2020年朋友圈招聘文案 3篇匯總.doc

1、朋友圈大多都會是自己的熟人或者是對HR所處在公司感興趣的人才，他們不來可能只因為一個動人的文案。本站精心為大家整理了，希望對你有幫助。2020年朋友圈招聘文案1段子手七夕就要到了，一份好工作，比什么都令人心跳加速。太陽雖烈，但我們公司的空調(diào)夠涼爽啊!當(dāng)你迷茫的時候，來找我，我能讓你明白未來可期。來投簡歷吧!升職加薪的大門正在向你敞開找一份好工作的最佳時機(jī)是現(xiàn)在、此時此刻，這一瞬間。世界上沒有走不通的路，只有還沒加入我司的人。你不是什么可有可無的人，在我司，你就是最美好的期待。該來的都在路上了，所以你要準(zhǔn)備入職了嗎?把自己的工作搞定，才具備接納另一個人的資格。坦白局10.我們不跟你談理想，知道你

2、的理想是不上班。1你懷才不遇?正好，我們老板懷財不遇。1生活不止眼前的茍且，你要的錢和情懷，詩和遠(yuǎn)方我們都給你。1加入我司，專治郁郁寡歡不得志者。1給你喝雞湯的公司有很多，愿意讓你一起吃肉的公司卻很少。加入我們，我們不玩假大空。113薪，15天年假，每年兩次outing。1尋人!尋志同道合之人、尋竭忠盡智之人、尋深思遠(yuǎn)慮之人、尋勤懇至誠之人!1你想飛，我司就給你一雙翅膀!1不要996，我們讓你擁有真實的朝九晚六!1weneedatrainee，theoldonebecomeCEO.我們需要一名實習(xí)生，因為之前的那位已經(jīng)成了CEO。土味情話20.周杰倫的晴天，莫文蔚的陰天，孫燕姿的雨天，都不如你

3、來公司和我聊聊天。2我身體很棒，扛米扛水不在話下，就是扛不住想你來我司面試。2甜有一百種方式，最重要的一種，就是每天在公司看到你。2“你那么好，你知道我想對你做什么嗎?”“做什么?”“給你發(fā)工資。”2不負(fù)初心的溫暖少年，我愿成為你未來職場規(guī)劃的引路人。2“我給你看一下手相”“你看出了什么?”“你命里缺一份我這邊的工作”。2職場中苦海無涯，只要你回頭，就會發(fā)現(xiàn)我司一直都在你身后。2你沒來的第一天，想你;你沒來的第二天，想你;你沒來的第三天你怎么還不來公司面試呀2“你為什么要害我?”“害你什么”“害我那么想要招你!”2我以前認(rèn)識你吧?-不認(rèn)識吧。-那為什么我感覺你就是我夢中的那個候選人?30.你長

4、得很像我的同事。哪一個?下一個。走心不走腎3招聘我是認(rèn)真的，談戀愛都沒有這么認(rèn)真過，對我放鴿子請溫柔。3招聘如相親，來我司面試，絕對不會讓你見光死3我知道，你絕不簡單，如果你和現(xiàn)在的工作沒得聊，那就來我們這聊聊。3人生有很多種可能，只要勇敢一次，往往能得到的東西能比想象中多得多，譬如說現(xiàn)在，我們招人了，你勇敢投簡歷了嗎?3 我們總以為生活欠我們一個“滿意”，其實我們欠生活一個“嘗試”。我司正在招人，你確定不投簡歷過來嘗試一下嗎?3 要知道，這個世上大部分人找工作都是從“不妨一試”到“非你不可”的，比如我司的xx崗位。3同樣是工作，我們公司薪酬又高福利又好同事又nice發(fā)展前景又棒，能一樣嗎？實

