商業(yè)消防安全管理制度

1、商業(yè)消防安全管理制度商業(yè)消防安全管理制度1為加強(qiáng)商場(chǎng)消防安全管理，保護(hù)商場(chǎng)人員生命財(cái)產(chǎn)安全，加強(qiáng)商場(chǎng)安全管理工作，及時(shí)消除事故隱患，努力控制經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的安全事故隱患發(fā)生，結(jié)合本商場(chǎng)實(shí)際情況，制訂商場(chǎng)安全經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)教育管理制度。(一)消防安全教育、培訓(xùn)制度1、每年以創(chuàng)辦消防知識(shí)宣傳欄、開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽等多種形式,提高全體員工的消防安全意識(shí)。2、定期組織員工學(xué)習(xí)消防法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,做到依法治火。3、各部門(mén)針對(duì)崗位特點(diǎn)進(jìn)行消防安全教育培訓(xùn)。4、對(duì)消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)和使用人員進(jìn)行實(shí)地演示和培訓(xùn)。5、對(duì)新員工進(jìn)行崗前消防培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗。6、因工作需要員工換崗前必須進(jìn)行再教育培訓(xùn)。(二)防火巡查、

2、檢查制度1、落實(shí)逐級(jí)消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制,落實(shí)巡查檢查制度。2、消防工作崗位管理職能部門(mén)每日對(duì)商場(chǎng)進(jìn)行防火巡查。每月對(duì)單位進(jìn)行一次防火檢查并復(fù)查追蹤改善。3、檢查中發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患,檢查人員填寫(xiě)檢查記錄。4、檢查部門(mén)負(fù)責(zé)人將定期消防安全檢查情況匯總并及時(shí)整改,若發(fā)現(xiàn)本單位存在火災(zāi)隱患,應(yīng)及時(shí)整改。(三)安全疏散設(shè)施管理制度1、保持疏散通道、安全出口暢通,嚴(yán)禁占用疏散通道,嚴(yán)禁在安全出口或分散通道上安裝柵欄等影響分散的障礙物。2、按規(guī)范設(shè)置符合國(guó)家劃定的消防安全分散指示標(biāo)志和應(yīng)急照明設(shè)施。3、保持防火門(mén)、消防安全分散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明、機(jī)械排煙送風(fēng)、火災(zāi)事故廣播等設(shè)施處于正常狀況,并定

3、期組織檢查、測(cè)試、維護(hù)和保養(yǎng)。4、嚴(yán)禁在營(yíng)業(yè)或工作期間將安全出口上鎖。5、嚴(yán)禁在營(yíng)業(yè)或工作期間將安全分散指示標(biāo)志關(guān)閉、遮擋或覆蓋。(四) 消防設(shè)施、器材維護(hù)管理制度1、消防設(shè)施日常利用管理由專職管理員負(fù)責(zé),專職管理員每日檢查消防設(shè)施的利用狀況,保持設(shè)施整潔、衛(wèi)生、完好。2、消防設(shè)施及消防設(shè)備的技術(shù)性能的保養(yǎng)和定期技術(shù)檢測(cè)由消防工作崗口管理部門(mén)負(fù)責(zé),設(shè)專職管理員每日按時(shí)檢查了解消防設(shè)備的運(yùn)行情況。查看運(yùn)行記錄,聽(tīng)取值班人員意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)安排維修,使設(shè)備保持完好的技術(shù)狀況。3、消防設(shè)施和消防設(shè)備定期測(cè)試:(1)煙、溫感報(bào)警系統(tǒng)的測(cè)試由消防工作崗口管理部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,保安部參加,并定期檢測(cè)。(

4、2)相關(guān)消防設(shè)備定期對(duì)其舉行測(cè)試。4、消防器材管理:每年在冬防、夏防期間定期兩次對(duì)滅火器舉行普查換藥。(1)派專人管理,定期巡查消防器材,保證處于完好狀況。(2)對(duì)消防器材應(yīng)經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)丟失、損壞應(yīng)立即補(bǔ)充并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。(3)各部門(mén)的消防器材由本部門(mén)管理,并指定專人負(fù)責(zé)。(五)火災(zāi)隱患整改制度1、各部門(mén)對(duì)存在的火災(zāi)隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以消除。2、在防火安全檢查中,應(yīng)對(duì)所發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患舉行逐項(xiàng)登記,并將隱患情況書(shū)面下發(fā)各部門(mén)限期整改,同時(shí)要做好隱患整改情況記錄。3、在火災(zāi)隱患未消除前,各部門(mén)應(yīng)當(dāng)落實(shí)防范措施,確保隱患整改期間的消防安全,對(duì)確無(wú)能力解決的嚴(yán)重火災(zāi)隱患應(yīng)當(dāng)提出解決方案,及時(shí)向單位消防安全責(zé)

5、任人報(bào)告,并由單位上級(jí)主管部門(mén)或當(dāng)?shù)卣畧?bào)告。4、對(duì)公安消防機(jī)構(gòu)責(zé)令限期改正的火災(zāi)隱患,在劃定的期限內(nèi)改正并寫(xiě)出隱患整改的復(fù)函,報(bào)送公安消防機(jī)構(gòu)。(六)用火、用電安全管理制度。1、 用電安全管理:(1)嚴(yán)禁隨意拉設(shè)電線,嚴(yán)禁超負(fù)荷用電,如需拉線必須由值班電工負(fù)責(zé)。(2)電氣線路、設(shè)備安裝應(yīng)有持證電工負(fù)責(zé)。(3)各部門(mén)下班后,該關(guān)閉的電源應(yīng)予以關(guān)閉。(4)禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。2、用火安全管理:嚴(yán)禁在商場(chǎng)內(nèi)利用明火,一旦發(fā)現(xiàn)將給予責(zé)任人嚴(yán)厲考核。(七)義務(wù)消防隊(duì)組織管理制度1、義務(wù)救火員應(yīng)在消防工作崗口管理部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和滅火技能訓(xùn)練,各項(xiàng)技術(shù)考核應(yīng)達(dá)到劃定的指標(biāo)。2、 結(jié)合

6、對(duì)消防設(shè)施、設(shè)備、器材維護(hù)檢查,有計(jì)劃地對(duì)每個(gè)義務(wù)救火員舉行輪訓(xùn),使每個(gè)人都具有實(shí)際操作技能。3、按照滅火和應(yīng)急分散預(yù)案每半年舉行一次演練,并結(jié)合實(shí)際不斷完善預(yù)案。4、每年舉行一次防火、滅火知識(shí)考核。5、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高防火滅火自救能力。(八)滅火和應(yīng)急分散預(yù)案演練制度1、制定符合本單位實(shí)際情況的滅火和應(yīng)急分散預(yù)案。2、組織全員學(xué)習(xí)和熟悉滅火和應(yīng)急分散預(yù)案商業(yè)消防安全管理制度2商場(chǎng)超市防火一般可分為：營(yíng)業(yè)廳防火，生鮮熟食防火，電氣機(jī)械防火，周轉(zhuǎn)、辦公室、財(cái)務(wù)部、宿舍防火。營(yíng)業(yè)廳的火險(xiǎn)，一般來(lái)自于顧客攜入火種，電氣短路和違章電氣作業(yè)；生鮮熟食火險(xiǎn)，主要來(lái)自于電氣、燃?xì)夂瓦`章安裝、操作如油炸、烘

7、烤）及意外造成；電氣火險(xiǎn)，主要是由短路、過(guò)負(fù)荷、接觸電阻熱、電火花和電弧、照明燈具、電熱元件、電熱工具的表面熱、過(guò)電壓和渦流熱造成；周轉(zhuǎn)倉(cāng)、財(cái)務(wù)室、辦公室、宿舍火險(xiǎn)，主要來(lái)自于電氣方面的原因，人員吸煙和違章動(dòng)火等因素造成。針對(duì)以上情況，結(jié)合本商場(chǎng)實(shí)際，特制定如下劃定：一、營(yíng)業(yè)廳防火：禁止任何人在賣場(chǎng)內(nèi)吸煙；禁止在營(yíng)業(yè)廳利用一切電加熱產(chǎn)物特殊情況上報(bào)審批）；禁止在營(yíng)業(yè)廳舉行電焊、風(fēng)焊、切割等電氣作業(yè)；禁止在化妝品區(qū)存放過(guò)多風(fēng)險(xiǎn)物品如摩絲、發(fā)膠、指甲油等）；禁止在雜貨區(qū)存放過(guò)量易燃、易爆物品如乒乓球、火機(jī)、小瓶汽油、灑精、蠟紙、丁烷氣等）；禁止無(wú)證人員私拉亂接電線；不得在商場(chǎng)內(nèi)存放垃圾，封好柜臺(tái)下

