公務員座談會發(fā)言稿

公務員座談會發(fā)言稿【篇一：座談會發(fā)言稿(初任公務員見面會)】尊敬的各位領導、各位同事：大家上午好！我的名字叫xxx，今年xx歲，畢業(yè)于xx大學xx學院，專業(yè)為xx。能夠進入咱們食品藥品監(jiān)督管理局成為這個大家庭中的一員，有機會與大家一起為了咱們市食品藥品質量安全并肩戰(zhàn)斗，我感覺非常榮幸。我報考公務員以及選擇咱們食品藥品監(jiān)督管理局的崗位，是經(jīng)過深思熟慮的，我認為無論從個人前途方面還是從自己適合的職業(yè)領域方面考慮，做一個食品藥品監(jiān)管人都是不錯的選擇。之前，我對于食品藥品行業(yè)也有所了解，尤其是“三鹿奶粉”、“地溝油”、“齊二藥”、“毒膠囊”等事件發(fā)生以后，社會公眾對食藥質量安全方面的關注度空前提高，無形中給食藥監(jiān)管部門施加了非常大的壓力，目前的社會狀況對食藥監(jiān)管人來說，挑戰(zhàn)和機遇并存，大有可為。經(jīng)過十幾年學習生活和多年工作生活的磨礪，逐漸形成了具有xxx(個人名字)特色的性格特質比如責任心強、執(zhí)行力強、吃苦耐勞、追求進步以及懷有敬畏之心等，這讓我自信能夠勝任食品藥品監(jiān)管崗位并且有所為。幾天來，局里十幾位領導忙里偷閑給我們上課，不厭其煩地講解咱們局的現(xiàn)狀、職責以及涉及的法律法規(guī)等內容，各位領導的諄諄教導，我們每位新人都會銘記在心。每個人都有很多心得體會，我的體會概括起來四個字“任重道遠”，任重，需要監(jiān)管的企業(yè)、店面數(shù)量多，且很多呈小、散、亂狀態(tài)，我們人手相對不足；道遠，食品藥品監(jiān)管工作是一場永遠都不會結束的戰(zhàn)斗，容不得丁點兒松懈。雖然如此，我相信我們每一個人都不會選擇退縮，都會迎難而上。師傅領進門，修行在個人。做為一名新員工，要做好食藥監(jiān)管工作，關鍵是要用心，從思想上重視起來，牢固樹立“監(jiān)管就是為人民服務”的觀念，用心去學習專業(yè)知識，研究工作方法，只有心到，才能做到眼到手到；其次是執(zhí)行力，如果沒有高效且不折不扣地執(zhí)行，領導的決策再英明，計劃部署的再周密，也不會取得應有的效果；然后是細節(jié)，細節(jié)決定成敗，細節(jié)決定服務的質量，工作可以從宏觀上把握，但必須從細微處著手。接下來，我將會積極地投入到食品藥品監(jiān)管的工作中來：認真學習各種法律法規(guī)，掌握各種工作技能，盡最大努力為領導和同事們分擔責任；處理好人際關系，維護我們這個大家庭的團結，大家會發(fā)現(xiàn)我是一個樂于助人易于相處并且愿意為他人著想的人。各位領導、各位同事，做為這個大家庭里新的一員，在以后的工作生活中會有許多問題請教大家，希望各位不吝賜教，同時希望大家積極指出我的過失，我真誠地希望與大家共同進步，并肩作戰(zhàn)。謝謝！xxxxxxx年xx月xx日【篇二：在公務員試用期滿座談會上的講話)】在公務員試用期滿座談會上的講話同志們：非常高興與大家見面?？吹酱蠹椅揖透械搅艘环N青春的朝氣，也看到了我們沛縣的希望。在座的各位都是去年通過公開考試、政審考核，在眾多的競爭者中脫穎而出的優(yōu)秀人才，到今年8月底大家一年的試用期已滿，按照相關規(guī)定，前幾日我局抽調專門人員對你們的表現(xiàn)進行了民主測評，近期將對考核合格人員進行任職定級。從了解到的情況和剛才幾位同志的發(fā)言中可以看出，一年來，在組織的關心幫助下，大多數(shù)同志能夠加強思想政治學習，努力提高自身素質，積極鉆研業(yè)務，服從安排，務實肯干，較快適應了工作環(huán)境，得到了領導和同事們的肯定，自己也得到了鍛煉，一些同志還在新的崗位上取得了優(yōu)異的成績，這些都是值得肯定的。你們任職定級后將正式成為一名公務員，組織、社會、家庭也將對大家寄予更高期望，為促進大家更快成長，下面我講幾點意見，供大家參考：一、年輕干部要堅定信念，加強學習明禮誠信、樂善好義；厚德愛民、勤廉務實、公道正派“好人、好官”標準，努力使自己在政治上不斷成熟起來；要時時刻刻把人民利益放在第一位，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨。要強化道德修養(yǎng)，愛之有度、好之有道，慎加選擇、有所節(jié)制，防止玩物喪志；要錘煉心智心力，提高心理素質，順境時頭腦要冷，逆境時心里要熱，做到“得意淡然、失意泰然”。要善于學習，活學活用。學習是終身的。學習的靈魂是讀書。我們要讀書，既要讀有字之書，又要讀無字之書。要做到“讀活書、活讀書、讀書活”，做到學思合一，知行合一，不斷提高素質和能力。二、年輕干部要奮發(fā)有為，廉潔自律作為一名年輕人，做事就是工作，工作就是做事。你們要有蓬勃朝氣，始終保持對人生、對事業(yè)負責任的態(tài)度，在工作中做到專一、專注、專業(yè)。在工作中，要把全部本領用在“多干事”上，從點滴做起，不挑肥揀瘦、不拈輕怕重，面對困難和挑戰(zhàn)要堅持不懈，善于打“持久戰(zhàn)”，克服心浮氣躁、眼高手低、急功近利、好高騖遠等不良傾向。要會干事，能創(chuàng)新。年輕干部要不斷探索，勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮自己接觸新事物方面的獨特優(yōu)勢，以改革的精神、創(chuàng)新的思路不斷增強工作的預見性、主動性和創(chuàng)造性，全面展現(xiàn)年輕人的激情，全部釋放年輕人的活力。要謙虛謹慎，從嚴律己。清正廉潔，才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣。每一位年輕干部都要以勤政廉政優(yōu)政為目標，以不黑不貪不懶為底線，抵擋住各種歪風邪氣，經(jīng)受住各種風險挑戰(zhàn)的考驗，努力做到心正、身正、行正，樹立一名公務員的良好形象，讓組織放心，讓社會認可，讓家庭滿意。三、年輕干部要積極儲備，把握機遇今年7月份，我縣召開了全縣年輕干部培養(yǎng)選拔工作會議，縣委縣政府高度重視，馮書記在會上作了重要講話。2011年我縣在蘇北率先以縣為單位建成全面小康社會。在新起點上開創(chuàng)和諧發(fā)展新局面，開啟基本現(xiàn)代化新征程，迫切需要培養(yǎng)選拔一大批政治上、工作上、作風上過硬的優(yōu)秀年輕干部，更好地推動和服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。年初鎮(zhèn)政府換屆時我縣公開選拔了一批鄉(xiāng)科級年輕干部，9名參加工作不足5年的年輕干部走上了科級領導崗位。3月，縣委辦、政府辦、紀委、組織部公開選調了15名工作人員，下一步，組織人事部門將按照上級要求，進一步解放思想，以更寬的視野、更高的境界和更大的氣魄，多渠道發(fā)現(xiàn)、多崗位鍛煉、多途徑使用年輕干部，促進優(yōu)秀年輕干部不斷涌現(xiàn)、健康成長、快速成才。同志們！新的形勢需要一批素質優(yōu)良、崇尚實干、朝氣蓬勃的年輕干部，希望大家自覺地增強歷史使命感和現(xiàn)實責任感，珍惜機遇，沖鋒在前，勇挑重擔。以實際行動為沛縣的經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻自己的力量，我今天就講這些，謝謝大家！【篇三：在新入職座談會上的發(fā)言】在新入職座談會上的發(fā)言尊敬的aaa，各位領導，同事們：大家下午好！我叫dded，今年ddd歲，大學所學專業(yè)為漢ffff，現(xiàn)在ggg大學研究生在讀。11年大學畢業(yè)后，考入hhhh成為一名國家公務員。非常榮幸能夠通過這次遴選進入tttt工作，這既是對我的信任與認可，也是對我的鼓勵和鞭策。在此，我要向為我提供了這次機會和平臺的tttt表示感謝。在今后的工作中，我將知恩、感恩，以優(yōu)異的工作成績向各位領導報恩。俗話說“秋天是個收獲的季節(jié)”。剛入部，部里就為我們安排了為期一周的培訓，內容涵蓋了組織架構、部門分工、處室職責、機關制度、行為規(guī)范、工作常識、公文寫作等諸多方面。我認為這樣的安排，十分科學合理，讓我多維度、全方位的了解了組織工作。