十六種安全管理制度

1、十六種安安全管理理制度目目錄一、安安全生產(chǎn)產(chǎn)責(zé)任制制度二、安安全生產(chǎn)產(chǎn)辦公會(huì)議制度三、安安全目標(biāo)標(biāo)管理制制度四、安安全獎(jiǎng)懲懲制度五、安安全隱患患排查與與治理制制度六、安安全監(jiān)督督檢查制制度七、安安全教育育與培訓(xùn)訓(xùn)制度八、安安全投入入保障制制度九、安安全技術(shù)術(shù)審批制制度十、安安全質(zhì)量量標(biāo)準(zhǔn)化化管理制制度十一、設(shè)備器器材使用用管理制制度十二、礦井主主要災(zāi)害害預(yù)防制制度十三、事故應(yīng)應(yīng)急救援援制度十四、入井人人員管理理制度十五、管理人人員下井井及帶班班制度十六、火工品品管理制制度一、安全全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任制度度 1、建建立健全全主要負(fù)負(fù)責(zé)人、各級(jí)管管理人員員、職能能部門的的安全生生產(chǎn)責(zé)任任制和各各工種的的安

2、全生生產(chǎn)責(zé)作作任制，并貫徹徹落實(shí)。 22、煤礦礦法人與與公司簽簽訂安全全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任書，副礦長(zhǎng)長(zhǎng)、各級(jí)級(jí)管理人人員與礦礦長(zhǎng)簽訂訂安全生生產(chǎn)責(zé)任任書，工工人與隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)簽訂訂安全生生產(chǎn)責(zé)任任書，做做到層層層落實(shí)，年底兌兌現(xiàn)、獎(jiǎng)獎(jiǎng)罰分明明。 33、針對(duì)對(duì)每個(gè)工工種的不不同情況況，必須須制定具具有針對(duì)對(duì)性、專專業(yè)性、可操作作性的安安全生產(chǎn)產(chǎn)責(zé)任書書，不同同工種的的安全生生產(chǎn)責(zé)任任書不得得相同。 44、安全全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任書必必須由本本人親自自簽訂，任何人人不得代代替，否否則視為為無(wú)效，并追究究相關(guān)人人員和責(zé)責(zé)任。 55、必須須按照安安全生產(chǎn)產(chǎn)責(zé)任書書中的規(guī)規(guī)定積極極認(rèn)真開(kāi)開(kāi)展工作作，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)問(wèn)題及及時(shí)匯報(bào)報(bào)和處

3、理理，礦相相應(yīng)的管管理部門門將不定定期的對(duì)對(duì)安全生生產(chǎn)責(zé)任任書的執(zhí)執(zhí)行情況況進(jìn)行檢檢查，對(duì)對(duì)于嚴(yán)重重違反相相關(guān)內(nèi)容容的人員員進(jìn)行嚴(yán)嚴(yán)肅處理理。二、安全全辦公會(huì)會(huì)議制度為了保證證國(guó)家安安全生產(chǎn)產(chǎn)法律、法規(guī)的的貫徹落落實(shí)，及及時(shí)研究究安全生生產(chǎn)工作作，進(jìn)一一步強(qiáng)化化現(xiàn)場(chǎng)安安全管理理，堵塞塞漏洞，確保我我礦安全全生產(chǎn)，根據(jù)煤礦生生產(chǎn)法和煤煤礦安全全規(guī)程，全面面了解和和掌握煤煤礦安全全生產(chǎn)工作作。特制定本制度度： 1、依照本本制度定定期召開(kāi)開(kāi)安全辦辦公會(huì)議議，研究究解決安安全生產(chǎn)產(chǎn)工作的的重大問(wèn)問(wèn)題。 2、礦每周周召開(kāi)一一次安全全生產(chǎn)辦辦公會(huì)議議，遇有有特殊情情況，如如傳達(dá)上上級(jí)會(huì)議議精神，即隨時(shí)時(shí)召

4、開(kāi)。 3、安全生生產(chǎn)辦公公會(huì)議由由安全礦礦長(zhǎng)主持持。 4、安全辦辦公會(huì)議議的參加加人員全全體安全全管理人人員、各各科室、班組長(zhǎng)長(zhǎng)，各業(yè)業(yè)務(wù)科室室科長(zhǎng)。 55、安全全生產(chǎn)辦辦公會(huì)議議的內(nèi)容容和任務(wù)務(wù)，是研研究我礦礦安全生生產(chǎn)工作作，具體體內(nèi)容由由會(huì)議主主持者確確定。會(huì)會(huì)議的主主要內(nèi)容容是：、傳達(dá)達(dá)貫徹上上級(jí)有關(guān)關(guān)安全文文件及領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)指示示。、由安安全科通通報(bào)上周周安全辦辦公檢查查問(wèn)題的的整改結(jié)結(jié)果及處處罰情況況。、由安安全科通通報(bào)上周周工傷情情況和二二級(jí)以上上非傷亡亡事故情情況。、由調(diào)調(diào)度室通通報(bào)上周周各單位位影響生生產(chǎn)事故故情況。、由各各專業(yè)口口人員就就上周末末整改隱隱患說(shuō)明明原因。、由各各專業(yè)

5、口口人員匯匯報(bào)本周周安全辦辦公所查查重大隱隱患的整整改安排排情況以以及其它它領(lǐng)導(dǎo)協(xié)協(xié)商后未未能就隱隱患整改改達(dá)成共共識(shí)的問(wèn)問(wèn)題。、分析析安全生生產(chǎn)形勢(shì)勢(shì)，總結(jié)結(jié)布置安安全生產(chǎn)產(chǎn)工作。、決定定事故隱隱患治理理安全投投入等事事項(xiàng)。、對(duì)班班組建設(shè)設(shè)中出現(xiàn)現(xiàn)的問(wèn)題題，制定定出解決決辦法或或采取的的方案和和措施。、研究究其他相相關(guān)安全全事項(xiàng)。 66、有關(guān)關(guān)要求：、安全全管理成成員必須須合理安安排自己己的工作作，按時(shí)時(shí)參加會(huì)會(huì)議，有有事必須須在會(huì)前前向礦長(zhǎng)長(zhǎng)請(qǐng)假，在礦長(zhǎng)長(zhǎng)外出時(shí)時(shí)，必須須向安全全副礦長(zhǎng)長(zhǎng)請(qǐng)假，凡是無(wú)無(wú)故不參參加會(huì)議議，一次次罰款550元。、安全全科負(fù)責(zé)責(zé)建立專專門的安安全會(huì)議議記錄，與會(huì)人

6、人員都必必須親自自簽到。、與會(huì)會(huì)人員不不能遲到到、早退退、否則則罰款550元。、與會(huì)會(huì)人員必必須攜帶帶記錄本本，對(duì)會(huì)會(huì)議安排排對(duì)本口口的工作作要作好好記錄，會(huì)后安安排相關(guān)關(guān)單位按按時(shí)完成成。、安全全科負(fù)責(zé)責(zé)對(duì)安委委會(huì)安排排工作的的完成情情況進(jìn)行行落實(shí)考考核。、重大大隱患分分口必須須拿出處處理預(yù)案案，提交交安委會(huì)會(huì)討論。、班組組建設(shè)中中自檢情情況，定定向匯報(bào)報(bào)。三、安全全目標(biāo)管管理制度度為了深入入貫徹落落實(shí)國(guó)務(wù)務(wù)院特特別規(guī)定定和煤礦安安全規(guī)程程、安全生生產(chǎn)法、礦礦山安全全法、煤炭炭法、等相關(guān)關(guān)法律、法規(guī)等等法律、法規(guī)，牢固樹(shù)樹(shù)立安全全第一思思想，狠狠抓礦井井安全質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)化工作作，加強(qiáng)強(qiáng)以“一

7、通三三防”為主的的現(xiàn)場(chǎng)安安全管理理，進(jìn)一一步強(qiáng)化化礦井安安全生產(chǎn)產(chǎn)工作穩(wěn)穩(wěn)步發(fā)展展，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)安全工工作奮斗斗目標(biāo)，特制定定我礦安安全目標(biāo)標(biāo)管理制制度。 一、安安全工作作奮斗目目標(biāo)：1、杜絕絕瓦斯、煤塵、透水、自然發(fā)發(fā)火、頂頂板、機(jī)機(jī)電運(yùn)輸輸?shù)容^大大事故，杜絕一一切非傷傷亡事故故。 22、消滅滅安全傷傷亡事故故為零目目；重傷傷事故率率為零。 33、礦井井安全質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)化達(dá)到到省一級(jí)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，保持礦礦井文明明衛(wèi)生規(guī)規(guī)范化。 44、地面面生產(chǎn)經(jīng)經(jīng)營(yíng)保證證非傷亡亡和重、輕傷事事故。二、具體體管理要要求：（一）提提高認(rèn)識(shí)識(shí)，落實(shí)實(shí)責(zé)任，實(shí)施依依法治礦礦1、全礦礦各級(jí)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)干部部必須堅(jiān)堅(jiān)持“各級(jí)管管理層對(duì)對(duì)

8、各自的的安全直直接負(fù)責(zé)責(zé)”的理念念，充分分認(rèn)識(shí)搞搞好煤礦礦安全工工作的重重要性，長(zhǎng)期性性和艱巨巨性，要要以對(duì)黨黨的事業(yè)業(yè)、對(duì)國(guó)國(guó)家財(cái)產(chǎn)產(chǎn)和人民民群眾生生命安全全高度負(fù)負(fù)責(zé)的態(tài)態(tài)度，正正確處理理好安全全與生產(chǎn)產(chǎn)、效益益、穩(wěn)定定之間的的關(guān)系，堅(jiān)持依依法治礦礦，努力力構(gòu)建高高效務(wù)實(shí)實(shí)、職責(zé)責(zé)明確、規(guī)范有有序、激激勵(lì)與約約束相互互協(xié)調(diào)的的安全管管理長(zhǎng)效效機(jī)制。 22、礦委委各部門門要堅(jiān)持持齊抓共共管，圍圍繞“安全生生產(chǎn)事故故為零”這個(gè)愿愿望目標(biāo)標(biāo)，充分分發(fā)揮各各自優(yōu)勢(shì)勢(shì)開(kāi)展深深入細(xì)致致的安全全思想教教育活動(dòng)動(dòng)。廣泛泛宣傳國(guó)國(guó)務(wù)院4446號(hào)號(hào)令、國(guó)國(guó)發(fā)220100233號(hào)、云云政發(fā)201101157號(hào)號(hào)

