自動化企業(yè)簡介

目錄外企篇………2私企篇………49國企篇………72外企篇美國國家儀器………4賽默飛世爾科技（中國）有限公司………………6庫柏中國……………7ABB…………………8Keyence基恩士……………………10羅克韋爾自動化…………………12SKF…………………14丹佛斯……………16北京ABB電氣傳動系統(tǒng)有限公司………………18梅特勒-托利多……………………19丹納赫……………20博世電動工具（中國）有限公司…………………22上海博澤電機有限公司…………24Forbo上海福爾波………………26維斯塔斯風(fēng)力技術(shù)………………28無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)有限公司……………30必能信超聲上海有限公司………32約翰迪爾（johndeere）…………33江森自動…………35東莞三星電機……………………36歐迪辦公設(shè)備……………………37索尼精密儀器（惠州）有限公司………………38唐納森（donaldson）……………40特瑞斯信力（北京）燃氣設(shè)備有限公司………42EmersonProcessManagerment…………………43上海蘇爾壽工程機械制造有限公司……………45北京華加智能技術(shù)有限公司……47美國國家儀器公司簡介：30多年來，美國國家儀器公司(NI)幫助測試、控制、設(shè)計領(lǐng)域的工程師與科學(xué)家解決了從設(shè)計、原型到發(fā)布過程中所遇到的種種挑戰(zhàn)。通過現(xiàn)成可用的軟件，如LabVIEW,以及高性價比的模塊化硬件，NI幫助各領(lǐng)域的工程師不斷創(chuàng)新，在縮短產(chǎn)品問世時間的同時有效降低開發(fā)成本。如今，NI為遍布全球各地的30,000家不同的客戶提供多種應(yīng)用選擇。NI總部設(shè)于美國德克薩斯州的奧斯汀市，在40個國家中設(shè)有分支機構(gòu)，共擁有5,200多名員工。在過去連續(xù)十二年里，《財富》雜志評選NI為全美最適合工作的100家公司之一。作為最大的海外分支機構(gòu)之一，NI中國擁有完善的產(chǎn)品銷售、技術(shù)支持、售后服務(wù)和強大的研發(fā)團隊經(jīng)營方向：早在八十年代，隨著金牌產(chǎn)品NILabVIEW的誕生，NI提出“軟件就是儀器”的口號，開辟了“虛擬儀器”的嶄新測量概念。25年以來，NI不斷致力于開發(fā)基于計算機的測試測量與自動化平臺。長遠的發(fā)展目標保證NI的產(chǎn)品具有長期的兼容性，并享有完善的技術(shù)支持。廣泛的應(yīng)用：目前，NI共提供500多款軟硬件產(chǎn)品，應(yīng)用遍布電子、機械、通信、汽車制造、生物、醫(yī)藥、化工、科研、教育等各個行業(yè)領(lǐng)域。從日本的Honda汽車測試、澳洲的心臟起搏器設(shè)計/驗證,到英國電信電話線路性能測試，全世界數(shù)以萬計的工程師和科學(xué)家們都在使用NI的產(chǎn)品達到他們共同的目的——更快、更好、更省錢招聘要求：ApplicationsEngineer(應(yīng)用工程師)Responsibilities:1.Providetechnicalsupporttothecustomersviaphoneandemail2.Configureanddemonstratevirtualinstrumentationsystemstocustomers3.ConducttechnicalseminarsandpresentcustomertrainingforNIProducts4.AttendtrainingatNIHeadquarterinAustin,5.MayberequiredtooutstationtoacertainregionwithinChinaforfieldsales&technicalsupportRequirements:1.BachelororMasterdegreeinElectricalEngineering,Automation,orInstrumentation2.BeabletorelocateanywhereasatechnicalsalesinChinaasdeemfitbythecompany3.BilingualinEnglishandMandarinChinese(CET6orTOEFL600orabove)4.GPA>3.5orrankedamongtop5studentsinclassduringundergraduatestudy5.Candidatesshouldbeinterestedinworkingdirectlywithcustomerstohelpthemsolvetechnicalproblemsandlearnhowtoapplyourproductstotheirapplications6.Excellenttechnicaltraining,speakingandwritingskills7.Strongabilitytosolveproblemsandworkindependently8.Abilitytotravel25%ofthetime9.Abilitytolearnnewskillsandassumenewresponsibilities10.Abilitytoworkcooperativelyinteamenvironment11.Knowledge/experienceofNIsoftwareorhardwareisaplusHardwareEngineer(硬件工程師)Responsibilities:Designboard-leveldigitaland/oranaloghardwaresuchasmicroprocessor-basedcircuits,programmablelogicdevices,I/Ointerfaces,andhigh-performancefrontendsforA/DandD/AsystemsEnsuremanufacturabilityandtestabilityofdesignedproductsWorkwithmarketing,salesandotherR&Dgroupstoidentify,defineandproposeprojectsCommunicatewithcolleaguesworldwideRequirements:B.S.orM.S.inElectricalEngineering,ComputerScienceorrelatedStrongunderstandingofdigitalelectronicsfundamentalsincludingcomputerarchitectureandprogrammablelogicdesignand/orstrongunderstandingofanalogfundamentalsincludingtransistorsandoperationalamplifiersExcellentdebuggingandproblemsolvingskillsQualitiesofinitiative,persistenceandteamworkOutstandingcommunicationskills,withexcellentoralandwrittenEnglishWillingnesstotraveltotheUSforworkandtrainingpurposesDateacquisitiondesignexperiencepreferred工資待遇：軟件工程師待遇信息 ￥11734應(yīng)用工程師待遇信息 ￥12480PA程序分析師待遇信息 ￥12440技術(shù)銷售代表待遇信息（2012） ￥11540內(nèi)部銷售代表待遇信息（2011） ￥9440實習(xí)軟件工程師-實習(xí)生待遇信息 ￥7000Analogengineer待遇信息（2010） ￥13000java軟件工程師待遇信息（2010） ￥15500PCB工程師待遇信息（2011） ￥40000StaffsoftwareEngineer待遇信息（2011） ￥16976年終獎￥6600其他：行業(yè)：工業(yè)自動化地址：上海規(guī)模：中小(100-500人)賽默飛世爾科技（中國）有限公司公司簡介：為全球科學(xué)服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者，賽默飛世爾科技進入中國發(fā)展已有30余年，在中國的總部設(shè)于上海，并在北京、廣州、香港、成都、沈陽等地設(shè)立了分公司，員工人數(shù)超過1400名，服務(wù)于第一線的專業(yè)人員超過800名。經(jīng)營方向：主要客戶類型包括：醫(yī)藥和生物公司，醫(yī)院和臨床診斷實驗室，大學(xué)、科研院所和政府機構(gòu)，以及環(huán)境與工業(yè)過程控制裝備制造商等。公司借助于ThermoScientific和FisherScientific這兩個主要的品牌，幫助客戶解決在分析化學(xué)領(lǐng)域從常規(guī)的測試到復(fù)雜的研發(fā)項目中所遇到的各種挑戰(zhàn)。招聘要求：Sr.ProductSpecialist,Genomics,BID,BJ學(xué)歷要求：碩士職位性質(zhì)：全職工作經(jīng)驗：1年以上職位類別：產(chǎn)品/品牌專員工作地點：北京辦公環(huán)境：位于上海的中國總部坐落于金橋OfficePark內(nèi)，園區(qū)內(nèi)擁有花園式的生態(tài)環(huán)境，環(huán)境優(yōu)美，擁有良好的自然通風(fēng)和光照，景觀湖面積5萬平方米，綠化率達51%,真正實現(xiàn)工作中人與自然環(huán)境的和諧統(tǒng)一。工資待遇：平均薪水為：9555元/月工程師待遇信息 ￥9333售后服務(wù)工程師待遇信息（2012） ￥12000IT-實習(xí)生待遇信息（2011） ￥1350hr-兼職待遇信息（2012） ￥6000客服實習(xí)生待遇信息（2011） ￥2000技術(shù)支持工程師待遇信息（2012） ￥3100financeintern-實習(xí)生待遇信息 ￥2550會計待遇信息 ￥11500市場經(jīng)理待遇信息 ￥6000技術(shù)主管待遇信息（2011） ￥24000年終獎￥15333其他：官方主頁：/庫柏中國 公司簡介：庫柏（中國）投資有限公司自2001年成立以來發(fā)展迅猛，在中國地區(qū)已擁有員工逾8000名。