2022年統(tǒng)計(jì)局干部作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)_第1頁
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1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年統(tǒng)計(jì)局干部作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)按照縣委的統(tǒng)一部署,我局從_月至_月,集中_個(gè)月的時(shí)間在全局范圍內(nèi)開展了干部作風(fēng)整頓。全_名干部全部參加了整頓,并人人寫出了問題剖析及整改報(bào)告。這次整頓活動(dòng)效果明顯,促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),精神面貌有了明顯變化,責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)有了明顯提高??偨Y(jié)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),其主要做法和特點(diǎn)是:一、抓認(rèn)識(shí)提高,確保整頓有序開展局_開展干部作風(fēng)整頓的方案下發(fā)后,局儲(chǔ)班子立即召開會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,結(jié)合我局實(shí)情情況特別是我局近一段時(shí)期以來少數(shù)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)假、浮、蠻問題,專題進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。一致認(rèn)為,

2、在當(dāng)前形勢(shì)下,開展這次干部作風(fēng)整頓非常及時(shí),非常重要和必要。在提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想基礎(chǔ)上,結(jié)合我局實(shí)際,制訂下發(fā)了整頓意見,成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并于_月_日專門召開動(dòng)員大會(huì),作了全面部署和動(dòng)員。絕大多數(shù)干部都能夠按照統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真自查自糾,查擺問題,整改落實(shí)。二、抓重點(diǎn)難點(diǎn),認(rèn)真解決突出問題問題查擺得是否準(zhǔn)確、透徹,是干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們圍繞局機(jī)關(guān)提出的這次作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問題,在廣泛調(diào)研和反復(fù)討論的基礎(chǔ)上,明確了干部作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問題,即:思想方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的安于現(xiàn)狀,小成即滿,滿足于已有的成績(jī),盲目樂觀;觀念更新不夠,因循守舊,求

3、穩(wěn)怕亂,工作按部就班、得過且過、思路不開闊、缺乏創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的發(fā)展欲望的問題。作風(fēng)方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的:缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神,工作不深入,作風(fēng)不扎實(shí),不愿做艱苦細(xì)致的工作;對(duì)工作要求不高,標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán),應(yīng)付湊付,質(zhì)量不高,效率低下的問題。紀(jì)律方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的_紀(jì)律觀念不強(qiáng),法紀(jì)意識(shí)淡薄,政令不暢,有令不行,有禁不止;做事主觀武斷,不受約束,我行我素,搞自由行事;紀(jì)律松散,自由散漫,上班遲到、早退,工作時(shí)間擅離崗位的問題。從而使整頓工作做到了有的放矢,對(duì)癥下藥,增強(qiáng)了整頓的針對(duì)性和實(shí)效性。三、抓學(xué)習(xí)教育,深刻剖析思想根源作風(fēng)整頓效果如何,學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在整頓中

4、,我局結(jié)合實(shí)際,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排,采取切實(shí)有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育,收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時(shí)間保證。每周五下午定為時(shí)間_學(xué)習(xí)時(shí)間,切實(shí)做到了兩手抓、兩不誤。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。我局制定了考勤、考核制度,嚴(yán)格考核,保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了學(xué)習(xí)好相關(guān)工作會(huì)議精神及法律法規(guī)、一系列有關(guān)文件規(guī)定等必讀篇目外,我局還結(jié)合自己的職能和干_伍的實(shí)際,增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。我局采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、對(duì)比教育、典型引導(dǎo)等方式,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動(dòng)性。五是學(xué)習(xí)效果明顯。全體干部積極開展討論,深刻反思當(dāng)干部為了什么,工作崗位上干了什么,今后為基層和群眾

