省市級(jí)會(huì)計(jì)人員管理系統(tǒng)

1、省市級(jí)會(huì)計(jì)人員管理系統(tǒng)開(kāi)發(fā)建議書(shū)PAGE PAGE 21附件2：省級(jí)會(huì)計(jì)人員信信息管理系統(tǒng)建設(shè)指指導(dǎo)意見(jiàn)（征求意見(jiàn)稿）二九年九月月目 錄TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc241724008 1、概況 PAGEREF _Toc241724008 h 4 HYPERLINK l _Toc241724009 2、系統(tǒng)建設(shè)目目標(biāo) PAGEREF _Toc241724009 h 6 HYPERLINK l _Toc241724010 3、系統(tǒng)設(shè)計(jì)原原則 PAGEREF _Toc241724010 h 7 HYPERLINK l _Toc241724011 3.1 實(shí)用性性原

2、則 PAGEREF _Toc241724011 h 7 HYPERLINK l _Toc241724012 3.2 先進(jìn)性性原則 PAGEREF _Toc241724012 h 7 HYPERLINK l _Toc241724013 3.3 可擴(kuò)展展性原則 PAGEREF _Toc241724013 h 7 HYPERLINK l _Toc241724014 3.4 可維護(hù)護(hù)性原則 PAGEREF _Toc241724014 h 8 HYPERLINK l _Toc241724015 3.5 可靠性性原則 PAGEREF _Toc241724015 h 8 HYPERLINK l _Toc24

3、1724016 3.6 安全性性原則 PAGEREF _Toc241724016 h 8 HYPERLINK l _Toc241724017 4、系統(tǒng)建設(shè) PAGEREF _Toc241724017 h 10 HYPERLINK l _Toc241724018 4.1 系統(tǒng)架架構(gòu)設(shè)計(jì) PAGEREF _Toc241724018 h 10 HYPERLINK l _Toc241724019 4.2 網(wǎng)絡(luò)拓拓?fù)鋱D PAGEREF _Toc241724019 h 11 HYPERLINK l _Toc241724020 4.3 主要功功能規(guī)劃 PAGEREF _Toc241724020 h 11 H

4、YPERLINK l _Toc241724021 4.3.1 信信息服務(wù)網(wǎng)站站 PAGEREF _Toc241724021 h 11 HYPERLINK l _Toc241724022 4.3.2 會(huì)會(huì)計(jì)人員信息息系統(tǒng) PAGEREF _Toc241724022 h 12 HYPERLINK l _Toc241724023 4.3.3 數(shù)數(shù)據(jù)同步模塊塊 PAGEREF _Toc241724023 h 16 HYPERLINK l _Toc241724024 4.4 接口規(guī)規(guī)劃 PAGEREF _Toc241724024 h 16 HYPERLINK l _Toc241724025 4.4.1

5、與與財(cái)政部會(huì)計(jì)計(jì)管理統(tǒng)一數(shù)數(shù)據(jù)平臺(tái)的接接口 PAGEREF _Toc241724025 h 16 HYPERLINK l _Toc241724026 4.4.2 會(huì)會(huì)計(jì)從業(yè)資格格考試接口 PAGEREF _Toc241724026 h 17 HYPERLINK l _Toc241724027 4.4.3 會(huì)會(huì)計(jì)繼續(xù)教育育管理系統(tǒng)接接口 PAGEREF _Toc241724027 h 181、概況省級(jí)地方財(cái)政部部門(mén)會(huì)計(jì)管理理機(jī)構(gòu)和中央央有關(guān)部門(mén)擔(dān)擔(dān)負(fù)著貫徹國(guó)國(guó)家會(huì)計(jì)法律律法規(guī)和國(guó)家家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)計(jì)準(zhǔn)則制度，制制定本地區(qū)、本本部門(mén)、本系系統(tǒng)相關(guān)會(huì)計(jì)計(jì)規(guī)章制度，管管理會(huì)計(jì)基礎(chǔ)礎(chǔ)工作規(guī)范、會(huì)會(huì)計(jì)信息化、

