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1、最新2022年生產(chǎn)股工作總結(jié)of rural drinking water sources, protection of drinking water sources in rural areas by the end of the delimitation of the scope of protection, complete with warning signs, isolating network protection facilitiesof rural drinking water sources, protection of drinking water sources in r
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3、ing signs, isolating network protection facilities2022年生產(chǎn)股工作總結(jié)2022年生產(chǎn)股按照局的工作安排,圍繞局的工作核心和工作重點,加強(qiáng)了職業(yè)平安健康監(jiān)管工作和平安生產(chǎn)應(yīng)急管理工作,切實為預(yù)防和減少職業(yè)危害,改善作業(yè)環(huán)境,保障勞動者生命健康,預(yù)防和應(yīng)對突發(fā)事件的能力水平不斷提高,最大限度地減輕了突發(fā)事件帶來的損失,做了大量的工作。下面把具體工作情況總結(jié)如下:一、職業(yè)平安健康監(jiān)管工作一、全面開展作業(yè)場所職業(yè)病危害普查和申報工作1、普查工作按照哈市安監(jiān)局作業(yè)場所職業(yè)病危害專項普查行開工作會議的部署,召開了全市開展作業(yè)場所職業(yè)病危害專項普查行開工
4、作會議,傳達(dá)了哈市安監(jiān)局的會議精神,宣布了?五常市開展作業(yè)場所職業(yè)病危害專項普查行開工作方案?,安排布置了我市的普查工作,我市轄區(qū)有24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、24個社區(qū),生產(chǎn)企業(yè)面大,分布廣,普查難度大,為使普查工作保質(zhì)保量的按時完成,分了6個督察組,把各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查催促指導(dǎo)工作分包到了各股室,具體負(fù)責(zé)普查表的填報指導(dǎo)工作。普查過程中普查工作有專人負(fù)責(zé),做到了需要人派人,需要車出車,為普查工作提供一切便利條件。普查做到了橫向到邊,縱向到底,力爭做到全面,不遺漏。我們始終與哈市安監(jiān)局監(jiān)察室保持聯(lián)系,遇到問題,及時解決,于媛媛處長還親自來我市指導(dǎo)普查工作,解決遇到的問題;督查組的李曉鵬處長一行3人,也是2次來我
5、市住下來催促指導(dǎo)普查工作。使我們的普查工作按時,按要求,圓滿完成。經(jīng)過一個月的普查,共普查了333個企業(yè),其中采礦業(yè)23家,制造業(yè)192家,電力、燃?xì)饧八纳a(chǎn)和供給業(yè)3家,其它行業(yè)115家。普查到全市接觸職業(yè)危害因素25種,接觸職業(yè)危害因素人數(shù)3960人,其中女工922人,農(nóng)民工3168人。2、申報工作通過普查摸清了全市作業(yè)場所職業(yè)危害現(xiàn)狀,掌握了全市職業(yè)病在行業(yè)和地區(qū)的分布情況,建立覆蓋全市的作業(yè)場所職業(yè)病危害信息管理系統(tǒng),為加強(qiáng)職業(yè)平安健康監(jiān)管工作提供準(zhǔn)確、科學(xué)依據(jù),在全市冶金、有色、礦山、建材、機(jī)械、電子、輕工、紡織、化工、制藥等行業(yè)存在職業(yè)病危害的用人單位開展職業(yè)病危害申報工作。對作
6、業(yè)場所存在可能使勞動者接觸到粉塵、化學(xué)性毒物、物理因素、生物因素等導(dǎo)致職業(yè)病的各種有害因素的生產(chǎn)經(jīng)營單位,必須依法申報職業(yè)病危害情況。我市已經(jīng)申報企業(yè)123家,正在申報的企業(yè)61家。居哈市各區(qū)縣之首。明年我們將大力開展職業(yè)平安健康宣傳教育培訓(xùn)工作,普及職業(yè)平安健康知識,增強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營單位的職業(yè)危害防治觀念,提高勞動者的自我健康保護(hù)意識。加強(qiáng)作業(yè)場所職業(yè)平安健康工作的監(jiān)督檢查,加大監(jiān)管執(zhí)法力度,指導(dǎo)和催促企業(yè)加強(qiáng)職業(yè)平安健康工作。對未按照規(guī)定申報職業(yè)病危害的單位,要依法給予行政處分。并建立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理檔案。爭取做到檢測、體檢、申報百分之百。二、大力開展粉塵與高毒物品危害治理專項行開工作按照哈市
