2022年軟件工程師年度考核個人總結(jié)范文

第7頁共7頁2022年?軟件工程師?年度考核個?人總結(jié)范文?轉(zhuǎn)眼這一?年又將過去?，盡管受到?金融危機的?影響，但我?們部門，我?們小組卻是?相當辛苦的?一年，就感?覺從年頭馬?不停蹄地忙?到了年尾。?業(yè)務開發(fā)，?技術(shù)能力以?下總結(jié)下這?一年中工作?的情況。?【門禁系統(tǒng)?】年初辦?公室來__?_了門禁系?統(tǒng)，我也折?騰了幾個來?回。主要是?新的門禁系?統(tǒng)跟我們舊?的打卡系統(tǒng)?的共存問題?。我建議門?禁系統(tǒng)僅僅?使用它的門?禁功能，不?使用他附帶?的考勤功能?，以免產(chǎn)生?系統(tǒng)移植等?額外開發(fā)開?銷問題。幸?虧我記錄了?老的考勤系?統(tǒng)的引腳接?線，門禁系?統(tǒng)的___?者沒有接好?老的考勤系?統(tǒng)的接線，?導致老的考?勤系統(tǒng)無法?使用。幾經(jīng)?聯(lián)系往復終?于讓兩個系?統(tǒng)能夠共存?，順利正常?的使用。?【視頻設備?】隨后日?方提供了W?eb會議系?統(tǒng)，為軟件?園開TV會?議提供了方?便，不用來?回奔襲了。?Web會議?需要的硬件?的采購任務?交給了我。?經(jīng)過精挑細?選選購了價?廉物美的設?備。在We?b會議的調(diào)?試上也費了?周折，起初?的幾次應該?是由于設置?原因?qū)е赂?日方的聯(lián)絡?中回音過大?，影響會議?效果。在不?懈努力之下?，終于現(xiàn)在?勉勉強強還?算過的去，?效果還行。?【數(shù)據(jù)庫?講解】期?間有幸給學?生們講過一?次數(shù)據(jù)庫的?___課程?。把常用到?的sqls?erver?數(shù)據(jù)庫的_?__，以及?oracl?e的___?作了演示和?簡單講解。?在講授的過?程自己也有?些許領悟。?【___?軟件站】?心里最大的?一塊石頭要?算___軟?件站了。這?個任務可以?算是上一年?的計劃，一?直都沒有得?以實施，在?___師的?敦促下決定?一定要把這?個網(wǎng)站弄出?來。一方面?現(xiàn)在服務器?的資料越來?越多，資料?都比較分散?。新人裝機?沒有一個指?導很難找到?要裝的東西?在哪里。老?人裝軟件等?也很難找，?非常有必要?有這么一個?導航，至少?是個方便的?列表告訴大?家急需的軟?件在哪里。?經(jīng)過一段時?間的奮斗，?這個網(wǎng)站終?于“猶抱琵?琶半遮面”?.雖然比不?上什么花哨?功能強勁的?大站點，至?少對于這個?網(wǎng)站我也傾?吾所學，運?用flas?h,Dre?amwea?ver,p?s等技巧灌?注心血弄起?來了。應該?給大家?guī)Я?些許方便，?在之后的一?些系統(tǒng)更新?，___的?軟件更新我?都及時發(fā)布?在了這個內(nèi)?部使用的網(wǎng)?站上。期間?也感謝__?_師常帶來?一些有用實?用的軟件資?料?！拘?人培訓】?今年的新人?培訓我依然?是培訓的擔?當者，感受?頗多，有自?己的感受，?也有對新人?的想法?？?體說來是很?累的，一方?面我擔當一?塊的培訓由?早年的一周?延長到兩周?，時間內(nèi)容?都增加了。?并且放棄了?很多休息時?間來關心下?新人。自我?覺得應該是?講的比以往?都詳細。于?是感慨來了?，新人是公?司的后備力?量，我們培?訓的責任更?加重大。新?人很注重第?一感覺，倘?若教的不對?，錯了，很?容易這錯誤?的信息便先?入為主。我?最大的感覺?是，有的知?識點講過了?，解釋過了?，舉例子了?，演示了，?好了，問了?都說懂了。?立即過一會?兒再來問_?__上又說?不會了。汗?。我覺得兩?方面都要總?結(jié)，新人自?身要總結(jié)牢?記，熟記技?術(shù)點精髓自?身要非常努?力。另一方?面我們培訓?者，可能也?要注意方式?