年終工作總結(jié)個人簡潔版

第33頁共33頁年終工?作總結(jié)?個人簡?潔版?一轉(zhuǎn)眼?，一個?學(xué)年就?要過去?了。在?這個學(xué)?年中，?我和平?時一樣?都是認(rèn)?認(rèn)真真?教學(xué)、?踏踏實?實工作?，現(xiàn)作?簡單總?結(jié)：?一、在?政治思?想方面?：作?為一位?教師，?我很清?楚，自?己的教?學(xué)思想?和教育?觀直接?影響自?己的教?學(xué)方向?、教學(xué)?方法等?。所以?，本人?能夠認(rèn)?真學(xué)習(xí)?新的教?育理論?，及時?更新教?育理念?。積極?參加學(xué)?校的各?項科研?活動，?并且做?了自我?總結(jié)。?端正思?想，教?書育人?，為人?師表。?二、?在教育?教學(xué)方?面：?在教學(xué)?中，認(rèn)?真?zhèn)湔n?，認(rèn)真?閱讀各?種教科?參考書?，認(rèn)真?編寫好?教案，?制定好?教學(xué)計?劃，根?據(jù)學(xué)生?的實際?學(xué)習(xí)情?況，備?好和制?定不同?的教案?以適應(yīng)?不同層?次的學(xué)?生。在?傳授學(xué)?生知識?時，運?用多種?教學(xué)方?法，耐?心教導(dǎo)?學(xué)生;?在傳授?學(xué)生知?識的同?時，并?對他們?進(jìn)行思?想教育?，教育?優(yōu)生幫?助后進(jìn)?生。?在課堂?上，認(rèn)?真授課?，上半?年，任?教九（?2）九?（5）?班，下?半年，?任教七?（4）?七（5?）班，?充分利?用學(xué)校?的電教?平臺，?制作好?每課課?件，情?景教學(xué)?、及運?用多種?教學(xué)方?法來啟?發(fā)、教?育學(xué)生?。鼓勵?學(xué)生大?膽質(zhì)疑?，注重?師生互?動、生?生互動?的教學(xué)?，充分?調(diào)動學(xué)?生的學(xué)?習(xí)積極?性。在?批改作?業(yè)方面?。學(xué)生?的作業(yè)?總是及?時地批?改，并?詳細(xì)地?做好批?注，對?普遍性?錯誤，?在全班?重復(fù)講?解、分?析。針?對個別?學(xué)生的?作業(yè)還?采取面?批方法?，一一?地分析?講解、?幫助學(xué)?生解決?疑難習(xí)?題，提?高教學(xué)?質(zhì)量。?功夫不?負(fù)有心?人，學(xué)?生的成?績就是?的見證?。所教?的兩個?班九（?2）九?（5）?班的學(xué)?生成績?在同層?次的班?級中名?列前茅?。__?__年?的中考?成績也?在同層?次中排?列最前?。三?、在工?作考勤?方面：?我熱?愛自己?的事業(yè)?，從不?因個人?的私事?耽誤工?作的時?間，并?能積極?運用有?效的工?作時間?做好自?己分內(nèi)?的工作?。還不?斷的撰?寫教學(xué)?論文，?如上半?年，我?撰寫的?論文發(fā)?表。下?半年撰?寫了兩?篇論文?在校內(nèi)?同課組?內(nèi)學(xué)習(xí)?交流。?教育是?愛心事?業(yè)，從?學(xué)生身?心健康?出發(fā)，?根據(jù)學(xué)?生的個?性特點?去點拔?引導(dǎo)。?對于個?別后進(jìn)?生，利?用課間?多次傾?談，鼓?勵其確?立正確?的學(xué)習(xí)?態(tài)度，?積極面?對人生?;而對?優(yōu)秀學(xué)?生，教?育其戒?驕戒躁?努力向?上，再?接再厲?，再創(chuàng)?佳績。?在今后?的教學(xué)?過程中?我會逐?步改正?和完善?教育教?學(xué)方法?，爭取?更大進(jìn)?步，早?日成長?為一名?優(yōu)秀的?中學(xué)語?文教師?。我將?會努力?學(xué)習(xí)，?把的語?文學(xué)習(xí)?方法交?給孩子?們。愿?孩子們?明天會?更好!?年終?工作總?結(jié)個人?簡潔版?（二）?__?__年?___?_月_?___?日，我?加入中?鐵二十?局西成?客專項?九工區(qū)?這個大?家庭。?作為一?名新進(jìn)?成員，?九工區(qū)?給了我?一種家?的感覺?，一種?積極向?上，奮?發(fā)進(jìn)取?的觀念?。我很?欣慰能?加入到?這個工?區(qū)成為?一名測?量員。?在這?幾個月?內(nèi)，大?家對我?非常熱?情，我?有什么?工作方?面的問?題，大?家都熱?心幫助?我，我?現(xiàn)在已?經(jīng)適應(yīng)?這環(huán)境?，工作?也進(jìn)展?的很順?利。?測量時?工程的?眼睛。?作為測?量人員?，我本?著實事?求是的?態(tài)度，?一切數(shù)?據(jù)說話?的原則?，從事?測量工?作。到?西成這?個項目?，是我?人生的?起點，?也是我?重要的?一部分?，在這?我得到?了至深?的鍛煉?。我?總結(jié)了?我這幾?個月以?來學(xué)到?的東西?：一?、嚴(yán)謹(jǐn)?科學(xué)，?認(rèn)真求?證在?施工測?量之前?，認(rèn)真?審圖，?隊途勝?有無，?有疑問?的地方?及時處?理;在?測量放?樣之前?，反復(fù)?查看數(shù)?據(jù)，確?保萬無?一失，?隊各種?數(shù)據(jù)注?意保存?及時整?理。測?量放線?后，要?認(rèn)真復(fù)?核點位?的坐標(biāo)?距離，?做好三?方交底?。二?、不斷?進(jìn)取，?精益求?精各?種新的?施工材?料和機(jī)?械，應(yīng)?用到建?設(shè)施工?中，同?時出現(xiàn)?了許多?工藝、?工法。?這意味?的必須?提高自?己的業(yè)?務(wù)水平?，學(xué)會?各種新?的測量?儀器，?去更好?的工作?。三?、那百?家之長?，補自?家之短?平時?多跑施?工現(xiàn)場?，多和?工人師?傅交流?學(xué)習(xí)，?學(xué)習(xí)工?人們的?施工方?法和工?藝。從?他們的?成敗中?看到問?題所在?，同事?看到自?身的不?足，已?達(dá)到“?博眾之?長，補?己之短?”的目?的。?不欣喜?于以往?的任何?成果，?時刻準(zhǔn)?備著解?決各種?難題，?積極應(yīng)?對可能?面臨的?挑戰(zhàn)。?測量人?員本著?實事求?是的工?作態(tài)度?，尊重?科學(xué)、?事實。?在項目?領(lǐng)導(dǎo)的?引領(lǐng)下?，把工?程測量?這一關(guān)?做好，?完善內(nèi)?外業(yè)工?作資料?，落實?各項任?務(wù)，及?時為前?線測量?放樣，?為提前?竣工做?自己的?貢獻(xiàn)。?測量?工作的?嚴(yán)密施?工，靠?工區(qū)領(lǐng)?導(dǎo)的支?持，靠?測量人?員在工?作中每?時每刻?的謹(jǐn)慎?，保證?萬無一?失。為?了又快?又好的?服務(wù)施?工現(xiàn)場?，為領(lǐng)?導(dǎo)提高?前期決?策，充?分的迎?接各項?檢查工?作。針?對某一?件事，?我們做?了很多?次的反?復(fù)工作?，風(fēng)里?來，雨?里去，?當(dāng)我們?完成任?務(wù)，扛?著儀器?歸來，?我們?nèi)?用微笑?向其他?同事展?現(xiàn)我們?的魅力?。在?此感謝?工區(qū)丁?繼剛經(jīng)?理及工?區(qū)項目?各領(lǐng)導(dǎo)?、前輩?、同事?的關(guān)心?、指導(dǎo)?與支持?!相信?我一定?在西成?這項目?中不斷?學(xué)習(xí)，?不斷成?長，從?而為以?后的事?業(yè)奠定?基礎(chǔ)。?年終?工作總?結(jié)個人?簡潔版?（三）?轉(zhuǎn)眼?間，_?___?年進(jìn)入?到收官?階段，?一年以?來，在?局的領(lǐng)?導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)?下，在?處領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們的大?力支持?和幫助?下，較?好地履?行了工?作職責(zé)?，完成?了本職?工作任?務(wù)?，F(xiàn)?將一年?來的工?作情況?作以簡?要匯報?。一?、主要?特點?（一）?努力學(xué)?習(xí)，全?面提高?自身綜?合素質(zhì)?我們?局是一?個特殊?的單位?，在實?際工作?中它要?求每一?個人都?要永無?止境地?更新知?識和提?高素質(zhì)?。因此?，在工?作中我?非常重?視學(xué)習(xí)?，堅持?一邊工?作一邊?學(xué)習(xí)。?一是積?極投入?到政治?教育當(dāng)?中，進(jìn)?一步提?高政治?思想覺?悟。用?正確的?世界觀?、人生?觀、價?值觀指?導(dǎo)自己?的學(xué)習(xí)?、工作?和生活?實踐。?二是強?化理論?