環(huán)境方針、目標、指標和環(huán)境管理方案管理程序_第1頁
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文檔簡介

環(huán)方、標指和境理案理序文件編號:1、目的為建立、實施與改進公司的環(huán)境管理體系,實現(xiàn)對環(huán)境方針、目標和指標以及為確保實現(xiàn)目標和指標而制定的環(huán)境管理方案的管理,改進公司的環(huán)境行為。2、適用范圍本程序適用于公司環(huán)境方針、目標、指標和環(huán)境管理方案的制定、更改與實施。3、職責3.1總經理負責本公司環(huán)境方針的制定和目標、指標、環(huán)境管理方案的批準和組織實施。3.2依據(jù)最高管理者的授權由環(huán)境管理者代表組織環(huán)境目標指標環(huán)境管理方案的制定修改和跟蹤檢查,并負責審核和監(jiān)督目標、指標與管理方案的實施。3.3各部門負責環(huán)境方針、目標、指標與管理方案的具體實施。4、工作程序4.1環(huán)境方針4.1.1以保護和改善環(huán)境為目的針對公司的實際情況適當考慮相關方的要求制定環(huán)境方針并形成文件,由總經理批準發(fā)布傳達到全體員工。4.1.2環(huán)境方針應確保:1)適合于公司的生產性質、規(guī)模以及環(huán)境影響;2)對持續(xù)改進和污染預防作出承諾;3)對遵守環(huán)境法律、法規(guī)和其他相關要求作出承諾;4)為建立和評審環(huán)境目標、指標提供框架和基礎;5)與公司的其他方針相一致。環(huán)境方針為公司的環(huán)境職責和環(huán)境表現(xiàn)水準設定了總體目標,以此作為評判一切后續(xù)活動的依據(jù)。4.1.3環(huán)境方針的更改每次管理評審都要對環(huán)境方針予以重新評價環(huán)境方針需要更改時必須經過總經理批形成文件后重新公布。4.1.4環(huán)境方針的宣貫環(huán)境方針必須文件化,通過環(huán)境手冊、公告和培訓等各種宣傳方式對全體員工進行宣貫;

環(huán)方、標指和境理案理序文件編號:通過培訓應確保對方針的充分理解,從而推動環(huán)境管理體系的執(zhí)行和維持。4.1.5

環(huán)境方針的公開總經理應考慮相關方或公眾的要求,以適當方式向社會公開環(huán)境方針。4.2環(huán)境目標與指標4.2.1目標與指標的制定1)環(huán)境管理者代表應于每年初(例如二月份)召集相關人員根據(jù)環(huán)境方針、本年度環(huán)境影響評價結果和其他外界因素的變更,制定新的環(huán)境目標與指標。由管理者代表審核后報總經理批準生效;2體系建立之初的環(huán)境目標與指標,由環(huán)境管理者代表根據(jù)初始環(huán)境評審結果組織制定并審核,報總經理批準后予以傳達和實施。4.2.2目標與指標的制定應考慮以下幾個方面:1)環(huán)境方針的內容;2)有關法律、法規(guī)及其他要求;3)公司的重要環(huán)境影響因素;4)來自相關方的信息與要求;5)環(huán)境行為的持續(xù)改進以及污染預防的承諾;6)可選擇的最佳環(huán)境技術以及經濟上、運作上的可行性;7)實施進度以及可調整性的要求;體現(xiàn)目標的逐層分解,量化后納入各相關職能部門,即目標明確、指標具體可測量。4.2.3目標與指標的更改1)在環(huán)境方針、法律法規(guī)及其他要求、環(huán)境管理方案的進度狀況以及相關外界因素等發(fā)生變更時,目標與指標應重新評審和修改;2)目標與指標的更改在管理者代表主持下進行,經總經理批準后生效。4.2.4目標與指標的宣貫1)過分發(fā)專門文件、內部會議、公告欄宣傳等方式對公司各級管理者、專業(yè)技術人員以及操作人員進行宣貫;批準:實施日期:

審核:001-0

制訂:版本號修次數(shù):B/0

環(huán)方、標指和境理案理序文件編號:2)品質管理部組織對各部門員工進行目標與指標的培訓,確保全體員工清楚公司及本部門的目標和指標,并付諸實施。4.2.5目標與指標的公開當相關方或公眾要求公開公司的環(huán)境目標與指標時,需經總經理批準。4.3環(huán)境管理方案4.3.1環(huán)境管理方案的編制1)環(huán)境管理方案應由責任部門于每年初(例如二月份)依據(jù)目標與指標編制,經環(huán)境管理者代表審核后報總經理批準生效。2)環(huán)境管理方案應涉及與實現(xiàn)環(huán)境目標和指標有關的全部可能的活動(如設計、生產、材料、使用、營銷及處置等源及具體措施。4.3.2環(huán)境管理方案主要包括以下內容:1)依據(jù)的環(huán)境目標及指標;2)方法措施、技術手段;3)執(zhí)行部門與負責人;4)預算經費;5)啟動日期與完成期限;6)檢查時間。4.3.3環(huán)境管理方案的更改當因措施(或手段)發(fā)生變更、目標指標變化或涉及到新的開發(fā)和新的(或修改的)活動、產品、服務等情況需要更改方案時,由更改申請者以《文件更改申請單》形式提出,經環(huán)境管理者代表審核,總經理批準后執(zhí)行更改。4.3.4環(huán)境管理方案的實施與監(jiān)督驗證環(huán)境管理方案以受控文件的形式發(fā)至各相關職能部門具體實施,由環(huán)境管理者代表負責對方案實施的進度與效果進行監(jiān)督驗證。5、相關文件5.1《文件控制程序》批準:實施日期:

審核:001-0

制訂:版本號修次數(shù):B/0

環(huán)方、標指和境理案理序文件編號:6、相關記錄6.1

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