學(xué)校精細(xì)化管理要求細(xì)則_第1頁
學(xué)校精細(xì)化管理要求細(xì)則_第2頁
學(xué)校精細(xì)化管理要求細(xì)則_第3頁
學(xué)校精細(xì)化管理要求細(xì)則_第4頁
學(xué)校精細(xì)化管理要求細(xì)則_第5頁
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文檔簡介

1、學(xué)校精細(xì)化管理要求細(xì)則(試行)一、行政管理項目流程要點(diǎn)具體要求辦學(xué)思想辦學(xué)理念1、堅持正確的辦學(xué)方向,辦學(xué)目標(biāo)明確,體現(xiàn)全面發(fā)展的教育方針和素質(zhì)教育的要求。2、校訓(xùn)內(nèi)涵豐富,有創(chuàng)意,有特色。3、辦學(xué)特色鮮明。學(xué)校特色定位科學(xué),階段目標(biāo)明確,制度措施落實(shí)。師生知曉率、認(rèn)知度、參與度高。生有特長,辦學(xué)有特色有較高的社會認(rèn)可度。4、有簡明、豐富、體現(xiàn)學(xué)校特色的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),有校歌。5、積極探索具有我縣鮮明區(qū)域特色的“適合教育”模式。發(fā)展規(guī)劃1、科學(xué)制定學(xué)校中(5年)長(10年)期發(fā)展規(guī)劃。理念先進(jìn),目標(biāo)明確,思路清晰,措施有力。2、階段目標(biāo)落實(shí)在學(xué)年工作計劃中,并按要求完成,且成效顯著。3、既保

2、證規(guī)劃的長效性,又能根據(jù)發(fā)展實(shí)際及時調(diào)整規(guī)劃內(nèi)容。班子建設(shè)分工協(xié)作1、班子成員具有開拓、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)精神,既能獨(dú)立履行崗位職責(zé),又能團(tuán)結(jié)協(xié)作。2、有明確的分工,職責(zé)分明。3、各部門工作有創(chuàng)新,在某領(lǐng)域起示范引領(lǐng)作用。4、部門協(xié)調(diào)有序,齊抓共管,沒有出現(xiàn)內(nèi)耗、內(nèi)訌等現(xiàn)象。深入教學(xué)1、校長(書記)一般應(yīng)擔(dān)任教學(xué)任務(wù),或舉辦相應(yīng)職稱、職位講座每學(xué)年不少于10課時。副校長(含相應(yīng)職務(wù)校級領(lǐng)導(dǎo))每周應(yīng)擔(dān)任相應(yīng)職稱學(xué)科學(xué)校人均標(biāo)準(zhǔn)課時1/3以上的教學(xué)任務(wù),處室主任(含普教員、責(zé)任校督學(xué))每周應(yīng)擔(dān)任相應(yīng)職稱學(xué)科學(xué)校人均標(biāo)準(zhǔn)課時1/2以上的教學(xué)任務(wù)。2、校長、分管教學(xué)副校長及教務(wù)主任每人每學(xué)期聽課30節(jié),不低于

3、20節(jié),教學(xué)常規(guī)檢查不少于40人次,參與教研活動不少于10次。制度建設(shè)制度建設(shè)管理制度1、教職工管理考核:有教職工考勤制度、教職工年度考核方案、教師績效工資考核方案、教師師德考核方案、教師職務(wù)崗位設(shè)置和職稱評定方案、教師評先評優(yōu)方案、教師專業(yè)成長和骨干教師、學(xué)科帶頭人培養(yǎng)、評選制度等。2、教學(xué)管理:有教學(xué)常規(guī)管理制度、教學(xué)質(zhì)量考核管理制度、校本教研制度、學(xué)籍管理制度、實(shí)驗室、圖書室等教學(xué)技術(shù)裝備等管理制度等。3、德育管理:有班主任管理考核制度、學(xué)生教育管理制度等。4、安全管理:有門衛(wèi)、值班、巡邏、安全隱患排查整改、消防、交通、食堂、寄宿生管理、衛(wèi)生防疫、教育教學(xué)活動和生活設(shè)施安全等制度。5、后

4、勤和財務(wù)管理:有學(xué)校財務(wù)(經(jīng)費(fèi))管理制度、學(xué)校財產(chǎn)管理制度、學(xué)校校園管理制度等。6、各項管理制度匯編成冊,教職工人手一冊。崗位職責(zé)1、全面推行學(xué)校精細(xì)化管理。學(xué)校管理的每個工作崗位都有明確具體的職責(zé)要求,做到崗定人,人定責(zé),責(zé)定分(考核分),分工明確,責(zé)任清楚,考核落實(shí)。2、各項崗位職責(zé)匯編成冊,教職工人手一冊。管理機(jī)制校長負(fù)責(zé)制1、校長是學(xué)校法人代表。校長在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,主持學(xué)校教育、教學(xué)和其他行政管理工作,具有工作的決策權(quán)、指揮權(quán)、人事權(quán)以及財產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)管理的支配權(quán),并對上述工作承擔(dān)全部責(zé)任。2、校長要認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法規(guī)、教育管理理論,以先進(jìn)的教育理念引領(lǐng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展。校長要每學(xué)年學(xué)習(xí)一

5、本業(yè)務(wù)專著,訂閱一份業(yè)務(wù)刊物,撰寫一篇教育教學(xué)論文,每學(xué)年做學(xué)習(xí)筆記不少于1萬字,學(xué)習(xí)體會不少于6篇。3、校長要深入教師、深入課堂、深入教研組和其他一線基層。每學(xué)期與教師談心、座談不少于20人次,上課、聽課、教學(xué)常規(guī)檢查達(dá)到規(guī)定要求。建立校長每天巡查校園制度和巡課制度。4、校長要本著精打細(xì)算、勤儉辦學(xué)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)決算管理,嚴(yán)格控制招待費(fèi)等非教育教學(xué)管理類經(jīng)費(fèi)支出,不能超預(yù)算負(fù)債運(yùn)行。5、建立校長“三簿”即學(xué)習(xí)、工作、聽課簿,學(xué)年結(jié)束上交教育局檢查。6、教育局對校長實(shí)行年度目標(biāo)責(zé)任考核,確定年度考核等次。黨支部保證監(jiān)督黨支部發(fā)揮保證監(jiān)督作用,保證黨的方針、政策的貫徹執(zhí)行,保證學(xué)校正

6、確的辦學(xué)方向。負(fù)責(zé)學(xué)校政治思想工作,領(lǐng)導(dǎo)工會、團(tuán)隊工作。抓好學(xué)校黨的建設(shè),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。支部主要領(lǐng)導(dǎo)參加學(xué)校重大事項的決策。民主管理1、校務(wù)會:學(xué)校校務(wù)會原則上由正副校長、正副書記、工會主席、辦公室主任組成。校務(wù)會或行政會原則上每周召開1次,學(xué)校重要決策、重要改革、重要經(jīng)費(fèi)收支以及人事任免事項由校務(wù)會討論研究。2、教代會:教代會代表由教師民主選舉產(chǎn)生,每三年為一屆,每學(xué)年至少召開一次全體會議。學(xué)校重大決策、重大改革、重大項目、重要制度經(jīng)教代會討論通過。3、民主生活會:學(xué)校教職工民主生活會每學(xué)年至少召開一次,教師意見、建議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要及時答復(fù),存在問題要及時整改。4、校務(wù)公開:學(xué)校收費(fèi)

