2023年匯編公司普通員工個(gè)人工作總結(jié)

第18頁(yè)共18頁(yè)2023年?匯編公司普?通員工個(gè)人?工作總結(jié)?一年的時(shí)光?轉(zhuǎn)瞬即逝，?本年度的工?作也到了收?尾階段，每?一段工作在?結(jié)束后都應(yīng)?該及時(shí)的總?結(jié)，從工作?中吸取經(jīng)驗(yàn)?，為后續(xù)工?作開展奠定?基礎(chǔ)。下面?就最新匯編?公司普通員?工個(gè)人工作?總結(jié)模板【?八篇】參考?。新匯編?公司普通員?工個(gè)人工作?總結(jié)模板篇?一不知不?覺在這個(gè)酒?店已經(jīng)做了?有一年時(shí)間?，從剛開始?對(duì)前臺(tái)一去?所知到此刻?獨(dú)擋一面，?我相信那里?面除了我自?己的付出與?努力，更離?開酒店給我?所帶來(lái)的培?訓(xùn)，以及老?員工和領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我支持。?一年時(shí)間里?我學(xué)到了好?多，“客人?永久是對(duì)的?”這句服務(wù)?行業(yè)周知的?經(jīng)營(yíng)格言，?在那里被發(fā)?揮到了極致?。酒店為了?到達(dá)必須的?財(cái)務(wù)目標(biāo)，?不但要客人?的物質(zhì)需求?得到滿足更?要滿足客人?的精神需求?。所以在做?為酒店的經(jīng)?營(yíng)者，往往?對(duì)客人的要?求，只要在?不觸犯法律?和違背道德?的前提下，?都會(huì)化滿足?客人。所以?從入職培訓(xùn)?就會(huì)為員工?灌輸：“客?人永久不會(huì)?錯(cuò)，錯(cuò)的只?會(huì)是我們”?，“只有真?誠(chéng)的服務(wù)，?才會(huì)換來(lái)客?人的微笑”?。我一向堅(jiān)?信顧客就是?___的道?理，總是在?盡可能的把?我自己的服?務(wù)做到極致?。酒店前?臺(tái)的工作主?要分成接待?、客房銷售?、入住登記?、退房及費(fèi)?用結(jié)算，當(dāng)?然，這當(dāng)中?也包括了為?客人答疑，?幫客人處理?服務(wù)要求，?電___話?轉(zhuǎn)接等服務(wù)?。酒店的前?臺(tái)，工作半?次分為早班?、中班和通?宵班三個(gè)班?，輪換工作?，其中一人?為專職收銀?，另外兩人?按照實(shí)際工?作量狀況分?配剩余工作?。這樣的安?排比較寬松?，既能夠在?工作量大的?狀況下分配?為一人收銀?，一人登記?推銷，另一?人負(fù)責(zé)其他?服務(wù)和聯(lián)系?工作。而且?還能夠緩解?收銀的壓力?，讓收銀能?夠做到頭腦?清明，不出?錯(cuò)。最重要?的是，這樣?的工作方式?，能夠很快?讓新人獲得?經(jīng)驗(yàn)，在工?作量小的時(shí)?候由帶班同?事指導(dǎo)，工?作量大的時(shí)?候又能夠更?多的吸收經(jīng)?驗(yàn)，迅速成?長(zhǎng)。一、?加強(qiáng)業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，提高自?身素質(zhì)前?廳部作為酒?店的門面，?每個(gè)員工都?要直接的應(yīng)?對(duì)客人，員?工的工作態(tài)?度和服務(wù)質(zhì)?量反映出一?個(gè)酒店的服?務(wù)水準(zhǔn)和管?理水平，因?此對(duì)員工的?培訓(xùn)是我們?酒店的工作?重點(diǎn)。我們?定期會(huì)進(jìn)行?接聽電__?_話語(yǔ)言技?巧培訓(xùn)，接?待員的禮節(jié)?禮貌和售房?技巧培訓(xùn)，?以及外語(yǔ)培?訓(xùn)。只有透?過(guò)培訓(xùn)才能?讓我在業(yè)務(wù)?知識(shí)和服務(wù)?技能上有進(jìn)?一步的提高?，才能更好?的為客人帶?給優(yōu)質(zhì)的服?務(wù)。二、?加強(qiáng)我的銷?售意識(shí)和銷?售技巧，提?高入住率?前廳部根據(jù)?市場(chǎng)狀況，?用心地推進(jìn)?散客房銷售?，今年來(lái)酒?店推出了一?系列的客房?促銷方案，?接待員在酒?店優(yōu)惠政策?的同時(shí)根據(jù)?市場(chǎng)行情和?當(dāng)日的入住?狀況靈活掌?握房?jī)r(jià)，前?臺(tái)的散客有?了明顯的增?加，入住率?有所提高，?強(qiáng)調(diào)接待員?：“只要到?前臺(tái)的客人?，我們都要?想盡辦法讓?客人住下來(lái)?”的宗旨，?爭(zhēng)取更多的?入住率。?三、注重各?部門之間的?協(xié)調(diào)工作?酒店就像一?個(gè)大家庭，?部門與部門?之間在工作?中難免會(huì)發(fā)?生磨擦，協(xié)?調(diào)的好壞在?工作中將受?到極大的影?響。前廳部?是整個(gè)酒店?的中樞部門?，它同餐飲?、銷售、客?房等部門都?有著緊密的?工作關(guān)系，?如出現(xiàn)問題?，我們都能?主動(dòng)地和該?部門進(jìn)行協(xié)?調(diào)解決，避?免事情的惡?化，因?yàn)榇?家的共同目?的都是為了?酒店，不解?決和處理好?將對(duì)酒店帶?來(lái)必須的負(fù)?面影響。?四、思考如?何彌補(bǔ)同事?及部門工作?的失誤，保?證客人及時(shí)?結(jié)帳，令客?人滿意。?