基于女性消費心理化妝品營銷策略研究_第1頁
基于女性消費心理化妝品營銷策略研究_第2頁
基于女性消費心理化妝品營銷策略研究_第3頁
基于女性消費心理化妝品營銷策略研究_第4頁
基于女性消費心理化妝品營銷策略研究_第5頁
已閱讀5頁,還剩14頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、基于女性消費心理的化妝品營銷研究摘要:隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們的消費觀念在不斷變化,而對于美的追求從未停息過,這給化妝品行業(yè)帶來新的市場,新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。據(jù)權(quán)威部門調(diào)查顯示,在過去十年中,化妝品市場以每年25%的速度增長,在未來的幾年中,專家預(yù)測化妝品市場將以更快的比率增長。因此,化妝品行業(yè)將是個具有很大潛力的市場。在以往的研究中,學(xué)者深入的分析了化妝品行業(yè)的現(xiàn)狀與未來、化妝品的市場機(jī)會、三種品牌化妝品的中國成功的經(jīng)驗、化妝品的趨勢等方面的內(nèi)容,本文通過詳細(xì)分析消費心理這個特殊的因素對消費者購買行為的影響,分析化妝品行業(yè)應(yīng)如何針對這些消費心理實施相應(yīng)的營銷策略。通過對歐萊雅營銷策略的分析給中國化妝

2、品行業(yè)帶來啟示。首先對化妝品行業(yè)的現(xiàn)狀做簡要的分析,發(fā)現(xiàn)化妝品市場的潛力,進(jìn)而通過分析女性消費者的消費心理,消費特征對購買行為的影響提出相應(yīng)的營銷策略。最后從營銷案例中得到啟示,對中國化妝品行業(yè)提出期望。關(guān)鍵詞:女性 消費心理 營銷 化妝品女性作為消費者中的龐大群體,他們的消費觀念也不再是僅僅的滿足于家庭生活,更多的是轉(zhuǎn)向注重個人消費需求的滿足。美的消費概念在女性消費群體中得到提升,永遠(yuǎn)年輕的愿望激勵著更多的女性追求精神生活的滿足。正是這個趨勢給中國企業(yè)的化妝品市場帶來巨大的潛力和機(jī)遇,也正是中國這個龐大的特殊的市場為化妝品行業(yè)提供了更廣闊的發(fā)展空間,特別是女性消費市場。全球化妝品市場發(fā)展迅猛

3、并且呈現(xiàn)出強(qiáng)勁增長勢頭,全球市場銷售額高達(dá)1720億美元,到2004年已達(dá)到2000億美元。亞太區(qū)域的市場盡管1995年1999年期間出現(xiàn)萎縮,但目前已逐漸復(fù)蘇。西歐是全球最大的市場,擁有全球30%的市場份額。跨國公司仍然是市場的主教,排名前三位的公司(聯(lián)合利華、歐萊雅和寶潔公司)瓜分了全球25%的市場。百貨店仍然是銷售大戶,擁有32%的銷售額,但一些新型銷售方式的發(fā)展如Sephora和通過因特網(wǎng)直銷等將會給化妝品銷售帶來巨大的影響。Euromonitor咨詢公司預(yù)測全球化妝品銷售將以3%的速度增長,美國的年平均增長率略高些,達(dá)51.5%,中國市場增長率將高達(dá)9%10%。由于人口的老齡化于工作

4、女性的增加,未來增長最快的市場將是彩色化妝品。據(jù)調(diào)查顯示,在中國市場上,高校女生的化妝品購買對象一般是雅芳,歐萊雅,美寶蓮,而工作的女性則傾向于玉蘭油,蘭蔻,資生堂,SKII,玫琳凱等品牌。由于收入水平的不同,也使女性在選擇化妝品品牌時出現(xiàn)檔次的差異化。來自權(quán)威部門的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,中國化妝品行業(yè)的銷售量在過去10年內(nèi)以平均每年25%的速度遞增,目前已經(jīng)成為全球第八,亞洲第二的化妝品市場。專家預(yù)測,到2010年底,僅中國化妝品市場的年銷售總額將達(dá)到800億元。這意味著中國化妝品市場有著巨大的發(fā)展?jié)摿?。這種廣闊的市場空間也必將導(dǎo)致中國本土化妝品品牌的屹立并繁榮。從圖中可以看到中國化妝品市場的增長趨

