2023年結(jié)算主管個(gè)人工作總結(jié)

第13頁(yè)共13頁(yè)2023年?結(jié)算主管個(gè)?人工作總結(jié)?結(jié)算部在?領(lǐng)導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)?相關(guān)部門的?全力幫助以?及結(jié)算部門?所有員工的?共同努力下?順利的完成?了一定的工?作。我們結(jié)?算部緊緊圍?繞把工作做?到最好，來(lái)?樹立強(qiáng)烈的?責(zé)任感、激?發(fā)信心，加?強(qiáng)結(jié)算管理?并理順結(jié)算?部與相關(guān)部?門之間的關(guān)?系，強(qiáng)化服?務(wù)意識(shí)，充?分發(fā)揮結(jié)算?職能和服務(wù)?職能。結(jié)算?部的工作主?要負(fù)責(zé)起草?文件、通知?、辦法和規(guī)?定；制定結(jié)?算計(jì)劃、方?案、策略和?技巧，幫助?、指導(dǎo)、檢?查和督促項(xiàng)?目部的工程?結(jié)算工作；?協(xié)助編寫工?程結(jié)算資料?；承辦工程?結(jié)算工作獎(jiǎng)?懲與實(shí)施；?配合相關(guān)部?門做好工程?終結(jié)審計(jì)工?作。一、?工作方面：?__年_?_月份我來(lái)?到__項(xiàng)目?，主要從事?計(jì)量、統(tǒng)計(jì)?以及結(jié)算工?作。這份工?作要求我，?首先要敬業(yè)?。要用積極?的態(tài)度全身?心的投入工?作，既然選?擇了這個(gè)職?業(yè)，選擇了?這個(gè)崗位，?就要全力以?赴，盡職盡?責(zé)地去完成?。二是要以?嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的?態(tài)度對(duì)待工?作。在工作?中要嚴(yán)格要?求自已做到?一絲不茍。?計(jì)量、統(tǒng)計(jì)?以及結(jié)算工?作對(duì)我來(lái)說(shuō)?是一項(xiàng)細(xì)致?的工作，它?的要求很嚴(yán)?格，它要求?我必須認(rèn)真?、細(xì)致。要?做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確無(wú)誤，無(wú)?誤的數(shù)據(jù)便?于以后的查?賬，所以，?必須要認(rèn)真?，仔細(xì)無(wú)差?錯(cuò)。這就要?求我們?cè)谧?工作時(shí)必須?用嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致?的態(tài)度對(duì)待?工作。三是?責(zé)任心。工?作對(duì)我們來(lái)?說(shuō)就是一種?責(zé)任。我們?有義務(wù)盡心?盡責(zé)的去完?成，去負(fù)責(zé)?。所以工作?的好壞，也?取決于你對(duì)?工作的責(zé)任?心。四是工?作的高效率?。對(duì)我來(lái)說(shuō)?提高工作的?效率就是要?多學(xué)習(xí)，從?學(xué)習(xí)中汲取?好的可以提?高效率的知?識(shí)，再就是?，將問(wèn)題細(xì)?化，在短時(shí)?間內(nèi)決定，?就要當(dāng)機(jī)立?斷，設(shè)定具?體時(shí)間安排?工作，給自?已制定嚴(yán)格?的最后期限?。五是保密?性。我所從?事的工作具?有很大的保?密性，尤其?在對(duì)待外委?施工隊(duì)伍對(duì)?單價(jià)等要保?密。在這我?也體驗(yàn)了工?作對(duì)我說(shuō)是?受益非淺。?工作雖然很?辛苦可是對(duì)?我真是個(gè)學(xué)?習(xí)的機(jī)會(huì)。?從中我體驗(yàn)?了工作的性?質(zhì)，學(xué)到了?很多我未曾?