9、等安全全生產(chǎn)方方面的法法律、法法規(guī)和公公司“三量化化”和“五嚴(yán)格格”管理制制度，教教育廣大大干部職職工切實(shí)實(shí)轉(zhuǎn)變觀觀念牢固固樹(shù)立“違章就就是違法法”的思想想，在實(shí)實(shí)際工作作中自覺(jué)覺(jué)克服習(xí)習(xí)慣性違違章行為為，努力力營(yíng)造遵遵紀(jì)守法法，按章章操作的的濃厚的的安全文文化氛圍圍。3、進(jìn)一一步強(qiáng)化化安全生生產(chǎn)責(zé)任任制落實(shí)實(shí)。各級(jí)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干干部站在在講政治治的高度度，認(rèn)真真履行安安全生產(chǎn)產(chǎn)職責(zé)，按照“管生產(chǎn)產(chǎn)必須管管安全”和“誰(shuí)分管管誰(shuí)負(fù)責(zé)責(zé)”的原則則，堅(jiān)持持干部下下井跟班班帶班制制度，將將工作重重心下移移，把安安全管理理的觸角角延伸到到礦井各各個(gè)管理理層面和和角落，把安全全工作的的壓力層層層傳遞遞下去，落實(shí)

10、到到每一個(gè)個(gè)區(qū)隊(duì)、班組和和職工。同時(shí)要要加大考考核處罰罰力度，對(duì)違章章決策、違章指指揮、違違章作業(yè)業(yè)、違反反勞動(dòng)紀(jì)紀(jì)律和工工作失職職、瀆職職造成事事故的直直接責(zé)任任者及相相關(guān)人員員要嚴(yán)格格按照安全質(zhì)質(zhì)量獎(jiǎng)懲懲辦法和安安全質(zhì)量量行政處處分辦法法進(jìn)行行嚴(yán)肅處處理。（二）強(qiáng)強(qiáng)化安全全培訓(xùn)，提高職職工素質(zhì)質(zhì)1、各級(jí)級(jí)管理部部門要堅(jiān)堅(jiān)持“員工必必須接受受嚴(yán)格的的科學(xué)培培訓(xùn)”和“安全是是被聘用用的條件件”的理念念，教育育科要充充分發(fā)揮揮“四級(jí)安安全培訓(xùn)訓(xùn)基地”的優(yōu)勢(shì)勢(shì)，指定定專人負(fù)負(fù)責(zé)，以以提高職職工文化化素質(zhì)和和崗位安安全技能能知識(shí)為為重點(diǎn)，以采掘掘一線職職工為主主要對(duì)象象，采用用電視教教學(xué)和人人工授課

11、課相結(jié)合合的方式式，深入入開(kāi)展全全方位、多層次次的崗位位培訓(xùn)。同時(shí)要要嚴(yán)把培培訓(xùn)質(zhì)量量關(guān)，凡凡經(jīng)教育育培訓(xùn)并并發(fā)放合合格證的的員工，經(jīng)抽查查核實(shí)實(shí)實(shí)際水平平達(dá)不到到培訓(xùn)要要求的，必須重重新組織織培訓(xùn)，并考試試合格，方能入入井作業(yè)業(yè)。2、各單單位要嚴(yán)嚴(yán)格落實(shí)實(shí)“班前會(huì)會(huì)30分分鐘講安安全”、“每周兩兩小時(shí)安安全技術(shù)術(shù)學(xué)習(xí)”制度，要建立立詳實(shí)的的學(xué)習(xí)記記錄，每每旬組織織一次培培訓(xùn)學(xué)習(xí)習(xí)并考試試，對(duì)考考試不及及格的人人員，一一律進(jìn)行行待崗培培訓(xùn)，復(fù)復(fù)訓(xùn)仍然然不及格格者，一一律不允允許下井井作業(yè)。 33、人力力資源部部在招工工前必須須設(shè)定最最低文化化程度線線，必須須通過(guò)文文化基礎(chǔ)礎(chǔ)知識(shí)考考試，方方可入

12、礦礦參加崗崗前培訓(xùn)訓(xùn)。從招招工源頭頭嚴(yán)把素素質(zhì)關(guān)。新工人人必須與與老師傅傅簽訂師徒合合同，在老師師傅帶領(lǐng)領(lǐng)下實(shí)習(xí)習(xí)一年后后，方可可單獨(dú)上上崗作業(yè)業(yè)。 44、特殊殊工種崗崗位人員員必須經(jīng)經(jīng)過(guò)三級(jí)級(jí)培訓(xùn)基基地培訓(xùn)訓(xùn)，并取取得上崗崗證后方方可上崗崗作業(yè)。（三）抓抓好“班組”建設(shè)，加強(qiáng)基基礎(chǔ)管理理。班組建設(shè)設(shè)是指安安全基礎(chǔ)礎(chǔ)工作和和基層區(qū)區(qū)隊(duì)班組組建設(shè)。我們要要在堅(jiān)持持“量化考考核、定定量跟蹤蹤、獎(jiǎng)懲懲到每個(gè)個(gè)人，落落實(shí)到每每個(gè)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)”的理念念。從以以下四個(gè)個(gè)方面入入手，扎扎實(shí)有效效的開(kāi)展展工作，一是要要把安全全工作的的重心下下移到區(qū)區(qū)隊(duì)，促促進(jìn)區(qū)隊(duì)隊(duì)安全管管理自治治；二是是要把安安全防線線前移到到班

13、組，推進(jìn)班班組安全全管理自自主；三三是要把把安全培培訓(xùn)教育育落實(shí)到到個(gè)人，強(qiáng)化員員工自主主保安意意識(shí)，提提高職工工安全技技術(shù)技能能，規(guī)范范個(gè)人的的安全行行為，約約束個(gè)人人安全自自律；四四是要逐逐步建立立礦井安安全信息息數(shù)字化化管理系系統(tǒng)，完完善和規(guī)規(guī)范區(qū)隊(duì)隊(duì)、班組組安全管管理制度度。（四）強(qiáng)強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)管理和和技術(shù)管管理，杜杜絕重大大事故發(fā)發(fā)生1、把“一通三三防”作為安安全工作作的重中中之重，抓緊抓抓好。一一是要認(rèn)認(rèn)真落實(shí)實(shí)“先抽后后采、監(jiān)監(jiān)測(cè)監(jiān)控控、以風(fēng)風(fēng)定產(chǎn)”十二字字方針，嚴(yán)格執(zhí)執(zhí)行“三先三三后三落落實(shí)”的瓦斯斯抽放原原則，不不斷提高高瓦斯抽抽出率，努力完完成煤礦礦的瓦斯斯抽放計(jì)計(jì)劃。二二是

14、要對(duì)對(duì)礦井通通風(fēng)系統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)優(yōu)化、降降低通風(fēng)風(fēng)阻力、保證系系統(tǒng)完善善、可靠靠、穩(wěn)定定，杜絕絕無(wú)風(fēng)、微風(fēng)、循環(huán)風(fēng)風(fēng)和不合合理的串串聯(lián)通風(fēng)風(fēng)，消滅滅風(fēng)速超超標(biāo)，瓦瓦斯超取取等一切切形式的的超通風(fēng)風(fēng)能力冒冒險(xiǎn)生產(chǎn)產(chǎn)現(xiàn)象。三是要要切實(shí)加加強(qiáng)防塵塵、防火火和安全全監(jiān)測(cè)監(jiān)監(jiān)控管理理，確保保系統(tǒng)和和設(shè)施穩(wěn)穩(wěn)定可靠靠，對(duì)破破壞瓦斯斯監(jiān)測(cè)系系統(tǒng)或設(shè)設(shè)備，私私自調(diào)整整探頭監(jiān)監(jiān)測(cè)數(shù)值值，要從從重追究究責(zé)任人人的責(zé)任任。 22、進(jìn)一一步加強(qiáng)強(qiáng)防治水水工作，生產(chǎn)技技術(shù)科要要根據(jù)我我礦實(shí)際際認(rèn)真分分析有可可能對(duì)礦礦井安全全生產(chǎn)產(chǎn)產(chǎn)生威脅脅的水患患地點(diǎn)等等關(guān)鍵環(huán)環(huán)節(jié)，提提高地質(zhì)質(zhì)預(yù)報(bào)的的準(zhǔn)確性性和可靠靠性，施施工單位位必須

15、嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行“有掘必必探、先先探后掘掘、先治治后采”的探放放水原則則，確保保礦井安安全生產(chǎn)產(chǎn)。 33、加強(qiáng)強(qiáng)機(jī)電運(yùn)運(yùn)輸管理理。機(jī)運(yùn)運(yùn)科要嚴(yán)嚴(yán)格落實(shí)實(shí)責(zé)任制制，加強(qiáng)強(qiáng)對(duì)礦井井主要提提升、排排水、運(yùn)運(yùn)輸、通通風(fēng)等大大型設(shè)備備的檢查查維護(hù)，確保設(shè)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)正常，同時(shí)要要加強(qiáng)對(duì)對(duì)高瓦斯斯迎頭面面機(jī)電設(shè)設(shè)備防爆爆性能檢檢查和斜斜坡軌道道及“一坡三三擋”安全防防護(hù)裝置置的管理理和檢查查，堅(jiān)持持杜絕機(jī)機(jī)電運(yùn)輸輸事故發(fā)發(fā)生。 44、加強(qiáng)強(qiáng)頂板管管理。生生產(chǎn)技術(shù)術(shù)科和各各施工單單位必須須嚴(yán)格按按照煤煤礦安全全規(guī)程組織施施工，重重點(diǎn)抓好好工作面面初采初初放，過(guò)過(guò)老巷、巷道貫貫通和巷巷修地點(diǎn)點(diǎn)等關(guān)鍵鍵環(huán)節(jié)的的頂板管