5、做些什么等問題,真正做到了學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我局抓住征求意見、撰寫自我剖析材料和開好專題_會(huì)三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取一人談、眾人幫、上級(jí)點(diǎn)、逐人進(jìn)行的方式,召開專題_會(huì),拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,開展了積極健康的思想斗爭(zhēng)。切實(shí)查找干部作風(fēng)方面存在的突出問題,深刻剖析思想根源,針對(duì)查擺出來的問題和反饋的意見,每名干部著重從思想深處尋根源,主觀方面查原因,進(jìn)行深刻的反思和剖析,寫出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。四、抓制度建設(shè),鞏固整頓成果作風(fēng)問題是個(gè)長(zhǎng)期性的問題,不可能通過三個(gè)月的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中,我們本著邊查邊改,邊干邊改的原則,針對(duì)干部作風(fēng)方

6、面存在的突出問題,從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中,通過健全完善相關(guān)制度規(guī)定,初步形成了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)了活動(dòng)的深入開展??傊?,在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我局堅(jiān)持自我教育與嚴(yán)格管理、整頓作風(fēng)與推動(dòng)工作、解決突出問題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合,認(rèn)真解決干_伍中存在的各種突出問題,從總體上看,基本達(dá)到了預(yù)期目的,歸納起來,取得的主要成效表現(xiàn)在以下五個(gè)方面:(一)大局意識(shí)有了進(jìn)一步增強(qiáng)。通過作風(fēng)整頓,廣大干部的政治意識(shí)、全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)得到增強(qiáng),擺正了個(gè)人與_、局部與全局的關(guān)系。我局對(duì)排查出的重點(diǎn)人物盯上靠上做工作,靠過細(xì)的工作把各種問題解決在了萌芽狀態(tài)

7、,避免了矛盾激化,排除了影響正常工作的各種障礙。(二)服務(wù)水平有了進(jìn)一步提高。通過整頓,機(jī)關(guān)科室工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),提高了為職工群眾服務(wù)的水平。(三)約束機(jī)制有了進(jìn)一步完善。在干部作風(fēng)整頓期間,我局結(jié)合自身的實(shí)際情況,建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。針對(duì)班子成員監(jiān)督制約和政務(wù)公開方面存在的問題,修改完善政務(wù)公開制度,班子成員的精神面貌發(fā)生了較大變化,較好地解決了干部群眾_的熱點(diǎn)問題,使干部作風(fēng)整頓成果得到了鞏固和深化。作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),必須常抓不懈。雖然通過這次干部作風(fēng)集中整頓,我局干部作風(fēng)中存在的一些突出問題得到了初步解決,取得了階段性的成效。但是,我們還必須清醒地認(rèn)識(shí)到

8、,一次干部作風(fēng)集中整頓不可能解決所有的問題。有些解決了的問題在一定時(shí)期內(nèi)還有可能出現(xiàn)不同程度的反彈。今后,我們要始終如一繃緊干部作風(fēng)整頓這根弦,繼續(xù)把干部作風(fēng)整頓做為一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作抓緊抓好,做到集中整頓和平時(shí)督查一個(gè)樣,以新的思想觀念、新的精神面貌,新的工作作風(fēng)不斷開創(chuàng)我局各項(xiàng)工作的新局面,為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的保證。具體措施是:一是認(rèn)真解決問題。要根據(jù)擺查出的問題,按照要求,認(rèn)真制定整改措施,進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制,尤其要注意建立健全一些帶有治本性的、長(zhǎng)效的管理機(jī)制,使黨員干部的行權(quán)用權(quán)行為真正處于各種有效的監(jiān)督之下。用制度來保證廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效良好作風(fēng)的形成,用制度來促