8、側(cè)同地面漏洞；隨時(shí)檢查電氣線路，消防設(shè)施，保證一切設(shè)備正常運(yùn)行；禁止偽裝、遮擋，挪動(dòng)消防設(shè)施；二、生鮮/熟食防火：非授權(quán)情況下，禁止任何人私自動(dòng)火，舉行相關(guān)操作；電氣線路同燃具保持相應(yīng)的安全距離；燃具同氣罐距離保證在1.5米以上；倉(cāng)庫(kù)不得存放過(guò)多易燃物品飯盒、紙、燃?xì)獾龋?；禁止在操作時(shí)離開(kāi)崗位，堅(jiān)持先點(diǎn)火后開(kāi)氣原則；煤氣罐不得過(guò)多罐裝不超容器85%）過(guò)多存放；禁止將液化石油氣倒置，臥放；禁止以任何方式給液化氣石油氣加熱；勤作檢查，及時(shí)整改，保證一切設(shè)備正常工作；禁止明火試漏，禁止挪動(dòng)、偽裝、遮擋消防設(shè)施，保證在無(wú)人時(shí)做到：火熄、燈滅、水?dāng)?、氣關(guān)；三、電氣防火：禁止違章搭設(shè)電路，安裝時(shí)必須利用符

9、合國(guó)標(biāo)的材料；禁止超負(fù)荷，強(qiáng)行運(yùn)作電氣設(shè)備；禁止違章利用切割機(jī)，電焊、風(fēng)焊和打磨機(jī)械；禁止過(guò)量存放動(dòng)力燃料，在該處吸煙和舉行其它不安全的電氣作業(yè)；禁止閑人進(jìn)入配電房；禁止利用除保險(xiǎn)絲外任何材料替代保險(xiǎn)絲；保證電氣線路正常，接頭牢固，完整包扎；禁止移動(dòng)，遮擋，偽裝消防設(shè)施。四、周轉(zhuǎn)倉(cāng)防火：禁止違章安裝、利用燈具，配電線路利用金屬管或難燃管材包裝；禁止在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)吸煙、動(dòng)火；禁止在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)舉行切割，風(fēng)/電焊和打磨作業(yè)；禁止超高存放貨物，禁止在燈具下存放易燃、易爆物品；所放物品離燈具保證在50公分以上；保證已接電源線路接頭牢固，完整包扎；禁止私拉私接電線，在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)利用一切加熱產(chǎn)物禁止將易燃品、風(fēng)險(xiǎn)品混存；

10、禁止挪動(dòng)、遮擋、偽裝消防設(shè)備設(shè)施，所配消防器材合理；保證消防設(shè)施正常工作，做到人走燈滅。五、辦公、財(cái)務(wù)、宿舍防火禁止在上述區(qū)域違章利用電加熱產(chǎn)物；禁止吸煙，私自動(dòng)火，用電燒水；禁止在該區(qū)域舉行風(fēng)/電焊、切割、打磨作業(yè)；禁止在該區(qū)域私拉亂接電線，將煙頭宿舍）或其它火種扔進(jìn)垃圾箱；禁止將人事檔案、資料亂擺放，應(yīng)設(shè)專人管理保存；禁止在財(cái)務(wù)室存放大量現(xiàn)金；禁止挪動(dòng)、偽裝、遮擋、私自改建消防設(shè)施。商業(yè)消防安全管理制度31.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中華人民共和國(guó)消防法，加大宣傳、培訓(xùn)力度，對(duì)員工舉行消防常識(shí)的教育，讓全體員工熟知消防常識(shí)，做到人人對(duì)商場(chǎng)消防工作負(fù)責(zé)。2.明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的

11、工作原則，真正把消防工作落實(shí)到實(shí)處。3.加大檢查.整改力度，除每月組織專項(xiàng)檢查外，每天都要有專人開(kāi)展消防安全巡查檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，不能整改的及時(shí)上報(bào)。4.每年組織員工滅火分散演練不低于二次。6.加強(qiáng)火源、電源的管理，電氣線路設(shè)備的檢查制度，及時(shí)清除火險(xiǎn)隱患。7.建立商場(chǎng)消防檔案，組建志愿消防隊(duì)，做到預(yù)防為主，防消結(jié)合，商場(chǎng)內(nèi)禁止吸煙。8.堅(jiān)持做好安全出口，分散通道的專項(xiàng)檢查工作，對(duì)發(fā)生火災(zāi)或火災(zāi)隱患整改不及時(shí)，將加倍處罰相關(guān)責(zé)任人。9.保障消防設(shè)施設(shè)備完整好用，符合法律律例要求，并落實(shí)維護(hù)人員。管理制度二一三年度第一章 總 則第二章 職業(yè)安全健康管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé) 第三章 職業(yè)危害防治責(zé)

12、任制度 第四章 職業(yè)危害告知制度第五章 職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度 第六章 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度第七章 個(gè)人防護(hù)用品配備發(fā)放和利用管理制度 第八章 職業(yè)危害日常監(jiān)測(cè)管理制度 第九章 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度第十章 職業(yè)病診斷鑒定及醫(yī)治康復(fù)制度第十一章 職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)保障及利用管理制度 第十二章 職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度 第十三章 職業(yè)危害申報(bào)制度第十四章 職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案 第十五章附則職業(yè)安全健康管理制度第一章 總 則第一條 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治方面的法律、律例、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)職業(yè)安全健康管理，提高職業(yè)危害防治管理水平，保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健

13、康與安全，根據(jù)安全生產(chǎn)法、煤炭法、礦山安全法、職業(yè)病防治法、煤礦安全監(jiān)察條例、煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治劃定試行）劃定，特制定本制度。第二條 煤礦職業(yè)危害主要指以下職業(yè)危害因素 粉塵：煤塵、巖塵、水泥塵等；化學(xué)物質(zhì)：氮氧化物、碳氧化物、硫化氫等； 物理因素：噪聲、高溫等。第三條 煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，重在預(yù)防”的方針。第四條 凡我礦范圍內(nèi)發(fā)生職業(yè)安全健康事件，依照本制度執(zhí)行。第二章 職業(yè)安全健康管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)第五條 為了努力預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，持續(xù)改善生產(chǎn)作業(yè)情況，做好職業(yè)安全健康工作，按照國(guó)家劃定要求，成立鑫飛下山峁煤礦職業(yè)安全健

14、康工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長(zhǎng)：礦長(zhǎng)副組長(zhǎng)：生產(chǎn)礦長(zhǎng)、技術(shù)副礦長(zhǎng)、安全副礦長(zhǎng)、總工程師。 成 員：煤礦井下全部管理人員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在技術(shù)科，辦公室主任由安全副礦長(zhǎng)兼任，負(fù)責(zé)全礦職業(yè)安全健康管理日常工作。第六條 必須設(shè)臵一名職業(yè)安全健康兼職管理人員，負(fù)責(zé)本單位職業(yè)安全健康具體工作。第七條 職業(yè)安全健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)一）貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理的法律、律例和劃定，安排部署本礦職業(yè)安全健康管理工作。二）向員工提供符合職業(yè)危害防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品，積極改善勞動(dòng)前提。三）依法組織對(duì)員工舉行職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。四）依法組織對(duì)員工舉行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)、應(yīng)急時(shí)的職業(yè)健康檢查，發(fā)

15、現(xiàn)有不宜從事本崗位的員工，要及時(shí)調(diào)離原崗位，并妥善安臵。五）定期組織職業(yè)病患者診療、療養(yǎng)。六）定期、不定期組織職業(yè)安全健康工作檢查，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)處置懲罰或落實(shí)部門(mén)按期限解決。七）開(kāi)展對(duì)各作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害因素日常監(jiān)測(cè)，建立職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)檔案。定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所舉行職業(yè)危害檢測(cè)，檢測(cè)結(jié)果及時(shí)向安全科報(bào)告，并向員工公布。八）履行職業(yè)病防治法等劃定的其他義務(wù)。第三章 職業(yè)危害防治責(zé)任制度第八條 礦長(zhǎng)職責(zé)一）認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治方面的法律、律例、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職業(yè)危害防治責(zé)任制，確保員工在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。二）對(duì)職業(yè)危害防治工作負(fù)周全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，健全

