公司勞務(wù)合同規(guī)范版本（通用26篇）

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本（通用26篇）公司勞務(wù)合同規(guī)范版本（通用26篇）

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇1

甲方：__________________

乙方：__________________

為確保涂料工程的質(zhì)量和進度，保證雙方的利益，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國合同法》，以及其他相關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)雙方充分考慮及協(xié)商達成以下協(xié)議，望雙方共同遵守執(zhí)行。

一、工程地點：____________

二、承包方式：____________

三、工程承包范圍：____________

四、工程工期及其他(雙方協(xié)商簽訂日期為準)：

1、工程開、竣工日期______年______月______日至______年______月______日

2、因乙方緣由造成工期的工期延誤，由乙方負責(zé)，并賠償甲方因此造成的損失。

3、因甲方緣由造成的工期延誤，由甲方負責(zé)，并相應(yīng)順延工期。

4、因不行抗力緣由造成工期延誤，按雙方商定，工期相應(yīng)順延。

五、工程造價

1、平方單價：______元。注：此報價不包括管理費、協(xié)作費及任何稅金。

2、工程面積：______平方米

工程施工完畢，根據(jù)設(shè)計圖紙、變更、公司技術(shù)核定單計算，梁柱子等全部按綻開面積計算。

六、付款方法：____________

七、工程質(zhì)量、安全與文明施工

1、乙方必需嚴格根據(jù)國家質(zhì)量標(biāo)準和施工規(guī)范進行施工，如因乙方質(zhì)量問題給甲方造成的損失由乙方負責(zé)賠賞，因其他不行抗力因素造成的本工程質(zhì)量問題，乙方負責(zé)修理，甲方應(yīng)擔(dān)當(dāng)全部修理費用。

2、乙方應(yīng)照實做好安全生產(chǎn)工作，并做好施工防護措施，杜絕傷亡事故，在施工過程中因乙方緣由造成人員傷亡事故，責(zé)任由乙方自行擔(dān)當(dāng)，在施工過程中如消失安全隱患，乙方應(yīng)以書面形式準時通知甲方，處理好后方可施工。

八、雙方責(zé)任

1、甲方責(zé)任

1.1開工前甲方向乙方進行現(xiàn)場技術(shù)交底和安全技術(shù)交底;

1.2甲方工程部統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮，并有權(quán)檢查乙方的工程質(zhì)量、文明施工和工程進度狀況;

1.3甲方免費供應(yīng)倉庫、工人住宿用房、施工用水電。

2、乙方責(zé)任

2.1甲方組織的現(xiàn)場技術(shù)交底和安全交底，嚴格根據(jù)甲方現(xiàn)場技術(shù)交底和安全交底進行施工;

2.2嚴格根據(jù)甲方的要求準時報送各種資料;

2.3擬定施工方案和進度方案，交甲方審定，工程竣工后，準時提交有關(guān)竣工資料;

2.4聽從甲方統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮，按達標(biāo)現(xiàn)場的有關(guān)規(guī)定文明施工;

2.5乙方施工過程中，不得損壞土建結(jié)構(gòu)及建筑，并有愛護成品、半成品的義務(wù);

2.6嚴格執(zhí)行甲方《__管理體系》及《__安全健康管理體系》。

第九條：工程保修

保修期內(nèi)消失的質(zhì)量問題，乙方應(yīng)在接到甲方通知后______天內(nèi)進行修理，如乙方不能按甲方要求的時間進行修理，甲方可自行修理，由乙方擔(dān)當(dāng)費用，

第十條：合同生效條款

1、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章以后生效，在竣工結(jié)算后，除有關(guān)保修條款仍有效外，其他條款終止。待保修期滿，無質(zhì)量問題后，有關(guān)保修條款終止。

2、本合同未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，可列為附件，附件與本合同具有同等法律效力。本合同如與國家法律、法規(guī)相抵觸，則以國家有關(guān)法律法規(guī)為準。

3、本合同一式______份，正本由甲乙雙方各執(zhí)______份，本合同生效后，未經(jīng)雙方協(xié)商全都，任何一方不得擅自變更、修改后終止。

甲方：__________________

負責(zé)人：________________

電話：__________________

乙方：__________________

負責(zé)人：________________

電話：__________________

______年______月______日

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇2

發(fā)包方：_________(以下簡稱甲方)

承包方：_________(以下簡稱乙方)

鑒于乙方對本工程的有關(guān)狀況及工程當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定已經(jīng)作了充分的了解，并接受現(xiàn)場現(xiàn)有施工條件及生活區(qū)條件，依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循自愿、公正和誠信原則，經(jīng)仔細協(xié)商訂立本合同，雙方嚴格執(zhí)行。

一、工程項目概況

工程名稱：_________

工程地址：_________

二、承包范圍

完成本工程塔樓及其地下室的給排水、強電、弱電工程、設(shè)計圖紙變更修改項目、甲方支配其它零星安裝工程，詳細詳見圖紙及與業(yè)主簽訂的《施工總承包合同》所述相關(guān)水電工作內(nèi)容。

三、承包方式

3.1承包方式：

本工程在承包范圍內(nèi)以包工包機械、不包材料(但包耗材)包安裝調(diào)試、包材料損耗、包進度/工期、包質(zhì)量、包保修、包安全、包文明施工、包工程驗收質(zhì)量達到國家驗收規(guī)范及甲方驗收合格標(biāo)準、包施工中乙方工人安全愛護用品、工傷保險和勞保福利在內(nèi)的形式由乙方承包。

3.2各項工程內(nèi)容包括但不限于：

一)建筑電氣

1、住宅及商業(yè)供電

(1).住宅用電從電表箱(不含此箱)出線至以后各用電點。低壓柜(不含此柜)的梯間公共用電表后的出線至以后各用電點(含梯間照明)

(2).商業(yè)公用電從低壓柜出線至以后各用電點。

2.設(shè)備供電

(1).消防(風(fēng)機、水泵、防火卷簾等)通風(fēng)設(shè)備：雙回路電源箱(含此箱)至低壓配電柜(不含此柜)的出線。

(2).電梯：電表箱下樁(含雙電源切換箱)至電梯機房，電梯電源箱(含此箱)

3.發(fā)電機配電

發(fā)電機低壓配電柜(不含此柜)前端電纜出線至雙電源切換箱(含此箱)