9、進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展良好風(fēng)氣的形成。二是要狠抓整改措施的落實(shí)。對(duì)整改工作要嚴(yán)格要求,嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)一步明確整改工作的標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限和要求,以整改工作的高質(zhì)量,確保整個(gè)教育整頓的高質(zhì)量。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),率先垂范,以身作則,在糾正自身作風(fēng)問題上給全體干部做出樣子,在作風(fēng)建設(shè)上發(fā)揮模范帶頭作用??傊?,要下大力氣鞏固和深化好這次干部作風(fēng)整頓的成果,確保廣大干_伍的思想作風(fēng)再有新的轉(zhuǎn)變、工作水平再有新的提高,促進(jìn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。2022年統(tǒng)計(jì)局干部作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)(二)_年,是我縣統(tǒng)計(jì)人不斷學(xué)習(xí)提高,銳毅拼搏,開拓創(chuàng)新的一年。一年來,按照_縣委辦公室_縣_年干部教育培訓(xùn)計(jì)劃_,即(鳳_

10、發(fā)_號(hào))文件要求,緊密結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際,以建設(shè)高素質(zhì)統(tǒng)計(jì)干_伍為目標(biāo),創(chuàng)新形式,拓展路徑,強(qiáng)化思想教育,加大培訓(xùn)力度,以人為本,以深入實(shí)踐_活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)抓好統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作人員的業(yè)務(wù)工作水平和運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力,實(shí)現(xiàn)科學(xué)統(tǒng)計(jì)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,為縣委、政府的科學(xué)決策提供又好又快服務(wù),創(chuàng)造可靠的高素質(zhì)人才保障。一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),完善管理我局高度重視統(tǒng)計(jì)干部培訓(xùn)工作,年初把統(tǒng)計(jì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作列入統(tǒng)計(jì)局重要工作日程,并成立領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)抓好統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,每次培訓(xùn)都有領(lǐng)導(dǎo)跟蹤督查、親臨指導(dǎo)。以_和_為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)_,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,不斷總結(jié)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),擬定培訓(xùn)計(jì)劃,做到有

11、力有序分步實(shí)施。二、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐_活動(dòng),著力提高思想政治素質(zhì)思想政治工作是一切工作的生命線。根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排,在_月份,縣統(tǒng)計(jì)局及時(shí)組建機(jī)構(gòu),制定方案,明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任,共涉及到局機(jī)關(guān)_名同志統(tǒng)一參加了全縣第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐_活動(dòng)。按照“一個(gè)干部不能少,一點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)不降低”的要求,做到規(guī)定動(dòng)作不走樣、自選動(dòng)作有特色;通過請(qǐng)縣委黨校領(lǐng)導(dǎo)授課、局支部_集中培訓(xùn)、發(fā)放學(xué)習(xí)資料個(gè)人自學(xué)等形式,圓滿完成動(dòng)員部署、學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實(shí)各階段工作,全局黨員干部增強(qiáng)了使命感、責(zé)任感,真正做到黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平,人民群眾得實(shí)惠,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。三、精心_業(yè)務(wù)培訓(xùn),著力提高業(yè)務(wù)技能開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)

12、,提高統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),是進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵所在。一年來,縣統(tǒng)計(jì)局始終以科學(xué)精神和求實(shí)態(tài)度,積極研究,開拓創(chuàng)新,立足實(shí)際,科學(xué)謀劃,力求實(shí)用,按需施教,注重實(shí)效,加強(qiáng)管理,精心_了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(一)立足實(shí)際,科學(xué)謀劃圍繞“提高自身素質(zhì),實(shí)現(xiàn)科學(xué)統(tǒng)計(jì)”目標(biāo),無論是年報(bào)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、定期報(bào)表業(yè)務(wù)培訓(xùn),還是從業(yè)資格培訓(xùn)都明確培訓(xùn)指導(dǎo)思想、內(nèi)容、方式和措施,為培訓(xùn)工作指明了方向。(二)力求實(shí)用,按需施教在培訓(xùn)中,注重知識(shí)更新和能力提高,突出培訓(xùn)實(shí)用性,努力改善統(tǒng)計(jì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)。根據(jù)農(nóng)業(yè)報(bào)表、工業(yè)企業(yè)報(bào)表程序復(fù)雜、常用之特點(diǎn),科學(xué)設(shè)計(jì)培訓(xùn)項(xiàng)目和內(nèi)容,編寫培訓(xùn)教材,進(jìn)行訓(xùn)前探討交流,集思廣益,揚(yáng)長(zhǎng)