16、管理。凡凡未經(jīng)礦礦領(lǐng)導(dǎo)批批準(zhǔn)，放放頂煤工工作面擅擅自采用用采場(chǎng)頂頂煤爆破破作業(yè)或或違反煤礦安安全規(guī)程程采用用強(qiáng)制落落頂?shù)缺谱鳂I(yè)業(yè)方式的的，要嚴(yán)嚴(yán)肅追究究有關(guān)人人員的責(zé)責(zé)任。（五）強(qiáng)強(qiáng)化安全全質(zhì)量標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化工工作，夯夯實(shí)安全全基礎(chǔ)1、礦將將從噸煤煤成本中中提取22元作為為年度安安全質(zhì)量量標(biāo)準(zhǔn)化化工程基基金，用用于對(duì)質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)化工程程項(xiàng)目的的補(bǔ)助。 22、為充充分調(diào)動(dòng)動(dòng)廣大干干部職工工搞好安安全和質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)化工作作的積極極性，礦礦將從噸噸煤成本本中分別別提取不不低于22元、11元作為為年度安安全獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)基金和和質(zhì)量標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化基基金，并并嚴(yán)格考考核獎(jiǎng)優(yōu)優(yōu)罰劣，推動(dòng)我我礦安全全生產(chǎn)和和質(zhì)量標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化工

17、工作邁上上新臺(tái)階階。 33、為了了提高區(qū)區(qū)隊(duì)安全全管理水水平，今今年礦對(duì)對(duì)區(qū)隊(duì)安安全質(zhì)量量結(jié)構(gòu)工工資繼續(xù)續(xù)按300%進(jìn)行行考核，區(qū)隊(duì)對(duì)對(duì)職工個(gè)個(gè)人也必必須實(shí)行行安全質(zhì)質(zhì)量結(jié)構(gòu)構(gòu)工資考考核。 44、深入入開(kāi)展班班組建成成設(shè)的“安全、工程質(zhì)質(zhì)量、生生產(chǎn)完成成情況等等”評(píng)比活活動(dòng)。 （六）加加大安全全投入，提升礦礦井安全全水平 我礦礦將按照照相關(guān)規(guī)規(guī)定從噸噸煤成本本中提取取15元元作為安安全費(fèi)用用，重點(diǎn)點(diǎn)用于改改造和完完善不符符合國(guó)務(wù)務(wù)院4446號(hào)令令要求內(nèi)內(nèi)容和煤礦安安全規(guī)程程以及及國(guó)家專專家組會(huì)會(huì)診要求求內(nèi)容的的系統(tǒng)工工程、設(shè)設(shè)備、工工藝、儀儀器儀表表等方面面。各專專業(yè)口要要按照“突出重重點(diǎn)、分

18、分輕重緩緩急”原則，擬定施施工和設(shè)設(shè)備更新新計(jì)劃，報(bào)公司司批準(zhǔn)，由計(jì)劃劃科下達(dá)達(dá)，各專專業(yè)口負(fù)負(fù)責(zé)組織織實(shí)施，必須保保質(zhì)保量量按期完完成。 （七）強(qiáng)強(qiáng)化隱患患排查，抓好隱隱患整改改1、堅(jiān)持持每周一一次現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)安全辦辦公和每每周文明明衛(wèi)生檢檢查制度度，礦各各科室部部門原則則上不得得安排與與安全辦辦公無(wú)關(guān)關(guān)的工作作，集中中精力搞搞好現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)安全檢檢查。2、采、掘、機(jī)機(jī)、運(yùn)、通、地地測(cè)、調(diào)調(diào)度、后后勤各專專業(yè)由分分管領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)負(fù)責(zé)，每旬組組織一次次隱患排排查活動(dòng)動(dòng)，并對(duì)對(duì)所查的的安全隱隱患登記記建檔，嚴(yán)格按按照“五定”原則落落實(shí)整改改，對(duì)逾逾期未整整改的隱隱患將按按公司和和礦有關(guān)關(guān)規(guī)定給給予考核核，如因因隱

19、患整整改不力力而發(fā)生生事故，將追究究相關(guān)責(zé)責(zé)任人的的責(zé)任。 3、礦委委、辦公公室、人人力資源源、工會(huì)會(huì)等要定定期組織織安全小小分隊(duì)，每月活活動(dòng)不得得少于22次，安安全科專專職人員員要分三三班進(jìn)行行活動(dòng)，重點(diǎn)檢檢查領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)干部跟跟班情況況，特殊殊工種持持證上崗崗情況，重大隱隱患整改改情況，各類專專項(xiàng)措施施執(zhí)行情情況和現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)違章章指揮、違章作作業(yè)、違違反勞動(dòng)動(dòng)紀(jì)律情情況。 （八）堅(jiān)堅(jiān)持齊抓抓共管，狠反“三違” 11、礦委委要開(kāi)展展創(chuàng)建“共產(chǎn)黨黨員標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)化示范范崗”和黨員員身邊無(wú)無(wú)“三違”活動(dòng)；團(tuán)隊(duì)要要組織開(kāi)開(kāi)展“青工安安全知識(shí)識(shí)競(jìng)賽”和“安全征征文”活動(dòng)；工會(huì)要要認(rèn)真抓抓好“安康杯杯”競(jìng)賽活活動(dòng)，適

20、適時(shí)組織織“安全文文藝演出出”；人力力資源部部要組織織職工家家屬?gòu)V泛泛開(kāi)展“平安你你一個(gè)，幸福全全家人”、“安全囑囑咐”活動(dòng)。 22、礦各各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)干部要要高度重重視反“三違”工作，每月抓抓“三違”不得少少于2人人次，并并按規(guī)定定填寫抓抓“三違”工作票票，工作作票必須須自查處處之日起起三日內(nèi)內(nèi)交安全全科，由由安全科科歸類建建檔，否否則視為為無(wú)效。 33、凡是是因“三違”引發(fā)的的事故，除追究究“三違”人員的的責(zé)任外外，同時(shí)時(shí)要追究究負(fù)責(zé)安安全教育育干部、聯(lián)保人人員、班班組長(zhǎng)、等在崗崗人員連連帶責(zé)任任。 44、廣泛泛開(kāi)展反反“三違”活動(dòng)，加大對(duì)對(duì)“三違”人員的的處罰力力度，同同時(shí)對(duì)特特重、嚴(yán)嚴(yán)重兩

21、類類違章人人員必須須實(shí)施“四不放放過(guò)”的原則則，否則則，不準(zhǔn)準(zhǔn)上崗。四、安全全獎(jiǎng)懲制制度為提高各各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)干部對(duì)對(duì)煤礦安安全生產(chǎn)產(chǎn)重要性性的認(rèn)識(shí)識(shí)，增強(qiáng)強(qiáng)做好煤煤礦安全全生產(chǎn)工工作的責(zé)責(zé)任感和和使命感感，體現(xiàn)現(xiàn)重獎(jiǎng)重重罰的原原則，充充分調(diào)動(dòng)動(dòng)各級(jí)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)干部部搞好安安全管理理的積極極性和主主動(dòng)性，礦從噸噸煤工資資中提取取不低于于3.000元/噸作為為安全獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)基金金，按季季轉(zhuǎn)入安安全帳戶戶，由安安全科負(fù)負(fù)責(zé)組織織考核，審批發(fā)發(fā)放。 一、獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì) 11、全年年實(shí)現(xiàn)礦礦安全奮奮頭目標(biāo)標(biāo)、年終終被評(píng)為為安全生生產(chǎn)優(yōu)勝勝單位（安全質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)化標(biāo)桿桿區(qū)隊(duì)、班組），對(duì)直直接、輔輔助區(qū)隊(duì)隊(duì)、班組組分別獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)1

22、萬(wàn)萬(wàn)元、550000元。 22、全年年實(shí)現(xiàn)礦礦安全奮奮斗目標(biāo)標(biāo)，年終終被評(píng)為為安全生生產(chǎn)先進(jìn)進(jìn)單位，對(duì)直接接、輔助助區(qū)隊(duì)、班組分分別獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)50000元、30000元。3、被評(píng)評(píng)為礦安安全先進(jìn)進(jìn)單位的的科室220000元。4、被礦礦評(píng)為安安全生產(chǎn)產(chǎn)標(biāo)兵、十佳安安全區(qū)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、十十佳安全全班組長(zhǎng)長(zhǎng)和安全全生產(chǎn)先先進(jìn)工作作者，分分別獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)25000元、15000元、10000元、5000元。5、設(shè)立立安全管管理創(chuàng)新新獎(jiǎng)，創(chuàng)創(chuàng)新的管管理辦法法，在全全礦推廣廣應(yīng)用的的獎(jiǎng)勵(lì)220000元。6、防止止和避免免重大事事故發(fā)生生以及在在事故搶搶險(xiǎn)中的的有功人人員，經(jīng)經(jīng)單位申申請(qǐng)，安安全部門門報(bào)請(qǐng)有有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)批準(zhǔn)后

23、后給予不不低于550000元的獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。 7、對(duì)安全全事故、重大安安全隱患患、嚴(yán)重重“三違”進(jìn)行舉舉報(bào)的有有功人員員獎(jiǎng)勵(lì)110000元550000元。二、罰則則1、集體體1）單位位發(fā)生11人次工工亡事故故罰款33萬(wàn)元，發(fā)生事事故隱瞞瞞不報(bào)加加倍處罰罰。2）發(fā)生生1次一一級(jí)非傷傷亡事故故，罰款款2萬(wàn)元元。3）對(duì)實(shí)實(shí)行安全全結(jié)構(gòu)工工資考核核的區(qū)隊(duì)隊(duì)、班組組，發(fā)生生重傷對(duì)對(duì)集體按按照“三量化化”崗位工工資考核核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)進(jìn)行考核核，每人人次對(duì)責(zé)責(zé)任單位位罰款220000元，單單位發(fā)生生重傷事事故，必必須在11小時(shí)內(nèi)內(nèi)向礦調(diào)調(diào)度室和和安全科科匯報(bào)，超過(guò)224小時(shí)時(shí)不匯報(bào)報(bào)，視為為隱瞞事事故，加加倍處罰罰。4