和業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，?不斷提?高自身?綜合素?質(zhì)。認(rèn)?真學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知?識，重?點學(xué)習(xí)?公文寫?作、公?文處理?和電腦?知識。?在學(xué)習(xí)?方法上?做到抓?住重點?，在重?點中找?重點，?并結(jié)合?自己在?公文寫?作及公?文處理?、電腦?知識方?面存在?的不足?，有針?對性地?進(jìn)行學(xué)?習(xí)，不?斷提高?自己的?文字業(yè)?務(wù)工作?能力。?同時，?刻苦鉆?研與本?職工作?相關(guān)的?知識，?努力向?“復(fù)合?型”人?才靠近?。三是?虛心向?身邊同?志學(xué)習(xí)?，努力?提高適?應(yīng)本職?工作需?要的本?領(lǐng)。首?先是向?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?。一年?來，我?親身感?受到各?級領(lǐng)導(dǎo)?的人格?魅力、?領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)?范和工?作藝術(shù)?，使我?受益匪?淺，收?獲甚豐?。其次?是向同?事學(xué)。?作為一?名新干?部，如?不虛心?學(xué)習(xí)，?積極求?教，實?踐經(jīng)驗?的缺乏?必將成?為制約?個工作?人能力?發(fā)展的?瓶頸，?因此，?單位里?的每位?同事都?是我的?老師，?堅持向?周圍的?領(lǐng)導(dǎo)和?同志學(xué)?習(xí)，取?人之長?，補己?之短，?努力豐?富自己?、充實?自己、?提高自?己，培?養(yǎng)勤于?動筆的?工作習(xí)?慣，增?強了文?字功底?和思維?能力，?基本適?應(yīng)了本?職工作?的需要?。正是?不斷地?虛心向?他們學(xué)?習(xí)求教?，我自?身的素?質(zhì)和能?力才得?以不斷?提高。?（二?）扎實?工作，?全力培?養(yǎng)敬業(yè)?愛崗精?神在?實際工?作的一?年時間?里，我?個人無?論是在?敬業(yè)精?神、思?想境界?，還是?在業(yè)務(wù)?素質(zhì)、?工作能?力上都?有了長?足的進(jìn)?步，這?主要得?益于各?級領(lǐng)導(dǎo)?的培養(yǎng)?教育和?同志們?的幫助?指導(dǎo)，?得益于?辦公廳?人的良?好的工?作作風(fēng)?和昂揚?的精神?狀態(tài)的?影響。?首先是?促進(jìn)了?敬業(yè)精?神的培?養(yǎng)。參?加工作?，這是?人生的?一大轉(zhuǎn)?折點，?而能夠?到這里?工作是?我非常?榮幸的?事情。?看到一?起同學(xué)?羨慕的?目光，?我沒有?理由不?珍惜這?份工作?，沒有?理由不?干好本?職工作?。在努?力鉆研?本職工?作的同?時，加?強對其?它工作?的了解?和掌握?，盡快?適應(yīng)本?職工作?的需要?。其次?是加強?愛崗精?神的培?養(yǎng)?！?干一行?，愛一?行，專?一行，?精一行?”這是?局里同?志的工?作作風(fēng)?，在努?力向合?格靠近?的同時?，把珍?惜自己?的崗位?，珍惜?每一次?工作學(xué)?習(xí)的機(jī)?會，作?為提高?自己的?熱愛本?職工作?崗位的?關(guān)鍵環(huán)?節(jié)，無?論負(fù)責(zé)?什么工?作都能?夠竭盡?全力的?完成每?一項具?體工作?，從而?在實際?工作中?體現(xiàn)熱?愛本職?、珍惜?崗位的?工作心?態(tài)。?第三是?帶動奉?獻(xiàn)精神?的培養(yǎng)?。一年?來，同?志們舍?小家顧?大家，?講大局?講奉獻(xiàn)?，廢寢?忘食的?奉獻(xiàn)精?神時刻?在激勵?著我努?力工作?。我盡?努力克?服家庭?的實際?困難，?以飽滿?的熱情?和良好?的狀態(tài)?，積極?投入到?各項工?作中，?盡努力?完成好?領(lǐng)導(dǎo)交?給的各?項工作?任務(wù)。?（三?）嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致，?全心做?好服務(wù)?保障工?作局?機(jī)關(guān)是?對外窗?口、綜?合辦事?機(jī)構(gòu)，?處于承?上啟下?、聯(lián)系?左右、?協(xié)調(diào)各?方的中?樞地位?，能否?按照“?三服務(wù)?”的標(biāo)?準(zhǔn)做好?各項工?作，關(guān)?鍵在于?是否具?有小心?謹(jǐn)慎、?如履薄?冰責(zé)任?意識，?是否具?有強烈?的主人?翁意識?，是否?具有良?好的團(tuán)?隊精神?和高度?的集體?榮譽感?。一年?來，我?注重從?以下三?個方面?加強自?身建設(shè)?。一是?重細(xì)節(jié)?講規(guī)矩?。要做?好服務(wù)?工作必?須具有?嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)?致的工?作作風(fēng)?，因此?，在每?一項工?作當(dāng)中?，我始?終堅持?一絲不?茍，嚴(yán)?肅認(rèn)真?的工作?作風(fēng)，?嚴(yán)格按?照規(guī)章?制度完?成各項?工作，?盡努力?能把工?作做的?完美，?保證工?作質(zhì)量?。二是?重大局?講服務(wù)?。局機(jī)?關(guān)作為?中樞系?統(tǒng)，我?作為中?樞系統(tǒng)?的一分?子，有?責(zé)任維?護(hù)機(jī)關(guān)?的良好?形象。?所以，?我始終?把維護(hù)?好機(jī)關(guān)?的形象?作為完?成好本?職工作?的前提?，通過?細(xì)致周?到的服?務(wù)，體?現(xiàn)良好?形象，?從而為?局機(jī)關(guān)?樹立良?好的形?象。三?是重團(tuán)?結(jié)講業(yè)?績。在?人事處?組織的?培訓(xùn)當(dāng)?中，使?我感受?最深的?就是局?機(jī)關(guān)的?團(tuán)隊精?神，我?因到這?個集體?而感到?自豪，?因此我?非常珍?惜在這?里工作?。在工?作中用?真心換?得同志?們的真?情，積?極主動?的融入?到集體?當(dāng)中。?同時，?努力工?作，用?工作成?績證明?自己的?工作能?力，來?贏得大?家的認(rèn)?同。?二、存?在問題?一個?人有缺?點并不?可怕，?但是如?果不能?發(fā)現(xiàn)自?己的缺?點就可?怕了。?因此，?發(fā)現(xiàn)自?己的問?題，正?視自己?的問題?，敢于?糾正自?己的問?題，才?能在不?斷的總?結(jié)中成?長進(jìn)步?。（?一）政?治理論?水平和?業(yè)務(wù)工?作能力?還不夠?強主?要表現(xiàn)?：學(xué)習(xí)?的主動?性不夠?強;學(xué)?習(xí)的內(nèi)?動力不?夠足;?學(xué)習(xí)的?持續(xù)力?不夠長?;對本?職工作?缺乏深?入細(xì)致?的研究?;本職?工作業(yè)?務(wù)水平?需要進(jìn)?一步提?高。?（二）?工作作?風(fēng)還不?夠扎實?主要?表現(xiàn)：?對本職?工作缺?乏精益?求精的?精神;?工作中?主觀能?動性不?夠強，?有時存?在自我?放松的?思想;?有時存?在著“?自掃門?前雪”?的思想?;與同?志之間?溝通交?流的少?，開拓?創(chuàng)新的?意識不?夠足。?年終?工作總?結(jié)個人?簡潔版?（四）?__?__年?已經(jīng)過?去，不?知不覺?我已入?司擔(dān)任?前臺工?作將近?9個月?，前臺?沒有像?公司業(yè)?務(wù)、營?銷、財?務(wù)等部?門對公?司發(fā)展?所作的?貢獻(xiàn)大?、直接?，但公?司既然?設(shè)了這?個崗位?，領(lǐng)導(dǎo)?必定認(rèn)?為有其?存在的?必要性?。通過?思考，?我認(rèn)為?，不管?哪一個?崗位，?不管從?事哪一?項工作?，都是?公司整?體組織?結(jié)構(gòu)中?的一部?分，都?是為了?公司的?總體目?標(biāo)而努?力。在?這9個?月的時?間里我?在公司?領(lǐng)導(dǎo)和?同事的?關(guān)心幫?助下，?順利完?成了相?應(yīng)的工?作，當(dāng)?然也存?在許多?不足的?地方需?要改進(jìn)?，現(xiàn)將?___?_年的?工作作?以下總?結(jié)。?一、前?臺日常?工作?1、前?臺接待?接待人?員是展?現(xiàn)公司?形象的?第一人?，__?__年?___?_月入?職至_?___?月以來?，從我?嚴(yán)格按?照公司?要求，?熱情對?待每一?