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1、第3頁共3頁2022年輪轉心得體會范文一晃已經一年多了。一年多的時間,可能很多人看來不算長,但是當一年里,包含了你在校學習生活的結束,第一次踏上工作崗位,第一次接診病人、處理病情,甚至第一次直面醫(yī)患糾紛,第一次新的住院醫(yī)規(guī)范化培訓讓我經歷了n多個第一次。這個一年我無法用時間長短來衡量,因為經歷的豐富遠重于其時間的廣度。這一年多的時間,我輪轉過消化內科、神經內科(含心理科)、腎內科、內分泌科、心內科(含心電圖室)還有呼吸內科(正在輪轉中)。在這么多科室的輪轉里,在消化內科及心內科的輪轉里,我的收獲最大。由于我已經定科在消化,所以輪轉的時候比一般的輪轉醫(yī)生更多了一分責任感。對新病人從頭到腳嚴謹的查
2、體,有條不紊的詢問患者病情以及相關情況,詳細但又語言精煉的書寫內科病例、病程,消化疾病的最新進展等等方面,我對自己的要求都更高。我希望自己回到科室后,可以盡早獨當一面。在心內科,我最大的收獲就是面對病人合并多重疾病時,如何抓住主要矛盾、次要矛盾來進行治療。心內科的科主任常常語重心長地對我們說:重病人的治療用藥越簡單越好,一定要看清誰是“旁觀者”。因為每當重病人住院時,診斷一連串、治療用藥也一連串,病人病情好轉了我們不知道他_好轉,病情惡化了我們又不知道他_惡化,這樣對我們年輕醫(yī)生的成長非常不利。反而是我們抓住病人此次住院的主要矛盾針對性的治療后,讓其他“旁觀者”著,解決了主要矛盾再來看待這些“
3、旁觀者”,對訓練我們的診斷思路、治療原則非常有益,這也是對病人的負責。當然,其他科室我的收獲也頗豐。2022年輪轉心得體會范文(二)神經外科危重患者多,病情復雜多變,現存和潛在的護理問題特別多,病死率高,致殘率高,護理難度大。還沒來到神經外科,就有好多老師和同事告訴自己。這讓我既有一份期待也有一份惶恐。來到神經外科第一天,_個病危,每個病危的基本上至少都有兩條管道。氣管切開的也有好幾個,對于剛步入臨床的我,連吸痰都不敢下手,更沒有去思考怎么樣更好的護理病人??粗剖依锩娴慕忝脗兠Χ粊y,嫻熟的護理操作,微笑的服務態(tài)度,高度的工作責任心,我更擔心自己無法適應新的環(huán)境和新的工作方式,工作能力得不到
4、體現和認可的焦慮。就在這樣復雜的心情中我慢慢的進入了狀態(tài),融入了神經外科這個大集體。在這里曾護士長對各級護理人員三基三嚴按規(guī)范化培訓,年底還集中對今年全院考試過的所有護理操作再次鞏固,科室護理隊伍基礎知識扎實,護理技能嫻熟,??浦R強硬。護士長還特別重視對低年資護士及輪轉護士的培養(yǎng),特別是執(zhí)行了新的病房管理模式后,獨立管理的責任一組全是病危病人,每間病房_個病人由一個責任護士專人負責,這就要求責任護士獨立執(zhí)行這三個病人所有治療、病情觀察、健康宣教,護理記錄等。接觸病人的時間長了,病情觀察更到位,整體護理做的更全面,更有利于康復。神經外科大部分病員都是處于昏迷,嗜睡狀態(tài),大小便失禁,身體活動受限
5、,護理人員除了做好每天的常規(guī)護理工作,及時完成治療,口腔護理,會陰護理,氣管切開護理,定時翻身拍背等,還要觀察病人病情變化做好護理記錄,同時還得隨時準備接收急診病員,工作十分繁忙。特別是遇到車禍或者大的事故的時候一次性來幾個病人,病情又復雜,接到急診科電話后馬上通知帶線的護士醫(yī)生,同時準備床位接收新病人,需要手術的馬上術前準備。神經外科的病員手術時間一般都長,有時候醫(yī)生值一個班遇到病人病情變化快,一個晚上做兩三臺手術,基本上就是通宵,第二天處理完病人已經是中午了才回家休息,遇到主管的病人出現什么情況還得馬上趕到醫(yī)院處理。不管白天晚上,休息還節(jié)假日,二線醫(yī)護人員隨時帶命,患者的需要就是命令。神經
6、外科的醫(yī)護人員平凡而又細微的勞動著,看著曾經深昏迷,氣管切開,呼吸微弱的病人漸漸的清醒,恢復,直至最后健康出院,我深感驕傲。有時候會覺得這是醫(yī)護人員創(chuàng)造的奇跡。雖然一次次失去了和家人團聚的機會,雖然一次次被病人誤解,雖然一次次上班上的悄悄哭泣,但是這是我們的職責,我們要以飽滿的熱情面對每一位患者,我們神經外科的醫(yī)護工作者就是這樣日復一日的在我們的崗位上兢兢業(yè)業(yè)的埋頭苦干。在神經外科的三個月里,還讓我深深體會到這個團隊的團結,因為我們是一家人,神經外科相親相愛的一家人。在_年年末,護士長帶著我們組織策劃了一場以相親相愛一家人為主題的新年晚會,雖然平時大家都很含蓄,但是此次活動大家積極參加,吳主任和護士長也為
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