幼兒園教師獎(jiǎng)罰考核制度

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上幼兒園教師獎(jiǎng)罰考核制度 根據(jù)幼兒園分工的工作崗位職責(zé)，為了幼兒園教職員工更好的完成工作任務(wù)，獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀，特制定以下獎(jiǎng)罰考核制度：1、 月教育教學(xué)獎(jiǎng)310分 （一）、備課與課前準(zhǔn)備（每周檢查）：30分 1、 集體備課。全園教師每次由園長制定教學(xué)月計(jì)劃，主題內(nèi)容，確定時(shí)間。由一個(gè)班級(jí)教師說一個(gè)活動(dòng)的設(shè)計(jì)，全園教師間互相探討。 2、備課本檢查。周一上午10：00前交園長，并張貼周計(jì)劃表。不得出現(xiàn)備課本內(nèi)容與現(xiàn)實(shí)不符合的情況。2、 課前準(zhǔn)備。教具等要在上課前準(zhǔn)備好，不在帶班期間跑出去尋找教具等東西；必要時(shí)必須制作教育活動(dòng)所需的各種教具、學(xué)具。（2） 、帶班上課（每天抽查）：10

2、0分1、 晨間活動(dòng)及接待。主班教師按時(shí)進(jìn)班，在教室門口站立接待幼兒及家長，接待幼兒做到一摸、二看、三問、四查（檢查指甲、是否帶異物、危險(xiǎn)品、零食等）。晨間活動(dòng)盡量開展小型多樣的游戲活動(dòng)，允許幼兒自由地選擇游戲活動(dòng)、玩具。2、 晨間談話。有計(jì)劃、有主題、有目標(biāo)，在備課本上體現(xiàn)。3、 早操。主班老師帶操，配班老師協(xié)助，精神飽滿。4、 上課。內(nèi)容符合周計(jì)劃與備課本；教態(tài)自然，富有情感，教學(xué)氣氛輕松愉快，幼兒有興趣，教具設(shè)計(jì)合理，形象生動(dòng)，使用恰到好處，不拖拉時(shí)間。5、 戶外活動(dòng)。有紀(jì)律、有計(jì)劃、有目的地組織室外活動(dòng)或游戲，提供安全、衛(wèi)生、無毒、的游戲材料，使幼兒在游戲中受到教育，不能讓幼兒游離在教師

3、的視線之外。6、 交接班。及時(shí)、如實(shí)做好班級(jí)出勤、安全及其他情況記錄，兩位教師中午交接簽名核實(shí)。7、 中午帶班。兩位教師無特殊情況要在教室午睡。下午主班教師不得睡覺、串班聊天吃零食，不讓幼兒帶物品進(jìn)午睡室，時(shí)刻注意幼兒午睡情況，發(fā)生特殊情況要及時(shí)處理上報(bào)。8、注意幼兒放學(xué)時(shí)儀表整理，做到洗凈幼兒手、臉等，清理好幼兒的物品。小朋友有秩序地在座位上等待，親手將幼兒交到家長手中，不得在教室外自由活動(dòng)。坐車幼兒在活動(dòng)場排隊(duì)上車或列隊(duì)走出園門上車。 9、 嚴(yán)格控制看電視時(shí)間。選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)間（餐前餐后等待時(shí)間）合理安排給幼兒看電視，不得在上課時(shí)間看電視?？措娨晻r(shí)，要保證幼兒坐好，要保證有教師在場。10、

4、主班教師不接打電話聊天、不準(zhǔn)坐在凳子、桌子上上課等；配班教師協(xié)助主班教師，不串班集眾聊天、吃零食、上網(wǎng)聊天、游戲等。11、 學(xué)校行政小組以推門聽課的形式每周對(duì)每班進(jìn)行2次班級(jí)常規(guī)管理抽查（幼兒生活、學(xué)習(xí)行為習(xí)慣等）。（3） 、園本培訓(xùn)（每月考核）：50分1、 按時(shí)制定班務(wù)、家長計(jì)劃，每個(gè)月園長主持下確定月計(jì)劃，兩位老師共同制定周計(jì)劃。2、每月撰寫幼兒觀察記錄1篇（新教師2篇）。確定一名幼兒為觀察對(duì)象，每周進(jìn)行至少一次行為表現(xiàn)記錄與分析，該幼兒觀察結(jié)束后總結(jié)或下個(gè)月繼續(xù)。2、 每月撰寫課后反思1篇。（新教師3篇、三年內(nèi)新教師2篇）。在詳案上反思教學(xué)行為或幼兒表現(xiàn)。 3、 每月撰寫聽課分析1篇（新