接觸過(guò)的事?物和知識(shí)。?不足之處也?存在很多問(wèn)?題。新的一?年自已要求?自已要有一?個(gè)全新的自?我。理清自?已的思路，?把工作做的?更細(xì)致化。?二、思想?方面：一?個(gè)人對(duì)自己?的工作如果?有百分之百?的喜歡，也?許不是太可?能，但是想?做到百分百?的喜歡，就?在于我們?cè)?樣以好的心?態(tài)去看待這?份工作，也?就是說(shuō)，既?然我已經(jīng)選?擇了這份工?作，我就應(yīng)?該義無(wú)反顧?的投身其中?，并體現(xiàn)自?我的價(jià)值觀?，許多事業(yè)?有成的人，?并不是太喜?歡自己的工?作，但是他?們有著高度?的責(zé)任感和?堅(jiān)忍不拔的?敬業(yè)精神，?他們每天從?事著平凡的?工作，卻做?出了不平凡?的成績(jī)?？?想只要你付?出了就會(huì)有?好的回報(bào)的?。在這一?年的工作中?，難免也出?現(xiàn)一些不快?樂(lè)的事情。?我也曾為工?作的壓力狹?益過(guò)、郁悶?過(guò)、焦慮過(guò)?。每個(gè)人的?工作任務(wù)在?逐步繁重與?細(xì)化，工作?壓力大也是?必然。如果?自我消極、?抱怨是不會(huì)?解決問(wèn)題的?。不良情緒?有時(shí)也曾影?響過(guò)我的工?作效率，只?是適時(shí)調(diào)整?自己的心態(tài)?，尋找平衡?切入點(diǎn)才是?真的有效。?我想只要超?越自身的狹?益、焦慮等?消極心態(tài)，?以積極、健?康的情緒來(lái)?面對(duì)工作中?的困難與挑?戰(zhàn)就可以了?。我發(fā)現(xiàn)快?樂(lè)的工作法?寶就是以寬?恕與感激的?心態(tài)看待自?己每天的工?作。從中?我也認(rèn)識(shí)到?。工作時(shí)，?首先要以寬?恕平和的心?態(tài)看待工作?中遇到的困?難，正確評(píng)?估自己的能?力和價(jià)值目?標(biāo)，并進(jìn)行?必要的心態(tài)?調(diào)整，努力?培養(yǎng)樂(lè)觀大?度的良好性?格，提高自?己的抗干撓?能力，有效?轉(zhuǎn)移注意力?，使個(gè)人的?心態(tài)在工作?中得到轉(zhuǎn)移?、釋放、調(diào)?整，消除緊?張與疲勞。?時(shí)刻保持求?知向上的心?，使工作變?成生活的樂(lè)?趣。這一?年自已也是?以抱著感激?的心情迎接?工作的考驗(yàn)?，我時(shí)常在?想因?yàn)檫@份?工作，我體?現(xiàn)了自我的?價(jià)值；因?yàn)?這份工作，?我磨練了我?的意志。當(dāng)?靜下心來(lái)的?時(shí)候，我會(huì)?反思省悟，?與諸多下崗?失業(yè)者相比?，感激自己?有豐實(shí)的薪?水；與年邁?體弱者相比?感激自己有?青春與健康?；與庸庸碌?碌混世者相?比感激自己?每天充實(shí)的?工作著。當(dāng)?你把工作做?好了，你對(duì)?自己的行為?感到滿意，?你就會(huì)快樂(lè)?。三、完?成工作計(jì)劃?的具體措施?：__年?我主要負(fù)責(zé)?__項(xiàng)目的?計(jì)量、統(tǒng)計(jì)?以及結(jié)算工?作。做好這?份工作，首?先要熟悉施?工圖紙與工?程量清單，?認(rèn)真仔細(xì)核?對(duì)，建立臺(tái)?賬，這對(duì)于?以后的工程?量查找及對(duì)?比數(shù)據(jù)，指?導(dǎo)施工生產(chǎn)?等都會(huì)有很?大的幫助。?二是及時(shí)完?成每月工程?計(jì)量工作及?統(tǒng)計(jì)等各方?面要求的表?格，認(rèn)真履?行崗位職責(zé)?，及時(shí)與監(jiān)?理、業(yè)主等?方面溝通，?建立一個(gè)良?好的外部環(huán)?境。三是與?現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢員?