公司總部位于上海，在北京、廣州、成都和東莞等處均設(shè)有辦事機構(gòu)，并在上海、東莞、西安、寧波、河南平頂山及常州等地擁有多家工廠。作為庫柏工業(yè)的國際化戰(zhàn)略要地,庫柏中國在致力于為本地客戶提供一流的產(chǎn)品和服務(wù)的同時,也大力推動著庫柏全球的業(yè)務(wù)經(jīng)營方向：庫柏擁有七大事業(yè)部，提供世界一流的產(chǎn)品和品牌，均占據(jù)市場的領(lǐng)先地位。憑借其廣泛的產(chǎn)品種類，庫柏得以保持長期的發(fā)展勢頭，包括全球基礎(chǔ)設(shè)施的建立，提高電子產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)的可靠性和生產(chǎn)力的需求，生產(chǎn)出高效節(jié)能的產(chǎn)品和改進電子安全的規(guī)定。截至2009年，庫柏在全球擁有超過31,500員工，在23個國家擁有自己的制造基地。公司地址：上海張江高科東區(qū)勝利路955號招聘要求：斷路器研發(fā)工程師:1、電子、電氣或自動化控制相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;2、熟悉高、低壓斷路器的工作原理;3、3年以上低壓或車用斷路器設(shè)計經(jīng)驗,了解斷路器的生產(chǎn)、制作以及測試等相關(guān)流程;4、熟練使用AutoCAD等2D制圖軟件,精通Protel電路設(shè)計軟件或Solidworks3D設(shè)計軟件者優(yōu)先;5、熟悉各項低壓斷路器的測試流程以及規(guī)范,了解SAEJ553、SAEJ1171、SAEJ1625、UL1077等相關(guān)標準;6、具有良好的英語聽、說、讀、寫能力。工資待遇：CSR-實習(xí)生待遇信息 ￥2640AP待遇信息 ￥4600銷售經(jīng)理待遇信息（2011） ￥23000項目待遇信息（2012） ￥14200技術(shù)工程師待遇信息（2012） ￥7000行政助理-外聘員工待遇信息（2010） ￥3220CSR待遇信息（2012） ￥15500SQE待遇信息（2011） ￥19060硬件工程師待遇信息（2012） ￥8500 年終獎￥19300ABB公司簡介：ABB集團位列全球500強企業(yè)，集團總部位于瑞士蘇黎世。ABB由兩個歷史100多年的國際性企業(yè)瑞典的阿西亞公司（ASEA）和瑞士的布朗勃法瑞公司（BBCBrownBoveri）在1988年合并而成。兩公司分別成立于1883年和1891年。ABB是電力和自動化技術(shù)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)廠商。ABB的技術(shù)可以幫助電力、公共事業(yè)和工業(yè)客戶提高業(yè)績，同時降低對環(huán)境的不良影響。ABB集團業(yè)務(wù)遍布全球100多個國家，擁有13萬名員工，2010年銷售額高達320億美元。經(jīng)營方向：ABB擁有廣泛的產(chǎn)品線，包括全系列電力變壓器和配電變壓器，高、中、低壓開關(guān)柜產(chǎn)品，交流和直流輸配電系統(tǒng)，電力自動化系統(tǒng)，各種測量設(shè)備和傳感器，實時控制和優(yōu)化系統(tǒng)，機器人軟硬件和仿真系統(tǒng)，高效節(jié)能的電機和傳動系統(tǒng)，電力質(zhì)量、轉(zhuǎn)換和同步系統(tǒng)，保護電力系統(tǒng)安全的熔斷和開關(guān)設(shè)備。這些產(chǎn)品已廣泛應(yīng)用于工業(yè)、商業(yè)、電力和公共事業(yè)中。招聘要求：工具應(yīng)用支持工程師職責(zé)如下1.協(xié)助PDM項目經(jīng)理完成項目的實施2.PDM系統(tǒng)上線時的應(yīng)用支持3.NX/Ideas安裝及相關(guān)問題解決4.SAP相關(guān)問題解決要求如下1.機械/電子/計算機相關(guān)專業(yè)2.對PDM/CAD系統(tǒng)有一定的了解3.責(zé)任心強,項目需要時能加班4.英語流利工資待遇：平均薪水為：8694元/月工程師待遇信息 ￥8972銷售待遇信息 ￥11380銷售工程師待遇信息 ￥9923銷售經(jīng)理待遇信息 ￥17888研發(fā)工程師待遇信息 ￥5794電氣工程師待遇信息 ￥10095普工待遇信息 ￥2232QA待遇信息 ￥8666Sales待遇信息 ￥8960經(jīng)理待遇信息 ￥8829年終獎￥19034其他：官方主頁：/規(guī)模：大型(1000人以上)公司信息&工作情況：加班情況：72.49%的員工在工作中需要加班,27.51%的員工不需要加班員工組成：ABB有42.23%的人員為工程師和技術(shù)人員,16.95%的員工為銷售和服務(wù)人員每周工作時間：90.25%的ABB員工工作時間在：每周工作40-49個小時工工作時間在：每周工作50-59個小時0.71%的ABB員工工作時間高于：每周工作60個小時2.74%的ABB員工工作時間低于：每周工作40個小時Keyence基恩士公司簡介：全球總部：日本大阪創(chuàng)立日期：1974年5月注冊資金：2,451百萬人民幣（30,638百萬日元）2010全球銷售額：2,281,506,000美元全球員工人數(shù)：3,150（2011年3月）隨著工業(yè)自動化方面的迅速發(fā)展，KEYENCE作為傳感器和測量儀器的主要供應(yīng)商，在不斷開發(fā)制造更新、更可靠的產(chǎn)品，以滿足各制造行業(yè)的需求。除高品質(zhì)的產(chǎn)品外，在技術(shù)上訓(xùn)練有素的KEYENCE銷售隊伍還提供全方位的服務(wù)，從解決應(yīng)用問題、技術(shù)銷售支持到對用戶的要求做出快速反應(yīng)。KEYENCE一直致力于支持廣大用戶，并協(xié)助他們成為其行業(yè)中的佼佼者。名列《商業(yè)周刊》（BusinessWeek）的“1000家最有價值公司”、在日本的日經(jīng)、東京證券交易所及新聞報紙的“日本十佳公司”排行中持續(xù)排在索尼與本田汽車等公司之前，2011年美國著名財經(jīng)雜志《福布斯》最新發(fā)布的“全球最具創(chuàng)新能力企業(yè)”排行榜中，排名第17位經(jīng)營方向：傳感器、測量儀器、視覺系統(tǒng)、測量儀器、PLC、顯微鏡、激光打標機研究?開發(fā)用分析儀器招聘要求：校園招聘職位：銷售工程師工作內(nèi)容：向客戶推廣、銷售KEYENCE產(chǎn)品以及提供相關(guān)的技術(shù)支持服務(wù)。招聘條件：1)接受公司的工作地點調(diào)配（我司在中國設(shè)立的任意OFFICE）；2)學(xué)歷：本科或以上3)專業(yè)不限；4)熱愛銷售工作、善于與人溝通、致力于從事銷售行業(yè)；5)適應(yīng)嚴謹管理和快節(jié)奏工作、積極向上；6)負有責(zé)任感，把工作進行到底；工資待遇：1)基本工資：6000元/月2)獎金：1年2次半年獎金，業(yè)績獎金3)其它：按國家法律規(guī)定支付社會保險（五險一金）4)所有國家法定節(jié)假日、帶薪假、公司福利公休等。5)公司每一年提供1次體檢參考：約3年左右，年收入可達20萬元以上。銷售工程師待遇信息 ￥7958銷售助理待遇信息 ￥3325銷售代表待遇信息 ￥3500Sales待遇信息 ￥13667銷售待遇信息（2011） ￥21500作業(yè)員待遇信息（2011） ￥3100工程師待遇信息（2011-2012） ￥8300技術(shù)支持待遇信息（2011） ￥16000區(qū)域銷售主管-外聘員工待遇信息（2011） ￥13800銷售主管待遇信息（2012） ￥17000年終獎￥18905其他官方主頁：/行業(yè)：工業(yè)自動化地址：杭州規(guī)模：大型(1000人以上)羅克韋爾自動化公司簡介：羅克韋爾自動化是一家工業(yè)自動化跨國公司，為制造業(yè)提供一流的動力、控制和信息技術(shù)解決方案。又名AB公司。羅克韋爾自動化公司整合了工業(yè)自動化領(lǐng)域的知名品牌，致力于打造全方位自動化解決方案，幫助客戶提高生產(chǎn)力。這些品牌包括艾倫–布拉德利Allen-Bradley®的控制產(chǎn)品和工程服務(wù)、道奇品牌Dodge®的機械動力傳輸產(chǎn)品、瑞恩電氣RelianceElectric?制造的電機和驅(qū)動產(chǎn)品以及羅克韋爾軟件RockwellSoftware®生產(chǎn)的工控軟件。我們還是客戶關(guān)系管理技術(shù)和應(yīng)用系統(tǒng)的領(lǐng)先供應(yīng)商，可以幫助企業(yè)更有效地進行客戶關(guān)系管理。全球技術(shù)和客戶服務(wù)是羅克韋爾自動化公司的重要組成部分。我們在全球80個國家擁有近5,600家分銷商、系統(tǒng)集成商和代理。與可靠的本地公司在分銷、軟件和產(chǎn)品等領(lǐng)域的合作大大增強了我們的全球?qū)嵙?。知名的品牌和?zhàn)略性合作增強了我們在世界范圍內(nèi)提供優(yōu)質(zhì)可靠的工業(yè)方案的能力。羅克韋爾自動化公司從資金上和戰(zhàn)略上注重幫助制造企業(yè)克服日益激烈的競爭壓力，降低成本，保護資源，提高生產(chǎn)力，縮短產(chǎn)品和服務(wù)進入市場的周期。比如，我們新成立的全球工業(yè)解決方案部將成為羅克韋爾自動化發(fā)展戰(zhàn)略的核心。羅克韋爾自動化公司旗下有兩個業(yè)務(wù)部門：控制系統(tǒng)部、動力系統(tǒng)部。