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1、我的豐田實(shí)習(xí)報(bào)告- 豐田集團(tuán)實(shí)習(xí)感想豐田公司, 從一個(gè)默默無(wú)聞的織布機(jī)廠(chǎng), 發(fā)展 成現(xiàn)在全球第二大的汽車(chē)制造集團(tuán)。其成長(zhǎng)的過(guò)程不能不令人驚嘆。 而她為什么能夠如此奇跡般的成功, 恐怕也是許多人渴望了解的。 這 次寶貴的豐田公司之行, 就為我們提供了一個(gè)深入了解豐田管理及生 產(chǎn)方式的機(jī)會(huì)。五天的實(shí)習(xí),讓我學(xué)到許多書(shū)本學(xué)不到的知識(shí)。古人 說(shuō)“讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路”,雖然這次實(shí)習(xí)沒(méi)有遠(yuǎn)及萬(wàn)里,但是收獲 頗豐。一個(gè)人要有所成就, 我覺(jué)得最終要的就是信念。一個(gè)公司的崛 起也是如此。如果沒(méi)有一個(gè)理念支撐的的話(huà),是無(wú)法走的更遠(yuǎn)的。 Toyotaway正是豐田集團(tuán)的核心理念,也是豐田之所以成功的關(guān)鍵。Toyat
2、away,早在幾年之前我已經(jīng)聽(tīng)說(shuō)過(guò),很多人也都對(duì)他十分 感興趣。所以,這次實(shí)習(xí),我特別學(xué)習(xí)了豐田的這個(gè)理念,并在幾天 的實(shí)地參觀(guān)過(guò)程中特別留意其在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中是如何實(shí)現(xiàn)的。 雖然 不能面面俱到,倒也了解到一些。挑戰(zhàn)創(chuàng)新的源泉“為了夢(mèng)想的 實(shí)現(xiàn),發(fā)揮想象力,滿(mǎn)懷勇氣和創(chuàng)造力去迎接挑戰(zhàn)”。是豐田人自己 對(duì)挑戰(zhàn)的解釋。首先,他們有著長(zhǎng)期的方向性,并為之努力奮斗,才 有現(xiàn)在利潤(rùn)第一,銷(xiāo)量第二的成績(jī)。而近年豐田公司挑戰(zhàn)的典范,則 是普銳絲混合動(dòng)力車(chē)的開(kāi)發(fā)。 在此車(chē)開(kāi)發(fā)以前。 豐天田給人的印象在 技術(shù)方面是不足的。可是, 這款混合動(dòng)力車(chē)的先線(xiàn),確徹底改變了人 們對(duì)他的看法。在幾天的實(shí)習(xí)中,也到出可以看到
3、挑戰(zhàn)的影子。比如 在天津一氣豐田有限公司參觀(guān)時(shí)他們的零庫(kù)存和零傷害目標(biāo)。 這樣的 挑戰(zhàn),在任何一家企業(yè)都是難以企及的可是豐田公司卻有勇氣提出來(lái), 并且努力去實(shí)現(xiàn)。象為了達(dá)到零庫(kù)存,豐田采用了定單生產(chǎn)的方式, 有多少定單生產(chǎn)多車(chē),并真正達(dá)到了零庫(kù)存。而對(duì)于零傷害,就天津 一汽豐田有限公司來(lái)說(shuō), 他們每個(gè)車(chē)間一年只有一個(gè)工傷名額, 因此, 他們想了很多有效的辦法了保護(hù)工人。 象雙手同時(shí)按按鈕等等。 可以 說(shuō),挑戰(zhàn)是 toyetaway 的基礎(chǔ)。改善進(jìn)步的關(guān)鍵“時(shí)刻前進(jìn),追 求革新,堅(jiān)持不懈地改善” 。如果說(shuō)挑戰(zhàn)是基礎(chǔ)的話(huà), 改善則是關(guān)鍵。 早在豐田公司還是織機(jī)廠(chǎng)的時(shí)候,就有了這個(gè)優(yōu)良的傳統(tǒng) 192
