職場2規(guī)則讀后感_第1頁
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1、職場2規(guī)那么讀后感最近拜讀了職場2規(guī)那么一書,因為時刻有限只讀了上半部份,感 觸匪淺,書中很多觀點、啟迪、理念,對日常生活、學(xué)習(xí)和工作都具有十 分重大的意義與作用。其中有我有所了解但熟悉不深的,也有我過去不曾 了解的。讀完此書,我覺察我的思想觀念、工作態(tài)度和工作方式還有待進 一步地完善,我覺察自己的潛力和能力也需要進一步地開掘。書中上半部份最主要的是在警告咱們要以一種什么樣子的心態(tài)來面 對職場,并對很多剛畢業(yè)學(xué)生中常見的學(xué)生心態(tài)與正確的職場心態(tài)進行 了詳細(xì)的比照。其中有幾條讓我我感觸很深.一、為什么而工作很多人就是因為這一點二迷失了自己,不明白自己到底為何工作,為 他人仍是為自己?為今天仍是為

2、未來?為愛好仍是為人生?書中告知咱們其實這完全取決于你的心態(tài),干工作、做情形肯定會 有苦、有累、有困難,如安在工作中找到快樂,體驗人生的價值和生存的 妙處,一樣是心態(tài)的問題。其實你只需要天天多付出一點點;可是,你卻 會因此取得很多,你的生活和整個人生都會因此而發(fā)生改 變。二、如何對待奉獻和批評誠然每一個人都喜歡表揚,假設(shè)是能少付出而多收獲那也更是再好不 過的情形了??墒?,咱們都明白一個道理,天下沒有免費的午飯,天上不 會掉餡餅。為何很多同時進職場的人,有的專門快提拔,有的默默無聞一 生?其實一開始他們每一個人都是很普通的人,被提拔者與他人不同的原 因僅僅是,他們愿意天天都多付出一點點,天天如此

3、。而默默無聞?wù)撸?形就不一樣了,因為他們不肯意多付出一點點,因為他們不知道多付出一 點點能取得很多很多,因為他們總感覺付出了不必然能有收獲。另外在對 待錯誤批評上,很多人總以為偶爾犯點小錯無所謂,所以他們身上就老是 會出現(xiàn)如此那樣的問題。有些員工懷有某種畏懼心理,感覺改掉小毛病很 困難,故而不肯意去嘗試一下。一旦領(lǐng)導(dǎo)批評,那么哀聲自怨,自暴自棄。 其實正如書中所說 人是一種奇怪的動物 在順境的時候 面對掌聲光環(huán), 很容易忘乎所以,而在平淡環(huán)境中,很容易麻木,失去銳氣,意志消沉, 隨波逐流??墒羌僭O(shè)是咱們能多付出一點,多克制一下,對工作多一點喜歡 對公司的事物多一點關(guān)心,對公司的財產(chǎn)和利益多一

4、點珍惜,對公司的文 化和各類規(guī)定多一點認(rèn)同,對天天和你相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事多一點尊重,你 會覺察的心地會變得仁慈、踴躍、健康、干凈,私心少了,怨氣少了,怨 言少了,沮喪和消漂浮了蹤跡,挫折感和失敗感也沒了蹤跡。三、主開工作仍是被開工作在學(xué)生時期,咱們老是被動的去同意一項命令,去完成一項工作,從 而給咱們養(yǎng)成了,干什么情形都需要外部推動的依賴性。回憶起來我就有 那個毛病,老是任務(wù)任務(wù)完成績好,做不做是態(tài)度問題,做對做錯,是能 力問題??墒菚芯嬖蹅儯诠局欣习迮慕o你任務(wù)時,有時不會給你 一個具體的量化標(biāo)準(zhǔn),假設(shè)是你被動的去完成,你只是完成了一項任務(wù),主 動去同意,你取得的是人生的積累??突?jīng)

5、說過,“有二種人永久都 會一事無成,一種是除非他人要他去做,不然 絕不主動做事的人;另一種 那么是即便他人要他做,也做不好情形的人。那些不需要他人催促,就會主 動去做應(yīng)做的事,而且不會半途而廢的人必將成功,這種人知道要求自己 多付出一點點,而且比他人預(yù)期的還要多。”任何時候都不需要強制或命 令,不需要監(jiān)督和提示,都能自覺履行職責(zé);無論上司在仍是不在,都能 勤奮盡力工作;接到任務(wù)時,從來不找借口,只說“好,我馬上去做”或 “安心,我必然盡全力去做”;在工作進程中碰到困難時,絕不悲觀喪氣、半途而廢,而是堅持把情形做完做好;主動做事,自覺試探,并常常延伸 工作的性質(zhì),進行覺察和創(chuàng)新。四、平等與不平等

6、書中的一句話讓我印象特別深刻,”絕對的公平,破壞的是生存競 爭規(guī)那么”。每一個人都不是站在一個起跑線上的,你跟一個工作十幾年的 老員工要公平,那是對他的不公平。假設(shè)是你因為某某有關(guān)系而使得社會資 源向他傾斜而忿忿不平時,有無檢討是不是因為你還做得不夠好。無論你 喜不喜歡,它們都客觀存在著,都是你必需同意的現(xiàn)實。但“不公平”絕 對不該該成為你抱怨公司和老板、對工作缺乏敬業(yè)精神的理由,你必需意 識到,職場雖然沒有絕對的公平,卻有相對公平的競爭規(guī)那么。在那個規(guī)那么 中,假設(shè)是你能夠放平心態(tài),同意現(xiàn)實,始終如一的敬業(yè)工作,并非斷進取, 便能找到自己的人生定位,使自己迅速成長,面對不佳的境況,假設(shè)是老是 說個

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