5、教師2篇）。與教學(xué)伙伴結(jié)對(duì)聽隨堂課、參與教科研活動(dòng)聽課全學(xué)期滿20篇，新教師25篇。、4、 每月1次讀書交流會(huì)心得體會(huì)。全學(xué)期撰寫一篇教育理論讀后感。（新教師2篇）（四）、教師個(gè)人形象（每天抽查）：70分1、 教師之間團(tuán)結(jié)友愛，不拉幫結(jié)派，不排擠同事，有良好的班級(jí)搭檔關(guān)系。 、2、 工作積極主動(dòng),，能與家長建立積極有效的聯(lián)系，不得做出有損幼兒園形象的事情。3、 穿著大方得體，不坦肩露背，不穿奇裝怪服，不濃妝艷抹、披頭散發(fā)；不穿細(xì)高跟鞋、拖鞋進(jìn)班；不佩帶給幼兒帶來安全隱患的首飾等。 4、 不串班、不集眾聊天吃零食，不上網(wǎng)聊天游戲，不說臟話。 5、 及時(shí)、按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不得拖延、無故缺席，

6、拒絕工作任務(wù)。6、 關(guān)愛幼兒，飯前便后，戶外活動(dòng)后認(rèn)真按要求給幼兒洗手，餐后、午睡起床給洗臉等。正確使用批評(píng)教育，不體罰和變相體罰幼兒。 7、 教師之間交流、上課時(shí)間與幼兒對(duì)話使用普通話。語言準(zhǔn)確，態(tài)度親切，舉止從容。（五）、環(huán)境創(chuàng)設(shè)與班級(jí)幼兒活動(dòng)（抽查考核）：30分、1、 活動(dòng)室內(nèi)舒適,整潔,有創(chuàng)意，?；顒?dòng)角安排有序,美觀,操作性強(qiáng),與當(dāng)前教育內(nèi)容相配合.且讓幼兒熟記擺放規(guī)則 、2、 墻壁布置和諧,符合幼兒審美情趣；根據(jù)主題或課題實(shí)施更新主題墻。3、 結(jié)合實(shí)際情況開展班級(jí)活動(dòng)、全園活動(dòng)等。班級(jí)活動(dòng)須2位教師與1位學(xué)校行政人員到場；大型活動(dòng)由園長主持進(jìn)行?；顒?dòng)要有報(bào)告、有計(jì)劃、有反思、有過程記

7、錄。（6） 、家長工作（每周抽查）：30分 1、 堅(jiān)持與家長電話交流。對(duì)幼兒出勤率、發(fā)病率與缺勤幼兒的跟蹤關(guān)懷。2、 迎接家長工作熱情,文明、禮貌、問好。虛心采納家長對(duì)幼兒園的建議.，在家長面前不以偏激的態(tài)度去評(píng)價(jià)孩子的行為!有家長投訴經(jīng)證實(shí)的加倍處罰。3、家園聯(lián)系欄：周計(jì)劃在周一晨間接待前張貼。 以上六大條考核內(nèi)容中如有一小項(xiàng)未合格扣10分，出現(xiàn)2次及以上小項(xiàng)不合格扣除該大項(xiàng)考核獎(jiǎng)；2大項(xiàng)考核不合格扣除全部教育教學(xué)獎(jiǎng)。二、安全衛(wèi)生200分 （1） 、幼兒人身安全：70分1、 認(rèn)真做好幼兒安全管理工作，幼兒一切活動(dòng)要在教師視線范圍內(nèi)進(jìn)行，活動(dòng)和午睡前要做好各類安全檢查。 2、 杜絕幼兒外逃事故

8、。若發(fā)生立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)后與家長取得聯(lián)系，迅速找回避免意外事故發(fā)生，發(fā)生一次扣30分（主班20分，配班10分），情節(jié)嚴(yán)重追究兩位教師責(zé)任，加倍扣分。3、加強(qiáng)藥物管理，嚴(yán)防吃錯(cuò)藥的事故發(fā)生；保證開水放置安全，嚴(yán)防幼兒燙傷、燒傷事故發(fā)生，若發(fā)生視情節(jié)處理扣分。 3、 一切意外事故責(zé)任由主配班教師七三開承擔(dān)，發(fā)生幼兒受傷視情節(jié)輕重扣10分和35分，縫針的另加扣5分/針，由此累計(jì)。隱瞞事情每人加扣10分（情節(jié)嚴(yán)重者另行處理）。（二）、財(cái)物保管安全：50分 1、 各班教師要保管好本班、本辦公室的教參、圖書、資料、玩具等各類財(cái)物，發(fā)生破損及時(shí)處理上報(bào)。 2、 丟失財(cái)物的按價(jià)賠償；使用打印等相關(guān)事務(wù)須上報(bào)。大型