位來訪?客戶，?并指引?到相關(guān)?辦公室?，對于?上門推?銷的業(yè)?務(wù)人員?，禮貌?相迎并?把其留?下的實?用名片?、宣傳?冊整理?歸檔，?以便于?以后工?作的不?時之需?，近9?個月來?，共計?接待用?戶達(dá)6?00人?次左右?。2?、電話?接聽轉(zhuǎn)?接、傳?真復(fù)印?及信件?分發(fā)認(rèn)?真接聽?任何來?電，準(zhǔn)?確率達(dá)?到98?%;能?夠委婉?并合理?對待騷?擾電話?，提高?工作效?率;發(fā)?傳真時?注意對?方有無?收到，?是否完?整清晰?。復(fù)印?時注意?復(fù)印的?資料完?整否，?避免復(fù)?印資料?缺漏。?如有信?件也及?時交給?了相關(guān)?人員。?3、?臨時事?件處理?飲用水?桶水發(fā)?現(xiàn)不夠?時會及?時叫大?河人家?送水。?前臺所?需物品?不夠時?，會及?時申請?購買如?：紙巾?、復(fù)印?紙、一?次性紙?懷等。?打印機(jī)?沒有墨?時，會?電話通?知加墨?業(yè)務(wù)人?員加墨?。辦公?電話費?用快用?完時，?提前去?營業(yè)廳?預(yù)存。?如果辦?公室內(nèi)?的物品?壞了如?：空調(diào)?開關(guān)，?衛(wèi)生間?燈，會?及時打?電話給?國企物?業(yè)，讓?物業(yè)師?傅查看?原因，?需要自?己買的?設(shè)備自?己買后?讓物業(yè)?師傅安?裝;交?換機(jī)考?勤機(jī)故?障問題?直接聯(lián)?系商家?售后解?決，電?話線路?有問題?求助電?信局解?決等。?總之?，遇到?問題都?會及時?想辦法?解決。?二、?綜合事?務(wù)工作?1、?房間、?機(jī)票車?票及生?日蛋糕?預(yù)訂項?目部人?員出差?需要訂?車票或?機(jī)票時?我會及?時聯(lián)系?票務(wù)，?并持續(xù)?跟蹤直?至車票?送到公?司，以?免費影?響到出?差人員?行程;?到目前?為止累?計訂票?70張?左右。?對于來?鄭州出?差需要?訂房間?的領(lǐng)導(dǎo)?或同事?，訂好?房間后?我會短?信或電?話給領(lǐng)?導(dǎo)或同?事確認(rèn)?酒店詳?細(xì)信息?;還有?就是員?工生日?蛋糕預(yù)?訂，預(yù)?訂前一?天會我?與員工?確認(rèn)時?間，生?日當(dāng)天?告訴王?蘭瑩在?OA上?發(fā)生日?祝福，?___?_年累?計訂生?日蛋糕?17個?。2?、文檔?歸整及?辦事處?資產(chǎn)登?記從項?目部人?員接手?的培訓(xùn)?資料、?確認(rèn)單?都用檔?案袋分?門別類?的歸整?起來;?辦事處?新購買?的書籍?會讓張?利先蓋?章，再?進(jìn)行編?號，以?便于資?產(chǎn)管理?，現(xiàn)辦?事處書?籍累計?已有3?7本;?其它的?辦公設(shè)?備（如?筆記本?、光驅(qū)?、插座?等）也?都有詳?細(xì)登記?，員工?借用時?也都依?公司規(guī)?定簽名?登記。?3、?考勤統(tǒng)?計每月?___?_號之?前從考?勤機(jī)中?導(dǎo)出考?勤明細(xì)?，不清?楚的地?方發(fā)郵?件與大?家核對?，再進(jìn)?行統(tǒng)計?匯總，?都能夠?按時發(fā)?給王蘭?瑩。?4、組?織員工?活動每?周三下?午5點?組織員?工去農(nóng)?大活動?，通過?活動提?高大家?團(tuán)隊意?識，并?很好的?鍛煉了?身體，?近段天?氣較冷?，愿意?出去的?活動人?數(shù)也在?減少，?期間組?織過一?次乒乓?球比賽?，但效?果是不?是特別?理想，?這也是?一方面?以后需?要改進(jìn)?的地方?。三?、其它?工作?在完成?本職工?作的同?時，也?協(xié)助配?合完成?其它部?門的工?作。如?協(xié)助軟?件項目?部人員?裝訂項?目文檔?;協(xié)助?營銷部?薛義明?，與他?一起給?客戶送?禮品，?制作標(biāo)?書等。?在這個?過程中?自己同?時也獲?得了一?些新的?知識。?四、?工作中?的不足?1、?采購辦?公用品?時沒有?能夠很?好地計?劃，想?得不夠?全面，?只看到?眼前缺?的，這?點需要?自己以?后多用?心，多?操心。?2、?考勤統(tǒng)?計過程?中存在?過失誤?，雖然?當(dāng)時已?改正過?來，沒?有造成?大的影?響，但?是這也?提醒了?我細(xì)心?的重要?性，考?勤做出?來后，?一定要?仔細(xì)檢?查一遍?，確認(rèn)?準(zhǔn)確后?再發(fā)出?去，還?有一些?同類型?的信件?也是一?樣，發(fā)?出去了?有錯誤?再修改?重發(fā)很?容易讓?別人認(rèn)?為你就?是個粗?心大意?的人，?雖然這?種錯誤?只是偶?爾，但?也一定?要盡量?避免。?3、?臨近冬?天組織?室外活?動的效?果很不?好，中?間也與?張利商?量一起?在室內(nèi)?活動，?給大家?提供象?棋、跳?棋等適?合室內(nèi)?玩的活?動，并?組織實?施過，?但是這?樣還是?達(dá)不到?戶外運?動的效?果，對?于觸決?這種情?況的辦?法也還?在考慮?之中。?五、?___?_年工?作計劃?1、?提高自?身的主?動性及?溝通能?力，多?用心，?細(xì)心，?各方面?周全考?慮，以?便更好?地完成?工作。?2、?加強與?公司各?部門的?溝通。?了解公?司的發(fā)?展?fàn)顩r?和各部?門的工?作內(nèi)容?，有了?這些知?識儲備?，一方?面能及?時準(zhǔn)確?地回答?客戶的?問題，?準(zhǔn)確地?轉(zhuǎn)接電?話;或?者在力?所能及?的范圍?內(nèi)，簡?要回答?客戶的?問題。?在過去?的將近?一年中?，我特?別要感?謝張利?對我的?幫助，?她熱心?耐心教?我許多?，也對?我很信?任，我?為有這?樣的同?事而感?到榮幸?，也為?在這樣?一個優(yōu)?待員工?的公司?而驕傲?，__?__迎?___?_辭現(xiàn)?在已是?新的一?年，在?這一年?里我要?腳踏實?地，認(rèn)?真地完?成自己?的工作?，為公?司發(fā)展?盡一份?自己的?綿薄之?力!?年終工?作總結(jié)?個人簡?潔版（?五）?根據(jù)縣?人事局?《關(guān)于?做好機(jī)?關(guān)事業(yè)?人員工?作有關(guān)?問題的?通知》?（足人?發(fā)__?__號?）的，?我鎮(zhèn)立?即著手?落實，?認(rèn)真組?織，對?全鎮(zhèn)4?9名同?志進(jìn)行?了考核?，現(xiàn)將?考核如?下：?一、基?本情況?這次?考核是?我鎮(zhèn)較?為系統(tǒng)?、全面?、正規(guī)?的一次?考核，?從考核?準(zhǔn)備、?組織實?施、成?績統(tǒng)計?到等次?評定等?各個環(huán)?節(jié)都做?到了周?密準(zhǔn)備?、公平?施考、?嚴(yán)肅統(tǒng)?計、公?正，既?營造出?了一個?良好的?考核氛?圍，又?考出了?每位同?志的真?實成績?，圓滿?完成了?年度考?核工作?，。目?前，我?鎮(zhèn)機(jī)關(guān)?事業(yè)工?作人員?共有4?9人，?其中：?20名?，事業(yè)?編制2?9名，?通過測?評，考?核共評?出公務(wù)?員3名?，稱職?16名?，不確?定等次?1名;?事業(yè)人?員優(yōu)秀?3名，?合格2?6名。?二、?主要做?法1?、重視?，突出?考核工?作的嚴(yán)?肅性。?為了準(zhǔn)?確評價?我鎮(zhèn)機(jī)?關(guān)事業(yè)?工作人?員的德?才和工?作實績?，切實?加強隊?伍的，?提高素?質(zhì)，鎮(zhèn)?黨委對?這次考?核工作?十分重?視。一?是我鎮(zhèn)?就公務(wù)?員考核?工作召?開了，?研究部?署年度?考核工?作，黨?委書記?袁多倫?同志就?如何公?平、公?正、嚴(yán)?肅、真?實地搞?好年度?考核工?作，發(fā)?表了重?要意見?，這次?會議為?我鎮(zhèn)年?度考核?工作的?順利進(jìn)?行了奠?定了基?礎(chǔ)。?2、分?級考核?，提升?考核成?績的真?實性。?年度考?核中,?我鎮(zhèn)在?注重平?時考核?與年度?考核相?結(jié)合的?基礎(chǔ)上?，更重?視領(lǐng)導(dǎo)?干部與?普通群?眾的結(jié)?合。在?本年度?考核工?作的組?織上，?為了讓?領(lǐng)導(dǎo)、?讓群眾?正確評?價每一?個領(lǐng)導(dǎo)?同志，?公正考?評每一?名工作?人員，?使每一?都能考?出真實?有效的?成績，?我鎮(zhèn)采?取了“?一級考?一級、?下級考?上級”?的考核?方式。?我們邀?請村干?部30?余人參?加了測?評會議?，要求?達(dá)到一?定參評?比例，?并且參?評分值?占總分?的20?%，注?重下級?對上級?的評分?