及施工隊(duì)伍?及時(shí)溝通，?對(duì)完成工程?量及進(jìn)度做?到心中有數(shù)?，按時(shí)完成?領(lǐng)導(dǎo)想要的?結(jié)果。另?外，作為青?年___，?也要積極的?與新老職工?多溝通、多?交流，共同?學(xué)習(xí)探討，?營(yíng)造良好的?學(xué)習(xí)氛圍，?保持“傳”?“幫”“帶?”一直是公?司保持的優(yōu)?良作風(fēng)，我?們要一直延?續(xù)下去，更?好的把公司?的優(yōu)良傳統(tǒng)?發(fā)揚(yáng)光大。?在團(tuán)結(jié)協(xié)?作方面，要?鍛造良好的?團(tuán)隊(duì)精神，?與各科室積?極溝通，遇?到問(wèn)題協(xié)商?處理。一是?營(yíng)造相互信?任的___?氛圍，可以?增加職工對(duì)?___的情?感認(rèn)可。從?情感上相互?信任，能給?職工一種安?全感，讓職?工才可能真?正認(rèn)同公司?，把公司當(dāng)?成是自己的?，并以之作?為個(gè)人發(fā)展?的舞臺(tái)。二?是通過(guò)合適?的___形?態(tài)將每個(gè)人?安排至合適?的崗位，充?分發(fā)揮__?_的潛能。?將人的智慧?、力量、經(jīng)?驗(yàn)等資源進(jìn)?行合理的調(diào)?動(dòng)，使之產(chǎn)?生最大的規(guī)?模效益，用?經(jīng)濟(jì)學(xué)的公?式表述即為?：1＋1＞?2模式。通?過(guò)這些可以?更好的發(fā)揮?團(tuán)隊(duì)的積極?作用。四?、企業(yè)發(fā)展?方面建議：?（一）是?全員管理。?成本管理應(yīng)?該是全員管?理。做到全?員參與，樹?立全員經(jīng)濟(jì)?意識(shí)，可以?在公司的內(nèi)?部通過(guò)簽訂?相應(yīng)經(jīng)濟(jì)合?同，理順公?司內(nèi)部經(jīng)濟(jì)?關(guān)系，做到?各單位之間?相互連接，?相互協(xié)作，?相互制約，?責(zé)任分工明?確，權(quán)力利?益相配套。?（二）是?成本控制?1、做好事?前控制：“?先算后干，?心中有數(shù)。?”承接項(xiàng)目?之前，可采?取風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)?技術(shù)，對(duì)工?程項(xiàng)目的可?行性進(jìn)行風(fēng)?險(xiǎn)評(píng)估，將?風(fēng)險(xiǎn)降到最?低程度。利?用價(jià)值工程?，分析工程?的功能要求?，在保證工?程質(zhì)量的前?提下，提出?各種施工方?案，并從技?術(shù)和經(jīng)濟(jì)上?進(jìn)行對(duì)比評(píng)?價(jià)。對(duì)于日?后的結(jié)算等?具有積極的?意義。另外?，應(yīng)盡量提?高投標(biāo)工程?量估算的可?靠性，便于?宏觀調(diào)控標(biāo)?價(jià)既保證投?標(biāo)的中標(biāo)率?又可以盡量?保證各專業(yè)?工程的成本?及合理利潤(rùn)?。對(duì)工程?進(jìn)行功能分?析，對(duì)材料?進(jìn)行性能分?析的基礎(chǔ)上?力求先用價(jià)?格低的材料?，通過(guò)諸如?改變配合比?、使用添加?劑等技術(shù)手?段來(lái)降低材?料消耗費(fèi)用?。通過(guò)建立?分包商、材?料商資料庫(kù)?來(lái)選擇合適?的分包商和?材料商，也?可對(duì)分包商?、材料商采?用招投標(biāo)，?實(shí)行“貨比?三家”，選?擇經(jīng)濟(jì)實(shí)力?強(qiáng)和有現(xiàn)場(chǎng)?管理經(jīng)驗(yàn)、?技術(shù)力量好?