7、、教師考核、評先評優(yōu)、職稱評聘、學(xué)校重要改革項目、重大經(jīng)費(fèi)收支項目等學(xué)校重要校務(wù)事項,應(yīng)上墻公開,要建立校務(wù)公開臺賬、目錄和公示后反饋意見。 運(yùn)行機(jī)制機(jī)構(gòu)設(shè)置1、小學(xué)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)教務(wù)處、德育處、總務(wù)處;實(shí)小、附小加設(shè)教研室。2、中學(xué)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)教務(wù)處、政教處、總務(wù)處,完中加設(shè)辦公室、教研室(不含五中),安遠(yuǎn)、七中加設(shè)辦公室。3、學(xué)校管理職員要按照1人多崗,專兼結(jié)合的原則配備,原則上學(xué)校各處室設(shè)主任1人,視學(xué)校規(guī)模需求配副主任1-2人。嚴(yán)格控制學(xué)校副主任以上的管理職員職數(shù)。配齊教務(wù)員、保衛(wèi)、安全干部、生指老師、出納(或報帳員)、保管、食堂管理員等處室工作管理人員。4、各部門分工具體,職責(zé)分明

8、,管理層次清晰,互相協(xié)作。運(yùn)行模式1、學(xué)校根據(jù)辦學(xué)目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃制定年度實(shí)施計劃(含校歷安排),各部門有配套落實(shí)措施,制定相應(yīng)工作計劃,編制工作歷安排表。2、建立監(jiān)控機(jī)制,定期對學(xué)校工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核、反饋,每半個學(xué)期進(jìn)行綜合分析,確保計劃落實(shí)。3、學(xué)校運(yùn)行信息傳遞與反饋渠道暢通,上傳下達(dá)效率高,令行禁止,解決問題及時。4、認(rèn)真做好學(xué)校計劃執(zhí)行情況學(xué)年總結(jié),在對學(xué)校工作認(rèn)真分析、反思、總結(jié)基礎(chǔ)上,提出下一學(xué)年工作打算。5、管理記錄:學(xué)校有校務(wù)會或行政會、教師會議記錄,有學(xué)校日志記錄,有行政、教師值周(日)記錄,有教育、教學(xué)、安全等工作檢查記錄。6、學(xué)校應(yīng)每月向教育網(wǎng)上報5條有價值的消息、

9、信息,每學(xué)年采取不少于10條(其中省級1條以上)。檔案管理檔案室建設(shè)有學(xué)校檔案管理制度和管理員職責(zé)(上墻),有檔案室、檔案柜、空氣調(diào)節(jié)器、防鼠、防蟲設(shè)施,有專門或兼職管理員。管理使用1、建立收、發(fā)文登記和收文辦理情況登記,文件辦理后應(yīng)及時歸檔管理。2、根據(jù)福建省中小學(xué)學(xué)校檔案管理暫行管理辦法屬上級關(guān)于政策、制度、學(xué)校人事方面的重要文件,學(xué)校正式行文的文件、通知,學(xué)校行政、校務(wù)會議記錄、學(xué)校日志、學(xué)生學(xué)籍、教師考核、教育教學(xué)成果、年度報表、經(jīng)費(fèi)收支、財產(chǎn)、基建等學(xué)校工作過程中自然形成的文字材料、聲像資料等應(yīng)分類歸檔,做到歸檔材料完整齊全,分類清楚、組卷合理、保管期限明確、標(biāo)題簡明確切、編目清晰、

10、裝訂規(guī)范結(jié)實(shí)。3、文書檔案應(yīng)于次年6月底前歸檔,教學(xué)檔案于本年度結(jié)束后歸檔。4、學(xué)校檔案應(yīng)有目錄,有卷宗,便于查閱。5、逐步推行電子檔案保管存檔。二、教師隊伍管理項目要點(diǎn)具體要求師德師風(fēng)建設(shè)隊伍管理隊伍管理隊伍管理教育活動1、圍繞“忠誠履職、愛生樂教”開展師德師風(fēng)主題教育實(shí)踐活動。以愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)為重點(diǎn),持續(xù)開展形式多樣的師德教育活動。2、堅持學(xué)校教職工每周一會制度,每學(xué)期一主題教育活動,每學(xué)期教育活動場次不少于3次。引導(dǎo)廣大教師樹立崇高的職業(yè)理想,全面提高師德素養(yǎng),做讓人民滿意的教師。3、積極開展有益于教師身心健康的各種活動,每學(xué)期至少一次以上,努

11、力提高教師身心健康和幸福指數(shù)。職業(yè)規(guī)范嚴(yán)格按照教師法、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范要求,規(guī)范教師思想行為和職業(yè)行為。1、教師要全面貫徹國家的教育方針,模范遵守法律法規(guī),依法履行教師職責(zé)。2、教師要勤懇奉獻(xiàn),對工作高度負(fù)責(zé),認(rèn)真?zhèn)湔n上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生,不敷衍塞責(zé),不得無故停課、缺課、擅離職守,不得故意不完成教育教學(xué)任務(wù),對教育教學(xué)造成損失。3、教師要愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和心理健康,不侮辱、歧視學(xué)生,不體罰和變相體罰學(xué)生。4、要潛心鉆研業(yè)務(wù),提高教育教學(xué)水平,實(shí)施素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展。5、要廉潔從教,自覺抵制有償家教,不利用職位之便謀取私利;要尊重家長,注重家校聯(lián)系,定期

12、進(jìn)行家訪。監(jiān)督考核1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行福建省中小學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法,采取“過程考核和終結(jié)考核相結(jié)合”、“定性考核與定量考核相結(jié)合”、“學(xué)生評價、教師互評、組織考評相結(jié)合”等方法,每學(xué)年定期對教師教書育人行為進(jìn)行考評,把師德表現(xiàn)作為教師工作考核、職務(wù)評聘和評先評優(yōu)的重要依據(jù),將師德建設(shè)作為學(xué)校辦學(xué)水平的重要指標(biāo)。2、引導(dǎo)廣大教師合法表達(dá)利益訴求,不得犧牲學(xué)生受教育的正當(dāng)權(quán)益,對違反中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范的教師,予以嚴(yán)肅處理。激勵機(jī)制學(xué)校每學(xué)年組織開展縣、鄉(xiāng)(校)“優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵”等評選活動,先進(jìn)評選堅持重實(shí)績、循程序、公平公正原則。原則上每年各級各類先進(jìn)名額應(yīng)控制

13、在教職工總數(shù)的25%以內(nèi),學(xué)校年度目標(biāo)管理考核三等獎及以上可適當(dāng)高調(diào)2-5%,縣級及以上綜合性先進(jìn)原則上在年度考核優(yōu)秀等級教師中評選產(chǎn)生。教師考勤1、學(xué)校實(shí)行教師坐班制或彈性坐班制。學(xué)校應(yīng)制定嚴(yán)格的考勤、請假制度。教職工因事、因病請假必須嚴(yán)格履行手續(xù),請假一周內(nèi)者,由學(xué)校批準(zhǔn),一周以上者,學(xué)校批準(zhǔn)并報縣教育局審批。校長請假一律報縣教育局批準(zhǔn)。請假人員須填寫請假審批表(因病請假者,還需持病歷及縣級以上醫(yī)院證明),逐級簽字審批,假期滿后立即銷假,因特殊情況需續(xù)假,應(yīng)及時辦理續(xù)假手續(xù)。凡未經(jīng)批準(zhǔn)者,不得擅自離開工作崗位,否則以曠工處理。2、教職工擅自離開工作崗位,學(xué)校應(yīng)敦促其本人及時返回工作崗位,如

14、其本人堅持不返校,離崗連續(xù)超過10個工作日或者一年內(nèi)累計超過20個工作日的,按自動離職處理。因擅自離崗造成損失或責(zé)任事故的,依法追究責(zé)任。年度考核1、所有中小學(xué)在編在崗的教職工均應(yīng)參加年度考核。學(xué)校要結(jié)合實(shí)際,研究制定出科學(xué)具體的考核辦法,并經(jīng)教代會討論通過。考核堅持實(shí)事求是、客觀公正、注重實(shí)績,主要體現(xiàn)德、能、勤、績四個方面,其中師德和工作實(shí)績作為考核的重要內(nèi)容。2、考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次,并將結(jié)果作為晉級、晉職、調(diào)資、獎懲和聘期考核的主要依據(jù)。被確定為合格以上等次的,按照國家規(guī)定晉升工資檔次,并且具有續(xù)聘和晉升職務(wù)的資格。凡嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德,在社會上造成不良影