5、話實說3 春風(fēng)十里，我要聘你。若水三千，我只“取”你。3 人活著并非為了活著，而是有質(zhì)量有深度的活著。40.找不到堅持下去的理由，那就找一個重新開始的理由。4 生活不止眼前的“夠嗆”，還有不可估量的遠(yuǎn)方。4 聽不懂她們在講什么?我們會有各種培訓(xùn)，讓你無所不知!4 世界辣么大，來XX公司賺夠了就能盡情浪!4 你來不來?別去抽錦鯉了，我們工作室有真實的一池子錦鯉哦。4 不要以為你不是千里馬，其實你只是少了一個伯樂4 我們熱情，不僅對顧客;我們規(guī)范，不僅于制度。和我一樣，帶著夢想，在合適的位置上開始我們專注一生的事業(yè)吧。4有些人可能一輩子都不知道自己的潛力在哪。與其浪費(fèi)天賦，不如到xx工作。4誰家有

6、閑置的小姑子，小姨子，大表嫂，二表嫂，親嫂子，小姐妹，親戚，長輩，晚輩，小學(xué)同學(xué)，初中同學(xué)，高中同學(xué)，大學(xué)同學(xué)，戰(zhàn)友，牌友，大表姐，小表妹，女閨蜜只要想找工作的，熱愛銷售行業(yè)的，找我找我找我4 高提成、高獎金、高分紅;省內(nèi)出差，不用全國跑;完善的培訓(xùn)助你成長;充足的市場任你發(fā)揮;公平的平臺任你展現(xiàn)!50.月度獎、季度獎、年終獎，領(lǐng)到手軟;團(tuán)隊國內(nèi)游、國外游，暢游不停;一樣的工作，不一樣的快樂。5 股份分紅，讓你給自己打工（你就是老板）。5招聘xx（崗位）我們是認(rèn)真的，工資你來開，只要你夠牛，老板任你差遣。5 給你晉升空間，讓你在入職兩年左右找到自己工作目標(biāo)和方向。5 每月4天，另加每年法定假日

7、（無論你哪天休，必須休滿，要不別來上班），全員會定期組織游玩（國內(nèi)國外），各種游戲、拓展、運(yùn)動會（應(yīng)有盡有）。5 我長得那么可愛，約面試的小哥哥小姐姐們可不可以不放鴿子?5 江湖流傳“有些人表面上光鮮亮麗，背地里卻連車?yán)遄佣汲圆黄稹！痹谶@里不僅讓你實現(xiàn)車?yán)遄幼杂桑€讓你實現(xiàn)星巴克自由。5 你來或不來，我們的條件就在那里;你要或不要，我們的高薪就在你手邊。5 世界上最遙遠(yuǎn)的距離，不是生和死!而是我在招聘，你卻不知道!5 沒有人可以左右你的人生，只是很多時候我們需要多一些勇氣。扎心沒商量60.太多人挑肥揀瘦，嫌工作辛苦，嫌打工沒面子，嫌銷售賣貨丟人。你沒錢，沒能力沒事業(yè)啥也沒有，才最最丟人。其實通

8、往成功的路上最大的阻礙就是自己的無知和懶惰6 沒有年終獎?沒有假期?我們公司都有!630歲不可怕，日復(fù)一日的30歲才可怕。6 找份靠譜的工作趕緊掙錢吧!（沒錢怎么談詩和遠(yuǎn)方）62019年過完一半了!今年的目標(biāo)實現(xiàn)了嗎?還沒找工作的該準(zhǔn)備了，有朋友換工作也可以聯(lián)系我!6 人生最可怕的不是月薪3000!而是一成不變的3000，但比月薪3萬還忙!又窮又忙的工作是最沒前途的!加入我們，突破自己，共享未來!打雞血6 約你當(dāng)老板干大事，來不來?6 少年，你五行缺伯樂6 你斗志昂揚(yáng)?我們給你提供平臺!6 你有多牛，試試就知道!70.我們在挖掘，不讓你埋沒!7 我們在等你，做出五百強(qiáng)!7 世界那么大多，你不來