6、會(huì)計(jì)計(jì)從業(yè)資格、會(huì)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)術(shù)資格、會(huì)計(jì)計(jì)人員繼續(xù)教教育等眾多職職責(zé)。工作繁繁雜，時(shí)效性性要求較高。其其中會(huì)計(jì)人員員信息管理工工作因其管理理會(huì)計(jì)人員人人數(shù)多、牽涉涉面廣、關(guān)聯(lián)聯(lián)性強(qiáng)等特點(diǎn)點(diǎn)成為地方管理會(huì)計(jì)工作作的一個(gè)重要方面。目前，省級(jí)財(cái)政政部門(mén)絕大多多數(shù)已逐步建建立健全會(huì)計(jì)人員員信息管理系統(tǒng)建設(shè)，但隨著著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社社會(huì)快速發(fā)展展以及會(huì)計(jì)人人員數(shù)量快速速增加，原先先的一些信息息管理體系已已經(jīng)越來(lái)越不不適應(yīng)管理發(fā)發(fā)展的步伐，其其主要表現(xiàn)為為：原來(lái)的會(huì)計(jì)制證證系統(tǒng)基本上上只起到了一一個(gè)制證、發(fā)發(fā)證的作用，不不能動(dòng)態(tài)地記記錄會(huì)計(jì)人員員的各項(xiàng)信息息變更情況，導(dǎo)導(dǎo)致管理部門(mén)門(mén)不能及時(shí)地地把握會(huì)計(jì)人人員

7、的整體情情況，不利于于研究制定科學(xué)的會(huì)計(jì)管理政策策及相關(guān)辦法法規(guī)定。原來(lái)的系統(tǒng)中沒(méi)沒(méi)有會(huì)計(jì)人員員的照片、條條形碼等信息息，缺乏配套套的二代身份份證讀卡器、條條碼掃描儀等等輔助工具，信信息缺失、效效率較低，不不利于全面有有效開(kāi)展地開(kāi)開(kāi)展各項(xiàng)會(huì)計(jì)計(jì)管理工作。少數(shù)省級(jí)會(huì)計(jì)信信息管理系統(tǒng)統(tǒng)使用的仍是是單機(jī)版系統(tǒng)統(tǒng)，無(wú)法實(shí)時(shí)時(shí)、準(zhǔn)確地按按行政區(qū)域統(tǒng)計(jì)計(jì)會(huì)計(jì)人員現(xiàn)現(xiàn)實(shí)狀況；同同時(shí)單機(jī)版的的軟件只能一一個(gè)人操作，不不允許多人同同時(shí)操作，不不利于提高行行政管理機(jī)關(guān)關(guān)效能。一些省級(jí)會(huì)計(jì)管管理系統(tǒng)片面面注重內(nèi)部管管理方面的應(yīng)應(yīng)用，不能提提供基于互聯(lián)聯(lián)網(wǎng)的會(huì)計(jì)信信息查詢服務(wù)務(wù)，忽略了以以人為本、增增強(qiáng)透明度的的服務(wù)

8、功能，不不利于財(cái)政職職能部門(mén)利用用新技術(shù)、新新工具進(jìn)一步步提升服務(wù)水水平。當(dāng)前，省級(jí)財(cái)政政部門(mén)亟需建建設(shè)一套新形形勢(shì)下符合會(huì)會(huì)計(jì)管理發(fā)展展要求、功能能完善、技術(shù)術(shù)先進(jìn)的會(huì)計(jì)計(jì)人員信息管理系統(tǒng)統(tǒng)，既解決實(shí)際際應(yīng)用問(wèn)題，也也要滿足全國(guó)國(guó)會(huì)計(jì)人員統(tǒng)統(tǒng)一數(shù)據(jù)平臺(tái)臺(tái)建設(shè)的需要要。2、系統(tǒng)建設(shè)目目標(biāo)會(huì)計(jì)人員信息管管理系統(tǒng)，是是依據(jù)國(guó)家和和地方會(huì)計(jì)管管理制度和相相關(guān)法規(guī)要求求，利用現(xiàn)代代化數(shù)據(jù)庫(kù)技技術(shù)、系統(tǒng)接接口技術(shù)、網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)傳輸技術(shù)術(shù)、數(shù)據(jù)加密密技術(shù)，建立立起來(lái)的適應(yīng)應(yīng)現(xiàn)代會(huì)計(jì)管管理發(fā)展趨勢(shì)勢(shì)一體化的管管理系統(tǒng)。它可以快速速、高效的處處理日常會(huì)計(jì)計(jì)管理的各項(xiàng)項(xiàng)業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)會(huì)計(jì)管理各各部門(mén)間以及及會(huì)計(jì)管理部部