5、勢。更重要的是女性是消費生活中的最活躍的因素,90%的支出都與女性有關(guān)。在中國,女性在家庭消費中完全掌握支配權(quán)的占51.6%,而女性個人消費在家庭支出中占一半的比例高達(dá)53.8%。丈夫,孩子,父母的消費也大多由女性承擔(dān),經(jīng)濟(jì)上較獨立,月收入1500元以上的占53.1%,其消費能力較強(qiáng)。在化妝品市場上女性占據(jù)很大的份額,相比兒童市場和男性化妝品市場,女性市場將是更具潛力的消費市場。在分析具有很大潛力的化妝品市場,特別是女性市場中,也發(fā)現(xiàn)中國化妝品市場消費出現(xiàn)幾大趨勢:美容化妝品市場將持續(xù)升溫;防衰老化妝品市場倍受青睞;綠色化妝品市場方興未艾。許多企業(yè)著眼于防皺,抗衰老,美容養(yǎng)顏,開發(fā)的對象也轉(zhuǎn)向

6、植物,生物,天然資源等。這使化妝品企業(yè)的宣傳策略重點放在這些方面。從以前的保濕,美白,到現(xiàn)在的青春,養(yǎng)顏,年輕,除皺等功能的宣傳,以至于在歐美流行的黑色或小麥色皮膚等,化妝品企業(yè)改變了在國際市場上的營銷與廣告宣傳策略。因此,中國的化妝品企業(yè)在面對中國如此大的市場前景,在眾多跨國品牌的競爭壓力下,應(yīng)該吸取國外品牌的經(jīng)驗抓住本土市場,在本土化的充分競爭優(yōu)勢下取得成功,抓住化妝品市場的發(fā)展趨勢,明確企業(yè)的品牌定位,運用正確的營銷與廣告策略來促使本土品牌銷售量的提升。學(xué)習(xí)和借鑒玫琳凱在中國的成功營銷經(jīng)驗,無柜臺銷售的營銷網(wǎng)絡(luò),獨特的女性美容顧問,完善的指導(dǎo)服務(wù),以及讓女性渴望加入的領(lǐng)導(dǎo)隊伍。女性作為一

7、個龐大的消費群體,對于化妝品行業(yè)來說是一個具有巨大潛力的市場,在整個中國化妝品未來增長趨勢圖的描繪下,女性在其中所占的比重最大,相比男性和兒童化妝品市場來說女性占據(jù)了大部分的市場份額。所以了解整個女性消費群體的也將是整個化妝品行業(yè)的重要工作。受年齡、職業(yè)和其他因素的制約,女性消費群體大概有以下幾種共有的消費特點及對購買行為的影響。(1).非理性消費情況突出據(jù)調(diào)查公司的調(diào)查表明,93.5%的18-35歲的女性都有過各種各樣的非理性消費行為,也受打折、朋友、銷售人員、情緒、廣告等影響而進(jìn)行的“非必需”的感性消費。非理性消費占女性消費支持的比重達(dá)到20%。較男性而言,這種受到促銷及廣告影響而發(fā)生沖動

8、消費的情形在女性更為普遍。面對同伴熱心捧場、百般贊揚(yáng)的女性是很難能夠保持理智的。因為女性受影響受感染的彈性較大,容易產(chǎn)生群體交互和從眾心理,從而引發(fā)感染性消費。(2).對美的追求永不停歇女性特別是年輕女性,喜歡追求時尚、表現(xiàn)自己,對美的渴望十分強(qiáng)烈。屈臣氏集團(tuán)旗下的屈臣氏個人護(hù)理商店曾對女性顧客進(jìn)行了個人生活理念的調(diào)查,在被訪的女性中有55%用于個人年消費的最大比例用在美容美發(fā)等個人護(hù)理方面。這部分消費者除了注重個人美以外,對商品的造型美等也十分關(guān)注。即使是細(xì)微的優(yōu)點和美感,都很容易抓住女性,喚起她們的某種感情。甚至?xí)鲆暽唐返膬r格,僅僅處于對那一點細(xì)微之處的喜愛而產(chǎn)生的購買欲望。(3).強(qiáng)調(diào)

