中國10位最資深基金經(jīng)理的投資智慧

1、.：.；中國10位最資深基金經(jīng)理的投資智慧“不惑的精英眾所周知，70后是目前基金這個(gè)行業(yè)的中流砥柱。而更加有趣的是，中國基金業(yè)屈指可數(shù)的幾位資深基金經(jīng)理們紛紛開場步入“不惑之年，這群在20多歲時(shí)便開場在資本市場中摸爬滾打的投資精英們，正在續(xù)寫他們對(duì)行業(yè)和基金投資的熱愛與忠實(shí)。按照嚴(yán)厲的擔(dān)任基金經(jīng)理之年限計(jì)算排序，我們所做的“中國資深基金經(jīng)理排行榜的前十位中，除了楊毅平稍年長外，其他9位均出生于70年代。而包括王亞偉、林彤彤、尚志民、陳志民、王寧、楊毅平、汪澂、王新艷、何江旭和蔣征在內(nèi)的這10人平均年齡那么剛好為40歲。行業(yè)中延續(xù)擔(dān)當(dāng)基金經(jīng)理一職年限超越10年的有三位，分別是王亞偉、林彤彤和尚志

2、民，他們毫無疑問是行業(yè)中的“最資深的。其中，王亞偉在 1998年4月起擔(dān)任基金興華的基金經(jīng)理，投資閱歷達(dá)13年；林彤彤于1998年6月起管理基金安信，投資閱歷近13年；尚志民于1999年6月起管理基金安順，也近12年。其實(shí)，行業(yè)中最早一批封鎖式基金正是培育這一批資深基金經(jīng)理之地，但遺憾的是，他們當(dāng)中如今依然留在投資基金經(jīng)理崗位的似乎僅剩王亞偉與林彤彤二人。當(dāng)年的基金裕華劉小山、基金裕陽謝超、基金金泰徐智麟、基金開元杜峻、基金安信王國衛(wèi)等人在十幾年期間或早或晚地分開了公募基金經(jīng)理的崗位，有些轉(zhuǎn)做管理，而有些那么投靠私募。除了對(duì)基金投資的高度忠實(shí)外，這批資深基金經(jīng)理中“從一而終者絕對(duì)居多。根據(jù)統(tǒng)計(jì)

3、，在基金經(jīng)理崗位從業(yè)超越8年的基金經(jīng)理中，王亞偉、尚志民、陳志民和汪澂等人僅有在一家基金公司任職的閱歷，而他們所在的公司包括華夏、華安、易方達(dá)和南方基金等四家基金公司那么無一不在“老十家基金公司之列。同時(shí)據(jù)行業(yè)內(nèi)統(tǒng)計(jì)，目前一切500多位基金經(jīng)理的平均任職年限僅為2.7年，而任職年限在一年以下的卻多達(dá)170位，占比近30%?！霸谫Y產(chǎn)管理行業(yè)規(guī)模快色增長的同時(shí)，人才的缺口也漸漸擴(kuò)展，單獨(dú)埋怨基金公司抑或那些最終沒有留在行業(yè)內(nèi)的人并不明智，行業(yè)的生命力才是吸引人才的最終砝碼。一位資深行業(yè)人士以為。年齡帶來智慧在行業(yè)競爭如此充分的今天，資深基金經(jīng)理這塊金字招牌尤為顯得熠熠生輝。不論是基金靈魂人物的打造

4、，投研團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建，還是公司整體品牌的光環(huán)，都最終建立在了這些資深基金經(jīng)理所發(fā)明的價(jià)值上，而在公募基金行業(yè)，價(jià)值是最好被數(shù)據(jù)印證的。論業(yè)績，不論長期抑或短期，王亞偉似乎都能給出一個(gè)令人稱心甚至驚人的答案。根據(jù)3月11日的凈值，華夏大盤精選累計(jì)凈值13.45元，是目前凈值獨(dú)一超越10元的基金。且在從2007年10月16日大盤站上歷史性高位6124點(diǎn)算起，至2021年12月31日的2808.08點(diǎn)，該基金期間漲幅超越82%。同樣，現(xiàn)任華安基金投資總監(jiān)的尚志民曾管理基金安順超越6年時(shí)間，其間累計(jì)報(bào)答率高達(dá)471.51%，而同期大盤累計(jì)漲幅為132.8%。而據(jù)萬得統(tǒng)計(jì)，其所參與管理的5只基金任職以來總報(bào)