9、、貴重物品無故丟失扣發(fā)本項(xiàng)獎(jiǎng)金與期末考核獎(jiǎng)。（2） 、衛(wèi)生80元1、 幼兒個(gè)人衛(wèi)生：教師培養(yǎng)幼兒衛(wèi)生習(xí)慣，保持衣著清潔，飯前便后洗手，餐后、起床給幼兒洗臉；放學(xué)整理幼兒儀表；為幼兒剪指甲，一幼兒指甲臟、長扣1分。2、 班級(jí)環(huán)境衛(wèi)生：老師每日及時(shí)清洗消毒茶杯、毛巾；消毒柜內(nèi)無其他物品；桌椅擺放整齊，餐前餐后進(jìn)行桌面清潔衛(wèi)生，無油垢、污垢；每日2次打掃，保持活動(dòng)室、教室的地面、窗戶、走廊清潔衛(wèi)生，注意通風(fēng)換氣；午睡后、電燈、電風(fēng)扇、放學(xué)后關(guān)門窗、電源、拔下插頭；午睡室內(nèi)幼兒被褥疊放整齊，每月暴曬消毒二次，地面干凈；幼兒玩具清潔整齊，每月清洗兩次，作好消毒紀(jì)記錄。 以上三大考核中有一小項(xiàng)未執(zhí)行扣10

10、分或執(zhí)行不完全酌情扣除。三、出勤獎(jiǎng)220分 1、 遲到早退：教師每日要按時(shí)上下班，凡一次遲到、早退1分鐘扣獎(jiǎng)金20分，以此類推累積；超過10分鐘、一周內(nèi)每天遲到者扣除當(dāng)月全部考核獎(jiǎng)；2、 事假：不得私自調(diào)班；請(qǐng)假提前一天填寫請(qǐng)假單，說明原因做好工作交接經(jīng)批準(zhǔn)后方可；上班有事必須離開的，須跟領(lǐng)導(dǎo)說明原因，做好交接工作，作事假處理。事假一天50分（主班半天30分，配班半天20分）。3、 病假：病假必須有醫(yī)生證明，須園方批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假（除特殊情況外）。其中短病假兩天內(nèi)均不扣獎(jiǎng)金，超過三天（包括3天）按實(shí)際天數(shù)扣分?jǐn)?shù)。4、 曠工：未經(jīng)批準(zhǔn)離崗的，視為曠工。曠工半天扣全部出勤獎(jiǎng)，1天起做自動(dòng)離職。情節(jié)嚴(yán)

11、重者另行處理。5、 產(chǎn)假、婚假及喪假按上級(jí)文件精神執(zhí)行。長假由園方上報(bào)上級(jí)主管部門經(jīng)批準(zhǔn)方可請(qǐng)假，工資和獎(jiǎng)金按上級(jí)文件精神嚴(yán)格執(zhí)行。6、 園內(nèi)集體活動(dòng)不得無故缺席，違者一次扣30分，遲到早退不享受活動(dòng)獎(jiǎng)金。2、 獎(jiǎng)勵(lì)（參加民間組織的各類比賽不在此獎(jiǎng)勵(lì)范圍）。 1、 教師參加比賽：市級(jí)一等獎(jiǎng)200元，二等獎(jiǎng)150元，三等獎(jiǎng)120元；縣級(jí)一等獎(jiǎng)150元、二等獎(jiǎng)120元、三等獎(jiǎng)90元；鎮(zhèn)級(jí)一等獎(jiǎng)90元、二等獎(jiǎng)60元、三等獎(jiǎng)30元；園級(jí)一等獎(jiǎng)50元、二等獎(jiǎng)30元、三等獎(jiǎng)20元。教師合作獲獎(jiǎng)平分獎(jiǎng)金。2、 幼兒參加比賽（獎(jiǎng)給指導(dǎo)師）：縣一等獎(jiǎng)100元，二等獎(jiǎng)80元，三等獎(jiǎng)50元；鎮(zhèn)級(jí)一等獎(jiǎng)50元，二等獎(jiǎng)25元，三等獎(jiǎng)15元，園內(nèi)活動(dòng)根據(jù)結(jié)果發(fā)放活動(dòng)費(fèi)，不再按獎(jiǎng)次發(fā)放獎(jiǎng)金。3