16、職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu)，建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，配備專、兼職職業(yè)危害防治工作人員。三）每年向員工代表大會(huì)報(bào)告職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，聽(tīng)取員工對(duì)礦職業(yè)安全健康工作的意見(jiàn)，并責(zé)成有關(guān)部門(mén)及時(shí)解決提出的合理意見(jiàn)和建議。四）組織召開(kāi)職業(yè)安全健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽(tīng)取工作匯報(bào)，研究和制定年度職業(yè)危害防治計(jì)劃與方案，落實(shí)職業(yè)危害防治所需經(jīng)費(fèi)，督促落實(shí)各項(xiàng)防范措施。五）根據(jù)“三同時(shí)”原則，礦新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)由衛(wèi)生行政部門(mén)審核同意方可舉行建設(shè)，切實(shí)做到職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和利用。六）組織職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析，對(duì)有關(guān)責(zé)

17、任人予以嚴(yán)肅處置懲罰。七）是職業(yè)危害防治工作的第一責(zé)任人。第九條 礦分管職業(yè)安全健康工作的副礦長(zhǎng)的職責(zé)一）在礦長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治方面的法律、律例、政策和標(biāo)準(zhǔn)的劃定，組織實(shí)施各項(xiàng)工作。二）組織制定修改）職業(yè)危害防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。三）根據(jù)機(jī)構(gòu)設(shè)臵，明確各部門(mén)與各單位專職機(jī)構(gòu)和專兼）職人員職責(zé)。四）制定年度職業(yè)危害防治工作計(jì)劃與方案，并組織具體實(shí)施，保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和利用。五）直接領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)危害防治工作，建立職業(yè)危害防治管理臺(tái)帳和檔案。六）組織對(duì)全體員工舉行職業(yè)危害防治方面宣傳教育與培訓(xùn)。對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作中有貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人舉行表?yè)P(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違規(guī)和不履行

18、職責(zé)者舉行批評(píng)教育或處罰。七）經(jīng)常檢查全礦和各部門(mén)職業(yè)危害防治工作開(kāi)展情況，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)研究，制定整改措施，并且要求部門(mén)或單位按期整改落實(shí)。八）經(jīng)常聽(tīng)取各部門(mén)、各單位安全技術(shù)管理人員、員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào)，及時(shí)采取措施解決存在的問(wèn)題，應(yīng)用有利于職業(yè)危害防治和保護(hù)員工健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)物。九）對(duì)發(fā)生的職業(yè)危害事件采取應(yīng)急措施，及時(shí)報(bào)告，并協(xié)助有關(guān)部門(mén)調(diào)查和處置懲罰，對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以處置懲罰。十）對(duì)職業(yè)危害防治工作負(fù)有直接責(zé)任。 第十條 其他部門(mén)的職責(zé)在礦職業(yè)安全健康領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、律例和標(biāo)準(zhǔn)，匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，督促有關(guān)部門(mén)按期完成各項(xiàng)

19、工作。一）衛(wèi)生監(jiān)督科職業(yè)危害防治職責(zé)1、負(fù)責(zé)制訂修改）職業(yè)危害防治管理制度、職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治規(guī)劃和實(shí)施方案；2、完善員工健康監(jiān)護(hù)檔案，按照劃定組織員工健康查體，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌患者并提出處置懲罰意見(jiàn)，對(duì)職業(yè)病人舉行鑒定、診斷、療養(yǎng)、醫(yī)治；負(fù)責(zé)各生產(chǎn)場(chǎng)所作業(yè)情況職業(yè)危害因素的定期監(jiān)測(cè)，按劃定做出報(bào)告，對(duì)危害因素超標(biāo)的生產(chǎn)作業(yè)情況提出整改意見(jiàn)；3、對(duì)職業(yè)危害項(xiàng)目舉行申報(bào)；4、參與新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收；5、定期監(jiān)督檢查全礦各單位職業(yè)危害和職業(yè)病防治工作進(jìn)展情況。二）機(jī)電運(yùn)輸部的職業(yè)危害防治職責(zé)1、嚴(yán)禁隱瞞技術(shù)、工藝、材料所產(chǎn)生的職業(yè)危害；2、嚴(yán)禁利用國(guó)家明

20、令禁止利用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備或者材料；3、對(duì)井下供電、壓風(fēng)系統(tǒng)、機(jī)電硐室、帶式輸送機(jī)、電瓶車、四大運(yùn)轉(zhuǎn)等機(jī)電設(shè)備、井下風(fēng)鉆、風(fēng)鎬、風(fēng)煤鉆、乳化液泵等設(shè)備職業(yè)危害負(fù)管理責(zé)任。三）通防技術(shù)科職業(yè)危害防治職責(zé)1、搞好我礦職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)，按照劃定送檢粉塵樣品；2、落實(shí)井下粉塵、噪聲、高溫、職業(yè)中毒作業(yè)的防治措施；3、監(jiān)督井下各崗位職業(yè)病危害警示標(biāo)示的設(shè)臵情況；4、健全井下職業(yè)防護(hù)設(shè)施臺(tái)賬及檢修記錄，確保井下通風(fēng)防塵設(shè)施完好。四）安監(jiān)處職業(yè)危害防治職責(zé)1、制定并設(shè)臵全礦各職業(yè)危害崗位操作規(guī)程；2、負(fù)責(zé)健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案并定期演練；3、對(duì)全礦職業(yè)安全健康工作負(fù)監(jiān)督管理責(zé)任。 第十

21、一條 各單位負(fù)責(zé)人職責(zé)一）認(rèn)真貫徹落實(shí)職業(yè)安全健康管理制度和工作措施；二）負(fù)責(zé)本單位員工舉行職業(yè)安全健康培訓(xùn)、教育工作；三）督促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個(gè)人防護(hù)用品的正確利用。嚴(yán)禁組織違章、冒險(xiǎn)作業(yè)；四）定期對(duì)單位的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施舉行檢查，對(duì)存在的問(wèn)題要采取措施及時(shí)解決；五）發(fā)生職業(yè)危害事件時(shí)，迅速上報(bào)，并及時(shí)組織救治；六）是本單位職業(yè)危害防治工作的第一責(zé)任人。第四章 職業(yè)危害告知制度第十二條 員工入礦時(shí)由物資管理科負(fù)責(zé)將工作場(chǎng)所的職業(yè)危害和防護(hù)措施如實(shí)告訴勞動(dòng)者，并在礦精通位臵設(shè)臵公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)結(jié)果。第十

22、三條 在嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)崗位的精通位臵，設(shè)臵警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。警示說(shuō)明載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。一）在員工崗前培訓(xùn)時(shí)，要告知員工本單位主要存在哪些職業(yè)病危害因素，應(yīng)若何預(yù)防。二）在與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，要告知員工在工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果，職業(yè)危害防護(hù)措施和待遇等，并在合同中寫(xiě)明，不得隱瞞或者棍騙。三）利用可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備時(shí)，應(yīng)當(dāng)有中文說(shuō)明書(shū)，并在設(shè)備的精通位臵設(shè)臵警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、安全操作和維護(hù)注意事項(xiàng)、職業(yè)危害防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。第十四條 由衛(wèi)生監(jiān)督科負(fù)責(zé)按照國(guó)家有關(guān)劃定

23、組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。第五章 職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度第十五條 礦利用華煤之星、電子公示欄、版面舉行職業(yè)安全健康宣傳。第十六條 各單位要通過(guò)墻報(bào)、公示欄、會(huì)議、培訓(xùn)、張貼標(biāo)語(yǔ)等形式開(kāi)展職業(yè)安全健康宣傳。第十七條 生產(chǎn)車間要利用班前班后會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)崗位職業(yè)危害講解以及職業(yè)危害標(biāo)志牌標(biāo)識(shí)、公告欄等舉行職業(yè)健康宣傳。第十八條 礦安全培訓(xùn)室每年必須對(duì)員工舉行職業(yè)安全健康方面的培訓(xùn)，并將培訓(xùn)安排納入到每年的培訓(xùn)計(jì)劃中。第十九條 培訓(xùn)內(nèi)容主要有一）職業(yè)衛(wèi)生法律、律例與標(biāo)準(zhǔn)。二）職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)。三）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。四）正確利用、維護(hù)職業(yè)危害防護(hù)