4.電氣安裝

(1).±0.00及以下(不含戶內(nèi)地下室、戶內(nèi)半地下室)的開關(guān)、插座、面板、燈具(含消防應(yīng)急燈、出口指示燈)配電箱、電線、管線等的安裝。

(2).設(shè)備房(電梯機房、水泵房等)內(nèi)部通風(fēng)、排風(fēng)、開關(guān)、插座、燈具、面板。

5.甲方獨立分包項目

(1).各棟各戶電表箱以前部分、各梯公共照明箱以前部分。

(2).電表箱;±0.00以上(不含設(shè)備房)戶內(nèi)半地下室、戶內(nèi)地下室的開關(guān)、插座、面板、燈具。

(3).發(fā)電機安裝、凹凸壓配電工程、水泵安裝、消防工程的設(shè)備安裝部分。

二)給排水工程

1.室內(nèi)給水工程

室外各建筑單元水表表后(含此表)至建筑物各用水點的給水干、支、橫、立管全做。

2.室外給水工程

(1).項目市政總水表表后至各建筑單元首層水表及閥門，含閥門井。

(2).項目市政總水表表后至地下室水泵房、消防水池(含消防水池)和生活水池/水箱(含進消防水池、生活水池/水箱前的各種管道、閥門和配件)

(3).生活水池/水箱的出水管至各棟閥門，進出不銹鋼水箱的全部管線及管線的安裝。

3.室內(nèi)排水工程

(1).室內(nèi)(含戶內(nèi)、公共空間等全部室內(nèi)區(qū)域)各排水口至出戶第一個砂井的排水干、支、橫、立管。陽臺、衛(wèi)生間的地漏安裝。

潛水泵系統(tǒng)至室外出戶第一個砂井。

4.室外排水工程

(1).從戶內(nèi)各排水口施工至室外出戶第一個砂井。排入市政管道前的砂井(室外出戶第一個砂井除外)接市政管前的砂井間的排水、排污管等，由甲方依據(jù)實際狀況打算是否由乙方施工。按合同商定的市政工程結(jié)算方式結(jié)算。

(2).化糞池(按土建工程計價)

5.甲方獨立分包項目

(1).變頻水泵及加壓設(shè)備的供貨及安裝

(2).不銹鋼生活水箱的供貨及安裝。

(3).戶內(nèi)給水龍頭、角閥;潔具

三)防雷工程

預(yù)埋件及管線

(1).人防預(yù)埋件：除人防門、人防門門框、人防給排水管和防爆地漏外的各種人防預(yù)埋件、預(yù)埋套管、人防門吊環(huán)預(yù)埋等按圖紙施工。

(2)、建筑電氣工程：全部室內(nèi)預(yù)埋管線(不含智能化、電視、電話管線)底盒，其中需要穿線的預(yù)埋管需穿鐵線。

(3)、全部預(yù)埋套管(含消防套管)

注：以上水電施工范圍之技術(shù)要求均需符合施工圖紙、施工規(guī)范、圖集及相關(guān)要求，包含但不限于圖紙范圍內(nèi)的套管、洞口的預(yù)留預(yù)埋及封堵、管道試壓、沖洗及消毒等工作內(nèi)容。

四)公共項

(1).建筑材料及機具在該小區(qū)施工范圍內(nèi)的運輸(包括水平運輸、二次運輸);

(2).因工序搭接和夜間施工造成的工效損失，各種因素造成的停工、窩工;

(3).施工承包范圍內(nèi)全部室內(nèi)外管與檢查井接駁、施工圖全部供水、排水及天溝排水、供電的穿梁、穿板孔洞預(yù)留及套管的制作安裝，若未能在結(jié)構(gòu)裝修施工前完成相應(yīng)工作，由此造成的返工費用由乙方擔(dān)當(dāng);

(4).本屬乙方工作范圍若乙方因故不能施工或在限定時間內(nèi)未能完成，導(dǎo)致甲方支配他人完成時，所發(fā)生的費用或損失由乙方擔(dān)當(dāng);

(5).必需做到工完場清、料凈(如由其它班組完成則扣除相應(yīng)費用);

(6)、全部水電預(yù)埋及安裝工程包括未施工前甲方對部分施工內(nèi)容提出的變更;

(7)、施工完成后幫助甲方填寫各種資料包括安裝、調(diào)試、檢測、驗收及初始竣工圖等;

8)、甲方以書面通知形式要求增加或修改的工程內(nèi)容，產(chǎn)生的費用按合同條款商定執(zhí)行，乙方不得拒絕，且必需在甲乙雙方協(xié)商的完工的期限內(nèi)完成，否則甲方有權(quán)對乙方處以增加修改工程造價2倍的違約金，由此造成的工期延誤亦由分包人擔(dān)當(dāng);

I、開槽安裝管后，先固定，再用砂漿補好;如打壞已砌的磚墻，由乙方自行補好。

本工程承包范圍不包括下列內(nèi)容：

(1)、消防系統(tǒng)，包括消火栓系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)、自動報警系統(tǒng)、火災(zāi)通訊、防火卷簾、防排煙設(shè)備等。

(2)、水泵房加壓設(shè)備選購及安裝工程

(3)、外水、外電工程

(4)、園林工程、小區(qū)市政工程、燃氣工程

(5)、人防設(shè)備安裝工程不做，由業(yè)主分包。(預(yù)埋件及預(yù)留孔要做)

四、承包單價及工作內(nèi)容

1.該承包單價按建筑面積以平米單價包干，包干單價按_________元/㎡計(大寫：每平方米_________元)包干內(nèi)容詳見第三條承包方式及第三條第2款工作內(nèi)容所述，該單價包括但不限于工程費、措施費、管理費、規(guī)費(社會保險費、意外損害保險費等)安全文明施工費、利潤等費用。

2.消防火災(zāi)報警按建筑面積單價：_________元/㎡.

3.智能化按建筑面積單價：_________元/㎡.