公司還擁有羅克韋爾科技公司50%的股份經(jīng)營方向：羅克韋爾產(chǎn)品介紹?ABMicroLogix1500可編程序控制器?ABPowerFlex7000中壓變頻器?ABPowerFlex4交流變頻器?ABPowerFlex700交流變頻器?ABProcessLogix過程控制系統(tǒng)?AB設(shè)備網(wǎng)（DeviceNet）網(wǎng)絡(luò)?AB智能馬達控制器?AB控制網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)（ControlNet）網(wǎng)絡(luò)?RockwellAutomation-AB1336IMPACT變頻器?RockwellAutomation-AB1336PLUSII變頻器?RockwellAutomation-ABBulletin1560D/1562D中壓智能馬達控制器?RockwellAutomation-ABControlLogix控制系統(tǒng)?RockwellAutomation-ABFLEXI/O?RockwellAutomation-ABMicroLogix1200系統(tǒng)?RockwellAutomationH系列電機?RockwellAutomationKinetix6000多軸伺服驅(qū)動器?RockwellPM3000及PMII電力監(jiān)視器?ROCKWELLRSView32人機接口軟件?ROCKWELL-Kinetix1394交流伺服驅(qū)動器?ROCKWELL-Kinetix8720MC高性能驅(qū)動器?ROCKWELL-KinetixMP系列低慣量伺服電機?ROCKWELL-KinetixMP系列集成減速箱電機?ROCKWELL-KinetixUltra3000全數(shù)字伺服驅(qū)動器?ROCKWELL-KinetixUltra5000智能伺服驅(qū)動器?ROCKWELL-Kinetix伺服電機1326AB?ROCKWELL-Kinetix伺服電機1326AH?ROCKWELL-Kinetix伺服電機1326AS羅克韋爾自動化可為多種多樣的制造加工業(yè)提供工業(yè)自動化解決方案，包括：交通、電力、水/廢水處理、石油和天然氣、冶金、橡膠和塑料、汽車、半導(dǎo)體/電子、制藥、造紙、紡織、食品、包裝、消費品及基礎(chǔ)設(shè)施。招聘要求：1、自動化相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、熟練掌握CAD制圖；3、了解常見的PLC及編程軟件；4、熟悉C、VB等語言編程；5、具有良好的英語聽、說、讀、寫能力；6、自學(xué)能力強；7、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；8、能夠適應(yīng)出差；9、CET-6（托業(yè)英語成績四百分以上）優(yōu)先考慮。工資待遇：銷售待遇信息 ￥19600工程師待遇信息 ￥10300測試工程師待遇信息 ￥14750項目助理-外聘員工待遇信息 ￥3630銷售工程師待遇信息（2011） ￥4400實習(xí)生-實習(xí)生待遇信息（2010） ￥3000職員待遇信息（2010） ￥3250實習(xí)生待遇信息 ￥1200ACCOUNTANT待遇信息（2012） ￥4350銷售管理培訓(xùn)生待遇信息（2010） ￥3500年終獎￥18500其他官方主頁：行業(yè)：工業(yè)自動化地址：上海規(guī)模：大型(1000人以上)SKF公司簡介：SKFwasfoundedinSwedenin1907andisthegloballeadingsupplierofproduct,customersolutionsandservicesintherollingbearingandsealsbusiness.SKFhas80manufacturingsitesdistributedallovertheworld.Withitsownsalescompaniesin70countries,supportedby15,000distributorsanddealersworldwide,itse-businessmarketplaceandglobaldistributionsystem,SKFisalwaysclosetoitscustomersforthesupplyofbothproductsandservices.SKF(Shanghai)BearingsCo.Ltd.,wasestablishedin2001.WemanufactureBearingsforAutomotiveIndustries,includingdeepgrooveballbearingsandvaluesolutionforpowertrainandtransmissionapplication.ThecompanyisISO14001,OHSAS18001,ISO9001,QS9000andTS16949certified.Tocopewithourbusinessexpansion,wenowinvitehighcaliberpersonneltotakeupthefollowingposition.SKF建立于1907年，是全球領(lǐng)先的滾動軸承和密封件產(chǎn)品、客戶解決方案和服務(wù)的供應(yīng)商。SKF集團屬下有80多家制造企業(yè)，分設(shè)在世界各地。SKF集團在70多個國家設(shè)有自己的經(jīng)銷機構(gòu)，并獲得全球15000多家經(jīng)銷商和代理商的支持。憑借其網(wǎng)上業(yè)務(wù)和廣泛的全球經(jīng)銷網(wǎng)，SKF始終貼近客戶，隨時提供產(chǎn)品和服務(wù)。斯凱孚（上海）軸承有限公司，于2001年成立。我們主要為汽車行業(yè)生產(chǎn)軸承，包括為動力系統(tǒng)和變速器應(yīng)用提供深溝球軸承和增值解決方案。公司已通過ISO14001,OHSAS18001,ISO9001,QS9000和TS16949質(zhì)量體系認證。經(jīng)營方向：SKF執(zhí)世界滾動軸承業(yè)之牛耳，經(jīng)營的觸角已遍及全球，業(yè)務(wù)遍及世界130個國家，每年生產(chǎn)五億多個軸承，銷售網(wǎng)遍布全球。目前擁有200家分公司、80家制造廠、41000位員工和8000家代理商和經(jīng)銷商。SKF亦生產(chǎn)及銷售軸承鋼及其他高品質(zhì)特殊鋼。此外，SKF集團亦持續(xù)致力于軸承工業(yè)的研究與發(fā)展，平均每兩天就有一項新的專利問世。SKF集團也是第一家通過ISO14001環(huán)保認證的軸承公司，此項認證涵蓋17個國家共60多個制造單位。招聘要求：WarehouseMaintenanceEngineer:Education：Bachelordegreeandabove(Mechanical,EngineeringorAutomation)Knowledge/Skills-Maintenancesystem-WrittenandOralEnglish-Safetyknowledge-OfficeandAutoCADisaplus-Safetyregulation.-Computerskills-SpecificExperience-+3yearsElectrical/mechanicalMaintenanceExperience-ProjectEngineerorwarehouse/factoryexperience...PlusJobRequirements:-Defineandensureeffectiveimplementationofmaintenancemasterplan...warehouseequipment,...工作待遇：engineer待遇信息 ￥8392實習(xí)生-實習(xí)生待遇信息 ￥2300工程師待遇信息 ￥7667銷售工程師待遇信息 ￥6975Sales待遇信息 ￥9142customerservice待遇信息 ￥10100工藝工程師待遇信息 ￥5000Qualitysupervisor待遇信息 ￥14000EHS工程師待遇信息 ￥11500SeniorEngineer待遇信息（2010-2011） ￥10750 年終獎￥16791其他：公司信息&工作情況：SKF有32.61%的人員為工程師和技術(shù)人員,8.7%的員工為銷售和服務(wù)人員；91.3%的員工工作時間在：每周工作40-49個小時,5.43%的員工工作時間在：每周工作50-59個小時加班情況：61.96%的員工在工作中需要加班,38.04%的員工不需要加班員工組成：SKF有32.61%的人員為工程師和技術(shù)人員,8.7%的員工為銷售和服務(wù)人員每周工作時間91.3%的SKF員工工作時間在：每周工作40-49個小時5.43%的SKF員工工作時間在：每周工作50-59個小時0%的SKF員工工作時間高于：每周工作60個小時3.26%的SKF員工工作時間低于：每周工作40個小時丹佛斯公司簡介：丹佛斯公司1933年成立于丹麥，如今，丹佛斯是一家全球性集團公司，是在機械和電子元器件的研發(fā)、以及住宅舒適、食品冷鏈、節(jié)能和環(huán)保等眾多領(lǐng)域內(nèi)提供生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的世界領(lǐng)航者。丹佛斯作為丹麥最大的工業(yè)集團，銷售凈額約為20億歐元，擁有18,000名員工，其中6,000名集中在丹麥12個區(qū)。作為制冷、供熱和傳動控制領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者，丹佛斯集團的主要目標是提高生活質(zhì)量，并滿足相關(guān)利益方的需求。丹佛斯在眾多行業(yè)的研究、開發(fā)和生產(chǎn)領(lǐng)域都處于領(lǐng)先地位。在21個國家的53家工廠，每天大約生產(chǎn)250,000個零部件。丹佛斯于1994年進入中國，時至今日，丹佛斯中國在北京、上海、天津、廣州、沈陽、成都、青島、鞍山和香港等地的工廠、銷售公司和代表處共有員工1800多人，積極的為國內(nèi)制冷、供熱、傳動控制領(lǐng)域提供良好的產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)。愿景：丹佛斯要在其核心業(yè)務(wù)中力爭成為全球之冠。作為一個極富聲譽的公司，我們要以提高全人類的生活質(zhì)量為目標，利用先進的科學(xué)技術(shù)滿足用戶的需求，為所有的利益相關(guān)方創(chuàng)造價值。經(jīng)營方向：丹佛斯工業(yè)控制部的主要業(yè)務(wù)是開發(fā)、生產(chǎn)和銷售壓力/溫度控制器、工業(yè)閥門、接觸器和電機啟動器。

