建筑勞務(wù)臨時(shí)用工合同范本(4篇)_第1頁(yè)
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第9頁(yè)共9頁(yè)建筑勞務(wù)臨時(shí)用工合同范本甲方?:乙方:?根據(jù)《_?__勞動(dòng)法?》和有關(guān)規(guī)?定,甲乙雙?方經(jīng)平等協(xié)?商一致,自?愿簽訂本合?同,共同遵?守本合同所?列條款。?一、勞動(dòng)合?同期限第?一條勞動(dòng)合?同期限(甲?乙雙方選擇?適用)1?、有固定期?限勞動(dòng)合同?本合同于?年月日生效?,于年月日?終止(如有?試用期,則?試用期從年?月日到年月?日)。2?、以完成一?定的工作任?務(wù)為期限的?合同本合?同生效日期?為年月日;?以乙方完成?工作任務(wù)為?合同終止時(shí)?間。二、?工作內(nèi)容和?要求第二?條甲方招用?乙方在(項(xiàng)?目名稱)工?程中擔(dān)任崗?位(工種)?工作。乙方?的職業(yè)資格?等級(jí)證或上?崗證號(hào)碼為?。第三條?乙方應(yīng)按照?甲方的要求?,按時(shí)完成?規(guī)定的工作?任務(wù),達(dá)到?規(guī)定的質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)。三?、勞動(dòng)保護(hù)?和勞動(dòng)條件?第四條甲?方對(duì)乙方的?工作時(shí)間安?排必須執(zhí)行?國(guó)家規(guī)定的?工時(shí)制度。?甲方由于生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要?,經(jīng)乙方同?意后,可安?排乙方加班?,但不得違?___有關(guān)?規(guī)定,且應(yīng)?合理安排職?工補(bǔ)休或按?照《勞動(dòng)法?》的有關(guān)規(guī)?定依法支付?加班、延長(zhǎng)?工作時(shí)間工?資報(bào)酬。?第五條甲方?應(yīng)當(dāng)在乙方?進(jìn)入施工現(xiàn)?場(chǎng)前對(duì)乙方?進(jìn)行入場(chǎng)施?工安全教育?。甲方應(yīng)當(dāng)?對(duì)已取得電?工、焊工、?登高作業(yè)等?特殊工種操?作證書的乙?方進(jìn)行崗前?培訓(xùn)(或書?面交底)后?,方可上崗?作業(yè)。第?六條甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗位?的需要,按?照國(guó)家勞動(dòng)?安全、衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)定?,為乙方配?備必要的安?全防護(hù)措施?,發(fā)放必要?的勞動(dòng)保護(hù)?用品。第?七條甲方根?據(jù)國(guó)家有關(guān)?法律法規(guī),?依法建立安?全生產(chǎn)制度?;乙方應(yīng)當(dāng)?嚴(yán)格遵守甲?方的勞動(dòng)安?全制度,嚴(yán)?禁違章作業(yè)?,防止勞動(dòng)?過程中的事?故,減少職?業(yè)危害。?四、工資保?險(xiǎn)待遇第?八條乙方在?試用期間的?工資為每日?(或每月)?元,試用期?滿后工資為?每日(或每?月)元;按?工作量計(jì)算?工資的,每?(工作量單?位)支付工?資元。雙方?約定的工資?不得低于施?工地行政區(qū)?域內(nèi)最低工?資標(biāo)準(zhǔn)。甲?方應(yīng)在每月?日前計(jì)發(fā)乙?方的工資(?不得交由包?工頭代發(fā))?,并由乙方?簽字確認(rèn)。?甲方應(yīng)在勞?動(dòng)合同終止?、解除時(shí)一?次性付清乙?方的工資。?合同甲方如?為分包方,?工資支付發(fā)?生違約情況?由工程總承?包單位負(fù)責(zé)?支付。甲乙?雙方對(duì)工資?支付的其他?約定。第?九條甲方應(yīng)?按規(guī)定為乙?方辦理社會(huì)?保險(xiǎn),并按?規(guī)定足額繳?納社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)用。雙方?勞動(dòng)合同解?除后,應(yīng)按?有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)?移社會(huì)保險(xiǎn)?手續(xù)。乙方?因工負(fù)傷,?其待遇按國(guó)?家和當(dāng)?shù)厝?