9、門(mén)與社會(huì)之之間的信息交交流和資源共共享。促進(jìn)會(huì)會(huì)計(jì)管理的人人性化、公開(kāi)開(kāi)化、科學(xué)化化。具體而言，該系系統(tǒng)的設(shè)計(jì)目目標(biāo)是：財(cái)政部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)，各地在滿滿足財(cái)政部要要求的情況下下，根據(jù)具體體的需求分級(jí)級(jí)開(kāi)發(fā)、實(shí)施施，完善自己己的會(huì)計(jì)管理理平臺(tái)；為保證數(shù)據(jù)的安安全性，管理理數(shù)據(jù)統(tǒng)一使使用財(cái)政內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)，對(duì)社會(huì)和和廣大會(huì)計(jì)人員員提供服務(wù)的的功能在財(cái)政政外網(wǎng)實(shí)現(xiàn)；簡(jiǎn)化操作流程、提提高辦公效率率。實(shí)現(xiàn)本區(qū)域內(nèi)數(shù)數(shù)據(jù)共享、信信息互通；實(shí)實(shí)現(xiàn)與財(cái)政部部數(shù)據(jù)設(shè)置平平臺(tái)的互通。財(cái)政部統(tǒng)一跨區(qū)區(qū)域會(huì)計(jì)人員員調(diào)轉(zhuǎn)格式及及內(nèi)容，各省省級(jí)財(cái)政部門(mén)門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)機(jī)構(gòu)、中央有關(guān)部部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照財(cái)政部部統(tǒng)一格式要求求，自行組織織接口程序

10、的的開(kāi)發(fā)；實(shí)現(xiàn)與其他各應(yīng)應(yīng)用系統(tǒng)的接接口、提高數(shù)數(shù)據(jù)利用率；省級(jí)和中央有關(guān)關(guān)部門(mén)會(huì)計(jì)人人員信息管理理系統(tǒng)（至少少建立會(huì)計(jì)人人員信息數(shù)據(jù)據(jù)庫(kù)）開(kāi)發(fā)并實(shí)施的截止日日期為2010年年12月311日。3、系統(tǒng)設(shè)計(jì)原原則3.1 實(shí)用性性原則實(shí)用性就是能夠夠最大限度地地滿足會(huì)計(jì)管管理實(shí)際工作作的需要。實(shí)用性原則要求每個(gè)信息息系統(tǒng)在建設(shè)設(shè)過(guò)程中必須須考慮系統(tǒng)性性能，它是本本系統(tǒng)對(duì)用戶戶最重要的一一個(gè)承諾。系系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)計(jì)充分考慮用用戶當(dāng)前的各各業(yè)務(wù)層次、各各環(huán)節(jié)管理中中數(shù)據(jù)處理的的便利性和可可行性，把滿滿足用戶應(yīng)用用管理作為第第一要素進(jìn)行行考慮，最大大限度地做到到管理簡(jiǎn)單、界界面友好、使使用方便。3.2 先

11、進(jìn)性性原則采用當(dāng)今國(guó)際、國(guó)國(guó)內(nèi)最先進(jìn)和和成熟的計(jì)算算機(jī)軟、硬件件技術(shù)，確保保新建立的系系統(tǒng)能夠最大大限度地適應(yīng)應(yīng)日后業(yè)務(wù)發(fā)展展變化的需要要，避免造成成不必要的浪浪費(fèi)。采用面面向?qū)ο蟮能涇浖O(shè)計(jì)、編編程方法，保保證系統(tǒng)的模模塊化設(shè)計(jì)。采采用先進(jìn)的現(xiàn)現(xiàn)代管理技術(shù)術(shù)，以保證系系統(tǒng)建設(shè)過(guò)程程的科學(xué)性。3.3 可擴(kuò)展展性原則隨著會(huì)計(jì)管理信信息化工作的的深化，系統(tǒng)擴(kuò)擴(kuò)展將再所難難免，保護(hù)系系統(tǒng)建設(shè)方投投資是系統(tǒng)設(shè)設(shè)計(jì)中必須考考慮的重點(diǎn)。系系統(tǒng)將充分考考慮在結(jié)構(gòu)、容容量、通信能能力、產(chǎn)品升升級(jí)、處理能能力、數(shù)據(jù)庫(kù)庫(kù)、軟件開(kāi)發(fā)發(fā)等方面具備備良好的可擴(kuò)擴(kuò)展性和靈活活性。應(yīng)用軟軟件采用的結(jié)結(jié)構(gòu)和程序模模塊構(gòu)造，充