六十年來，我們在技術(shù)和應(yīng)用方面積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗。我們不斷地引進新技術(shù)，開發(fā)新產(chǎn)品。這些革新除了體現(xiàn)在壓力變送器、溫度傳感器、比例電磁閥技術(shù)方面，還體現(xiàn)在目前的電子接觸器技術(shù)上。最新的技術(shù)成果包括創(chuàng)新的電磁閥技術(shù)方案和先進的溫度/壓力測量技術(shù)。招聘要求：ApplicationEnginner應(yīng)用工程師:職位描述?通過Hotline數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，處理全球客服提出的各類復(fù)雜問題，涉及到變頻器的設(shè)計，配件，安裝調(diào)試，應(yīng)用方案，市場需求等?協(xié)助全球客服現(xiàn)場調(diào)查并處理重大客訴，協(xié)助收集客戶信息?針對不同市場需求，評估客戶定制化產(chǎn)品的潛力，制定相應(yīng)的產(chǎn)品規(guī)格?針對重點客戶做產(chǎn)品知識培訓(xùn)崗位要求?本科及以上學(xué)歷，電子，自動化控制，電機控制等相關(guān)專業(yè)?有變頻器或工控系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先?良好的英語聽說讀寫能力?客戶導(dǎo)向型，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力?工作積極主動，責(zé)任心強，良好的分析問題和解決問題的能力工作待遇：engineer待遇信息 ￥5125產(chǎn)品工程師待遇信息 ￥7060assistant待遇信息 （2012）￥5000普工待遇信息（2011） ￥3100銷售工程師待遇信息（2012） ￥6000職員待遇信息（2012） ￥5000tecnology待遇信息（2011） ￥5000工程師待遇信息（2011） ￥25300模具設(shè)計與z制造待遇信息 （2011）￥5400processengineer待遇信息（2011） ￥6850年終獎￥16042其他公司信息&工作情況：danfosschina丹佛斯中國有41.18%的人員為工程師和技術(shù)人員,3.92%的員工為銷售和服務(wù)人員88.24%的員工工作時間在：每周工作40-49個小時,1.96%的員工工作時間在：每周工作50-59個小時加班情況：70.59%的員工在工作中需要加班,29.41%的員工不需要加班員工組成：danfosschina丹佛斯中國有41.18%的人員為工程師和技術(shù)人員,3.92%的員工為銷售和服務(wù)人員每周工作時間88.24%的danfosschina丹佛斯中國員工工作時間在：每周工作40-49個小時1.96%的danfosschina丹佛斯中國員工工作時間在：每周工作50-59個小時1.96%的danfosschina丹佛斯中國員工工作時間高于：每周工作60個小時7.84%的danfosschina丹佛斯中國員工工作時間低于：每周工北京ABB電氣傳動系統(tǒng)有限公司公司簡介：北京ABB電氣傳動系統(tǒng)有限公司成立于1994年，是ABB集團在中國的交直流傳動產(chǎn)品供應(yīng)商。ABB的傳動產(chǎn)品用于從0.12kW至100,000kW的電機調(diào)速，廣泛應(yīng)用于冶金、造紙、石油天然氣、風(fēng)力發(fā)電、紡織、橡膠塑料等眾多行業(yè)。在金屬軋機、起重機、石油鉆機、壓縮機、擠出機、拉絲機、風(fēng)機、泵類等應(yīng)用中，傳動設(shè)備都起著提高精度控制、實現(xiàn)增效節(jié)能的重要作用。隨著公司生產(chǎn)能力的不斷擴大，生產(chǎn)管理、工藝裝備與質(zhì)量控制等方面的不斷提高，ABB傳動公司不僅面向中國市場供應(yīng)傳動產(chǎn)品，而且向亞洲市場出口標準傳動，并提供相應(yīng)的支持與服務(wù)。通過始終如一的不斷努力，ABB傳動公司不僅擁有認真敬業(yè)、充滿活力、不斷創(chuàng)新的員工團隊，而且建立了由系統(tǒng)集成商與分銷商組成的遍及全國有效運轉(zhuǎn)的渠道銷售網(wǎng)絡(luò)，以及專業(yè)的傳動服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)。在中國，ABB傳動公司旨在為客戶提供最優(yōu)的傳動產(chǎn)品與服務(wù)。經(jīng)營方向：（主要領(lǐng)域或方向）\o"輸配電企業(yè)列表"輸配電及\o"控制企業(yè)列表"控制\o"設(shè)備制造企業(yè)列表"設(shè)備制造，\o"電氣機械器材制造黃頁"電氣機械器材制造-\o"輸配電及控制設(shè)備制造黃頁"輸配電及控制設(shè)備制造。招聘要求：1、碩士學(xué)歷，電力電子與電氣傳動，工業(yè)電氣自動化或電機專業(yè)；2、熟悉交流傳動、交流電機及其理論；熟悉相關(guān)的外圍配套電器產(chǎn)品；3、英文熟練，可與外方人員順利交流。梅特勒-托利多公司簡介：梅特勒-托利多集團總部位于瑞士蘇黎士，是全球領(lǐng)先的衡器和精密儀器的制造商，其產(chǎn)品涵蓋了工業(yè)衡器、商業(yè)衡器、稱重系統(tǒng)、天平和實驗室分析儀器等領(lǐng)域。在近百年的發(fā)展歷程中，梅特勒-托利多始終致力于新產(chǎn)品的開發(fā)和應(yīng)用。在全球，梅特勒-托利多擁有8500名員工在37個國家及地區(qū)從事銷售及服務(wù)工作，并在瑞士、德國、美國和中國等國家設(shè)有生產(chǎn)基地。在中國，自1987年梅特勒-托利多集團先后在上海和常州成立了叁家獨資企業(yè)。經(jīng)營方向：（主要領(lǐng)域或方向）世界上最大的衡器及分析儀器制造商，其產(chǎn)品覆蓋工業(yè)衡器、商用衡器、稱重系統(tǒng)、天平和實驗室分析儀器等領(lǐng)域，在全球范圍內(nèi)擁有近40家分公司和銷售機構(gòu)，并在瑞士、德國、美國和中國等國家擁有生產(chǎn)基地。招聘要求：嵌入式軟件工程師1、博士，自動化、軟件、電子工程、機電工程等相關(guān)專業(yè)；2、有嵌入式產(chǎn)品軟件設(shè)計經(jīng)驗，熟悉嵌入式軟件編程；3、有產(chǎn)品軟件測試經(jīng)驗；4、有數(shù)字信號處理工作經(jīng)驗；5、有較強的溝通協(xié)調(diào)和團隊合作能力；6、英語六級，良好的英文讀寫和溝通能力；工作待遇：銷售工程師￥7602￥4120￥15000電氣工程師￥4433￥1600￥8500機械工程師￥5693￥4080￥6500主管￥6500￥6000￥7000銷售工程師￥5635￥3280￥7700軟件工程師￥5293￥3880￥8000軟件開發(fā)主管￥13833￥13500￥14000產(chǎn)品經(jīng)理￥3833￥2750￥6000丹納赫公司簡介：丹納赫工具（山東）有限公司為Apextoolgroup集團（原美國丹納赫工具集團）在華的全資子公司,坐落于美麗的海濱城市日照市五蓮縣城工業(yè)基地，成立于2004年9月16日，于2005年初投入生產(chǎn)運營，從運營開始便占據(jù)工具市場的高端位置，公司共分四期工程建造,總投資1.54億元，占地189畝，目前一、二期工程正常運行，共有員工1600人，2011年銷售額預(yù)計達到4-5億元人民幣。