15、響者,一律定為不合格等次,連續(xù)兩年考核被確定為不合格等次,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的,可依法依規(guī)予以辭退或解聘。績效工資1、學(xué)校根據(jù)寧化縣中小學(xué)教職工獎勵性績效工資分配指導(dǎo)意見,研究制定科學(xué)具體的獎勵性績效工資考核辦法,并經(jīng)教代會討論通過,報教育局審核后實(shí)施。2、獎勵性績效考核要堅持實(shí)事求是、公平、公開、透明的原則,考核分配主要體現(xiàn)工作量和實(shí)際貢獻(xiàn)等因素。3、任何學(xué)校不得拖欠教師的績效工資。職稱評聘1、按照“按需設(shè)崗、平等競爭、擇優(yōu)聘任、嚴(yán)格考核、合同管理”的原則,實(shí)行教職工全員聘用制度。2、各學(xué)校按上級規(guī)定的教師設(shè)崗結(jié)構(gòu)比例,科學(xué)、合理地設(shè)置教師職務(wù)崗位,制定教師職稱崗位

16、設(shè)置聘任方案,逐步完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度,并按崗實(shí)行公開、公平、公正的競聘,切實(shí)建立競爭上崗、優(yōu)勝劣汰、充滿活力的用人機(jī)制。3、鼓勵教師爭先創(chuàng)優(yōu),對中小學(xué)校特級教師、省市學(xué)科帶頭人、省市勞動模范以及高三畢業(yè)班學(xué)生考上清華大學(xué)和北京大學(xué)兩所高校的班主任在中、高級職稱崗位數(shù)上實(shí)行單列,不占用學(xué)校崗位數(shù)。教職工調(diào)配交流1、教職工調(diào)配原則上每年暑假間進(jìn)行,超編和滿編學(xué)校原則上不調(diào)入教職工,特殊需要的根據(jù)缺欠學(xué)科情況調(diào)入專任教師。城區(qū)學(xué)校有缺編需補(bǔ)充教師的,由學(xué)校上報所需教師的學(xué)科結(jié)構(gòu)與人數(shù),由教育局從教學(xué)成績符合有關(guān)文件規(guī)定或招聘的優(yōu)秀新教師中進(jìn)行安排調(diào)配。鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間教師的調(diào)配,經(jīng)本人申請,學(xué)校同意,

17、由教育局根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校編制及學(xué)科情況統(tǒng)一調(diào)配。2、組織教師在城區(qū)學(xué)校與農(nóng)村學(xué)校、優(yōu)質(zhì)學(xué)校與薄弱學(xué)校、中心小學(xué)與完全小學(xué)(教學(xué)點(diǎn))之間合理流動,每年教師交流人數(shù)達(dá)到應(yīng)交流人數(shù)的10%;中、高級教師職務(wù)評聘必須有農(nóng)村學(xué)校或薄弱學(xué)校任教經(jīng)歷。計劃生育進(jìn)一步完善人口和計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制,層層落實(shí)人口和計劃生育工作責(zé)任,健全工作機(jī)構(gòu),做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)。落實(shí)各項規(guī)范化管理措施,當(dāng)年出生人口政策符合率、獨(dú)生子女辦證率、避孕措施及時到位率達(dá)到100%。對違反計劃生育政策的干部職工、要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定及時查處,處理到位率達(dá)到100%。隊伍素質(zhì)教師學(xué)歷采取各種措施鼓勵教師學(xué)歷提高進(jìn)修,小學(xué)原則上50周

18、歲以下專任教師應(yīng)有大專及以上學(xué)歷,中學(xué)專任教師具本科及以上學(xué)歷。教師培訓(xùn)1、全員培訓(xùn):實(shí)行每五年一周期的培訓(xùn)。2、崗前培訓(xùn):新任教師崗前培訓(xùn)時間應(yīng)不少于 120學(xué)時。3、繼續(xù)教育:中、高級職務(wù)職稱每學(xué)年不低于72課時,初級職務(wù)職稱教師不低于48課時。4、 80后青年教師培訓(xùn):每學(xué)年不低于20課時。5、校本培訓(xùn):學(xué)校應(yīng)制定校本培訓(xùn)計劃,每學(xué)年應(yīng)圍繞1-2個主題有針對性地開展多種形式的培訓(xùn),總課時不低于20課時。做到有內(nèi)容安排、有培訓(xùn)講稿(材料)、有考勤記錄、教師有培訓(xùn)筆記、有培訓(xùn)心得。做到“人員、時間、內(nèi)容、目標(biāo)、考核”五落實(shí)。6、學(xué)校應(yīng)建立教師專業(yè)成長檔案。培優(yōu)創(chuàng)優(yōu)1、學(xué)校每學(xué)年組織開展全校性

19、教師教學(xué)“創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)”活動,活動安排、優(yōu)質(zhì)課教案和評選結(jié)果等過程性材料完整。2、制定教師專業(yè)成長發(fā)展培養(yǎng)計劃,實(shí)施骨干教師和名師培養(yǎng)工程。做到有目標(biāo)、有計劃、有措施。完善骨干教師培養(yǎng)評選制度,實(shí)施省、市、縣學(xué)科帶頭人培養(yǎng)工程,逐步建立并完善名師培養(yǎng)工作機(jī)制,學(xué)校做到經(jīng)費(fèi)保障、時間保證、成長氛圍和諧。三、德育管理項目流程要點(diǎn)具體要求德育環(huán)境機(jī)構(gòu)健全學(xué)校德育工作實(shí)行校長負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)管理體系。1、成立學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長負(fù)領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)分工明確,有一位校級領(lǐng)導(dǎo)分管德育,德育處或政治處主任具體負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組定期專題研究學(xué)校德育工作(每學(xué)年不少于4次),學(xué)校德育工作做到有研究、有部署、

20、在計劃、有措施、有總結(jié)。2、學(xué)校有政治處或德育處,成立共青團(tuán)、學(xué)生會、少先隊組織。3、選聘優(yōu)秀老師擔(dān)任班主任、少先隊輔導(dǎo)員、心理健康教育教師。聘請法制副校長和校外輔導(dǎo)員。制度完善1、學(xué)校德育制度完善,有德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)、學(xué)校德育工作制度、德育處工作職責(zé)、教師崗位育人職責(zé)、班主任例會制度、班主任聘任培訓(xùn)考核評優(yōu)制度、學(xué)生一日常規(guī)、班級紀(jì)律衛(wèi)生出勤等評比制度、“三好”學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀班集體評選制度、特殊生教育管理制度、德育實(shí)踐制度、家校聯(lián)系制度、傳統(tǒng)節(jié)日活動制度。2、各項德育制度匯編成冊,教師人手一冊。3、德育工作有計劃、總結(jié),做到指導(dǎo)思想正確,責(zé)任(目標(biāo))明確,措施具體,執(zhí)行有力。4

21、、學(xué)校每年對學(xué)生思想狀況進(jìn)行調(diào)查了解,形成思想狀況調(diào)查方案以及調(diào)查報告。經(jīng)費(fèi)保障學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)中按學(xué)生人數(shù)安排3%以上的經(jīng)費(fèi)用于德育工作、德育實(shí)踐活動,并逐年增長。保障德育骨干課題研究、德育培訓(xùn)、考察交流、專題教育活動、社會實(shí)踐活動、德育表彰所必需的經(jīng)費(fèi)。文化濃厚1、學(xué)校有校史館(榮譽(yù)室)、團(tuán)隊活動室、心理輔導(dǎo)室、廣播站、德育宣傳欄、德育網(wǎng)頁。2、有校園文化建設(shè)規(guī)劃,校園環(huán)境“六有”(國旗、校訓(xùn)、世界、中國地圖、名人名言、儀容儀表鏡、文化走廊)。隊伍建設(shè)與管理德育師資1、有專任或穩(wěn)定的品德與生活、品德與社會課教師。2、有能開展學(xué)生心理健康教育的專(兼)任教師;教師人人教書育人,各門學(xué)科及校內(nèi)各個

