XX醫(yī)院員工誤餐補助管理辦法試行DOC_第1頁
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文檔簡介

1、員工誤餐補助管理辦法(試行)制度級別院級制定部門人力資源部制度編號版本號1目的為優(yōu)化誤餐補助流程,規(guī)范誤餐補助管理,鼓勵員工積極投身于本職工作,結(jié)合醫(yī)院實際情況,特制訂本辦法。2 范圍本辦法適用于醫(yī)院全體在崗員工(休假及外出進修學習員工除外)。3 定義無4 內(nèi)容4.1餐票發(fā)放標準及流程4.1.1 誤餐補助適用于中午工作延時半小時以上的員工和備案的中午 值班員工,標準為10元/人天。4.1.2 人力資源部根據(jù)中信中心醫(yī)院中午值班人員名單 于每月月底 (具體時間為每月28日-30日間)發(fā)放次月值班人員餐票。4.1.3 超出餐標費用由自己承擔。4.1.4 餐票僅限當月使用,逾期作廢;丟失不補辦。4.

2、1.5 醫(yī)院按月與食堂結(jié)算,費用列支醫(yī)院餐費預(yù)算。4.1.6 符合誤餐補助標準的員工應(yīng)提前填寫 中信中心醫(yī)院加班誤餐申 請表,經(jīng)審批通過后,方可憑此表用餐,食堂憑此表結(jié)算。4.1.6.1 員工未經(jīng)批準自行加班,不予發(fā)放餐票。4.1.6.2 若員工遇特殊原因不能提前填寫中信中心醫(yī)院加班誤 餐申請表,可到食堂簽字就餐,并在當天下午下班前補交此 表至人力資源部。鑒于手術(shù)室特殊情況較多,可先簽字就餐, 并于一周內(nèi)補交此表。4.1.6.3 若員工提前在食堂簽字就餐,但經(jīng)認定不符合誤餐標準 的,須個人向食堂支付就餐費用。4.2 加班誤餐包括的情況:4.2.2 因臨時性、緊急性指令工作需加班完成符合 4.1

3、.1 規(guī)定的。其他。4.3不屬于加班誤餐的情況:因工作效率低或工作計劃不當?shù)戎饔^原因造成本職工作未按時完成的。因個人請假影響工作進度造成的加班。外出參加本市會議。外出義診。其他。4.4審批流程每月 10 日前,食堂負責人應(yīng)與人力資源部進行上月餐票核對,核對無誤后方可按流程辦理結(jié)算。4.5餐票印制由食堂負責印制,須加蓋食堂專用章和人力資源部專用章方可生效。4.6附則科室和個人應(yīng)盡可能提高工作效率, 對于故意拖延工作至誤餐時間和謊報誤餐者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除當日誤餐費用自理外,對當事人及科室負責人各罰款 100 元。本辦法最終解釋權(quán)歸人力資源部。本辦法自發(fā)布之日起實施。5 相關(guān)文件 無6 附件附件 1:加班誤餐申請表附件 2:餐票領(lǐng)用登記表2018年 6月 30日加班誤餐申請表申請科室加班日期加班人數(shù)用餐份數(shù)加班事由(詳細描述必須加班的具體原因、具體起止時間和參與人員姓名)申請人簽字:日期:科主任(護士長)簽字:日期主管院長簽字:日期:人力資源部簽字:日期:加班誤餐申請表申請科室加班日期加班人數(shù)用餐份數(shù)加班事由(詳細描述必須加班的具體原因、具體起止時間和參與人員姓名)申請人簽字:日期:科主任(護士長)

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