、有熟練工?人的分包商?，以及產(chǎn)品?質(zhì)量好、供?貨時(shí)間能保?證、信譽(yù)好?的材料商。?運(yùn)用統(tǒng)籌法?，做好各生?產(chǎn)要素配置?。對(duì)周轉(zhuǎn)材?料和機(jī)械設(shè)?備是購(gòu)買還?是租賃也要?反復(fù)比較核?算，根據(jù)當(dāng)?地租賃價(jià)格?考慮運(yùn)輸、?購(gòu)買及租賃?的性價(jià)比正?確決策。?2、做好事?中控制，即?工程成本形?成過(guò)程中的?控制，做到?“邊做邊算?、不斷調(diào)整?”，切實(shí)控?制住成本。?按照工程施?工本身要求?和內(nèi)在規(guī)律?，編制出技?術(shù)先進(jìn)、工?藝合理、_?__精干的?施工方案，?均衡安排各?個(gè)分項(xiàng)工程?的進(jìn)度，按?照平面流水?、立體交叉?的作業(yè)原則?，合理確定?工程施工網(wǎng)?絡(luò)設(shè)計(jì)，保?證工作面不?閑置，工序?作業(yè)不間斷?，各班組協(xié)?調(diào)有序的作?業(yè)。各分?項(xiàng)工程都要?控制住材料?的使用，為?了降低損耗?，可實(shí)行限?額配料，根?據(jù)實(shí)際情況?同各班組或?分包商確定?合理?yè)p耗率?，實(shí)行包干?使用，節(jié)約?有獎(jiǎng)，超額?則罰，使材?料用量與個(gè)?人經(jīng)濟(jì)效益?掛鉤。材料?用量要合理?，既要減少?現(xiàn)場(chǎng)材料過(guò)?多而造成的?管理麻煩，?又可增強(qiáng)流?動(dòng)資金現(xiàn)金?量，有利于?使資產(chǎn)的流?動(dòng)性增強(qiáng)，?資金使用更?合理。機(jī)?械設(shè)備和周?轉(zhuǎn)材料要合?理調(diào)度，嚴(yán)?格按施工總?平面堆放保?存，避免二?次搬運(yùn)和損?耗浪費(fèi)。同?時(shí)要想方設(shè)?法減少和避?免無(wú)效管理?和勞動(dòng)，把?降低工程成?本的觀念滲?透到每個(gè)施?工管理環(huán)節(jié)?中。3、?事后控制。?“事后清算?、以做后效?”做好成本?考核和成本?分析。工程?竣工后，做?好竣工總成?本結(jié)算，根?據(jù)結(jié)果評(píng)價(jià)?項(xiàng)目成本管?理工作的得?失，寫出完?整總結(jié)報(bào)告?，為成本管?理各環(huán)節(jié)提?供必要的資?料，落實(shí)獎(jiǎng)?罰制度。?（三）是綜?合考慮質(zhì)量?、工期與成?本的關(guān)系在?整個(gè)工程運(yùn)?行的過(guò)程中?，都要正確?處理好質(zhì)量?、工期與成?本的關(guān)系，?努力提高資?金使用效率?，降低財(cái)務(wù)?成本和管理?成本。質(zhì)?量控制以預(yù)?防為主，適?當(dāng)增加質(zhì)量?預(yù)防費(fèi)的支?出，可以提?高工程質(zhì)量?，杜絕事故?的發(fā)生，其?支出遠(yuǎn)小于?因質(zhì)量事故?造成的損失?，即可以獲?得很大的“?隱性”效益?。同樣，正?確處理工期?與成本關(guān)系?，尋找最佳?工期點(diǎn)成本?，把工期成?本控制在最?低點(diǎn)，在特?殊施工條件?下，應(yīng)比較?保證工期所?支付措施費(fèi)?與因工期延?誤造成的損?失。工程?竣工決算通?過(guò)后，應(yīng)按?合同規(guī)定，?及時(shí)收回工?程款，不能?聽(tīng)任業(yè)主無(wú)?故拖欠工程?尾款。（?四）是責(zé)、?權(quán)、利并舉?要建立明確?有效的成本?控制制度，?推行標(biāo)準(zhǔn)化?管理，激勵(lì)?機(jī)制和約束?機(jī)制并舉，?把成本責(zé)任?落實(shí)到各個(gè)?崗位，落實(shí)?