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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上勞 務(wù) 合 同來源:法大大甲方(用人單位):名稱: 聯(lián)系電話: 法定代表人(主要負責人): 地址: 乙方(勞務(wù)人員):姓名: 性別: 身份證號碼: 戶籍所在地: 郵政編碼: 住址: 郵政編碼: 聯(lián)系電話: 專心-專注-專業(yè) 鑒于甲方工作需要,聘請乙方從事勞務(wù)工作,根據(jù)中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守。第一條 本協(xié)議期限為 月。本協(xié)議于 年 月 日生效。第二條 乙方承擔的勞務(wù)內(nèi)容、要求為: 第三條 乙方承諾根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。第四
2、條 乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中獲悉的商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權(quán)追究其法律責任,并要求乙方予以經(jīng)濟賠償。第五條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間:(一)勞務(wù)報酬標準: ;(二)勞務(wù)費用支付方式和時間:甲方每月 日前以 形式支付乙方上一個月的勞務(wù)報酬。(三)如需調(diào)整勞務(wù)報酬,甲乙雙方另行約定。第六條 工作紀律和規(guī)章制度(一)乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,按時完成工作任務(wù),并保守甲方商業(yè)秘密。 (二)乙方違反工作紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的紀律處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。(三)有下列情形之一,甲方
3、依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務(wù)合同的,乙方應(yīng)當按照勞務(wù)合同的約定向甲方支付賠償金:1乙方嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;2乙方嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;3乙方被依法追究刑事責任的。第七條 乙方依法應(yīng)繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳。第八條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:(一)本協(xié)議期滿的;(二)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;(三)乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。第九條 甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議,需提前一周通知另一方。第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十一條 保密約定乙方在甲方就職期間獲取的
4、文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失,并承擔 賠償。第十二條 雙方約定的其他事項(一)乙方聲明:簽訂本合同前,本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度,并愿意遵守執(zhí)行,若甲方此后發(fā)布的新規(guī)章制度,一經(jīng)發(fā)布或公示,乙方將認真學習并認可執(zhí)行。 (二)其他: 第十二條、附則 (一)勞務(wù)合同一式_兩_份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(二)本合同自雙方簽署之日起生效。
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