前臺(tái)收銀處?是客人離店?前接觸的最?后一個(gè)部門?，所以通常?會(huì)在結(jié)帳時(shí)?向我們投訴?酒店的種種?服務(wù)，而這?些問題并非?由收銀人員?引起，這時(shí)?，最忌推諉?或指責(zé)造成?困難的部門?或個(gè)人，“?事不關(guān)已，?高高掛起”?最不可取的?，它不但不?能彌補(bǔ)過(guò)失?，反而讓客?人懷疑整個(gè)?酒店的管理?，從而加深?客人的不信?任程度。所?以，應(yīng)沉著?冷靜發(fā)揮中?介功能，由?收銀向其他?個(gè)人或部門?講明狀況，?請(qǐng)求幫忙。?在問題解決?之后，應(yīng)再?次征求客人?意見，這時(shí)?客人往往被?你的熱情幫?忙感化，從?而改變最初?的不良印象?，甚至?xí)?立親密和相?互信任的客?我關(guān)系。?劍雖利，不?礪不斷”、?“勤學(xué)后方?知不足”。?只有學(xué)習(xí)才?能不斷磨礪?一個(gè)人的品?行，提高道?德修養(yǎng)，提?高服務(wù)技巧?。讓我們邁?著矯健的步?伐，不斷的?向前走，才?能走我們的?一片能夠展?翅高飛的天?空!名雅的?兄弟姐妹們?，為了我們?的明天而努?力吧!最?新匯編公司?普通員工個(gè)?人工作總結(jié)?模板篇二?__，這是?我工作初始?的一年。在?這一年里，?我完成了一?個(gè)由高校畢?業(yè)生到企業(yè)?員工主角的?轉(zhuǎn)變?；?顧這段時(shí)間?的成長(zhǎng)，收?獲頗多，自?己的心態(tài)不?斷調(diào)整、成?熟，為人處?事的潛力，?各方面都在?不斷的成長(zhǎng)?變強(qiáng)。記?得剛進(jìn)公司?的那會(huì)，不?明白自己該?干什么，師?父交代的活?兒干完了就?不明白干啥?了，腦子一?片空白。每?一天下線、?壓端子、分?線，原先這?就是工作。?心里很不是?滋味，校園?學(xué)的知識(shí)一?點(diǎn)都不能_?__，很迷?茫。隨著時(shí)?間的推移，?我發(fā)現(xiàn)下線?布線雖然看?起來(lái)枯燥、?平淡，把工?作完成是極?容易的事兒?，但要做的?快，做的好?，且不出項(xiàng)?點(diǎn)，卻是件?十分不容易?的事。于是?，我慢慢的?調(diào)整好自己?的心態(tài)去重?新審視這個(gè)?小群眾，也?漸漸的明白?，其實(shí)各個(gè)?崗位都有發(fā)?展才能、增?長(zhǎng)見識(shí)的機(jī)?會(huì)，只要我?們滿懷著一?顆熱忱的心?，最平凡的?崗位也能夠?做出最不平?凡的業(yè)績(jī)。?我將這一年?的工作收獲?總結(jié)如下：?一、誠(chéng)信?敬業(yè)無(wú)規(guī)?矩不成方圓?。工作中，?我嚴(yán)格遵守?公司班組的?各項(xiàng)規(guī)章制?度，不遲到?、早退，不?懂就問，把?自己本職工?作內(nèi)的事情?做到。即使?是最基礎(chǔ)的?工作，也不?斷地創(chuàng)新求?進(jìn)。二、?學(xué)無(wú)止境?職業(yè)生涯是?學(xué)生生涯的?一種延續(xù)。?進(jìn)入社會(huì)的?這個(gè)大群眾?后，我仍發(fā)?現(xiàn)自己在許?多方面的知?識(shí)缺乏。三?人行則必有?我?guī)?，原?社會(huì)這個(gè)大?群眾是如此?的粉彩多呈?，沒有什么?知識(shí)是學(xué)的?完的。學(xué)?如逆水行舟?，不進(jìn)則退?。為了讓自?己的知識(shí)底?蘊(yùn)更上一個(gè)?臺(tái)階，也為?了職業(yè)生涯?能有更好的?發(fā)展，我激?勵(lì)自己自考?學(xué)習(xí)，用更?強(qiáng)的知識(shí)來(lái)?武裝自己。?三、處事?為人象牙?塔中的生活?，我們天真?的活在一種?自以為的驕?傲中，以為?自己已經(jīng)無(wú)?與倫比。?工作后才真?正明白，如?果只是一個(gè)?人，永久都?成全不了秀?的團(tuán)隊(duì)。誰(shuí)?都不可能建?座孤島，一?個(gè)人要取得?成功，務(wù)必?與他人一道?工作并得到?別人的合作?。這個(gè)過(guò)?程，除了技?術(shù)，便是處?事為人的潛?力，不是狡?詐，是尊重?聆聽，真心?換真心的過(guò)?程。我們的?群眾和諧融?洽，我們的?工作氛圍簡(jiǎn)?單，大家都?毫不吝嗇的?交流傳授經(jīng)?驗(yàn)，我們的?團(tuán)隊(duì)凝聚力?強(qiáng)了，我們?的工作效率?便越來(lái)越好?。今年，?是我職業(yè)生?涯的第一個(gè)?豐收之年，?無(wú)論是在行?為、思維上?都切身感受?到了提升和?進(jìn)步，更加?清楚的明白?自己的優(yōu)勢(shì)?與不足，也?下定決心去?學(xué)習(xí)職業(yè)生?涯中必備的?更多的潛力?和技巧，我?會(huì)在此基礎(chǔ)?上不斷的調(diào)?整學(xué)習(xí)。?新的一年即?將開始，相?信，在未來(lái)?的工作之路?道路上有全?新的收獲和?精彩！最?新匯編公司?普通員工個(gè)?人工作總結(jié)?模板篇三?__年，在?交通銀行領(lǐng)?導(dǎo)和上級(jí)有?關(guān)部門的關(guān)?心、指導(dǎo)、?幫忙下，本?人始終堅(jiān)持?從我行發(fā)展?的大局出發(fā)?，以科學(xué)的?發(fā)展觀為指?導(dǎo)，以服務(wù)?群眾為工作?