24、）對(duì)存存在有重重大安全全隱患或或不按公公司及煤煤礦要求求認(rèn)真整整改安全全隱患的的，按照照“三量化化”和“五嚴(yán)格格”制度進(jìn)進(jìn)行考核核。5）發(fā)生生一人次次輕傷，對(duì)責(zé)任任單位及及個(gè)人按按照“三量化化”崗位工工資標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)進(jìn)行考考核。6）對(duì)性性質(zhì)嚴(yán)重重的未遂遂事故或或造成重重大隱患患的，對(duì)對(duì)有關(guān)單單位按一一人次重重傷事故故標(biāo)準(zhǔn)處處罰。7）各單單位所管管轄的機(jī)機(jī)電設(shè)備備被上級(jí)級(jí)部門和和礦查出出一處失失爆，對(duì)對(duì)單位集集體按上上級(jí)部門門所罰金金額全部部承擔(dān)。2、個(gè)人人1）單位位發(fā)生11人次工工亡事故故，對(duì)帶帶班領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)、安全全員、瓦瓦檢員、班組長(zhǎng)長(zhǎng)罰款20000元元，跟班班領(lǐng)導(dǎo)罰罰款30000元元，其他他相關(guān)人人

25、員10000元元。2）單位位發(fā)生一次2人工工亡事故故，對(duì)事事故單位位管理人人員按一一人次工工亡事故故標(biāo)準(zhǔn)的的1.55倍給予予處罰。3）單位位發(fā)生11人次重重傷或出出現(xiàn)重大大隱患，對(duì)直接接或主要要責(zé)任者者罰款5500元元，對(duì)事事故單位位管理人人員按一一人次工工亡事故故標(biāo)準(zhǔn)的的0.55倍給予予處罰。4）各單單位所管管轄的機(jī)機(jī)電設(shè)備備被上級(jí)級(jí)部門和和礦查出出一處失失爆，對(duì)對(duì)單位集集體及班班長(zhǎng)各罰罰10000元。5）對(duì)違違章指揮揮或?qū)χ刂卮箅[患患及事故故負(fù)有責(zé)責(zé)任的干干部除給給予經(jīng)濟(jì)濟(jì)處罰外外，同時(shí)時(shí)按照安全生生產(chǎn)行政政處分辦辦法和和煤礦礦安全生生產(chǎn)隱患患排查治治理及責(zé)責(zé)任追究究和獎(jiǎng)懲懲辦法給予相相應(yīng)

26、行政政處分。6）對(duì)各各類違章章人員按按公司“三量化化”和“五嚴(yán)格格”規(guī)定進(jìn)進(jìn)行處理理：（1）對(duì)對(duì)特重違違章人員員，給予予不低于于開(kāi)除留留用處分分，并接接受安全全知識(shí)培培訓(xùn)教育育。（2）對(duì)對(duì)嚴(yán)重違違章人員員，給予予取消當(dāng)當(dāng)月崗位位工資，并接受受安全知知識(shí)培訓(xùn)訓(xùn)教育。（3）對(duì)對(duì)較重違違章人員員，給予予不低于于3000元5000元處罰罰，并接接受安全全知識(shí)培培訓(xùn)教育育。（4）對(duì)對(duì)一般違違章人員員，給予予不低于于1000元3000元處罰罰。 77）對(duì)安安全管理理人員現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)查出出的各類類隱患，區(qū)隊(duì)、班組長(zhǎng)長(zhǎng)及跟班班領(lǐng)導(dǎo)必必須當(dāng)場(chǎng)場(chǎng)簽字，并及時(shí)時(shí)安排處處理；對(duì)對(duì)安全管管理人員員送達(dá)的的安全全質(zhì)量建建議書和

27、和通知，區(qū)隊(duì)隊(duì)、班組組長(zhǎng)必須須有人簽簽字；對(duì)對(duì)安全管管理人員員的工作作不支持持，每次次扣崗位位工資110%。 88）礦領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)業(yè)務(wù)科室室和區(qū)隊(duì)隊(duì)、班組組干部每每人每月月查處“三違”不得低低于兩人人次，每每少一人人次扣個(gè)個(gè)人安全全風(fēng)險(xiǎn)抵抵押金返返獎(jiǎng)?lì)~的的5%。 99）對(duì)逾逾期未整整改的隱隱患，每每條對(duì)科科室和區(qū)區(qū)隊(duì)、班班組長(zhǎng)崗崗位工資資考核110%。 三三、其它它 11、公司司及煤礦礦對(duì)各單單位的罰罰款（包包括集體體和個(gè)人人罰款），由人人力資源源部規(guī)定定考核。財(cái)務(wù)科科發(fā)放工工資時(shí)扣扣除，扣扣除部分分轉(zhuǎn)入礦礦安全帳帳戶。 22、對(duì)制制止“三違”、防止止、避免免重大事事故發(fā)生生或搶救救事故有有功的

28、人人員經(jīng)安安全科提提名，領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)申批批后給予予重獎(jiǎng)。 33、各單單位及個(gè)個(gè)人要根根據(jù)礦安安全獎(jiǎng)懲懲辦法修修訂本單單位的獎(jiǎng)獎(jiǎng)懲辦法法，并報(bào)報(bào)安全科科備案，辦公室室存檔。 本辦法法自印發(fā)發(fā)之日起起執(zhí)行，此文解解釋權(quán)歸歸煤礦。五、安全全隱患排排查與治治理制度度為建立健健全安全全生產(chǎn)隱隱患檢查查、排查查、治理理和報(bào)告告制度，實(shí)施依依法治安安、依法法治礦、從嚴(yán)管管礦、強(qiáng)強(qiáng)化安全全責(zé)任主主體，落落實(shí)各級(jí)級(jí)管理人人員安全全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任制，進(jìn)一步步貫徹“安全第第一、預(yù)預(yù)防為主主、綜合合治理”的安全全生產(chǎn)方方針，變變事后制制裁為事事前管理理，變事事故處理理為事故故預(yù)防，把事故故消滅在在萌芽狀狀態(tài)。根根據(jù)安安全生產(chǎn)產(chǎn)

29、法、國(guó)務(wù)務(wù)院關(guān)于于預(yù)防煤煤礦安全全生產(chǎn)事事故的特特別規(guī)定定（國(guó)國(guó)務(wù)院第第4466號(hào)令），煤煤礦重大大安全生生產(chǎn)隱患患認(rèn)定辦辦法（試試行）（安監(jiān)監(jiān)總煤礦礦字2200551333號(hào)）及煤煤礦隱患患排查和和整頓關(guān)關(guān)閉實(shí)施施辦法（試行）（安安監(jiān)總煤煤礦字200051134號(hào)號(hào)）精神神，結(jié)合合我礦安安全生產(chǎn)產(chǎn)實(shí)際情情況，按按照“管生產(chǎn)產(chǎn)必須管管安全”、“管業(yè)務(wù)務(wù)必須管管安全”、“誰(shuí)分管管誰(shuí)負(fù)責(zé)責(zé)”的原則則，特制制定本礦礦安全隱隱患排查查、整改改、消耗耗管理制制度。 一、我我礦隱患患排查整整改工作作實(shí)行礦礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)下的分分工責(zé)任任制，各各專業(yè)分分管領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)是本專專業(yè)隱患患排查整整改第一一責(zé)任人人；各業(yè)業(yè)務(wù)科

30、室室負(fù)責(zé)業(yè)業(yè)務(wù)范圍圍內(nèi)隱患患排查和和整改落落實(shí)組織織工作，各分管管副職是是分管業(yè)業(yè)務(wù)范圍圍內(nèi)隱患患排查、整改工工作的督督辦責(zé)任任人；各各基層單單位行政政正職對(duì)對(duì)本單位位隱患排排查和整整改落實(shí)實(shí)工作負(fù)負(fù)全面責(zé)責(zé)任的責(zé)責(zé)任；檢檢查科負(fù)負(fù)責(zé)對(duì)各各專業(yè)隱隱患排查查組織和和整改情情況進(jìn)行行監(jiān)督、落實(shí)；對(duì)隱患患排查工工作組織織不力、整改效效果差的的要給予予經(jīng)濟(jì)處處罰和責(zé)責(zé)任追究究。 二二、安全全生產(chǎn)隱隱患是指指礦井上上下生產(chǎn)產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、系統(tǒng)、生產(chǎn)工工藝、技技術(shù)管理理、自然然環(huán)境、設(shè)備設(shè)設(shè)施上存存在的可可能導(dǎo)致致安全事事故的問(wèn)問(wèn)題。三、為便便于安全全隱患跟跟蹤管理理，將隱隱患進(jìn)行行以下分分類： （一）按按隱患危

31、危害程度度分為重重大隱患患和一般般隱患 11、重大大隱患是是指本本礦關(guān)于于貫徹落落實(shí)（國(guó)國(guó)務(wù)院關(guān)關(guān)于預(yù)防防煤礦生生產(chǎn)安全全事故的的特別規(guī)規(guī)定）實(shí)實(shí)施細(xì)則則和煤礦安安全規(guī)程程規(guī)定定的隱患患。 22、一般般隱患是是指除重重大隱患患以外的的隱患。 （二）重重大隱患患和一般般隱患按按隱患落落實(shí)整改改的責(zé)任任分別分分為A、B、CC三級(jí)。 AA級(jí)：礦礦井無(wú)能能力整改改，需書書面請(qǐng)示示公司，并經(jīng)公公司批復(fù)復(fù)，由公公司幫助助解決的的隱患。 BB級(jí)：區(qū)區(qū)隊(duì)、班班組無(wú)能能力整改改，須由由礦級(jí)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)安排排解決的的隱患。 CC級(jí)：由由區(qū)隊(duì)、班組、業(yè)務(wù)科科室安排排解決的的隱患。 （三三）按安安全生產(chǎn)產(chǎn)的專業(yè)業(yè)分為：“一