13、避短,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)用性和針對(duì)性,并利用多媒體進(jìn)行教學(xué),極大增強(qiáng)培訓(xùn)的生動(dòng)性和形象性,使培訓(xùn)取得良好效果。_月份,召集所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行了農(nóng)業(yè)報(bào)表(sarp)程序培訓(xùn),于_月_日,對(duì)統(tǒng)計(jì)站站長(zhǎng)開展了農(nóng)業(yè)年報(bào)培訓(xùn),培訓(xùn)人次達(dá)_人次。于_月_日,對(duì)工業(yè)、能源統(tǒng)計(jì)制度、報(bào)表指標(biāo)、能耗總量、能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)評(píng)估分析等進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)人次達(dá)_人次,業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高,為保證今年明年報(bào)表的數(shù)據(jù)質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。(三)形式多樣,內(nèi)容豐富為不斷拓寬培訓(xùn)領(lǐng)域和范圍,具有創(chuàng)造性完成統(tǒng)計(jì)工作任務(wù),采用請(qǐng)進(jìn)來、走出去的培訓(xùn)方式,進(jìn)企業(yè)、進(jìn)工廠,上門分類培訓(xùn)。_月中下旬,根據(jù)我縣第二次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作需要,縣經(jīng)普辦開展了經(jīng)濟(jì)

14、普查表審核培訓(xùn)工作,培訓(xùn)人次達(dá)_人次;_月份、_月份,就統(tǒng)計(jì)綜合知識(shí)和計(jì)算機(jī)自動(dòng)化程序分別深入到批、零、住、餐服務(wù)業(yè)、_戶規(guī)模以上社會(huì)服務(wù)業(yè)、_戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn),培訓(xùn)人次達(dá)_人次;此外,還進(jìn)行了鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)干部群眾公信度調(diào)查省、市、縣級(jí)培訓(xùn)及其相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)人次達(dá)_人次。(四)講求實(shí)效,嚴(yán)格管理在培訓(xùn)期間嚴(yán)格簽到制度,嚴(yán)肅課堂紀(jì)律,保證培訓(xùn)紀(jì)律學(xué)風(fēng)、生活作風(fēng)井然有序,提高了干部學(xué)習(xí)的自覺性和積極性,確保學(xué)員學(xué)有所獲,取得實(shí)效。我縣統(tǒng)計(jì)干部培訓(xùn)工作覆蓋到城市鄉(xiāng)村和企事業(yè)單位,全年培訓(xùn)達(dá)_場(chǎng)次,共_人次,取得了階段性成果,得益于縣委、政府的高度重視,相關(guān)部門的關(guān)心支持,培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀統(tǒng)計(jì)人才。四、存在的主要問題及下年培訓(xùn)工作要點(diǎn)過去一年,我縣統(tǒng)計(jì)干部培訓(xùn)工作取得了一定成績(jī),但仍然存在著一些問題:一是認(rèn)識(shí)不到位,學(xué)習(xí)氛圍不統(tǒng)計(jì)局干部培訓(xùn)工作總結(jié)和培訓(xùn)工作重點(diǎn)第2頁夠濃。部分干部缺乏應(yīng)有的學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性和自覺性,整體業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,一定程度上影響著統(tǒng)計(jì)事業(yè)的發(fā)展;二是內(nèi)容方式仍呆板滯后,吸引力不強(qiáng)。教學(xué)手段比較落后,現(xiàn)代教學(xué)手段運(yùn)用不多;三是培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不充足,保障還不夠充分。為實(shí)現(xiàn)科學(xué)統(tǒng)計(jì)促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,努力打造一支廉潔、高效、務(wù)實(shí)的高素質(zhì)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍,下年我局將堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),以_為指導(dǎo),堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)新工作思路和方法,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,努力克服困難,抓牢

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