24、設(shè)施、設(shè)備和個(gè)人利用的職業(yè)危害防護(hù)用品。五）發(fā)生事故前的應(yīng)急救援措施。 第二十條 培訓(xùn)的工具與方式一）礦領(lǐng)導(dǎo)、職業(yè)安全健康專職人員的職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)由省市安監(jiān)部門(mén)負(fù)責(zé)培訓(xùn)、考核和發(fā)證，根據(jù)證件有效時(shí)間，到期舉行復(fù)訓(xùn)。二）對(duì)新入礦工人、新調(diào)入人員舉行上崗前的職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)，上崗前培訓(xùn)時(shí)間不少于4學(xué)時(shí)。三）每年組織所有在崗人員舉行一次職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)，時(shí)間不少于2學(xué)時(shí)。四）職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)人員要按特種作業(yè)人員管理，要經(jīng)過(guò)監(jiān)測(cè)工操作資格培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，持特種作業(yè)操作資格證，方可上崗。第二十一條 培訓(xùn)由安全培訓(xùn)室組織，要求安全培訓(xùn)室制定培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容，做好培訓(xùn)記錄，必須做到每次

25、培訓(xùn)有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名表。第六章 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度第二十二條 為加強(qiáng)對(duì)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的監(jiān)督管理，使職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施在利用時(shí)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求，以控制或者消除職業(yè)危害因素，保障勞動(dòng)者的健康，根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法的有關(guān)劃定，制定本制度。第二十三條 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施以下稱“防護(hù)設(shè)施”），是指以控制或者消除生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因素為目的，采用通風(fēng)凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)危害因素對(duì)勞動(dòng)者健康影響的裝臵和設(shè)備。第二十四條 通防技術(shù)科、機(jī)電運(yùn)輸部負(fù)責(zé)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的監(jiān)督管理工作。各單位負(fù)責(zé)地點(diǎn)單位的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的日常管理工作。第二十五條 各

26、單位要建立、健全職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施責(zé)任制，確保責(zé)任到人，保證職業(yè)防護(hù)設(shè)備的正常運(yùn)行。第二十六條 各單位要建立防護(hù)設(shè)施責(zé)任制，并采取下列管理措施一）設(shè)臵防護(hù)設(shè)施管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專兼）職防護(hù)設(shè)施管理員；二）制定并實(shí)施防護(hù)設(shè)施管理規(guī)章制度；三）制定定期對(duì)防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和防護(hù)效果檢查制度。 第二十七條 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施要符合國(guó)家的職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求，購(gòu)臵防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)符合如下要求：一）產(chǎn)物名稱、型號(hào)；二）生產(chǎn)企業(yè)名稱及地址；三）合格證和利用說(shuō)明書(shū)，利用說(shuō)明書(shū)應(yīng)當(dāng)同時(shí)載明防護(hù)性能、適應(yīng)工具、利用方法及注意事項(xiàng)；四）檢測(cè)單位應(yīng)當(dāng)具有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)，檢測(cè)的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)有檢測(cè)依據(jù)及對(duì)某種職業(yè)病危害因素

27、控制的效果結(jié)論。(五)不得利用沒(méi)有生產(chǎn)企業(yè)、沒(méi)有產(chǎn)物名稱、沒(méi)有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測(cè)報(bào)告的防護(hù)設(shè)施產(chǎn)物。第二十八條 對(duì)防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)建立防護(hù)設(shè)施技術(shù)檔案管理一）防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件設(shè)計(jì)方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等）；二）防護(hù)設(shè)施檢測(cè)、評(píng)價(jià)和鑒定資料；三）防護(hù)設(shè)施的操作規(guī)程和管理制度；四）利用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄；五）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)報(bào)告。 第二十九條 防護(hù)設(shè)施效果檢測(cè)單位對(duì)存在職業(yè)病危害因素的工作場(chǎng)所設(shè)計(jì)和安裝非定型的防護(hù)設(shè)施項(xiàng)目的，防護(hù)設(shè)施在投入利用前應(yīng)當(dāng)經(jīng)具備相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測(cè)、評(píng)價(jià)和鑒定，未經(jīng)檢測(cè)或者檢測(cè)不符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的防護(hù)設(shè)施，不得利用。第三十

28、條 日常維護(hù)各單位要對(duì)防護(hù)設(shè)施舉行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng)，保證防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)，每年應(yīng)當(dāng)對(duì)防護(hù)設(shè)施的效果舉行綜合性檢測(cè)，評(píng)定防護(hù)設(shè)施對(duì)職業(yè)病危害因素控制的效果。第三十一條 知識(shí)培訓(xùn)和指導(dǎo)各單位要對(duì)員工舉行利用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、利用要求等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確利用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。第三十二條 各單位、部門(mén)不得擅自拆除或停用防護(hù)設(shè)施，如因檢修需要拆除的，應(yīng)當(dāng)采取臨時(shí)防護(hù)措施，并向員工配發(fā)個(gè)人防護(hù)用品，檢修后及時(shí)恢復(fù)原狀。第七章 個(gè)人防護(hù)用品配備發(fā)放和利用管理制度 第三十三條 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針和勞動(dòng)保護(hù)政策，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放管理，確保勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中

29、有較好的防護(hù)前提，促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)的順利舉行，根據(jù)上級(jí)及集團(tuán)煤礦有關(guān)文件劃定，結(jié)合我礦實(shí)際，特制定本管理辦法。第三十四條 個(gè)人防護(hù)用品種類：礦工靴、工作服、安全帽、防塵口罩、絕緣靴、絕緣手套、棉襖、防護(hù)眼鏡、雨衣、皮褲、防噪耳塞等。第三十五條 各部門(mén)職責(zé)(一)物資管理科是個(gè)人防護(hù)用品管理的主管部門(mén)，具體負(fù)責(zé)編制勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放計(jì)劃，負(fù)責(zé)各單位防護(hù)用品的領(lǐng)用審批、統(tǒng)計(jì)工作。(二)煤礦的經(jīng)營(yíng)或財(cái)勞部門(mén)分別負(fù)責(zé)本煤礦及下屬各單位的防護(hù)用品小護(hù)品）計(jì)劃、審批、領(lǐng)用等工作的落實(shí)，并對(duì)下屬各單位發(fā)放情況舉行監(jiān)督檢查。(三)經(jīng)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)審批后的個(gè)人防護(hù)用品小護(hù)品）計(jì)劃的落實(shí)，對(duì)各環(huán)節(jié)及職責(zé)部門(mén)舉行監(jiān)督考核

30、。(四)供銷煤礦華豐分部負(fù)責(zé)按計(jì)劃要求落實(shí)進(jìn)貨、根據(jù)各單位提供的料單發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。第三十六條 個(gè)人防護(hù)用品的審批發(fā)放(一)物資管理科依據(jù)煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)AQ1051-2008）的有關(guān)劃定，建立健全各工種分類臺(tái)帳和員工個(gè)人防護(hù)用品領(lǐng)用手冊(cè)，對(duì)于接觸粉塵作業(yè)的直接工并對(duì)各工種個(gè)人防護(hù)用品舉行配臵，嚴(yán)格按劃定審批勞動(dòng)防護(hù)用品，實(shí)行微機(jī)集中統(tǒng)一發(fā)放。(二)根據(jù)庫(kù)存情況及防護(hù)用品工種配臵標(biāo)準(zhǔn)，物資管理科每半年編制一次個(gè)人防護(hù)用品利用計(jì)劃，經(jīng)礦批準(zhǔn)后，轉(zhuǎn)供銷煤礦華豐分部。(三)按照個(gè)人防護(hù)用品利用期限，物資管理科及時(shí)對(duì)各工種到期的個(gè)人防護(hù)用品舉行配發(fā)。(四)對(duì)新參加工作人員或員工工