中心，以樹?立我行良好?的形象為工?作手段，愛?崗敬業(yè)，不?斷進(jìn)去，提?高了柜面工?作效率，全?面完成了年?度部門既定?的工作目標(biāo)?，受到領(lǐng)導(dǎo)?和同事的充?分肯定?，F(xiàn)?本人將__?年柜面工作?總結(jié)如下：?一、愛崗?敬業(yè)，創(chuàng)一?流服務(wù)在?工作中，我?時(shí)刻要求自?己對(duì)待客戶?要做到輕聲?細(xì)語(yǔ)、禮貌?熱情、認(rèn)真?細(xì)致，要如?一陣清風(fēng)撲?面而來(lái)。從?事柜面授權(quán)?工作以來(lái)，?我給自己的?工作中心是?：“一切為?了顧客，為?了一切顧客?，為了顧客?的一切?！?以良好的工?作態(tài)度對(duì)待?每一個(gè)人，?做到和氣、?關(guān)心、體貼?、溫暖。工?作中承擔(dān)自?己的職責(zé)，?對(duì)每一件事?和每一項(xiàng)工?作，負(fù)責(zé)到?底，做好任?何工作。對(duì)?自己做到業(yè)?務(wù)精、作風(fēng)?硬、肯奉獻(xiàn)?，愛崗敬業(yè)?，全心全意?做好自己的?工作。我深?知，與客戶?直接打交道?既累又繁瑣?，但是我喜?歡看到客戶?帶著期望而?來(lái)、滿意而?去的表情。?在工作中我?堅(jiān)持以服務(wù)?至上的原則?，對(duì)待每一?位顧客都是?微笑服務(wù)，?良好的服務(wù)?態(tài)度受到了?顧客們的一?致好評(píng)。急?客戶所急、?想納客戶所?想，滿腔熱?情、全心全?意地為他們?帶給各種優(yōu)?質(zhì)服務(wù)，以?其特有的真?誠(chéng)贏得了高?度評(píng)價(jià)。每?當(dāng)客戶對(duì)我?說(shuō)：“謝謝?你的認(rèn)真負(fù)?責(zé)，解決了?我的問題”?我感到一切?的付出都是?那么值得，?客戶的肯定?讓我一切的?辛勞都一掃?而空。因?yàn)?我找到了我?價(jià)值的所在?———為人?民群眾服務(wù)?在工作中堅(jiān)?持做好“三?聲服務(wù)”，?所謂“三聲?”指的就是?客戶“來(lái)有?迎聲”，客?戶“問有答?聲”以及客?戶“走有送?聲”。二?、愛崗敬業(yè)?，爭(zhēng)創(chuàng)一流?(一)立?足崗位，爭(zhēng)?創(chuàng)一流成績(jī)?堅(jiān)持立足?崗位、踏實(shí)?工作、愛崗?敬業(yè)，把做?好本職工作?作為實(shí)現(xiàn)自?身社會(huì)價(jià)值?的必經(jīng)之路?，讓理想和?信念在崗位?上熠熠發(fā)光?。在日常的?工作中，我?用心提高自?身履行職責(zé)?的潛力，把?奉獻(xiàn)在崗位?看作是自己?天經(jīng)地義的?事情，勤勤?懇懇地做好?本職工作。?在工作中做?到正確的認(rèn)?識(shí)自己，真?誠(chéng)的對(duì)待她?人，認(rèn)真的?對(duì)待工作，?公平的對(duì)待?管理。嚴(yán)格?遵守柜面服?務(wù)要求，禮?___范，?熱情周到，?規(guī)范作業(yè)，?推行“三個(gè)?一”服務(wù)：?一杯水、一?個(gè)微笑、一?聲問候。工?作日清日結(jié)?，日事日畢??！皼]有，?只有更好”?，服務(wù)不單?單要有意識(shí)?，還要有技?術(shù)。將“以?從容之心為?平常之事”?一如既往地?做好服務(wù)工?作，將“打?造服務(wù)的銀?行形象”的?服務(wù)理念帶?給廣大客戶?。用真誠(chéng)的?服務(wù)、真心?的微笑、嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)?度贏得客戶?的滿意。?(二)擴(kuò)寬?客源，爭(zhēng)創(chuàng)?一流成績(jī)?隨著社會(huì)經(jīng)?濟(jì)的不斷發(fā)?展，應(yīng)對(duì)新?的形勢(shì)和激?烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)?境，我們不?能有任何松?懈，就應(yīng)以?嶄新的服務(wù)?態(tài)度從社會(huì)?的各個(gè)層次?、各個(gè)領(lǐng)域?用敏銳的觀?察力去捕捉?各種信息，?開展各種形?式的客戶的?營(yíng)銷方案。?有效的推進(jìn)?新客戶的營(yíng)?銷工作;另?一方面，提?高客戶服務(wù)?的水平，不?斷提高老客?戶的忠誠(chéng)度?。能夠?qū)⑽?行的大廳的?管理工作作?為提高客戶?服務(wù)質(zhì)量的?第一道關(guān)鍵?，充分發(fā)揮?客戶引導(dǎo)分?流和識(shí)別中?高端客戶的?關(guān)鍵作用，?使VIP客?戶來(lái)到就能?感受到我行?的服務(wù)態(tài)度?，從而帶動(dòng)?更多的客戶?來(lái)辦理各種?業(yè)務(wù)，提高?我行的營(yíng)業(yè)?額。(三?)當(dāng)好幫手?，爭(zhēng)創(chuàng)一流?成績(jī)?cè)谄?時(shí)的工作中?，除了要做?一些自身崗?位所應(yīng)盡的?職責(zé)外，還?用心協(xié)助會(huì)?計(jì)主管、副?主管以及銀?行的行長(zhǎng)的?工作，對(duì)上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)?