民政府有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?五、勞動(dòng)?紀(jì)律和勞動(dòng)?合同的變更?、解除、終?止、續(xù)訂?第十條乙方?應(yīng)嚴(yán)格遵守?甲方的各項(xiàng)?制度、勞動(dòng)?紀(jì)律和安全?技術(shù)操作規(guī)?程。第十?一條乙方有?下列情形之?一的,甲方?可以解除本?合同:(?一)在試用?期間被證明?不符合錄用?條件的;?(二)有打?架斗毆、偷?竊、___?等違法、違?紀(jì)行為的;?(三)嚴(yán)?重失職,營(yíng)?私舞弊,對(duì)?甲方造成重?大損害的;?(四)嚴(yán)?重違反甲方?施工現(xiàn)場(chǎng)安?全管理規(guī)定?和甲方勞動(dòng)?紀(jì)律的;?(五)被依?法追究刑事?責(zé)任的。?第十二條有?下列情形之?一的,乙方?可以解除本?合同;(?一)在試用?期內(nèi)的;?(二)甲方?以___、?威脅、監(jiān)禁?、或者非法?限制人身自?由的手段強(qiáng)?迫勞動(dòng)的;?(三)甲?方不能提供?安全的勞動(dòng)?條件或者按?照本合同規(guī)?定支付勞動(dòng)?報(bào)酬的。?第十三條變?更、解除、?終止、續(xù)訂?本合同,應(yīng)?在規(guī)定的時(shí)?限前以書面?形式通知對(duì)?方,不得擅?自變更、解?除、終止本?合同。六?、違約責(zé)任?、勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理及其它?第十四條?甲方與乙方?解除勞動(dòng)合?同時(shí),應(yīng)給?乙方出具終?止、解除勞?動(dòng)合同證明?書。甲方解?除乙方勞動(dòng)?合同,符合?勞部發(fā)[_?__]1_?_文件規(guī)定?的,應(yīng)支付?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?。甲、乙方?違法解除勞?動(dòng)合同,應(yīng)?按勞部發(fā)[?___]2?3__文件?給對(duì)方以賠?償。第十?五條雙方因?履行本合同?發(fā)生爭(zhēng)議,?應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)?爭(zhēng)議發(fā)生之?日起,__?_日內(nèi)向工?程所在地(?區(qū)、縣)有?管轄權(quán)的勞?動(dòng)___申?請(qǐng)仲裁。對(duì)?仲裁裁決不?服的,可直?接到___?書之日起_?__日向人?民法院起訴?。第十六?條甲方依法?制定的規(guī)章?制度及其他?專項(xiàng)協(xié)議作?為本勞動(dòng)合?同的附件,?與勞動(dòng)合同?具有同等法?律效力。?第十七條本?合同未盡事?宜或與國(guó)家?、___省?有關(guān)規(guī)定相?悖的,按照?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第十?八條本合同?一式四份,?甲乙雙方各?執(zhí)一份,一?份交工程所?在地勞動(dòng)部?門備案,一?份留在乙方?務(wù)工的建筑?施工工地備?查。本合同?自雙方蓋章?簽字之日起?生效。第?十九條雙方?約定的其他?事項(xiàng)。甲?方(公章)?:___乙?方(公章)?:___?法定代表人?(簽字):?___法定?代表人(簽?字):__?____?年__月_?_日___?年__月_?_日建筑勞務(wù)臨時(shí)用工合同范本(二)用工單?位:招用?臨時(shí)工(以?下簡(jiǎn)稱乙方?)姓名:?性別:年齡?:現(xiàn)住址?:___號(hào)?碼:根據(jù)?國(guó)家勞動(dòng)法?第三章16?、17、1?9、25、?26、__?_條規(guī)定,?本著平等自?愿、協(xié)調(diào)一?致的原則,?簽訂勞務(wù)合?同。內(nèi)容如?下:一、?合同期為自?年月日至年?月日止。?二、乙方承?擔(dān)施工生產(chǎn)?任務(wù),按甲?方要求的施?工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?、在安全施?工的前提下?,按時(shí)完成?施工生產(chǎn)任?務(wù)。三、?乙方應(yīng)遵守?甲方規(guī)定的?施工現(xiàn)場(chǎng)各?項(xiàng)管理規(guī)章?制度、文明?施工條例和?勞動(dòng)紀(jì)律,?