22、部門都重視德育,并形成合力。3、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)社會德育資源,發(fā)揮校外教育力量的作用。班主任班主任1、選聘優(yōu)秀教師擔(dān)任班主任、年段長。落實(shí)班主任政治、經(jīng)濟(jì)待遇;每學(xué)年按班主任人數(shù)的20%比例評選優(yōu)秀班主任,班主任工作量按學(xué)校教師標(biāo)準(zhǔn)課時工作量的一半計入基本工作量,班主任津貼納入績效工資管理。在績效工資分配中要向班主任傾斜;對于班主任承擔(dān)超課時工作量的,以超課時補(bǔ)貼發(fā)放班主任津貼。2、班主任要全面了解班級內(nèi)每一個學(xué)生,深入分析學(xué)生思想、心理、學(xué)習(xí)、生活狀況。關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,平等對待每一個學(xué)生,尊重學(xué)生人格。采取多種方式與學(xué)生溝通,有針對性地進(jìn)行思想道德教育(每學(xué)期與每個學(xué)生個別談心溝通不少于1次)。

23、3、認(rèn)真做好班級的日常管理工作,維護(hù)班級良好秩序,營造民主和諧、團(tuán)結(jié)互助、健康向上的集體氛圍。指導(dǎo)班委會和團(tuán)隊工作。4、編制班級計劃、總結(jié),做到有落實(shí)。編寫班會課教案,組織、指導(dǎo)開展班會、團(tuán)隊會(日)、文體娛樂、社會實(shí)踐、春(秋)游等形式多樣的班級活動,注重調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性,并做好安全防護(hù)工作。5、組織做好學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作,指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真記載成長記錄,實(shí)事求是地評定學(xué)生操行,向?qū)W校提出獎懲建議。6、經(jīng)常與任課教師和其他教職員工溝通,主動與學(xué)生家長、學(xué)生所在社區(qū)聯(lián)系,努力形成教育合力。7、班主任在日常教育教學(xué)管理中,有采取適當(dāng)方式對學(xué)生進(jìn)行批評教育的權(quán)利。8、學(xué)校應(yīng)制訂班主任培養(yǎng)培訓(xùn)規(guī)

24、劃,有組織地開展班主任崗位培訓(xùn)。(每學(xué)期不少于4個課時)9、學(xué)校建立班主任工作檔案,定期組織對班主任的考核工作。考核結(jié)果作為教師聘任、獎勵和職務(wù)晉升的重要依據(jù)。對不能履行班主任職責(zé)的,應(yīng)調(diào)離班主任崗位。全員育人1、樹立全員育人理念,各類課程教師要為人師表,以良好的思想政治素質(zhì)和道德風(fēng)范影響和教育學(xué)生。2、學(xué)校管理和服務(wù)人員要在嚴(yán)格管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)中體現(xiàn)育人導(dǎo)向,使學(xué)生從中受到感染和教育。德育教學(xué)課程設(shè)置1、嚴(yán)格按照德育課程體系,開足開好德育課程。2、根據(jù)教材內(nèi)容聯(lián)系社會實(shí)際和學(xué)生生活設(shè)計課堂教學(xué)方案,教學(xué)有針對性和實(shí)效性。3、按照有關(guān)規(guī)定開展時事政策教育和各種專題教育活動,充實(shí)德育內(nèi)容,創(chuàng)新德育

25、方式。4、建設(shè)具有區(qū)域特點(diǎn)或?qū)W校特色的校本德育課程。課程教學(xué)1、以課程教學(xué)為平臺,強(qiáng)化德育課堂教學(xué)主渠道的作用。要把德育滲透到教育教學(xué)的每一個環(huán)節(jié),貫穿于教育教學(xué)的全過程。抓住學(xué)科課程目標(biāo)與教育意義,把德育滲透到學(xué)生學(xué)習(xí)的各個環(huán)節(jié)。要挖掘各學(xué)科課程中的德育資源,使學(xué)生在學(xué)習(xí)知識、增強(qiáng)能力的過程中受到思想道德教育。2、結(jié)合地方課程和校本課程的開發(fā),充分挖掘地方人文、歷史與社會等社區(qū)德育資源,豐富中小學(xué)德育內(nèi)容。班級團(tuán)隊建設(shè)班級建設(shè)1、在班主任指導(dǎo)下,由學(xué)生民主推舉班干部(小學(xué)低年級由班主任指定,其他年級可采用學(xué)生輪換制)組成班委會,班委會設(shè)正副班長,學(xué)習(xí)、紀(jì)律、生活、文體委員若干名。班委會協(xié)助班

26、主任做好班級工作日常管理,組織開展主題班會、各種集體競賽、郊游等各項班集體活動。2、由學(xué)生參與,根據(jù)本班級實(shí)際制定相應(yīng)的班規(guī)班紀(jì)。(制度張貼上墻)在班主任指導(dǎo)下由學(xué)生進(jìn)行班級的各項管理考核(紀(jì)律、內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生、品德、安全等),形成良好的班風(fēng)、班紀(jì)。3、做好班級環(huán)境的布置,值日生、衛(wèi)生大掃除、黑板報出刊的安排。4、設(shè)立學(xué)習(xí)小組和科代表,積極開展學(xué)生間的互幫互學(xué)活動,營造和諧向上的班級氛圍。團(tuán)隊建設(shè)1、學(xué)校設(shè)立共青團(tuán)、少先隊組織機(jī)構(gòu)。2、制定共青團(tuán)、少先隊活動計劃、總結(jié)。3、開展主題團(tuán)隊活動,做到有方案、過程、總結(jié)、影像資料、宣傳報道。4、組織開展學(xué)生紀(jì)律、衛(wèi)生、安全、出勤、文明禮貌等督導(dǎo)行動。5、

27、定期發(fā)展新團(tuán)員、隊員。常規(guī)教育常規(guī)管理升降國旗制度按照國旗法的規(guī)定設(shè)置國旗旗桿,使用無破損、無污跡的國旗。學(xué)校除寒假、暑假和雙休日外,應(yīng)當(dāng)每日升降國旗,每周一舉行全校性集體升國旗儀式。由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀教師、先進(jìn)學(xué)生主講,內(nèi)容要與時代同步。社會實(shí)踐學(xué)校應(yīng)切實(shí)保證校會、班會、團(tuán)(隊)會、社會實(shí)踐的時間。小學(xué)、初中、高中每學(xué)年應(yīng)分別用1-3天、5天、7天的時間有計劃地組織學(xué)生到德育基地或其他適宜的場所進(jìn)行參觀、訓(xùn)練等社會實(shí)踐活動。養(yǎng)成教育1、認(rèn)真貫徹落實(shí)小學(xué)生守則、小學(xué)生日常行為規(guī)范、中學(xué)生守則、中學(xué)生日常行業(yè)規(guī)范,制定學(xué)校學(xué)生一日常規(guī),通過實(shí)行學(xué)校行政、教師值日制,組建學(xué)生文明督導(dǎo)隊,設(shè)立學(xué)生文明

28、值日崗等多種形式,每日對學(xué)生儀容儀表、出勤、衛(wèi)生、禮儀、行為進(jìn)行督導(dǎo)教育。2、開展班級出勤、紀(jì)律、衛(wèi)生、愛護(hù)公物、宿舍等學(xué)生養(yǎng)成項目的每日檢查評比,培養(yǎng)學(xué)生良好的文明行為。重要節(jié)日活動利用“五四”、“七一”、“八一”、“十一”等革命節(jié)日,“五一”、“六一”等國際性節(jié)日,以及民間傳統(tǒng)節(jié)日和重大歷史事件、歷史人物紀(jì)念日等,開展緊扣節(jié)日主題的豐富多彩的教育活動,形成系列教育制度。主題教育活動1、學(xué)校每年都要舉行隆重的開學(xué)、畢業(yè)典禮以及成人典禮,開展全校性會唱校歌活動,培養(yǎng)學(xué)生榮譽(yù)感和責(zé)任意識。2、通過學(xué)生志愿者、紅十字會等多種平臺,組織開展學(xué)雷鋒主題教育活動,推動學(xué)雷鋒活動機(jī)制化、常態(tài)化。3、大力開