4、4 年,豐田佐吉發(fā)明了不停機(jī)自動(dòng)換梭式織機(jī), 除了在有斷線(xiàn)的時(shí)候可 以自動(dòng)停止外, 還可以免去人工換梭的麻煩。 而這一優(yōu)良傳統(tǒng)在今天 得以更好的繼承。 在電裝公司參觀(guān)的時(shí)候, 我們看到了他們自己發(fā)明 的方型辯士 識(shí)碼,比普通的條形碼體積小很多,存儲(chǔ)信息量卻大了 十倍,而且部分破損不影響讀碼,這一改善適應(yīng)了工廠(chǎng)的生產(chǎn)條件, 大大提高了工作效率。在豐田隨處可見(jiàn)的 QC小組成果中,柔性成產(chǎn) 線(xiàn)就是一個(gè)在生產(chǎn)一線(xiàn)的員工實(shí)現(xiàn)改善的范例。 它突破了傳統(tǒng)生產(chǎn)線(xiàn) 安排固定人數(shù)的作業(yè)方式, 而是根據(jù)工作輛的需要靈活安排工人, 生 產(chǎn)量大的生產(chǎn)線(xiàn)和生產(chǎn)量小的生產(chǎn)線(xiàn)可以互相協(xié)調(diào), 改善了人員浪費(fèi) 的情況。在天津一汽
5、有限公司實(shí)習(xí)的時(shí)候,看到了這么一個(gè)改善:一 個(gè)工人發(fā)現(xiàn)在汽車(chē)組裝的到中間的時(shí)候, 總要將汽車(chē)倒轉(zhuǎn)一次, 這樣 豈不是浪費(fèi)時(shí)間, 于是提出直接接汽車(chē)直接倒置, 為每臺(tái)車(chē)節(jié)省了數(shù) 十秒的組裝時(shí)間。 改善的例子實(shí)在太多, 只能舉這么幾個(gè)我在實(shí)習(xí)中 親身體驗(yàn)到的。 現(xiàn)地現(xiàn)物 JUSTINTIM“E 通過(guò)現(xiàn)地現(xiàn)物看清事物的 本質(zhì),迅速果斷地統(tǒng)一意見(jiàn),并全力付諸實(shí)施”?,F(xiàn)地現(xiàn)物,翻譯成 英語(yǔ)就是 justintime. 它是豐田生產(chǎn)方式的兩個(gè)支柱之一。在必要的 時(shí)間里只生產(chǎn)或搬運(yùn)必要數(shù)量的必要物品的方法, 是他們對(duì)次的闡釋。 豐田生產(chǎn)方式中最為吸引處之一看板式管理, 正式現(xiàn)地現(xiàn)物最好 的體現(xiàn)。在豐田的生產(chǎn)
6、車(chē)間,甚至在銷(xiāo)售店中,都隨處可以看到看板。 每道工位的進(jìn)展情況都可以從看板中直觀(guān)的讀出, 使班長(zhǎng)可以作出及 時(shí)的判斷并解決問(wèn)題。 就我個(gè)人而言,現(xiàn)地現(xiàn)物是最難理解的一部分, 我所理解到的現(xiàn)地現(xiàn)物僅線(xiàn)與生產(chǎn)方面的流程。 至于設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn), 則 沒(méi)有條件去體驗(yàn)。 也希望以后有機(jī)會(huì)能進(jìn)一步學(xué)習(xí)現(xiàn)地現(xiàn)物。 尊重 人性的體現(xiàn)“尊重他人,努力做到誠(chéng)實(shí)待人,相互理解,互相負(fù)責(zé)”。 以人為本,豐田早在建立之初就貫徹了這一理念。我覺(jué)得,豐田公司 的尊重,可以分為對(duì)顧客的尊重和對(duì)員工的尊重。 先說(shuō)對(duì)顧客的尊重。 豐田的第六任社長(zhǎng)就提出了徹底的顧客第一的理年。 就拿最后一天參 觀(guān)的銷(xiāo)售店來(lái)說(shuō)。對(duì)于來(lái)買(mǎi)車(chē)的顧客,他們有