具體要求是?:1、每?月出勤必須?達(dá)到___?天,每月出?勤___天?內(nèi)的按日工?資的___?%年底結(jié)算?。2、簽?訂合同辦完?臨時(shí)用工手?續(xù)。出勤在?___天以?內(nèi)的辦理臨?時(shí)用工手續(xù)?的費(fèi)用由乙?方自負(fù),出?勤在___?天以上的辦?理臨時(shí)用工?手續(xù)的費(fèi)用?由甲方支付?。3、臨?時(shí)工交抵押?金___元?(在第一個(gè)?月工資扣除?),施工結(jié)?束后,一次?退還抵押金?(出勤中間?間斷一個(gè)月?的一律不付?)。4、?對(duì)于在施工?現(xiàn)場(chǎng)不聽從?領(lǐng)導(dǎo)的正確?指揮,違反?施工操作規(guī)?程及浪費(fèi)施?工材料的工?人,甲方有?權(quán)視情節(jié)進(jìn)?行罰款處理?,情節(jié)嚴(yán)重?的予以辭退?(工資在年?底按日工資?___%支?付)。對(duì)于?在工作中表?現(xiàn)好的工人?,甲方將酌?情進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)?。5、小?拿小摸、偷?賣施工現(xiàn)場(chǎng)?東西,解除?勞務(wù)合同、?扣除抵壓金?并辭退,根?據(jù)被盜物品?的折價(jià),扣?月工資額的?___%,?工資年底付?給。6、?在施工現(xiàn)場(chǎng)?不允許擅自?離崗。不允?許工作中或?中午喝酒、?打架斗毆,?如有此現(xiàn)象?發(fā)生,將對(duì)?其解除合同?、辭退,視?情節(jié)輕重處?以___元?罰款。7?、乙方在施?工生產(chǎn)中要?愛護(hù)使用工?具和設(shè)備,?如有損壞按?價(jià)賠償。?8、乙方在?施工中應(yīng)加?強(qiáng)自我安全?保護(hù)意識(shí),?嚴(yán)禁亂動(dòng)機(jī)?械、電氣設(shè)?備,如違章?作業(yè),造成?事故責(zé)任自?負(fù)。四、?甲方為乙方?提供下列勞?動(dòng)工資、福?利待遇:?1、勞動(dòng)報(bào)?酬為計(jì)時(shí)、?計(jì)件工資,?工資按月支?付。2、?因公傷、殘?按《勞動(dòng)安?全保護(hù)條例?》執(zhí)行。?3、勞動(dòng)保?護(hù)按國(guó)家有?關(guān)規(guī)定臨時(shí)?用工規(guī)定執(zhí)?行。4、?甲方必須執(zhí)?行國(guó)家勞保?規(guī)定,提供?勞動(dòng)安全和?衛(wèi)生設(shè)施,?保護(hù)職工的?安全和健康?。5、甲?方對(duì)乙方的?試用期為一?個(gè)月,在此?期間如乙方?不符合工作?要求,甲方?有權(quán)辭退。?6、乙方?在無正當(dāng)理?由情況下,?自動(dòng)退出工?作崗位,甲?方有權(quán)不予?支付工資。?7、乙方?不得無故解?除合同,必?須共同遵守?,嚴(yán)格履行?合同條款,?發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)?雙方協(xié)商解?決。本合?同一式兩份?,甲乙雙方?各保存一份?。甲方簽?字:乙方?簽字:年?月日建筑勞務(wù)臨時(shí)用工合同范本(三)甲方:?乙方:?甲乙雙方在?平等自愿、?協(xié)商一致的?基礎(chǔ)上,同?意訂立本勞?務(wù)合同,共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動(dòng)合同期限?和工作內(nèi)容?1、以完?成一定的工?作(任務(wù))?為期限:自?___年_?__月__?_日至乙方?完成甲方指?定的工作(?任務(wù))后合?同即行終止?。2、根?據(jù)甲方工作?需要,乙方?同意從事貨?物搬運(yùn)工作?。根據(jù)乙方?專長(zhǎng)和工作?需要,甲方?可調(diào)整乙方?工作崗位,?乙方應(yīng)服從?安排。3?、乙方認(rèn)為?,根據(jù)乙方?目前的健康?狀況,能依?據(jù)本合同第?二條約定的?勞務(wù)內(nèi)容、?要求為甲方?提供勞務(wù),?乙方也愿意?承擔(dān)所約定?勞務(wù)。二?、工作時(shí)間?與報(bào)酬1?0日內(nèi)完成?,本次勞動(dòng)?報(bào)酬為:_?__元(大?寫:壹仟柒?佰叁拾捌元?整)。三?、違約責(zé)任?1、甲方?應(yīng)承擔(dān)的責(zé)?任:甲方?違約解除本?合同,應(yīng)賠?償乙方在合?同中斷期間?