29、展“弘揚(yáng)和培育民族精神月”活動,堅持以愛國主義為核心,以中華傳統(tǒng)美德和革命傳統(tǒng)教育為重點(diǎn),引導(dǎo)廣大青少年弘揚(yáng)民族精神。4、廣泛深入開展“愛祖國、愛寧化、愛家鄉(xiāng)”宣傳教育活動,激發(fā)學(xué)生愛國、愛家,為建設(shè)自己美好家園而勤奮學(xué)習(xí),發(fā)奮成長的熱情。5、根據(jù)新形勢、新要求,組織開展書香校園、誦讀經(jīng)典、法制教育、誠信教育、感恩教育、文明禮儀教育、水土保持等各種主題教育活動。特殊生教育1、學(xué)校要切實(shí)加強(qiáng)對各種單親家庭、離異家庭、貧困家庭、殘障家庭、外來務(wù)工家庭子女以及學(xué)困生、留守學(xué)生等特殊學(xué)生的重點(diǎn)關(guān)注和教育管理。重點(diǎn)做好嚴(yán)重不良行為學(xué)生的教育矯正和轉(zhuǎn)化工作。2、建立特殊學(xué)生檔案。實(shí)行教師導(dǎo)師制,開展師生結(jié)

30、隊幫扶,取得實(shí)效。學(xué)生綜合素質(zhì)評價實(shí)行定期(每學(xué)期末)評定學(xué)生品德行為和定期(每學(xué)年1次)評選“三好”學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀班集體的制度。評定的標(biāo)準(zhǔn)、方法、程序,依據(jù)中學(xué)德育大綱和小學(xué)德育綱要施行。學(xué)生的品德行為評定結(jié)果應(yīng)當(dāng)通知本人及其家長,記入學(xué)生手冊,并作為學(xué)生升學(xué)、就業(yè)、參軍的品德考查依據(jù)之一。學(xué)校、家庭與社區(qū)家校聯(lián)系1、成立學(xué)校家長學(xué)校,每學(xué)年至少開展家庭宣傳教育2次以上。設(shè)立學(xué)校開放日、校長信箱。2、每學(xué)年各年段(班級)召開至少一次以上的全體家長會,讓家長更多地了解學(xué)校的教育教學(xué)方針、學(xué)生管理等相關(guān)信息,更多地了解自己的孩子在校學(xué)習(xí)生活情況。3、通過家訪、書信、網(wǎng)絡(luò)等多種形式,班主

31、任每學(xué)期至少與每位學(xué)生家長聯(lián)系1-2次,普訪每學(xué)年1次,并認(rèn)真做好記錄。 社區(qū)網(wǎng)絡(luò)1、建立志愿者服務(wù)等平臺,組織學(xué)生深入社區(qū)、敬老院等場所開展各種形式的志愿者服務(wù)。2、發(fā)展社區(qū)退休干部、老教師等公民與中小學(xué)生結(jié)成幫扶對子,對他們進(jìn)行“一幫一”幫扶,幫助他們解決在學(xué)習(xí)、生活中遇到的難題。3、與當(dāng)?shù)嘏沙鏊_展警校共建活動。進(jìn)一步完善學(xué)校預(yù)防未成年人違法犯罪工作體系,做好不良行為、特別是嚴(yán)重不良行為學(xué)生的教育矯治和轉(zhuǎn)化工作,建立起嚴(yán)重不良行為學(xué)生情況年報制度并進(jìn)一步做好轉(zhuǎn)化工作。通過多種形式在中小學(xué)生中普及法律知識,幫助學(xué)生樹立自覺守法的法律意識。4、配合文化、工商、公安等部門進(jìn)行校園及周邊治安秩序

32、綜合治理,加強(qiáng)對歌舞廳、游戲機(jī)房、網(wǎng)吧等娛樂場所和報刊雜志的監(jiān)督與管理,為青少年學(xué)生健康成長提供良好的社會大環(huán)境。四、安全管理項目流程要點(diǎn)具體要求組織與保障機(jī)構(gòu)健全1.學(xué)校安全實(shí)行校長負(fù)責(zé)制和崗位責(zé)任制,成立校長負(fù)責(zé)、副校長和各部門負(fù)責(zé)人參加的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)分工明確,有一位校級領(lǐng)導(dǎo)分管安全,一位專職主任(或副主任)具體負(fù)責(zé)。2.領(lǐng)導(dǎo)小組定期專題研究學(xué)校安全工作(每月至少一次),安全工作做到有研究、有部署、有措施、有結(jié)果。3.配備安全保衛(wèi)干部及保安人員各不少于兩人,且年齡、身體狀況能夠勝任保衛(wèi)工作,具有一定的工作經(jīng)驗和處置突發(fā)性事件的能力。4.學(xué)校食堂從業(yè)人員、學(xué)生宿舍生管人員、

33、校醫(yī)、心理健康老師等人員按照規(guī)定配備到位,并建立情況檔案。責(zé)任明確1.每年制定學(xué)校安全工作方案和切實(shí)可行的工作計劃(目標(biāo)),做到責(zé)任明確,措施具體,執(zhí)行有力,期末有總結(jié)。 2.層層簽訂并落實(shí)各類安全責(zé)任書,如校園治安綜合治理目標(biāo)管理、安全目標(biāo)管理、消防安全、鍋爐安全、校車安全、食堂安全、宿舍安全、校舍租賃安全責(zé)任書等。有落實(shí)責(zé)任書情況記錄,有考核、有獎懲。經(jīng)費(fèi)保障每年都安排一定數(shù)量的安全專項和日常辦公經(jīng)費(fèi),安全管理人員、保衛(wèi)人員培訓(xùn)、安全宣傳教育、安全防范設(shè)施及平安先行創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。建設(shè)與管理制度完善1.各類安全制度完善,如校長負(fù)責(zé)制和法制副校長制度、值班制度、夜間巡邏及門衛(wèi)制度、安全檢查

34、與反饋制度、消防安全制度、設(shè)施安全管理制度、餐廳及食品管理制度、食堂物資定點(diǎn)采購、索證和登記制度、實(shí)驗教學(xué)安全管理制度、醫(yī)療保健安全管理制度、安全信息報告制度、學(xué)生宿舍安全管理制度、校車安全管理制度、師生外出(大型集體)活動審批制度、小學(xué)生、幼兒上下學(xué)送交接制度和學(xué)校安全工作考核及獎懲制度等。2.各項安全制度公布上墻、匯編成冊,相關(guān)安全管理人員人手一冊。預(yù)案完備1.制定安全穩(wěn)定突發(fā)事件(事故)應(yīng)急預(yù)案,如公共突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案、火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案、自然災(zāi)害及樓道擁擠踩踏應(yīng)急預(yù)案、學(xué)生意外傷亡處置預(yù)案、大型活動(郊游)安全預(yù)案以及教學(xué)活動意外事故應(yīng)急預(yù)案等。 2.各類安全應(yīng)急預(yù)案匯編成冊,相關(guān)安全管