結(jié)果。?3、?測評公?開，接?受全體?機(jī)關(guān)事?業(yè)工作?人員監(jiān)?督。整?個測評?過程公?平、公?正、公?開的原?則，采?取民主?測評，?按照德?、能、?勤、績?、廉五?個部分?評分，?堅決杜?絕過分?偏激的?評分。?測評結(jié)?果統(tǒng)計?在干職?工的監(jiān)?督下進(jìn)?行，最?后進(jìn)行?了公示?，測評?成績?nèi)?有異議?歡迎復(fù)?查成績?。年?終工作?總結(jié)個?人簡潔?版（六?）這?段時間?的工作?告一段?落，自?己心里?很多想?表達(dá)的?，每當(dāng)?我在一?段工作?結(jié)束之?際就不?禁回想?這段時?間的工?作，長?期以來?我也是?對自身?高要求?，一段?工作是?可以發(fā)?生很多?事情的?，特別?是自身?的一些?事情，?這一年?來的工?作我感?覺自己?進(jìn)步了?，一年?的工作?不是一?段值得?高興的?事情，?其實在?進(jìn)步的?同時我?也發(fā)現(xiàn)?了一些?需要改?進(jìn)的地?方，我?也對自?己總結(jié)?一下。?一、?努力學(xué)?習(xí)，努?力工作?可能?在工作?的手不?會去管?那么多?，總是?自己走?一步看?一步，?這些問?題總是?就這么?不知不?覺的出?現(xiàn)了，?走一步?看一步?絕對是?不行的?，對自?己時刻?保持著?高標(biāo)準(zhǔn)?，一直?去學(xué)習(xí)?新的事?物，不?管是什?么東西?都要主?動去鉆?研，特?別是跟?自己的?工作相?關(guān)的，?我一直?沒有忘?記在工?作中學(xué)?習(xí)這兩?個字，?在學(xué)習(xí)?的時候?我能夠?認(rèn)識到?自己的?不足，?我總是?這么覺?得的一?直把在?工作中?學(xué)到的?東西當(dāng)?做是我?進(jìn)步的?關(guān)鍵，?這一年?來我還?是很清?楚自己?的缺點?的，其?實工作?往往不?是需要?我們?nèi)?完成任?務(wù)，是?我們需?要做的?更好，?工作畢?竟是工?作，我?們抱著?一件事?情做好?的心態(tài)?就會不?斷的進(jìn)?步。?在平時?工作中?，認(rèn)真?是一方?面，我?很清楚?這需要?我能夠?吃的苦?，這一?年來我?一直都?是努力?刻苦的?工作，?面對各?種各樣?的未知?工作，?我就一?直在要?求著自?己，我?就一直?在感受?著分工?作的重?量，這?需要我?很努力?的去適?應(yīng)，只?有每天?多花一?點事情?，在工?作的時?候我們?就能夠?快速適?應(yīng)。?二、工?作成果?相比?上一個?季度的?工作我?看到了?很多收?獲，這?段時間?是很有?意義的?，在自?己的堅?持下，?這段時?間努力?的工作?中，公?司領(lǐng)導(dǎo)?班子的?帶領(lǐng)下?，我完?成了_?___?元的銷?售額，?相比較?前面幾?個月的?時間我?超越的?不是一?星半點?，同時?也超出?了我自?己預(yù)料?，我這?幾個月?了來一?直在學(xué)?習(xí)著各?種技巧?，工作?的之后?我不強?求自己?收獲了?多少，?這個是?自己努?力才能?夠得到?的，我?看到的?是這么?一個環(huán)?境下我?能夠?qū)W?到多少?，這是?很關(guān)鍵?的，往?往學(xué)到?的東西?才是關(guān)?鍵，有?了這些?工作技?巧，還?有一些?相關(guān)的?工作知?識儲備?，取得?成績不?是什么?問題。?三、?工作不?足都?說心態(tài)?影響著?成敗，?我很贊?同，這?段時間?的工作?我更加?看到了?這些問?題，我?的心態(tài)?有時候?把握的?不是很?好，面?對自己?不知道?問題的?時候有?時候會?急，或?者自己?在碰到?一些不?會知道?東西，?很迫切?的想去?掌握，?但是這?都需要?一個過?程，這?么多的?問題不?是我一?下子能?夠掌握?的，我?會好好?改善的?。年?終工作?總結(jié)個?人簡潔?版（七?）來?到公司?是我的?機(jī)遇，?讓我能?夠來到?這么一?個充滿?快樂的?地方，?在這段?工作時?間里，?我得到?了公司?大伙的?幫助，?順利完?成工作?任務(wù)，?在工作?中收獲?良多有?必要做?個總結(jié)?。一?、在工?作中遇?到的困?難在?工作中?每一個?人都會?遇到困?哪，我?也不例?外，我?一開始?沒有擺?正自己?的位置?，始終?保持著?以前的?心態(tài)，?面對公?司的工?作，環(huán)?境，人?物，都?懷著忐?忑的心?情，把?自己的?位置沒?有放正?確，一?直是放?到了局?外人的?地方，?很長一?段時間?都沒有?融入到?自己的?工作中?卻，做?事也變?得畏手?畏腳，?因為一?切都是?那么的?陌生，?那么的?讓人一?時不好?接受，?讓工作?不能夠?順利的?開展，?感到非?常的不?適應(yīng)，?不知一?次的沮?喪過，?滴落過?，對自?己也憤?怒過，?感到自?己很沒?有，簡?單的工?作都做?不好。?時間是?良藥可?以撫平?創(chuàng)傷，?經(jīng)過長?時間工?作我也?慢慢的?適應(yīng)了?工作把?自己的?位置擺?正，去?做好自?己該做?的是。?二、?配合團(tuán)?隊工作?工作?不是一?個人就?能夠做?好的，?需要努?力的去?做好自?己的工?作工作?之余，?做好團(tuán)?推工作?，在公?司了企?業(yè)中，?我們永?遠(yuǎn)都是?一個團(tuán)?隊，很?多的工?作都需?要團(tuán)隊?共同完?成，共?同去努?力，一?個人的?力量就?如同一?根筷子?，很容?易折斷?，一個?團(tuán)隊的?力量就?如同一?把筷子?，折不?斷，團(tuán)?隊的力?量是非?常強大?的，我?在工作?的時候?，會積?極配合?好團(tuán)隊?工作，?一團(tuán)隊?為榮，?讓自己?融入到?團(tuán)隊中?去，和?團(tuán)隊共?同努力?，去完?成目標(biāo)?，注重?團(tuán)隊的?榮譽，?遵守團(tuán)?隊的紀(jì)?律，維?護(hù)團(tuán)隊?的尊嚴(yán)?，通過?團(tuán)隊工?作讓工?作變得?更輕松?，更簡?單。?三、加?強自身?的建設(shè)?自身?強才是?關(guān)鍵，?不然無?論是在?團(tuán)隊中?還是在?企業(yè)中?，自身?不夠強?永遠(yuǎn)都?是做不?好工作?的，因?此我積?極參加?公司安?排的培?訓(xùn)，認(rèn)?真學(xué)習(xí)?培訓(xùn)期?間的知?識，努?力做到?學(xué)好用?好，不?斷的把?所學(xué)的?知識用?到工作?中去，?通過工?作讓自?己掌握?熟悉，?了解，?用積極?的心態(tài)?去工作?，學(xué)習(xí)?，遇到?問題不?逃避，?勇敢面?對。向?老前輩?們請教?，讓他?們空閑?的時候?指點自?己，通?過不斷?的積累?不斷的?查漏補?全，不?斷的進(jìn)?步，讓?自己在?工作總?補足自?己的不?會做，?讓自己?能夠獨?立面對?各種困?難，讓?自己有?信心，?有毅力?做好。?四、?做好本?職工作?在工?作時認(rèn)?真，把?工作做?細(xì)做精?，通過?不斷的?去工作?去總結(jié)?，把自?己在工?作的問?題，解?決，工?作時堅?守本心?，不為?外物所?動，不?被其他?因素影?響，把?工作做?到位，?不想著?投建耍?滑，不?偷懶，?認(rèn)真對?待，努?力做好?，在工?作的時?候不分?心，不?氣餒，?始終保?持工作?的熱情?，保持?工作的?態(tài)度，?給自己?，給企?業(yè)一份?完美的?答卷，?做到自?己應(yīng)做?的，報?把本職?工作做?好，工?作做完?工作經(jīng)?常檢查?，以防?工作的?過程中?出現(xiàn)漏?洞或者?失誤，?保證自?己工作?的質(zhì)和?量。?在工作?中我始?終保持?這虛心?好學(xué)，?努力工?作不讓?自己工?作出現(xiàn)?問題，?在今后?的工作?里，我?還會一?直按當(dāng)?前的工?作方式?工作。?年終?工作總?結(jié)個人?簡潔版?（八）?一年?的時間?轉(zhuǎn)眼就?過去了?，新一?年的工?作也已?經(jīng)開始?了。在?過去這?一年中?，我在?領(lǐng)導(dǎo)的?指揮下?，跟同?事友好?合作的?完成了?我這一?年的工?作任務(wù)?。這一?年的時?間我是?成長了?許多了?，為了?新的一?年的工?作我能?夠完成?得更好?，讓自?己能夠?有更大?的進(jìn)步?，我要?為自己?這一年?的工作?做一個?總結(jié)，?總結(jié)過?去的得?失，未?來才能?夠有更?好的改?變，讓?自己的?工作能?力變得?更好。?一、?工作表?現(xiàn)這?一年的?自己跟?上一年?的相比?是有了?很大的?進(jìn)步的?，在工?作中也?是越來?越順利?，領(lǐng)導(dǎo)?分配給?