2021年漁政管理干部解放思想大討論個人總結

1、糟編word文檔下載可編輸漁政管理干部解放思想大討論個人總結根據(jù)省委、省農業(yè)廳黨組安排布署，我處在深入學習十七大精神的基礎上， 開展了解放思想大討論活動，通過學習和參加活動，收獲很大，歸納起來有以下 幾點一、解放思想，開拓創(chuàng)新，工作思路進一步明確開展解放思想大討論活動，聯(lián)系我處黨建工作、機關建設、行政執(zhí)法，工作 思路進一步明確。在黨建工作方而，我覺得黨支部建設在新時期需要解放思想， 開拓創(chuàng)新。目前，我處的黨建工作，一是落實各項制度需要進一步加強：二是民 主生活的質量需要進一步提高：三是支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用 需要進一步得到體現(xiàn)。目前，我處的機關建設工作，一是需要解決部分科室行政

2、 效能低下問題：二是需要解決少數(shù)職工在工作紀律上的懶惰渙散問題：三是需要 解決有的科室在工作量不平衡中相互攀比思想問題：四是黨員隊伍和公務員隊伍 中的真抓實干、吃苦耐勞、不惜犧牲、甘于奉獻精神需要弘揚。在我處的行政執(zhí) 法工作方面，依據(jù)相關法律法規(guī)，漁政機構的基本職責是監(jiān)督漁業(yè)法律、法規(guī)的 執(zhí)行，對漁業(yè)資源、水生野生動植物及英環(huán)境實施保護，對漁業(yè)生產活動實施監(jiān) 督管理，維護漁業(yè)生產正常秩序，保障漁業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。漁政管理工作要開展 好，同樣需要解放思想，轉變觀念：需要不斷增強創(chuàng)新意識，提高執(zhí)法為民的能 力，提高為加快河北特色漁業(yè)發(fā)展服務的能力。漁政機構和廣大執(zhí)法人員，為適 應新形勢的需要，必須自

3、覺加強學習：學習黨的十七大精神，學習省委、廳黨組 的有關文件，學習黨的各項方針政策，學習法律、學習業(yè)務；通過學習，全而提 髙政治素養(yǎng)，牢固樹立執(zhí)政為民、執(zhí)法為民意識，牢固樹立依法治漁、興漁意識。 在學習的基礎上，查找工作中的不足。從漁政自身看，主要找準在思想觀念、思 維方式、工作作風、工作措施等方面存在的差距和不足。二、進一步加強領導班子建設是解放思想開拓創(chuàng)新的前提在解放思想大討論活動中，我對省漁政處領導班子建設問題進行了思考，我 覺得總體上是團結的、堅強的、廉潔的，辦了許多實事好事，在全省并市縣漁政 人員和機關干部職工中樹立了良好形象，但是按照十七大精神的要求，與其他先 進省市相比還有差距，

4、一是解放思想和開拓創(chuàng)新的程度還不夠：二是在業(yè)務工作 上機制體制的完善和創(chuàng)新還需要進一步的加強，三是在某些執(zhí)法領域管理監(jiān)督的 手段需要進一步探討，以求實效。我覺得今后的措施一是進一步學習十七大精神和省委七屆三次會議的精神， 聯(lián)系我處實際，增強解放思想的程度，開拓創(chuàng)新的魄力，提髙領導班子的整體水 平。二是制泄河北省漁政處關于加強領導班子建設的意見，規(guī)范領導班子領導 行為，提高工作效率。三是發(fā)揚民主，廣開言路，充分調動機關全體干部職工的 積極性，密切干群關系，使各方面的積極性充分調動起來。四是深入基層，深入 實際，進一步改變工作作風，使我省浪政管理工作邁向一個新的臺階。三、提高漁政隊伍整體水平是解放

5、思想開拓創(chuàng)新的根本榕編word文檔下載可編輸在解放思想大討論活動中，我對漁政隊伍建設問題進行了思考，我覺得我省 漁政隊伍是一支思想作風正派、政治業(yè)務素質較髙、髙效廉潔不怕吃苦的隊伍。 但是，按照十七大稱神要求，還存在差距，需要進一步加強建設。一是需要加強思想建設。認真貫徹黨的十七大精神, 想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀, 觀，深化為浪業(yè)發(fā)展服務的思想意識,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思 教冇廣大執(zhí)法人員樹立正確的人生觀價值 牢固樹立執(zhí)法為民的思想；二是搞好作風建設。進一步解放思想，在更新觀念、與時俱進、實事求是上有新的突破，發(fā)揚 成績，查找不足。一切不符合漁業(yè)發(fā)展要求，不符合人民利益的

6、不良風氣，都堅 決克服。重新審視漁政管理的工作目標、工作規(guī)范，在推動漁政工作上有新的思 路和方法；重新審視自身的權力和責任、工作體制和機制，在推進職能轉變和改 革發(fā)展上有新的舉措：通過在實踐中不斷地總結、不斷地有意識地加強鍛煉，建 設一支作風硬、能力強的正規(guī)化執(zhí)法隊伍：三是搞好機構建設。目前我省不少漁 政機構特別是基層執(zhí)法機構人員大都沒納入公務員序列，經費沒納入財政預算， 與其承擔的漁業(yè)行政執(zhí)法職責不相符，影響了行政執(zhí)法的權威性和公正性。國務 院、國務院辦公廳下發(fā)的文件中，對加強漁政隊伍建設問題有明確的規(guī)左。結合 新一輪事業(yè)單位機構改革.及時解決基層漁政機構人員經費等問題：四是搞好形 象建設。

