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文檔簡介
1、Word文檔幼兒園規(guī)章制度 "無法規(guī),不成方圓。'無論是公司還是學(xué)校都要有自己的規(guī)章制度。二、按時開、關(guān)幼兒園大門,留意幼兒入、離園的平安,防止幼兒丟失。三、做好家長和其他來訪者德接待工作。四、做好報刊、雜志、信件德收發(fā)制度。五、做好園包干區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。請假制度一、全部請假者,必需先到園長室填寫請假登記,辦理審批手續(xù)。二、請病假必需持有醫(yī)院證明(區(qū)級以上醫(yī)院),如急診必需持有急診章的假條,如續(xù)假必需提前一天辦理請假手續(xù),否則按事假累計。三、有特別狀況需請事假的需提前請假,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)準假后方可離開工作崗位,緊急狀況需電話通知。四、無故缺席者,一律按曠工處理。
2、五、病事假一星期內(nèi)由班級自行解決,支配好工作;一星期以上由幼兒園與班級協(xié)商支配。六、遲到早退者,由門衛(wèi)考勤。七、節(jié)假日如外出,需提前告知領(lǐng)導(dǎo)并按時返回,如逾期不回,按曠工處理。八、法定公假,應(yīng)事先打招呼,支配好工作辦好移交手續(xù)方可離崗。九、未履行請假手續(xù),自行不到崗,則以曠工論處。獎懲制度為了鼓舞教職工自覺遵守規(guī)章制度,仔細履行崗位職責,為幼兒園多做工作,做好工作,設(shè)置出勤獎、超額獎、訓(xùn)練教學(xué)成果獎、考績獎、平安獎、衛(wèi)生獎、教科研津貼、加班、代班補貼、保教樸貼、愛好小組津貼、職務(wù)津貼。一、出勤獎每月出滿勤者,嘉獎80元,病假一天扣5元,事假一天扣15元,曠工一天全扣,婚喪產(chǎn)假,每天扣3元,函授
3、考試等公假每天扣3元,遲到早遲、中途離崗一次扣3元。一學(xué)期出滿勤者發(fā)給全勤獎80元。二、超額獎按市規(guī)定標準人數(shù)計算,凡幼兒出勤率達80%發(fā)超額獎,每班超1名幼兒,在班老師每人每月獎4元,特別班級和后勤、行政人員拿全園平均數(shù)。三、訓(xùn)練教學(xué)成果獎凡在省、市、區(qū)、園各項保教活動訐比中獲獎或上公開課發(fā)表文章者,按獲獎等級發(fā)給肯定數(shù)額的獎金,文娛節(jié)目設(shè)特殊獎,為參賽項目作出貢獻的配班老師和后勤服務(wù)人員,可發(fā)給適當比例的嘉獎。1.國家級每人每次每篇一等獎160元,二等獎140元,三等獎120元2.省級每人每次每篇一等獎120元,二等獎100元,三等獎80元3.市級每人每次每篇一等獎80元,二等獎60元,三
4、等獎40元4.區(qū)級每人每次每篇一等獎40元,二等獎30元,三等獎20元5.園級每人每次每篇一等獎30元,二等獎20元,三等獎10元在雜志上發(fā)表文章后,幼兒園再付同額稿費一份。四、考績獎依據(jù)考核項目,每月進行一次過程考核,實行打分制,依據(jù)所得的分數(shù)賜予等額嘉獎,因體罰造成不良影響或發(fā)生重大事故扣除責任人當月考績獎。五、平安獎對全年平安無責任事故的工作人員,嘉獎100元,班組長嘉獎200元,部門負責人嘉獎300元,園長拿部門負責人的平均獎。六、衛(wèi)生獎每周對各班進行衛(wèi)生檢查,每月累計公布。每學(xué)期對各班組衛(wèi)生工作進行一次綜合評比,依據(jù)評比結(jié)果評出一、二、三等獎,分別嘉獎90元、60元、30元。七、教科