32、通三三防、機(jī)機(jī)電運(yùn)輸輸、水災(zāi)災(zāi)、地測(cè)測(cè)、頂板板和其他他隱患。四、安全全隱患來(lái)來(lái)源依據(jù)據(jù) （一一）上級(jí)級(jí)各類檢檢查。 （二二）公司司領(lǐng)導(dǎo)下下井檢查查；公司司安全辦辦公；公公司各業(yè)業(yè)務(wù)部室室業(yè)務(wù)安安全檢查查；公司司安全小小分隊(duì)和和“一通三三防”小分隊(duì)隊(duì)安全檢檢查。 （三三）礦領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)下井井檢查；礦、區(qū)區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)值班、跟班下下井安全全隱患匯匯報(bào)；礦礦安全辦辦公；定定期隱患患排查；礦自糾糾自查活活動(dòng)。五、隱患患的排查查、檢查查、整改改與上報(bào)報(bào) （一）采采、掘、機(jī)、運(yùn)運(yùn)、通、地測(cè)、調(diào)度、后勤各各專業(yè)的的隱患排排查活動(dòng)動(dòng)每周進(jìn)進(jìn)行一次次，由礦礦長(zhǎng)組織織每月對(duì)對(duì)礦井重重大隱患患進(jìn)行一一次排查查。 （二）各各專

33、業(yè)分分管礦領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)在按按時(shí)組織織開(kāi)展隱隱患排查查工作的的同時(shí)，要認(rèn)真真抓好本本專業(yè)日日常安全全檢查和和專項(xiàng)驗(yàn)驗(yàn)收檢查查，全礦礦各級(jí)管管理人員員都要把把查處隱隱患當(dāng)作作首要任任務(wù)，確確保在第第一時(shí)間間發(fā)現(xiàn)各各類隱患患，對(duì)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)不能能及時(shí)處處理的隱隱患，每每個(gè)人都都要認(rèn)真真填寫記記錄，歸歸類管理理，確保保隱患按按期整改改。 （三三）日常常各類安安全檢查查的隱患患，由檢檢查領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)負(fù)責(zé)進(jìn)進(jìn)行分類類、分級(jí)級(jí)；各專專業(yè)檢查查的隱患患，由礦礦對(duì)口業(yè)業(yè)務(wù)科室室負(fù)責(zé)進(jìn)進(jìn)行分類類、分級(jí)級(jí)。對(duì)CC級(jí)隱患患立即安安排區(qū)隊(duì)隊(duì)整改，對(duì)A、B級(jí)隱隱患，由由礦長(zhǎng)、安全副副礦長(zhǎng)或或分管副副礦長(zhǎng)在在24小小時(shí)內(nèi)召召集分管管領(lǐng)導(dǎo)，檢

34、查科科、各業(yè)業(yè)務(wù)科室室及區(qū)隊(duì)隊(duì)、班組組按“五定”原則落落實(shí)整改改。檢查查科、相相關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)科室按按要求及及時(shí)對(duì)安安全隱患患?xì)w檔管管理，將將A級(jí)隱隱患和重重大隱患患在244小時(shí)內(nèi)內(nèi)分別上上報(bào)公司司相關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)部室室和安監(jiān)監(jiān)局；同同時(shí)將AA級(jí)隱患患另行文文上報(bào)公公司。 （四）礦礦相關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)科室室接到各各單位上上報(bào)的AA級(jí)隱患患和重大大隱患生生，要在在24小小時(shí)內(nèi)審審查、認(rèn)認(rèn)定并歸歸檔。屬屬于本專專業(yè)的AA級(jí)隱患患要及時(shí)時(shí)制定出出整改意意見(jiàn)，本本專業(yè)口口不能解解決的，由礦安安全管理理人員研研究解決決，需要要公司協(xié)協(xié)調(diào)解決決的，經(jīng)經(jīng)分管領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)、安安全副礦礦長(zhǎng)、礦礦長(zhǎng)簽字字后報(bào)送送安監(jiān)局局，由安安監(jiān)局統(tǒng)統(tǒng)一

35、匯報(bào)報(bào)公司研研究解決決。六、隱患患整改、建檔及及消號(hào)管管理 （一）安安全隱患患整改 1、各單位位行政正正職負(fù)責(zé)責(zé)對(duì)本單單位存在在的重大大隱患組組織制定定整改方方案、安安全保障障措施，落實(shí)整整改的內(nèi)內(nèi)容并組組織實(shí)施施；一般般隱患由由行政正正職指定定整改責(zé)責(zé)任人，責(zé)成立立即整改改或限期期整改。 2、各業(yè)務(wù)務(wù)科室對(duì)對(duì)分管業(yè)業(yè)務(wù)范圍圍內(nèi)A級(jí)級(jí)隱患和和重大隱隱患的整整改落實(shí)實(shí)進(jìn)行監(jiān)監(jiān)督、檢檢查，確確保隱患患按期整整改。 33、檢查查組對(duì)AA級(jí)隱患患和重大大隱患的的整改情情況進(jìn)行行督查、考核，并定期期向各相相關(guān)責(zé)任任人反饋饋。 （二二）安全全隱患建建檔管理理 1、檢查組組：所有有類別的的A、BB、C級(jí)級(jí)隱

36、患； 2、各科室室：分管管專業(yè)的的A、BB 、CC級(jí)隱患患； 3、生產(chǎn)區(qū)區(qū)隊(duì)：本本單位的的A、BB、C級(jí)級(jí)隱患； 各科科室要對(duì)對(duì)本專業(yè)業(yè)所有的的安全隱隱患建立立檔案，并設(shè)專專人管理理，確保保隱患?xì)w歸檔及時(shí)時(shí)、不遺遺漏，逐逐步實(shí)現(xiàn)現(xiàn)安全隱隱患檔案案微機(jī)化化管理。 （三三）安全全隱患消消號(hào) 1、各科室室、生產(chǎn)產(chǎn)區(qū)隊(duì)對(duì)對(duì)入檔的的各類隱隱患要及及時(shí)跟蹤蹤消號(hào)，注明落落實(shí)人和和整改進(jìn)進(jìn)間，做做到隱患患消號(hào)閉閉合管理理，對(duì)消消號(hào)的隱隱患，檢檢查組和和各科室室要及時(shí)時(shí)進(jìn)行核核查。 2、檢查組組、各科科室于次次月5日日前對(duì)上上月已整整改完畢畢的A級(jí)級(jí)、重大大隱患上上報(bào)公司司領(lǐng)導(dǎo)和和相關(guān)科科室進(jìn)行行消號(hào)。 3、

37、各科室室必須于于每月的的5日前前對(duì)所管管的安全全隱患檔檔案進(jìn)行行整理，已整改改完畢的的安全隱隱患進(jìn)入入安全隱隱患消號(hào)號(hào)表，上上月新發(fā)發(fā)現(xiàn)的安安全隱患患按時(shí)間間先后順順序進(jìn)入入安全隱隱患檔案案管理表表。 七、幾點(diǎn)要要求 （一一）各級(jí)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下下井要嚴(yán)嚴(yán)查細(xì)管管，各類類檢查要要注重實(shí)實(shí)效，隱隱患整改改要落實(shí)實(shí)到位，凡出現(xiàn)現(xiàn)檢查不不負(fù)責(zé)任任遺漏隱隱患、隱隱患不按按期整改改、隱患患督查不不到位，一律按按有關(guān)規(guī)規(guī)定嚴(yán)肅肅處理責(zé)責(zé)任者的的管理責(zé)責(zé)任，造造成事故故的要追追究刑事事責(zé)任。 （二二）對(duì)隱隱患管理理要做到到檔案管管理規(guī)范范，隱患患上報(bào)及及時(shí)，凡凡出現(xiàn)建建檔不規(guī)規(guī)范、流流于形式式或上報(bào)報(bào)材料不不及時(shí)，

38、按公司司和礦考考核辦法法處罰。 （三三）對(duì)有有可能造造成事故故的重大大隱患，要在第第一時(shí)間間逐級(jí)上上報(bào)，各各科室，檢查組組或區(qū)隊(duì)隊(duì)要立即即撤出人人員停產(chǎn)產(chǎn)整改，屬科室室自停的的，由礦礦組織驗(yàn)驗(yàn)收，屬屬公司領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)或職職能部門門停的，由公司司組織驗(yàn)驗(yàn)收，并并決定是是否恢復(fù)復(fù)生產(chǎn)。 （四四）各級(jí)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、科室要要認(rèn)真排排查、檢檢查和督督促整改改隱患。凡工作作不認(rèn)真真、不仔仔細(xì)導(dǎo)致致本單位位、本專專業(yè)被上上級(jí)部門門查出重重大隱患患，造成成停產(chǎn)或或受到經(jīng)經(jīng)濟(jì)處罰罰的，隱隱患單位位、各科科室、礦礦分管領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)等要要承擔(dān)相相應(yīng)責(zé)任任。六、安全全監(jiān)督檢檢查制度度為搞好煤煤礦的安安全生產(chǎn)產(chǎn)工作，確保井井下作業(yè)業(yè)場(chǎng)所

39、的的安全生生產(chǎn)，根根據(jù)安安全生產(chǎn)產(chǎn)法、礦山山安全法法和煤礦安安全規(guī)程程等相相關(guān)法律律、法規(guī)規(guī)規(guī)定，結(jié)合煤煤礦具體體情況，制定本本制度。 一、煤礦按按照國(guó)家家有關(guān)安安全生產(chǎn)產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和和規(guī)定，依照本本制度進(jìn)進(jìn)行安全全檢查，不斷改改進(jìn)安全全管理，及時(shí)消消除事故故隱患，促進(jìn)安安全生產(chǎn)產(chǎn)。 二、對(duì)政府府有關(guān)部部門安排排部署的的安全檢檢查，礦礦長(zhǎng)或生生產(chǎn)副礦礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)責(zé)安排落落實(shí)，政政府有關(guān)關(guān)部門，煤礦安安全檢查查機(jī)構(gòu)進(jìn)進(jìn)行安全全檢查，各科室室、班組組、有關(guān)關(guān)人員要要積極配配合。 三、礦長(zhǎng)負(fù)負(fù)責(zé)組織織本單位位的安全全檢查和和督促整整改措施施的落實(shí)實(shí)，對(duì)安安全檢查查負(fù)責(zé)全全面責(zé)任任。各分分管礦長(zhǎng)長(zhǎng)、