31、種變更的人員，物資管理科根據(jù)員工工種、個(gè)人防護(hù)用品配臵標(biāo)準(zhǔn)舉行配臵或重新配臵）配發(fā)。(五)員工憑個(gè)人防護(hù)用品手冊(cè)和領(lǐng)料單審批領(lǐng)取。 (六)對(duì)因生產(chǎn)需要超出個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放范圍的，由單位寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告，經(jīng)礦審批后，物資管理科再予以辦理。(七)小護(hù)品每年集中發(fā)放兩次，上半年以6月底在冊(cè)，下半年以12月底在冊(cè)，由單位持領(lǐng)料單集體領(lǐng)取發(fā)放。(八)各煤礦、各單位要建立個(gè)人防護(hù)用品領(lǐng)用、審批、發(fā)放臺(tái)帳，并建立勞動(dòng)防護(hù)用品審批計(jì)劃。第三十七條 個(gè)人防護(hù)用品利用管理(一)各單位技術(shù)負(fù)責(zé)人為本單位個(gè)人防護(hù)用品佩戴培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、報(bào)廢主要責(zé)任人，定期對(duì)各類個(gè)人防護(hù)用品的正確佩戴組織培訓(xùn)利用講解，對(duì)已不能正常利用的一

32、律按劃定及時(shí)報(bào)廢，重新審批。(二)個(gè)人防護(hù)用品的利用者要嚴(yán)格按劃定正確佩戴，對(duì)于井下利用的防塵口罩、防噪耳塞等特殊防護(hù)用品必須佩戴到位，切實(shí)發(fā)揮防護(hù)作用。(三)礦安監(jiān)員、工區(qū)各級(jí)管理人員要把防護(hù)用品佩戴檢查，納入安全監(jiān)察范圍，對(duì)于不按劃定佩戴的員工舉行酌情處罰。第三十八條：個(gè)人防護(hù)用品的管理一）供銷煤礦華豐分部根據(jù)物資管理科編制的個(gè)人防護(hù)用品利用計(jì)劃舉行采購(gòu)，對(duì)供應(yīng)商的評(píng)價(jià)，執(zhí)行采購(gòu)、進(jìn)貨檢修和不合格品控制程序。二）對(duì)特種防護(hù)用品的采購(gòu)，供應(yīng)商必須提供經(jīng)國(guó)家法定機(jī)構(gòu)技術(shù)鑒定，由勞動(dòng)部門(mén)頒發(fā)特種勞動(dòng)防護(hù)用品經(jīng)營(yíng)前提資格認(rèn)可證和國(guó)家質(zhì)量檢測(cè)中心產(chǎn)物檢修報(bào)告及許可文件，由供銷煤礦華豐分部負(fù)責(zé)存檔保存

33、復(fù)印件。三）特殊勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放前須舉行嚴(yán)格檢查，發(fā)現(xiàn)超過(guò)安全利用期限或失去安全效能的，不得發(fā)放利用，并隔離存放，建立報(bào)廢記錄。絕緣靴、絕緣手套由生產(chǎn)部機(jī)運(yùn)組定期打壓實(shí)驗(yàn)，不符合要求的由鑒定部門(mén)出具報(bào)廢手續(xù)到人力資源辦理更換證明。四）個(gè)人防護(hù)用品一律由礦統(tǒng)一配備，任何單位和個(gè)人不得隨意購(gòu)買(mǎi)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對(duì)責(zé)任人按劃定舉行嚴(yán)肅處置懲罰。特殊防護(hù)用品由單位報(bào)經(jīng)礦審批后，予以配備。五）個(gè)人防護(hù)用品種類的更該及調(diào)整，隨上級(jí)有關(guān)文件劃定調(diào)整而變動(dòng)，任何人不得隨意更改和替換。第八章 職業(yè)危害日常監(jiān)測(cè)管理制度第三十九條 為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)廣大員工的身體健康，根據(jù)煤礦安全規(guī)程和職業(yè)病防治法的劃定

34、，礦設(shè)專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)，并確保檢測(cè)系統(tǒng)處于正常運(yùn)行狀況，并定期向地點(diǎn)地衛(wèi)生行政部門(mén)報(bào)告和向勞動(dòng)者公布，特制訂本制度。第四十條 由通防工程部具體負(fù)責(zé)礦井職業(yè)危害因素的監(jiān)測(cè)工作，配備足夠的檢測(cè)儀器及設(shè)備對(duì)作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)，同時(shí)要配備持有特殊工種作業(yè)操作資格證的充足的監(jiān)測(cè)人員，保證監(jiān)測(cè)工作正常舉行。第四十一條 監(jiān)測(cè)的職業(yè)危害因素種類：煤塵、噪聲、高溫、有害氣體一氧化碳、二氧化氮、二氧化碳、硫化氫。第四十二條 監(jiān)測(cè)的具體分布點(diǎn)、監(jiān)測(cè)周期嚴(yán)格按照國(guó)家安監(jiān)總局煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治劃定試行）的要求舉行，并嚴(yán)格各項(xiàng)制度及記錄，保證測(cè)定結(jié)果真實(shí)可靠。第四十三條 對(duì)于各種職業(yè)危

35、害因素的檢測(cè)結(jié)果出現(xiàn)超標(biāo)時(shí)，由總工程師負(fù)責(zé)分析原因落實(shí)治理措施，直到監(jiān)測(cè)結(jié)果正常時(shí)方可舉行工作。第四十四條 每年委托具有資質(zhì)并在省級(jí)煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)備案的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素舉行一次監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)，并將結(jié)果報(bào)地點(diǎn)地煤礦安全監(jiān)管部門(mén)和駐地煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)，并及時(shí)向員工公示，對(duì)于監(jiān)測(cè)結(jié)果超標(biāo)的地點(diǎn)要組織人員分析原因，制定整改措施，保證所有地點(diǎn)達(dá)標(biāo)。第九章 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度第四十五條 為加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)員工身體健康，根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法以下簡(jiǎn)稱職業(yè)病防治法），制定本辦法。第四十六條 職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查，員工接受職業(yè)健康檢查

36、應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。第四十七條 職業(yè)健康檢查由省級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn)并報(bào)山東煤炭安監(jiān)局備案的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。第四十八條 衛(wèi)生監(jiān)督科根據(jù)存在的職業(yè)病危害因素的類別、接觸水平等情況，嚴(yán)格按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范的劃定，制定職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃并組織從事接觸職業(yè)病危害因素員工有計(jì)劃地到法定衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)舉行職業(yè)健康體檢。第四十九條 新上崗的員工由物資管理科提供名單報(bào)衛(wèi)生監(jiān)督科，由衛(wèi)生監(jiān)督科聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)舉行查體；對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工應(yīng)組織舉行在崗期間的定期健康檢查，各單位按照礦發(fā)文件對(duì)接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員舉行登記，報(bào)衛(wèi)生監(jiān)督科核實(shí)后組織實(shí)施；物資管理科要及時(shí)向衛(wèi)生監(jiān)督科通報(bào)即將

37、離崗的員工，衛(wèi)生監(jiān)督科應(yīng)組織接觸職業(yè)病危害因素的員工舉行離崗前的體檢；在未對(duì)其舉行體檢時(shí)，不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同，員工可以選擇放棄舉行離崗前體檢，并簽訂相關(guān)協(xié)議。第五十條 對(duì)體檢中發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌癥與從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工應(yīng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安臵；發(fā)現(xiàn)健康損害或者需要復(fù)查的，除及時(shí)通知有關(guān)單位外，還應(yīng)及時(shí)告知員工本人，按有關(guān)部門(mén)的要求，舉行復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。第五十一條 對(duì)發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，衛(wèi)生監(jiān)督科應(yīng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工舉行職業(yè)性健康體檢。第五十二條 在生產(chǎn)、檢修中作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素濃度嚴(yán)重超標(biāo)，對(duì)遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的員工，地點(diǎn)單位應(yīng)立

38、即報(bào)告，衛(wèi)生監(jiān)督科應(yīng)及時(shí)組織舉行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。第五十三條 若發(fā)現(xiàn)有疑似職業(yè)病的員工，衛(wèi)生監(jiān)督科應(yīng)按劃定向相關(guān)部門(mén)報(bào)告，并按要求其舉行職業(yè)病診斷或醫(yī)學(xué)觀察。第五十四條 衛(wèi)生監(jiān)督科應(yīng)將體檢結(jié)果及時(shí)告知相關(guān)單位及個(gè)人。除職業(yè)禁忌證外，其他體檢結(jié)果不得公開(kāi)，確保醫(yī)學(xué)資料的機(jī)密，維護(hù)員工職業(yè)健康隱私權(quán)、保密權(quán)。體檢結(jié)果存入個(gè)人健康袋內(nèi)保存。第五十五條 各單位不得安排未經(jīng)崗前體檢、有職業(yè)禁忌癥的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)和從事其所禁忌的作業(yè)，不得安排未成年工、孕期、哺乳期的女工從事對(duì)個(gè)人、胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。第五十六條 員工的職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由礦承擔(dān)。第五十七條 接觸職業(yè)