12、充分考慮使之之獲得較好的的可維護(hù)性和和可移植性，即即可以根據(jù)需需要修改某個(gè)個(gè)模塊、增加加新的功能以以及重組系統(tǒng)統(tǒng)的結(jié)構(gòu)，以達(dá)到程序序可重用的目目的。系統(tǒng)部部分功能考慮慮采用參數(shù)定定義及生成方方式以保證其其具備普遍適適應(yīng)性；部分分功能采用多多種處理選擇擇模塊以適應(yīng)應(yīng)管理模塊的的變更。3.4 可維護(hù)護(hù)性原則系統(tǒng)的維護(hù)占用用了整個(gè)系統(tǒng)統(tǒng)生命周期的的50%工作作量和時(shí)間。其其成本也是整整個(gè)生命周期期中最高的，因因此系統(tǒng)的可可維護(hù)性越來(lái)來(lái)越受到用戶戶的重視。系系統(tǒng)應(yīng)根據(jù)不不同架構(gòu)應(yīng)用用不同的維護(hù)護(hù)技術(shù)。若采采用B/S結(jié)結(jié)構(gòu)，則軟件件的維護(hù)極其其方便，平時(shí)時(shí)只需要升級(jí)級(jí)、維護(hù)服務(wù)務(wù)器上安裝的的程序和數(shù)據(jù)據(jù)

13、，不用考慮慮各客戶端情情況，大大減減輕了維護(hù)的的工作量。若若采用C/SS架構(gòu)，應(yīng)采采用客戶端自自動(dòng)Updaate機(jī)制，使使維護(hù)更加方方便、快速、準(zhǔn)準(zhǔn)確。同時(shí)，數(shù)據(jù)采用集中式的管理，最大程度的降低了系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)性。3.5 可靠性性原則系統(tǒng)的數(shù)據(jù)量大大、實(shí)時(shí)性強(qiáng)強(qiáng)，系統(tǒng)在長(zhǎng)長(zhǎng)期的運(yùn)行中中，必須保持持穩(wěn)定、可靠靠，同時(shí)必須須保持?jǐn)?shù)據(jù)的的一致性。針針對(duì)這個(gè)特點(diǎn)點(diǎn)，在軟件設(shè)設(shè)計(jì)上，應(yīng)當(dāng)當(dāng)充分考慮系系統(tǒng)的容錯(cuò)性性能，以保證證系統(tǒng)的可靠靠性。3.6 安全性性原則整體的安全性是是在系統(tǒng)設(shè)計(jì)計(jì)中必須考慮慮的重點(diǎn)。系系統(tǒng)應(yīng)在硬件上采用用防火墻、網(wǎng)網(wǎng)閘等設(shè)備保保護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全全，阻止非法法訪問(wèn)，在數(shù)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、傳傳遞過(guò)程中