4.增加或削減工程及合同外簽證部分按_________年《_________省安裝工程綜合定額》抽取人工、機械費，人工、機械費套相應(yīng)單價(若有價差按廣州市同期價格文件及相關(guān)規(guī)定調(diào)整)乘以85%，其它費用不計。

5.無法計量部分按時工處理，時工單價為技術(shù)工_________元/工日，一般工_________元/工日(若該項目可計算工程量并有匹配定額的，不得簽證時工，否則不予計取)

四、結(jié)算方式

1.甲方依據(jù)乙方工作內(nèi)容，結(jié)算價款即為包干單價乘以經(jīng)甲乙雙方確認的施工圖紙建筑面積，乙方要求結(jié)算部分不得留有需收尾的工作。工程量以(7)(2)/T50353-20__《建筑工程建筑面積計算規(guī)范》為依據(jù)計算。

2.進度款按以下節(jié)點支付：

乙方前期自行墊付各種材料費用及工人生活費用二個月，第三個月按上個月實際完成的工作量向甲方申報工程進度款資料，在達到本合同商定的進度、質(zhì)量、安全、文明施工標(biāo)準的前提下，甲方經(jīng)核算后按每月完成工程量的_________%向乙方支付當(dāng)月進度款(其中預(yù)埋部分按總價的_________%，安裝部分按總價的_________%計，其中后期安裝部分按電氣占_________%，給水占_________%，排水占_________%為比例進行劃分)，工程初步驗收合格并向甲方辦理移交，乙方向甲方供應(yīng)完整資料且在甲方確認后(30天內(nèi))的15天內(nèi)，工程款可付至工程合同造價的_________%.經(jīng)甲方及有關(guān)單位進行最終驗收達到現(xiàn)行施工規(guī)范及合同要求，并辦理結(jié)算手續(xù)(包括材料結(jié)算)后_________天內(nèi)付至_________%.剩余_________%工程保修金待竣工驗收后_________個月內(nèi)無息支付。

3.進度款申報時，乙方應(yīng)向甲方申報工程進度款資料，并是在達到本合同商定的進度、質(zhì)量、安全、文明施工標(biāo)準的前提下。

4.增加及合同外簽證可按當(dāng)月實際發(fā)生量進行進度款申報，增加工程量進度款支付比例為_________%，合同外簽證工程量進度款支付比例為_________%。

5.乙方應(yīng)按上述其次點向甲方提出進度款支付申請，并填寫“施工任務(wù)完成狀況確認單”，報甲方有關(guān)部門簽字確認。甲方應(yīng)在收到乙方進度款申請在15個工作日內(nèi)審核完畢，并支付進度款。支付工程款時扣除該節(jié)點工人生活費借支、辦理各種證件的工本費(胸卡、出入證、平安卡等)甲供材料、違約索賠、代工費、生活水電費等各款項(對違約索賠單拒不簽字者，即視作違約索賠生效)

6.乙方在按合同節(jié)點向甲方申請進度款時，必需填寫“建筑工人工資核算單”二份交公司財務(wù)部，實際應(yīng)支付的人工費總額必需與實際工資表上的工資總額相符合，工資表必需由工人簽字按手印，并附工資發(fā)放照片或錄像，如乙方工資表不符合以上要求，甲方有權(quán)拒絕發(fā)放。

7.未經(jīng)甲方現(xiàn)場負責(zé)人許可，不得消失任何形式的其它用工，否則甲方不支付費用。如項目部另行支配的計時工按技術(shù)工_________元/工日、普工_________元/工日計(每工日按8小時計，晚上12點后至次日6點，每小時按1.5個工時計)

8.如乙方工程質(zhì)量、進度達不到甲方要求，甲方可依據(jù)工程需要，對乙方的工作量作出調(diào)整，乙方不得因此而提出任何工期及費用的索賠。

9.乙方工作人員辦理各種證件的工本費自行擔(dān)當(dāng)。如甲方墊付，在結(jié)算時扣除。

五、工程質(zhì)量

1.乙方承包施工的工程質(zhì)量以甲、乙雙方確認的施工圖紙及說明、施工方案、設(shè)計變更、技術(shù)交底及作業(yè)指導(dǎo)書，現(xiàn)行施工與驗收規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準作為檢查、抽檢或驗收的依據(jù)和標(biāo)準。

2.乙方必需聽從甲方管理人員的指揮，嚴格做好工人技術(shù)交底，嚴格根據(jù)以上商定的標(biāo)準進行施工;因乙方緣由施工消失質(zhì)量問題，乙方必需無條件、無償實行相關(guān)補救措施，直至消退質(zhì)量隱患，并賠償因此給甲方造成的損失，工期不順延，甲方有權(quán)視乙方對施工質(zhì)量的補救狀況打算是否解除合同;甲方也可以不要求乙方實行補救措施，直接解除合同，由乙方擔(dān)當(dāng)補救費用，賠償因此給甲方造成的其它損失。

3.乙方應(yīng)在自檢合格后提前4小時通知甲方辦理隱藏工程、中間工程的檢查和驗收手續(xù)，未閱歷收乙方擅自進入下一道工序施工的，該分項工程不予結(jié)算;因此給甲方造成損失或構(gòu)成違約行為的，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。

4.分項工程施工完畢之后，乙方必需進行自檢，合格方能報甲方驗收。甲方第一次驗收不合格，可發(fā)出限期整改通知，要求乙方在限期內(nèi)整改完畢并重報甲方驗收;若乙方未能在限期內(nèi)整改完畢或雖整改完畢但經(jīng)甲方其次次驗收仍不合格的，甲方有權(quán)對乙方處已_________元罰款并通知乙方解除本合同，對乙方按已完工合格工程的_________%結(jié)算，并限期辦理有關(guān)退場手續(xù)。

5.若乙方在工程質(zhì)量上達不到本項工程的各項施工技術(shù)規(guī)范/技術(shù)規(guī)格說明書要求的質(zhì)量/技術(shù)要求，并且經(jīng)返工或修改仍無法達到有關(guān)驗收標(biāo)準，甲方有權(quán)削減乙方的施工范圍工作內(nèi)容或終止分包合同，全部返工或甲方托付修改施工發(fā)生的費用加15%管理費由乙方擔(dān)當(dāng)，乙方賠償由此給甲方造成的全部損失。

6.如因乙方施工質(zhì)量達不到規(guī)范要求而被開除退場，一律不予結(jié)算，所做工程量人工費作為對甲方的經(jīng)濟賠償。

7.乙方要加強對工人的質(zhì)量、安全、文明施工教育，提高工人的質(zhì)量、安全、文明施工意識。

8.乙方應(yīng)嚴格根據(jù)甲方每周形象進度要求組織施工并簽署《工作任務(wù)單》，需要加班時加班或加人時加人，乙方應(yīng)樂觀協(xié)作，不得以任何理由推脫。如因乙方勞動力不足延誤工期，甲方有權(quán)處_________～_________元的違約索賠。