7、安監(jiān)局、哈市衛(wèi)生局、哈市勞動和社會保障局哈市總工會下發(fā)的?關(guān)于全市開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動的通知?哈安監(jiān)聯(lián)發(fā)【2022】135號文件要求,我們結(jié)合本地實際情況,制定了治理專項行開工作方案,成立了專門的組織機(jī)構(gòu),催促和指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行自查,并對自查情況進(jìn)行檢查復(fù)查,跟蹤整改落實。具體情況如下:1、 周密部署,明確責(zé)任根據(jù)哈市平安監(jiān)管局、衛(wèi)生局、勞動保障局、總工會?關(guān)于印發(fā)?關(guān)于全市粉塵與高毒物品危害治理專項行動的通知?要求,我市高度重視,緊急發(fā)動和部署專項整治工作。組織召開各職能部門領(lǐng)導(dǎo)會議,按部門職責(zé)分工進(jìn)行安排部署,制定并印發(fā)了?五常市粉塵與高毒物品危害治理專項行開工作方案?,
8、明確工作目標(biāo)、突出重點治理范圍,強(qiáng)化監(jiān)督管理、按方案分步實施,形成了以安監(jiān)、衛(wèi)生、勞動、工商為主體,工會監(jiān)督,全社會共同參與的職業(yè)平安健康工作機(jī)制。同時,建立了粉塵與高毒物品危害治理聯(lián)席會議制度和聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,不斷穩(wěn)固和提高整治成果。2、注重宣傳,摸清底數(shù)為進(jìn)一步強(qiáng)化工礦商貿(mào)領(lǐng)域的用人單位法律意識,維護(hù)從業(yè)人員的合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)平安健康開展,結(jié)合?職業(yè)病防治法?宣傳周,不斷加大宣傳教育力度,通過對鄉(xiāng)鎮(zhèn)職業(yè)平安負(fù)責(zé)人及企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)、在人群密集場所火車站、汽車站及公交車張貼?職業(yè)病防治法?宣傳畫、在主要街道懸掛過街橫幅、深入多家企業(yè)開展職業(yè)病防治法宣傳、電視等新聞媒體專題報道和
9、播放公益廣告等有效手段,進(jìn)一步提高生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)平安健康責(zé)任意識和從業(yè)人員自我防護(hù)能力,不斷標(biāo)準(zhǔn)用人單位平安管理行為,維護(hù)職工的生命健康權(quán)益。為了解我市職業(yè)危害企業(yè)根本情況,摸清底數(shù),我市組織開展了職業(yè)危害調(diào)查摸底工作。共有包括工業(yè)園區(qū)、經(jīng)貿(mào)委及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處在內(nèi)的9家單位負(fù)責(zé)各自轄區(qū)職業(yè)危害企業(yè)調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底企業(yè)107家,職工總?cè)藬?shù)3542人。其中存在職業(yè)危害企業(yè)48家,職工人數(shù)1620人,接害人數(shù)803人。在上報存在職業(yè)危害企業(yè)中:職業(yè)危害因素為粉塵的企業(yè)單位數(shù)46家,職工數(shù)1574人,接害人數(shù)783人;職業(yè)危害因素為有毒有害化學(xué)物質(zhì)的企業(yè)單位數(shù)2家,職工數(shù)46人,接害人數(shù)20人;
10、存在職業(yè)危害因素企業(yè)單位主要分布在五常鎮(zhèn)、山河鎮(zhèn)、拉林鎮(zhèn)和牛家工業(yè)園區(qū)。3、強(qiáng)化監(jiān)管,催促整改為促進(jìn)企業(yè)整改,我市專項整治四家成員單位組成了2個督查組,對我市粉塵與高毒物品危害治理工作開展情況進(jìn)行督查。督查工作主要采取一聽匯報、二看資料、三抽查企業(yè)的形式進(jìn)行。通過對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、工業(yè)園區(qū)逐個檢查發(fā)現(xiàn),大局部鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道政府高度重視職業(yè)危害防治工作,認(rèn)真按照通知要求深入開展工作。具體表現(xiàn)在:成立職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了分管領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真開展職業(yè)危害企業(yè)摸排、職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳、職業(yè)危害防護(hù)和職業(yè)健康檢查的管理及催促工作。如山河辦事處組織精干力量,不間斷地深入企業(yè)指導(dǎo)職業(yè)病防治工作,幫助企業(yè)
