版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
煤礦勞動(dòng)?合同樣本?甲方:?鎮(zhèn)巴縣鹽?場(chǎng)鎮(zhèn)煤礦?(以下簡(jiǎn)?稱甲方)?乙方:?(以上簡(jiǎn)?稱乙方)?為了煤?礦開采有?序不紊,?保障煤礦?生產(chǎn)安全?,落實(shí)生?產(chǎn)與安全?的責(zé)任和?義務(wù),甲?乙雙方根?據(jù)《中華?人民共和?國(guó)勞動(dòng)?合同法》?和《中華?人民共和?國(guó)勞動(dòng)合?同法實(shí)施?條例》相?關(guān)規(guī)定,?結(jié)合我礦?工作實(shí)際?,在互惠?互利,平?等自愿的?原則上,?經(jīng)甲乙雙?方共同協(xié)?商,特訂?立如下勞?動(dòng)合同條?款,供雙?方共同遵?守。一?、此勞動(dòng)?合同自_?___年?____?月起至_?___年?____?月止,合?同期滿重?新簽訂。?二、乙?方必須經(jīng)?體檢,確?認(rèn)其身體?合格,且?年齡在_?___周?歲至__?__周歲?之間,否?則甲方不?予聘用、?已經(jīng)聘用?的給予解?聘。三?、乙方必?須自覺接?受甲方安?排的安全?教育培訓(xùn)?,取得上?崗資格證?后,方能?上崗作業(yè)?。四、?乙方根據(jù)?甲方需要?自愿,擔(dān)?任崗位工?作,具體?工作情況?及工作面?危險(xiǎn)因素?甲方口頭?告知。?五、甲方?生產(chǎn)正常?情況下,?盡量保障?乙方的工?作,若遇?甲方政策?性停產(chǎn)和?其它特殊?情況無法?安排乙方?的工作,?乙方不得?以勞動(dòng)合?同強(qiáng)行要?求甲方安?排工作,?雙方解除?勞動(dòng)合同?。六、?甲方執(zhí)行?國(guó)家規(guī)定?的工作時(shí)?間,加班?加點(diǎn)的由?甲乙雙方?自愿協(xié)商?解決。?七、乙方?的工資按?雙方約定?的計(jì)件工?資或定額?工資執(zhí)行?(另簽訂?書面協(xié)議?或口頭約?定)。?八、每月?工資發(fā)放?時(shí)間為次?月的5_?___日?。九、?甲乙雙方?按國(guó)家及?陜西省的?規(guī)定參加?工傷保險(xiǎn)?,其中應(yīng)?該由乙方?負(fù)擔(dān)的部?分由甲方?負(fù)責(zé)代繳?。十、?乙方必須?遵守國(guó)家?的法律法?規(guī)和甲方?的規(guī)章制?度,接受?甲方的管?理,否則?甲方有權(quán)?解除勞動(dòng)?合同。?十一、乙?方上崗后?,食宿費(fèi)?自理,甲?方提供住?宿房間和?職工食堂?。十二?、安全事?故的處理?:1、?乙方在工?作中因違?章操作造?成本人或?他人傷害?事故的必?須依法承?擔(dān)相應(yīng)責(zé)?任。2?、乙方在?上下班路?線途中,?必須注意?安全,如?無證駕駛?機(jī)動(dòng)車或?駕駛無牌?照機(jī)動(dòng)車?或醉酒駕?車上下班?的若發(fā)生?安全事故?造成人身?損害或其?它損失,?一切責(zé)任?由乙方自?行負(fù)責(zé),?甲方概不?承擔(dān);若?發(fā)生非上?述條件的?機(jī)動(dòng)車事?故必須由?交警和社?保部門認(rèn)?定為工傷?的甲方才?認(rèn)可工傷?。3、?乙方在工?作中因意?外事故(?非違章)?造成因工?受傷的,?甲方依照?《中華人?民共和國(guó)?工傷保險(xiǎn)?條例》和?《陜西省?工傷保險(xiǎn)?條例實(shí)施?辦法》等?相關(guān)規(guī)定?支付工傷?待遇或甲?乙雙方協(xié)?商解決。?十三、?甲方必須?根據(jù)規(guī)定?發(fā)放必要?的勞動(dòng)防?護(hù)用品,?口頭告知?工作面職?業(yè)病危害?因素及預(yù)?防措施。?十四、?甲乙雙方?簽訂的其?它書面協(xié)?議以及甲?方的規(guī)章?制度等,?是本合同?的有效組?成部份,?具有與本?合同同等?的法律效?力。十?五、乙方?因故要解?除或者終?止本合同?,應(yīng)當(dāng)提?前半個(gè)月?以書面形?式提出申?請(qǐng),經(jīng)甲?方批準(zhǔn)并?完清相關(guān)?手續(xù)后方?可離職。?否則視為?