六、工程工期

1.工期：

1)本工程總承包工期：部分暫定總工期約_________個日歷天，開工日期初定為_________年_________月_________日;高層部分暫定總工期約個日歷天，開工日期初定為_________年_________月_________日，詳細以甲方工程部指令為準?？⒐っ客涎右惶欤追綄σ曳教幰詥挝还こ炭傇靸r5‰違約金，按雙方確認進度方案延誤合計超過5天的，甲方有權(quán)通知乙方解除本合同，有關(guān)責(zé)任由乙方擔(dān)當(dāng)。

2)乙方在甲方指定的工期內(nèi)以保證滿意施工要求為原則，自行支配人員的增減，如遇下述狀況，乙方應(yīng)在24小時內(nèi)提出工期順延申請，經(jīng)甲方認可后，工期按實際順延，否則按拖延工期獎罰條款的要求進行懲罰。

(1).開工前甲方不能按時交出場地，接通水電;

(2).甲方、建設(shè)單位重大設(shè)計變更影響，及其它甲方或不行抗拒的緣由連續(xù)超過三天。

2.進度方案：

1)乙方必需按甲方/監(jiān)理單位批準的進度方案組織施工，接受甲方/監(jiān)理單位對進度的檢查、監(jiān)督。工程實際進度與經(jīng)確認的進度方案不符時，乙方應(yīng)按甲方/監(jiān)理單位的要求實行改進措施，實行改進措施而增加的費用由乙方自行擔(dān)當(dāng);

2)若乙方工程工期與方案進度明顯不符，甲方可要求乙方趕工。若乙方在收到甲方通知后3天內(nèi)無明顯改進，或乙方無力量擔(dān)當(dāng)工程任務(wù)，甲方有權(quán)增派或改派其它施工班組，由此造價的承包價差由乙方擔(dān)當(dāng)，在乙方工程款中扣除，如經(jīng)實行相應(yīng)措施仍不能滿意施工要求，甲方有權(quán)解除與乙方的合同關(guān)系。

七、施工安全

1.人員進場必需做好安全教育工作，準時做好書面安全交底及安全措施工作，嚴格根據(jù)現(xiàn)行有關(guān)安全操作規(guī)程施工，執(zhí)行公司和工地有關(guān)安全生產(chǎn)制度(懲罰標(biāo)準)，用電機具要專人管理專人操作，若違反規(guī)定造成工傷事故由乙方負責(zé)。

2.施工現(xiàn)場乙方必需有專人負責(zé)安全管理和監(jiān)控工作，準時做好安全自檢與整改工作。

3.安全事故_________元以內(nèi)的因乙方管理不善造成的，由乙方獨立負責(zé);安全事故_________元以上的甲方負責(zé)_________%，乙方負責(zé)_________%。

4.嚴禁乙方工人私自接電線、插座、電爐;開水龍頭不關(guān)者，發(fā)覺每人次罰款_________元整，從工程款中扣除。

5.乙方自行負責(zé)工人的勞保用品、勞保福利等費用。

6.特別工種施工人員必需持有效證件上崗，如電焊工等。

八、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.組建與工程相適應(yīng)的項目管理班子，全面履行總(分)包合同，組織實施施工管理的各項工作。甲方現(xiàn)場代表為：_________，電話：_________。

2.負責(zé)整個施工現(xiàn)場的管理工作，協(xié)調(diào)乙方與同一施工場地的其它分包人之間的交叉協(xié)作，確保分包方根據(jù)經(jīng)批準的施工組織設(shè)計進行施工。甲方對乙方施工質(zhì)量進行監(jiān)督抽查，并提出整改要求。

3.編制施工組織設(shè)計，統(tǒng)一制定各項管理目標(biāo)，組織編制總、月、周、日施工方案、物資需用量方案表，實施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工等方面的掌握、監(jiān)督、檢查和驗收。

4.供應(yīng)測量掌握軸線及標(biāo)高點、技術(shù)交底，組織圖紙會審，統(tǒng)一支配技術(shù)檔案資料的收集整理及交工驗收。

5.統(tǒng)籌支配、協(xié)調(diào)解決非乙方獨立使用的生產(chǎn)、生活臨時設(shè)施、施工用水、用電及施工場地。

6.按時供應(yīng)圖紙及設(shè)計變更，準時交付應(yīng)供材料、設(shè)備，所供應(yīng)的施工機械設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料、安全設(shè)施保證施工需要。

7.乙方工人進入施工現(xiàn)場時，甲方應(yīng)對其進行遵紀守法、安全消防及企業(yè)內(nèi)部管理制度等方面的教育工作，并進行監(jiān)督、檢查。

8.負責(zé)與工程總包方、監(jiān)理、設(shè)計及有關(guān)部門聯(lián)系，協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作關(guān)系。

9.甲方向乙方供應(yīng)間板房供乙方住宿，每間房居住標(biāo)準為2K×3K型板房住_________人、2K×4K型板房住_________人。每間板房每月免費供應(yīng)生活用電100度，超出部分電費乙方自理，并從下次進度款中扣回。乙方在簽訂本合同前應(yīng)依據(jù)自身工人人數(shù)充分考慮此筆費用，以做到節(jié)省用電。甲方在工人生活區(qū)設(shè)工人食堂，伙食費由乙方自理。

10.甲方負責(zé)供應(yīng)現(xiàn)有塔吊、施工電梯等大型機械設(shè)備的協(xié)作。

11.甲方向乙方承諾根據(jù)合同商定的期限和方式支付合同價款及其他應(yīng)支付的款項。

12.如因甲方或業(yè)主緣由造成的停工(不包括政府等相關(guān)部門或地震、海嘯等自然災(zāi)難等緣由停工，此部分停工將不作補償)如一個月內(nèi)之內(nèi)不超過3天，則甲方不對乙方進行經(jīng)濟補償;超過3天的，超過部分的天數(shù)甲方按每人每天20元標(biāo)準進行補償(補償天數(shù)=實際停工天數(shù)-3天);超過15天的，甲乙雙方可協(xié)商結(jié)算退場，乙方不得索要退場費、誤工費等任何額外補償。

九、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.對本合同勞務(wù)分包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量和工期向甲方負責(zé)，聽從甲方管理，組織具有相應(yīng)資格證書的嫻熟工人投入工作;乙方必需持有勞務(wù)公司或企業(yè)有效證件，如：營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、法人授權(quán)托付書等，自覺遵守法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度。