2010年7月丹納赫工具集團與美國Cooper工具集團進行重組合并成立了一家新的工具集團ApextoolgroupLLC。新的APEX集團業(yè)務(wù)囊括了手動、電動、氣動等所有工具領(lǐng)域和行業(yè)，在世界工具領(lǐng)域具有領(lǐng)先主導(dǎo)地位。

隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴大，APEX公司三、四期工程將會建立并投產(chǎn)，投產(chǎn)后公司總?cè)藬?shù)預(yù)計達2800人，年銷售額可達12億元以上。公司主要生產(chǎn)各類中高檔普通、快速及換向和扭矩扳手，產(chǎn)品遠銷歐洲、美國、加拿大、日本、南美及東南亞等處，公司從運營開始便占據(jù)中國工具市場的高端位置，在中高檔手工具中起著領(lǐng)導(dǎo)品牌的作用,發(fā)展前景甚為樂觀。

“SATA”是APEX工具集團公司為中國市場量身定制的手工具品牌,是在中國首先提出“終身保用”的承諾品牌,在丹納赫核心文化和價值體系的引領(lǐng)下,世達品牌秉承高質(zhì)量、合理價格、不懈提高售后服務(wù)和不斷創(chuàng)新的精神,經(jīng)過十幾年的市場開拓“世達工具”在中國已成為第一工具品牌。

APEX公司特有的“APEX業(yè)務(wù)系統(tǒng)(ABS)”有完整且不斷更新的教材，讓APEX的員工擁有比別人更多、更好的機會在工作中學(xué)習(xí)人才培養(yǎng)、豐田生產(chǎn)系統(tǒng)、精益生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、價值銷售、供應(yīng)鏈等管理知識，成為全方位的管理人才。經(jīng)營方向：（主要領(lǐng)域或方向）包括工業(yè)測試儀器、精密測試儀器、網(wǎng)絡(luò)測試儀器、醫(yī)療測試儀器以及溫度測試儀器等。招聘要求：機械實習(xí)生1、協(xié)助高級機械工程師完成設(shè)計;在Solidworks里完成3D到2D圖紙轉(zhuǎn)換;協(xié)助工藝工程師設(shè)計裝配工藝和編寫SOP;協(xié)助高級機械工程師完成BOM整理圖紙歸檔。

2、機械或機械相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;，熟練solidworks機械二維制圖;，對圖框及圖紙布局清楚，有一定的圖檔管理經(jīng)驗;英語讀寫技能,通過CET4級;工作細心認真;