乙方放棄?有關(guān)權(quán)利?;同時(shí)有?權(quán)根據(jù)相?關(guān)法律法?規(guī)的規(guī)定?及雙方的?約定,對(duì)?乙方作出?處理。?十六、此?合同經(jīng)甲?乙雙方簽?章后生效?。十七?、此合同?一式二份?,甲乙雙?方各執(zhí)一?份,具有?同等法律?效力。甲?乙雙方應(yīng)?嚴(yán)格履行?本合同條?款(本合?同中,未?盡事宜由?甲乙雙方?協(xié)商解決?,另行補(bǔ)?充。若雙?方協(xié)商不?成,可向?當(dāng)?shù)厝嗣?法院提起?訴訟)。?甲方(?簽章):?____?____?__?????乙方(?簽章):?____?____?__簽?定日期:?____?年___?_月__?__日???簽定?日期:_?___年?____?月___?_日煤?礦勞動(dòng)合?同樣本(?二)甲?方(用人?單位)位?地址:山?西省長(zhǎng)治?市屯留縣?漁澤鎮(zhèn)?乙方(勞?動(dòng)者)姓?名家庭住?址碼:?根據(jù)《勞?動(dòng)合同法?》和國(guó)家?有關(guān)規(guī)定?,甲乙雙?方遵循平?等自愿、?協(xié)商一致?的原則訂?立本勞動(dòng)?合同。?一、勞動(dòng)?合同期限?有固定?期限:自?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止。二?、工作內(nèi)?容和工作?時(shí)間(?一)根據(jù)?甲方工作?需要和任?職要求,?乙方同意?在崗位上?工作。經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商同意?,可以變?更工作崗?位。(?二)乙方?應(yīng)按照甲?方要求,?按時(shí)完成?規(guī)定的工?作量,達(dá)?到規(guī)定的?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。(三?)乙方每?日工作時(shí)?間不超過?過___?_小時(shí),?平均每周?工作時(shí)間?不超過_?___小?時(shí)。甲?方應(yīng)當(dāng)保?證乙方每?周至少休?息一日。?甲方因生?產(chǎn)特點(diǎn)不?能按照前?款執(zhí)行時(shí)?,經(jīng)勞動(dòng)?保障行政?部門批準(zhǔn)?,可以實(shí)?行綜合計(jì)?算工時(shí)或?者定時(shí)工?作制。?三、勞動(dòng)?報(bào)酬和社?會(huì)保險(xiǎn)?(一)甲?方根據(jù)本?單位的工?資制度,?實(shí)行月工?資制,乙?方滿勤月?工資為元?/月。?甲方提供?食宿條件?或者等同?于提供食?宿條件的?,不得折?算為乙方?工資。?(二)甲?方按月以?貨幣形式?支付乙方?工資,每?月工資,?并由乙方?簽字確認(rèn)?。(三?)用人單?位應(yīng)依法?為職工繳?納工傷保?險(xiǎn),并在?本單位內(nèi)?公示。用?人單位和?職工應(yīng)當(dāng)?預(yù)防工傷?事故發(fā)生?,避免和?減少職業(yè)?病危害。?職工發(fā)生?工傷時(shí),?用人單位?應(yīng)采取措?施使職工?得到及時(shí)?救治。?四、勞動(dòng)?保護(hù)和勞?動(dòng)條件?(一)甲?方為乙方?提供符合?有關(guān)勞動(dòng)?法律的勞?動(dòng)安全和?保護(hù)設(shè)施?,勞動(dòng)防?護(hù)品和其?他勞動(dòng)條?件。甲方?必須按照?國(guó)家有關(guān)?規(guī)定和未?成年工實(shí)?行特殊勞?動(dòng)保護(hù)。?(二)?甲主在乙?方上崗前?對(duì)乙方進(jìn)?行安全生?產(chǎn)教育。?在工作場(chǎng)?所,甲方?必須按照?國(guó)家安全?生產(chǎn)的規(guī)?定,采取?必要的安?全措施。?(三)?甲方為乙?方提供宿?舍、食堂?、飲用水?、洗浴、?公廁等基?本生活條?件必須達(dá)?到安全、?衛(wèi)生要求?。五、?勞動(dòng)紀(jì)律?(一)?甲方依法?制定的需?要乙方遵?守的勞動(dòng)?規(guī)章制度?,應(yīng)當(dāng)與?在乙方簽?訂本合同?