到專人，應(yīng)?采取相應(yīng)的?獎(jiǎng)罰措施，?做到“責(zé)、?權(quán)、利”相?結(jié)合，使降?低成本成為?每一管理人?員的自覺(jué)行?動(dòng)。充分?利用網(wǎng)絡(luò)等?現(xiàn)代化管理?手段，實(shí)現(xiàn)?信息傳遞的?高效率。記?錄的數(shù)據(jù)應(yīng)?有根有據(jù)，?不會(huì)出現(xiàn)盲?目用經(jīng)驗(yàn)進(jìn)?行控制帶來(lái)?的失誤，并?能適時(shí)進(jìn)行?跟蹤監(jiān)控，?對(duì)項(xiàng)目實(shí)施?過(guò)程中的進(jìn)?度、完成工?程量、材料?消耗、人力?安排進(jìn)行直?接控制，及?時(shí)修正施工?中發(fā)生的問(wèn)?題，減少成?本管理中委?托代理鏈過(guò)?長(zhǎng)帶來(lái)的負(fù)?面效應(yīng)及成?本信息損失?和信息失真??？偨Y(jié)，?是為了吸取?教訓(xùn)；計(jì)劃?，是為了走?得更遠(yuǎn)。展?望__年的?工作，我將?會(huì)更加的努?力下去。在?自己的工作?崗位上不斷?的進(jìn)步，取?得更大的成?績(jī)，相信在?不斷的成長(zhǎng)?中，我會(huì)為?公司的發(fā)展?做出我最大?的貢獻(xiàn)，相?信自己一定?能夠在__?年做的更好?！篇二：?時(shí)光荏苒?，春已遠(yuǎn)去?，夏正火熱??；厥走^(guò)去?的一年，看?著自己在工?作的道路上?所走過(guò)的足?跡，我感到?無(wú)比的歡欣?和鼓舞，這?一程，有風(fēng)?沙坎坷，亦?有喜露甘甜?，如果要用?一句話來(lái)概?括的話，那?就是“成功?無(wú)他，用心?而已”。樸?實(shí)而簡(jiǎn)單，?但是卻表達(dá)?了我整個(gè)工?作歷程的真?諦。一、?胸懷目標(biāo)、?矢志不移的?堅(jiān)定信念。?從學(xué)生到?社會(huì)工作人?員，角色轉(zhuǎn)?變，讓我思?考人生，工?作中的，用?心感悟，讓?我明白工作?中，只有胸?懷目標(biāo)、矢?志不移的堅(jiān)?定信念，才?能奮勇向前?。去年夏天?，我正式步?入工作崗位?，走進(jìn)了現(xiàn)?實(shí)的社會(huì)。?角色的轉(zhuǎn)變?帶給我無(wú)盡?的思考，成?熟仿佛在一?瞬間走來(lái)。?當(dāng)自己開始?要獨(dú)自去面?對(duì)一個(gè)不熟?悉的世界的?時(shí)候，當(dāng)自?己學(xué)會(huì)獨(dú)立?的思考問(wèn)題?的時(shí)候，當(dāng)?自己需要一?個(gè)人應(yīng)對(duì)困?難與波折的?時(shí)候，我慢?慢的學(xué)會(huì)了?感恩，學(xué)會(huì)?了照顧自己?，同時(shí)對(duì)未?來(lái)也充滿了?期待和惶恐?。對(duì)我來(lái)講?，成長(zhǎng)或許?是一件痛苦?的事情，但?更多的時(shí)候?帶給我的是?振奮。因?yàn)?伴隨著成長(zhǎng)?，我越來(lái)越?深刻地體會(huì)?到肩上責(zé)任?的重要性，?包括對(duì)自己?的責(zé)任，對(duì)?家人的責(zé)任?，還有對(duì)企?業(yè)的責(zé)任。?二、崗位?輪換，多項(xiàng)?工作技能出?色掌握。?我之前在勞?務(wù)公司工作?，崗位是出?納，現(xiàn)在在?結(jié)算中心，?主要負(fù)責(zé)資?金收付，還?有賬務(wù)處理?。崗位輪換?，使得我學(xué)?到了很多工?作技能。也?使得我養(yǎng)成?了無(wú)所畏懼?、勇往直前?的工作態(tài)度?。仔細(xì)說(shuō)來(lái)?，過(guò)去短短?一年的時(shí)間?，我經(jīng)歷了?很多，也成?長(zhǎng)了很多。?