9、個性化消費女性的自我意識和自尊心比較強(qiáng),因此他們在購物時有一種排眾心理,這是女性消費心理中一種特殊消費心理。她們一般選擇與他人有區(qū)別的產(chǎn)品和有個性的商品呢,往往不拘泥于產(chǎn)品價格的高低,是否是名牌,只要適合自己,就愿意購買。因而,一些標(biāo)新立異的商品呢,深受廣大女性的喜愛。如對化妝品特別關(guān)注一些另類的顏色或款式,在非理性心理驅(qū)使下追求個性化的產(chǎn)品價值享受。消費者對產(chǎn)品的購買行為產(chǎn)生于尚未滿足的需求,例如追求身份地位的需求,時尚的需求,甚至對產(chǎn)品忠誠度的需求等,而作為不同性別的消費群體-女性和男性來說,不同消費需求的滿足也形成了不同的消費特點。男性消費者對社會地位的追求,對身份的最求,對家庭責(zé)任的過

10、度負(fù)擔(dān),以及所從事職業(yè)的特點等因素決定了男性消費者的消費心理一般趨向于追求身份,地位,精神等方面的滿足。男性消費者從穿著到開的車子,他們都注重名牌的選擇,奔馳的三叉星徽,寶馬的BMW,奧迪的四連環(huán),這些社會化的視覺符號,不但是汽車品牌的象征,還具有品質(zhì),身份,地位和現(xiàn)代的社會象征意義。相反,女性消費者于男性消費者有很大的不同。經(jīng)濟(jì)發(fā)展的變化,女性地位雖然得到很大的提升,但是傳統(tǒng)的觀念并未被完全替代,家庭等的責(zé)任更多的還是由男性來承擔(dān),這也促使了女性消費區(qū)別于男性。女性消費特點趨向復(fù)雜化和多樣化。更多的女性追求的不只是名牌,而是個性化的產(chǎn)品和服務(wù),從而來滿足精神生活的需求。3.按年齡,職業(yè)等條件

11、區(qū)分的女性在化妝品方面的消費特點。 根據(jù)年齡的不同,職業(yè)的不同,女性的消費特征也趨向差異化。在不同的年齡層有著不同的消費心理。例如,年輕的女性在18歲至32歲之間,這部分女性在選擇化妝品時更注重的是護(hù)膚,美白,時尚,凸現(xiàn)個性的化妝品色彩。而年齡較大點的女性由于工作和家庭的操勞,在選擇時則更注重護(hù)膚,養(yǎng)顏,促使皮膚看上去更年輕化,這也使保健品行業(yè)抓住女性的這個心理特點在“更年輕”的宣傳上大作做文章。根據(jù)職業(yè)的不同,女性消費者在經(jīng)濟(jì)上有了差距,在校的高校學(xué)生,由于經(jīng)濟(jì)條件得限制,在選擇化妝品時主要以價格為考慮對象,一般選擇中檔的品牌,在選擇品牌的同時還要慎重考慮價格的高低。相比經(jīng)濟(jì)較獨立的職業(yè)女性

12、來說,他們選擇化妝品品牌的時候更多的是關(guān)注自己想要的品牌效果,價格顯得不是那么重要,他們往往選擇較高檔次的品牌。通過以上對女性消費特點的分析,可以看到區(qū)別于男性的女性特有的消費特點。抓住女性消費者對美和更年輕的追求心理,這為中國的企業(yè)在女性消費群體這個潛力市場提供了廣闊的發(fā)展空間,這也正是玉蘭油,美寶蓮,歐萊雅等國際品牌進(jìn)軍中國市場的重要原因。國際化妝品行業(yè)的驚人發(fā)展給中國的化妝品行業(yè)帶來啟示和競爭,特別是在中國的異常發(fā)展,這給中國的企業(yè)上了有價值的一課。玫琳凱在中國的發(fā)展走出了它成功的一頁,正是因為它抓住了女性的這些消費特點,特別是中國這份龐大的女性消費市場,運用自己獨特的銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售隊伍

13、,以及獨特的營銷策略,在中國市場上迅速的發(fā)展和壯大,成為化妝品市場上的強(qiáng)者。通過以上對女性消費特征的簡單分析,可以發(fā)現(xiàn),女性消費者的消費特征對女性的購買行為產(chǎn)生很大的影響作用,因此企業(yè)要認(rèn)真分析消費者的消費心理,針對不同的消費群體實施適當(dāng)?shù)臓I銷策略。(1).創(chuàng)造消費熱點,引導(dǎo)消費者取向有利于實施營銷策略的方向。對非理性消費者,中國企業(yè)應(yīng)該充分利用他們的沖動性,引導(dǎo)他們的消費觀念把,把潛在的市場轉(zhuǎn)化為實際的購買力,形成消費熱點?;蚴窃黾痈郊又档葋砦抢硇韵M群體的購買,激發(fā)他們的潛在購買心理。(2).對消費群體進(jìn)行劃分,通過不同年齡層次或是職業(yè)等因素的女性對美的概念的理解尋求目標(biāo)市場。對在?;?/p>