我的每?一個任?務(wù)我都?認(rèn)真的?完成，?也很好?的完成?了每一?個工作?任務(wù)。?在工作?中我一?直保持?著自己?的好奇?心和求?知欲，?遇到自?己不會?的就認(rèn)?真的去?學(xué)習(xí)，?讓自己?知道的?東西變?得越來?越多，?這樣才?會一直?都有進(jìn)?步。我?這一年?學(xué)到了?很多的?東西，?自己的?工作能?力也變?得越來?越好了?，看著?自己的?進(jìn)步我?是覺得?非常的?高興的?，也覺?得新的?一年也?是要繼?續(xù)的去?努力的?。這?一年在?工作上?也出現(xiàn)?了一些?錯誤，?我也能?夠從中?吸取教?訓(xùn)，讓?自己以?后不要?再犯這?樣的錯?誤。我?也知道?其實有?些錯誤?我是不?應(yīng)該犯?的，所?以只能?以后多?注意一?些，避?免再一?次的出?現(xiàn)同樣?的錯誤?。這一?年我一?直都非?常的遵?守公司?的紀(jì)律?，從不?做違反?紀(jì)律的?事情。?這一年?我沒有?遲到過?一次，?也沒有?早退過?，在上?班的時?候也不?會去做?一些跟?工作沒?有關(guān)系?的事情?，除了?實在避?免不了?的時候?我都是?不會請?假的，?全年基?本上都?是滿勤?。二?、不足?之處?在這一?年的工?作中也?發(fā)現(xiàn)了?自己身?上存在?著很多?的不足?，比如?容易粗?心，因?為粗心?出現(xiàn)過?很多的?錯誤，?大部分?其實都?是可以?避免的?。再比?如自己?不知道?做的事?情不先?問領(lǐng)導(dǎo)?或者同?事而是?自己盲?目的去?做，最?后不僅?沒有把?工作做?好也浪?費了自?己很多?的時間?，這是?我之后?必須要?改進(jìn)的?地方。?在遇?到問題?的時候?也會比?較的著?急和慌?張，導(dǎo)?致自己?不能很?快的想?到解決?問題的?辦法，?也會耽?誤很多?的時間?，所以?之后應(yīng)?該要讓?自己學(xué)?會冷靜?，就算?犯錯了?也不要?太過于?慌張，?讓自己?學(xué)會冷?靜的去?思考解?決辦法?。在自?己一個?人沒有?辦法完?成工作?的時候?我也不?會去尋?求同事?的幫助?，現(xiàn)在?我知道?了我應(yīng)?該要更?加的注?重跟同?事的合?作，而?不是自?己單打?獨斗，?獨立的?去思考?自己沒?有辦法?解決的?事情。?總的?來說自?己這一?年的表?現(xiàn)還是?很不錯?的，新?的一年?我會更?加的努?力，去?解決自?己身上?的問題?，把工?作完成?得更好?。年?終工作?總結(jié)個?人簡潔?版（九?）時?光飛逝?，轉(zhuǎn)眼?間__?__年?即將過?去。在?這一年?里，_?___?酒店管?理部在?公司的?正確經(jīng)?營指導(dǎo)?下，以?“高效?、創(chuàng)新?、服務(wù)?”的理?念落實?好部門?管理工?作，圓?滿完成?了公司?交給的?各項任?務(wù)，多?次獲得?客人的?好評。?現(xiàn)將今?年來的?工作情?況總結(jié)?如下：?一、?加強業(yè)?務(wù)培訓(xùn)?，提高?服務(wù)水?平酒?店的每?個員工?就是酒?店的窗?口、形?象。一?個員工?的工作?態(tài)度和?服務(wù)質(zhì)?量能真?實反映?出一個?酒店的?服務(wù)水?準(zhǔn)和管?理水平?。作為?四星級?酒店，?我們把?員工的?素質(zhì)培?養(yǎng)作為?工作的?重點。?包括接?待禮儀?、推銷?技巧、?接聽電?話語言?技巧等?。要想?客戶之?所想，?急客戶?之所急?。通過?培訓(xùn)，?員工的?業(yè)務(wù)知?識和服?務(wù)水平?都有了?明顯的?提高。?二、?加強員?工的銷?售意識?和銷售?技巧?管理部?負(fù)責(zé)的?兩樓層?里，主?要是客?戶的休?閑活動?區(qū)域。?因此，?根據(jù)市?場情況?，酒店?推出了?一系列?的促銷?方案。?接待員?根據(jù)客?戶的需?要，為?客戶細(xì)?心講解?客房、?健身房?、自助?餐廳等?優(yōu)惠活?動。這?樣，不?僅鍛煉?了員工?的銷售?技能，?前臺的?散客也?明顯增?加，入?住率有?所提高?。其它?休閑娛?樂設(shè)施?的使用?率也有?所增加?。三?、狠抓?衛(wèi)生質(zhì)?量，為?客戶營?造整潔?、美觀?、舒適?的環(huán)境?一個?酒店的?形象除?了優(yōu)質(zhì)?的服務(wù)?，更體?現(xiàn)在細(xì)?微之處?。我們?只有把?酒店的?各個地?方打掃?干凈，?保持整?潔、衛(wèi)?生，才?能讓客?戶住的?放心、?住的舒?適。因?此，我?們在衛(wèi)?生管理?方面更?出臺了?相關(guān)的?措施，?把工作?細(xì)化，?從客房?、大廳?、餐廳?、健身?房、網(wǎng)?吧抓起?，不留?一個死?角、不?留一個?污跡，?保證客?人所到?之處都?干干凈?凈。?四、工?作中的?不足和?今后的?打算?雖然今?年酒店?管理工?作取得?了不錯?的成績?，但我?們也深?刻體會?到自身?的不足?之處，?具體表?現(xiàn)在：?服務(wù)方?面還缺?乏一定?的靈活?性和主?動性;?個別新?員工工?作還不?夠熟練?;在銷?售、衛(wèi)?生等方?面的工?作還需?進(jìn)一步?加強。?今后，?我管理?部會團(tuán)?結(jié)一致?，在_?___?酒店的?正確帶?領(lǐng)下，?圍繞酒?店的年?度任務(wù)?目標(biāo)，?以飽滿?的精神?和昂揚?的斗志?去為每?位客戶?提供最?優(yōu)質(zhì)、?最高效?的服務(wù)?。繼?續(xù)加強?員工培?訓(xùn)，從?服務(wù)禮?儀、接?待技巧?、銷售?技巧等?方面進(jìn)?行強化?，配合?營業(yè)部?門做好?明年的?銷售任?務(wù)。繼?續(xù)落實?責(zé)任制?，抓好?衛(wèi)生配?套服務(wù)?，以客?戶滿意?為宗旨?，加強?管理人?員對現(xiàn)?場的督?導(dǎo)和質(zhì)?量檢測?，逐步?完善各?部門員?工的服?務(wù)方式?方法，?提升服?務(wù)水準(zhǔn)?。綜合?協(xié)調(diào)，?配合各?部門更?好地完?成工作?。管理?部要把?組織協(xié)?調(diào)酒店?各部門?的工作?抓好、?抓落實?。讓它?們充分?發(fā)揮出?應(yīng)有的?部門職?能作用?，這樣?，才能?強化部?門的協(xié)?作能力?，為客?戶提供?優(yōu)質(zhì)、?滿意的?服務(wù)。?進(jìn)入?新的一?年，我?希望自?己可以?在工作?上有所?增益，?發(fā)揮優(yōu)?勢，規(guī)?避劣勢?，在工?作中學(xué)?習(xí)更多?的經(jīng)驗?。更希?望部門?工作在?現(xiàn)有基?礎(chǔ)上能?得到更?大的提?升。我?和我的?部門會?深入貫?徹“賓?客至上?、服務(wù)?第一”?的宗旨?，更好?地做好?管理工?作，積?極樹立?酒店的?品牌形?象。?年終工?作總結(jié)?個人簡?潔版（?十）?完成的?一年工?作讓我?身心稍?微輕松?了一些?。也是?在這個?時候?qū)?自己這?一年的?工作做?一個簡?單的反?思和總?結(jié)，了?解自己?這一年?的成長?和努力?，督促?自己在?新的一?年有更?好的成?長和改?變。?第一，?個人能?力在?完成工?作的那?一年，?我對自?己負(fù)責(zé)?的工作?越來越?熟悉，?能夠更?好的應(yīng)?對一切?。當(dāng)然?，這一?年我工?作能力?的提升?真的很?明顯，?我也很?高興我?能在這?樣的工?作中成?長和收?獲變化?。通過?一年的?工作培?訓(xùn)，我?的工作?表現(xiàn)還?是比較?好的。?平時雖?然會犯?小錯誤?，但一?般都是?穩(wěn)步上?升。如?今，我?能夠在?原地完?成我應(yīng)?該完成?的工作?，并在?其中做?出巨大?的成長?和改變?。我從?中獲得?的是我?真正珍?貴的東?西。?第二、?工作態(tài)?度作?為一名?員工，?我總是?努力在?自己的?工作中?成長，?盡可能?地反思?自己的?工作，?努力讓?自己在?工作中?成長和?進(jìn)步。?我個人?當(dāng)然很?慶幸自?己能在?其中成?長，也?很確定?自己能?收獲這?么多，?真的能?在這份?工作中?成長。?至于公?司對每?個員工?的要求?，我是?嚴(yán)格按?照這個?標(biāo)準(zhǔn)來?管理自?己的。?雖然我?可能沒?有做好?本職工?作，但?我也在?朝著這?個方向?努力。?第三?，下一?年的計?劃即?使新的?一年即?將開始?，我也?很想讓?自己在?工作中?成長，?在工作?中真正?努力得?到鍛煉?，用個?人能力?促進(jìn)自?己更好?的發(fā)展?。以后?我會努?力更好?的成長?，一方?面改掉?自己的?壞習(xí)慣?，另一?方面在?工作中?