時(shí)告知乙?方。(?二)乙方?應(yīng)自覺尊?守有關(guān)勞?動(dòng)法律、?法規(guī)和甲?方依法制?定的各項(xiàng)?規(guī)章制度?,嚴(yán)格遵?守安全操?作規(guī)程,?服從管理?,按時(shí)完?成工作任?務(wù)。乙方?對(duì)甲方違?章、強(qiáng)令?冒險(xiǎn)作業(yè)?有權(quán)拒絕?;對(duì)危害?生命安全?和身體建?康的勞動(dòng)?條件,有?權(quán)提出批?評(píng)、檢舉?和控告。?六、勞?動(dòng)合同的?解除和終?止(一?)甲乙雙?方單面解?除本合同?,應(yīng)符合?《勞動(dòng)合?同法》第?____?條、第?____?條、第_?___條?、第__?__條和?第___?_條的規(guī)?定。乙方?有《勞動(dòng)?合同法》?第___?_條規(guī)定?情形的,?甲方不得?依照《勞?動(dòng)合同法?》第__?__條、?____?條的規(guī)定?解除本合?同。(?二)勞動(dòng)?合同期滿?或者當(dāng)事?人約定的?勞動(dòng)合同?終止條件?出現(xiàn),勞?動(dòng)合同即?行終止。?甲乙雙方?協(xié)商同意?,可以續(xù)?定勞動(dòng)合?同。(?三)解除?、終止勞?動(dòng)合同時(shí)?,甲方應(yīng)?依據(jù)有關(guān)?法律等規(guī)?定等定出?具體解除?、終止勞?動(dòng)合同的?證明書或?者相關(guān)文?件。七?、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償與賠償?(一)?甲方依法?解除乙方?勞動(dòng)合同?,應(yīng)當(dāng)支?付乙方經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,按照《?勞動(dòng)合同?法》第_?___條?的規(guī)定執(zhí)?行。(?二)甲方?支付乙方?的工資報(bào)?酬低于施?工地行政?區(qū)域內(nèi)最?低工資標(biāo)?準(zhǔn)的,要?在補(bǔ)足低?于部分標(biāo)?準(zhǔn)的同時(shí)?,依法支?付賠償金?。八、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理(?一)甲乙?雙方在履?行本合同?時(shí)發(fā)生爭(zhēng)?議的,可?先行協(xié)商?解決;不?愿協(xié)商或?協(xié)商不成?的,可在?爭(zhēng)議發(fā)生?之日起一?年內(nèi)向(?用人單位?工商注冊(cè)?地或者施?工地)勞?動(dòng)爭(zhēng)議仲?裁委員會(huì)?申請(qǐng)仲裁?。對(duì)仲裁?裁決不服?的,可以?在___?_日內(nèi)向?當(dāng)?shù)厝嗣?法院提起?訴訟。?(二)本?勞動(dòng)合同?與國(guó)家法?律法規(guī)及?有關(guān)規(guī)定?相違背的?,依照家?法律及有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。本?勞動(dòng)合同?一式二份?,甲乙雙?方各執(zhí)一?份。煤?礦勞動(dòng)合?同樣本(?三)為?了認(rèn)真貫?徹落實(shí)省?、市、縣?加強(qiáng)礦山?企業(yè)安全?生產(chǎn)管理?工作的有?關(guān)文件精?神,進(jìn)一?步明確各?崗位安全?生產(chǎn)責(zé)任?,在安全?生產(chǎn)管理?上做到橫?向到邊,?縱向到底?,事事有?人管、層?層有人負(fù)?責(zé),確保?____?年度安全?生產(chǎn)。結(jié)?合我礦的?實(shí)際情況?,簽訂_?___年?度《安全?目標(biāo)責(zé)任?書》,礦?長(zhǎng)與技術(shù)?副礦長(zhǎng)簽?訂以下安?全目標(biāo)責(zé)?任書:?一、安全?生產(chǎn)目標(biāo)?:1、?全年做到?無重傷及?及重傷以?上事故,?杜絕瓦斯?、水災(zāi)事?故;七級(jí)?以下輕傷?事故控制?在___?人以內(nèi);?評(píng)不上殘?疾的一般?性工傷事?故控制在?人以內(nèi)。?2、在?