7、落實行政許可法的規(guī)立，建立公開、公正.透明的辦事制度。要認真落 實漁政隊伍的六條禁令，從漁政機構、漁政執(zhí)法人員的形象、漁政船、漁政車的 形象等方而.全方位、多角度建設漁政隊伍形象：五是搞好設施和手段建設。采 取措施，改善管理實施和管理手段，以滿足現(xiàn)代漁業(yè)行政執(zhí)法工作需要。四、解放思想 開拓創(chuàng)新扎實推進我處機關建設和漁政工作邁上新臺階（一）機關建設。我在解放思想大討論聚焦問題整改提髙階段，召開了工會. 共青團、婦聯(lián)和行政科室的幾個座談會，征求了意見和建議，許多科室提出大多 數(shù)職工堅守工作紀律，堅持上下班制度，特別是一線同志們的吃苦耐勞，不畏犧 牲的精神是好的，但是個別人不遵守工作紀律，影響整體的

8、積極性。工會的文體 活動有一段時間很活躍，大家很開心，但是后來領導重視程度不夠，甚至有因噎 廢食的現(xiàn)象。有的科室提出船員待遇問題一直沒有得到落實，影響船員工作干勁。 另外，補充正式船員問題也未落實，人手不夠導致船舶航行有危險。鑒于上述問 題，我覺得應該從以下幾個方而著手改進，一是完善工作紀律，落實責任制。主 管處長、科長切實負起責任，認真履行請銷假制度，左期通報機關在工作紀律方 而的情況：二是黨組織進一步加強對工會、共青團、婦聯(lián)的領導，各項活動給予 尊重和重視：三是積極呼吁上級有關部門盡快落實我處請示的船員缺編等問題。（二）漁業(yè)資源保護管理。我認為，渤海區(qū)需要加強網(wǎng)具管理，限制小拖網(wǎng) 漁船從事

9、捕撈生產活動。我省近海地方資源，如海笊、梭子蟹、毛蝦等，再不加 大管理和處罰力度，過幾年恐怕就瀕臨消失了。除了近海地方資源外，產卵場、 育肥場也亟待采取保護措施。要解決這些問題，我覺得一是采取投放人工漁礁的 辦法，一方而阻礙小拖網(wǎng)船作業(yè)，另一方而改善水域生態(tài)環(huán)境；二是建立近海漁 業(yè)資源保護機制；采取有效措施，嚴厲打擊新產生“三無”漁船從事捕撈業(yè)生產。（三）漁業(yè)水域生態(tài)環(huán)境保護。目前存在的主要問題一是涉海工程環(huán)評。涉糟編word文檔下載可編輸海工程項目補償資金追償問題，主要來自于個別部門和單位對漁業(yè)污染事故或涉 海工程項目對漁業(yè)資源環(huán)境造成的損失和損失程度存在不同意見，有些基層單位 迫于政府壓力

10、在調査上報漁業(yè)污染事故和參與涉漁工程項目評估方而不能積極主 動，甚至存在不作為的現(xiàn)象，從而造成了漁業(yè)污染事故得不到及時上報和很好處 理，有時涉海工程項目漁業(yè)部門意見不能被有效采納。發(fā)生污染事故后，個別地 方環(huán)境補償資金追償阻力較大；二是新形勢下岀現(xiàn)的新的矛盾如漁船糾紛問題， 養(yǎng)捕矛盾問題，失海失灘問題，漁民生產、生活問題還沒有得到有效解決。要解 決這些問題，我覺得1、各級漁政機構對本轄區(qū)內的涉漁工程對漁業(yè)產生的影響 進行調研，提出細化、量化的方案。因地制宜地幫助養(yǎng)殖戶審核辦理養(yǎng)殖證，或 以英他方式保證養(yǎng)殖戶合法權益得到法律承認和保護：2、對于資源豐富環(huán)境好的 地方，盡快建立保護區(qū)，對于資源嚴重

11、衰退和存在重大環(huán)境隱患的上報當?shù)卣?及上級滋業(yè)主管部門，匯同有關部門一起協(xié)商找出解決對策：3、對于漁業(yè)污染事 故，要求各級漁政機構第一時間上報處理。建立各級漁政機構處理漁業(yè)水域污染 事故責任制度，并組織實施：4、建立健全漁業(yè)生態(tài)環(huán)境監(jiān)測體系和漁業(yè)水域環(huán)境 預警機制，確保水域環(huán)境行政執(zhí)法技術支撐體系到位。（四）維護漁民合法權益，促進漁業(yè)增效、漁民增收。在解放思想大討論中， 我對“維護漁民合法權益，促進漁業(yè)增效、漁民增收”也進行了思考，我認為存 在的問題主要是漁民失海失灘，轉產轉業(yè)，生產生活問題。解決的辦法一是加大 去觀調控，發(fā)揮漁民協(xié)會和基層組織作用，把漁民聯(lián)合起來，在工商、物價等部 門的監(jiān)控下，減少收購和銷售差價，確保漁民真正獲利：二是加強伏季休漁管理, 加大增殖放流力度，尤英要做好增殖放流后期管理及放流品種跟蹤調查，確保放 流