5、研津貼凡參與不同級別的課題,按國家級(含聯(lián)合國級)、省級、市級、區(qū)級、園級五個等級,每年進行考核,并給獲獎級別2倍的津貼。八、加、代班津貼因工作需要加班一天,補貼20元。因同事病、事假或公假代班者,在完成本職工作的同時又完成所代人的工作任務(wù),按所代人一人一天10元計算,補到班級。因教研活動需代班,班級自行調(diào)整,不發(fā)補貼。九、保教補貼每人每月10元十、愛好小組津貼雙休日活動,分半天(2小時)輔導(dǎo)老師每次樸助40元,配班老師補助30元,平常利用離園后的時間一次活動40分鐘,輔導(dǎo)老師補貼10元,配班老師8元,代班人補貼一半,值班人員補貼輔導(dǎo)人員一半,依據(jù)參與人數(shù),嘉獎班級5元/人辛苦費,借用場地每次
6、付打掃、清潔費10元。十一、職務(wù)津貼1.園長:補貼班主任費的一又四分之三2.副園長:補貼班主任費的一又四分之二3.后勤負責人補貼班主任費的一又四分之一4.辦公室、教科室、德育工作負責人、班級組長、園務(wù)委員、工會委員、團支部書記補貼班主任的一半。5.班組長、各組室、保育員、櫥窗宣揚人每人每月補貼20元。節(jié)日慰問制度一、為了增加節(jié)日慰問工作的透亮度,特制定慰問制度。二、一年慰問節(jié)有三八、端午、五一、老師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦。三、慰問金額:三八、五一、國慶節(jié)、元旦發(fā)200元/人,端午、中秋100元/人。四、在每節(jié)發(fā)放慰問金的同時還可發(fā)放一些物品。五、慰問范圍:全園教職工,臨時職工享受正式職工的一
7、半。幼兒園規(guī)章制度二一、晨檢制度為防止傳染病患兒進入幼兒園及幼兒把擔心全的物品帶入園,我園應(yīng)堅持每天進行晨檢工作,要求為:一摸、二看、三問、四查:一摸:摸摸幼兒額頭看有無發(fā)熱。二看:看幼兒精神狀態(tài)好不好,有無疲乏或不適面容,看皮膚有無皮疹、腫塊,這是發(fā)覺并隔離水痘、腮腺炎患兒特別關(guān)鍵的步驟。三問:問問幼兒在家中的健康狀況,有無不適以便在園中觀看,如發(fā)覺問題可細問其有無發(fā)執(zhí)、咳嗽、嘔吐、腹瀉等癥狀,在家的睡眠、飲食、大小便狀況。四查:對疑似患病的幼兒進行體格檢查幫助診斷。檢查有無攜帶易造成外傷的物品、器械入園,最好不要讓幼兒自帶食品入園。晨檢過程中,班主任老師應(yīng)留意親自把關(guān),對一般的感冒、消化不
8、良、皮炎等帶藥入園的幼兒要進行登記并管理。留意發(fā)覺幼兒的問題,準時請保健醫(yī)生復(fù)檢,應(yīng)正確對待晨檢工作。二、全日觀看制度老師應(yīng)對入園幼兒進行全日觀看,處理在園幼兒的健康相關(guān)問題,并做好相應(yīng)的記錄,詳細工作如下:1.對帶藥入園的患兒,應(yīng)檢查其服藥狀況、在園活動狀況及病情變化狀況,以便離園時知道家長,并做好觀看記錄。2.對在園幼兒應(yīng)觀看其有無健康問題。(1)看幼兒的精神狀態(tài)、面容,必要時測量體溫。(2)觀看幼兒的心情、食欲、大小便狀況,留意有無特別狀況。(3)觀看幼兒的活動狀況是否正常。(4)留意防范意外事故的發(fā)生,在園中假如發(fā)生摔、碰、劃破皮膚等事故應(yīng)準時處理,離園時必需告知家長,并做記錄。3.離