35、理人員人手一冊。巡防得力1.學(xué)校保安和門衛(wèi)人員實(shí)行24小時值班,實(shí)行值日教師、領(lǐng)導(dǎo)干部24小時帶班制。每日組織學(xué)校保衛(wèi)機(jī)構(gòu)人員、教師和保安員開展校園巡邏、課間巡視守護(hù)工作,與交通協(xié)管員、治安巡防隊等校園周邊各種治安保衛(wèi)力量相互配合,聯(lián)合防范,形成合力。2.加強(qiáng)與所在社區(qū)、村居聯(lián)系,動員學(xué)生家長和校園周邊群眾等力量,整合、組建義務(wù)巡邏隊、護(hù)校隊、應(yīng)急小分隊等,共同參與校園及周邊巡防工作。設(shè)施安全1. 學(xué)校校舍、教學(xué)設(shè)備、生活設(shè)施等重點(diǎn)部位各類基礎(chǔ)設(shè)施安全完好,符合國家有關(guān)安全規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。每學(xué)期定期對學(xué)校設(shè)施進(jìn)行查勘、鑒定,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。2.各類安全標(biāo)識清楚醒目。3.嚴(yán)格執(zhí)行國家危險化學(xué)品安全管

36、理條例,對易燃、易爆、劇毒、易制毒品等危險化學(xué)品實(shí)行專室存放、鐵門鐵錘、雙人雙鎖,并建立嚴(yán)格的進(jìn)貨、使用臺賬。規(guī)模較大的學(xué)校應(yīng)當(dāng)建設(shè)專門的危險品庫。4.加強(qiáng)學(xué)校校車管理,健全完善校車安全管理制度,嚴(yán)格實(shí)行校車登記備案、駕駛?cè)速Y質(zhì)審驗、“六定”、“三嚴(yán)禁”管理,建立校車管理臺賬,做到“一車一檔”、動態(tài)管理。隱患排查與整改到位1.按照“日排查、周教育、月分析”的要求組織人員對校舍、食堂、體育設(shè)施、消防設(shè)施、校車、特種設(shè)備(鍋爐、電梯等)、樓道、樓梯、扶手、欄桿和各種儀器設(shè)備安全狀況及化學(xué)藥品、食品衛(wèi)生、安全警示語等進(jìn)行仔細(xì)、全面的檢查。2.有建立安全檢查和隱患排查登記表,有檢查項目、時間、內(nèi)容和檢

37、查人員記錄,對檢查中發(fā)現(xiàn)的每一處安全隱患登記在案。3.校行政會議及時研究檢查發(fā)現(xiàn)問題,指定專人落實(shí)整改措施抓落實(shí),落實(shí)后有反饋記錄。 消防安全1.學(xué)生宿舍、食堂、圖書館、實(shí)驗室等重點(diǎn)部位消防設(shè)施(如滅火器、消防栓、應(yīng)急燈等)齊全,性能良好,符合國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),有定期檢查及維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備完好、正常使用,師生會使用消防設(shè)施。2.認(rèn)真開展消防安全“五大”活動和“清剿火患”戰(zhàn)役行動,定期排查整治校園火災(zāi)隱患,能及時發(fā)現(xiàn)各類火險隱患,立即整改到位,對不具備消防條件可能發(fā)生火災(zāi)事故的建筑物要停止使用,嚴(yán)防校園火災(zāi)事故發(fā)生。“三防”建設(shè)1.人防措施到位。嚴(yán)格落實(shí)外來人員及車輛詢問、登記等制度;嚴(yán)禁將易燃易

38、爆、有毒物品及管制刀具帶入校園;加強(qiáng)對教職工、聘用人員、臨時用工人員的資格審查,嚴(yán)把人員入口關(guān)。2.技防、物防措施落實(shí)。在學(xué)校校門口、學(xué)生宿舍等重要部位均要安裝視頻監(jiān)控及周界報警裝置,有條件的要與公安110聯(lián)網(wǎng);安防報警設(shè)備安裝率達(dá)100%,技術(shù)狀況良好;學(xué)校門口保安室要設(shè)立監(jiān)控平臺和報警電話、緊急報警按鈕,加強(qiáng)校園視頻安全監(jiān)控,遇有突發(fā)事件及時向有關(guān)部門報告。寄宿生管理1. 學(xué)生宿舍應(yīng)整潔、通風(fēng)、透氣,學(xué)生被褥疊放和生活用品擺放整齊。宿舍有安全通道,有防盜和消防設(shè)施,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燃點(diǎn)明火、私拉亂接電線、違規(guī)使用電器。2.加強(qiáng)寄宿生管理,完善宿舍管理制度,嚴(yán)格實(shí)行夜間巡查、值班、請假登記、晚點(diǎn)

39、名和查鋪制度。3.加強(qiáng)女生宿舍安全管理,女生宿舍報警設(shè)備安裝率達(dá)100%,技術(shù)狀況良好。4、寄宿生管理區(qū)學(xué)生休息期間要有值日教師或生指教師值班。食堂管理1.建立健全食堂衛(wèi)生安全管理制度,辦理餐飲服務(wù)許可證和衛(wèi)生許可證,確保食堂建筑、設(shè)備與環(huán)境符合衛(wèi)生安全要求。2.嚴(yán)把食品采購、貯存及加工等關(guān)口,實(shí)行食堂物質(zhì)定點(diǎn)采購、索證和登記制度,食品留樣制,餐具消毒制,確保師生用餐清潔、衛(wèi)生與安全。3.食堂工作人員辦理健康證。安全培訓(xùn)1.安全管理和平安先行學(xué)校創(chuàng)建業(yè)務(wù)培訓(xùn)常態(tài)化,通過以會代訓(xùn)、委托培訓(xùn)和校本培訓(xùn)等方式,每學(xué)期對行政領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、班主任、安全保衛(wèi)人員、教師等安全管理人員進(jìn)行安全管理和平安創(chuàng)建

40、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2.有制定培訓(xùn)計劃,有學(xué)習(xí)筆記、簽到表、講課稿等原始資料。教育與宣傳校本教育1.貫徹落實(shí)教育部中小學(xué)公共安全教育綱要,結(jié)合本校實(shí)際,編制校園安全教育校本教材。學(xué)校有安全宣傳材料和圖片音像資料。2.將安全教育納入正常教學(xué)計劃,貫穿日常教學(xué)中,每學(xué)期安全教育不少于10課時,按學(xué)期制定安全教育工作計劃,并分年段、分內(nèi)容、分時段組織實(shí)施。3. 把每年的中小學(xué)生“安全教育日(周、月)”、“安全生產(chǎn)月”、“綜治宣傳月”、“119消防安全宣傳日” 和“12·4法制宣傳日”等作為安全教育的重要載體,組織開展重點(diǎn)突出、主題明顯的宣傳教育活動。4.根據(jù)不同時段、不同年齡深入開展交通安全、消防安

41、全、食品衛(wèi)生安全、人身安全、財產(chǎn)安全、疾病預(yù)防、社會治安、自然災(zāi)害、意外傷害、信息安全、避災(zāi)避險、禁賭、禁毒防艾等安全教育,形式多樣、針對性強(qiáng)、富有特色。普法教育1.推進(jìn)依法治校,制定普法教育規(guī)劃和年度普法教育計劃,開展法紀(jì)教育活動。2.定期開展法制宣傳和治安防范等安全知識教育,每學(xué)期不少于1次,做到有記錄、有講課稿,學(xué)生受教育面達(dá)到100。心理健康教育1.按照教育部制定的中小學(xué)健康教育指導(dǎo)綱要和中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要,有開設(shè)健康教育課程和心理健康教育課程,開展心理咨詢。2.設(shè)立“心理咨詢室”,建立各種臺賬,心理咨詢記錄完整。3.心理健康教育活動有計劃、有針對性地實(shí)施,不發(fā)生學(xué)生因心理問題