不同的崗位?教給我不同?的知識(shí)，不?同的同事教?給我豐富的?經(jīng)驗(yàn)。從?勞務(wù)公司到?結(jié)算中心，?讓我對(duì)建筑?行業(yè)的兩種?模式有了更?加深刻的認(rèn)?識(shí)。通過(guò)一?年的工作，?我對(duì)公司各?項(xiàng)業(yè)務(wù)有了?比較熟悉的?了解，勞務(wù)?公司面對(duì)的?是各個(gè)施工?班組，而結(jié)?算中心又是?面對(duì)各個(gè)內(nèi)?部單位，兩?者的工作不?同，需要的?技能也不一?樣。經(jīng)過(guò)摸?索與學(xué)習(xí)，?我漸漸明白?了，在不同?的工作崗位?上該如何承?擔(dān)自己的職?責(zé)與責(zé)任。?總體上來(lái)說(shuō)?，經(jīng)過(guò)了一?年多的實(shí)踐?，我把在學(xué)?校內(nèi)學(xué)到的?知識(shí)與實(shí)際?結(jié)合在一起?，總結(jié)了很?多有用的東?西。去年?剛踏入這個(gè)?行業(yè)時(shí)，我?對(duì)自己所要?從事的工作?還是一知半?解。進(jìn)入公?司后，我參?加了為期半?個(gè)月的崗前?培訓(xùn)和一天?的素質(zhì)拓展?。通過(guò)公司?各個(gè)部門的?領(lǐng)導(dǎo)為我具?體講解企業(yè)?文化和各個(gè)?部門的一些?職能，我迅?速的了解了?公司的內(nèi)部?情況，熟悉?了自己的工?作環(huán)境，明?確了自己的?工作目標(biāo)。?還記得剛?工作那會(huì)，?我滿腦子的?都是疑問(wèn)，?雖然在學(xué)校?也接觸過(guò)相?關(guān)的理論知?識(shí)，但當(dāng)面?對(duì)實(shí)際的工?作時(shí)，那些?理論顯得特?別的單薄，?到實(shí)際工作?中根本不知?怎么運(yùn)用。?就拿簡(jiǎn)單的?對(duì)賬來(lái)說(shuō)，?雖然有足夠?的理論知識(shí)?，但面對(duì)實(shí)?實(shí)在在的賬?單，還是不?知道如何下?手，腦子亂?亂的，心里?也特別的著?急。還好有?陳姐在一旁?鼓勵(lì)我：“?剛開始工作?都這樣，要?沉的住氣，?凡事慢慢來(lái)?，不要慌，?財(cái)務(wù)工作最?需要的就是?冷靜，靜下?心來(lái)慢慢的?想，慢慢的?理”。接下?來(lái)陳姐又幫?助我把對(duì)賬?的思路從新?理了一下。?在陳姐的幫?助下，我不?僅很快的完?成了對(duì)賬，?并且掌握了?對(duì)賬的基本?要領(lǐng)。三?、工作中學(xué)?會(huì)溝通，我?用心去聆聽(tīng)?。__年?__月初，?我正式走上?工作崗位，?被分到勞務(wù)?公司，成為?勞務(wù)公司的?一名出納，?負(fù)責(zé)日常的?現(xiàn)金收付、?工資的發(fā)放?以及勞務(wù)費(fèi)?的支付、銀?行的對(duì)賬工?作、憑證賬?簿的裝訂及?歸檔工作。?在勞務(wù)公司?工作期間，?由于工作需?要，需要和?很多人打交?道，如總包?、銀行、外?管處，各施?工隊(duì)班組等?，應(yīng)對(duì)這些?不同方面的?人，需要不?同專業(yè)知識(shí)?與溝通能力?技能，盡管?大多時(shí)候都?是處理一些?細(xì)小瑣碎的?事，但協(xié)調(diào)?好了，就能?大事化小、?小事化了，?協(xié)調(diào)不好工?作就會(huì)非常?被動(dòng)。通過(guò)?與他們打交?道，我的溝?通能力和技?巧極大的提?高了。為?了搞好工作?，我把業(yè)余?時(shí)間和節(jié)假?日全部搭上?了，包括和?朋友壓馬路?的時(shí)候，我?滿腦子想的?都是勞務(wù)費(fèi)?支付、銀行?對(duì)賬工資發(fā)?放等問(wèn)題，?記得有一次?，因?yàn)楣べY?