9、園時應(yīng)與家長做好交接工作,并進行必要的衛(wèi)生、平安宣揚。對全日觀看中有發(fā)覺問題的幼兒,或帶藥入園者,離園時老師應(yīng)告準時告知家長幼兒在園中的表現(xiàn)、病情的變化狀況,提出合理的衛(wèi)生保健指導(dǎo)和建議。三、幼兒園周邊環(huán)境平安治理制度1.幼兒園周邊環(huán)境治理涵蓋師生人身、食品衛(wèi)生、文化活動等方面,系綜合性治理,應(yīng)取得社會各界的廣泛支持與通力協(xié)作。幼兒園對周邊環(huán)境應(yīng)親密關(guān)注與監(jiān)控。2.幼兒園在做好內(nèi)保工作的同時,應(yīng)重視周邊環(huán)境的平安治理工作,應(yīng)主動聯(lián)系轄區(qū)的派出所、街道、工商管理、文化監(jiān)管等部門共同抓好治理工作。3.值日人員除做好園內(nèi)的巡察工作,還應(yīng)留意對園外四周環(huán)境的巡查,發(fā)覺可疑人員或可疑狀況,要針對不憐憫況
10、準時報告幼兒園行政、"110'、"120'、"122'或四周派出所,以愛護幼兒、家長和教職工平安。4.開學(xué)前后,老師要組織家長會,提請家長、幼兒留意交通等各項平安。5.建立幼兒園突發(fā)大事職工搶救隊,高度警覺周邊環(huán)境平安工作。四、幼兒園公共活動場所平安管理制度1.幼兒園多功能室、嬉戲場等均為公共活動場所,實行誰組織活動,誰負責平安工作的原則。2.開展活動時應(yīng)仔細檢查電路平安和場地平安,沒有電工在場不要私拉亂接電源。幼兒園應(yīng)組織電工定期檢查電源開關(guān)、插座是否完好,有損壞的應(yīng)準時修復(fù)。組織平安員定期檢查場地平安和游樂設(shè)施平安。3.開展活動要保持全
11、部通道暢通無阻,開關(guān)敏捷,便于隨時打開。4.開展活動要適當掌握人員,不要過分擁擠,要保證在任何狀況下都能出得去。5.大型活動要指定專人負責平安工作,突發(fā)大事有專人負責指揮疏散撤離。五、幼兒園班級訓(xùn)練活動教學(xué)平安制度1.班級訓(xùn)練活動實行誰組織誰負責的原則。2.班級保教人員必需根據(jù)"幼兒園一日工作規(guī)范'要求來操作,長期、常常性地對幼兒進行常規(guī)平安訓(xùn)練,文明說話、文明做事、文明交往,每個活動前提出活動要求,活動后有小結(jié),活動前后清點人數(shù),以防幼兒丟失。3.老師不得指導(dǎo)幼兒開展有危急性的活動,幼兒要聽從老師指導(dǎo),學(xué)會正確的運動技術(shù)和自我愛護。4.在戶外活動中老師有組織、指導(dǎo)的責任,保
12、育員有指導(dǎo)責任,因組織指導(dǎo)的過錯造成幼兒身體損害事故保教人員要負責任。5.凡消失受傷狀況,應(yīng)準時送往醫(yī)院,并準時向園長匯報。六、幼兒園班級訓(xùn)練活動教學(xué)平安制度1.班級訓(xùn)練活動實行誰組織誰負責的原則。2.班級保教人員必需根據(jù)"幼兒園一日工作規(guī)范'要求來操作,長期、常常性地對幼兒進行常規(guī)平安訓(xùn)練,文明說話、文明做事、文明交往,每個活動前提出活動要求,活動后有小結(jié),活動前后清點人數(shù),以防幼兒丟失。3.老師不得指導(dǎo)幼兒開展有危急性的活動,幼兒要聽從老師指導(dǎo),學(xué)會正確的運動技術(shù)和自我愛護。4.在戶外活動中老師有組織、指導(dǎo)的責任,保育員有指導(dǎo)責任,因組織指導(dǎo)的過錯造成幼兒身體損害事故保教人員要負責任。5.凡消失受傷狀況,應(yīng)準時送往醫(yī)院,并準時向園長匯報。七、幼兒園校車管理制度為規(guī)范校車接送過程的管理,保障幼兒的人身平安,避開錯接、漏接狀況的發(fā)生,特制訂該制度:1.每次車輛動身前,駕駛員需全面檢查車輛狀況正常后方可動身。校車定時參與年檢和交管部門規(guī)定的審查。駕駛員需帶齊全部證照,保證良好的身體狀況,不酒后駕駛和疲憊駕駛。2.跟車老師必需在乘車前認真對比乘車名單,與領(lǐng)隊老師確認核實當日乘車名單及人數(shù)無誤后,方可上車。3.如有幼兒因特
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