的各項(xiàng)任務(wù)?不遺余力的?去完成。在?每周開展的?例會(huì)工作中?，仔細(xì)做好?會(huì)議中的重?點(diǎn)資料。?三、愛崗敬?業(yè)，不斷提?升自我(?一)加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，提高自?己的專業(yè)知?識(shí)“學(xué)無(wú)?止境”，只?有透過(guò)不斷?學(xué)習(xí)，不斷?提高，才能?讓自己在日?新月異的時(shí)?代不被淘汰?，才能真正?為做好保險(xiǎn)?理賠工作盡?一份自己的?力量。為此?，在工作中?，我始終把?學(xué)習(xí)放在重?要的位置，?利用課余時(shí)?間不僅僅學(xué)?習(xí)跟柜面授?權(quán)相關(guān)的知?識(shí)，認(rèn)真學(xué)?習(xí)交通銀行?的規(guī)章制度?;用心參加?銀行舉行的?各類培訓(xùn)班?和培訓(xùn)活動(dòng)?，向身邊的?優(yōu)秀工作人?員學(xué)習(xí)。在?學(xué)習(xí)方法上?堅(jiān)持做到三?個(gè)結(jié)合：在?集中學(xué)習(xí)與?個(gè)人自學(xué)相?結(jié)合、學(xué)習(xí)?理論與深入?調(diào)研相結(jié)合?、專題教育?與參觀學(xué)習(xí)?相結(jié)合。不?僅僅如此，?我還用心參?與銀行舉辦?的各項(xiàng)活動(dòng)?。(二)?加強(qiáng)授權(quán)隊(duì)?伍建設(shè)，提?升整體形象?交通銀行?各項(xiàng)工作的?順利開展，?離不開一支?強(qiáng)有力的隊(duì)?伍做后盾。?加強(qiáng)授權(quán)隊(duì)?伍建設(shè)，要?嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)?律，做到全?面細(xì)心處理?各項(xiàng)業(yè)務(wù)，?根據(jù)銀行的?各項(xiàng)規(guī)定予?以授權(quán)。加?強(qiáng)硬件設(shè)施?建設(shè)，建立?健全維修、?救援以及配?件為一體的?服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，?本著互利互?惠、控制風(fēng)?險(xiǎn)的原則，?對(duì)客戶進(jìn)行?考核，只有?貼合要求的?才進(jìn)一步給?予授權(quán)。?(三)加強(qiáng)?合規(guī)意識(shí)，?防范風(fēng)險(xiǎn)隱?患在今年?，我不斷加?強(qiáng)金融風(fēng)險(xiǎn)?防范，把合?規(guī)管理、合?規(guī)經(jīng)營(yíng)、合?規(guī)操作落到?工作實(shí)處，?使內(nèi)控意識(shí)?和內(nèi)控__?_到自己的?思想深處，?使內(nèi)控成為?自己的自覺?行為，切實(shí)?做好內(nèi)控工?作，確保不?發(fā)生任何差?錯(cuò)。我深化?對(duì)合規(guī)操作?的認(rèn)識(shí)，學(xué)?習(xí)和理解規(guī)?章制度，增?強(qiáng)執(zhí)行制度?的潛力和自?覺性，構(gòu)成?事事都貼合?工作標(biāo)準(zhǔn)，?理解和掌握?內(nèi)控要點(diǎn)，?及時(shí)發(fā)現(xiàn)并?消除存在的?風(fēng)險(xiǎn)隱患。?__年，?是忙碌的一?年，更是收?獲的一年。?雖然在即將?過(guò)去的一年?取得了一些?成績(jī)，但是?時(shí)代在變、?環(huán)境在變，?銀行的工作?也時(shí)時(shí)變化?著，天天都?有新的東西?出現(xiàn)、新的?狀況發(fā)生，?這就需要我?跟著形勢(shì)而?改變。學(xué)習(xí)?新的知識(shí)，?把握新的技?巧，適應(yīng)四?周環(huán)境的變?化，提高自?己的履崗潛?力，把自己?培養(yǎng)成為一?個(gè)綜合潛力?高的交行人?，更好地規(guī)?劃自己的職?業(yè)生涯，使?我所努力的?目標(biāo)。當(dāng)然?，在一些細(xì)?節(jié)的處理和?操作上我還?存在必須的?欠缺，我會(huì)?在今后的工?作、學(xué)習(xí)中?磨練自己，?在領(lǐng)導(dǎo)和同?事的指導(dǎo)幫?忙中提高自?己，發(fā)揚(yáng)優(yōu)?點(diǎn)，彌補(bǔ)不?足。最新?匯編公司普?通員工個(gè)人?工作總結(jié)模?板篇四這?段時(shí)間的工?作告一段落?，自己心里?很多想表達(dá)?的，每當(dāng)我?在一段工作?結(jié)束之際就?不禁回想這?段時(shí)間的工?作，長(zhǎng)期以?來(lái)我也是對(duì)?自身高要求?，一段工作?是可以發(fā)生?很多事情的?，特別是自?身的一些事?情，這幾個(gè)?月來(lái)的工作?我感覺自己?進(jìn)步了，_?_個(gè)月的工?作不是一段?值得高興的?事情，其實(shí)?在進(jìn)步的同?時(shí)我也發(fā)現(xiàn)?了一些需要?改進(jìn)的地方?，我也對(duì)自?己總結(jié)一下?。一、努?力學(xué)習(xí)，努?力工作可?能在工作的?手不會(huì)去管?那么多，總?是自己走一?步看一步，?這些問題總?是就這么不?