39、病危害因素的員工受查率應(yīng)達(dá)100，若無(wú)故不體檢或因本人不共同造成無(wú)“職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案”而影響職業(yè)病診斷、鑒定時(shí)，由本人負(fù)責(zé)。第五十八條 礦為員工建立建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，內(nèi)容包括：一）員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；二）相應(yīng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果；三）職業(yè)健康檢查結(jié)果及處置懲罰情況；四）職業(yè)病診療等員工健康資料。第五十九條 礦設(shè)專人妥善保管職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，員工有權(quán)查閱、復(fù)印其本人的健康監(jiān)護(hù)檔案，員工離開(kāi)單位時(shí)有權(quán)索取本人健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，單位應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供，并在復(fù)印件上簽章。第十章 職業(yè)病診斷鑒定及醫(yī)治康復(fù)制度第六十條 礦應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排疑似職業(yè)病病人到職業(yè)病防治所舉行診斷；

40、確診為職業(yè)病的，還應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)報(bào)告。第六十一條 當(dāng)事人對(duì)職業(yè)病診斷有異議的，可以在接到職業(yè)病診斷證明書(shū)之日起30日內(nèi)向市衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)鑒定，對(duì)市級(jí)職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的，可以在接到職業(yè)病診斷鑒定書(shū)之日起15日內(nèi)向省級(jí)人民政府衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)?jiān)勹b定。第六十二條 礦應(yīng)當(dāng)為員工提供職業(yè)病診斷鑒定的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料，不能隱瞞。第六十三條 鑒定為職業(yè)病的員工診斷證明書(shū)應(yīng)當(dāng)一式三份，員工、單位各執(zhí)一份，診斷機(jī)構(gòu)存檔一份。職業(yè)病診斷、醫(yī)治、鑒定的費(fèi)用由礦承擔(dān)。第六十四條 礦物資管理科應(yīng)當(dāng)鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，遇有特殊

41、情況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。第六十五條 礦要按照有關(guān)劃定安排職業(yè)病病人舉行醫(yī)治、康復(fù)，并按照職業(yè)病診斷證明書(shū)上注明的復(fù)查時(shí)間安排復(fù)查；對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，由物資管 20理科和諧妥善安臵；對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼；職業(yè)病及疑似患者醫(yī)治期間不得解除其勞動(dòng)合同。第六十六條 凡因職業(yè)病和急性職業(yè)病損傷住院醫(yī)治的人員，其醫(yī)治期間不影響個(gè)人出勤，獎(jiǎng)金按地點(diǎn)單位一般水平發(fā)給，同等前提下不影響評(píng)聘、調(diào)資和評(píng)級(jí)評(píng)優(yōu)。第六十七條 患有職業(yè)病的員工變動(dòng)工作單位時(shí)，其職業(yè)病待遇應(yīng)當(dāng)由原單位負(fù)責(zé)或兩個(gè)單位協(xié)商處置懲罰，雙方商妥后可辦

42、理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)，原單位應(yīng)當(dāng)將其健康檔案、職業(yè)病診斷證明及職業(yè)病處置懲罰情況等材料移交給新單位；調(diào)出、調(diào)入單位都應(yīng)當(dāng)將其情況報(bào)各地點(diǎn)地的職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)備案。第十一章 職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)保障及利用管理制度 第六十八條 為確保礦井安全生產(chǎn)，改善員工勞動(dòng)前提，預(yù)預(yù)職業(yè)危害和職業(yè)病的發(fā)生，保障員工身體健康，結(jié)合我礦實(shí)際，特制定本制度。第六十九條 根據(jù)上級(jí)文件精神，每年新增或更新的職業(yè)危害防治系統(tǒng)，列入煤炭生產(chǎn)安全費(fèi)用，確保?？顚Ｓ茫韶?cái)務(wù)部統(tǒng)一管理，年度結(jié)余資金允許結(jié)轉(zhuǎn)下年度利用。主要包括以下項(xiàng)目?jī)?nèi)：一）礦井主要通風(fēng)設(shè)備的更新改造支出；二）完善和改造礦井瓦斯監(jiān)測(cè)系統(tǒng)和抽放系統(tǒng)支出；三）完善和改造礦井綜合防治煤

43、與瓦斯突出支出；21四）完善和改造礦井防治水支出；五）完善和改造礦井防滅火支出；六）完善和改造礦井綜合防塵系統(tǒng)支出七）員工職業(yè)健康檢查、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)危害監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)、職業(yè)危害檢測(cè)儀器設(shè)備、個(gè)人勞保用品及職業(yè)病人診斷、醫(yī)治、療養(yǎng)所發(fā)生的費(fèi)用。第七十條 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)設(shè)立危害防治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)專門(mén)賬戶，做到?？顚Ｓ?。該項(xiàng)費(fèi)用在財(cái)政部、國(guó)家發(fā)展改革委、國(guó)家煤礦安監(jiān)局聯(lián)合印發(fā)的煤炭生產(chǎn)安全費(fèi)用提取和利用管理辦法財(cái)建2004119號(hào)）第六條第十項(xiàng)“其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的費(fèi)用”中列支。第七十一條 各專業(yè)及相關(guān)單位，按照當(dāng)月實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用數(shù)額將相關(guān)職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)列出計(jì)劃，于每月25號(hào)前分別采用紙質(zhì)版和電子版報(bào)送財(cái)務(wù)

44、部，由財(cái)務(wù)部匯總后負(fù)責(zé)列入安全費(fèi)用臺(tái)賬，并上報(bào)安監(jiān)處。第十二章 職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度 第七十二條 根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法的劃定,結(jié)合本礦的實(shí)際,建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,員工個(gè)人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,簡(jiǎn)稱“兩檔”，由專人保管。第七十三條 礦職業(yè)衛(wèi)生檔案包括企業(yè)基本情況、作業(yè)場(chǎng)所情況、存在的職業(yè)危害因素、接觸職業(yè)危害人員情況、職業(yè)危害檢測(cè)評(píng)價(jià)，職業(yè)病發(fā)病、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)等內(nèi)容，并保存完好。22第七十四條 員工個(gè)人健康檔案包括：一）員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；二）作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果；三）職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)禁忌證名單及處置懲罰情況；四）接塵員工胸片。第七十五條 按

45、檔案管理要求建立目錄、統(tǒng)一編號(hào)、專冊(cè)登記；分永久、長(zhǎng)期、短期三種期限及時(shí)舉行歸檔。檔案資料應(yīng)字跡清楚、圖表清晰、文字準(zhǔn)確可靠，隨時(shí)、定期地根據(jù)本礦人員的變動(dòng)，及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充“兩檔”，各表卡每年10月前系統(tǒng)地調(diào)整一次。第七十六條 員工離開(kāi)單位時(shí)，有權(quán)索取個(gè)人健康檔案資料復(fù)印件，檔案室應(yīng)如實(shí)無(wú)償提供，并在所提供的個(gè)人復(fù)印件上簽章；職業(yè)病診斷，鑒定單位需提供有關(guān)檔案資料時(shí)，檔案室應(yīng)如實(shí)地提供。第七十七條 職業(yè)衛(wèi)生檔案庫(kù)房要堅(jiān)固、安全，做好防盜、防火、防蟲(chóng)、防鼠、防高溫、防潮、通風(fēng)等項(xiàng)工作，并有應(yīng)急措施；職業(yè)衛(wèi)生檔案庫(kù)要設(shè)專人管理，定期檢查清點(diǎn)，如發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時(shí)要及時(shí)修補(bǔ)復(fù)制。第七十八條 職業(yè)衛(wèi)