這7天，我非常充實，受益匪淺。給我們授課的g主任、k主任以及其他各位領導，他們高尚的職業(yè)操守，精湛的業(yè)務技能，公道正派的作風，和風細雨、潤物無聲的態(tài)度，給我留下了深刻的印象，我要以他們?yōu)榘駱?，向他們學習。在這里，我還要向不厭其煩，為我們熱情服務、提供幫助的機關黨委的m書記和n書記，表示感謝。剛才，已經(jīng)有9名同事作了發(fā)言，其實很多我想說的，他們已經(jīng)說了。這里，我做以下補充發(fā)言。通過為期7天的培訓學習，我認識到了“四性”。一是認識到了組織工作的極端重要性。當前，黨情、國情、世情發(fā)生著深刻的變革。國際形勢錯綜復雜，全球經(jīng)濟艱難復蘇。國內，正如人民日報所說的“發(fā)展的速度決定改革的力度，發(fā)展的深度凸顯改革的難度”，各項改革進入深水區(qū)。同時，總書記提出要共筑“中國夢”，實現(xiàn)中華民族偉大復興。推動改革，促進發(fā)展，筑牢“中國夢”，實現(xiàn)中華民族偉大復興，許多工作都需要組織部門去做，因為組織部是“黨員之家、干部之家、人才之家”，只有組織部門提供強有力的組織保障，才能推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。二是認識到了工作紀律的嚴肅性。組織工作由于其工作性質的特殊性，工作人員往往能接觸到干部提拔、人事任免、考察名單、秘密文件等，能否嚴格遵守組織紀律直接關系到組織工作的順利開展，關系到組織部門的整體形象，關系到組織部門甚至是政府的公信力，所以組織紀律無小事，作為新入部的同志應該隨時繃緊紀律這根弦。三是認識到了加強學習的必要性。我是一名從gg部門跨越到組織部門的新同志，雖然高三就入了黨，大學期間負責年級黨建工作，工作后也是單位黨支部的宣傳委員，但是比起組織部的各項工作，那簡直是九牛一毛。通過這幾天的培訓學習，我深刻意識到應知應會的組織知識、業(yè)務流程、規(guī)章制度等還有很多。只有端正學習的態(tài)度，豐富學習的內容，創(chuàng)新學習的方法，加大學習的力度，注重轉化吸收，才能迅速提升自己，為以后更好的開展工作打下堅實的基礎。四是認識到了迅速提升業(yè)務技能的緊迫性?！耙蝗f年太久，只爭朝夕”，組織工作中許多工作時間緊、任務重、責任大，慢條斯理、按部就班、循規(guī)蹈矩已經(jīng)不能適應當下組織工作的形勢。這就要求我們新入部的同志，必須迅速提升業(yè)務技能，具備過硬的業(yè)務素質，以滿足工作的需要。在今后的工作中，我應該采取以下措施來學習提高，使自己勝任組織工作。一是提高認識。我要站在講政治高度，站在經(jīng)濟社會發(fā)展大局的高度去看待組織工作，要對黨的組織工作的方針政策、規(guī)章制度、工作內容、業(yè)務流程等，從宏觀到微觀，要有一個全方位、立體的掌握和理解，真正從思想上理解、心底里擁護、操作中熟練。二是嚴于律己。我要深入的學習保密知識，模范地遵守規(guī)章制度，對于涉密的文件和工作內容做到“不該看的不看，不該問的不問，不該說的不說”。廉政方面，我要堅持清清白白做人，老老實實做事，廉潔奉公，杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象和“不拿錢不辦事，拿了錢亂辦事”的現(xiàn)象。作風方面，我要切實避免“庸、懶、散、奢、蠻、橫、硬”，堅決反對“四風”，做一名組織紀律性強的組工干部。三是強化學習。我要向書本學、向領導學、向同事學、向身邊的人和事學、向實踐學。向書本學，就是如習主席所說“要真正把讀書當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求、一種境界要求”，使一切有益的知識融會到組織工作中去。向領導學，我要以謙虛的態(tài)度、“空杯”的心態(tài)，把領導當做一座“富礦”，“采掘”他們豐富的人生經(jīng)驗和工作經(jīng)驗，傳承他們的優(yōu)秀品質，進而豐富自己、提升自我。向同事學，我要學習他們的閃光點和好的做法。向身邊的人和事學，就是汲取經(jīng)驗和教訓，提醒自己、警示自我。向實踐學，