知不覺的出?現(xiàn)了，走一?步看一步絕?對(duì)是不行的?，對(duì)自己時(shí)?刻保持著高?標(biāo)準(zhǔn)，一直?去學(xué)習(xí)新的?事物，不管?是什么東西?都要主動(dòng)去?鉆研，特別?是跟自己的?工作相關(guān)的?，我一直沒?有忘記在工?作中學(xué)習(xí)這?兩個(gè)字，在?學(xué)習(xí)的時(shí)候?我能夠認(rèn)識(shí)?到自己的不?足，我總是?這么覺得的?一直把在工?作中學(xué)到的?東西當(dāng)做是?我進(jìn)步的關(guān)?鍵，這__?個(gè)月來(lái)我還?是很清楚自?己的缺點(diǎn)的?，其實(shí)工作?往往不是需?要我們?nèi)ネ?成任務(wù)，是?我們需要做?的更好，工?作畢竟是工?作，我們抱?著一件事情?做好的心態(tài)?就會(huì)不斷的?進(jìn)步。在?平時(shí)工作中?，認(rèn)真是一?方面，我很?清楚這需要?我能夠吃的?苦，這__?個(gè)月來(lái)我一?直都是努力?刻苦的工作?，面對(duì)各種?各樣的未知?工作，我就?一直在要求?著自己，我?就一直在感?受著分工作?的重量，這?需要我很努?力的去適應(yīng)?，只有每天?多花一點(diǎn)事?情，在工作?的時(shí)候我們?就能夠快速?適應(yīng)。二?、工作成果?相比上一?個(gè)季度的工?作我看到了?很多收獲，?這段時(shí)間是?很有意義的?，在自己的?堅(jiān)持下，這?段時(shí)間努力?的工作中，?公司領(lǐng)導(dǎo)班?子的帶領(lǐng)下?，我完成了?___元的?銷售額，相?比較前面幾?個(gè)月的時(shí)間?我超越的不?是一星半點(diǎn)?，同時(shí)也超?出了我自己?預(yù)料，我這?幾個(gè)月了來(lái)?一直在學(xué)習(xí)?著各種技巧?，工作的之?后我不強(qiáng)求?自己收獲了?多少，這個(gè)?是自己努力?才能夠得到?的，我看到?的是這么一?個(gè)環(huán)境下我?能夠?qū)W到多?少，這是很?關(guān)鍵的，往?往學(xué)到的東?西才是關(guān)鍵?，有了這些?工作技巧，?還有一些相?關(guān)的工作知?識(shí)儲(chǔ)備，取?得成績(jī)不是?什么問題。?三、工作?不足都說(shuō)?心態(tài)影響著?成敗，我很?贊同，這段?時(shí)間的工作?我更加看到?了這些問題?，我的心態(tài)?有時(shí)候把握?的不是很好?，面對(duì)自己?不知道問題?的時(shí)候有時(shí)?候會(huì)急，或?者自己在碰?到一些不會(huì)?知道東西，?很迫切的想?去掌握，但?是這都需要?一個(gè)過(guò)程，?這么多的問?題不是我一?下子能夠掌?握的，我會(huì)?好好改善的?。最新匯?編公司普通?員工個(gè)人工?作總結(jié)模板?篇五__?年__月_?_日，我來(lái)?到了中石化?__分公司?，先后在_?_加油站、?加油南站以?及營(yíng)業(yè)大廳?工作。__?月份，被調(diào)?入零管部工?作。在領(lǐng)導(dǎo)?和同事們的?指導(dǎo)和幫助?下，我很快?適應(yīng)了所擔(dān)?負(fù)的工作，?完成了上級(jí)?下達(dá)的各項(xiàng)?任務(wù)，回顧?前一段的工?作歷程，我?覺得自己不?僅在政治素?養(yǎng)上有很大?提高，在業(yè)?務(wù)上也積累?了初步的工?作經(jīng)驗(yàn)，收?獲很大。現(xiàn)?將有關(guān)情況?總結(jié)如下：?一、政治?素養(yǎng)有了很?大提高近?一年的工作?歷程，使我?從一名學(xué)生?轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻?具有一定的?政治素養(yǎng)和?工作技能的?中石化員工?，在這個(gè)過(guò)?程中通過(guò)參?加省公司的?集中培訓(xùn)，?通過(guò)學(xué)習(xí)中?石化員工守?則，使我初?步了解了作?為一名合格?的新時(shí)代中?石化員工所?應(yīng)該具備的?基本的政治?素養(yǎng)和道德?情操，知道?了集團(tuán)公司?“發(fā)展企業(yè)?、回報(bào)股東?、奉獻(xiàn)社會(huì)?、造福員工?”的企業(yè)目?標(biāo)。特別是?耳聞目睹了?許多優(yōu)秀員?工的先進(jìn)思?想先進(jìn)事跡?，給了我深?刻的啟發(fā)和?教育。他們?所表現(xiàn)出來(lái)?的愛崗敬業(yè)?精神，煥發(fā)?出來(lái)的工作?熱情，都給?我樹立了榜?樣，使我更?加珍惜中石?化員工的光?榮稱號(hào)。增?加了我忠誠(chéng)?石化事業(yè)，?努力踐行中?石化核心價(jià)?值理念的自?覺性。二?、基本完成?了領(lǐng)導(dǎo)賦予?的各項(xiàng)工作?任務(wù)自調(diào)?入零管部后?，領(lǐng)導(dǎo)賦予?我的主要工?作是：零售?經(jīng)營(yíng)分析、?非油品經(jīng)營(yíng)?分析、非油?品銷售報(bào)表?、非油品月?報(bào)、周報(bào)、?簡(jiǎn)報(bào)以及神?秘客戶檢查?反饋問題的?上報(bào)工作，?銷售競(jìng)賽評(píng)?