的經(jīng)濟(jì)損失?。2、乙?方應(yīng)承擔(dān)的?責(zé)任:本?合同終止、?解除后,乙?方應(yīng)在一周?內(nèi)將有關(guān)工?作向甲方移?交完畢,并?附書面說明?,如給甲方?造成損失、?應(yīng)予賠償。?四、爭(zhēng)議?處理1、?因履行本合?同發(fā)生的爭(zhēng)?議,雙方協(xié)?商解決,協(xié)?商解決不成?的,可以向?甲方公司的?勞動(dòng)協(xié)調(diào)委?員會(huì)申請(qǐng)調(diào)?解。調(diào)解不?成當(dāng)事人一?方要求仲載?的,應(yīng)當(dāng)自?勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)?生之日起六?十日內(nèi)向工?商管理局勞?動(dòng)爭(zhēng)議__?_申請(qǐng)仲裁?。對(duì)仲裁裁?決不服的,?可以向人民?法院提出訴?訟。2、?本合同未盡?事宜,雙方?可另協(xié)商解?決;與今后?國(guó)家法律、?行政法規(guī)有?關(guān)規(guī)定相悖?的,按有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?3、本合?同一式兩份?,甲乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方(公?章):__?_乙方(公?章):__?_法定代?表人(簽字?):___?法定代表人?(簽字):?____?__年__?月__日_?__年__?月__日建筑勞務(wù)臨時(shí)用工合同范本(四)甲?方(用人單?位):乙?方(勞動(dòng)者?):根據(jù)?國(guó)家有關(guān)法?律、法規(guī)、?規(guī)章的規(guī)定?,簽于工程?需要,甲乙?雙方在平等?自愿、協(xié)商?一致的基礎(chǔ)?上簽訂本合?同。一、?勞動(dòng)合同期?限本合同?為建筑工程?勞務(wù)臨時(shí)用?工合同,限?時(shí)自年月年?二、工作?內(nèi)容乙方?同意按甲方?工作需要和?由乙方自行?尋找符合條?件的工作經(jīng)?甲方認(rèn)可后?從事瓦工工?作。乙方應(yīng)?由按照甲方?合法要求,?按時(shí)完成規(guī)?定的工作數(shù)?量,達(dá)到規(guī)?定的質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)。三、?勞動(dòng)報(bào)護(hù)和?勞動(dòng)條件?1.甲方必?須對(duì)乙方進(jìn)?行勞動(dòng)紀(jì)律?、業(yè)務(wù)技術(shù)?、勞動(dòng)安全?衛(wèi)生及有關(guān)?規(guī)章制度的?教育培訓(xùn)。?2.乙方?必須嚴(yán)格遵?守安全操作?規(guī)程,特殊?工種必須持?證上崗。如?違章操作,?造成損失,?扣當(dāng)事人工?資。四、?勞動(dòng)報(bào)酬?乙方勞動(dòng)報(bào)?酬實(shí)行計(jì)量?制多勞多得?,具體工作?現(xiàn)場(chǎng)簽證結(jié)?算,平時(shí)付?生活費(fèi),余?額春節(jié)前全?額付清。乙?方必須每月?與承包人(?班組負(fù)責(zé)人?)計(jì)算工資?,如有異議?,當(dāng)月1~?___號(hào)找?項(xiàng)目部協(xié)調(diào)?解決,過時(shí)?將按承包人?(班組負(fù)責(zé)?人)核算工?資執(zhí)行。?五、社會(huì)保?險(xiǎn)和福利?乙方為甲方?臨時(shí)聘用職?工,其社會(huì)?保險(xiǎn)和福利?已經(jīng)在勞動(dòng)?工資報(bào)酬中?一并考慮由?其自行交納?和處理。?六、勞動(dòng)紀(jì)?律乙方應(yīng)?遵守國(guó)家的?(范本)法?律、法規(guī)、?規(guī)章和用人?單位依法制?定的各項(xiàng)規(guī)?章制度,甲?方有權(quán)依照?國(guó)家有關(guān)規(guī)?定或用人單?位依法制定?的各項(xiàng)規(guī)章?制度給予獎(jiǎng)?勵(lì)和懲處。?工地嚴(yán)禁打?架斗毆,如?有打架斗毆?現(xiàn)象發(fā)生,?個(gè)人罰款至?少___元?,班組罰款?至少___?元。七、?勞動(dòng)合同變?更、解除、?終止、延續(xù)?的條件和程

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