2.乙方在施工過程中，必需聽從甲方、監(jiān)理、業(yè)主代表對質(zhì)量、進度、安全等全方位的管理，各項施工管理應(yīng)嚴格根據(jù)甲方企業(yè)的質(zhì)量保證體系的規(guī)定標(biāo)準實施，為確定各項工作的管理質(zhì)量和力度，如因乙方人員違反安全操作規(guī)程和文明施工規(guī)定等非因甲方緣由所造成的一切責(zé)任事故，乙方應(yīng)自行擔(dān)當(dāng)全部法律責(zé)任及經(jīng)濟損失，如造成甲方損失的，還應(yīng)賠償甲方的一切經(jīng)濟損失。全部損失甲方自行在工程款中扣除。

3.乙方現(xiàn)場代表為：____________電話：_____________，乙方現(xiàn)場代表必需常駐現(xiàn)場，準時解決在施工中消失的各種問題，并按時參與甲方的工程會議、質(zhì)量安全文明檢查等，遲到或早退按_________元/次、無故未到按500元/次進行違約索賠，未經(jīng)甲方批準不得擅自離崗，否則按500～1000元/次進行違約索賠。甲方工程會議記錄(含生產(chǎn)會、專題會等會議)作為合同的有效部分對雙方具有約束力。

4.乙方進場施工時，需提交“建筑工人花名冊”、進場人員身份證復(fù)印件及近照各兩份，并供應(yīng)工人有效身份證逐一查驗。乙方施工人員年齡須在18至50歲之間，嚴禁患有高血壓、恐高癥等不宜登高作業(yè)的職業(yè)病患者入職工地，花名冊上要有工人本人親筆簽字及按手印。乙方中途增減工人，應(yīng)馬上向甲方供應(yīng)人員變更花名冊，否則未辦相關(guān)手續(xù)的乙方人員，甲方有權(quán)拒付工資。

5.若甲方為乙方供應(yīng)統(tǒng)一的安全帽(黃色)安全帶、工作服等，費用按實從乙方當(dāng)期工程款中扣除。

6.乙方人員進場前須辦理“托付書”一份交與甲方存檔，如乙方工人有不辦理者，甲方可認為該工人不在本工地工作，工資不予發(fā)放，托付書為本合同的組成部分。

7.如乙方違約或中途退場，不管何種緣由中途退場，不得以任何理由索取退場費用及補償，對所完成工作量按_________%的結(jié)算工程款支付給乙方，另50%作為違約索賠處理。未完成的零星工作量，在乙方工程款中按本項人工單價的三倍扣除。

8.乙方進入工地肯定不準打架、斗毆，否則甲方有權(quán)對打架、斗毆雙方各處以不少于_________元的違約索賠;乙方不得以工程款支付不準時等任何理由而停工、拉閘斷電、攀爬塔吊、圍堵道路、建設(shè)單位、政府機關(guān)等場所，若消失上述狀況之一，將予以不少于_________元的懲罰，并擔(dān)當(dāng)由此引起的一切責(zé)任及經(jīng)濟損失。甲方只對乙方簽約者負責(zé)，不同工人發(fā)生任何經(jīng)濟方面關(guān)系，如乙方管理不善，造成工人鬧事到甲方，每發(fā)生一次違約索賠_________～_________元，如發(fā)生嚴峻后果，乙方應(yīng)負一切責(zé)任。

9.甲方所供應(yīng)乙方使用的大型機械，如不是正常使用的損壞，而是乙方人為損壞，按修理費用加_________%管理費從乙方勞務(wù)費中扣除。

10.如乙方現(xiàn)場人員不聽從甲方管理人員指揮，甲方有權(quán)對乙方進行_________～_________元/次的違約索賠。情節(jié)嚴峻者，甲方有權(quán)終止合同，所完成的工作量按50%結(jié)算。

11.乙方應(yīng)按工程進度向甲方供應(yīng)材料方案，材料進場后由乙方準時領(lǐng)用并按甲方要求堆放、保管，不得隨便堆放;未經(jīng)許可不得擅自動用甲方及其它分包的任何物料。對甲方所供材料，乙方應(yīng)限額領(lǐng)用妥當(dāng)保管，節(jié)省使用，甲方定期對乙方所用材料進行核算(加定額損耗)，超出部分加_________%管理費從乙方工程款中扣除，節(jié)省部分予以嘉獎。

12.乙方負責(zé)對自身完成的全部成品及半成品進行必要的愛護，但不另外記取費用。

13.竣工交付及其他工序完成后，發(fā)覺本分包工程發(fā)生施工質(zhì)量問題時，乙方應(yīng)準時派人修改、處理，所發(fā)生的費用由乙方自理。如乙方修改、處理后仍不能達到國家工程驗收標(biāo)準時，甲方有權(quán)托付他人完成修改工作，發(fā)生的費用根據(jù)雙倍標(biāo)準在分包工程款中扣除。

14.乙方不得讓與施工無關(guān)人員進入施工現(xiàn)場及生活區(qū)，不得在生活區(qū)留宿家屬及無關(guān)人員，肯定不能入住兒童。否則一經(jīng)發(fā)覺，對乙方每留宿一人一天(或一人一次)違約索賠_________～_________元/次。

15.乙方不得擅拘束現(xiàn)場、生活區(qū)開火做飯，擅拘束宿舍接駁電線，否則一經(jīng)發(fā)覺，違約索賠_________～_________元/次，并沒收炊具、灶具及大功率用電電器。

十、合同有效期

本合同一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份。本合同自雙方代表簽字并加蓋公章(或代表人按手印)之日起生效，完成商定的全部內(nèi)容、結(jié)清工程價款、質(zhì)保期滿并在乙方充分履行保修義務(wù)后終止;

十一、解決合同糾紛的方式

本合同履行過程中如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可采納以下第種方式：(1)向仲裁委員會提請仲裁，(2)甲方所在地人民法院提起訴訟，(3)向工地所在地的人民法院提起訴訟。

甲方：_________

乙方：_________

日期：_________

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇3

勞務(wù)的形式有兩種，一種是生產(chǎn)過程與交換過程的統(tǒng)一，消費過程可以獨立于外，如服裝加工，家具制作等等。還有一種是勞動者的勞動與購買者的消費同步，勞動者供應(yīng)使用價值的過程，如飲食、理發(fā)等等，勞動行為以勞動成果的形式呈現(xiàn)。

正規(guī)公司勞務(wù)合同范本

甲方（單位名稱）乙方（勞動者）

身份證號碼：地址：

家庭住址：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平自愿、協(xié)商全都簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條合同期限

合同期限自年月日到年月日，其中試用期為兩個月，至年月日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者，甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知，延長乙方的試用期或解除勞動合同。

其次條工作地點和工作內(nèi)容

（一）依據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方支配的（工作地點）從事（崗位、工種）工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點、崗位、工種。

（二）乙方應(yīng)按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準。

第三條工作時間和休息休假

（一）甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間。

1、標(biāo)準工時制，即每日工作8小時（不超過8小時），每周工作40小時（不超過40小時），每周至少休息一日。

2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

（二）甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

（三）乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

（四）乙方的其他休息休假支配.