14、采采用數(shù)字加密密技術(shù)，嚴(yán)格格數(shù)據(jù)安全保護(hù)護(hù)措施，在操操作上采用分分層權(quán)限控制制及完備的系系統(tǒng)日志審核核和數(shù)據(jù)備份份機(jī)制，保證證信息系統(tǒng)的的機(jī)密性和完完整性。4、系統(tǒng)建設(shè)4.1 系統(tǒng)架架構(gòu)設(shè)計(jì)根據(jù)系統(tǒng)的建設(shè)設(shè)目標(biāo)規(guī)劃，系系統(tǒng)的架構(gòu)運(yùn)運(yùn)用面向?qū)ο笙蟮脑O(shè)計(jì)方式式，在充分考考慮系統(tǒng)的實(shí)實(shí)用性、先進(jìn)進(jìn)性、可擴(kuò)展展性、可維護(hù)護(hù)性、可靠性性和安全性等等原則的基礎(chǔ)礎(chǔ)上，采用BB/S和C/S兩種結(jié)構(gòu)構(gòu)相結(jié)合的方方式是較為合合理的選擇。整個(gè)系統(tǒng)分為三三個(gè)部分：部署在Inteernet上上向會(huì)計(jì)人員員提供信息服服務(wù)的外網(wǎng)部部分將采用BB/S架構(gòu)，客客戶通過(guò)網(wǎng)頁(yè)頁(yè)瀏覽器進(jìn)入入系統(tǒng)查詢、打打印，簡(jiǎn)便易易用，并發(fā)性性高；

15、部署在財(cái)政專網(wǎng)網(wǎng)內(nèi)的會(huì)計(jì)人人員信息系統(tǒng)統(tǒng)將采用C/S架構(gòu)，會(huì)會(huì)計(jì)管理人員員通過(guò)專用客客戶端連接系系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)，速速度快、安全全性高；在內(nèi)外網(wǎng)兩個(gè)子子系統(tǒng)之間，由由專門(mén)的數(shù)據(jù)據(jù)同步子系統(tǒng)統(tǒng)負(fù)責(zé)定期的的數(shù)據(jù)同步工工作。4.2 網(wǎng)絡(luò)拓拓?fù)鋱D4.3 主要功功能規(guī)劃4.3.1 信信息服務(wù)網(wǎng)站站各類會(huì)計(jì)資格考考試（從業(yè)資資格考試、初初中高級(jí)會(huì)計(jì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資資格考試、注注冊(cè)會(huì)計(jì)師考考試）管理：包含網(wǎng)上報(bào)報(bào)名、網(wǎng)上資資格審查、網(wǎng)網(wǎng)上訂書(shū)、網(wǎng)網(wǎng)上交費(fèi)、網(wǎng)網(wǎng)上短信通知知、網(wǎng)上送書(shū)書(shū)、網(wǎng)上打印印準(zhǔn)考證、網(wǎng)網(wǎng)上無(wú)紙化考考試、網(wǎng)上成成績(jī)查詢、網(wǎng)網(wǎng)上打印合格格證、網(wǎng)上咨咨詢等功能。實(shí)實(shí)現(xiàn)報(bào)考人員員和會(huì)計(jì)管理部門(mén)門(mén)“零見(jiàn)面”

16、，方便會(huì)計(jì)計(jì)人員，提高高會(huì)計(jì)管理部部門(mén)辦公效率率。網(wǎng)上繼續(xù)教育管管理：為提高高會(huì)計(jì)繼續(xù)教教育的科學(xué)化、精細(xì)細(xì)化管理，高高效便捷的為為廣大會(huì)計(jì)人員員提供優(yōu)質(zhì)服服務(wù)，實(shí)現(xiàn)直直接有效的監(jiān)監(jiān)督管理，繼繼續(xù)教育方式式由傳統(tǒng)的單單一的面授教教育，逐步向向網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教教育平臺(tái)過(guò)渡渡，提供網(wǎng)上上分層、分類類、分科學(xué)習(xí)習(xí)，提供網(wǎng)上上會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)交交流平臺(tái)，提提供網(wǎng)上專家家咨詢等，最最大化滿足會(huì)會(huì)計(jì)人員日常常工作、學(xué)習(xí)習(xí)的需求。網(wǎng)上業(yè)務(wù)申請(qǐng)：對(duì)于能夠網(wǎng)網(wǎng)上直接辦理理的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)務(wù)項(xiàng)目，提供供網(wǎng)上業(yè)務(wù)申申請(qǐng)、辦理功功能。業(yè)務(wù)表格下載：對(duì)于需要提提交申請(qǐng)表格格去會(huì)計(jì)管理理窗口現(xiàn)場(chǎng)辦辦理的業(yè)務(wù)，提提供各種申請(qǐng)請(qǐng)表的電子格格式，