14、是低消費群體,更應(yīng)該側(cè)重中檔產(chǎn)品,宣傳產(chǎn)品的獨特效果,在價格問題上要盡量避免與其他高檔產(chǎn)品的沖突。(3).針對追求時尚、個性等的女性,更多是賦予產(chǎn)品個性、時尚的形象,比如動感的,過或是妖冶的色彩,或是更加獨特的藝術(shù)造型。產(chǎn)品要有時空性,體現(xiàn)“物以稀為貴”的綜合價值,滿足個性消費者需求。樹立產(chǎn)品和企業(yè)的品牌形象,在眾多因素印象的情況下,企業(yè)在營銷策略的實施上要竭力的宣傳企業(yè)的文化,價值取向等,企業(yè)要深入分析目標(biāo)市場和目標(biāo)顧客的潛在需求、做到品牌和文化價值的融合。消費者購買商品時往往受兩種或是多種心理因素的左右,所以多因素組合的營銷策略更值得中國企業(yè)的借鑒和重視。(1).產(chǎn)品策略在簡要分析消費者購

15、買心理的同時發(fā)現(xiàn),消費者的購買行為在發(fā)生變化。通過對新生代市場監(jiān)測機(jī)構(gòu)“中國市場和媒體研究”(CMMS)提供的數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn),中國消費者在化妝品消費方面已經(jīng)發(fā)生明顯的變化。這種變化主要體現(xiàn)在三個方面:一是消費者對化妝品產(chǎn)品的消費經(jīng)驗越來越豐富,感性認(rèn)識越來越強(qiáng)。二是消費者在選擇化妝品時越來越注重品牌帶給他們的感受。三是消費環(huán)境的改變導(dǎo)致產(chǎn)品的生命周期正在縮短。這些變化要求企業(yè)提供品質(zhì)優(yōu)良產(chǎn)品的同時,加大新產(chǎn)品的開發(fā)力度,鑄造自己的品牌,滿足消費者注重品牌的消費心理,形成企業(yè)的忠誠消費群體。Thomas Jones和Earl Sasser把這部分消費者稱作企業(yè)的“信徒”,當(dāng)客戶體會的價值遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出預(yù)

16、先期望,對品牌相當(dāng)滿意并感到高興時,他們不僅給予企業(yè)充分的信任和可能的最大交易額,還會自動的將企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)轉(zhuǎn)告給其他人,實際成為企業(yè)銷售人員的延伸。企業(yè)應(yīng)該努力建立自己的品牌,滿足消費者的購買需求的變化。(2).價格策略價格是消費者關(guān)注的熱點,特別對于女性消費者來說,價格因素是影響品牌消費的關(guān)鍵因素。在消費心理學(xué)的研究中發(fā)現(xiàn),還價心理是消費者的共性,還價時一種“占便宜心理”,是消費者的心理滿足,特別是消費者對同一類型產(chǎn)品的喜愛程度相近時,價格就將成為消費者選擇的依據(jù),“貨比三家”實際上是“價比三家”的消費心理將主導(dǎo)消費者的購買和消費過程。在產(chǎn)品定價上企業(yè)要盡量的考慮各個方面的因素,在品牌概

17、念已經(jīng)定位的情況下,企業(yè)可以針對消費者對產(chǎn)品的忠誠度改變價格的制定方式,太高的價格將失去中低檔消費者的市場,太低的價格將給中高檔消費者“便宜無好貨”的錯覺。在分析目標(biāo)消費群體的前提下制定相應(yīng)的價格體制,抓住各個消費層次的消費者。(3).渠道和促銷無論是歐萊雅還是資生堂,還是蘭蔻,進(jìn)軍中國市場選擇了相似的銷售模式,在各大城市的大型商場,知名百貨店中都可以看到他們的專柜,專柜銷售是化妝品銷售的首選方式。與此同時,一級大城市消費者的購買渠道也發(fā)生著改變。直銷,專賣,電子商務(wù)等渠道已經(jīng)擴(kuò)張了自己的影響力(如下圖)。企業(yè)應(yīng)該視自己的情況而定盡快的抓住這些新的渠道。從以上圖中,可以看到直銷,專賣,電子商務(wù)

