對不同的策劃主題放到網(wǎng)頁上，希望大家能夠關(guān)注，有空去參加這樣的學術(shù)沙龍，技術(shù)上的探討和疑惑通過和政府溝通，能夠更好的技術(shù)實現(xiàn)，包括在職的教育、培訓、標準的宣貫，調(diào)研交通論壇和展會的工作作為將來學會發(fā)展的一項重要工作。另外技術(shù)咨詢，我們已經(jīng)儲備了不少的工作，我不再細講了，明年對學會技術(shù)咨詢的工作壓力還是蠻大的，同時也跟整個學會工作的開展提供了很好的資金保證，另外我們學會與綜合部已經(jīng)商量好了，我們學會作為交通行業(yè)標準化委員會的秘書處，行業(yè)的標準化工作由我們學會開展，進一步地豐富和規(guī)范學會的網(wǎng)頁，調(diào)研做的很好一些學會、協(xié)會，包括中國公路學會、中國城市規(guī)劃學會等等，進一步地完善學會內(nèi)部的管理制度、章程，包括人事、