第四條勞動酬勞

（一）乙方試用期的基本工資標(biāo)準為元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同商定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準。

（二）乙方試用期滿后，甲方應(yīng)依據(jù)本單位的工資制度，實行計時工資?；荆ü潭ǎ┕べY為元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標(biāo)精確?????定。其他工資形式。詳細商定如下：

（三）甲方每月10日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。

（四）乙方加班工資、假期工資及特別狀況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會保險和福利待遇

（一）甲、乙雙方必需依法參與當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會保險，并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構(gòu)繳納社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

（二）乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定賜予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期盼遇。

（三）乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

（四）乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期盼遇以及解除（終止）勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金（生活補助費）醫(yī)療補助費的發(fā)放等，均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

第六條勞動愛護和勞動條件和職業(yè)危害防護

（一）甲方按國家和省、市有關(guān)勞動愛護規(guī)定，供應(yīng)符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實愛護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期進行健康檢查。

（二）甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特別勞動愛護工作。

（三）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè)；對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

第七條勞動紀律和規(guī)章制度

（一）甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方。

（二）乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

（三）乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，賜予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟懲罰等，直至解除本合同。

第八條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

（一）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商全都，可以變更合同。變更合同應(yīng)采納書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

（二）甲乙雙方協(xié)商全都，可以解除合同。甲方解除勞動合同，應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同；試用期內(nèi)提前3日通知乙方，可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除勞動合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

（三）有下列情形之一的，本合同即行終止，雙方辦理終止勞動合同手續(xù)：

1、本合同期滿的；

2、乙方開頭依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方打算提前解散的；

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（四）本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前天協(xié)商勞動合同續(xù)訂事宜，協(xié)商全都的，續(xù)訂勞動合同。

第九條勞動爭議的處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必需履行；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

第十條雙方商定其他事項

第十一條其它

（一）本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

（二）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

（三）甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：（簽章）乙方：（簽章）

時間：年月日時間：年月日

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇4

個人與機械公司勞務(wù)協(xié)議書

甲方(單位名稱)：__________________

地址：________________________________

乙方(勞動者)：____________________

身份證號碼：_________________________

家庭住址：___________________________

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平自愿、協(xié)商全都簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條合同期限

合同期限自______年______月______日到______年______月______日，其中試用期為______個月，至______年______月______日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者，甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知，延長乙方的試用期或解除勞務(wù)合同。

其次條工作地點和工作內(nèi)容

(一)依據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方支配的(工作地點)從事(崗位、工種)工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點、崗位、工種。

(二)乙方應(yīng)按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準。

第三條工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間。

1、標(biāo)準工時制，即每日工作8小時(不超過8小時)，每周工作40小時(不超過40小時)，每周至少休息一日。

2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

(四)乙方的其他休息休假支配。

第四條勞動酬勞

(一)乙方試用期的基本工資標(biāo)準為______元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同商定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準。

(二)乙方試用期滿后，甲方應(yīng)依據(jù)本單位的工資制度，實行計時工資。基本(固定)工資為______元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標(biāo)精確?????定。其他工資形式。詳細商定如下：

(三)甲方每月_____日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。

(四)乙方加班工資、假期工資及特別狀況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會保險和福利待遇

(一)甲、乙雙方必需依法參與當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會保險，并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構(gòu)繳納社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定賜予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期盼遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期盼遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金(生活補助費)醫(yī)療補助費的發(fā)放等，均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

第六條勞動愛護和勞動條件和職業(yè)危害防護

(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動愛護規(guī)定，供應(yīng)符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實愛護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期進行健康檢查。

(二)甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特別勞動愛護工作。

(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

第七條勞動紀律和規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方。

(二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，賜予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟懲罰等，直至解除本合同。

第八條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商全都，可以變更合同。變更合同應(yīng)采納書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

(二)甲乙雙方協(xié)商全都，可以解除合同。甲方解除勞動合同，應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同;試用期內(nèi)提前3日通知乙方，可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除勞動合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第九條勞動爭議的處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必需履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

第十條雙方商定其他事項：________________________。

甲方：(簽章)__________________

乙方：(簽章)__________________

____________年___________月______日

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇5

甲方：

乙方：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限第一條本合同為______________期限勞動合同。

二、工作內(nèi)容

其次條乙方同意依據(jù)甲方工作需要，擔(dān)當(dāng)崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準。

三、勞動愛護和勞動條件第四條甲方支配乙方執(zhí)行八小時工時制度。

第五條甲方為乙方供應(yīng)必要的勞動條件和勞動工具。

第六條甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育。

四、勞動酬勞第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。

第八條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方無需支付乙方的月生活費。

第九條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并準時辦理變更合同手續(xù)：

(一)甲乙雙方協(xié)商全都的；

(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。

第十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；

(二)嚴峻違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，根據(jù)甲方單位規(guī)定或者本合同商定可以解除勞動合同。

第十一條有下列情形之一的，甲方解除本合同：

(一)乙方患病或者非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行支配的工作的；

(二)本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。

五、當(dāng)事人商定的其他內(nèi)容第十二條甲乙雙方商定本合同增加以下內(nèi)容：

第一十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴峻違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴峻失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第一十四條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1、在試用期內(nèi)的；

2、甲方以暴力、威逼、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

3、甲方不能根據(jù)本合同規(guī)定支付勞動酬勞或者供應(yīng)勞動條件的。

六、違約責(zé)任

1.在合同期內(nèi)，甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外，均不得解除合同或自行離職，否則應(yīng)支付違約金500元。

