婦聯(lián)在家政服務(wù)中心上的講話與婦聯(lián)在巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)會發(fā)言匯編_第1頁
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文檔簡介

1、婦聯(lián)在家政服務(wù)中心上的講話與婦聯(lián)在巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)會發(fā)言匯編婦聯(lián)在家政服務(wù)中心上的講話經(jīng)過全市各級婦聯(lián)組織的積極工作,市直相關(guān)部門的大力支持, 巾幗家政服務(wù)中心的精心籌備。巾幗家政服務(wù)中心首期家政培訓(xùn)班今 天開班了。在此,我代表市婦聯(lián)向培訓(xùn)班如期順利開班表示熱烈祝 賀!向來自濟(jì)南市婦聯(lián)陽光大姐有限責(zé)任公司的培訓(xùn)老師、向有關(guān)部 門和新聞單位的同志蒞臨現(xiàn)場指導(dǎo)工作表示誠摯的謝意!向參加這次 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的各位學(xué)員表示熱烈的歡迎!近年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市各級婦聯(lián)組織牢固 樹立科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,大力實(shí)施巾幗創(chuàng) 業(yè)就業(yè)工程,充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用,始終堅(jiān)持“上為黨政分憂,

2、 下為婦女解愁”圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,在黨政所急、婦女所需、婦 聯(lián)所能結(jié)合點(diǎn)上,創(chuàng)新工作思路,強(qiáng)化發(fā)展意識,在抓好“兩大競 賽”活動的同時,相繼開展多種培訓(xùn),把提高培訓(xùn)質(zhì)量作為我市下崗 女工、農(nóng)村失地及富余勞動力就業(yè)的關(guān)鍵。特別是巾幗家政服務(wù)中心 的成立,為大家搭建了一個更好的平臺,我們首期培訓(xùn)班學(xué)員來自全 市部分鄉(xiāng)村,將通過短期培訓(xùn)服務(wù)于不同的崗位,對此,中心積極籌 措資金,千方百計搞好服務(wù),并從濟(jì)南請來了資深培訓(xùn)師為大家培 訓(xùn),旨在給大家上崗打下一個良好基礎(chǔ),希望大家一定要牢固樹立自 尊、自信、自立、自強(qiáng)的時代精神,努力學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)科技、 學(xué)管理,提高就業(yè)能力,提高自身綜合素質(zhì)。樹立

3、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的新觀第1頁共8頁念,積極投身于創(chuàng)業(yè)與再就業(yè)的實(shí)踐,依靠自己的聰明才智和辛勤勞動,創(chuàng)造新崗位、新業(yè)績、新生活,實(shí)現(xiàn)人生價值,贏得社會的尊重和認(rèn)可。下面,結(jié)合這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)我講幾點(diǎn)意見:一、解放思想,更新觀念,提高對家政服務(wù)職業(yè)的認(rèn)識隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,人民生活質(zhì)量的提高,家務(wù)勞動社會化已成為一種趨勢,為適應(yīng)社會和家庭的需求,家政服務(wù)這一職業(yè)便應(yīng)運(yùn)而生。家政服務(wù)作為一種新興行業(yè),同其他職業(yè)一樣也是社會勞動分工越來越細(xì)的結(jié)果,做好這項(xiàng)工作不僅意義重大,而且前景美好,是一項(xiàng)大有可為的事業(yè),是一項(xiàng)德政工程。當(dāng)前和今后,我國對家政服務(wù)員的需求越來越大。原因有三個方面:一是隨著社會競爭力的加強(qiáng)、高新

4、技術(shù)的迅猛發(fā)展,勞動者工作強(qiáng)度的加大,那些把精力和時間更多地投入到工作中的人,已無暇顧及家務(wù)勞動。二是我國已開始進(jìn)入人口老齡化社會,目前的養(yǎng)老方式仍是以家庭養(yǎng)老為主,不少家庭的老年人需要陪護(hù)和照料,而且不僅僅是洗衣做飯,還需要進(jìn)行保健和醫(yī)療護(hù)理。三是隨著優(yōu)生優(yōu)育政策的實(shí)施,科學(xué)養(yǎng)育子女的要求越來越高,家庭需要在培養(yǎng)、教育和照顧子女方面要付出更多的時間和精力,原來意義上的保姆,已不能滿足需要,需要的是高素質(zhì)的新型的家政服務(wù)員。近年來,經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)地區(qū),家政服務(wù)需求量越大, 要求也相對較高。廣東、深圳、大連、上海等地出現(xiàn)了具有大學(xué)學(xué)歷甚至研究生學(xué)歷的高級、特級家政服務(wù)員。 1995 年 11 月,國