18、是目前化妝品行業(yè)十分缺乏的營銷渠道,中國的企業(yè)應(yīng)該認(rèn)真分析消費者的需求心理,采取適當(dāng)?shù)匿N售渠道,抓住銷售渠道各種新型的方式和薄弱的方式,創(chuàng)建自己的銷售渠道和銷售網(wǎng)絡(luò)。特別是電子商務(wù)盛行的今天,企業(yè)更要完善網(wǎng)上銷售渠道,抓住這些有效的渠道方式。歐萊雅是世界化妝品行業(yè)的領(lǐng)先者,它的銷售業(yè)績在全球范圍內(nèi)穩(wěn)步增長。迄今為止,歐萊雅在亞洲國家的發(fā)展勢頭依然迅猛,其最大動力正是來源于它把亞洲市場作為今后數(shù)年擴(kuò)展的目標(biāo)。歐萊雅的中國之行始于香港,早在1966年就通過一家名為Scental Ltd.的經(jīng)銷辦事處銷售產(chǎn)品。當(dāng)時,這個公司的主要業(yè)務(wù)是將蘭蔻(Lancome)和GuyLarches品牌的產(chǎn)品推銷到化

19、妝品專賣店、百貨商場和各類免稅商店。1979年,Scental Ltd.成為其全資子公司,同時將其業(yè)務(wù)拓展到護(hù)發(fā)產(chǎn)品,并建立了廣泛的市場渠道。 1993年初,歐萊雅向進(jìn)軍中國廣闊市場邁出了重要一步,一支由中國人組成的致力于開拓大陸市場的隊伍正式在香港成立,為盡快了解和把握中國市場,歐萊雅首先在廣州、上海、北京三大城市設(shè)立了形象柜臺。 在成功收購了美寶蓮品牌之后,歐萊雅不僅擴(kuò)大了它全球市場的產(chǎn)品線,還取得了全面進(jìn)入中國市場的機(jī)會。通過美寶蓮的銷售渠道,歐萊雅迅速滲透了中國化妝品市場。至2000年,歐萊雅在中國50多個大城市成立了870家專賣店,聘用了2000名專業(yè)美容顧問,并成功推廣了歐萊雅、美

20、寶蓮、蘭蔻、薇姿四個品牌。在此之后,歐萊雅又耗資3千萬美元在蘇州新加坡工業(yè)園區(qū)建造了分工廠。專門生產(chǎn)大眾化妝品的蘇州工廠于1999年4月正式投產(chǎn)。新工廠將從事染發(fā)劑、粉底、睫毛膏和指甲油的生產(chǎn),其生產(chǎn)能力將達(dá)到2千萬套,并向歐萊雅全球市場供貨。研究數(shù)據(jù)表明,歐萊雅產(chǎn)品卓而不凡的高品質(zhì)是它博得中國消費者青睞的主要原因。此外,產(chǎn)品的多樣化也是造就良好銷售業(yè)績不可忽視的重要原因。產(chǎn)品線的拓展全面滿足了消費者的不同需求,并為歐萊雅贏得了市場份額。盡管售價頗高,但消費者更愿意獲得歐萊雅的承諾。就中國市場而言,歐萊雅的四大產(chǎn)品類型各具特色,它們分別是:專業(yè)美發(fā)品;大眾化妝品;高檔化妝品(香水和美容品);特

21、殊化妝品。如今,歐萊雅在中國市場推出的品牌有:巴黎歐萊雅、巴黎蘭蔻、紐約美寶蓮、VichyLaboratories、RalphLauren、Giorgio Armani Perfumes、Biotherm、Helena Rubinstein、Laboraories Garnier、Redken 5th Avenue NY等。歐萊雅更多的產(chǎn)品將逐步走近中國消費者,歐萊雅相信更多的產(chǎn)品將扎根于中國市場,它們中不僅包括大眾化化妝品,也包括了高檔化妝品。1996年,歐萊雅與中國最負(fù)盛名的醫(yī)學(xué)院之一:蘇州醫(yī)學(xué)院共同成立了蘇州歐萊雅化妝品股份。在與蘇州醫(yī)學(xué)院的長期合作下,歐萊雅充分了解了中國顧客并獲得了大

