游戲工作室勞務合同范本

第6頁共6頁游戲工作室勞務合同范本甲方（?雇主）單?位名稱：?經(jīng)濟類型：?注冊號：?地址：?聯(lián)系電話：?乙方（雇?員）姓名?：性別：?___號?：家庭住?址：聯(lián)系?電話：鑒?于甲方工作?需要，聘請?乙方從事_?__游戲工?作室勞務工?作，根據(jù)《?___合同?法》和有關?規(guī)定，甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商一致，?自愿簽訂本?勞務合同，?以資共同遵?守。風險?提示：工作?崗位及工作?時間雇員?從事的工種?和工作實踐?。從事的工?種要注明在?什么崗位從?事什么工作?，如電機房?的值班電工?或大廈照明?的維修電工?（因為工種?不同工資差?別很大）；?工作時間?包括聘用期?限，應注明?從何時起知?何時止；每?周工作多少?天，每天工?作多少小時?；一般每周?至少有一天?的休息日；?按國際慣例?，在節(jié)假日?，雇員應享?受所在國家?規(guī)定的節(jié)假?日，如所在?國國慶、春?節(jié)等。建議?雙方在簽勞?務合同的時?候最好明確?約定相關工?作崗位，工?作時間以及?勞務報酬等?問題，避免?之后因履行?合同發(fā)生糾?紛。第一?條、本協(xié)議?期限為__?_月。本協(xié)?議于___?年___月?___日生?效。第二?條、乙方承?擔的勞務內(nèi)?容、要求為?：（一）?甲方分配乙?方在___?游戲工作室?___崗位?擔任___?職務（工種?）。在正常?情況下乙方?必須完成工?作任務，具?體工作任務?為：___?。（二）?工作地點：?___。?第三條、乙?方認為，根?據(jù)己方目前?的健康狀況?，能依據(jù)本?協(xié)議第二條?約定的勞務?內(nèi)容、要求?、方式為甲?方提供勞務?，乙方也愿?意承擔所約?定勞務。?風險提示：?勞務費用?勞務合同雇?員提供勞務?服務，雇主?主需要依據(jù)?協(xié)議支付勞?務報酬，這?里要區(qū)別于?勞動關系中?的勞動者除?獲得工資報?酬外，還需?要為勞動者?繳納保險、?福利待遇等?；勞務關系?中的自然人?，一般只獲?得勞務費，?雇主也不用?像勞動合同?那樣為雇員?繳納社保的?義務，是否?繳納可以雙?方協(xié)商約定?。另外，如?果是在工作?時間以外加?班或上夜班?，雇主應付?加班費或夜?班津貼等相?應勞務費用?，并據(jù)此作?出詳細約定?，以免給雇?主一方造成?不必要糾紛?。第四條?、甲方支付?乙方勞務費?的標準、方?式、時間：?（一）勞?務費___?元整（￥_?__元）/?月；（二?）勞務費用?的支付方式?：每月__?_號，甲方?轉(zhuǎn)賬到乙方?銀行賬號（?開戶行：_?__；賬號?：___。?）（三）?乙方依法應?繳納的個人?所得稅，甲?方依法代為?扣繳。第?五條、工作?紀律和規(guī)章?制度（一?）乙方應遵?守甲方的各?項規(guī)章制度?，服從甲方?的領導、管?理和指揮，?按時完成工?作任務，并?保守甲方商?業(yè)___。?（二）乙?方違反工作?紀律，甲方?可依據(jù)本單?位規(guī)章制度?，給予相應?的紀律處分?、經(jīng)濟處罰?等，直至解?除本合同。?（三）有?下列情形之?一，甲方依?法或按公司?規(guī)定解除乙?方勞務合同?的，乙方應?當按照勞務?合同的約定?向甲方支付?賠償金：?1、乙方嚴?重違反用人?單位的規(guī)章?制度的；?2、乙方嚴?重失職，營?私舞弊，給?用人單位造?成重大損害?的；3、?乙方被依法?追究刑事責?任的。第?六條、雙方?義務責任?風險提示：?雇主義務?勞務關系主?要由民法、?經(jīng)濟法調(diào)整?，雙方當事?人在不違背?法律規(guī)定情?況下自由協(xié)?商，任意性?很強，雇主?可以與雇員?協(xié)商約定相?關義務；?但是，雇主?必須按所在?國有關規(guī)定?提供符合安?全生產(chǎn)的場?所和必須發(fā)?放勞動保護?費用或物品?，如安全帽?、手套、濾?光墨鏡等；?在所在國工?作期間，如?果發(fā)生疾病?或工傷，雇?主都應提供?必要的醫(yī)療?和購買必要?的藥物。另?外，建議雇?主應給雇員?購買人生意?外保險，使?勞務人員在?受到意外傷?害時能得到?及時合理的?賠償，保險?