42、而自殘(殺)的現(xiàn)象。應(yīng)急演練1. 每學(xué)期至少組織1次以上應(yīng)急演練,使師生掌握各類事故的避險、逃生、自救、自護(hù)方法。2.班級設(shè)有安全員,有制定安全員職責(zé),以年段為單位登記造冊。3.學(xué)校醒目位置、樓道口有張貼緊急疏散路線圖,有開辟避險場所。宣傳報道1.設(shè)立安全教育宣傳專欄、黑板報,在校園網(wǎng)上開設(shè)平安先行創(chuàng)建專題欄目,內(nèi)容定期更新。2.每年至少有1篇安全工作宣傳文章在縣級以上新聞媒體或報刊雜志報道或發(fā)表。治安與穩(wěn)定綜合治理1.主動與所在地綜治、公安、工商、文化、衛(wèi)生、建設(shè)、城管、新聞出版、環(huán)保等有關(guān)部門溝通聯(lián)系,了解校園周邊實(shí)時動態(tài)。2.每月組織一次對校園周邊影響學(xué)生身心健康及人身安全的違規(guī)違法經(jīng)營

43、現(xiàn)象進(jìn)行排查,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時做好記錄,并向有關(guān)部門報告。治安管理1.學(xué)校主動與當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)聯(lián)系,建立治安崗(警務(wù)室),并在校門外醒目位置設(shè)有標(biāo)志。2.發(fā)生案件及時向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報案并報教育主管部門。3.建立校園重點(diǎn)部位和重點(diǎn)人員情況檔案;建立刑事治安案件和師生違法違紀(jì)情況登記表,及時記錄治安案件、師生違紀(jì)違法原因、經(jīng)過、處理結(jié)果及案件分析、研究對策和預(yù)防措施等。矛盾糾紛排查1.制定年度維穩(wěn)工作計劃,定期分析、排查、掌握不良因素對學(xué)校的影響,并積極采取各種防范措施。2.每季度定期組織開展一次校園維穩(wěn)情況排查,對排查出的矛盾糾紛和各類不安定因素,要建立臺帳,落實(shí)責(zé)任,明確責(zé)任部門、責(zé)任人,及時化

44、解和處置,把問題消除在內(nèi)部單位和萌芽狀態(tài)。3.及時掌握并上報影響學(xué)校安全穩(wěn)定的信息動態(tài)。五、教學(xué)管理項 目流程要點(diǎn)具 體 要 求教學(xué)常規(guī)管理教學(xué)常規(guī)管理教學(xué)常規(guī)管理教學(xué)計劃1、 各學(xué)科教師在認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)、通讀全冊教材、全面了解教材編寫意圖的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)生實(shí)際在開學(xué)一周內(nèi)精心制定好學(xué)科教學(xué)計劃。2、 各學(xué)科教學(xué)計劃要做到學(xué)情分析深入,教材分析到位,教學(xué)總目標(biāo)及重、難點(diǎn)確定準(zhǔn)確,改進(jìn)教學(xué)措施具體、有針對性,教學(xué)進(jìn)度安排科學(xué)合理,并于第二周統(tǒng)一上交教務(wù)處審核。備 課1、 教師備課重點(diǎn)要放在熟悉課標(biāo)、研讀教材、選擇教法、分析學(xué)情、指導(dǎo)學(xué)法等方面,并在備課材料以及課堂教學(xué)中得到體現(xiàn)。2、 教案的內(nèi)

45、容要求:實(shí)行一課一案(含復(fù)習(xí)課、試卷、作業(yè)講評課、習(xí)作指導(dǎo)課)。每一課的教案應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo),體現(xiàn)三個維度;教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn);教學(xué)準(zhǔn)備;教學(xué)實(shí)施過程,包括教師教學(xué)活動和學(xué)生課堂活動;練習(xí)和作業(yè)設(shè)計;板書設(shè)計;教學(xué)后記。教案重點(diǎn)和質(zhì)量評定應(yīng)主要體現(xiàn)在教學(xué)過程的設(shè)計和重、難點(diǎn)的突破和落實(shí)上。教學(xué)后記主要記錄教學(xué)過程中的得失和心得,原則上一課一記,但不得少于每周一次以上,采用周記方式的每次字?jǐn)?shù)不少于150字,真實(shí)而發(fā),杜絕務(wù)虛空談。3、 使用集體備課或電子備課的教案,教師要結(jié)合本班學(xué)生實(shí)際及個人教學(xué)特點(diǎn)進(jìn)行富有個性的二次有效備課,二次備課痕跡明顯(用不同顏色的筆區(qū)分)。二次備課的有價值內(nèi)容不少于100字

46、。4、 各學(xué)科備課總量要足。按照教學(xué)內(nèi)容編寫好每一節(jié)的教案。課前必須編寫好教案,儲備課時應(yīng)達(dá)2課時以上,控制在5節(jié)以內(nèi)。每篇教案應(yīng)顯著標(biāo)明課時累計數(shù)或上課時間。堅決杜絕“空槍上陣”現(xiàn)象發(fā)生。上 課1、 教師要嚴(yán)格按課表上課,不得擅自挪課、私自調(diào)課、代課等。2、教師上課必須衣著整齊,精神飽滿,應(yīng)提前兩分鐘到教室門口等候,自覺關(guān)閉通訊工具。預(yù)備鈴響后人應(yīng)進(jìn)課堂,進(jìn)行上下課統(tǒng)一禮儀,學(xué)生點(diǎn)名。不得中途離開教室,無特殊情況不得坐著上課,在課堂上不得做與教學(xué)無關(guān)的事,不得拖課。3、上課應(yīng)堅持教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線、傳授知識與培養(yǎng)能力及思想教育相結(jié)合的原則。要圍繞教學(xué)目標(biāo),科學(xué)安排和控制教學(xué)過

47、程,恰當(dāng)運(yùn)用教學(xué)方法,合理安排教學(xué)密度。教師授課要講清基礎(chǔ)知識,講透重點(diǎn)、難點(diǎn),做到少而精,杜絕滿堂灌。要突出學(xué)生主體地位,鼓勵引導(dǎo)學(xué)生參與課堂組織。倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué)。優(yōu)化課堂流程設(shè)計,扎實(shí)提高課堂效率,打造高效課堂。4、提倡教學(xué)民主,師生平等。不得體罰或變相體罰學(xué)生。5、中青年教師在課堂教學(xué)中要努力掌握現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù),熟練使用多媒體教學(xué)手段,提高教學(xué)效率。作業(yè)布置與批改1、作業(yè)要根據(jù)教學(xué)要求、教材內(nèi)容做到重點(diǎn)突出,形式多樣,富于思考,做到少而精,切忌多而濫,不布置機(jī)械重復(fù)和大量抄寫的作業(yè)??蛇m當(dāng)布置社會實(shí)踐性作業(yè),培養(yǎng)學(xué)生的探究意識和動手能力。2、課堂作業(yè)在課內(nèi)完成。作

48、業(yè)既要注意密度,又要注意廣度。作業(yè)要求不一刀切,“學(xué)困生”可要求完成基本題,優(yōu)等生可適量布置提高題。3、嚴(yán)格控制課外作業(yè)量。小學(xué)一、二年級一般不留書面家庭作業(yè),其他年級的各科書面家庭作業(yè)總量控制在1小時以內(nèi),初中控制在1.5小時以內(nèi)。4、小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語,中學(xué)數(shù)學(xué)、語文(基礎(chǔ)知識)、英語、物理、化學(xué)原則上每節(jié)新課都要布置作業(yè),除中學(xué)語文基礎(chǔ)知識外,都要全批全改,個別特殊情況或任教5個班級以上教師,每次應(yīng)不少于二分之一。作文要求每學(xué)期“八大八小”(不含考試),只擔(dān)任一個班語文教學(xué)的老師大作文須全批全改,擔(dān)任兩個班教學(xué)的老師大作文至少批改二分之一,小作文可實(shí)行抽改。作文批改要有眉批、點(diǎn)評和總評