22、量權(quán)威而及時的信息,使得其研發(fā)部門能生產(chǎn)出符合中國顧客需要的化妝品。1997年2月,歐萊雅中國總部正式在上海成立。從那時起,歐萊雅成功地推出多種產(chǎn)品,包括皮膚護(hù)理產(chǎn)品、美發(fā)產(chǎn)品、彩妝、香水等。廣告策略是歐萊雅進(jìn)軍中國市場又一重要手段。歐萊雅對于不同的產(chǎn)品采用不同的廣告策略,根據(jù)不同的目標(biāo)顧客歐萊雅采取了行之有效的促銷方法。同一產(chǎn)品,歐萊雅擁有多個廣告版本,這一策略的關(guān)鍵在于產(chǎn)品推廣市場的需求與廣告?zhèn)鞑ジ拍畹奈呛?。這里有兩個實例,其一是美寶蓮,它以大眾消費者為目標(biāo)顧客。美寶蓮是歐萊雅于1992年收購的一個美國品牌。美寶蓮先于歐萊雅進(jìn)入中國市場,美寶蓮早在1992年之前就已在蘇州建立自己的工廠。歐

23、萊雅將美寶蓮定位為一個大眾化的品牌,每一個中國婦女都應(yīng)該擁有一件美寶蓮的產(chǎn)品。中國消費者把美寶蓮當(dāng)作時尚的代表,所以歐萊雅在大陸投放的是由美國影星為模特的國際版廣告。另一個例子是染發(fā)產(chǎn)品。最初,中國顧客很難接受染發(fā)的觀念,他們認(rèn)為染發(fā)并不適合中國人,而且會令自己看上去缺乏職業(yè)精神。歐萊雅為了幫助中國消費者了解染發(fā)產(chǎn)品,邀請了鞏俐作為廣告模特。因為鞏俐擁有標(biāo)準(zhǔn)的東方人的頭發(fā),又被公認(rèn)為中國的明星。通過鞏俐拍攝的廣告,歐萊雅想讓越來越多的人知道,鞏俐是中國人,她通過染發(fā)使自己更美麗,所以染發(fā)不再是中國人不能接受的,而只會是很自然的。鞏俐是具有國際知名度的中國影星,她身上具有東方人的高貴、典雅和美麗

24、,歐萊雅邀請她作為品牌代言人,目的是與當(dāng)?shù)叵M者更好地溝通。(1)廣泛的銷售區(qū)域。歐萊雅的產(chǎn)品遍布整個中國,在立足于大城市的同時,歐萊雅越來越注重深入中小城市的銷售。通過過去幾年銷售記錄的統(tǒng)計,歐萊雅總結(jié)到: ·中國人結(jié)現(xiàn)代美的追求愈顯迫切,它們在美容品上的花銷越來越多。·新產(chǎn)品很容易在中國市場流行,中國消費者樂于接受高品質(zhì)新概念的全新產(chǎn)品。歐萊雅正準(zhǔn)備逐步向中國消費者介紹在世界市場上暢銷的產(chǎn)品。近年來,歐萊雅的覆蓋區(qū)域日益增多。早在1997年,當(dāng)歐萊雅第一次出現(xiàn)在中國市場時,它的產(chǎn)品主要集中在大城市周邊,而如今更多的銷售增長則來自零碎的市場,因為這些市場里的消費者的購買力

25、正在與日俱增。(2)獨特的銷售渠道。面對不同的顧客,歐萊雅為其產(chǎn)品設(shè)計并建立了最佳的銷售渠道:·專業(yè)美發(fā)品:美發(fā)產(chǎn)品部是這一領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者,它向?qū)I(yè)發(fā)型師或通過美發(fā)沙龍單一渠道直接向消費者提供一系列美發(fā)產(chǎn)品。·大眾化妝品,大眾化妝品部通過集中的市場分銷和媒體廣告,使歐萊雅的產(chǎn)品進(jìn)入了普通消費者的生活。·高檔化妝品:香水和美容品部有選擇性的通過香水專賣店、百貨商店和旅游商店向顧客提供各類高檔品牌。·特殊化妝品:特殊化妝品部通過指定藥房及其他專門渠道銷售皮膚護(hù)理產(chǎn)品。為了更好地服務(wù)于中國顧客,更好地參與競爭,歐萊雅注重產(chǎn)品對中國消費者的適應(yīng)性,并致力于以下幾方