2.甲乙雙方必需嚴格履行勞動合同，除遇有特別狀況，經(jīng)雙方協(xié)商全都不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依據(jù)其后果和責(zé)任大小，給對方賠償經(jīng)濟損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H狀況確定。

乙方應(yīng)遵守如下規(guī)定：乙方應(yīng)每天按正常上班時間到甲方報到。

七、勞動爭議處理及其它

第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十四條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)

乙方(簽字或蓋章)

年月日

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇6

甲方：身份證號碼：

乙方：身份證號碼：

因工作需要，甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產(chǎn)勞務(wù)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，共同執(zhí)行。

一、協(xié)議期限:

本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止;

二、用工商定:

1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方連續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即終止;

2、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。

三、工作職責(zé):

1、乙方要聽從甲方的工作支配,聽從安排,按甲方確定的崗位職責(zé)按時、按質(zhì)、按量完成工作;

2、乙方要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀保證出勤;

3、乙方要仔細執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生;

4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟損失的,乙方必需擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任;

四、工作時間:

1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行每日8小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)酬勞;

2、乙方必需在規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤,缺勤者必需提前一天以書面或口頭形式向甲方請假,否則按曠工處理(曠工者每個工作日扣發(fā)20元工資);

3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過天,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議;

五、勞動愛護和勞動條件:

1、甲方應(yīng)依據(jù)工作需要,向乙方供應(yīng)必要的勞動工具和勞保用品,乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方;

2、甲方不得無理或以不正值理由解聘乙方;

3、甲方在此期間應(yīng)主動對乙方進行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);

4、甲方應(yīng)對此期間乙方的工傷大事負相應(yīng)的責(zé)任;

六、勞動酬勞:

1、甲方的工資安排應(yīng)遵循按勞安排的原則;

2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每日應(yīng)以不少于40元人民幣支付給乙方;

七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議

1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的;

2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

3、不聽從安排,有違法、有嚴峻違紀行為的;

4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》的;

5、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;

6、乙方有違反方案生育政策的;

7、甲方宣告解散的;

九、其它:

1、雙方必需嚴格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,依據(jù)狀況賜予經(jīng)濟補償;

2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商全都后,進行修訂和補充;

4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇7

甲方：_______

乙方：；性別；誕生年月日；

住址；聯(lián)系方式依據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方公平協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項。

一、勞動合同期限

第一條本合同期限類型為_________期限合同。

本合同生效日期：_______年______月_____日，終止日期_______年______月_____日，其中試用期_________.

二、工作內(nèi)容和義務(wù)

其次條乙方同意依據(jù)甲方工作需要，擔(dān)當(dāng)崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務(wù)和崗位進行調(diào)整。

第三條乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：

1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)；

2.遵守甲方的規(guī)章制度；

3.維護甲方的榮譽和利益

4.忠于職守，勤奮工作；

5.履行保守甲方商業(yè)隱秘，不得利用甲方的商業(yè)隱秘為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正值的經(jīng)濟利益。

三、勞動愛護和勞動條件

第四條甲方延長乙方工作時間，應(yīng)支配乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

第五條甲方為乙方供應(yīng)必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準。甲方應(yīng)根據(jù)國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織支配乙方進行健康檢查。

第六條甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動酬勞

第七條甲方的工資安排應(yīng)遵循按勞安排原則，實行同工同酬。

第八條在法定工作時間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_________日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。

第九條甲方支配乙方加班或延長工作時間的，按《勞動法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資酬勞。

第十條由于甲方的緣由，使乙方不能在法定工作時間內(nèi)供應(yīng)勞動的，甲方保證支付乙方的生活費不低于_________元。

五、保險福利待遇

第十一條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十二條訂立本合同所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。

第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，本合同可以解除。

第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2.以欺詐手段訂立本合同的；

3.嚴峻違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的；

4.嚴峻失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；

5.泄露甲方商業(yè)隱秘，給甲方造成嚴峻損失的；

6.被依法追究刑事責(zé)任的；

7.不能勝任勞動合同商定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；

8.乙方患病或非因工負傷、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行支配的工作的；第十五條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴峻困難，應(yīng)提前三十日向工會或者全體職工說明狀況，聽取工會或者職工的看法，并向勞動行政部門報告后，可以解除合同。

第十六條乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)本合同第十五條第7、8、項終止、解除本合同：

1.患職業(yè)病或者因工負傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市、區(qū)、縣勞動鑒定委員會確認丟失或者部分丟失勞動力量的；

2.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的；

3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；

4.距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工；

第十七條乙方欲解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第十八條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。

1.在試用期內(nèi)的；

2.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段*勞動的；

3.甲方不能根據(jù)本合同規(guī)定支付勞動酬勞或者供應(yīng)勞動條件的；

4.甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴峻危害乙方身體健康的；

其次十九條本合同期限屆滿，勞動關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前_________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。

七、違反勞動合同的責(zé)任

其次十條甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方補足工資酬勞、經(jīng)濟補償外，還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定，要求甲方支付賠償金：

1.克扣或者有意拖欠支付乙方工資的；

2.拒不支付乙方延長工作時間工資酬勞的；

3.支付乙方酬勞低于本地最低工資標(biāo)準的；

八、其他

其次十一條本合同未盡事宜，按國家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

其次十二條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，鄉(xiāng)社保所一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）______乙方（簽字）______

_________年____月____日_________年____月____日

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇8

甲方(單位名稱)：住宅地：

法定代表人：

乙方(姓名)：性別：身份證號碼：

住宅地：

文書送達地址：

第一條勞動合同期限

1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止。

2、試用期，自___年___月___日至___年___月___日。

3、嫻熟期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從___年___月___日起至___年___月___日止。

其次條工作內(nèi)容及要求

乙方支配在________________部門，從事________________工作。甲方可以依據(jù)實際狀況，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等，乙方應(yīng)接受調(diào)整。乙方須依據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。

第三條勞動酬勞及支付方式與時間

1、甲方依據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資酬勞，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。。

2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。

3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。

4、甲方在年終時依據(jù)乙方的當(dāng)年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎金。

第四條社會保險

甲、乙雙方必需依法參與社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。

第五條勞動紀律

甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必需遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。

第六條勞動合同的解除

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，可以解除本合同;

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴峻違反勞動紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;

(3)嚴峻失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(3)甲方未根據(jù)勞動合同商定支付勞動酬勞或者供應(yīng)勞動條件的;