40、技術(shù)術(shù)負(fù)責(zé)人人對(duì)分管管范圍內(nèi)內(nèi)的安人人檢查負(fù)負(fù)責(zé)。 四、由礦長(zhǎng)長(zhǎng)組織，每旬進(jìn)進(jìn)行一次次綜合性性安全大大檢查。檢查的的主要內(nèi)內(nèi)容： 1、全全生產(chǎn)法法律、法法規(guī)是否否得到貫貫徹落實(shí)實(shí)，安全全技術(shù)措措施計(jì)劃劃、職工工培訓(xùn)計(jì)計(jì)劃執(zhí)行行情況。2、是否否樹(shù)立“安全第第一、預(yù)預(yù)防為主主”的思想想，是否否將安全全放在生生產(chǎn)首位位。3、規(guī)定定的各項(xiàng)項(xiàng)規(guī)章制制度是否否健全、適宜，內(nèi)容是是否符合合要求，是否處處于執(zhí)行行狀態(tài)；安全生生產(chǎn)責(zé)任任制是否否落實(shí)。4、安全全管理保保障體系系是否滿滿足管理理需要并并發(fā)揮作作用，職職工是否否樹(shù)立了了安全生生產(chǎn)意識(shí)識(shí)，是否否形成了了全員參參加的管管理網(wǎng)絡(luò)絡(luò)。5、作業(yè)業(yè)場(chǎng)所是是否存在

41、在環(huán)境、物的為為安全狀狀態(tài)和人人的不安安全行為為，是否否落實(shí)隱隱患治理理措施。 五、定定期進(jìn)行行安全檢檢查，礦礦每月至至少不得得少于四四次自檢檢自查，具體由由礦長(zhǎng)組組織，分分管副礦礦長(zhǎng)和技技術(shù)負(fù)責(zé)責(zé)人參加加，分別別對(duì)井上上下作業(yè)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備和和設(shè)施進(jìn)進(jìn)行全面面檢查。六、礦長(zhǎng)長(zhǎng)定期檢檢查安全全教育與與培訓(xùn)計(jì)計(jì)劃、安安全技術(shù)術(shù)措施計(jì)計(jì)劃，礦礦井災(zāi)害害預(yù)防和和處理計(jì)計(jì)劃的執(zhí)執(zhí)行情況況；經(jīng)常常檢查安安全生產(chǎn)產(chǎn)崗位責(zé)責(zé)任制和和其他各各項(xiàng)規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行情況況，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)修修訂、修修改。按誰(shuí)分管管誰(shuí)負(fù)責(zé)責(zé)的原則則，各分分管副礦礦長(zhǎng)、技技術(shù)負(fù)責(zé)責(zé)人每旬旬組織一一次專項(xiàng)項(xiàng)安全檢檢查，及及時(shí)解決決分管范范

42、圍內(nèi)存存在的安安全問(wèn)題題。七、對(duì)生生產(chǎn)作業(yè)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備、安全設(shè)設(shè)施和人人的行為為進(jìn)行經(jīng)經(jīng)常性的的檢查，及時(shí)消消除事故故隱患和和制止人人的不安安全行為為。1、煤礦礦主管生生產(chǎn)安全全的副礦礦長(zhǎng)、技技術(shù)負(fù)責(zé)責(zé)人下井井指揮生生產(chǎn)，必必須同時(shí)時(shí)檢查安安全工作作。2、安全全檢查人人員要經(jīng)經(jīng)常深入入井下作作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)檢查，每月不不少于222次。3、班組組長(zhǎng)作業(yè)業(yè)前，必必須對(duì)作作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)進(jìn)行全全面的安安全檢查查。八、安全全大檢查查、定期期安全檢檢查和專專業(yè)安全全檢查實(shí)實(shí)行安全全檢查表表制度。檢查前前制定安安全檢查查、檢查查中，應(yīng)應(yīng)認(rèn)真依依照安全全檢查表表逐項(xiàng)檢檢查、填填寫，查查出的事事故隱患患，應(yīng)及及時(shí)落實(shí)實(shí)整

43、改措措施、整整改時(shí)間間和責(zé)任任人。九、作業(yè)業(yè)人員必必須按“三大規(guī)規(guī)程”要求，實(shí)行標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化作作業(yè)，作作好崗位位責(zé)任范范圍內(nèi)的的檢查和和自?；セケ９ぷ髯?。十、安全全檢查員員日常監(jiān)監(jiān)督檢查查，應(yīng)當(dāng)當(dāng)檢查煤礦安安全規(guī)程程、作業(yè)規(guī)規(guī)程、操作作規(guī)程和礦安安全生產(chǎn)產(chǎn)規(guī)章制制度的執(zhí)執(zhí)行情況況，制止止“三違”行為。現(xiàn)場(chǎng)檢檢查應(yīng)當(dāng)當(dāng)全面，突出重重點(diǎn)，檢檢查地點(diǎn)點(diǎn)、時(shí)間間、存在在問(wèn)題和和處理意意見(jiàn)要如如實(shí)記錄錄。安全全檢查員員對(duì)作業(yè)業(yè)班組和和作業(yè)人人員能夠夠解決的的事故隱隱患，有有權(quán)要求求限期解解決；對(duì)對(duì)有發(fā)生生事故危危險(xiǎn)的場(chǎng)場(chǎng)所，有有權(quán)停止止作業(yè)，撤出人人員，對(duì)對(duì)查出的的事故隱隱患，應(yīng)應(yīng)及時(shí)下下達(dá)安全全建議書書，

44、并向向礦長(zhǎng)或或有關(guān)負(fù)負(fù)責(zé)人報(bào)報(bào)告；對(duì)對(duì)違章行行為有權(quán)權(quán)提出處處罰意見(jiàn)見(jiàn)。十一、瓦瓦斯檢查查員必須須堅(jiān)持安安全檢查查工作到到現(xiàn)場(chǎng)，跟班作作業(yè)，對(duì)對(duì)當(dāng)班作作業(yè)人員員的人身身安全負(fù)負(fù)責(zé)，做做到入井井在先、檢查在在前、出出井在后后，每班班不少于于3次的的瓦斯檢檢查，在在檢查過(guò)過(guò)程中記記錄在清清晰，真真實(shí)，不不弄虛作作假，好好瓦斯手手冊(cè)、日日?qǐng)?bào)、牌牌板登記記，做到到檢查登登記“三對(duì)口口”、“三簽字字”。對(duì)井下下的通風(fēng)風(fēng)、機(jī)電電、運(yùn)輸輸、支護(hù)護(hù)質(zhì)量、排水、盲巷、密閉等等全面檢檢查，做做到不空空班漏檢檢，巡回回檢查，每班不不少于33次，做做到檢查查記錄清清楚，版版報(bào)公布布真實(shí)，職工心心中明白白。對(duì)處處理不了

45、了的應(yīng)及及時(shí)上報(bào)報(bào)礦上，對(duì)危及及職工安安全的應(yīng)應(yīng)及時(shí)撤撤出人員員。檢查查記錄要要妥善保保管。十二、每每班值班班電鉗工工必須對(duì)對(duì)井上、井下的的電氣設(shè)設(shè)備、機(jī)機(jī)械運(yùn)行行認(rèn)真檢檢查，發(fā)發(fā)現(xiàn)有故故障、失失爆及其其他不正正常的問(wèn)問(wèn)題必須須立即處處理。十三、每每班入井井信號(hào)把把鉤工必必須嚴(yán)格格執(zhí)行入入井檢身身和出入入井登記記制度，對(duì)善帶帶易燃、易爆、點(diǎn)火原原和礦燈燈失爆的的、穿化化纖衣服服的決不不能入井井作業(yè)。十四、對(duì)對(duì)提升運(yùn)運(yùn)輸嚴(yán)格格使用好好“一坡三三擋”和防跑跑車裝置置，遵循循“行車不不行人、行人不不行車”的原則則。十五、對(duì)對(duì)未按規(guī)規(guī)定開(kāi)展展安全檢檢查或檢檢查工作作不認(rèn)真真，檢查查后未及及時(shí)制定定整改

46、措措施或未未落實(shí)整整改措施施導(dǎo)致事事故的，根椐國(guó)國(guó)家有關(guān)關(guān)法律、法規(guī)以以及企業(yè)業(yè)安全處處罰規(guī)定定，追究究相關(guān)責(zé)責(zé)任的人人責(zé)任，實(shí)行經(jīng)經(jīng)濟(jì)處罰罰。七、安全全教育與與培訓(xùn)制制度 1、培培訓(xùn)要堅(jiān)堅(jiān)持必要要性和實(shí)實(shí)用性相相結(jié)合，現(xiàn)實(shí)性性與發(fā)展展性相結(jié)結(jié)合的原原則。 22、每季季度組織織職工進(jìn)進(jìn)行一次次全面性性培訓(xùn)學(xué)學(xué)習(xí)并考考試，每每月組織織職工進(jìn)進(jìn)行一次次不少于于2小時(shí)時(shí)的培訓(xùn)訓(xùn)學(xué)習(xí)，平時(shí)利利用班前前會(huì)議和和現(xiàn)場(chǎng)交交接班進(jìn)進(jìn)行手指指口述教教育。3、對(duì)員員工應(yīng)進(jìn)進(jìn)行經(jīng)常常性的安安全技術(shù)術(shù)培訓(xùn)和和教育，對(duì)新進(jìn)進(jìn)員工和和調(diào)換工工種、采采用新工工藝、新新技術(shù)、新材料料和使用用新設(shè)備備的員工工，必須須進(jìn)行安安全