17、以供下下載。會(huì)計(jì)信息查詢：本著“服務(wù)會(huì)計(jì)人人員、服務(wù)用用人單位”的原則，用用戶可以輸入入會(huì)計(jì)從業(yè)資資格證上的基基本信息，用用以查詢?cè)摃?huì)會(huì)計(jì)人員的其其他信息，方方便驗(yàn)證該會(huì)會(huì)計(jì)人員信息息的真?zhèn)巍?.3.2 會(huì)會(huì)計(jì)人員信息息系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置：用戶戶可以對(duì)系統(tǒng)統(tǒng)內(nèi)的各項(xiàng)信信息設(shè)置基礎(chǔ)礎(chǔ)數(shù)據(jù)，包括括以下各項(xiàng)信信息的管理：地區(qū)管理民族文化程度性別單位經(jīng)濟(jì)類型證件類型學(xué)習(xí)專業(yè)培訓(xùn)類型管理部門(mén)現(xiàn)任職務(wù)電算化等級(jí)是否在崗現(xiàn)從事崗位現(xiàn)任技術(shù)職務(wù)專業(yè)技術(shù)資格任職資格取得方方式。會(huì)計(jì)從業(yè)資格證證管理：用戶戶可以對(duì)會(huì)計(jì)計(jì)人員信息進(jìn)進(jìn)行日常的管管理操作。具具體內(nèi)容如下下：新證的受理信息的審核制證遺失補(bǔ)證會(huì)計(jì)人員從業(yè)注注冊(cè)情

18、況的管管理會(huì)計(jì)人員學(xué)歷管管理會(huì)計(jì)人員職稱管管理會(huì)計(jì)人員獎(jiǎng)懲記記錄的管理會(huì)計(jì)人員檔案的的調(diào)入、調(diào)出出管理會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信管管理代理記賬管理會(huì)計(jì)法規(guī)發(fā)布及及查看管理會(huì)計(jì)新聞發(fā)布及及查看管理會(huì)計(jì)咨詢管理會(huì)計(jì)疑問(wèn)解答管管理信息公示板管理理。統(tǒng)計(jì)查詢：操作作人員可以通通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)人人員信息中各各要素自由設(shè)設(shè)定組合條件件，進(jìn)行萬(wàn)能能查詢，并提提供打印及數(shù)數(shù)據(jù)導(dǎo)出功能能。這些要素素主要包含：姓名性別年齡工作單位會(huì)計(jì)年限學(xué)歷職稱從業(yè)情況繼續(xù)教育情況是否在崗。繼續(xù)教育管理：用戶可以對(duì)對(duì)會(huì)計(jì)繼續(xù)教教育的各項(xiàng)情情況進(jìn)行設(shè)置置，包括繼續(xù)續(xù)教育提供機(jī)機(jī)構(gòu)、繼續(xù)教教育內(nèi)容、繼繼續(xù)教育時(shí)間間等。用戶可可手工管理會(huì)會(huì)計(jì)人員的繼繼續(xù)

19、教育合格格記錄，也可可通過(guò)接口，批批量接收合格格信息，提高高相應(yīng)的處理理速度、減少少差錯(cuò)。權(quán)限管理：系統(tǒng)統(tǒng)管理員可對(duì)對(duì)系統(tǒng)中各用用戶設(shè)定操作作權(quán)限及地區(qū)區(qū)權(quán)限。并可可對(duì)操作員進(jìn)進(jìn)行分組、分分級(jí)，可以設(shè)設(shè)置組權(quán)限。系統(tǒng)日志：記錄錄下系統(tǒng)中所所有操作員及及工作站點(diǎn)的的操作記錄，以以供審核，并并提供撤銷(xiāo)操操作功能。數(shù)據(jù)備份：用戶戶可以通過(guò)設(shè)設(shè)置數(shù)據(jù)備份份的參數(shù)，啟啟動(dòng)數(shù)據(jù)備份份模塊，自動(dòng)動(dòng)備份系統(tǒng)數(shù)數(shù)據(jù)。4.3.3 數(shù)數(shù)據(jù)同步模塊塊主要負(fù)責(zé)將財(cái)政政內(nèi)網(wǎng)的會(huì)計(jì)計(jì)人員信息同同步至財(cái)政外外網(wǎng)的信息服服務(wù)網(wǎng)站。可可以根據(jù)用戶戶設(shè)定的同步步策略執(zhí)行自自動(dòng)定時(shí)同步步或手動(dòng)同步步。4.4 接口規(guī)規(guī)劃會(huì)計(jì)人員管理系