費由雇主負?擔。（一?）甲方：?1、甲方應?當依據(jù)合同?約定按時支?付乙方勞務?費用；2?、甲方按國?家和省、市?有關勞動保?護規(guī)定，提?供符合國家?安全衛(wèi)生標?準的勞動作?業(yè)場所和必?要的勞動防?護用品，切?實保護乙方?在生產(chǎn)工作?中的安全和?健康。對從?事有職業(yè)危?害作業(yè)的，?應當定期進?行健康檢查?。3、甲?方按國家和?省、市有關?規(guī)定，做好?女員工和未?成年工的特?殊勞動保護?工作。4?、甲方延長?乙方工作時?間，應安排?乙方同等時?間倒休或依?法支付加班?加點工資。?5、甲方?負責對乙方?進行政治思?想、職業(yè)道?德、業(yè)務技?術、勞動安?全衛(wèi)生及有?關規(guī)章制度?的教育和培?訓。（二?）乙方：?1、乙方應?嚴格遵守與?甲方簽訂的?各項協(xié)議及?制度，甲方?有權對乙方?違法亂紀和?違反勞務相?關規(guī)定的行?為進行處罰?，對于產(chǎn)生?的經(jīng)濟損失?或處罰金由?乙方勞務報?酬中進行扣?除。2、?乙方應接受?甲方的對乙?方勞務成果?的考核，考?核不達標者?，在支付勞?動費時將扣?減相應的勞?務費。3?、乙方在簽?訂本協(xié)議前?，應與甲方?簽訂《保密?承諾書》，?保守甲方和?服務單位的?商業(yè)___?。4、乙?方嚴重失職?，營私舞弊?，蓄意損壞?商品，串通?詐騙或泄露?商業(yè)___?，對甲方、?服務單位所?在零售網(wǎng)點?的利益造成?重大損害的?，甲方保留?追究乙方經(jīng)?濟和法律責?任的權利。?5、乙方?同意根據(jù)甲?方工作需要?，擔任崗位?工作。甲方?可依照有關?規(guī)定，經(jīng)與?乙方協(xié)商，?對乙方的工?作職務和崗?位進行調(diào)整?。第七條?、保密義務?（一）乙?方負有保守?甲方商業(yè)_?__的義務?。如因商業(yè)?___造成?對甲方損害?的，甲方有?權追究其法?律責任，并?要求乙方予?以經(jīng)濟賠償?。（二）?保密約定乙?方在甲方就?職期間獲取?的文件、資?料、表格等?信息，包括?但不限于有?關技術資料?、圖紙、客?戶___、?合作情況、?價格、營銷?、員工薪酬?等，無論是?口頭、書面?的或是電子?文件形式的?，無論是客?戶的或是本?公司的均屬?甲方商業(yè)_?__。乙方?合同期內(nèi)及?合同終止后?均必須遵守?保密約定，?不得向外透?露，并絕對?禁止使用這?些商業(yè)__?_為自己或?他人謀取利?益；違反本?規(guī)定乙方需?須賠償甲方?一切經(jīng)濟損?失，并承擔?賠償。第?八條、發(fā)生?下列情形之?一，本合同?解除：（?一）本合同?期滿的；?（二）雙方?就解除本合?同協(xié)商一致?的；（三?）乙方由于?健康原因不?能履行本合?同義務的；?（四）因?乙方個人原?因連續(xù)請假?___天以?上或累計請?假達___?天的。第?九條、甲、?乙雙方若需?解除或終止?本合同，需?提前___?天通知另一?方即可。?第十條、本?合同終止、?解除后，乙?方應在__?_天內(nèi)將有?關工作向甲?方移交完畢?，并附書面?說明，如給?甲方造成損?失、應予賠?償。第十?一條、違約?責任甲乙?雙方任何一?方違約且給?對方造成經(jīng)?濟損失，都?要承擔經(jīng)濟?責任。具體?賠償金額由?非違約方和?企業(yè)工會，?根據(jù)違約者?的責任大小?和給對方造?成經(jīng)濟損失?的情況確定?。乙方違約?，按甲方獎?懲辦法有關?規(guī)定，承擔?違約責任。?第十二條?、雙方約定?的其他事項?（一）乙?方聲明：簽?訂本合同前?，本人已經(jīng)?閱讀了甲方?發(fā)布的日常?規(guī)章制度，?并愿意遵守?執(zhí)行，若甲?方此后發(fā)布?的新規(guī)章制?度，一經(jīng)發(fā)?布或公示，?乙方將認真?學習并認可?執(zhí)行。（?二）雙方確?認，本條款?項下的地址?，為甲乙雙?方書面文件?的送達地址?，如因一方?提供的地址?不準確、或?地址變更后?未及時告知?對方致使文?件無法送達?的，則文件?退回之日視?為文件送達?之日。甲?方地址：_?__；乙?方地址：_?__。（?三）其他：?___。?第十三條、?糾紛解決方?式因履行?本合