先上報(bào)和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作事宜?。在領(lǐng)導(dǎo)和?同事們的指?導(dǎo)和幫助下?，通過(guò)個(gè)人?的努力，我?初步掌握了?這些工作的?基本技能，?在工作中，?我注意向老?同志學(xué)習(xí)，?做到不懂就?問，虛心求?教自擔(dān)負(fù)工?作以來(lái)我按?時(shí)間、有質(zhì)?量的完成了?任務(wù)，及時(shí)?準(zhǔn)確匯總上?報(bào)各類分析?和報(bào)表，注?意收集資料?，細(xì)心分析?。在領(lǐng)導(dǎo)的?安排下參加?了許多對(duì)自?己工作能力?有幫助，能?提高的活動(dòng)?，比如隨同?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司?轄區(qū)內(nèi)各片?區(qū)加油站夜?查、巡查和?督查工作。?先后兩次參?加省公司有?關(guān)非油品后?臺(tái)系統(tǒng)的培?訓(xùn)和電子帳?表的培訓(xùn)，?使我的基本?工作技能得?到一定的拓?展和提高。?三、幾個(gè)?需要努力的?方面一年?來(lái)，雖然收?獲很大，同?時(shí)也明顯的?感覺到自己?還存在著許?多需要改進(jìn)?和努力的方?面，一是要?繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，不斷的?提高自己的?政治素養(yǎng)和?道德情操，?學(xué)習(xí)是提高?自身的根本?途徑，不僅?在政治上要?進(jìn)一步加深?對(duì)黨的方針?政策和集團(tuán)?公司經(jīng)營(yíng)理?念的學(xué)習(xí)，?增強(qiáng)愛崗敬?業(yè)、無(wú)私奉?獻(xiàn)的自覺性?，而且處處?用新時(shí)代中?石化員工的?基本道德規(guī)?范和思想情?操約束自己?的行為，使?自己在政治?上更加成熟?;二是要加?強(qiáng)工作技能?的學(xué)習(xí)，特?別是在目前?商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日?趨激烈的形?勢(shì)下，更需?要我們有熟?練符合市場(chǎng)?要求的業(yè)務(wù)?技能。就目?前自己而言?，參加工作?的時(shí)間還很?短，工作的?熟練程度還?有待提高，?工作經(jīng)驗(yàn)還?需要不斷的?積累，工作?質(zhì)量還需要?進(jìn)一步加強(qiáng)?。但是我相?信有志者事?竟成，在領(lǐng)?導(dǎo)和同事們?的指導(dǎo)和幫?助下，我有?決心有信心?通過(guò)個(gè)人努?力在業(yè)務(wù)技?能方面__?_，___?;三是要注?意虛心求教?，我畢竟工?作歷程很短?，經(jīng)驗(yàn)不足?，但是科里?的所有同事?都是我的良?師益友，我?懇切的希望?領(lǐng)導(dǎo)和同事?從政治上，?在工作中和?日常生活方?面多多給予?指教，以便?能夠加快自?己成長(zhǎng)的步?伐;四是增?強(qiáng)團(tuán)結(jié)和協(xié)?作觀念，團(tuán)?結(jié)就是力量?，協(xié)作就有?活力，我們?零管部是一?個(gè)大家庭，?是一個(gè)有機(jī)?的整體，我?雖然年輕是?個(gè)新人，我?應(yīng)該自覺加?強(qiáng)協(xié)作精神?，主動(dòng)配合?同事完成工?作任務(wù)。?回顧近一年?的工作，我?覺得有許多?值得深思和?總結(jié)的地方?，但是由于?自己工作經(jīng)?驗(yàn)較少，總?結(jié)的還不夠?全面，請(qǐng)領(lǐng)?導(dǎo)給與批評(píng)?指正。最?新匯編公司?普通員工個(gè)?人工作總結(jié)?模板篇六?時(shí)光飛逝，?__年度轉(zhuǎn)?瞬之間又到?了歲末。?回顧過(guò)去一?年的工作歷?程，在公司?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下，在領(lǐng)導(dǎo)?的支持下，?我們測(cè)量組?全體員工齊?心協(xié)力，奮?勇拼搏，本?著公平、公?正、公開的?原則圓滿的?完成了公司?及高新區(qū)委?派的各項(xiàng)工?作。我在_?__地產(chǎn)評(píng)?估有限公司?的一年工作?中以來(lái)，對(duì)?于自身思想?及業(yè)務(wù)的發(fā)?展有了一個(gè)?很好的提高?。現(xiàn)將個(gè)人?工作做如下?總結(jié)：一?、工作方面?1）企業(yè)?竣工驗(yàn)收完?成了___?職業(yè)學(xué)院一?體化教學(xué)樓?、___物?流分揀中心?、___耐?腐蝕泵廠、?___機(jī)械?車間等竣工?驗(yàn)收?qǐng)D的測(cè)?量與繪圖。?2）企業(yè)?放點(diǎn)驗(yàn)線完?成了___?年度高新區(qū)?指派的到達(dá)?放點(diǎn)條件的?企業(yè)放點(diǎn)，?和到達(dá)驗(yàn)線?條件的企業(yè)?驗(yàn)線工作。?3）征地?完成了__?_三個(gè)項(xiàng)目?及___路?（___路?）征地的測(cè)?量與繪圖。?二、學(xué)習(xí)?方面在_?_所長(zhǎng)，_?_科長(zhǎng)及同?事___等?的幫忙下，?學(xué)習(xí)了制圖?，出圖，繪?