9、，誰知道你牛逼?7 你的加入可以給我們帶來新的活力，我們同樣也可以贈你無限的發(fā)展空間。7 我司雖然有錢、有才、有能力，可是在茫茫人海中，我們只為等你來!7 我知道，你能行;來我司，不獨行。7 只有孤注一擲來(公司名稱)的決心，才能比別人走得更快，跑得更遠(yuǎn)。7 多一份了解，多一份選擇，選擇不對努力白費(fèi)，尋找合伙人尋找最優(yōu)秀的你7差錢的公司才會克扣員工，我們公司只差人。7青春還在，夢想莫等待，加入我們成就夢想。80.高薪不是問題，問題是你敢來嗎?文字互動8()行我素?zé)o關(guān)緊()自()麻煩鬼斧神()天()之合把答案發(fā)給我，我們的故事就開始了。有一說一8 好工作，就像冬天穿在身上溫暖的棉衣。8 一年四季

10、，我等的你大約在冬季。8山回路轉(zhuǎn)不見君，xx空留好職位。8 我們抱暖取暖，不止在這個冬天。8 再不找工作，就要過年了!8 這輩子我們做不了男女朋友，做不了夫妻，做不了同學(xué)。能不能給我個機(jī)會!做我的候選人，我命中缺你!8 眼看著過年的腳步聲越走越近，,為了在新的一年與你相遇，我們正在尋找不平凡的你，這里!有屬于你的位置!標(biāo)題黨8 你未必出類拔萃，但肯定與眾不同!90.伯樂識良馬，明主覓賢才。9 您的選擇肯定沒錯。9 想在XXX買房的請過來。9 找工作最怕的是?日行千里無伯樂。9 你有能力，我有空間。9 待遇好工資高升職快。9 我們可以輸在人生起跑點，但絕不能輸在人生轉(zhuǎn)折點。9 平凡的腳步一樣可以

11、走完偉大的工程。9加入我司，專治郁郁寡歡不得志者。9招聘如相親，來我司面試，絕對不會讓你見光死9這個世上大部分人找工作都是從“不妨一試”到“非你不可”的，比如我司的xx崗位。100.與其做一個有價錢的人，不如做一個有價值的人!2020年朋友圈招聘文案2微信朋友圈指的是騰訊微信上的一個社交功能，于微信0版本2012年4月19日更新時上線，用戶可以通過朋友圈發(fā)表文字和圖片，同時可通過其他軟件將文章或者音樂分享到朋友圈。用戶可以對好友新發(fā)的照片進(jìn)行“評論”或“贊”，用戶只能看相同好友的評論或贊。所以微信招聘發(fā)朋友圈的文字有哪些呢?我們來看一下吧、，、-、.I:I-注意要點朋友圈招聘信息要表現(xiàn)出企業(yè)亮

12、點、職位名稱要說清楚、崗位職責(zé)描述精準(zhǔn)、注明好薪資待遇等等。1、表現(xiàn)出企業(yè)亮點企業(yè)的亮點一直是吸引求職者前來應(yīng)聘的重要因素。如果是公司已經(jīng)有一定的知名度，在朋友圈招聘信息中可以只放名字和招聘區(qū)域。否則，就要加一句話簡介，比如【*省*業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌】或者【N家分公司，注冊資金*】等，言簡意賅地表達(dá)出公司的亮點。2、職位名稱要說清楚要注意職位的描述具體清晰，最好能讓人從職位名稱中就能明白該職位的大概方向。比如“高級會議講師”就比“美容講師”的描述更令人一目了然。3、崗位職責(zé)描述精準(zhǔn)對于每一個職位的職責(zé)描述要精準(zhǔn)。這個職位的日常工作是什么?怎樣融入到團(tuán)隊中?為什么求職者希望得到這份工作?在描述每個崗位時

