如何成為高價值的人才

1、如何成為高價值的 人才與各位共勉1如何才能成功！每一個人都希望自己能成為高價值人才，事業(yè)獲得成功，那么，如何成才，怎樣才是成功？2022/8/521不要問公司為你提供了什么？不要對職位、工資、待遇、 獎勵、休假期等斤斤計較， 更不要只想鉆政策的空子。工作時注意力不集中是不應(yīng)有的行為，公司是要靠大家共同的努力才能發(fā)展。如果員工能主動在節(jié)假日加班或下班后加班，你想公司主管對你印象如何？2022/8/532. 把公司的事情作為自己的事情來對待 你一定要培養(yǎng)自己的獨(dú)立工作能力，足夠幫助公司解決問題.首先要能了解公司存在些什么問題、主管最關(guān)心什么問題并想好解決方案向主管建議，如果不知道怎么辦？你必須敢問

2、、多問、多聽，主管喜歡討論工作和能分擔(dān)壓力的人。知道了怎么辦就要有詳細(xì)的計劃：1認(rèn)真分析問題（今天不關(guān)心明天你可能沒機(jī)會了） 2找主管提出想法（結(jié)果a成功 主管同意 b不同意方案 但主管心里有數(shù)，他會記住你）2022/8/543不要做反對的主管或員工想一下當(dāng)你部下或他人反抗你自己時，你會如何想？所以你千萬不要跟你的主管對抗，要不然沒你好日子過！不要當(dāng)出頭鳥?。ú灰?dāng)反對派的頭頭）2022/8/554. 不要逃避問題公司有危機(jī)時會有三種不同的人a感覺到公司有危機(jī)到來時，要主管保留他(這種人在主管心中是會特別注意的人)b敢于想辦法解決問題，主動提建議的人（主管想要的人）。 c感覺無動于衷的人。20

3、22/8/565. 不要愛打抱不平因為這樣你的思想壓力就大，觀念就會改變，行為也會改變，結(jié)果也就改變了，領(lǐng)導(dǎo)就會對你感覺不好！槍打出頭鳥！2022/8/576.要培養(yǎng)自己的能力強(qiáng)，但不要強(qiáng)過自己的領(lǐng)導(dǎo) 你要厲害但不要超過領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)不希望你影響他的名聲，他希望你把能力用在工作上而不是用在排擠主管的位置上。你要做到讓主管成功，你自己也就成功了，千萬不能功高蓋主！要記?。褐鞴艿某晒σ彩悄愕某晒Γ?主管的失敗不一定是你的失?。?2022/8/587.你要懂得讓主管接受你的想法想辦法與主管溝通 雖說他是一個很好的主管，作決定之前可以提意見，但一旦做決定之后你就必須堅決服從， 否則屬慢性自殺！成功的領(lǐng)導(dǎo)知

4、道部下的意見很重要，但你要知道主管的自尊心是一定要得到尊重的！2022/8/598要成為所有事都能做 事情做不成功，他有千萬個理由反駁你時，你的感覺怎么樣?每一個主管頭痛的事是員工逃避事情，主管交代之事你一定要先接受下來，再想辦法解決，比你用理由說服他好。如果有新項目、新任務(wù)，主管首先會想到的是你，希望你成為他有用的人才。2022/8/5109 雖然所有事都能做，但要一個一個來做 有不想做的事，心煩的事，放到心情好的時候來做，找人來協(xié)商，可能別人能幫助解決。懂得事情的輕重緩急，一個一個的做好。2022/8/51110 交給你的任務(wù)要按時完成工作任務(wù)交給你了，你必須在主管規(guī)定的時間內(nèi)想盡一切辦法