3、工作時間一周工作至少3天

工作待遇：CRA工資信息￥7000銷售經(jīng)理工資信息￥15400部門經(jīng)理工資信息￥20000Manager工資信息￥17500丹納赫西特傳感工業(yè)控制操作工工資信息￥1800操作工-實習(xí)生工資信息￥1550銷售經(jīng)理工資信息￥16000質(zhì)量工程師工資信息￥10000丹納赫工具（上海）有限公司(9薪水)銷售代表工資信息￥4450產(chǎn)品副經(jīng)理工資信息￥14560客服專員工資信息￥3200終端代表工資信息￥6500博世電動工具（中國）有限公司公司簡介：博世電動工具（中國）有限公司是博世集團在中國的獨資企業(yè)，總投資額超過1億美元，包括3個工廠、中國區(qū)市場銷售中心、亞太區(qū)工具研發(fā)中心、亞太區(qū)附件研發(fā)中心、亞太區(qū)產(chǎn)品培訓(xùn)中心及全球采購、質(zhì)量設(shè)在杭州的辦事機構(gòu)。公司位于杭州風(fēng)景秀麗的錢塘江南岸－杭州國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，占地14萬平方米，現(xiàn)有員工3000多人。經(jīng)營方向：(主要領(lǐng)域或方向)公司產(chǎn)品包括錘鉆、沖擊鉆、曲線鋸、電鎬、角磨機、電刨和砂磨機等用于混凝土、木工和金屬各行業(yè)的全系列高端電動工具。招聘要求：高級項目工程師SeniorProjectEngineerOEMProducts崗位要求：-本科或以上學(xué)歷，機械或電氣工程相關(guān)專業(yè)-5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗-熟練的英語聽說讀寫能力-熟悉機械設(shè)計，塑料模具，壓鑄，沖壓，齒輪傳動，電力驅(qū)動-熟悉CAD（PRO/E）-能夠很好的與同事合作Responsibilities:-LeadandcoordinateassignedengineeringactivitiesoftheprojectteamstodevelopnewbuyoutproductsinclosecooperationwithrBUandselectedsupplieraccordingtostandardBoschProductDevelopmentProcess(PDP)-Workindependentlytocompletetasksasrequiredtomeetprojecttargets-ProvideguidanceandexpertisetoMarketing,selectedsupplier,Testing,QualityandPurchasingtoensureobjectivesaremet-Searchforinnovation,qualityimprovementandcostreductionopportunitiesfornewandexistingproductsRequirements:-Bachelor'sdegreeinMechanicalandElectricalEngineeringorrelated-5yearsexperienceincomparableindustry-FluentinspokenandwrittenEnglish-Knowledgeinmechanicaldesign,plasticmolding,diecasting,stamping,geartransmissionsandelectricaldrives工作待遇：研發(fā)工程師待遇信息 ￥8656工程師待遇信息 ￥7185生產(chǎn)主管待遇信息 ￥7925高級銷售代表待遇信息 ￥8300操作工待遇信息 ￥1793實習(xí)生-實習(xí)生待遇信息 ￥1550實習(xí)生待遇信息 ￥1200有限元模擬工程師待遇信息 ￥5000研發(fā)經(jīng)理待遇信息（2010） ￥23000員工待遇信息（2010-2011） ￥1465年終獎￥13290其他：博世集團在汽車技術(shù)、工業(yè)技術(shù)、消費品及建筑技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)具有領(lǐng)先地位。自1886年公司創(chuàng)立以來，博世一直秉承以科技為先導(dǎo)的理念，以每年遠遠超過同行業(yè)平均水平的研發(fā)投入，目前每年獲得超過3000項的全球性新發(fā)明專利。同時博世也是全球最大的有限公司之一，充分的財務(wù)獨立使博世在長期戰(zhàn)略和科技投入方面一直處于領(lǐng)先地位。上海博澤電機有限公司公司簡介：上海博澤電機有限公司是具有百年歷史的汽車零部件行業(yè)全球領(lǐng)航者之一的德國博澤集團與中國中央直屬企業(yè)襄樊東風(fēng)汽車電氣有限公司的合資企業(yè)，其前身系成立于1995年4月的西門子威迪歐電機(上海)有限公司，后因公司股權(quán)轉(zhuǎn)變于2008年11月變更為現(xiàn)名，德方持股60%，中方持股40%，公司是經(jīng)上海市科學(xué)技術(shù)委員會認定的上海市高新技術(shù)企業(yè)。公司坐落于人文之鄉(xiāng)的上海市嘉定區(qū)馬陸鎮(zhèn)，注冊資本為575萬美元，馬陸主體工廠占地面積23500平方米，總共擁有四十多條現(xiàn)代化的生產(chǎn)線，具有上海馬陸、上海復(fù)華、武漢沌口開發(fā)區(qū)三個工廠，員工總數(shù)1000多人，年銷售額超過12億人民幣，預(yù)計2011年銷售額將突破15億人民幣。經(jīng)營方向：公司主要從事汽車電機與系統(tǒng)的開發(fā)、生產(chǎn)與銷售，產(chǎn)品主要包括汽車發(fā)動機冷卻風(fēng)扇電機及總成、汽車空凋鼓風(fēng)電機及總成、汽車電動搖窗電機及防抱死系統(tǒng)電機等。招聘要求：ApplicationEngineer電機產(chǎn)品應(yīng)用工程師:職位描述:Responsibilities:1.AssistanceBDtoworkouttechniacalconceptfornewbusinessacquistion協(xié)助業(yè)務(wù)發(fā)展部門就新項目提出電機產(chǎn)品設(shè)計方案2.responsiblefordetaildesignrealization,createBOM,checkthedetaildesign,guidesamplebuilding,presentproducttocustomer,applicationsupporttocustomer負責(zé)電機產(chǎn)品的施工設(shè)計、創(chuàng)建產(chǎn)品物料清單、指導(dǎo)樣件制造、向客戶介紹產(chǎn)品和客戶產(chǎn)品應(yīng)用支持3.guildlabforvalidationtestingandassistanceprocess&qualityengineeringforgoodmanufacturingcontrol指導(dǎo)實驗室做驗證測試，協(xié)助工藝、質(zhì)量等部門管控產(chǎn)品制造過程以達到良好的生產(chǎn)效果4.standardizetheproductandworkout/followproductfootprint電機產(chǎn)品的標準化、依照產(chǎn)品標準檢測產(chǎn)品5.internalengineeringprojectmanagement,DTC...內(nèi)部工程項目管理等事項Qualification:1.Bachelordegreeoraboveforelectricmotorormechanincal,electricengineering大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電機、機械或者機電一體化專業(yè)畢業(yè)2.Withmorethan4yearsproductengineeringexperienceinmanufacturingordesignindustry制造業(yè)或者設(shè)計行業(yè)四年以上電機產(chǎn)品設(shè)計/應(yīng)用工作經(jīng)驗3.professionalinAutoCADtoolandskilledinMSOfficeoperation熟練操作AutoCAD和辦公自動化軟件4.GoodEnglish,goodcommunicationandfastlearning良好的英語基礎(chǔ)和交流溝通能力,快速學(xué)習(xí)的能力工資待遇：普工待遇信息 ￥2010工程師待遇信息（2011） ￥6650操作工-外聘員工待遇信息（2011） ￥1580項目工程師待遇信息（2012） ￥1500計劃員待遇信息（2012） ￥5000測試工程師待遇信息（2012） ￥5500一線操作工待遇信息（2012） ￥2600普通員工待遇信息（2011） ￥1900普工待遇信息（2011） ￥2494采購待遇信息（2011） ￥15000年終獎￥10210Forbo上海福爾波公司簡介：公司是世界著名的跨國集團福爾波集團于2008年在中國投資興建的外商獨資企業(yè).主要從事地板、傳動帶的生產(chǎn)和銷售。公司設(shè)在中國上海市外高橋保稅區(qū)。經(jīng)營方向：福爾波地材公司是專業(yè)的地板制造商和銷售機構(gòu)，是全球亞麻環(huán)保地板和商用塑膠地板市場的重要扮演者。福爾波地材在法國，荷蘭，瑞士，瑞典，英國，俄羅斯6個國家擁有14個生產(chǎn)工廠，其中位于荷蘭和英國的是世界上最大的亞麻地板工廠，其亞麻地板的市場份額在60%以上。我們提供超過20個系列300多種顏色的亞麻產(chǎn)品，可廣泛應(yīng)用于辦公，教育，醫(yī)療，零售，公共建筑等領(lǐng)域。招聘要求：AccountsReceivableandCreditControl:JobDescription:

Routinework:1)Maintaincustomersmasterinformationinsystemanddocumentfiling,

2)Updatecustomer’sA/RdailyreportforreleaseD/O,issuedinvoices,collectionandothersrelated,

3)CheckD/Owithcustomer’sA/Rsituation,

4)MakeoutandcheckexportandVATinvoice,

5)MakesuretocollectallcargoreceiptsfromLogisticsDepartmentandcheckthequantityshowinginD/Oandcargoreceipt,

6)Samplesalesconfirmationinsystem,

7)PreparedailyagingreportandratioanalysistosalesDepartmentandmanagementteam,especiallyforlongtermandlargeamountoverdue,

8)PushsalesDepartmentstaffforcollection,

9)Monthlystatement/reminderlettertocustomers,makesuretheaccountsreceivablebalanceswithcustomers,

10)Debitnoteandcreditnoteissuingtocustomersaftergetrequiredapproval,

11)MonthlyreconciliationofA/Rbalancewithgeneralledgerrecordbyeachcustomer,

12)A/R,collectionforecastreportandrelatedinternal&externalreportineverymonth,

13)Makesurealltaxinvoicesanddocumentarekeptproperly,

14)Monthlyinter-companysalesreconciliationwithothersubsidiary,

15)Makesurethecreditprocedureisproperlyimplementedandimprovedperiodically,

16)Creditlimitandpaymenttermresettingeveryyear,

17)HoldA/Rmeetingtwiceamonthandpreparerelatedmeetingmemo,

18)D&Breportandrelated.工作待遇：SoftwareEngineer待遇信息 ￥7825銷售待遇信息 ￥7240engineer待遇信息 ￥6900軟件工程師待遇信息 ￥11000assistant待遇信息（2012） ￥4500設(shè)備技術(shù)員待遇信息（2012） ￥2900藥物研發(fā)人員待遇信息（2012） ￥4000THT檢查員待遇信息（2012） ￥10000銷售經(jīng)理待遇信息（2011） ￥7000CEOAssistant-外聘員工-實習(xí)生待遇信息 ￥11000 年終獎￥19587其他：公司信息&工作情況：ForboShanghai福爾波有41.67%的人員為工程師和技術(shù)人員,11.67%的員工為銷售和服務(wù)人員93.33%的員工工作時間在：每周工作40-49個小時,1.67%的員工工作時間在：每周工作50-59個小時加班情況：86.67%的員工在工作中需要加班,13.33%的員工不需要加班員工組成：ForboShanghai福爾波有41.67%的人員為工程師和技術(shù)人員,11.67%的員工為銷售和服務(wù)人員每周工作時間93.33%的ForboShanghai福爾波員工工作時間在：每周工作40-49個小時1.67%的ForboShanghai福爾波員工工作時間在：每周工作50-59個小時0%的ForboShanghai福爾波員工工作時間高于：每周工作60個小時5%的ForboShanghai福爾波員工工作時間低于：每周工作40個小時維斯塔斯風(fēng)力技術(shù)公司簡介：Vestas公司是世界風(fēng)力發(fā)電工業(yè)中技術(shù)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)者，位于世界上最大的10大風(fēng)機維斯塔斯風(fēng)力設(shè)備供應(yīng)商之首，占有2005年世界風(fēng)機新增容量的27.9%的市場份額。其核心業(yè)務(wù)包括開發(fā)、制造、銷售和維護風(fēng)力發(fā)電系統(tǒng)。產(chǎn)品的單機容量范圍從850kW到3MW，即將推出4.5MW產(chǎn)品。VestasTechnology公司在丹麥、德國、意大利、印度和蘇格蘭生產(chǎn)風(fēng)電機組。VestasWindSystemA/S公司是哥本哈根股票市場的上市公司。在歐洲專利局網(wǎng)站上以VESTASWINDSYSTEMSAS為申請人的公開專利有98篇(至2005年7月)。經(jīng)營方向：維斯塔斯公司在風(fēng)電技術(shù)領(lǐng)域是居于世界領(lǐng)先的廠商。作為一個國際化的供應(yīng)商，維斯塔斯針對各種需求提供風(fēng)電技術(shù)，包括對主要的交鑰匙工程提供風(fēng)電單機。同時，維斯塔斯公司非常注重新產(chǎn)品的開發(fā)。維斯塔斯公司八個國家設(shè)有合資企業(yè)，為世界上30多個國家提供產(chǎn)品和服務(wù)。維斯塔斯公司的業(yè)務(wù)包括風(fēng)機的開發(fā)、銷售、生產(chǎn)以及支持服務(wù)。維斯塔斯在丹麥、瑞典、荷蘭、美國和德國設(shè)有機構(gòu)，在印度、意大利和西班牙設(shè)有合資廠。招聘要求：電氣工程師--Beresponsibletotheequipmentinstallation,commissioningandbuy-offfactoryphase3--EstablishPMplanandcompilerelatedfilefornewequipment,andbackupthesoftware,programandparameters--MakesurePMimplementaccordingtoworkschedule,indentifythecriticalsparepartsandsetsafetystockforsecuremachinerunningwell--Dealwithmaintenancedailyworkiandtroubleshooting,improve/modifytheequipmentbugandclsoeNCRduetoequipmentproblem--Reportbackdailymaintenanceworktosupervisortermlyandprovidesupporttomaintenancetechnician--Cooperatewithproduction,PEandQSEpeopleandprovidesupporttootherfunctiontoimprovetheproductionstability.職位要求：--Bachelororabove--本科以上學(xué)歷--MajoredinElectricityetc.--主修電氣工程相關(guān)專業(yè)--5yearsoraboveworkingexperienceininternationalmanufacturingfactory--5年以上跨國企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗--FluentoralEnglish--較為流利的英文口語--Thestrengthofcharacter,thespiritofenterpirse--較強的適應(yīng)能力--Abilitytoworkindependently,matureandresourceful--較強的獨立工作能力工資待遇：質(zhì)量工程師待遇信息 ￥9600工程師待遇信息 ￥10800工程師待遇信息 ￥6667裝配工待遇信息 ￥1917倉庫管理員待遇信息 ￥2265高級工程師待遇信息 ￥18167生產(chǎn)主管待遇信息 ￥13700engineer待遇信息 ￥9000平面設(shè)計師待遇信息（2009） ￥4000測試技術(shù)員待遇信息（2010-2011） ￥3250 年終獎￥8075無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)有限公司公司簡介：無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)有限公司（原無錫霍爾塞特工程有限公司）由康明斯渦輪增壓技術(shù)有限公司（原霍爾塞特工程有限公司）（55%）和無錫動力工程股份有限公司（45%）共同投資而建，成立于1996年2月。無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)全面致力于為中國和全球客戶提供世界一流的渦輪增壓器產(chǎn)品和服務(wù)。