26、面的努力:(1)與蘇州醫(yī)學(xué)院聯(lián)合成立了化妝品研究中心。通過設(shè)立研究項目幫助歐萊雅了解中國消費者的特點,以生產(chǎn)出專門適用于他們的產(chǎn)品,與此同時,充分掌握當(dāng)?shù)叵M者的需求能促使歐萊雅及時調(diào)整產(chǎn)品以適應(yīng)不斷變化的中國市場。(2)由當(dāng)?shù)氐氖袌霾块T全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的包裝和標(biāo)簽。對當(dāng)?shù)叵M者而言,這保證了產(chǎn)品外觀的方便實用,"區(qū)域化"外包裝對中國顧客更具吸引力。(3)由當(dāng)?shù)厥袌霾块T決定產(chǎn)品的價格,盡管銷售以盈利為目標(biāo),但是靈活的價格體系更有利于歐萊雅在中國開拓新市場,對不同層次的市場采取不同的營銷策略。歐萊雅的銷售業(yè)績證明該決策的正確性。(4)幾類產(chǎn)品的價差幅度由總部控制。這避免了內(nèi)部競爭

27、也保證了售價在全球市場和當(dāng)?shù)厥袌龅钠胶狻W萊雅是全球排名第一的化妝品公司,擁有500多個不同品牌,在100多個國家內(nèi)成立品牌分部。在競爭激烈的市場中,歐萊雅不但要充分利用整體競爭優(yōu)勢,還要兼顧不同品牌的相對獨立性。為了解決這個矛盾,歐萊雅首先在中國試用矩陣式的組織結(jié)構(gòu),如果成功還將向全世界推行。在新的矩陣式組織結(jié)構(gòu)中根據(jù)不同的產(chǎn)品種類,歐萊雅規(guī)定不同的部門相應(yīng)的責(zé)權(quán)。因為當(dāng)?shù)氐慕M織者直接與消費者建立聯(lián)系,因此,這種組織結(jié)構(gòu)可以更迅速有效地迎接競爭者或潛在競爭者的挑戰(zhàn)。作為一個新興市場,中國吸引了歐萊雅高層管理人員的注意。1997年,歐萊雅在被視為中國商業(yè)中心和亞太地區(qū)供應(yīng)中心地上海成立了歐萊雅

28、中國公司。最初,歐萊雅總部向中國派駐了三位管理人員,分別負(fù)責(zé)制造、財務(wù)和全面管理。為了加強(qiáng)與當(dāng)?shù)貑T工的溝通,歐萊雅任命了一名中國人為人力資源主管,任命三名在大眾化妝品市場有資深經(jīng)驗的法國人分別出任歐萊雅、薇姿、美寶蓮和蘭蔻的品牌經(jīng)理。中層管理人員大多是具有諸如化妝品、日用消費品等類似跨國企業(yè)工作經(jīng)驗的當(dāng)?shù)厝恕=┠陙?,在完成組織結(jié)構(gòu)設(shè)置后,歐萊雅不斷發(fā)掘校園人才,并向他們提供各種各樣的職業(yè)發(fā)展鍛煉。而事實證明,這群新生力量取得了迅速的成長。鑒于不同層次管理的需要,歐萊雅是這樣分配權(quán)力的:·基層管理者:他們是歐萊雅中國公司業(yè)務(wù)與競爭力的基礎(chǔ),在他們的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對短期與長期的表現(xiàn)負(fù)責(zé);&

29、#183;中層管理者:他們負(fù)責(zé)資金、人力和信息資源的調(diào)配;·高層管理者:他們更注重建立一個良好的組織整體。在歐萊雅中國,每個品牌都有自己的市場部和銷售部,而沒有研發(fā)部。但在日本、法國等地都有不同的實驗室進(jìn)行全面的研發(fā)工作。針對不同的品牌和具體的市場情況,歐萊雅中國在營銷領(lǐng)域適當(dāng)?shù)卣{(diào)整其廣告策略。在中國的高層管理者組成了歐萊雅中國執(zhí)行委員會,他們定時開會商討決策。與此同時,歐萊雅中國也舉行諸如Orientation、部門會議等相對較低層次的會議。在每次會上,高層管理者都會強(qiáng)調(diào)組織結(jié)構(gòu)變革的重要性,并收集對執(zhí)行的建議。這些會議使歐萊雅中國作為一個整體和諧地運轉(zhuǎn)。作為一個法國公司,歐萊雅注