46、生檔案管理人員應(yīng)愛(ài)護(hù)檔案，嚴(yán)禁在檔案室吸煙，嚴(yán)禁對(duì)職業(yè)衛(wèi)生檔案拆卷、涂改、污損、轉(zhuǎn)借和擅自翻印。第十三章 職業(yè)危害申報(bào)制度第七十九條 礦及時(shí)、如實(shí)向駐地煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)申報(bào)職業(yè)23危害，同時(shí)抄報(bào)地點(diǎn)地煤礦安全監(jiān)管部門(mén)，并接受煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和煤礦安全監(jiān)管部門(mén)的監(jiān)督管理。第八十條 嚴(yán)格按照衛(wèi)生部印發(fā)的職業(yè)病危害因素分類目錄確定職業(yè)危害因素種類舉行申報(bào)。第八十一條 申報(bào)職業(yè)危害時(shí)應(yīng)提交煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表及下列有關(guān)材料：一）企業(yè)的基本情況；二）職業(yè)危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度情況；三）作業(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況；四）職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品的配備情況;五）法律、律例和規(guī)章劃

47、定的其他資料。第八十二條 職業(yè)危害申報(bào)采取電子報(bào)表和紙質(zhì)文本兩種方式。紙制煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表加蓋公章后并由礦長(zhǎng)簽字后，連同有關(guān)資料一并上報(bào)。第八十三條 職業(yè)危害申報(bào)由通防技術(shù)科、衛(wèi)生監(jiān)督科負(fù)責(zé)每年申報(bào)一次，于每年3月31號(hào)前完成年度申報(bào)工作。第八十四條 礦發(fā)生以下嚴(yán)重變化的，應(yīng)按照下述劃定向原申報(bào)機(jī)關(guān)申報(bào)變更：一）舉行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)舉行申報(bào)；二）因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生嚴(yán)重變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)舉行申報(bào)；24三）煤礦企業(yè)名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的

48、，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)舉行申報(bào)。第十四章 職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案第八十五條 為做好我礦急性職業(yè)危害事故應(yīng)急處置懲罰工作，根據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法等法律律例，結(jié)合我礦實(shí)際，制定本預(yù)案。第八十六條 應(yīng)急救援范圍本預(yù)案適用于礦區(qū)內(nèi)，突然發(fā)生造成3人及以上急性職業(yè)危害事故。第八十七條 組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)礦設(shè)立急性職業(yè)危害事故應(yīng)急救援指揮部，負(fù)責(zé)指揮礦區(qū)內(nèi)急性職業(yè)危害事故的應(yīng)急救援處置懲罰工作。礦長(zhǎng)、黨委書(shū)記任總指揮，各副礦長(zhǎng)任副總指揮，人員由安監(jiān)處、調(diào)度室、通防技術(shù)科、辦公室、保衛(wèi)科、物資管理科、財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)管理部、工會(huì)、衛(wèi)生監(jiān)督科、醫(yī)院、礦山救護(hù)隊(duì)等相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。急性職業(yè)危害事故應(yīng)急救

49、援指揮部下設(shè)辦公室和專業(yè)小組：一）指揮部辦公室設(shè)在調(diào)度室，調(diào)度室主任任指揮部辦公室主任，其他有關(guān)單位責(zé)任人為成員。具體負(fù)責(zé)急性職業(yè)危害事故應(yīng)急處置懲罰的組織和諧、搶救等工作。二）現(xiàn)場(chǎng)搶救組。由礦山救護(hù)隊(duì)、事故應(yīng)急救援指揮部緊要調(diào)集的有關(guān)單位人員組成，具體負(fù)責(zé)實(shí)施指揮部制定的井上下急性職業(yè)危害事故搶救方案和安全技術(shù)措施。25三）醫(yī)療專家組。由醫(yī)院有關(guān)人員組成，負(fù)責(zé)急性職業(yè)危害病人的救治方案研究和具體施救工作。四）警戒保衛(wèi)組。由保衛(wèi)科組成，必要時(shí)約請(qǐng)寧陽(yáng)縣公安局協(xié)助，主要負(fù)責(zé)事故發(fā)生后人員分散、戒嚴(yán)和維持秩序等工作。五）事故調(diào)查組。由安監(jiān)處、物資管理科、衛(wèi)生監(jiān)督科組織有關(guān)部門(mén)部門(mén)共同安全監(jiān)督、監(jiān)察

50、機(jī)構(gòu)對(duì)事故原因和事故責(zé)任舉行調(diào)查。六）情報(bào)通報(bào)組。由礦調(diào)度室主任任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)統(tǒng)一掌握事故態(tài)勢(shì)和處置懲罰情況，收集救援行動(dòng)的有關(guān)部門(mén)信息資料，向有關(guān)部門(mén)人員、單位通報(bào)情況。七）善后處置懲罰組。由工會(huì)主席任組長(zhǎng)，辦公室、物資管理科、工會(huì)、醫(yī)院等部門(mén)負(fù)責(zé)人參加，負(fù)責(zé)傷亡人員家屬安撫、撫恤、理賠、食宿接待、車輛調(diào)度等善后處置懲罰工作。第八十八條 應(yīng)急救援體系及演練礦山救護(hù)隊(duì)，負(fù)責(zé)礦山和地面單位的急性職業(yè)危害事故搶救。礦山救護(hù)隊(duì)?wèi)?yīng)根據(jù)所服務(wù)的礦井特點(diǎn)，制定訓(xùn)練計(jì)劃，定期舉行演習(xí)。各單位結(jié)合員工安全技術(shù)培訓(xùn)，組織急性職業(yè)危害事故急救訓(xùn)練，熟練掌握現(xiàn)場(chǎng)搶救常識(shí)。第八十九條 事故報(bào)告程序、內(nèi)容一）事故報(bào)告程序

51、急性職業(yè)危害事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即報(bào)告單位應(yīng)急救援指揮部，指揮部迅速報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人和煤礦應(yīng)急救援總指揮部(電話：7844113)，同時(shí)上級(jí)煤礦安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)、集團(tuán)煤礦26急性職業(yè)危害應(yīng)急救援指揮部。礦急性職業(yè)危害事故應(yīng)急救援指揮部接到報(bào)告后，要立即報(bào)告應(yīng)急救援指揮部總指揮、副總指揮，并通知指揮部有關(guān)人員，趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)組織搶救。二）事故報(bào)告內(nèi)容事故發(fā)生的單位、時(shí)間、地點(diǎn)，事故發(fā)生的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)，傷亡(遇險(xiǎn))人數(shù)，事故原因、性質(zhì)的初步判斷，事故搶救處置懲罰的情況和采取的措施，需要部門(mén)和單位協(xié)助搶救和處置懲罰的事宜，事故的報(bào)告單位、報(bào)告人和報(bào)告時(shí)間等。第九十條 事故應(yīng)急救援一）礦急性職業(yè)危害事故

52、應(yīng)急救援指揮部接到事故報(bào)告后決定啟動(dòng)本預(yù)案。二）搶救原則1、統(tǒng)一指揮原則。搶救必須在指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下和具體指揮下開(kāi)展工作。2、自救互救原則。事故發(fā)生初期，應(yīng)按照礦井災(zāi)害預(yù)防與處置懲罰計(jì)劃積極組織搶救，并迅速組織遇險(xiǎn)人員避災(zāi)路線撤離，防止事故擴(kuò)大。3、安全搶救原則。在事故搶救過(guò)程中，應(yīng)采取劃定的防護(hù)措施，確保救護(hù)人員的安全，嚴(yán)防搶救過(guò)程中發(fā)生事故。4、通訊暢通原則。事故現(xiàn)場(chǎng)與指揮部必須保持通訊暢通。5、就地?fù)尵仍瓌t。發(fā)生急性職業(yè)危害中毒的人員應(yīng)盡快在本單位醫(yī)療單位救治，如本單位醫(yī)療人員、設(shè)備、藥品、技術(shù)等不足時(shí)，請(qǐng)求上級(jí)政府支援。27第九十一條 風(fēng)險(xiǎn)目標(biāo)的確定及風(fēng)險(xiǎn)性職業(yè)危害因素主要有一氧化碳