20、系統(tǒng)作為整個(gè)個(gè)會(huì)計(jì)管理平平臺(tái)的核心組組成部分，它它與其他一些些相關(guān)應(yīng)用子子系統(tǒng)的接口口主要包括以以下部分：4.4.1 與與財(cái)政部會(huì)計(jì)計(jì)管理統(tǒng)一數(shù)數(shù)據(jù)平臺(tái)的接接口會(huì)計(jì)人員檔案的的調(diào)入調(diào)出牽牽涉兩個(gè)層次次，一個(gè)是省省內(nèi)調(diào)轉(zhuǎn)；一一個(gè)是省際調(diào)調(diào)轉(zhuǎn)。凡涉及及會(huì)計(jì)人員調(diào)調(diào)轉(zhuǎn)，應(yīng)當(dāng)借借助財(cái)政部統(tǒng)統(tǒng)一的調(diào)轉(zhuǎn)平平臺(tái)。此外，各省級(jí)會(huì)會(huì)計(jì)人員信息息數(shù)據(jù)，應(yīng)當(dāng)定時(shí)上上傳財(cái)政部，進(jìn)行統(tǒng)一管管理，其上傳傳的格式見(jiàn)下下表：全國(guó)會(huì)計(jì)人員基基礎(chǔ)信息標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)接口格式序號(hào)字段含義字段長(zhǎng)度（位）相關(guān)解釋是否必須1從業(yè)資格證書(shū)檔檔案號(hào)碼20(1-200)標(biāo)準(zhǔn)長(zhǎng)度14位位，預(yù)留6位位空格2姓名30(21-550)最多可容納155個(gè)漢字3民

21、族2(51-522) HYPERLINK l 民族代碼!A1#民族代碼!A1 點(diǎn)擊查看代碼4地區(qū)20(53-772)5證件類型2(73-744) HYPERLINK l 證件類型!A1#證件類型!A1 點(diǎn)擊查看代碼6身份證（軍官）證證號(hào)18(75-992)7性別1(93) HYPERLINK l 性別!A1#性別!A1 點(diǎn)擊查看代碼8出生日期8(94-1001)YYYYMMDDD9從事會(huì)計(jì)工作時(shí)時(shí)間8(102-1109)YYYYMMDDD10最高學(xué)歷1(110) HYPERLINK l 學(xué)歷!A1#學(xué)歷!A1 點(diǎn)擊查看代碼11最高學(xué)歷畢業(yè)院院校30(111-130)最多可容納155個(gè)漢字12最

22、高學(xué)歷畢業(yè)時(shí)時(shí)間8(141-1148)YYYYMMDDD13最高學(xué)歷所學(xué)專專業(yè)2(149-1150) HYPERLINK l 所學(xué)專業(yè)!A1#所學(xué)專業(yè)!A1 點(diǎn)擊查看代碼14會(huì)計(jì)行政職務(wù)1(151) HYPERLINK l 會(huì)計(jì)行政職務(wù)!A1#會(huì)計(jì)行政職務(wù)!A1 點(diǎn)擊查看代碼15會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資資格證號(hào)20(152-171)16會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資資格1(172) HYPERLINK l 會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格!A1#會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格!A1 點(diǎn)擊查看代碼17專業(yè)技術(shù)資格取取得方式1(173) HYPERLINK l 取得方式!A1#取得方式!A1 點(diǎn)擊查看代碼18會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職職務(wù)1(174) HYPERLINK l 會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)!A1#會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)!A1 點(diǎn)擊查看代碼19發(fā)證機(jī)關(guān)30(175-204)20發(fā)證日期8(205-2212)YYYYMMDDD21注冊(cè)時(shí)間8(213-2220)YYYYMMDDD22珠算等級(jí)1(221) HYPERLINK l 珠算等級(jí)!A1#珠算等級(jí)!A1 點(diǎn)擊查看代碼23珠算證號(hào)15(222-236)24工作單位全稱60(237-296)最多可容納3