發(fā)放對(duì)帳時(shí)?候銀行人員?出錯(cuò)了，導(dǎo)?致個(gè)別工作?人員工資結(jié)?算出錯(cuò)，我?積極的去與?銀行溝通，?確實(shí)把工作?做到點(diǎn)上了?，工夫不負(fù)?有心人，我?的出色表現(xiàn)?得到了上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的肯定?。我也懂得?了一個(gè)淺顯?的道理：工?作中除了講?求奉獻(xiàn)，還?要學(xué)會(huì)溝通?，學(xué)會(huì)去聆?聽(tīng)他人的心?聲。四、?細(xì)心對(duì)待結(jié)?算中心工作?，我學(xué)會(huì)用?心去思考。?任何工作?都需要思考?。多彩的世?界帶給了我?們無(wú)限的思?考，每次思?考都是一次?進(jìn)步，思考?使我們的思?維更加嚴(yán)密?，每次思考?使我們漸漸?走向成熟。?有時(shí)候，每?個(gè)人都不可?避免地進(jìn)入?新的環(huán)境，?要融入其中?，就只能學(xué)?會(huì)適應(yīng)環(huán)境?了。現(xiàn)代人?要有很強(qiáng)的?學(xué)習(xí)能力，?不斷的學(xué)習(xí)?，終生的學(xué)?習(xí)，在自己?的一生中不?斷地接受新?事物。_?_年__月?中旬，由于?工作需要我?借調(diào)到結(jié)算?中心，結(jié)算?中心是由局?內(nèi)部設(shè)立的?，辦理各內(nèi)?部單位資金?往來(lái)結(jié)算、?資金調(diào)撥、?運(yùn)籌，以降?低資金成本?、提高資金?使用效益的?內(nèi)部資金管?理機(jī)構(gòu)。結(jié)?算中心的工?作對(duì)財(cái)務(wù)人?員的細(xì)心程?度要求特別?高，尤其是?在所有款項(xiàng)?都從網(wǎng)上銀?行支付的情?況下，更容?不得有一絲?的疏忽，必?須細(xì)之又細(xì)?，嚴(yán)把財(cái)務(wù)?的最后一道?關(guān)。我在結(jié)?算中心主要?負(fù)責(zé)收款、?付款，以及?賬務(wù)處理。?在結(jié)算中心?的工作是繁?忙的，但同?時(shí)也是充實(shí)?的。每天早?晨打開電腦?的第一件事?就是查詢各?個(gè)銀行網(wǎng)銀?的一些情況?，是否有收?款、是否有?退票，同時(shí)?需要了解是?哪個(gè)單位的?收款，退票?的原因等等?，并一一把?進(jìn)賬單填好?。白天的時(shí)?間通常都是?在支付各內(nèi)?部單位的一?些款項(xiàng)，到?月底的時(shí)候?為了能盡快?把這個(gè)月的?賬理出來(lái)，?往往需要加?幾天班，抓?緊時(shí)間做賬?，以便月底?能及時(shí)的同?各個(gè)內(nèi)部單?位、各個(gè)銀?行以及局資?金部對(duì)賬。?還記得剛?來(lái)結(jié)算中心?的時(shí)候，擺?到我面前的?首要問(wèn)題就?是如何用E?RP做賬？?當(dāng)時(shí)我非常?疑慮，心里?很不安，但?這種不安很?快被打消，?在局辦劉姐?以及公司的?各位前輩的?指導(dǎo)下，很?快就已經(jīng)開?始上手做賬?了。不到一?天的時(shí)間，?劉姐就和我?完成了交接?。接下來(lái)，?我面對(duì)的便?是如山的賬?務(wù)了，我知?道自己不會(huì)?的還很多，?甚至連最簡(jiǎn)?單的查賬都?還沒(méi)學(xué)會(huì)。?遇到困難的?時(shí)候，我就?第一時(shí)間向?前輩們請(qǐng)教?。__月底?的時(shí)候，時(shí)?間非常緊迫?，緊接著而?來(lái)的就是面?對(duì)各個(gè)內(nèi)部?單位的對(duì)賬?工作，以及?銀行的對(duì)賬?工作，當(dāng)時(shí)?心里真的挺?沒(méi)底了，慌?亂的不知道?該怎么辦，?