，方法，講?解技巧。有?的東西我們?是有經(jīng)驗的?，用起來寫?起來都曾經(jīng)?有過感官的?體驗，但是?新人不一樣?，新人沒有?經(jīng)歷過這些?，一味的填?鴨，他們忘?的很快。他?們需要時間?積累，我們?在他們?nèi)腴T?的時候還要?多點關心，?多多指導，?糾正他們的?錯誤。我體?驗到了，給?新人一定要?多講幾遍，?講一遍是絕?對不行的!?且最好講授?之間要自己?總結(jié)些典型?的例子，讓?新人看一看?。另外年?尾也曾去_?__院作過?兩天rev?iew的支?持吧，感覺?自己也要與?時俱進啊。?【服務器?配置】今?年我依然是?部門這里的?服務器總負?責。自從服?務器越來越?多，測試用?的，數(shù)據(jù)的?，功能的等?等服務器越?來越多。對?服務器的統(tǒng)?籌管理尤為?重要。服務?器一出問題?，好了大家?手頭的工作?全部都會中?斷。重中之?重啊!服務?器多，管理?維護也帶來?壓力，所以?在討論研究?之后，各組?的服務器由?各小組出人?維護負責，?我總負責及?擔當本組的?服務器維護?更新備份任?務。一年來?相安無事。?對于日方要?求更新的軟?件環(huán)境等，?我都第一時?間常常加班?加點先自己?試點是否成?功，成功了?則制作教程?，發(fā)布在軟?件站上，之?后全員公告?。最有印象?的是大夏天?超熱的一個?周6,日我?一人在辦公?室由于沒有?空調(diào)，汗流?雨下，索性?赤膊上陣。?Zc裸衣斗?服務器!?【上網(wǎng)權(quán)限?】今年對?網(wǎng)絡加強了?管理，特別?對外網(wǎng)的訪?問進行了一?系列的措施?。我覺得效?果還是有的?，杜絕了員?工上班時間?上無關緊要?網(wǎng)站，提高?了工作效率?。我對上網(wǎng)?權(quán)限的管理?進行了實施?。對誰要開?通網(wǎng)絡，進?行文檔化地?登記，定時?開通關閉，?做好記錄。?【申請服?務器資料】?以上說到?服務器越來?越多，但是?總的來說服?務器多歸多?，也都有相?應的用處。?有ap服務?器，db數(shù)?據(jù)服務器，?文件服務器?，打印服務?器等等，還?有各個小組?用的服務器??；径甲?到專機專用?，盡量讓一?些功能空閑?的服務器多?做一些功能?服務。年中?我還對部門?內(nèi)使用的服?務器進行整?理歸類，做?了文檔描述?當前服務器?負載功能情?況，便于申?請新的服務?器，也是留?一份記錄便?于日后管理??！竟?上網(wǎng)機】?由于加強了?網(wǎng)絡管理，?上網(wǎng)的權(quán)限?受到到限制?，則有必要?開辟公共上?網(wǎng)區(qū)域。起?初設置了_?__臺，我?___部署?了公共上網(wǎng)?，且尋找了?一些管理軟?件。日后公?共上網(wǎng)機還?是較少，又?將一臺空閑?的機器進行?了維護作為?公共上網(wǎng)機?。由于這些?機器都是比?較老的機器?，非常容易?死機，我得?不時地__?_他們，有?的要拆拆弄?弄的，有的?則要換電源?，換風扇換?內(nèi)存等等。?感覺兼職了?一份IT機?器維護的職?責。貌似這?一年除了品?牌機的電腦?，部門的電?腦維修沒有?給外人來修?理的機會。?品牌機的故?障我也事先?把一道關，?預先診斷一?下。【A?P新服務器?】公司給?員工升級換?代舊的開發(fā)?機器，多出?的一臺新的?機器，我建?議做ap服?務器，因為?ap服務器?使用的人多?，負荷量大?，最好不再?使用老的舊?的總是死機?的服務器。?所以我也常?常加班加點?對更換了新?的機器做a?p服務器，?還有軟件的?___環(huán)境?的配置，數(shù)?據(jù)的移植等?等很多瑣碎?的事情暫且?不表。來年?希望找個時?間把db1?的數(shù)據(jù)服務?器也換成新?的機器?，F(xiàn)?在已經(jīng)常常?死機了。?【給與業(yè)務?】在給與?組里年頭忙?到年尾，常?常加班加點?放棄休假日?。不知這是?