保證安全?的前提下?保質(zhì)保量?完成煤礦?下達(dá)的生?產(chǎn)任務(wù)。?二、主?要安全生?產(chǎn)工作任?務(wù):1?、堅(jiān)持“?安全第一?、預(yù)防為?主”的方?針,認(rèn)真?組織工人?學(xué)習(xí)培訓(xùn)?有關(guān)煤礦?安全技術(shù)?,法律法?規(guī)等知識(shí)?,切實(shí)提?高煤礦工?作的安全?思想認(rèn)識(shí)?。2、?認(rèn)真履行?技術(shù)負(fù)責(zé)?人職責(zé),?負(fù)責(zé)礦井?的“一通?三防”管?理工作,?參與瓦斯?排放與治?理,并監(jiān)?督提供技?術(shù)服務(wù)指?導(dǎo)。3?、認(rèn)真編?制好礦井?每年度的?災(zāi)害處理?計(jì)劃及礦?井重大事?故應(yīng)急預(yù)?案,并協(xié)?助礦長(zhǎng)組?織應(yīng)急救?援演練,?提供第一?原始資料?。4、?負(fù)責(zé)補(bǔ)充?、修改、?編制適合?本礦的安?全技術(shù)方?面的規(guī)章?制度和各?種安全技?術(shù)操作規(guī)?程,采掘?作業(yè)規(guī)程?及安全技?術(shù)措施,?并負(fù)責(zé)審?核。5?、制定礦?井安全學(xué)?習(xí)培訓(xùn)計(jì)?劃,定期?對(duì)職工進(jìn)?行安全技?術(shù)知識(shí)培?訓(xùn)學(xué)習(xí)。?6、抓?好礦井的?瓦斯監(jiān)測(cè)?監(jiān)控管理?工作,保?證瓦斯監(jiān)?控的正常?運(yùn)行,準(zhǔn)?確的打印?出每天的?瓦斯日?qǐng)?bào)?表。7?、按實(shí)測(cè)?資料繪制?好礦井的?采掘工程?平面圖,?井上下對(duì)?照?qǐng)D,通?風(fēng)系統(tǒng)圖?,避災(zāi)線?路圖并按?期填繪。?8、協(xié)?助礦長(zhǎng)抓?好礦井安?全管理工?作。9?、技術(shù)負(fù)?責(zé)人在任?職期間,?由于不履?行職責(zé)造?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 防治霧霾建議書
- 《供配電技術(shù)》6.2 教案
- 關(guān)于中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)工作總結(jié)(31篇)
- 悼念父親致辭(21篇)
- 護(hù)理婦科見習(xí)報(bào)告(3篇)
- 餐飲管理部門重點(diǎn)工作計(jì)劃
- 【高壓電工】模擬試題及答案
- 陜西省漢中市(2024年-2025年小學(xué)五年級(jí)語(yǔ)文)統(tǒng)編版課后作業(yè)(下學(xué)期)試卷及答案
- 江西省贛州市(2024年-2025年小學(xué)五年級(jí)語(yǔ)文)統(tǒng)編版專題練習(xí)(下學(xué)期)試卷及答案
- 上海市縣(2024年-2025年小學(xué)五年級(jí)語(yǔ)文)統(tǒng)編版隨堂測(cè)試((上下)學(xué)期)試卷及答案
- 新《行政處罰法》修訂對(duì)比解讀PPT課件
- 《電磁屏蔽技術(shù)》PPT課件
- 燈桿生產(chǎn)工藝流程
- 金屬探測(cè)器使用規(guī)程及相關(guān)操作流程
- 婦產(chǎn)科急診及急救PPT課件
- 儀隴縣先鋒鎮(zhèn)小學(xué)校迎國(guó)檢應(yīng)急預(yù)案
- 斷裂力學(xué)與斷裂韌性
- XX理工大學(xué)“高等教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)國(guó)家數(shù)據(jù)平臺(tái)”數(shù)據(jù)采集工作實(shí)施辦法
- 江蘇生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)現(xiàn)狀、問題及對(duì)策分析
- 焊接方法代號(hào)(數(shù)字+字母)
- 淺談從閱讀、生活、作文中積累語(yǔ)言
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論