7、預(yù)約的服務(wù),來(lái)節(jié)省顧 客的時(shí)間。如果顧客忘了預(yù)約,還會(huì)有專(zhuān)人聯(lián)系顧客提醒預(yù)約。對(duì)于 來(lái)維修的顧客,還為他們準(zhǔn)備了專(zhuān)門(mén)的休息室,可以玩迫,上網(wǎng),看 書(shū)。而對(duì)員工的尊重,首先體現(xiàn)在“零災(zāi)害”對(duì)員工人生安全的重視 方面。而豐田“造物,造錢(qián),造人”的理年,可以看出他們對(duì)人才培 養(yǎng)的重視。在實(shí)習(xí)的幾天中,QO小組可以說(shuō)讓我看到了充分發(fā)揮每 個(gè)工人能力的空間。我想, 這也是對(duì)員工尊重一個(gè)重要的體現(xiàn)吧。團(tuán) 隊(duì)合作協(xié)作的力量“培養(yǎng)人才,集合每個(gè)人的力量”。 teamwork 這個(gè)近年炒的火熱的詞, 早已是豐田理念里重要的一條了。 由于 時(shí)間的關(guān)系, 無(wú)法深入的了解豐田團(tuán)隊(duì)合作的精髓, 因?yàn)楫吘怪皇谴笾碌膮⒂^(guān)了
8、各個(gè)工廠(chǎng)。 但是豐田公司在最后一天給我們安排的小組討 論和發(fā)表的任務(wù), 卻給了我們親自進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作的機(jī)會(huì)。 根據(jù)豐田方 面的指導(dǎo),我確實(shí)感受到了團(tuán)隊(duì)合作的力量和樂(lè)趣。可以說(shuō),這是我 在上大學(xué)以來(lái)第一次這么真切的感受一個(gè)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)和互助。最后, 我們小組憑借大家的努力,獲得了二等獎(jiǎng)。我們對(duì) teamwork 也有了 更深刻的認(rèn)識(shí)。 toyataway 這只是核心的理論,它的外延肯定更 廣泛。但是正如豐田領(lǐng)導(dǎo)人所說(shuō), 豐田的例念,全世界的企業(yè)都知道, 可為什么只有豐田能夠做, 是因?yàn)橹挥胸S田踏踏實(shí)實(shí)的從每一個(gè)細(xì)節(jié) 堅(jiān)定不移的貫徹。 我想,這是我這次實(shí)習(xí)又一個(gè)重要的收獲吧看 似簡(jiǎn)單的東西,每天地堅(jiān)持
9、下來(lái),就會(huì)變成巨大的成就。- 豐田集團(tuán)實(shí)習(xí)感想豐田公司, 從一個(gè)默默無(wú)聞的織布機(jī)廠(chǎng), 發(fā)展 成現(xiàn)在全球第二大的汽車(chē)制造集團(tuán)。其成長(zhǎng)的過(guò)程不能不令人驚嘆。 而她為什么能夠如此奇跡般的成功, 恐怕也是許多人渴望了解的。 這 次寶貴的豐田公司之行, 就為我們提供了一個(gè)深入了解豐田管理及生 產(chǎn)方式的機(jī)會(huì)。五天的實(shí)習(xí),讓我學(xué)到許多書(shū)本學(xué)不到的知識(shí)。古人 說(shuō)“讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路”,雖然這次實(shí)習(xí)沒(méi)有遠(yuǎn)及萬(wàn)里,但是收獲 頗豐。一個(gè)人要有所成就, 我覺(jué)得最終要的就是信念。一個(gè)公司的崛 起也是如此。如果沒(méi)有一個(gè)理念支撐的的話(huà),是無(wú)法走的更遠(yuǎn)的。 Toyotaway正是豐田集團(tuán)的核心理念,也是豐田之所以成功的關(guān)鍵。