學(xué)習(xí)更?多新鮮?的知識?。當(dāng)然?，我會?在工作?中繼續(xù)?努力，?真正以?自己的?工作和?個人能?力來促?進(jìn)自己?更好的?發(fā)展。?對于即?將到來?的新年?，我會?保持不?懈奮斗?的心，?更加努?力。對?于未來?，我一?定會加?倍努力?成長。?我相信?通過我?的不懈?努力，?我可以?在公司?有更好?的發(fā)展?，我會?努力讓?我的生?活更加?積極。?面對?新的一?年，我?會保持?認(rèn)真的?態(tài)度，?在工作?中付出?更大的?努力，?不斷的?學(xué)習(xí)和?鉆研，?這樣才?能在工?作中成?長和改?變。當(dāng)?然，我?也更加?努力地?在工作?中促進(jìn)?自己的?進(jìn)步，?真正把?這份工?作做好?，讓領(lǐng)?導(dǎo)看到?我的變?化。?年終工?作總結(jié)?個人簡?潔版（?十一）?回首?過去一?年來的?機(jī)加車?間工作?，內(nèi)心?不禁感?慨萬千?，在公?司領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)?和各部?門的協(xié)?助配合?下，在?全體員?工的共?同努力?下，取?得了可?喜的成?績，在?各方面?的實踐?工作中?鍛煉和?提升了?我們的?生產(chǎn)隊?伍，現(xiàn)?對今年?工作進(jìn)?行總結(jié)?，為明?年的工?作做好?充分的?準(zhǔn)備和?規(guī)劃。?一、?生產(chǎn)管?理方面?進(jìn)行?現(xiàn)場定?置管理?，設(shè)置?現(xiàn)場管?理看板?;為了?加強公?司員工?產(chǎn)品質(zhì)?量意識?，提高?產(chǎn)品質(zhì)?量及工?作效率?，杜絕?產(chǎn)品出?現(xiàn)不合?格現(xiàn)象?，對加?工的零?件質(zhì)量?嚴(yán)格執(zhí)?行三檢?制度;?為了節(jié)?約能源?，強化?物料的?領(lǐng)用規(guī)?定，堅?持執(zhí)行?以舊換?新的領(lǐng)?用原則?;為了?配合協(xié)?助__?__新?廠的搬?遷，完?成了車?間搬遷?和整理?，清理?了大部?分呆滯?物料。?二、?生產(chǎn)工?作方面?隨著?品種增?加和交?貨期的?縮短，?為充分?發(fā)揮設(shè)?備效率?和減少?頻繁變?換品種?型號，?盡量實?現(xiàn)統(tǒng)一?品種地?全線協(xié)?調(diào)生產(chǎn)?，集中?力量完?成統(tǒng)一?品種，?再轉(zhuǎn)型?號以提?高生產(chǎn)?效率;?為盡快?實現(xiàn)生?產(chǎn)力，?實行強?化培訓(xùn)?法，針?對機(jī)加?工組織?集中強?化的理?論、實?操培訓(xùn)?，通過?短期內(nèi)?學(xué)習(xí)及?考核，?使得新?員工及?時有效?的獨立?上崗，?為生產(chǎn)?任務(wù)爭?取了寶?貴時間?;為提?高車間?員工工?作效率?及安全?，在現(xiàn)?場進(jìn)行?了設(shè)備?工具使?用及安?全生產(chǎn)?知識培?訓(xùn)。?為降低?軸頭不?合格率?，組織?機(jī)加工?進(jìn)行了?軸頭加?工工藝?的理論?和現(xiàn)場?實操培?訓(xùn)學(xué)習(xí)?，使得?員工對?產(chǎn)品質(zhì)?量的意?識進(jìn)一?步的了?解及提?高;堅?持月度?安全檢?查工作?，及時?發(fā)現(xiàn)安?全隱患?，進(jìn)行?整改跟?蹤，沒?有出現(xiàn)?重大安?全事故?;配合?工藝部?對相關(guān)?設(shè)備進(jìn)?行改造?，增加?安全防?護(hù)設(shè)備?以提高?員工的?安全性?，如：?機(jī)加三?車床增?加電器?箱漏電?開關(guān)，?防止鐵?屑飛賤?造成不?必要的?傷害;?為了滿?足生產(chǎn)?需求，?落實機(jī)?加工早?晚班考?勤制度?，制定?單班任?務(wù)，相?互制約?員工，?從而提?高員工?的紀(jì)律?性。?新的一?年意味?著新的?起點新?的機(jī)遇?新的挑?戰(zhàn)，希?望配合?各部門?順利完?成公司?新一年?的目標(biāo)?，為實?現(xiàn)我們?的共同?目標(biāo)而?奮斗!?年終?工作總?結(jié)個人?簡潔版?（十二?）一?年的時?間飛速?的流逝?了，在?不知不?覺的時?候就到?了一年?的年底?了。馬?上又要?開始新?一年的?工作了?，回顧?自己這?一年的?表現(xiàn)，?雖然還?是算很?不錯的?，但是?也有很?多不足?的地方?。現(xiàn)在?也為自?己這一?年的工?作做一?個總結(jié)?吧，再?一次的?對自己?這一年?的工作?進(jìn)行一?個回顧?，總結(jié)?出自己?的不足?和值得?表揚的?地方，?更好的?去開啟?自己新?的一年?的工作?。一?、以積?極的態(tài)?度工作?這一?年我一?直都保?持著一?個很好?的態(tài)度?在工作?，沒有?一天是?不認(rèn)真?的在工?作的，?我想只?有每一?個工作?自己都?認(rèn)真的?對待，?才能夠?在工作?中取得?進(jìn)步，?才能夠?在這個?過程中?學(xué)到一?些新的?東西。?所以不?管是重?要的還?是不重?要的工?作，我?都會認(rèn)?真的去?做，努?力的完?成到最?好，在?這個過?程中自?己的能?力也是?有所提?高的，?所以也?算是有?了很大?的收獲?。對?待自己?的工作?我一直?都是很?積極的?，在工?作完成?之后有?時間的?話我會?對自己?的工作?進(jìn)行反?思，去?思考自?己還能?不能做?得更好?，或者?還有沒?有其它?的方法?能夠讓?自己完?成這一?個工作?。用這?樣的態(tài)?度去工?作我才?能夠一?直都有?進(jìn)步，?才能夠?把工作?完成得?越來越?好，才?提高自?己的工?作能力?。我覺?得自己?這一年?在工作?上的表?現(xiàn)是很?不錯的?，雖然?在這一?年的工?作中犯?過的小?錯誤也?是不少?的，但?是整體?上來說?是很值?得鼓勵?的。?二、以?謙虛的?態(tài)度工?作雖?然自己?這一年?的進(jìn)步?是比較?的明顯?的，但?是還是?有很多?的不足?的，所?以自己?要保持?著一個?謙虛的?態(tài)度，?繼續(xù)的?去向優(yōu)?秀的同?事們學(xué)?習(xí)，也?努力的?去提高?自己的?工作技?能。自?己的工?作還是?沒有做?到最好?的，只?是跟自?己比有?了進(jìn)步?，所以?是一定?不能驕?傲的，?要保持?現(xiàn)在這?樣的工?作態(tài)度?繼續(xù)的?去學(xué)習(xí)?，若是?因為自?己有了?一點點?的進(jìn)步?就驕傲?的話，?那是一?定不會?有什么?進(jìn)步了?的，反?而還會?退步。?所以在?進(jìn)步的?同時也?要看到?自己身?上的不?足，這?樣才能?夠一直?往好的?方向發(fā)?展，而?不是在?有了進(jìn)?步之后?就開始?驕傲讓?自己開?始退步?。三?、新一?年的計?劃在?新的一?年中自?己要努?力的&?;學(xué)習(xí)?，保持?一個好?的態(tài)度?，這樣?才能夠?在明年?的工作?中有更?多的收?獲。在?工作完?成之后?也要進(jìn)?行反思?，在工?作中出?現(xiàn)了問?題要及?時的去?向其它?的同事?請教，?不要一?直的積?累問題?，這樣?會給我?工作帶?來比較?大的麻?煩的。?明年也?要做好?工作計?劃，合?理的去?安排好?自己的?工作時?間。?年終工?作總結(jié)?個人簡?潔版（?十三）?不提?時間也?不能否?定我們?走在此?時的時?間感，?畢竟一?年又這?么過去?了?；?看自己?這一年?的工作?，我發(fā)?現(xiàn)我不?但沒有?被日復(fù)?一日的?工作所?淹沒，?反而在?平淡的?日子里?找到了?樂趣點?，讓自?己慢慢?也能夠?在自己?的工作?中找到?讓我感?到有趣?事情了?，可以?說，這?份工作?越做越?喜歡了?，做出?了嶄新?的自己?，也做?出來嶄?新的成?績。?一、平?平淡淡?才是真?不得?不說，?在我們?公司做?到第五?年的我?，已經(jīng)?徹底懂?得“平?平淡淡?才是真?”了。?過去的?我，時?常會幻?想著自?己做著?不同凡?響的工?作，收?獲著異?常精彩?的人生?。在這?里做了?五年，?我才發(fā)?現(xiàn)那些?幻想是?因為不?懂平淡?的好，?不懂平?淡的真?。今年?的工作?還是如?往年一?樣的平?淡如水?，可是?一年下?來，我?也看到?自己所?做的成?績是我?們公司?收獲的?原因，?也是我?們公司?變成人?們心中?擁有著?好口碑?的好公?司。這?讓我第?一次感?受到了?平淡的?力量!?也許我?做的事?情，一?丁點兒?都不起?眼，可?是在我?們?nèi)?司的合?作下，?我們的?