經(jīng)過50多年的發(fā)展，霍爾塞特渦輪增壓器已成為汽車行業(yè)世界著名的渦輪增壓器品牌。依靠康明斯渦輪增壓技術(shù)全面的技術(shù)和管理支持，無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)已連續(xù)多年在國內(nèi)中、重功率市場占據(jù)領(lǐng)先地位。另外，公司近幾年在輕型車市場也取得了顯著的突破，成功地與北汽福田輕型發(fā)動機配套并成為獨家供應(yīng)商，標志著公司從此成功進入輕型增壓器市場，并以此為契機向輕型增壓器市場進軍，參與全面競爭。2004年，無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)在無錫新區(qū)投資興建了全新的工廠，包括制造加工、工程技術(shù)和配件分銷中心。2008年6月，工廠擴建項目竣工。擴建的廠房和技術(shù)中心使無錫工廠成為康明斯渦輪增壓技術(shù)全球最先進的工廠之一，幫助無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)極大地提高了生產(chǎn)效率和服務(wù)于中國及全球市場的技術(shù)研發(fā)能力?？得魉箿u輪增壓技術(shù)十分注重將渦輪增壓技術(shù)引入中國市場，無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)因此贏得國內(nèi)主要客戶的青睞并成為他們的合作伙伴經(jīng)營方向：目前主要客戶國內(nèi)包括一汽解放汽車有限公司無錫柴油機分公司、道依茨一汽（大連）柴油機有限公司、東風(fēng)康明斯發(fā)動機有限公司、東風(fēng)汽車有限公司商用車發(fā)動機廠、中國重汽集團有限公司、濰柴動力股份有限公司、重慶康明斯、西安康明斯、廣西玉柴機器股份有限公司、北汽福田汽車股份有限公司等。此外，無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)還被沃爾沃、斯堪尼亞、菲亞特、小松康明斯、斗山等國際著名發(fā)動機商批準為供應(yīng)商。無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)協(xié)助客戶推出新型發(fā)動機，使其達到了歐三、歐四，甚至更高的排放標準?？得魉箿u輪增壓技術(shù)在推動中國環(huán)保事業(yè)健康發(fā)展的過程中發(fā)揮了重要作用。為了使產(chǎn)品質(zhì)量與總部保持一致，無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)引入了與總部相同的經(jīng)英國勞氏船級社審核的質(zhì)量保證體系。無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)通過了iso9001、qs9000和iso/ts16949的認證。還于2004年末通過了iso14001、ohsas18001認證。無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)憑借完善的質(zhì)保體系已第五次獲得康明斯渦輪增壓技術(shù)全球質(zhì)量獎，同時還每年被許多客戶授予“優(yōu)秀供應(yīng)商”稱號。招聘要求：ProductEngineer-CTT產(chǎn)品工程師學(xué)歷要求：本科以上DescriptionReporttogroupleader.Developmentandapprovalofturbochargercomponentsandassemblies.Carryingoutassignedtaskswithintimeandbudget.Liaisonwithcustomersandsuppliersbothinsidethecompanyandoutside.Provideengineeringsupporttoexternalandinternalcustomers,includingManufacturing.Ensurecompliancewithcompanystandardsandprocedures.ContributetoimprovementofproceduresandprocessesinEngineeringDepartment.OccasionalbusinesstravelwithinChinaandpossiblyoverseas.RequiredSkillsEducatedinmechanicalengineeringorsimilardisciplinetominimumlevelofbachelor'sdegree(master'spreferred).Experienceofdevelopingnewengineeredproducts,preferablyintheautomotiveindustry,desirable.Innovative.Knowledgeofdieselenginesandturbochargingtechnologywouldbebeneficial工資待遇：質(zhì)量工程師待遇信息（2011） ￥6500其他：主頁：/必能信超聲上海有限公司公司簡介總部位于美國圣路易斯市的Emerson（紐約證券交易所股票代碼:EMR）是一家全球領(lǐng)先的公司該公司將技術(shù)與工程相結(jié)合，在網(wǎng)絡(luò)能源、過程管理、工業(yè)自動化、環(huán)境優(yōu)化技術(shù)及家電和工具等領(lǐng)域為工業(yè)、商業(yè)及消費者市場客戶提供創(chuàng)新性的解決方案。公司2009財年的銷售額達209億美元。如欲了解進一步信息，歡迎訪問www.E（全球）、（中國）。必能信超聲波是美國艾默生工業(yè)自動化所屬子公司，創(chuàng)立于1946年，至今有60多年歷史，是全球材料焊接和精密清洗行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。公司主要提供各類超聲波清洗、超聲波焊接、振動摩擦焊接、熱板焊接、激光焊接、旋轉(zhuǎn)焊接、超聲波金屬焊接方案和超聲波細胞破碎方案。公司在全球范圍內(nèi)擁有70多個銷售網(wǎng)點和近2000名員工，并在美國、加拿大、墨西哥、德國、斯洛伐克、中國、中國香港、日本以及韓國設(shè)立有研發(fā)和生產(chǎn)基地。成立于1993的必能信超聲（上海）有限公司是必能信在亞洲最大的生產(chǎn)和銷售配套服務(wù)基地，也是國內(nèi)最大的綜合性超聲設(shè)備生產(chǎn)和技術(shù)開發(fā)企業(yè)。我們承諾為客戶的切實需求提供解決方案，并與客戶分享最先進的產(chǎn)品和工藝技術(shù)。我們?nèi)蚧臓I銷組織確保了為全世界的客戶提供各方面資源和服務(wù)。經(jīng)營方向公司主要提供各類超聲波清洗、超聲波焊接、振動摩擦焊接、熱板焊接、激光焊接、旋轉(zhuǎn)焊接、超聲波金屬焊接方案和超聲波細胞破碎方案。招聘情況1薪資水平工作名稱平均薪資薪資范圍銷售工程師￥6183￥4800--￥8300工程師￥6850￥6500--￥7050機械工程師￥5000￥5000塑膠（兼壓鑄）模具設(shè)計工程師￥3000￥3000塑膠模具工程師￥6000￥6000裝配電工￥9000￥9000機械設(shè)計工程師￥4000￥40002招聘要求銷售工程師（金屬焊接）1)大?；蛞陨蠈W(xué)歷，機械專業(yè)或電子專業(yè)；2)3年以上機械工業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗，善于開拓市場；3)有電池行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4）英語良好(能看懂日常工作中的英文郵件)；銷售工程師（汽車行業(yè)）1)大?；蛞陨蠈W(xué)歷，機械專業(yè)或電子專業(yè)；2)3年以上機械工業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗，有汽車零配件行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；3)英語良好(能看懂日常工作中的英文郵件)；約翰迪爾（johndeere）公司簡介：1976年，公司董事長威廉?休伊特率美中貿(mào)易全國委員會代表團訪華，奠定了約翰迪爾在中國發(fā)展的基礎(chǔ)。1978年，黑龍江墾區(qū)在友誼農(nóng)場進行現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)試驗，引進了當時世界最先進的62臺約翰迪爾農(nóng)機設(shè)備，創(chuàng)造了“20人耕種11000畝，平均每人產(chǎn)糧10萬公斤”的生產(chǎn)奇跡。自此，“約翰迪爾”作為高質(zhì)量、高科技的優(yōu)質(zhì)品牌而為農(nóng)民用戶廣為熟知。經(jīng)營方向：(主要領(lǐng)域或方向)主要經(jīng)營拖拉機，聯(lián)合收割機等農(nóng)用機械和高爾夫草坪養(yǎng)護設(shè)備招聘要求：EngineerSafety&Environment