5、答為492.7%。根據(jù)國內(nèi)券商2021年10月所做的一份基金經(jīng)理業(yè)績調(diào)研報(bào)告顯示，基金尤其是股票方向型基金經(jīng)理的長、中、短期業(yè)績均突出者，多數(shù)從業(yè)時(shí)間較長。任職時(shí)間在一定程度上確實(shí)賦予了這些基金經(jīng)理擁有應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜市場環(huán)境的考驗(yàn)的閱歷，在2006年至今的5年多市場中，至少就出現(xiàn)了各出現(xiàn)了一次牛市、熊市和震蕩市，而且在今年和去年的震蕩市中，市場的特點(diǎn)和個(gè)股板塊的分化也有明顯區(qū)別?！懊總€(gè)基金經(jīng)理有本人的風(fēng)格和順應(yīng)本人操作的市場，基金在某個(gè)時(shí)期受突出業(yè)績奉獻(xiàn)而取勝并不代表其基金業(yè)績的繼續(xù)性。某位不情愿泄漏姓名的券商分析師表示。有趣的“不平衡在基金經(jīng)理的履歷中，我們發(fā)現(xiàn)了極其有趣的“不平衡景象，其中包

6、括資深基金經(jīng)理男女嚴(yán)重失衡，股債基金經(jīng)理不均，及新老基金經(jīng)理管理基金只數(shù)不平衡等。不難發(fā)現(xiàn)，在基金行業(yè)甚至資產(chǎn)管理行業(yè)，男女比例不斷就處于很不平衡的形狀。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前國內(nèi)合計(jì)有92位女性基金經(jīng)理，占到基金經(jīng)理總數(shù)的15%。然而在基金元老中，8年以上基金經(jīng)理閱歷者中，僅有汪澂和王新艷兩位女士，而在23位7年至8年閱歷的基金經(jīng)理中，也僅有嘉實(shí)基金王茜在列。照此計(jì)算，在老一代的基金經(jīng)理中，女性出現(xiàn)的概率要更加低。另外，記者發(fā)現(xiàn)，市場中管理股票方向和債券方向的基金經(jīng)理資歷相差甚遠(yuǎn)。剔除建倉期的閱歷，延續(xù)3年管理純債型債券基金經(jīng)理目前暫沒有，僅有18位擁有延續(xù)2年管理純債債券型基金閱歷的基金經(jīng)理，相比管理股票混合型基金經(jīng)理顯得管理閱歷更加有限。海通證券基金研討分析師吳先興以為：“一方面國內(nèi)債券市場的開展速度相對(duì)較慢，另外債券型基金的發(fā)行數(shù)量和管理規(guī)模也大幅落后股票型以及混合型基金，導(dǎo)致了管理人才的相對(duì)匱乏。同樣，基于持有人對(duì)基金業(yè)績繼續(xù)性和穩(wěn)定性的等待，那些基金管理人變動(dòng)頻率較低的基金更加遭到追捧，然而現(xiàn)實(shí)卻是，基金經(jīng)理在不同基金之間的變動(dòng)正在加速。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前國內(nèi)至少有3人曾管理最多基金只數(shù)到達(dá)了8只，而甚至不少總共任職年限不超越半年的基金經(jīng)理新秀們也頻繁出現(xiàn)了2-3次在不同基金之間的變動(dòng)。同時(shí)，統(tǒng)計(jì)顯示，在資深基金經(jīng)理的前四強(qiáng)中