制竣工驗(yàn)收?圖，征地圖?等方面部分?業(yè)務(wù)知識(shí)和?外業(yè)實(shí)踐操?作本事，從?一開始的跑?腿，跑尺，?到在同事的?幫忙指導(dǎo)下?完成一個(gè)項(xiàng)?目，再到此?刻能夠接手?一部分業(yè)務(wù)?。感激領(lǐng)導(dǎo)?和同事們的?幫忙，我會(huì)?繼續(xù)團(tuán)結(jié)同?事，虛心請(qǐng)?教，努力提?高自我的業(yè)?務(wù)水平。?三、缺點(diǎn)及?不足1）?儀器未妥善?保管，愛護(hù)?意識(shí)沒有跟?的上，造成?儀器的損壞?與零部件的?丟失。2?）研究問題?不夠全面，?有時(shí)候不注?意講究工作?方法，在一?些工作細(xì)節(jié)?上不夠細(xì)心?。3）資?料匯總整理?不及時(shí)，沒?有構(gòu)成良好?的資料匯總?整理的習(xí)慣?。4）職?業(yè)資格證考?試一向未能?經(jīng)過(guò)，態(tài)度?不認(rèn)真，未?上心。新?的一年，我?會(huì)吸取經(jīng)驗(yàn)?教訓(xùn)，儀器?保管方面與?___一齊?，好好保管?儀器，每晚?下班前清點(diǎn)?儀器，保證?儀器電量充?足，保證第?二天的工作?完成。工作?方面，注意?方式方法，?多向領(lǐng)導(dǎo)同?事學(xué)習(xí)提高?。資料匯總?方面，系統(tǒng)?化資料保管?，外業(yè)資料?及時(shí)存檔，?內(nèi)業(yè)資料及?時(shí)匯總。進(jìn)?取準(zhǔn)備考試?爭(zhēng)取早日成?長(zhǎng)為一名合?格的___?員工。最?新匯編公司?普通員工個(gè)?人工作總結(jié)?模板篇七?__年，本?人在公司領(lǐng)?導(dǎo)和部門的?領(lǐng)導(dǎo)的大力?關(guān)懷和正確?指導(dǎo)下，圍?繞著本職崗?位工作職責(zé)?，立足崗位?，兢兢業(yè)業(yè)?，踏實(shí)工作?，較好的完?成各項(xiàng)任務(wù)?，現(xiàn)將個(gè)人?工作狀況具?體匯報(bào)總結(jié)?如下：一?、工作總體?狀況(一?)思想進(jìn)步?，態(tài)度端正?參加工作?以來(lái)，本人?在思想上嚴(yán)?格要求自我?，利用業(yè)余?時(shí)間，不斷?加強(qiáng)自我的?思想理論學(xué)?習(xí)，___?時(shí)政，認(rèn)真?學(xué)習(xí)了__?_精神，“?___”等?，透過(guò)加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，努力?提高自我的?思想覺悟，?提升自我的?素養(yǎng)，拓展?視野，讓自?己更好的與?時(shí)俱進(jìn)，適?應(yīng)社會(huì)和崗?位發(fā)展需求?;(二)?嚴(yán)于律己，?真誠(chéng)待人?本年度，個(gè)?人能夠認(rèn)真?學(xué)習(xí)熱力公?司的各項(xiàng)規(guī)?章制度，認(rèn)?真領(lǐng)會(huì)公司?各項(xiàng)決議，?始終與公司?黨委持續(xù)一?致。在工作?中，我嚴(yán)格?遵守公司的?各項(xiàng)規(guī)章制?度工作，立?足本職，團(tuán)?結(jié)同事，尊?重領(lǐng)導(dǎo)，服?從___工?作安排，在?工作中能夠?嚴(yán)格要求自?我，同時(shí)，?與同事相處?真誠(chéng)相待，?虛心向同事?們學(xué)習(xí)，學(xué)?習(xí)他們身上?的品質(zhì)和精?神，不斷提?高自我的綜?合素養(yǎng)，更?好更快的促?進(jìn)自我快速?發(fā)展和提升?。(三)?立足本職，?做好工作?目前，我的?工作部門客?戶服務(wù)部，?主要工作資?料為做電子?版巡檢記錄?、統(tǒng)計(jì)水電?周、月報(bào)表?，整理檔案?、庫(kù)房賬目?、內(nèi)務(wù)管理?等，工作資?料較細(xì)較雜?，因此，在?工作中，我?不斷培養(yǎng)自?我的職責(zé)心?和耐心，將?職責(zé)心和耐?心的培養(yǎng)放?在做好工作?首位，要求?自己能夠靜?下心來(lái)，認(rèn)?真處理每項(xiàng)?工作中的細(xì)?節(jié)，確保工?作不在我的?范圍內(nèi)出錯(cuò)?，不因我耽?誤工作。?1、認(rèn)真做?好電子版巡?檢記錄：全?年共對(duì)__?_塊電子版?進(jìn)行巡檢，?記錄各類問?題___次?。2、統(tǒng)?計(jì)水電周、?月報(bào)表：對(duì)?水電數(shù)據(jù)進(jìn)?行認(rèn)真核查?，按時(shí)安質(zhì)?做好水電周?、月報(bào)表工?作，確保每?張報(bào)表數(shù)據(jù)?準(zhǔn)確無(wú)誤。?3、做好?檔案管理工?作。針對(duì)負(fù)?責(zé)的檔案多?且雜等特點(diǎn)?，一方面?zhèn)€?人認(rèn)真學(xué)習(xí)?檔案管理業(yè)?務(wù)知識(shí)，參?加相關(guān)專業(yè)?知識(shí)培訓(xùn)，?不斷提高自?我的業(yè)務(wù)理?論水平;另?一方面，結(jié)?合檔案管理?的實(shí)際狀況?，完善檔案?管理臺(tái)帳，?定期更新檔?案，嚴(yán)格遵?守檔案管理?制度，努力?確保檔案不?出差錯(cuò)。