5、完成，不管過程怎樣。方法1愉快接受工作 2態(tài)度誠懇 3與家庭多溝通 4檢查所有事情 5提前完成才有時間來修改如果工作經(jīng)常不完成，這樣的人自然會被淘汰！2022/8/51211 把事情帶回來想 成功的人士所做的事在公司里大多是看不到的，許多事情是在八小時之外完成的。你在八小時之內(nèi)處理不完桌上的工作，必須帶回家完成，你可以安安心心來整理和完善你的工作，第二天你的問題會處理得很快和順利，工作效率也會高得多！2022/8/51312 要求增加工作量 如果你是一個工作效率高的人，在做好本職工作的情況下，可以申請另外的工作量。主管最不愿聽見的是:1我沒有時間、不空 2那不是我的事！ 要不然你將來永遠(yuǎn)沒機(jī)會

6、了！如果你能做的工作比主管要求的質(zhì)量更高，那你就是他心目中的主管了！2022/8/51413 要準(zhǔn)時上班 1提前上班(成功的人) 2主管會比較 3可以看看其他人上班 4用休息的時間少一點(diǎn)(當(dāng)然，要看忙的是公事還是私事)2022/8/51514 下班后還有一點(diǎn)事情 1應(yīng)于今天連續(xù)做完，不要急于下班 2 今天應(yīng)把急的事情先做好 3 為了向主管交代你的工作，應(yīng)先檢查一下工作有無失誤 4 如果一位員工下班前510分鐘把桌子上的東西收拾干凈準(zhǔn)備下班，另外一位員工還正在工作，你感覺如何?今日事今日畢！2022/8/51615 延遲或推遲(如:工作需要要推遲休假等) 原計劃已定(如休假行程)因工作需要，但必

7、需你本人去，你得主動改變計劃 1即使很早已辦理休假手續(xù)，離開時也應(yīng)向主管和同事打招呼 2 既使暫時離開崗位，主管可隨時要你回來 3 即使你休假在家，工作責(zé)任仍屬于你的。所以休假要注意：交代所有工作，考慮可能發(fā)生的事情2022/8/51716 你要了解領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)識你的領(lǐng)導(dǎo) 1你要了解你的領(lǐng)導(dǎo)：觀念、性格、人格、思維、思想、愛好、習(xí)慣、作風(fēng)用你的方法去適應(yīng)他 2 有的領(lǐng)導(dǎo)喜歡100%做好 3 有的領(lǐng)導(dǎo)喜歡愛學(xué)習(xí)，求發(fā)展的部下.2022/8/51817 你要讓主管了解你的工作成績 1 你的工作成績有時被中間主管貪功，壞的方面反映快，好的方面反映慢，所以你必須讓主管了解你的成績。2 你要找主管約會，要有

8、充分的準(zhǔn)備，不要浪費(fèi)主管的時間，簡明扼要。2022/8/51918 你要跟蹤公司和行業(yè)的信息 了解信息，不要做表面文章，并要提出好的建議和方法，主管同你談話就知道你了解信息情況怎么樣?2022/8/52019 你要跟客戶搞好關(guān)系 不管你是哪一級主管或員工，因為你的原因丟掉一個客戶(得罪人無意丟掉)，你沒有任何理由公司都可以解雇你，勞動法也不會保護(hù)你 ！ 2022/8/52120 不要亂花公司的錢 1你在外面花公司的錢，主管有權(quán)不簽字，不報銷 2先斬后奏不批，不管什么理由? 3即使你有充分理由報帳，主管批后心里也不高興，以后會考慮用不用這個人 4 每個公司都有一套高效率的管理系統(tǒng)，如財務(wù):總經(jīng)理

9、批準(zhǔn)，但財務(wù)可以不批. 5 好的主管，對請假，報帳等都會堅持原則2022/8/52221 不要浪費(fèi)辦公用品 1 主管看你花公司的財產(chǎn)只看你的負(fù)面，許多人的前途就是這樣被中斷的！ 2 浪費(fèi)用品（那怕是一根針，一根牙簽）往往不是錢的本身，而是主管以為你的觀念與他不同2022/8/52322 不要用不良行為為自己增加待遇 如：用公司電話機(jī)打私人電話，辦公用品拿回家，貪污等想要賺錢：1不要讓人去追錢，人二只腳永遠(yuǎn)追不上錢的四個角！ 2要讓錢來追人，四個角追二只腳則很容易啦！2022/8/52423 作為一個好的溝通者 注意你的一言一行，身體行為等注意你的形象2022/8/52524 儀表，服飾 穿好并