11、建立臺帳、抓好整改,同時該街道還專門制訂了?致企業(yè)主一封信?,對職業(yè)危害的分類以及應(yīng)采取的防范措施提出要求;山河街道辦事處和工業(yè)園區(qū)管委會對所轄企業(yè)單位下發(fā)了開展粉塵與高毒物品危害治理工作方案,并進(jìn)行了摸底排查、建立臺帳,對涉害嚴(yán)重企業(yè)和涉害嚴(yán)重崗位都做到記錄在案;企業(yè)負(fù)責(zé)人對職業(yè)危害的防范意識明顯增強(qiáng)。督查期間,對存在職業(yè)平安隱患問題及時指出,并以書面形式下達(dá)監(jiān)督整改意見26份。在催促檢查階段共檢查粉塵與高毒物品企業(yè)36家,其中粉塵企業(yè)34家,高毒物品企業(yè)2家全市共有粉塵與高毒物品企業(yè)48家,其中粉塵企業(yè)46家,高毒物品企業(yè)2家。從所檢查的企業(yè)來看,多數(shù)企業(yè)通過執(zhí)法檢查,開始認(rèn)識到職業(yè)危害防
12、護(hù)的重要性。并開始從防護(hù)設(shè)施、工藝流程、衛(wèi)生管理組織和制度的建立健全;組織職工的培訓(xùn)與體檢、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、標(biāo)準(zhǔn)個人防護(hù)用品的發(fā)放和監(jiān)督使用;設(shè)置公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果的公告欄等方面進(jìn)行整改。4、正視缺乏,克難奮進(jìn)職業(yè)平安健康監(jiān)管工作是一項長期而復(fù)雜的時候系統(tǒng)工程,涉及政府多個部門和社會方方面面,隨著工業(yè)化進(jìn)程進(jìn)一步加快和各種經(jīng)濟(jì)成分的迅速開展,職業(yè)平安健康監(jiān)管工作必將面臨更加嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。就目前來看,我市職業(yè)平安健康工作還存在一定的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)亟待加以解決:一是機(jī)構(gòu)不健全、力量奇缺,無專門機(jī)構(gòu)、無專業(yè)人員、
13、無檢測設(shè)備、無經(jīng)費(fèi)保障等等,缺乏相應(yīng)的技術(shù)支撐和監(jiān)管手段,監(jiān)督檢查時只能聽聽匯報、看看資料,典型的“中醫(yī)診斷式檢查,不能切中要害,嚴(yán)重制約工作高效推進(jìn)。二是少數(shù)企業(yè)負(fù)責(zé)人對職業(yè)危害認(rèn)識缺乏,對職業(yè)危害的防范意識薄弱,從而沒有認(rèn)真落實職業(yè)危害防治工作,對職工職業(yè)危害防治工作的投入較少,仍在使用落后淘汰的生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)加工工藝。最為典型的就是建材加工企業(yè),因其規(guī)模小,大多為家庭式作坊企業(yè),從業(yè)人員都是家庭成員,包括勞動合同、工傷保險、健康監(jiān)護(hù)、防護(hù)用品等工作根本無法履行下去。三是從業(yè)人員自我防范意識差,對企業(yè)方面發(fā)放的有限的個人防護(hù)用品也未能合理標(biāo)準(zhǔn)使用,對可能造成的職業(yè)傷害也不了解,長期下去必將
14、成為職業(yè)危害的受害者。四是由于尚未實施前置審批,缺乏制約機(jī)制,職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施未能依法與主體工程同時設(shè)計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用即“三同時,造成建設(shè)工程先天缺乏。針對以上問題,明年我們將召開全市職業(yè)平安健康監(jiān)管專題會議,對粉塵和高毒物品危害專項整治、職業(yè)危害申報等工作在發(fā)動再部署,并對專項整治、職業(yè)危害申報等業(yè)務(wù)性工作進(jìn)行培訓(xùn)。與此同時,采取聯(lián)合執(zhí)法等形式,進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度,催促各類生產(chǎn)經(jīng)營單位落實整治措施、自覺申報職業(yè)危害,對整改不力或拒不整改企業(yè)將依法依規(guī)嚴(yán)肅查處,努力促進(jìn)我市粉塵與高毒物品危害專項整治工作取得實質(zhì)性進(jìn)展,確實保障廣闊群眾健康權(quán)益。二、平安生產(chǎn)應(yīng)急管理工作(一)