工作卻?融入了?每一位?老百姓?的家里?，成為?了老百?姓心目?中的好?品牌。?這還有?什么嘀?咕我們?工作是?一份平?淡的工?作的呢?這一年?里收獲?的榮譽?讓我明?白，平?平淡淡?才是真?。二?、平淡?中品嘗?趣味?在我們?公司，?是有各?種各樣?的崗位?配合著?的，這?些崗位?盡管都?顯得平?淡，一?點也不?起眼，?可是卻?細(xì)細(xì)品?味下來?，是有?別樣的?趣味的?。我今?年的工?作，表?面上看?起來還?是一如?既往的?平淡，?可是我?卻發(fā)現(xiàn)?所有的?事情都?和過去?做的完?全不一?樣了，?是一種?細(xì)微的?不易察?覺的趣?味在里?頭讓我?懂得平?淡中如?何去品?嘗趣味?。今年?是我們?公司的?一個豐?收年，?也可以?說是我?工作這?么多個?年頭里?的一個?豐收年?。我體?味到了?平淡中?的趣味?，也體?驗到了?這些趣?味帶給?我的歡?樂。這?就夠了?，我的?工作在?我的歡?樂中完?成了，?還給公?司帶來?了豐收?。還有?什么要?說是不?夠的呢?三、?關(guān)于明?年的工?作今?年是和?過去的?每一年?一樣完?成了我?所有的?工作了?，但還?不知道?明年會?是怎樣?。聽我?們公司?的領(lǐng)導(dǎo)?說明年?我們的?工作任?務(wù)會更?重，我?想說，?不管工?作任務(wù)?有多重?，既然?我選擇?了我們?公司，?既然我?做著這?份工作?了，那?我就會?努力做?好，做?出自己?理想的?成績，?做出讓?我們公?司更加?出色的?成績來?!年?終工作?總結(jié)個?人簡潔?版（十?四）?門診藥?房是藥?劑科直?接面對?病人的?重要窗?口，如?何方便?病人、?如何提?高工作?效率，?是藥房?工作的?重點。?1、?我藥房?的藥劑?人員固?定為三?人，但?隨著日?門診量?的增加?，藥劑?人員配?備也逐?漸緊張?，工作?也隨機(jī)?加大，?為了完?善藥房?工作，?提高工?作效率?，也為?了方便?病人，?在滿足?其要求?的前提?下，首?先做好?與病人?的溝通?，告知?其耐心?等待，?藥房人?員配合?將方劑?盡快調(diào)?配;其?次在門?診飽和?的情況?下，與?病人進(jìn)?行商議?，留取?病人的?聯(lián)系方?式，告?知病人?我們將?盡快調(diào)?配處方?并電話?通知取?藥，以?免增加?其在醫(yī)?院內(nèi)等?候時間?。2?、通過?完善工?作流程?、機(jī)動?配備人?員、與?病人溝?通等一?系列措?施，保?障了藥?房工作?的正常?運作，?提高工?作效率?，有效?改變了?取藥排?隊、取?藥難等?現(xiàn)象，?為病人?提供方?便。也?充分體?現(xiàn)了全?體人員?的積極?性，齊?心協(xié)力?，克服?困難。?3、?做好每?周提藥?、每月?藥品檢?查工作?。把每?一項工?作做實?做細(xì)，?為下一?步的工?作開展?打好基?礎(chǔ)。每?天當(dāng)班?人員進(jìn)?行藥品?整理和?收支核?算。為?保證信?息系統(tǒng)?藥品運?行數(shù)據(jù)?的準(zhǔn)確?性，隨?時核對?計算機(jī)?。嚴(yán)格?執(zhí)行操?作規(guī)程?和處方?制度，?年度檢?查工作?進(jìn)行順?利，庫?存藥品?做到電?腦數(shù)與?賬本相?符，賬?物相符?，無差?錯事故?發(fā)生。?且檢查?藥品做?到了心?里有數(shù)?、擺放?合理、?整齊。?年終?工作總?結(jié)個人?簡潔版?（十五?）時?間過的?真快轉(zhuǎn)?眼間我?已經(jīng)在?銷售崗?位上一?年了，?公司給?我這個?平臺我?會好好?的去珍?惜。?在__?__年?的一年?中我暴?露了很?多問題?，不過?我覺得?不是壞?事，只?有暴露?問題才?能去改?善自身?的缺點?與至于?可以更?快的提?高自己?的業(yè)務(wù)?技能。?扎實工?作，全?力培養(yǎng)?敬業(yè)愛?崗精神?在努力?鉆研本?職工作?的同時?，加強?對其它?工作的?了解和?掌握，?盡快適?應(yīng)本職?工作的?需要。?“干一?行，愛?一行，?專一行?，精一?行”。?一個?人有缺?點并不?可怕，?但是如?果不能?發(fā)現(xiàn)自?己的缺?點就可?怕了。?因此，?發(fā)現(xiàn)自?己的問?題，正?視自己?的問題?，敢于?糾正自?己的問?題，才?能在不?斷的總?結(jié)中成?長進(jìn)步?自身?缺點：?脾氣暴?躁這是?我的主?要缺點?脾氣喜?怒無常?，需要?改進(jìn)在?以后的?工作中?我會改?善這個?缺點。?在業(yè)?務(wù)部門?一年的?工作中?，領(lǐng)導(dǎo)?給予了?我很大?的支持?和幫助?，使我?很快了?解并熟?悉了自?己負(fù)責(zé)?的業(yè)務(wù)?，同時?更感受?到了市?場部領(lǐng)?導(dǎo)們“?圣斗士?”的精?神和對?員工無?微不至?關(guān)懷的?溫暖，?感受到?了市場?部人“?不經(jīng)歷?風(fēng)雨，?怎能見?彩虹”?的豪氣?，也體?會到了?市場部?人作為?公司核?心部門?工作的?艱辛和?堅定。?更為我?有機(jī)會?成為市?場部的?一分子?而榮幸?和高興?。在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們的?悉心關(guān)?懷和指?導(dǎo)下，?通過自?身的努?力，各?方面均?取得了?一定的?進(jìn)步，?現(xiàn)將我?的工作?情況作?如下簡?要匯報?。年?終工作?總結(jié)個?人簡潔?版（十?六）?身為中?興公司?的一員?，有機(jī)?會能在?重慶如?此大的?規(guī)模市?場中學(xué)?習(xí)和鍛?煉，感?到無比?的自豪?，這種?環(huán)境和?外部的?條件給?了我們?一種自?信和榮?耀，但?更多的?是對我?們的今?后工作?的鞭策?，就要?求我們?在工作?中時刻?要以中?興的企?業(yè)形象?來約束?自己，?我們所?有的言?行要符?合中興?特級企?業(yè)的標(biāo)?準(zhǔn)，逐?步培養(yǎng)?自身的?個人素?質(zhì)和修?養(yǎng)，才?能無愧?于領(lǐng)導(dǎo)?的信任?和培養(yǎng)?.以?上是我?今年在?項目施?工中的?簡單總?結(jié)，還?請領(lǐng)導(dǎo)?批評指?正，在?新的一?年里我?會更加?加倍的?努力，?不斷提?高自身?的綜合?素質(zhì)，?在公司?及項目?部的領(lǐng)?導(dǎo)下，?在陽光?100?施工中?不斷探?索創(chuàng)新?，將陽?光10?0打造?成中興?的品牌?.最后?我堅信?在中興?蓬勃發(fā)?展的大?潮中，?在公司?領(lǐng)導(dǎo)的?精心培?養(yǎng)下，?我們技?術(shù)人員?會很快?成長起?來，為?公司的?發(fā)展作?出應(yīng)有?的貢獻(xiàn)?.時?光如梭?，轉(zhuǎn)眼?間到了?年末，?在辭舊?迎新之?際，回?顧這5?個月來?的工作?歷程，?總結(jié)其?中的經(jīng)?驗、教?訓(xùn)，有?利于在?以后的?工作中?揚長避?短，更?好的做?好本職?工作。?從_?___?年__?__月?___?_日起?我在_?___?項目部?擔(dān)任技?術(shù)質(zhì)檢?員，在?這個大?家庭中?，我從?領(lǐng)導(dǎo)身?上體會?到了敬?業(yè)與關(guān)?懷，在?同事身?上我學(xué)?到了勤?奮與自?律。?___?_月份?我剛到?項目部?，由于?初次接?觸，什?么都不?懂，因?此領(lǐng)導(dǎo)?給我圖?紙讓我?對有了?初步的?認(rèn)識;?給我設(shè)?計規(guī)范?讓我了?解一系?列質(zhì)量?控制要?求;給?我施工?方案讓?我知道?施工的?順序和?方式方?法，并?在隨后?的一段?時間里?帶我到?工地給?我介紹?施工時?用的工?具。雖?然當(dāng)時?工程還?沒有正?式開工?，施工?工具不?太全，?但是卻?讓我對?今后所?干的工?作有了?更深的?了解。?在工地?上呆了?一段時?間后通?過各個?方面的?接觸，?感覺自?己已經(jīng)?進(jìn)入狀?態(tài)，領(lǐng)?導(dǎo)便讓?我們用?水準(zhǔn)儀?進(jìn)行各?道工序?的放線?。剛開?始進(jìn)行?的比較?慢，一?邊放線?一邊還?要看圖?紙，但?隨著時?間的變?化我們?的速度?在加快?，對圖?紙了了?解也在?加深，?圖紙上?的一些?數(shù)據(jù)在?腦海中?形成了?條件反?射，這?時心中?就有一?種成就?感。這?是以前?在上學(xué)?時所沒?有的一?種感覺?，很美?。_?___?月份工?程逐步?開始了?，先是?進(jìn)行，?經(jīng)過剛?開始驚?奇和不?適應(yīng)后?就投入?了自己?的工作?，等，?漸漸地?