10、非提高工作效率，但在高效率上穿好一點(diǎn)會給你錦上添花 ！ 人靠衣裝，馬靠鞍裝！ 2022/8/52625 改變自己的性格、觀念、嗜好 有的人很有能力但未被提升，主要是觀念與主管不合，觀念和嗜好不好.如:酒鬼、賭博、脾氣暴躁、罵人、喜歡貪功、亂搞男女關(guān)系，玩弄部下等等。我是主管身邊的人，對違反公司制度習(xí)以為常，什么東西都不怕等等，這樣的人誰都不敢提拔你!2022/8/52726 要做思考者、創(chuàng)造者、執(zhí)行者要培養(yǎng)自己獨(dú)立的思考和創(chuàng)造能力，高效率的工作，做到讓主管感覺良好。我們沒有把握覺得把事情做好，唯一的辦法就是“試”，要有“闖”勁。要做強(qiáng)力的執(zhí)行者！2022/8/52827 學(xué)會能上能下，能屈能伸

11、 在你一步步上升的時候要謙虛，下降時也要學(xué)會坦然接受，要培養(yǎng)自己的心胸，2022/8/52928 要選對的公司，好的公司什么是好的公司？ 公司前景看好，發(fā)展?jié)摿Υ?，能為社會?chuàng)造利潤，能按計劃完成預(yù)定目標(biāo)。不斷培訓(xùn)員工，讓每一個員工充分發(fā)揮自己的能力等等2022/8/53029 要做比較(與他人比較) 誰工作量比較重?誰工作比較多?誰上班早?誰利用休息時間多?誰帶工作回家做?誰對工作了解最多?誰進(jìn)步快?誰懂得節(jié)約等 那一條比你強(qiáng)，比你好，你應(yīng)改進(jìn).應(yīng)拿更多的人來比較才知強(qiáng)弱，應(yīng)求最高水準(zhǔn). 即使你比同崗位同部門的人強(qiáng)1%(他得50%,你得51%)你比公司內(nèi)的其他人和公司的要求差得遠(yuǎn)，你同樣回被淘

12、汰!注意一個錯誤1不要將所有問題老是與一個人比較，2不要拿別人的短處來比較！ 2022/8/53130做到?jīng)]有誰能代替你！（指工作水平，但這與部下接替你是不同的） 你要做到工作很完美、速度快、沒誤差、效率高。如果你一個人能做23個人的工作，成績出眾，沒有誰能替代你的工作，你將是主管提拔的人選。這樣才能顯示你的價值！2022/8/53231 跟家里溝通，協(xié)商好取得支持 你選對象時A 能合得來 B 有事可以和她商量 1懂得與她商量，讓她有自豪感 2 先與她溝通，告知她工作會占用更多時間，下班不回家，爭取理解支持。 3 可以減少孤單和壓力 4 大部分女人覺得男人工作責(zé)任心強(qiáng)，把精力投入工作，她感到很自豪，很驕傲。2022/8/533成功之道就是 1.11.11.11.11.1失敗之道就是o.90.90.90.90.902022/8/534真正的成功人士應(yīng)該是：家財交心事2022/8/535銷售人員要無“DU”不丈夫無“獨(dú)”不丈夫 孤獨(dú)、壓力 無“毒”不丈夫 堅決、果斷 無“度”不丈夫 度量、氣量無“賭”不丈夫 敢于拼搏 無“讀”不丈夫 不讀書就無立業(yè)之本，就沒 有成功的階梯！無“妒”不丈夫 無妻不妒夫 無“肚”不丈