公司崢嶸好?的征兆亦或?又是對自己?的另一種摧?殘。身體累?，心累。在?給與組里常?常要對應一?些困難的問?題，有的時?候很無奈，?也僅僅有無?奈來形容感?情感受。一?切的一切，?唯獨只有不?斷地提高自?己來正面工?作，直面每?天的生活。?學習業(yè)務，?學習日語，?學習技術(shù)。?學會做人，?學會處事，?學會溝通。?常常感慨我?這一年最大?的收獲是什?么?！皥A滑?”并不一定?是一個貶義?詞，它是一?種藝術(shù)，它?是一種處事?技巧，它是?有的時候解?決問題的唯?一手段。在?有一些分歧?，有一些爭?論的時候，?愚蠢的方法?是方頭方腦?的去跟別人?碰個頭破血?流，然后懷?恨在心，終?日郁郁寡歡?似乎人家都?跟你過不去?似的。合理?的，我領會?到了，應該?先放下自己?的立場，站?在別人的立?場，靜靜地?聽他把他的?想法觀點完?整的表達完?畢。然后分?析其合理性?，提出自己?的觀點商討?到底誰的更?好一點。有?的時候也許?對方的觀念?是錯的，很?不合理的，?在不能改變?事實情況的?時候，學會?承受，接受?。團隊合?作，交流協(xié)?調(diào)團隊離?不開互助合?作，又過了?一年大家又?長了一歲。?更加的成熟?，愈發(fā)的睿?智。對人更?多了一份寬?容，對事更?多了一份忍?耐。希望熱?烈激烈討論?的場景繼續(xù)?下去，哪怕?整個面紅脖?子粗，不管?結(jié)果如何，?那是大家都?彼此投入了?用心了。有?的時候常想?，到底什么?樣是合格呢??什么樣是?___?姑?且不論__?_，說說合?格，或者講?坦蕩。常覺?得事情真真?正正用心了?，對待了，?在力所能及?的范圍內(nèi)發(fā)?揮了自己最?大的能量，?bug永遠?測不完，程?序永遠沒有?___。至?少自己對得?起自己的責?任心，不存?在僥幸逃避?心態(tài)做好這?件事情，品?質(zhì)之外道義?上未嘗不是?可以了。一?個人再強大?，他也不是?超人放在一?個團隊里，?他頂多是個?大水滴。一?個人再弱小?他也不應該?被團隊拋棄?，哪怕它僅?是個分子，?他也是團隊?里不可或缺?的一份力量?，它必有它?的發(fā)光灼熱?之處。工?作態(tài)度這?一份簡單的?報告怎可包?括我一年的?酸甜苦辣。?心情，勞動?，多年的汗?水，凝聚在?泛黃的筆記?本上。它是?歷史的見證?，它是對我?自己的肯定?與鞭策。我?決定換上新?的筆記本，?翻開新的篇?章。一如既?往…日語?能力請再?允許我給自?己找一下借?口。太忙了?，沒有時間?看日語?？?閑喘息的時?間，我要放?松下，我不?會捧起該死?的日語書!?年初的時?候我其實很?失落因為組?里大多數(shù)的?都過了日語?考級，盡管?它不能代表?什么，但是?又拿什么來?區(qū)別呢?如?同文憑。該?死的日語啊?，罵罵咧咧?中我還得悄?悄拾起啊…?不過隨后?我還是重拾?了信心，因?為我有我的?價值，直面?一切，努力?彌補薄弱，?其他的讓別?人說去吧。?新的一年?工作展望?新的一年繼?續(xù)努力，繼?續(xù)提升自己?的實力。日?語技術(shù)都要?雙重進步。?務必與時俱?進。自己不?升級不換代?，就要被歷?史的年輪淘?汰。對公?司的意見和?建議我覺?得這個欄目?應該改名，?直接叫“發(fā)?牢騷”,或?者叫百姓_?__。估摸?著大家的年?次報告書是?否千篇一律?的高調(diào)，或?者網(wǎng)絡do?wnloa?d.或者不?疼不癢的湊?點字數(shù)。真?正能說出心?聲的，真心?想法的又有?幾何?怕??得“圓滑?”?亦或麻?木，說了又?有什么用??不管如何?，我發(fā)下牢?騷。起初我?們初出草寇?，領導問我?們的目標方?向，我迷茫?。這待遇我?都不知道去?留，我如何?回答我有什?么規(guī)劃。稀?里糊涂年復?一年，金融?危機不能搪?塞為借口，?日本是危機?了，咱們可?是實在的多?干事了。倘?若混下去，?似乎怎么也?不匹配咱這?性格。生計?是現(xiàn)實的，?咱們卻也是?成長的。