在慌亂過(guò)后?，很快平靜?下來(lái)，因?yàn)?時(shí)間并不允?許我考慮太?多，我必須?馬上進(jìn)入狀?態(tài)，多虧在?何總的耐心?指導(dǎo)下，我?才一步步的?進(jìn)入狀態(tài)，?第一天四公?司賬對(duì)上了?，第二天青?島公司對(duì)上?了三公司對(duì)?上了，接著?各個(gè)公司的?賬務(wù)逐步理?清了，直到?__月中旬?，一季度的?各種對(duì)賬工?作已經(jīng)告一?段落了，心?中感慨萬(wàn)分?，仔細(xì)回頭?想想，這半?個(gè)月來(lái)雖然?忙碌，但一?切都是值得?的。結(jié)算?中心的工作?看似反復(fù)枯?燥，似乎每?天都在干著?同一件事情?，然而我卻?不那么認(rèn)為?。在結(jié)算中?心工作，每?天都需要高?度的認(rèn)真，?容不得一絲?馬虎，慢慢?地磨練了我?的耐心。在?結(jié)算中心工?作期間，收?獲很大。通?過(guò)思考，我?不僅明確了?自己的工作?方向，還從?宏觀上看到?公司的發(fā)展?情況。明白?了學(xué)習(xí)的過(guò)?程就是思考?的過(guò)程，并?且我相信：?“點(diǎn)點(diǎn)滴滴?，造就不凡?”有今天積?累，就有明?天的輝煌。?五、工作?中存在不足?與自我反思?1、自我?學(xué)習(xí)的主動(dòng)?性還需要加?強(qiáng)。在過(guò)去?，總是在遇?到問(wèn)題的時(shí)?候才會(huì)想去?請(qǐng)教別人或?查詢相應(yīng)的?資料，從來(lái)?不會(huì)事先就?把自己的不?會(huì)的解決掉?。2、理?論與實(shí)踐不?能很好的相?結(jié)合。常犯?眼高手低的?毛病，自認(rèn)?為理論知識(shí)?學(xué)的很扎實(shí)?，然而到了?實(shí)際工作中?總是覺(jué)得處?理不夠好，?這一點(diǎn)尤其?深刻，給工?作帶來(lái)不少?的麻煩。還?有就是不夠?耐心，財(cái)務(wù)?工作最重要?的是數(shù)字，?可數(shù)字常常?讓人厭煩不?已，可是對(duì)?于一個(gè)財(cái)務(wù)?工作者，耐?心是非常重?要的。因此?，在今后的?工作中，我?一定會(huì)培養(yǎng)?自己的耐心?，積極地做?好工作。?六、我以我?心換明月，?用心我學(xué)會(huì)?了去感恩?回首過(guò)去，?我感慨很多?！我要感謝?一路上幫助?過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)?和同事們，?沒(méi)有你們的?熱心幫助，?就沒(méi)有我今?天的成長(zhǎng)，?沒(méi)有你們一?如既往的支?持，就不會(huì)?有我今天的?成績(jī)。“滴?水之恩，當(dāng)?涌泉相報(bào)。?”自古以來(lái)?，感恩就是?做人的基本?品質(zhì)，我會(huì)?把這些好心?人永遠(yuǎn)的記?在心里，并?把對(duì)他們的?感恩之情化?作在工作中?的動(dòng)力，為?公司做出更?大的貢獻(xiàn)。?生命不息，?勤奮不輟！?七、結(jié)束?語(yǔ)：成績(jī)?不應(yīng)該定格?在了昨天，?展望未來(lái)，?我任重而道?遠(yuǎn)！前行的?路上，我還?有很多的東?西去學(xué)習(xí)，?還有很多的?不足去完善?。拼搏奮斗?依舊是我的?主旋律，我?要用我的努?力來(lái)報(bào)答領(lǐng)?導(dǎo)的栽培和?同事們的鼓?勵(lì)，生命不?息，奮斗不?止！未來(lái)，?我要以只講?貢獻(xiàn)，不求?回報(bào)；只講?奉獻(xiàn)，不求?索取為坐標(biāo)?，與時(shí)俱進(jìn)?，開拓創(chuàng)新?，力爭(zhēng)把本?職工作做到?最好。篇?三：時(shí)間?飛逝，回顧?__年的工?作情況，作?為單位出納?，我在收付?