30、重組織的靈活和適應(yīng)性。鼓勵每個員工參與決策,并向他們提供機(jī)會表達(dá)自己對職業(yè)發(fā)展的需求。相應(yīng)地,公司在任命時也充分考慮員工的個人意見。此外,公司鼓勵員工提出不同意見。公司認(rèn)為,由分岐引起的交鋒能保持創(chuàng)新的能力,并將激發(fā)新的創(chuàng)意。再者,各個層面的管理者通過多種渠道與下屬頻繁溝通,當(dāng)雇員與他的直接領(lǐng)導(dǎo)者產(chǎn)生摩擦?xí)r,他可直接向更高層匯報。公司鼓勵那些有才干,長期受中國傳統(tǒng)觀念熏陶的員工,放棄絕對服從而學(xué)會大膽勇敢。在化妝品行業(yè),創(chuàng)造力和想象力是成功的催化劑。過去10年里,歐萊雅用于研究和發(fā)展的費用達(dá)32億美元,高于它所有的競爭對手。這些研究花費使歐萊雅每三年更新近50%的生產(chǎn)線,平均每年申請300項專

31、利。在不斷需要新產(chǎn)品的化妝品行業(yè),這是歐萊雅的一項優(yōu)勢。歐萊雅將在上海設(shè)立研發(fā)中心以加強(qiáng)產(chǎn)品的競爭力,并使之更加適合中國的顧客。促使歐萊雅這一大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新的途徑之一是促使不同品牌在不同地區(qū)相互競爭。歐萊雅贊成旗下不同品牌之間的相互競爭。它建立一個研究中心與另一個較勁,它建立一支營銷隊伍與另一支抗衡。他們至今彼此"爭斗",在這一過程中同時也打倒其競爭對手。歐萊雅通過不斷向中國市場引進(jìn)新的品牌以加強(qiáng)自我競爭。參考文獻(xiàn)1.眾行咨詢研發(fā)中心.管理工具全解M.廣東經(jīng)濟(jì)出版社其他-全球品牌網(wǎng)(市場營銷) 慧聰網(wǎng)(網(wǎng)絡(luò)) 化妝品品牌網(wǎng)(網(wǎng)絡(luò)) 中國營銷傳播網(wǎng)(網(wǎng)絡(luò))內(nèi)部資料,請勿外傳!

32、9JWKffwvG#tYM*Jg&6a*CZ7H$dq8KqqfHVZFedswSyXTy#&QA9wkxFyeQ!djs#XuyUP2kNXpRWXmA&UE9aQGn8xp$R#&#849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm

33、6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmUE9aQGn8xp$R#&#84

34、9GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4N

35、GpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z8vG#tYM*Jg&6a*CZ7H$dq8KqqfHVZFedswSyXTy#&QA9wkxFyeQ!djs#XuyUP2kNXpRWXmA&UE9aQGn8xp$R#&#849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh

36、5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxG89AmUE9aQGn8xp$R#&#849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&

37、qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z

38、8vG#tYM*Jg&6a*CZ7H$dq8KqqfHVZFedswSyXTy#&QA9wkxFyeQ!djs#XuyUP2kNXpRWXmA&UE9aQGn8xp$R#&#849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGp

39、P$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmUE9aQGn8xp$R#&#849GxGjq

40、v$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vS

41、TT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&

42、ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNuGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWF

43、A5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVk

44、um&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89Amv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ

45、#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz84!z89Amv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmY

46、WpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR

47、9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY

48、7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNuGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&

49、amp;gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z

50、89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz

51、849GxGjqvadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz

52、849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&

53、ksv*3tnGK8!z89Amv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&

54、;gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz84!z89Amv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$U

55、E9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!

56、z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%MadNu#K

57、N&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*adNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpE

58、h5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89Am

59、YWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89Amv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnG

60、K8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6

61、YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz84!z89Amv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#K

62、N&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$UE9wEwZ#QcUE%&qYpEh5pDx2zVkum&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89AmYWv*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9CpbK!zn%Mz849GxGjqv$U*3tnGK8!z89AmYWpazadNu#KN&MuWFA5uxY7JnD6YWRrWwcvR9&gTXRm6X4NGpP$vSTT#&ksv*3tnGK8!z89Am

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論