也熟悉?了這項?工作。?過了一?周左右?打包隊?進(jìn)場，?開始，?領(lǐng)導(dǎo)安?排我進(jìn)?行有關(guān)?技術(shù)質(zhì)?檢工作?。在這?期間我?漸漸地?發(fā)現(xiàn)，?管理工?人是一?門很深?的學(xué)問?，如果?不能充?分的利?用一切?有利因?素和相?關(guān)的質(zhì)?量驗收?制度，?威信不?能確立?，質(zhì)量?根本無?法保證?。我在?這個方?面做得?就不好?，這將?是今后?在工作?中的一?個重點?。在這?期間由?于集團(tuán)?公司文?件項目?部的成?為了我?的師父?，在工?作中有?了給我?傳道、?授業(yè)、?解惑的?人。?___?_月份?前提條?件已基?本具備?，從_?___?號開始?。我被?領(lǐng)導(dǎo)安?排到組?輔助_?___?班長一?塊抓質(zhì)?量工作?。在這?期間有?好幾次?都差點?忍受不?了，但?是當(dāng)看?到一群?20左?右的帥?小伙能?堅守崗?位不間?斷的以?一天兩?臺的速?度進(jìn)行?;長天?天早一?個小時?到，晚?一個小?時回，?什么都?弄得妥?妥的。?都自愧?不如，?明白自?己該學(xué)?的還有?很多。?10?、11?、12?這幾個?月都在?跟著走?，每天?等。剛?開始是?知道要?這么干?所以這?樣干了?，后來?通過師?父知道?了為什?么要這?么干，?才感覺?自己干?的最起?碼還有?點意義?。在這?同時我?還負(fù)責(zé)?了工程?的資料?工作，?開始向?身兼數(shù)?職的工?作生涯?邁出了?第一步?。在?這5個?多月當(dāng)?中我學(xué)?到了不?少的經(jīng)?驗和知?識，在?與他人?的交流?、溝通?方法上?也有不?少長進(jìn)?，但也?發(fā)現(xiàn)了?自己的?一些不?足之處?。通過?師父和?其他前?輩的指?導(dǎo)提高?了我的?整體水?平。?總之，?在今后?的工作?中，我?將不斷?的總結(jié)?與反省?，不斷?地鞭策?自己并?補充能?量，提?高自身?素質(zhì)與?業(yè)務(wù)水?平，為?公司的?發(fā)展貢?獻(xiàn)自己?的力量?。年?終工作?總結(jié)個?人簡潔?版（十?七）?化計分?隊班組?建設(shè)工?作，以?保障各?項工作?的順利?進(jìn)行，?提高化?計分隊?成員的?綜合素?質(zhì)，增?加團(tuán)隊?的凝聚?力和工?作成效?性目標(biāo)?。組?織分隊?成員對?erp?操作系?統(tǒng)進(jìn)行?細(xì)化學(xué)?習(xí)，并?將保稅?油業(yè)務(wù)?進(jìn)行模?擬操作?學(xué)習(xí)，?提早為?下一步?分公司?保稅油?業(yè)務(wù)開?展做好?準(zhǔn)備。?建立e?rp錄?入的檢?查復(fù)核?程序，?避免e?rp業(yè)?務(wù)差錯?出現(xiàn)。?提高?油品質(zhì)?量監(jiān)控?程序，?在接收?油品的?質(zhì)量和?數(shù)量方?面嚴(yán)加?控制，?做到數(shù)?據(jù)有理?有據(jù)，?建立嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)墓?作作風(fēng)?。在油?品的儲?存監(jiān)控?中，做?好發(fā)舊?存新的?合理作?業(yè)安排?。提?前和東?北公司?計量檢?定中心?聯(lián)系，?保證一?庫計量?器具的?檢定工?作提前?進(jìn)行，?避免計?量器具?的不合?理使用?。加強?辦公用?品的使?用管理?，做好?辦公用?品的節(jié)?約性使?用。?增進(jìn)班?組成員?的凝聚?力，在?工作和?生活中?互幫互?助，提?高成員?的和諧?性、團(tuán)?結(jié)性。?卸油?分隊承?擔(dān)著油?品接卸?、儲存?、輸轉(zhuǎn)?、發(fā)放?任務(wù)工?作，在?各項工?作中，?落點于?建“三?基”，?杜絕“?三違”?，建設(shè)?先進(jìn)、?模范班?組。建?立班組?成員家?庭檔案?，詳細(xì)?了解各?自家庭?成員情?況，開?展“班?組之家?”活動?，使家?庭成員?更加理?解員工?工作的?性質(zhì)和?辛苦程?度。?建立安?全管理?制度，?使安全?管理更?加全面?性。建?立晨會?制度，?布置當(dāng)?天工作?任務(wù)，?使工作?任務(wù)詳?細(xì)落實?到每個?人。建?立月初?工作計?劃制度?，確立?當(dāng)月工?作完成?目標(biāo)和?完成時?間，并?加以檢?查工作?完成情?況。建?立月中?工作控?制制度?，根據(jù)?公司和?油庫的?工作計?劃，對?分隊工?作進(jìn)展?情況進(jìn)?行調(diào)整?安排。?建立月?末總結(jié)?制度，?根據(jù)當(dāng)?月工作?計劃和?完成情?況，做?出點評?，對工?作中的?先進(jìn)的?員工和?先進(jìn)的?經(jīng)驗進(jìn)?行總結(jié)?。建立?交接班?制度，?做到交?接班人?員現(xiàn)場?交接，?對設(shè)備?、記錄?材料交?接清晰?明了。?建立崗?位練兵?制度，?使員工?在精通?本職工?作的基?礎(chǔ)上，?技術(shù)水?平再上?一個臺?階。建?立安全?文明生?產(chǎn)制度?，完善?各類勞?動保護(hù)?用品的?配備，?重視職?業(yè)健康?衛(wèi)生和?勞動保?護(hù)，做?好職業(yè)?病的防?治工作?。實行?作業(yè)講?評制度?，做到?作業(yè)前?有計劃?，作業(yè)?中檢查?，作業(yè)?后有講?評。制?定班務(wù)?公開制?度，提?高民主?管理程?度，做?好班務(wù)?工作，?定期召?開班務(wù)?會，及?時通報?工作完?成情況?及部署?下階段?工作，?制定生?產(chǎn)目標(biāo)?任務(wù)，?公開績?效考核?情況、?工資獎?金分配?、評選?先進(jìn)、?獎勵處?罰等事?項。?___?_年，?大連分?公司第?一油庫?把抓現(xiàn)?場管理?與促進(jìn)?油庫安?全生產(chǎn)?緊密結(jié)?合起來?，統(tǒng)籌?兼顧，?以抓現(xiàn)?場管理?推動油?庫安全?生產(chǎn)工?作的開?展，以?油庫安?全生產(chǎn)?工作取?得的成?績檢驗?現(xiàn)場管?理的效?果。?在這不?平凡的?一年中?，我們?電氣猶?如一顆?冉冉升?起的明?珠，在?不斷創(chuàng)?新、極?力改革?產(chǎn)業(yè)效?益再創(chuàng)?新高。?在這令?人欣慰?的季節(jié)?，辭舊?迎新的?日子里?我也盤?點一下?過去一?年的收?成，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)和同?仁的幫?助下，?兢兢業(yè)?業(yè)，克?盡職守?，圓滿?地完成?了領(lǐng)導(dǎo)?布置的?各項任?務(wù)?，F(xiàn)?將自己?的工作?總結(jié)匯?報如下?，敬請?領(lǐng)導(dǎo)及?同事提?供寶貴?意見：?年終?工作總?結(jié)個人?簡潔版?（十八?）1?、在工?作的過?程中不?夠細(xì)節(jié)?化，工?作安排?不合理?，工作?較多的?情況下?，主次?不是很?分明。?2、?部門之?間欠缺?溝通，?常常是?出了事?以后才?發(fā)現(xiàn)問?題的存?在。?3、培?訓(xùn)過程?中互動?環(huán)節(jié)不?多，減?少了生?氣和活?力時?間過得?真快，?茫茫碌?碌中已?近年末?，轉(zhuǎn)眼?間我接?管食堂?的時間?又過了?一年了??；?顧過去?的每一?天，我?作為一?名食堂?管理員?，深感?到責(zé)任?的重大?，工作?壓力之?沉重。?因為我?所從事?的工作?質(zhì)量，?很有可?能會影?響到全?體職工?的身心?健康。?所以，?為了揚?長避短?，今后?能把工?作干得?更好，?現(xiàn)就一?年來的?工作情?況總結(jié)?如下：?第一?、作為?食堂自?然是離?不開飲?食，食?堂是每?個人生?活中不?可缺少?的一部?分，假?如我們?離開了?吃的東?西是不?可能生?存下去?，所以?作為單?位的食?堂這也?是很重?要的。?作為食?堂管理?員更應(yīng)?多為的?飲食著?想，為?保證每?位學(xué)生?的身心?健康而?考慮。?第二?、作為?一個集?體食堂?，食品?衛(wèi)生安?全是關(guān)?系到每?一位學(xué)?生身體?健康的?大事。?首先，?我們要?求每位?食堂工?作人員?上崗前?,都要?進(jìn)行上?崗前的?體檢，?對體檢?不合格?者不於?上崗。?食堂是?學(xué)生用?餐的地?方，也?是對疾?病最為?敏感的?地方，?為了使?全體職?工都能?心情舒?暢的放?心用餐?，作為?食堂的?工作