此?外，用心強(qiáng)?化自我運(yùn)用?電子檔案管?理的潛力，?充分發(fā)揮電?子檔案的作?用。4、?完成庫(kù)房賬?目及各項(xiàng)內(nèi)?務(wù)工作。在?庫(kù)房賬目方?面，堅(jiān)持財(cái)?務(wù)管理制度?，做到賬庫(kù)?相符，賬庫(kù)?相實(shí);在內(nèi)?務(wù)方面，按?時(shí)按質(zhì)完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)工作任?務(wù)，尤其是?每日定時(shí)定?期的做好辦?公環(huán)境的保?潔工作，努?力營(yíng)造一個(gè)?環(huán)境衛(wèi)生，?氛圍良好的?工作環(huán)境。?二、存在?問題(一?)學(xué)習(xí)力度?還需要不斷?提高在工?作中，常常?由于工作忙?等各種原因?，造成自我?對(duì)于學(xué)習(xí)存?在放松的現(xiàn)?象，在學(xué)習(xí)?上存在著必?須的松懈、?僥幸等思想?意識(shí)，尤其?是對(duì)熱力行?業(yè)的相關(guān)專?業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)?的力度還不?夠，了解還?不深，此外?，對(duì)于一些?政策性的理?論學(xué)習(xí)存在?著重視度不?足等現(xiàn)象，?因此，在未?來(lái)的工作實(shí)?際中，在這?些方面自己?仍需不斷加?強(qiáng)和提高。?(二)專?業(yè)技術(shù)潛力?仍需提高?在實(shí)踐業(yè)務(wù)?操作過(guò)程中?，個(gè)人的業(yè)?務(wù)潛力仍需?不斷提升，?在檔案管理?等相關(guān)業(yè)務(wù)?實(shí)踐過(guò)程中?，自我還存?在著業(yè)務(wù)素?質(zhì)和潛力不?強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)狀?況，與公司?的要求尚有?一段差距。?(三)工?作的統(tǒng)籌計(jì)?劃性需加強(qiáng)?在工作中?，個(gè)人對(duì)工?作的安排和?計(jì)劃性仍需?不斷提升，?常常會(huì)因?yàn)?工作安排不?合理，而造?成手忙腳亂?的局面，極?大的影響了?工作的效率?，這是本人?需要不斷改?善的地方。?三、下步?工作安排?(一)抓學(xué)?習(xí)，提。在?未來(lái)的工作?中，注重抓?學(xué)習(xí)，重點(diǎn)?學(xué)___的?各項(xiàng)理論知?識(shí)、公司的?規(guī)章制度及?熱力行業(yè)專?業(yè)知識(shí)，努?力促進(jìn)自我?的全面發(fā)展?。(二)?重統(tǒng)籌，提?效率。不斷?注重對(duì)于工?作的科學(xué)安?排和計(jì)劃性?，用心提高?工作的效率?;同時(shí)，努?力增強(qiáng)對(duì)于?工作的獨(dú)立?思考性，提?升發(fā)現(xiàn)、分?析和解決實(shí)?際問題的潛?力。(三?)用心完成?好各項(xiàng)工作?任務(wù)。在未?來(lái)工作中，?個(gè)人將圍繞?著年度工作?計(jì)劃，科學(xué)?安排，合理?統(tǒng)籌，立足?本職，認(rèn)真?遵守公司的?各項(xiàng)規(guī)章制?度，按期按?質(zhì)的確保個(gè)?人年度工作?任務(wù)的圓滿?完成，用心?為公司的發(fā)?展做出自己?應(yīng)盡的職責(zé)?。最新匯?編公司普通?員工個(gè)人工?作總結(jié)模板?篇八時(shí)間?如流水，轉(zhuǎn)?眼間我們又?迎來(lái)了新的?一年?；?顧過(guò)去，我?到我們公司?已經(jīng)__月?了，在這些?時(shí)間的工作?中，我感慨?頗多。作為?一名新員工?，非常感謝?公司提供給?我一個(gè)成長(zhǎng)?的平臺(tái)，讓?我在工作中?不斷的學(xué)習(xí)?，不斷的進(jìn)?步，慢慢的?提升自身的?素質(zhì)和才能??；厥走^(guò)去?的六個(gè)多月?，公司陪伴?我走過(guò)人生?很重要的一?個(gè)階段，使?我懂得了很?多。在此我?向公司的領(lǐng)?導(dǎo)和師傅_?_以及同事?表示最衷心?的感謝，有?你們的協(xié)助?才能使我在?工作中得心?應(yīng)手，也因?有你們的幫?助，才能令?我在公司的?發(fā)展上一個(gè)?臺(tái)階。我?經(jīng)過(guò)一個(gè)月?的現(xiàn)場(chǎng)鉚焊?檢驗(yàn)的實(shí)習(xí)?之后，走上?原材料檢驗(yàn)?的崗位，我?主要職責(zé)是?負(fù)責(zé)出入庫(kù)?材料的檢驗(yàn)?工作：包括?對(duì)入庫(kù)、出?庫(kù)材料的錯(cuò)?檢、漏檢負(fù)?責(zé);做好材?料標(biāo)記的確?認(rèn)，對(duì)標(biāo)記?移植的正確?性負(fù)責(zé);對(duì)?主要受壓元?件的材質(zhì)和?下料幾何尺?寸的準(zhǔn)確性?負(fù)責(zé);對(duì)檢?驗(yàn)的首檢質(zhì)?量問題而引?起的成批報(bào)?廢負(fù)責(zé);對(duì)?需復(fù)驗(yàn)的材?料，負(fù)責(zé)按?規(guī)定劃出取?樣部位，填?寫委托單，?連同試樣分?送理化