49、。每學(xué)期小學(xué)1-2年級語文書面作業(yè)不少于60次;36年級不少于45次(含作文八大八小),數(shù)學(xué)不少于60次,英語不少于15次,美術(shù)14年級不少于20次,56年級不少于15次,科學(xué)作業(yè)不少于10次;中學(xué)書面語基不少于10次,作文“八大八小”,數(shù)學(xué)不少于70次,英語不少于60次,物理、化學(xué)各不少于30次,其余學(xué)科不少于10次(課輔練習(xí)冊由老師逐題批改的次數(shù)可計入,畢業(yè)班教師批改的練習(xí)式考試可相應(yīng)折算)。5、教師批改作業(yè)要及時、正確,認(rèn)真指出并糾正學(xué)生作業(yè)的錯誤之處,做到批改符號規(guī)范統(tǒng)一,批注文字端正、清楚、正確。作業(yè)批改使用紅筆。6、教師對學(xué)生的作業(yè)要有準(zhǔn)確的評價,提倡運(yùn)用短語加等級,肯定成績,指出

50、不足。7、學(xué)生作業(yè)中的錯題要及時糾正,提倡教師復(fù)批。對學(xué)生作業(yè)中所反映出的普遍性問題,要及時分析原因并進(jìn)行評講,同時要通過學(xué)生作業(yè)反饋的信息,及時調(diào)整教學(xué)進(jìn)程,調(diào)整教學(xué)行為。提倡教師指導(dǎo)學(xué)生編寫錯題集。輔 導(dǎo)1、 教師要根據(jù)班級學(xué)生實(shí)際,制定培優(yōu)補(bǔ)差輔導(dǎo)計劃,明確輔導(dǎo)任務(wù),抓實(shí)輔導(dǎo)過程,確保輔導(dǎo)效果,做到有過程,有舉措,有記錄,有實(shí)效。2、 學(xué)生輔導(dǎo)采取集體與個別輔導(dǎo)相結(jié)合的方式,對于普遍存在的問題可采取集體輔導(dǎo)。對優(yōu)秀生、學(xué)習(xí)困難生可采取個別輔導(dǎo)為主。教師輔導(dǎo)嚴(yán)禁收取輔導(dǎo)費(fèi)??荚?考查)1、 小學(xué)語文、數(shù)學(xué),初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、政治、歷史、地理、生物科每學(xué)期進(jìn)行半期、期末兩次考

51、試。其余學(xué)科進(jìn)行期末考試(考查)??荚?、考查的內(nèi)容應(yīng)遵循課程標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)教材,既要考查基礎(chǔ)知識,又要考查能力運(yùn)用。2試題的命題要面向大多數(shù)學(xué)生,重基礎(chǔ)、重能力考查,不出偏題、怪題。鼓勵教師自編探索性試題,要注重知識的覆蓋面和題型的多樣性,考題分布合理,難易適中,區(qū)分度好,原則上試題易、中、難梯度比例控制在8:1:1。3、加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。合理安排考場,盡量實(shí)行單人單桌,監(jiān)考教師要認(rèn)真履職,原則上實(shí)行教考分離。4、試題評閱要客觀、公正,準(zhǔn)確細(xì)致,及時批改,重要考試提倡片際學(xué)校間集中流水式批改。學(xué)年末考試必須實(shí)行片區(qū)統(tǒng)考評統(tǒng)改。5、認(rèn)真、及時做好質(zhì)量分析。對班級存在的共性問題應(yīng)及時進(jìn)行梳理

52、,全班集中解決;對考試中存在的學(xué)生個性問題應(yīng)進(jìn)行個別指導(dǎo),以期達(dá)到班級整體質(zhì)量的提高。每學(xué)期的半期和期末考試應(yīng)進(jìn)行全面的質(zhì)量分析,既要有對試題本身的評價,又要有學(xué)生答題情況分析,還要有對今后教學(xué)的思考與建議。 期末質(zhì)量分析須上交教務(wù)處歸檔。常規(guī)檢查教學(xué)常規(guī)檢查實(shí)行平時抽查、巡課和每月一普查方式,檢查結(jié)果每月一通報。檢查既要注重數(shù)量是否符合要求,更要側(cè)重質(zhì)量要求。檢查情況要完整記載,及時反饋,檢查結(jié)果納入教師年度考核和績效考評。課程管理落實(shí)課程計劃1、 嚴(yán)格執(zhí)行省頒課程方案,開齊開足各類課程,尤其要嚴(yán)格執(zhí)行科學(xué)、藝術(shù)、綜合實(shí)踐、社區(qū)服務(wù)、學(xué)校課程及文體活動等方面的課時規(guī)定。學(xué)校課程表向社會公布。

53、2、 不得隨意加深課程難度、隨意增減課程和課時、趕超教學(xué)進(jìn)度和提前結(jié)束課程。嚴(yán)格課程時間1、 科學(xué)制定校歷和學(xué)生在校作息時間。一、二年級每周26課時,三至六年級每周30課時,每課時40分鐘;初中每周34課時,高中每周35課時,中學(xué)每課時45分鐘;學(xué)生每天在?;顒涌偭啃W(xué)不超過6小時。初中不超過7小時,高中不超過8小時。確保學(xué)生每天體育鍛煉1小時。2、 學(xué)校和教師不得違反規(guī)定占用節(jié)假日和休息(含晚自習(xí))時間組織學(xué)生上課和集體補(bǔ)課,不組織走讀生集體到校晚自習(xí)。3、 寄宿生晚自習(xí)小學(xué)每天不超過1.5小時,初中不超過2小時,高中不得超過3小時。實(shí)施各門課程1、 綜合實(shí)踐活動要根據(jù)課程目標(biāo),設(shè)計主題活動

54、方案。其內(nèi)容要包括:信息技術(shù)教育、研究性學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)與社會實(shí)踐和勞動與技術(shù)教育。2、 校本課程應(yīng)有校本課程開發(fā)與實(shí)施方案、課程說明與課程綱要,包括教學(xué)設(shè)計,學(xué)校校本課程委員會必須對教師開發(fā)的課程進(jìn)行審批與評價。水土保持要列入校本課程。3、 加強(qiáng)科技教育。學(xué)校要成立科技教育領(lǐng)導(dǎo)小組,制定科技教育方案,成立科學(xué)技術(shù)教育協(xié)會,定期開展科技教育活動。藝術(shù)體育衛(wèi)生管理藝術(shù)教育工作1、 按照課程計劃,各年級開足開齊藝術(shù)類課程。2、 按照藝術(shù)類課程標(biāo)準(zhǔn)組織教學(xué)。藝術(shù)課程教學(xué)要面向全體學(xué)生,保證每位學(xué)生至少參加一項藝術(shù)活動。3、 充分利用校內(nèi)外藝術(shù)教育資源,積極開展豐富的課外、校外藝術(shù)教育實(shí)踐活動。每年舉辦

55、一次全校性文化藝術(shù)節(jié),平時結(jié)合節(jié)慶日開展歌詠賽、書畫展等藝術(shù)活動。4、 學(xué)校要組建藝術(shù)興趣小組或藝術(shù)社團(tuán),扎實(shí)開展活動,并做好文字、圖片、視頻資料的收集。體育工作1、 開足開齊體育課,科學(xué)合理安排好課間操、眼保健操及課外活動。2、 扎實(shí)體育課堂教學(xué),提高體育課堂質(zhì)量。3、 積極開展陽光體育運(yùn)動和陽光體育冬季長跑活動,落實(shí)大課間制度,保證學(xué)生每天體育鍛煉一小時。每位學(xué)生掌握兩項體育運(yùn)動技能。4、 學(xué)校每學(xué)年舉辦一屆全校性的田徑運(yùn)動會,每學(xué)期各年級舉行1次體育單項競賽。5、 全面實(shí)施國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)學(xué)生體質(zhì)健康發(fā)展。按時、準(zhǔn)確上報體質(zhì)健康測試數(shù)據(jù)。衛(wèi)生與健康教育工作1、 學(xué)校衛(wèi)生工作納入學(xué)校工作計劃,合理安排學(xué)生的學(xué)習(xí)時間。2、 健康教

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