5、家勞動部規(guī)定家政服務(wù)員為新興技術(shù)工種,并納入國家職業(yè)鑒定序列。家政服務(wù)員這門新興技術(shù)工種,必將以新型的、有一定質(zhì)量的、規(guī)范化的服務(wù),來代替舊的、傳統(tǒng)的保姆。因此,我們的學(xué)員要切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,正確看待家政服務(wù)業(yè),克服自卑心理,樹立正確的職業(yè)觀、人生觀和價值觀,樹立從事家政服務(wù)業(yè)的勇氣,增強(qiáng)做一名優(yōu)秀的家政服務(wù)員的信心和決心。二、珍惜機(jī)會,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力掌握家政服務(wù)知識技能今天,大家能夠坐在這里參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),很不容易。所以希望大家一定要珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會,克服各種困難,全身心地投入到學(xué)習(xí)中來,確保這次培訓(xùn)取得實(shí)實(shí)在在的效果。一是要嚴(yán)格要求自己,端正學(xué)習(xí)態(tài)度。一般人總認(rèn)為家務(wù)活不用學(xué),人人都會。事實(shí)

6、并非如此。在家庭中無論是對家事管理,還是洗衣做飯,都包含著大量的知識技能。現(xiàn)在社會人們吃講營養(yǎng),穿講漂亮,住講寬敞,家庭中聘請家政服務(wù)員的目的是希望不斷提高家庭生活質(zhì)量,對家政服務(wù)員的期望和要求也越來越高。同志們只有努力學(xué)習(xí),真正掌握管理家政服務(wù)的知識,學(xué)到為家庭生活服務(wù)的技能,才能適應(yīng)形勢的需要,在家政服務(wù)市場才具有競爭力。培訓(xùn)期間,要處理好家庭和學(xué)習(xí)的關(guān)系,排除各種干擾和影響,以飽滿的熱情和全部精力投入到學(xué)習(xí)中去,要坐得住,學(xué)得進(jìn),力爭多學(xué)一些、學(xué)深一些、學(xué)透一些,做到學(xué)有所得,學(xué)有所獲,學(xué)有所成,順利通過結(jié)業(yè)考試,取得家政服務(wù)職業(yè)資格證書,為將來從事家政服務(wù)業(yè)打下良好基礎(chǔ)。二要注意學(xué)習(xí)方

7、法,增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。家政服務(wù)職業(yè)涉及家庭生活的方方面面,所要掌握的基礎(chǔ)知識和技能內(nèi)容很多,學(xué)習(xí)任務(wù)很重,同志們要注意學(xué)習(xí)方法,上課要專心聽講,聚精會神記筆記,課后要及時復(fù)習(xí)鞏固??朔冯y情緒,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,堅(jiān)持不懈。年輕的同志要幫助年紀(jì)大的同志,文化程度較高的同志要幫助文化程度低的同志,大家互幫互學(xué),團(tuán)結(jié)互助,共同提高。公務(wù)員之家:三、加強(qiáng)管理,嚴(yán)守紀(jì)律,圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)參加本次培訓(xùn)的學(xué)員,有下崗女工,農(nóng)村失地及農(nóng)村富余勞動 力,年齡懸殊較大,文化程度不一。不管哪種情況,我們都要認(rèn)真遵 守培訓(xùn)紀(jì)律,上課不能隨便講話,更不能隨便進(jìn)出,要尊重老師,服 從管理。培訓(xùn)期間,不能三天打魚,兩天曬網(wǎng),原

8、則上不準(zhǔn)請假。暑假將至,家政服務(wù)市場必將急需大量的家政服務(wù)人員,舉辦這 期培訓(xùn)班恰逢其時。希望大家共同努力,辦好這次培訓(xùn)班,把學(xué)習(xí)培 訓(xùn)的成果轉(zhuǎn)化為巾幗家政服務(wù)業(yè)發(fā)展的新動力,不斷打造愛心、誠 信、勤學(xué)、奮進(jìn)的巾幗家政服務(wù)品牌,為市家政服務(wù)業(yè)的快速發(fā)展作 出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。預(yù)祝巾幗家政培訓(xùn)班圓滿成功。祝大家身體健康,學(xué)業(yè)有成,家庭幸福,萬事如意!第 4 頁 共 8 頁婦聯(lián)在巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)會發(fā)言XX年起,文登市婦聯(lián)根據(jù)市委建設(shè)全國家紡名城的工作重點(diǎn),針 對企業(yè)普遍用工不足而農(nóng)村婦女勞力閑置的實(shí)際,積極組織婦女參與 家紡生產(chǎn),探索推出了 “當(dāng)村企紅娘、建鄉(xiāng)村車間”活動,創(chuàng)出一條 促進(jìn)婦女增收、企業(yè)增效的