47、技術(shù)術(shù)、勞動(dòng)動(dòng)保護(hù)的的培訓(xùn)，經(jīng)考試試合格后后方能準(zhǔn)準(zhǔn)予上崗崗。4、從事事有職業(yè)業(yè)危害、危害因因素的作作業(yè)勞動(dòng)動(dòng)者，應(yīng)應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)過(guò)勞動(dòng)保保護(hù)的教教育和技技術(shù)培訓(xùn)訓(xùn)，在掌掌握必要要的防護(hù)護(hù)知識(shí)后后，方可可上崗作作業(yè)。5、從事事特種作作業(yè)人員員，必須須按照有有關(guān)規(guī)定定，經(jīng)專專門的安安全技術(shù)術(shù)、勞動(dòng)動(dòng)保護(hù)的的培訓(xùn)、教育，考試合合格并取取得特種種作業(yè)安安全操作作證，方方可上崗崗作業(yè)。6、爆破破人員的的培訓(xùn)由由縣公安安局負(fù)責(zé)責(zé)安排。7、對(duì)設(shè)設(shè)備司機(jī)機(jī)（操作作工人）、維修修工人要要組織進(jìn)進(jìn)行多種種形式、不同等等級(jí)的教教育培訓(xùn)訓(xùn)，每年年進(jìn)行一一次全面面考核，使其基基礎(chǔ)理論論和實(shí)際際操作技技術(shù)達(dá)到到工種、本等級(jí)級(jí)

48、“應(yīng)知”、“應(yīng)會(huì)”水平，并做到到“三懂”、“四會(huì)”。對(duì)工工人的教教育培訓(xùn)訓(xùn)要講求求實(shí)效，避免流流于形式式8、煤礦礦要開(kāi)展展設(shè)備司司機(jī)和操操作、維維修工人人技術(shù)崗崗位練兵兵比武活活動(dòng)，激激勵(lì)機(jī)電電職工熱熱愛(ài)本職職崗位、努力學(xué)學(xué)習(xí)科學(xué)學(xué)技術(shù)，苦練過(guò)過(guò)硬本領(lǐng)領(lǐng)，管好好、用好好、維修修好機(jī)電電設(shè)備，不斷提提高用電電職工的的技術(shù)素素質(zhì)。八、安全全投入保保障制度度根據(jù)公司司及煤礦礦關(guān)于資資金計(jì)劃劃管理規(guī)規(guī)定，為為推動(dòng)我我礦煤礦礦安全、生產(chǎn)經(jīng)經(jīng)營(yíng)健康康發(fā)展，做到有有計(jì)劃、有步驟驟地解決決影響礦礦井安全全、生產(chǎn)產(chǎn)中存在在的問(wèn)題題，確保保各項(xiàng)安安全專項(xiàng)項(xiàng)資金按按期足額額提取投投放到位位，使有有限的資資金發(fā)揮揮最

49、大的的效能，特制定定我礦安安全生產(chǎn)產(chǎn)專項(xiàng)資資金管理理制度。 一、礦成立立安全生生產(chǎn)專項(xiàng)項(xiàng)資金管管理領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)小組： 組 長(zhǎng)：李平安安（礦長(zhǎng)長(zhǎng)） 副組組長(zhǎng)：文文順堯（生產(chǎn)副副礦長(zhǎng)）、肖曉曉陸（財(cái)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)長(zhǎng)） 成員員：彭良良飛（技技術(shù)副礦礦長(zhǎng)）、魏泉（安全副副礦長(zhǎng)）、許文文華（機(jī)機(jī)電副礦礦長(zhǎng)）、張建建建（辦公公室主任任）、張張見(jiàn)成（調(diào)度室室主任）、張雄雄偉、陳陳謙、張張小孫、張金龍龍、張自自龍、錢錢貴保。二、安全全生產(chǎn)專專項(xiàng)資金金管理責(zé)責(zé)任劃分分（1）機(jī)機(jī)電專業(yè)業(yè)口： 公公司及煤煤礦管維維簡(jiǎn)資金金計(jì)劃、安全費(fèi)費(fèi)用資金金計(jì)劃（含機(jī)電電運(yùn)輸安安全技改改計(jì)劃、不符合合煤礦礦安全規(guī)規(guī)程要要求的礦礦井更新新改造

50、計(jì)計(jì)劃、安安全整改改計(jì)劃）、煤礦礦安全改改造項(xiàng)目目資金計(jì)計(jì)劃中的的機(jī)電設(shè)設(shè)備部分分、一通通三防成成本補(bǔ)助助計(jì)劃及及成本開(kāi)開(kāi)拓延深深補(bǔ)助計(jì)計(jì)劃中的的機(jī)電設(shè)設(shè)備部分分、設(shè)備備大修理理計(jì)劃。 （2）通通風(fēng)專業(yè)業(yè)口： 煤礦礦安全改改造項(xiàng)目目資金計(jì)計(jì)劃、一一通三防防成本補(bǔ)補(bǔ)助計(jì)劃劃、安全全費(fèi)用計(jì)計(jì)劃、成成本安技技措施計(jì)計(jì)劃。 （3）開(kāi)開(kāi)拓專業(yè)業(yè)口：成本開(kāi)拓拓延深補(bǔ)補(bǔ)助計(jì)劃劃、巷道道支護(hù)補(bǔ)補(bǔ)助計(jì)劃劃。 （4）生生產(chǎn)專業(yè)業(yè)口煤礦安全全改造項(xiàng)項(xiàng)目資金金計(jì)劃中中的頂板板災(zāi)害治治理，煤煤礦監(jiān)測(cè)測(cè)監(jiān)控系系統(tǒng)；一一通三防防成本補(bǔ)補(bǔ)助計(jì)劃劃、質(zhì)量量標(biāo)準(zhǔn)化化補(bǔ)助計(jì)計(jì)劃及煤煤巷支護(hù)護(hù)補(bǔ)助資資金計(jì)劃劃中的巷巷道維修修部分，要

51、負(fù)責(zé)責(zé)按規(guī)定定時(shí)間安安排巷道道維修隊(duì)隊(duì)伍施工工，并向向通風(fēng)科科、安全全科、開(kāi)開(kāi)拓開(kāi)采采提供巷巷道維修修結(jié)算資資料。 （5）安安全專業(yè)業(yè)口 質(zhì)量量標(biāo)準(zhǔn)化化補(bǔ)助計(jì)計(jì)劃、安安全費(fèi)用用資金負(fù)負(fù)責(zé)與公公司領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)協(xié)調(diào)結(jié)結(jié)算工作作。 （6）地地測(cè)專業(yè)業(yè)口： 公司司及煤礦礦維簡(jiǎn)計(jì)計(jì)劃中的的地質(zhì)勘勘探部分分，安全全費(fèi)用計(jì)計(jì)劃中防防治水疏疏放工程程資金結(jié)結(jié)轉(zhuǎn)計(jì)劃劃的勘探探。 （7）后后勤專業(yè)業(yè)口公司及煤煤礦維簡(jiǎn)簡(jiǎn)資金計(jì)計(jì)劃中購(gòu)購(gòu)（征）地和土土建、遷遷移等工工程部分分。 三、安安全專項(xiàng)項(xiàng)資金的的提取使使用管理理 11、計(jì)劃劃科負(fù)責(zé)責(zé)專項(xiàng)資資金計(jì)劃劃的審核核、編制制下達(dá)；負(fù)責(zé)資資金計(jì)劃劃資料的的收集、整理和和保管及及

52、各項(xiàng)資資金計(jì)劃劃的結(jié)算算工作。 22、工程程造價(jià)在在5萬(wàn)元元以上的的必須進(jìn)進(jìn)行招議議標(biāo)。，招議標(biāo)標(biāo)書內(nèi)容容的確定定，應(yīng)有有主管礦礦工同意意后交計(jì)計(jì)劃科，標(biāo)底由由業(yè)務(wù)部部門負(fù)責(zé)責(zé)組織編編制，招招議標(biāo)工工作由工工程主管管負(fù)責(zé)人人組織，計(jì)劃科科、財(cái)務(wù)務(wù)科參加加評(píng)標(biāo)、議標(biāo)與與合同的的簽訂。 33、各項(xiàng)項(xiàng)資金必必須有計(jì)計(jì)劃，嚴(yán)嚴(yán)禁計(jì)劃劃外工程程、設(shè)備備發(fā)生。若確需需發(fā)生的的，必須須經(jīng)主管管礦長(zhǎng)審審批后交交計(jì)劃科科，年底底調(diào)整計(jì)計(jì)劃時(shí)作作為調(diào)整整計(jì)劃的的依據(jù)。否則，一律不不予結(jié)算算。 44、結(jié)算算程序?yàn)闉椋喉?xiàng)目目業(yè)務(wù)部部門計(jì)劃科科分管領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)主礦長(zhǎng)長(zhǎng)審核財(cái)務(wù)科科。 55、通風(fēng)風(fēng)科、機(jī)機(jī)運(yùn)科、開(kāi)拓科科、安全全

53、科及技技術(shù)科負(fù)負(fù)責(zé)巷修修的人員員，必須須做到每每月底最最后一天天向計(jì)劃劃科報(bào)各各歸口部部門當(dāng)月月資金計(jì)計(jì)劃項(xiàng)目目進(jìn)度完完成情況況。否則則，罰科科長(zhǎng)1000元，分管領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)500元。 66、根據(jù)據(jù)公司及及煤礦相相關(guān)規(guī)定定必須做做到每季季度對(duì)煤煤礦資金金計(jì)劃進(jìn)進(jìn)行一次次結(jié)算，年底全全部結(jié)算算完畢。 四、本本制度以以“安全第第一”、“及時(shí)保保障”為指導(dǎo)導(dǎo)思想，以“管生產(chǎn)產(chǎn)必須管管安全”為原則則，積極極主動(dòng)的的開(kāi)展安安全投入入保障工工作。1、每月月6元噸煤提提取安全全費(fèi)用，安全投投入資金金實(shí)行專?？顚Ｓ糜谩?、安全全投入資資金保障障范圍：（一）保保證新增增、改善善和更新新安全系系統(tǒng)、設(shè)設(shè)備、設(shè)設(shè)施，消消