13、，要盡量將崗位向應(yīng)聘者“推銷”出去，吸引具備相應(yīng)能力的求職者來應(yīng)聘這個崗位。4、注明好薪資待遇要想吸引人才，薪酬待遇十分重要。大多數(shù)求職者如果沒有在招聘廣告中看到薪資的相關(guān)信息的話，就不會投簡歷應(yīng)聘這個職位。因此，對于每個職位的薪資待遇，企業(yè)最好注明一個大概的范圍。END注意事項1、不要過度宣傳公司及未來發(fā)展。作為面試官，即使在面試時遇到很優(yōu)秀的人才，為了吸引對方入職公司，就向?qū)Ψ綊伋鲩蠙熘?，并描繪公司美好藍(lán)圖，也就是常說的給應(yīng)聘者“畫餅”，這種做法既不專業(yè)又不理性的。2、不要輕易承諾工資。不要向應(yīng)聘者輕易承諾工資，不僅考慮公司成本，同時也要尊重其他面試官的想法，最后共同做出最優(yōu)判斷。3、在微

14、信發(fā)布招聘信息的具體操作步驟如下1 首先，登錄微信，點擊主界面右下角的“我”選項。2 在下一頁中選擇“設(shè)置”選項。3 輸入設(shè)置后，選擇設(shè)置中的“通用”選項。4 進(jìn)入下一頁后，選擇“輔助功能”選項。5 進(jìn)入輔助功能頁面后，找到“群發(fā)送助手”選項，點擊進(jìn)入。6 打開后，選擇“啟用此功能”按鈕。7 最后，選擇“開始批量發(fā)布”，發(fā)布招聘信息即可。2020年朋友圈招聘文案3微信對于現(xiàn)在的小伙伴來說，是聊天的工具，是購物的工具，是無聊時打發(fā)時間的工具，甚至是HR招聘的工具。可以說每個人像著了魔一樣,每天起床的第一件事情就是刷刷朋友圈，刷朋友圈成為了大多數(shù)人的一種習(xí)慣。因此，有些HR經(jīng)常會說，我們的微信圈子

15、雖然有很多人選，但是招聘效果總是收效甚微？其實，據(jù)的觀察，最主要的原因，還是很多HR朋友并沒有真正意識到“朋友圈招聘文案“應(yīng)該如何寫，如何吸引人才。下面，給大家分享幾點撰寫朋友圈文案的技巧及方法吧。首先，HR在明白，朋友圈招聘文案并不需要發(fā)布在外的招聘廣告那樣的官方或者那樣正式，只需要簡單的介紹下職位描述即可。因為，最主要的還是以下幾點內(nèi)容。一、公司對人才的渴望朋友圈大多都會是自己的熟人或者是對HR所處在公司感興趣的人才，他們不來可能只因為一個動人的文案。所以，在招聘文案中，可以傾向于公司對人才的渴望，對人才的重視，如員工的日常工作環(huán)境、工作氛圍，對優(yōu)秀人才的獎勵等等。二、公司福利福利是大多數(shù)小伙伴所在意的事情，特別是90后開始，精神追求高于物質(zhì)追求。所以，可以通過公司舉行的活動福利，如帶薪旅游、下午茶、生日會、不定期的團(tuán)建等等，這些都可以吸引到一部分人的眼球，并可以激起一層層浪花呢。三、對員工的職業(yè)規(guī)劃發(fā)展是人才都希望被關(guān)注，被提升。所以，可以通過朋友圈撰寫員工培訓(xùn)相關(guān)的內(nèi)容，如培訓(xùn)活動、獎項/證書的頒發(fā)等等，讓應(yīng)聘者能夠感受到，加入企業(yè)是可以獲得成長的，是可以實現(xiàn)自己遠(yuǎn)大的理想目標(biāo)的。四、用積極的情緒傳播招聘信息通過自己舉例更能證明公司對人才的關(guān)注及人才的重視。換句話說，用自己舉例會讓人覺得真實，不是實實在在的打廣告。就像身邊做微