9、新路子。目前,由婦聯(lián)組織牽頭設(shè)立的家 紡鄉(xiāng)村車間54個,吸納農(nóng)村婦女勞動力3000多人,人均年增收8000 多元。該項(xiàng)工作被市婦聯(lián)評為全市十大創(chuàng)新性工作,被文登市委、市 政府評為創(chuàng)新性優(yōu)秀工作成果二等獎。經(jīng)驗(yàn)做法在婦女和文登市 委的工作情況交流上刊登,市委王書記多次親臨車間視察并給予 充分肯定,文登市委王書記親筆批示表揚(yáng)。我們的做法是:一、積極探索,大膽實(shí)踐,找準(zhǔn)服務(wù)發(fā)展的切入點(diǎn)文登素有魯繡之鄉(xiāng)的美譽(yù),為推動家紡產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng),市委、市 政府把培植壯大家紡產(chǎn)業(yè)作為情系萬家的富民工程和重點(diǎn)培植的三大 優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)之一,出臺了一系列政策措施,在全市掀起了 “千家萬戶同 參與,鋪天蓋地搞家紡”的熱潮。目前

10、,全市共有家紡企業(yè)和業(yè)戶 4150家,形成了以藝達(dá)、云龍、蕓祥等龍頭企業(yè)為支撐,眾多民營家 紡企業(yè)簇?fù)淼募菏桨l(fā)展格局,躋身中國產(chǎn)業(yè)集群品牌50強(qiáng)和省十大產(chǎn)業(yè)集群行列,成為全國唯一的“中國工藝家紡名城”。但是隨著家紡產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展,招工難、用工難越來越成為制約 企業(yè)發(fā)展的突出問題。我們了解到農(nóng)村擁有大量婦女剩余勞動力,是 解決家紡企業(yè)用工短缺的一個重要突破口,就向全市婦女發(fā)出了 “參 與家紡生產(chǎn),共建家紡名城”的倡議,組織開展了 “巾幗企業(yè)行”活 動,發(fā)動農(nóng)村婦女進(jìn)城進(jìn)廠務(wù)工,由企業(yè)提供就業(yè)崗位、負(fù)責(zé)交通費(fèi)第6頁共8頁用,先后為萬得、云龍等輸送婦女勞動力1200 多名。但隨著時間的推移,農(nóng)村婦

11、女進(jìn)城務(wù)工的種種不便逐步顯露出來,如早出晚歸、耽誤農(nóng)活、照顧不了老人孩子等。針對這一實(shí)際情況,市婦聯(lián)及時轉(zhuǎn)變思路,主動聯(lián)系協(xié)調(diào)家紡企業(yè)將車間開辦到鄉(xiāng)村,采取“村居出廠房、企業(yè)上設(shè)備、婦女當(dāng)工人”的模式,變農(nóng)村婦女進(jìn)城務(wù)工為送就業(yè)下鄉(xiāng),讓農(nóng)村婦女在家門口就近就地就業(yè)。二、有效組織,扎實(shí)推進(jìn),推動家紡產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。開辦鄉(xiāng)村車間是一項(xiàng)新生事物,為了把好事辦好,市婦聯(lián)堅(jiān)持穩(wěn)打穩(wěn)扎,穩(wěn)步推進(jìn)。一是加強(qiáng)溝通,搞好試點(diǎn)。在首先得到云龍集團(tuán)的大力支持后,又積極與鎮(zhèn)村聯(lián)系,最終選定“兩委”班子較強(qiáng)、剩余婦女勞動力多的澤庫鎮(zhèn)澤庫村作為試點(diǎn)村。動員村“兩委”拿出 20 多萬元,整修閑置廠房 24 間,組織90 多名