53、、硫化氫、氮氧化物等，發(fā)生急性職業(yè)中毒，可危及人身安全，嚴(yán)重的可造成人員死亡。一）一氧化碳礦井瓦斯和煤塵爆炸、火災(zāi)、煤炭自燃以及煤氣發(fā)生爐等均可產(chǎn)生大量一氧化碳。一氧化碳為五色、無(wú)味、無(wú)刺激性氣體。一氧化碳隨空氣通過(guò)呼吸進(jìn)入機(jī)體，與血紅蛋白結(jié)合形成碳氧血紅蛋白，使血紅蛋白失去輸氧的能力，而導(dǎo)致機(jī)體一系列缺氧的癥狀和體征。工作場(chǎng)所空氣中一氧化碳的短時(shí)間接觸容許濃度30mgm。1、輕度中毒血液中碳氧血紅蛋白在30以下。其表現(xiàn)為頭痛、頭昏、頭沉重感、惡心、吐逆、全身疲乏。上述癥狀活動(dòng)時(shí)加劇，個(gè)別病人有短時(shí)間的暈厥。2、中度中毒 血液血液中碳氧血紅蛋白在30一50。上述癥狀加重，面部呈櫻桃紅色，呼吸困

54、難，心率加速，共濟(jì)平衡，甚至尿便失禁，以至昏迷。有的患者出現(xiàn)抽搐、驚厥或肌肉痙攣。大多數(shù)患者經(jīng)搶救12天后治愈。一般無(wú)并發(fā)癥和后遺癥。3、重度中毒 血液血液中碳氧血紅蛋白在50以上。常有昏迷，并出現(xiàn)肌肉痙攣和抽搐?？沙霈F(xiàn)各種并發(fā)癥，如腦水腫、心力衰竭、休克、酸中毒等，死亡率高，經(jīng)搶救存活者，常有不同程度的后遺癥。二）硫化氫硫化氫，無(wú)色易燃?xì)怏w，有臭雞蛋味。本品是強(qiáng)烈的神經(jīng)毒28物，對(duì)粘膜有明顯的刺激作用。硫化氫吸收后，與氧化型細(xì)胞色素氧化酶作用，抑制酶的活性，使組織細(xì)胞內(nèi)窒息，產(chǎn)生“閃電樣”死亡。工作場(chǎng)所空氣中硫化氫的最高容許濃度10mgm。1、輕度中毒 患者感到眼灼熱，刺痛、羞明、流淚、視物

55、模糊；有流涕、咽癢、嗆咳、胸悶、呼吸困難等。2、中度中毒 吸入較高濃度(200300mgm3)硫化氫所引起的眼部刺激癥狀更加嚴(yán)重，并有劇烈的頭痛、頭暈、心悸、惡心、吐逆等，可出現(xiàn)意識(shí)模糊或昏迷，時(shí)有躁動(dòng)。常有化學(xué)性肺炎或中毒性肺水腫。3、重度中毒 吸入高濃度(700mgm3擺布)硫化氫立 即出現(xiàn)神志模糊、昏迷、紫紺、心悸，全身肌肉痙攣或強(qiáng)直，大、小便失禁。硫化氫濃度在1000mgm3以上時(shí)，吸入后如電擊一樣，可因呼吸麻痹而死亡。三）氮氧化物礦井下存在的氮氧化物主要是二氧化氮，為淡紅棕色氣體，具有刺激性氣味。氮氧化物對(duì)眼和上呼吸道的刺激小，主要進(jìn)入呼吸道深部細(xì)支氣管和肺泡，與水作用形成硝酸和亞硝

56、酸，對(duì)肺產(chǎn)生強(qiáng)烈的刺激和腐蝕作用形成肺水腫。硝酸和亞硝酸進(jìn)入血液后形成硝酸鹽和亞硝酸鹽，引起血管擴(kuò)張，血壓下降和高鐵血紅蛋白癥，引起組織缺氧。工作場(chǎng)所空氣中氮氧化物的短時(shí)間接觸容許濃度10mgm3。1、輕度中毒 僅有輕度的呼吸道刺激癥狀，如輕度的咳嗽，眼部不適，胸悶、乏力，食欲減退等，病程短暫數(shù)日后可痊愈。292、中度中毒 經(jīng)過(guò)312小時(shí)的潛伏期，急性中毒癥狀逐漸加重，或驟然發(fā)生，患者全身軟弱無(wú)力、頭痛、頭昏、胸悶、氣急等。3、重度中毒 胸悶、胸骨下疼痛、呼吸明顯困難，出現(xiàn)青紫、嗆咳、咳泡沫樣粉紅色痰?？捎懈哞F血紅蛋白血癥表現(xiàn)。第九十二條 急性中毒人員應(yīng)急處置懲罰措施一）急性一氧化碳中毒發(fā)生急

57、性一氧化碳中毒后立即脫離中毒現(xiàn)場(chǎng)，將患者移至新鮮空氣處，保持呼吸道通暢，注意保暖、吸氧，如呼吸停止，立即施行人工呼吸或氣管插管、加壓給氧，應(yīng)用呼吸興奮劑。對(duì)癥醫(yī)治，防治腦水腫，肺水腫和神經(jīng)系統(tǒng)后遺癥。二）急性硫化氫中毒發(fā)生急性硫化氫中毒應(yīng)立即脫離中毒現(xiàn)場(chǎng)，在新鮮空氣中對(duì)癥搶救。對(duì)窒息患者舉行人工呼吸，呼吸恢復(fù)時(shí)吸氧，注射呼吸興奮劑和強(qiáng)心劑。有肺水腫，腦水腫者給予相應(yīng)醫(yī)治。三）急性氮氧化物中毒氮氧化物中毒的醫(yī)治主要是對(duì)癥處置懲罰和支持療法，積極防治肺水腫。必要時(shí)給予一定的抗菌素防止肺內(nèi)感染。第九十三條 終止預(yù)案根據(jù)職業(yè)病危害事故應(yīng)急處置懲罰工作的進(jìn)展和危害因素的消除，礦職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮

58、部適時(shí)提出預(yù)案適時(shí)終止的建議。終止前提為：一）作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素消除，事故得到完整控制。30二）中毒人數(shù)不再增加，恢復(fù)正常生產(chǎn)。三）其他有毒有害物質(zhì)泄漏等引起的職業(yè)衛(wèi)生突發(fā)事件已得到有效控制，不再對(duì)員工健康造成損害，礦區(qū)恢復(fù)正常生產(chǎn)。第九十四條 預(yù)案每年舉行一次演練，由安監(jiān)處、通防技術(shù)科、衛(wèi)生監(jiān)督科負(fù)責(zé)落實(shí)。第十五章 附 則第九十五條 本制度如有與國(guó)家有關(guān)劃定相悖之處，以國(guó)家有關(guān)劃定為準(zhǔn)。第九十六條 本制度解釋權(quán)歸大則勒煤礦三號(hào)井。 第九十七條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。31第二篇：煤礦職業(yè)安全健康管理制度(1)山西益源柳塔項(xiàng)目部職業(yè)安全健康管理制度施工單位：山西益源巷道工程有限公司 項(xiàng)目經(jīng)

59、理： 編 制 人：編制日期：2012-09-1山西益源柳塔項(xiàng)目部 職業(yè)安全健康管理制度第一章 總 則第一條 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治方面的法律、律例、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)職業(yè)安全健康管理，提高職業(yè)危害防治管理水平，保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，根據(jù)安全生產(chǎn)法、煤炭法、礦山安全法、職業(yè)病防治法、煤礦安全監(jiān)察條例、煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治劃定試行）劃定，特制定本制度。第二條 煤礦職業(yè)危害主要指以下職業(yè)危害因素 粉塵：煤塵、巖塵、水泥塵等；化學(xué)物質(zhì)：氮氧化物、碳氧化物、硫化氫等； 物理因素：噪聲、高溫等。第三條 煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，重在預(yù)防”的方針。

60、第四條 凡我項(xiàng)目部范圍內(nèi)發(fā)生職業(yè)安全健康事件，依照本制度執(zhí)行。第二章 職業(yè)安全健康管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)第五條 為了努力預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，持續(xù)改善生產(chǎn)作業(yè)情況，做好職業(yè)安全健康工 2作，按照國(guó)家劃定要求，成立職業(yè)安全健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長(zhǎng)：封尚宇成 員：粱衛(wèi)鋒 封忠朝 翟振邦 封文東 翟展卜 蘇紀(jì)尚 第六條 各單位要設(shè)置一名職業(yè)安全健康兼職管理人員，負(fù)責(zé)本單位職業(yè)安全健康具體工作。第七條 職業(yè)安全健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)一）貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理的法律、律例和劃定，安排部署本礦職業(yè)安全健康管理工作。二）向員工提供符合職業(yè)危害防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)