10、Toyataway,早在幾年之前我已經(jīng)聽(tīng)說(shuō)過(guò),很多人也都對(duì)他十分 感興趣。所以,這次實(shí)習(xí),我特別學(xué)習(xí)了豐田的這個(gè)理念,并在幾天 的實(shí)地參觀(guān)過(guò)程中特別留意其在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中是如何實(shí)現(xiàn)的。 雖然 不能面面俱到,倒也了解到一些。挑戰(zhàn)創(chuàng)新的源泉“為了夢(mèng)想的 實(shí)現(xiàn),發(fā)揮想象力,滿(mǎn)懷勇氣和創(chuàng)造力去迎接挑戰(zhàn)”。是豐田人自己 對(duì)挑戰(zhàn)的解釋。首先,他們有著長(zhǎng)期的方向性,并為之努力奮斗,才 有現(xiàn)在利潤(rùn)第一,銷(xiāo)量第二的成績(jī)。而近年豐田公司挑戰(zhàn)的典范,則 是普銳絲混合動(dòng)力車(chē)的開(kāi)發(fā)。 在此車(chē)開(kāi)發(fā)以前。 豐天田給人的印象在 技術(shù)方面是不足的??墒?,這款混合動(dòng)力車(chē)的先線(xiàn),確徹底改變了人 們對(duì)他的看法。在幾天的實(shí)習(xí)中,也到出
11、可以看到挑戰(zhàn)的影子。比如 在天津一氣豐田有限公司參觀(guān)時(shí)他們的零庫(kù)存和零傷害目標(biāo)。 這樣的 挑戰(zhàn),在任何一家企業(yè)都是難以企及的可是豐田公司卻有勇氣提出來(lái), 并且努力去實(shí)現(xiàn)。象為了達(dá)到零庫(kù)存,豐田采用了定單生產(chǎn)的方式, 有多少定單生產(chǎn)多車(chē),并真正達(dá)到了零庫(kù)存。而對(duì)于零傷害,就天津 一汽豐田有限公司來(lái)說(shuō), 他們每個(gè)車(chē)間一年只有一個(gè)工傷名額, 因此, 他們想了很多有效的辦法了保護(hù)工人。 象雙手同時(shí)按按鈕等等。 可以 說(shuō),挑戰(zhàn)是 toyetaway 的基礎(chǔ)。改善進(jìn)步的關(guān)鍵“時(shí)刻前進(jìn),追 求革新,堅(jiān)持不懈地改善” 。如果說(shuō)挑戰(zhàn)是基礎(chǔ)的話(huà), 改善則是關(guān)鍵。 早在豐田公司還是織機(jī)廠(chǎng)的時(shí)候,就有了這個(gè)優(yōu)良的傳統(tǒng)
12、 1924 年,豐田佐吉發(fā)明了不停機(jī)自動(dòng)換梭式織機(jī), 除了在有斷線(xiàn)的時(shí)候可 以自動(dòng)停止外, 還可以免去人工換梭的麻煩。 而這一優(yōu)良傳統(tǒng)在今天 得以更好的繼承。 在電裝公司參觀(guān)的時(shí)候, 我們看到了他們自己發(fā)明 的方型辯士 識(shí)碼,比普通的條形碼體積小很多,存儲(chǔ)信息量卻大了 十倍,而且部分破損不影響讀碼,這一改善適應(yīng)了工廠(chǎng)的生產(chǎn)條件, 大大提高了工作效率。在豐田隨處可見(jiàn)的 QC小組成果中,柔性成產(chǎn)線(xiàn)就是一個(gè)在生產(chǎn)一線(xiàn)的員工實(shí)現(xiàn)改善的范例。 它突破了傳統(tǒng)生產(chǎn)線(xiàn) 安排固定人數(shù)的作業(yè)方式, 而是根據(jù)工作輛的需要靈活安排工人, 生 產(chǎn)量大的生產(chǎn)線(xiàn)和生產(chǎn)量小的生產(chǎn)線(xiàn)可以互相協(xié)調(diào), 改善了人員浪費(fèi) 的情況。在天