12、婦女進(jìn)廠務(wù)工,并考察推薦了管理人員。經(jīng)過五年的發(fā)展,澤庫村鄉(xiāng)村車間的生產(chǎn)管理日益完善,職工工資不斷增長,共創(chuàng)造產(chǎn)值9000 萬元,工資總收入360萬元,可以說是干部歡迎、群眾高興、企業(yè)滿意。二是廣泛發(fā)動,全面推開。澤庫村試點(diǎn)工作的成功,為鄉(xiāng)村車間的設(shè)立開了個好頭,探索了經(jīng)驗(yàn)。我們及時組織鎮(zhèn)村婦女干部和部分家紡企業(yè)負(fù)責(zé)人到澤庫村參觀,推廣成功經(jīng)驗(yàn)。同時,在全市進(jìn)行深入調(diào)查,對有條件、有意愿開辦鄉(xiāng)村車間的村進(jìn)行了逐個登記,幫助他們與企業(yè)進(jìn)行溝通對接。對達(dá)成合作意向的企業(yè)、村,我們主動上門搞好協(xié)調(diào)服務(wù),一方面協(xié)調(diào)村里整修廠房、減免或適量收取房租,組織招收工人。另一方面協(xié)調(diào)企業(yè)搞好設(shè)備安裝、工人培訓(xùn)、

13、貨源配送和工資的及時發(fā)放等,并積極為婦女爭取到學(xué)徒補(bǔ)助、農(nóng)忙假、“三大節(jié)”福利等,贏得了企業(yè)、鎮(zhèn)村和群眾的充分信任。三是加強(qiáng)管理,鞏固成果。我們協(xié)調(diào)企業(yè)對所有鄉(xiāng)村車間實(shí)行了“三統(tǒng)一”管理:工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、發(fā)放時間統(tǒng)一、勞動強(qiáng)度統(tǒng)一,保證了婦女的正當(dāng)利益,并動員企業(yè)每年年底舉辦鄉(xiāng)村車間管理人員座談會,聽取意見建議,促進(jìn)車間發(fā)展。同時,我們還建立了鄉(xiāng)村車間的詳細(xì)檔案,對成立時間、規(guī)模、人員、設(shè)備、工資收入等情況進(jìn)行詳細(xì)登記,做好跟蹤服務(wù),及時幫助解決生產(chǎn)發(fā)展中遇到的困難。比如,了解到車間夏天溫度較高,就爭取企業(yè)為工人安裝了電風(fēng)扇;得知部分工人來自鄰村,離家較遠(yuǎn),就聯(lián)系企業(yè)提供電熱爐為工人熱飯,等等。

14、人性化的服務(wù),凝聚了人心,鼓舞了干勁,實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)村車間建立一個、鞏固一個、發(fā)展壯大一個。三、互惠互利,和諧共贏,促進(jìn)了城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。文登市婦聯(lián)興辦家紡鄉(xiāng)村車間成為心系婦女、情連企業(yè)的品牌工作,收到了多方共贏的效果。一是促進(jìn)了婦女增收。鄉(xiāng)村車間的開辦使農(nóng)村婦女搖身一變成為企業(yè)工人,每月領(lǐng)取工資,“三大節(jié)”還可以享受和企業(yè)工人同等的福利待遇,婦女們有了穩(wěn)定收入來源,人均年增收8000 多元,最高的年收入近2 萬元。同時,鄉(xiāng)下車間還實(shí)現(xiàn)了婦女在家門口就業(yè),白天進(jìn)廠務(wù)工,早晚照料農(nóng)田、家務(wù),做到了生產(chǎn)生活兩不誤。高村鎮(zhèn)黃庵村遠(yuǎn)離鎮(zhèn)區(qū),婦女外出務(wù)工極不方便,我們聯(lián)系云龍集團(tuán)在該村設(shè)立了鄉(xiāng)村車間,僅100 多戶的小山村進(jìn)廠務(wù)工婦女達(dá)20 多人,其中年齡最大的60 多歲,一個月能掙1000 多元。二是節(jié)省了企業(yè)生產(chǎn)成本。一方面,廣大婦女從事家紡生產(chǎn)有技術(shù)、有基礎(chǔ),經(jīng)過簡單培訓(xùn)即可上機(jī)操作,且與外地工人相比穩(wěn)定性強(qiáng)、便于管理;另一方面,在村里設(shè)立車間,節(jié)省了企業(yè)建廠房、餐廳、宿舍等費(fèi)用,大大壓縮了成本支出。家紡企業(yè)能夠騰出大量精力從事新產(chǎn)品、高端技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā),近年來獲專利170 多項(xiàng),推動家紡企業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品轉(zhuǎn)型、高端突破,企業(yè)效益明顯提高。三是促進(jìn)了城鄉(xiāng)和諧。設(shè)立鄉(xiāng)村車間既為企業(yè)開辟了廣闊的發(fā)展空間,又在以工促農(nóng)方面進(jìn)行了積極探索,推動了城鄉(xiāng)共同繁榮發(fā)展。婦女們白天在車

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