15、、嚴(yán)格落實各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制我們要求各級領(lǐng)導(dǎo),特別是分管應(yīng)急工作的同志,牢記肩上的重任和使命,遵循總書記關(guān)于“要把人民生命財產(chǎn)平安放在高于一切的位置的要求,以對黨和國家高度負(fù)責(zé)的精神,強(qiáng)化責(zé)任意識,帶頭落實責(zé)任制。對容易發(fā)生事故的地區(qū)、部門、行業(yè)、部位、環(huán)節(jié),反復(fù)催促檢查,一抓到底,嚴(yán)防死守,杜絕隱患。遇到發(fā)生重大突發(fā)事件,領(lǐng)導(dǎo)干部親臨一線,靠前指揮,切實擔(dān)負(fù)起突發(fā)事件的應(yīng)對工作。明確和落實應(yīng)急工作責(zé)任主體,按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)的原那么,堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,相關(guān)部門分工協(xié)作,一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),各司其職、各負(fù)其責(zé)。完善了考核和責(zé)任追究制度。將應(yīng)急管理工作納入了年度目標(biāo)績效
16、考核體系,從重大問題“一票否決到日常工作的監(jiān)控,都作了明確規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行,對工作不到位、失職并造成嚴(yán)重后果的單位和個人,嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。二、深入開展應(yīng)急預(yù)案編制、備案和演練1、抓好基層應(yīng)急預(yù)案編制、備案工作。我們把預(yù)案編制工作的重點放在基層,特別是農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校和企業(yè),編制了符合實際、職責(zé)清晰、簡便實用的專項預(yù)案。組織有關(guān)部門按照自然災(zāi)害類、事故災(zāi)難類、公共衛(wèi)生類、社會平安類、保障類分別制定了綜合預(yù)案和專項預(yù)案。對較大規(guī)模集會、慶典、會展等活動,主辦單位提前制訂相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,確保各種意外情況發(fā)生后,能得到及時有序的化解和處置。基層單位的應(yīng)急預(yù)案有針對性和實用性,內(nèi)容要明確管用,一
17、看就明白做什么、怎么做、誰負(fù)責(zé)、誰去做,簡便易行,便于操作。加強(qiáng)了對預(yù)案的動態(tài)管理,對已運(yùn)行的應(yīng)急預(yù)案,針對實踐中暴露出的問題,及時進(jìn)行了修訂完善,使之更具有實戰(zhàn)性。今年對重點危險源單位的預(yù)案進(jìn)行了備案。2、加快推進(jìn)應(yīng)急指揮平臺建設(shè)。按照統(tǒng)籌規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)、整合資源的原那么,優(yōu)化資源配置,建設(shè)具備監(jiān)測監(jiān)控、預(yù)測預(yù)警、信息報告、輔助決策、調(diào)度指揮和總結(jié)評估等功能的綜合應(yīng)急平臺,根本實現(xiàn)了市應(yīng)急指揮中心和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主要部門間的互聯(lián)互通和信息共享。3、加大應(yīng)急預(yù)案演練力度。各部門、各單位積極主動地開展應(yīng)急預(yù)案演練,組織開展實戰(zhàn)性強(qiáng)、群眾廣泛參與的跨部門、跨行業(yè)的綜合演練和專項演練,今年開展綜合演練1
18、次,專項演練5次,通過演練發(fā)現(xiàn)問題,積累經(jīng)驗,檢驗完善預(yù)案。應(yīng)急辦加強(qiáng)對全市應(yīng)急演練的指導(dǎo)、催促和檢查,定期對各單位演練情況進(jìn)行通報,推動各級演練工作的深入開展。開展了不預(yù)設(shè)場景、不打招呼的臨時應(yīng)急拉動演練2次,進(jìn)一步檢驗各級應(yīng)對突發(fā)事件的快速反響能力。三、強(qiáng)化信息報送工作1、建立健全應(yīng)急值守工作制度。明確應(yīng)急值守的工作規(guī)那么、流程和要求,使政府系統(tǒng)應(yīng)急值守體系更加完善。健全和完善24小時值班制度,對一些重大敏感問題和群眾反映強(qiáng)烈并可能引發(fā)群體性事件的矛盾糾紛,早發(fā)現(xiàn),早處置,力爭把問題解決在基層和萌芽狀態(tài)。2、建立和完善突發(fā)事件信息報告制度。明確信息報告責(zé)任主體,及時準(zhǔn)確地報告突發(fā)事件信息,確保信息的報送時效性。為解決信息報送標(biāo)準(zhǔn)不一致、要求不明確的問題,市政府應(yīng)急辦根據(jù)上級突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案和我市實際,擬定了各類突發(fā)事件的分級標(biāo)準(zhǔn)。要求突發(fā)事件發(fā)生后必須在1小時以內(nèi)報告市政府。不管哪個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、哪個部門,如果不按規(guī)定時限和
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