13、津一汽有限公司實(shí)習(xí)的時(shí)候,看到了這么一個(gè)改善:一 個(gè)工人發(fā)現(xiàn)在汽車(chē)組裝的到中間的時(shí)候, 總要將汽車(chē)倒轉(zhuǎn)一次, 這樣 豈不是浪費(fèi)時(shí)間, 于是提出直接接汽車(chē)直接倒置, 為每臺(tái)車(chē)節(jié)省了數(shù) 十秒的組裝時(shí)間。 改善的例子實(shí)在太多, 只能舉這么幾個(gè)我在實(shí)習(xí)中 親身體驗(yàn)到的。 現(xiàn)地現(xiàn)物 JUSTINTIM“E 通過(guò)現(xiàn)地現(xiàn)物看清事物的 本質(zhì),迅速果斷地統(tǒng)一意見(jiàn),并全力付諸實(shí)施”?,F(xiàn)地現(xiàn)物,翻譯成 英語(yǔ)就是 justintime. 它是豐田生產(chǎn)方式的兩個(gè)支柱之一。在必要的 時(shí)間里只生產(chǎn)或搬運(yùn)必要數(shù)量的必要物品的方法, 是他們對(duì)次的闡釋。 豐田生產(chǎn)方式中最為吸引處之一看板式管理, 正式現(xiàn)地現(xiàn)物最好 的體現(xiàn)。在豐田
14、的生產(chǎn)車(chē)間,甚至在銷(xiāo)售店中,都隨處可以看到看板。 每道工位的進(jìn)展情況都可以從看板中直觀(guān)的讀出, 使班長(zhǎng)可以作出及 時(shí)的判斷并解決問(wèn)題。 就我個(gè)人而言,現(xiàn)地現(xiàn)物是最難理解的一部分, 我所理解到的現(xiàn)地現(xiàn)物僅線(xiàn)與生產(chǎn)方面的流程。 至于設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn), 則 沒(méi)有條件去體驗(yàn)。 也希望以后有機(jī)會(huì)能進(jìn)一步學(xué)習(xí)現(xiàn)地現(xiàn)物。 尊重 人性的體現(xiàn)“尊重他人,努力做到誠(chéng)實(shí)待人,相互理解,互相負(fù)責(zé)”。 以人為本,豐田早在建立之初就貫徹了這一理念。我覺(jué)得,豐田公司 的尊重,可以分為對(duì)顧客的尊重和對(duì)員工的尊重。 先說(shuō)對(duì)顧客的尊重。 豐田的第六任社長(zhǎng)就提出了徹底的顧客第一的理年。 就拿最后一天參 觀(guān)的銷(xiāo)售店來(lái)說(shuō)。對(duì)于來(lái)買(mǎi)車(chē)的顧客,
15、他們有預(yù)約的服務(wù),來(lái)節(jié)省顧 客的時(shí)間。如果顧客忘了預(yù)約,還會(huì)有專(zhuān)人聯(lián)系顧客提醒預(yù)約。對(duì)于 來(lái)維修的顧客,還為他們準(zhǔn)備了專(zhuān)門(mén)的休息室,可以玩迫,上網(wǎng),看 書(shū)。而對(duì)員工的尊重,首先體現(xiàn)在“零災(zāi)害”對(duì)員工人生安全的重視 方面。而豐田“造物,造錢(qián),造人”的理年,可以看出他們對(duì)人才培 養(yǎng)的重視。在實(shí)習(xí)的幾天中,QO小組可以說(shuō)讓我看到了充分發(fā)揮每 個(gè)工人能力的空間。我想, 這也是對(duì)員工尊重一個(gè)重要的體現(xiàn)吧。團(tuán) 隊(duì)合作協(xié)作的力量“培養(yǎng)人才,集合每個(gè)人的力量”。 teamwork 這個(gè)近年炒的火熱的詞, 早已是豐田理念里重要的一條了。 由于 時(shí)間的關(guān)系, 無(wú)法深入的了解豐田團(tuán)隊(duì)合作的精髓, 因?yàn)楫吘怪皇谴?致的參觀(guān)了各個(gè)工廠(chǎng)。 但是豐田公司在最后一天給我們安排的小組討 論和發(fā)表的任務(wù), 卻給了我們親自進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作的機(jī)會(huì)。 根據(jù)豐田方 面的指導(dǎo),我確實(shí)感受到了團(tuán)
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