54、除事故故隱患，改善安安全生產(chǎn)產(chǎn)條件；（二）安安全生產(chǎn)產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)；（三）安安全獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)；（四）推推廣應(yīng)用用先進(jìn)安安全技術(shù)術(shù)措施和和管理方方法；（五）搶搶險(xiǎn)救災(zāi)災(zāi)；3、按照照安全投投入資金金保障范范圍，技技術(shù)科負(fù)負(fù)責(zé)編制制安全生生產(chǎn)項(xiàng)目目計(jì)劃和和申報(bào)。4、財(cái)務(wù)務(wù)科落實(shí)實(shí)項(xiàng)目約約定支付付的匹配配安全費(fèi)費(fèi)用，負(fù)負(fù)責(zé)項(xiàng)目目費(fèi)用的的財(cái)務(wù)管管理和會(huì)會(huì)計(jì)核算算，接受受上級(jí)有有關(guān)部門門的監(jiān)督督檢查，并按要要求提供供項(xiàng)目計(jì)計(jì)劃執(zhí)行行情況和和有關(guān)財(cái)財(cái)務(wù)資料料。礦財(cái)財(cái)務(wù)科將將涉及煤煤炭生產(chǎn)產(chǎn)安全費(fèi)費(fèi)用的資資金放在在第一位位，首先先保證資資金到位位。5、煤礦礦單位要要切實(shí)加加強(qiáng)物資資及設(shè)備備采購(gòu)管管理，采采購(gòu)安排

55、排首先保保證礦井井安全生生產(chǎn)方面面的物資資及設(shè)備備及時(shí)到到位，物物資及設(shè)設(shè)備的管管理部門門要切實(shí)實(shí)把好安安全物資資及設(shè)備備的質(zhì)量量關(guān)。五、獎(jiǎng)罰罰1、礦管管維簡(jiǎn)資資金計(jì)劃劃及公司司管維簡(jiǎn)簡(jiǎn)資金計(jì)計(jì)劃中由由礦負(fù)責(zé)責(zé)委托加加工的設(shè)設(shè)備項(xiàng)目目能按上上級(jí)文件件規(guī)定進(jìn)進(jìn)行招議議標(biāo)，手手續(xù)健全全，每季季度經(jīng)公公司有關(guān)關(guān)部門檢檢查未出出現(xiàn)計(jì)劃劃外項(xiàng)目目、設(shè)備備，且招招標(biāo)程序序不違規(guī)規(guī)，對(duì)專專項(xiàng)資金金項(xiàng)目管管理人員員給予適適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)。若出出現(xiàn)計(jì)劃劃外工程程項(xiàng)目、設(shè)備，受到公公司有關(guān)關(guān)部門處處罰的，礦對(duì)歸歸口業(yè)務(wù)務(wù)部門按按處罰金金額的220%進(jìn)進(jìn)行罰款款。2、公司司管維簡(jiǎn)簡(jiǎn)及公司司管各項(xiàng)項(xiàng)補(bǔ)助資資金計(jì)劃劃，礦對(duì)對(duì)

56、歸口業(yè)業(yè)務(wù)部門門根據(jù)根根項(xiàng)目完完成情況況、結(jié)算算情況，實(shí)行每每半年獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)一次次。3、 礦礦對(duì)年終終全部完完成公司司下達(dá)資資金計(jì)劃劃，并按按時(shí)予以以結(jié)算的的業(yè)務(wù)部部門，按按結(jié)算金金額的11%進(jìn)行行獎(jiǎng)勵(lì)。未按時(shí)時(shí)完成年年度公司司下達(dá)資資金計(jì)劃劃及結(jié)算算的業(yè)務(wù)務(wù)部門，按未結(jié)結(jié)算金額額的1%進(jìn)行罰罰款。4、實(shí)行行安全投投入保障障工作獎(jiǎng)獎(jiǎng)懲制度度，時(shí)時(shí)時(shí)處處把把安全工工作放在在各項(xiàng)工工作的首首位，對(duì)對(duì)安全投投入保障障工作每每年考評(píng)評(píng)一次，對(duì)認(rèn)識(shí)識(shí)到位、責(zé)任到到位、管管理到位位、措施施到位，未因安安全投入入保障工工作發(fā)生生安全事事故者，給予表表彰和適適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)對(duì)違反安安全投入入保障制制度，發(fā)發(fā)生事故

57、故者，根根據(jù)事故故損失大大小處于于50%罰款。5、對(duì)于于違反財(cái)財(cái)經(jīng)紀(jì)律律、弄虛虛作假、截留、挪用、擠占安安全生產(chǎn)產(chǎn)資金項(xiàng)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)費(fèi)的行為為，煤礦礦根據(jù)情情況采取取通報(bào)、批評(píng)、罰款等等措施予予以相應(yīng)應(yīng)處罰，構(gòu)成犯犯罪的依依法追究究刑事責(zé)責(zé)任，其其他未涉涉及的法法律責(zé)任任按照中華人人民共和和國(guó)安全全生產(chǎn)法法第六六章法律律責(zé)任的的條款執(zhí)執(zhí)行。九、安全全技術(shù)措措施審批批制度安全技術(shù)術(shù)措施是是重大施施工項(xiàng)目目中，防防止事故發(fā)發(fā)生的重重要保證證，為此此，結(jié)合合礦實(shí)際際特制定定本措施施：一、本安安全技術(shù)術(shù)措施是是指須審審批的作作業(yè)規(guī)程程、專項(xiàng)項(xiàng)措施、說(shuō)明書書、規(guī)章章制度、工程預(yù)預(yù)報(bào)、工工程設(shè)計(jì)計(jì)、工程程圖紙

58、等等。 二二、安全全技術(shù)措措施由工工程技術(shù)術(shù)員或業(yè)業(yè)務(wù)科室室人員編編制，經(jīng)經(jīng)主管領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)、技技術(shù)負(fù)責(zé)責(zé)人、施施工負(fù)責(zé)責(zé)人簽字字上報(bào)審審批。 三三、下列列安全技技術(shù)措施施由技術(shù)術(shù)人員編編制： 11、須會(huì)會(huì)審的措措施：采采煤工作作面作業(yè)業(yè)規(guī)程、采煤工工作面初初采初放放措施、采煤工工作面防防水專項(xiàng)項(xiàng)措施、煤巷掘掘進(jìn)工作作面作業(yè)業(yè)規(guī)程、掘進(jìn)工工作面與與全負(fù)壓壓通風(fēng)巷巷道貫通通措施、煤巷掘掘進(jìn)防水水專項(xiàng)措措施、巖巖巷掘進(jìn)進(jìn)工作面面作業(yè)規(guī)規(guī)程、巷巷道維修修作業(yè)規(guī)規(guī)程、采采空區(qū)探探放水專專項(xiàng)措施施、老巷巷探放水水專項(xiàng)措措施、串串聯(lián)通風(fēng)風(fēng)專項(xiàng)措措施、防防止礦井井局部瓦瓦斯事故故專項(xiàng)措措施、盲盲巷管理理專項(xiàng)措措施

59、、臨臨時(shí)就地地排放瓦瓦斯專項(xiàng)項(xiàng)措施、巷道貫貫通調(diào)整整通風(fēng)系系統(tǒng)專項(xiàng)項(xiàng)措施、瓦斯抽抽放及抽抽放系統(tǒng)統(tǒng)管理制制度等。 2、須審批批的措施施：采煤煤工作面面設(shè)備安安裝措施施、采煤煤工作面面結(jié)束及及回收放放頂措施施、井下下電火焊焊專項(xiàng)措措施、機(jī)機(jī)電設(shè)備備安裝專專項(xiàng)措施施、機(jī)電電設(shè)備回回收專項(xiàng)項(xiàng)措施、保證局局扇安全全運(yùn)轉(zhuǎn)專專項(xiàng)措施施、巷修修專項(xiàng)措措施、采采煤作業(yè)業(yè)規(guī)程復(fù)復(fù)審措施施、采煤煤工作面面過(guò)斷層層措施、采煤工工作面過(guò)過(guò)老巷措措施、煤煤（巖）巷拐彎彎架抬棚棚措施、保證主主扇安全全運(yùn)轉(zhuǎn)專專項(xiàng)措施施、保證證采煤工工作面通通風(fēng)系統(tǒng)統(tǒng)穩(wěn)定措措施、通通風(fēng)設(shè)施施構(gòu)筑專專項(xiàng)措施施、密閉閉管理專專項(xiàng)措施施、瓦斯斯抽

60、放鉆鉆孔施工工專項(xiàng)措措施等。 四四、下列列安全技技術(shù)措施施由業(yè)務(wù)務(wù)科室技技術(shù)人員員編制： 11、須會(huì)會(huì)審的措措施：掘掘進(jìn)工作作面與局局扇供風(fēng)風(fēng)巷道或或采煤工工作面貫貫通措施施、掘進(jìn)進(jìn)工作面面與老空空老巷或或無(wú)法恢恢復(fù)通風(fēng)風(fēng)巷道貫貫通措施施、改變變兩個(gè)采采區(qū)以上上通風(fēng)系系統(tǒng)的貫貫通措施施、巖巷巷掘進(jìn)防防止誤揭揭煤專項(xiàng)項(xiàng)措施、采煤工工作面防防瓦斯專專項(xiàng)措施施、采煤煤工作面面防滅火火專項(xiàng)措措施、礦礦井綜合合防火措措施、保保證礦井井通風(fēng)系系統(tǒng)穩(wěn)定定專項(xiàng)措施施、啟封封密閉恢恢復(fù)通風(fēng)風(fēng)專項(xiàng)措措施、礦礦井反風(fēng)風(fēng)演習(xí)專專項(xiàng)措施施、礦井井災(zāi)害預(yù)預(yù)防與處處理計(jì)劃劃、保證證礦井安安全供電電措施、巖巷掘掘進(jìn)防止止透水