4、因其它法律規(guī)定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。

5、一方解除勞動合同，須提交相關(guān)證明材料，說明理由，并向?qū)Ψ綍嫠瓦_解除勞動合同通知書。

第七條有意或者重大過失責(zé)任保證

如因乙方有意或者重大過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟損失，則乙方必需盡責(zé)處理善后事宜，挽回相應(yīng)經(jīng)濟損失。甲方可以依據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進行相應(yīng)的懲罰。在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關(guān)系。原勞動合同期屆滿的，則相應(yīng)順延到本條事項處理完畢。

第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止

1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)隱秘，包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。

2、乙方自雙方勞動關(guān)系以任何形式結(jié)束之后，在兩年內(nèi)不得與甲方形成競爭關(guān)系，此條包括乙方本人或者關(guān)心他人從事與甲方有競爭性的工作。

3、如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償萬元違約金。

第九條違約責(zé)任

本合同如因一方當(dāng)事人嚴峻違反本合同商定條款而導(dǎo)致本勞動合同解除的，則須向?qū)Ψ綋?dān)當(dāng)違約金十萬元。

第十條其他事項

1、乙方在甲方工作期間，由于常常接觸甲方公章等印鑒，全部涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。

2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

3、通知：如本合同本送達地址發(fā)生變動，乙方須準時通知甲方，否則甲方一旦按此地址送達，即視為履行了通知義務(wù)。

第十一條合同效力及文本

本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機關(guān)備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。

甲方：

法定代表人：

年月日

乙方：

年月日

公司勞務(wù)合同規(guī)范版本篇9

甲方：_________________________________

乙方：_________________________________

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條

1、本合同期限類型為有固定期限合同。

2、本合同有效日期自_________年_______月______日至_________年_______月______日止。(其中_________年_______月______日至_________年_______月______日為試用期)

3、本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

二、工作內(nèi)容

其次條

1、乙方同意依據(jù)甲方工作需要，在公司擔(dān)當(dāng)崗位的工作。

2、甲方可依據(jù)公司經(jīng)營管理的需要及乙方的業(yè)務(wù)力量和工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。

3、乙方在受雇于甲方期間應(yīng)始終保證根據(jù)甲方的要求完成交付的工作任務(wù)，履行職責(zé)。

4、乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式從事其他公司的工作或私接業(yè)務(wù)。

三、勞動愛護和勞動條件

第三條公司實行：

(1)標(biāo)準工時制度

(2)不定時工時制度

實行標(biāo)準工時制度的員工，每日工作8小時，每周工作40小時，如需加班，須經(jīng)主管上級批準。公司將按公司的規(guī)定給加班員工肯定的酬勞或調(diào)休。實行不定時工時制度的員工，根據(jù)標(biāo)準工時制度的原則確定工作量，不再執(zhí)行加班的規(guī)定。

第四條乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日，包括新年一天;春節(jié)三天;勞動節(jié)放假三天，國慶節(jié)放假三天。

第五條甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動酬勞

第六條

1、甲方按乙方的職責(zé)、績效進行酬勞安排。乙方試用期內(nèi)，月收入為試用期滿后，月收入為。本收入包括國家規(guī)定的各類津貼、補貼。乙方在受聘期間必需遵守收入保密制度。

2、甲方可以依據(jù)業(yè)務(wù)財務(wù)狀況及乙方的工作表現(xiàn)和力量調(diào)整乙方的工資和收入。

3、隨著崗位變動，乙方依據(jù)甲方工資標(biāo)準享受新崗位的薪資。

五、保險福利待遇

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)卣鐣ｋU的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、住房、失業(yè)和醫(yī)療及其他社會保險費用。

第八條乙方患病或非因工負傷，公司將按國家有關(guān)規(guī)定賜予肯定的醫(yī)療期。

醫(yī)療期間的生活費用和醫(yī)療費用，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第九條乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十條乙方享有中國政府規(guī)定的婚喪假、女員工孕期產(chǎn)假及哺乳假以及其他以法律形式規(guī)定的假期及福利。

六、勞動紀律

第十一條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛惜甲方的財產(chǎn);遵守職業(yè)道德;樂觀參與甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十二條乙方違反勞動紀律或違反公司的章程、制度，甲方將賜予乙方紀律處分，嚴峻者公司有權(quán)馬上解除本合同。

七、勞動合同的變更、終止、解除

第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，本合同可以解除。

第十六條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，并不需要提前通知乙方：

1、在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的：

①乙方不能滿意甲方在聘請時的用人要求;

②乙方所在工作崗位的上級有權(quán)確定乙方是否符合錄用條件。

2、嚴峻違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴峻失職，營私舞弊、對甲方形象、利益形象、利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的或者勞動教養(yǎng)的;

5、乙方因個人緣由丟失目前工作需要的專業(yè)資格，如司機丟失駕駛執(zhí)照，財會人員丟失會上崗證等;

6、甲方因業(yè)務(wù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作內(nèi)容，乙方在被供應(yīng)轉(zhuǎn)崗機會后仍拒不接受的;

7、因乙方個人不道德或不文明行為對甲方造成名譽、形象、業(yè)務(wù)上等損失的。

乙方在受聘期間對甲方造成的經(jīng)濟損失，在合同解除后，甲方仍保留向乙方追索賠償?shù)臋?quán)利。

第十七條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行支配的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的;

第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同其次十條解除本合同：

1、患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期，產(chǎn)期，哺乳期內(nèi)的;

3、乙方患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定確認完全或部分丟失勞力量的。

第十九條乙方解除本合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，辦理解除勞動合同手續(xù)。在未辦妥解除合同手續(xù)之前，乙方不得擅自離開公司。乙方有下列情形之一，不得解除勞動合同：

1、給甲方造成經(jīng)濟損失未處理完畢的;

2、被國家有關(guān)機關(guān)依法審查尚未結(jié)案的;

3、與甲方出資培訓(xùn)、購房補貼等有服務(wù)期商定，且服務(wù)期未滿的。

假如在解除勞動合同后，查實乙方在受聘于甲方期間或在辦理解聘手續(xù)期間給甲方造成的經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)追索乙方的賠償責(zé)任。

其次十條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方使用暴力、威逼、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不能根據(jù)本合同規(guī)定支付勞動酬勞或者供應(yīng)勞動條件的。

八、商業(yè)隱秘和學(xué)問產(chǎn)權(quán)

其次十一條甲方商業(yè)隱秘包括：

1、方案、項目，方案，銷售、市場廣告、產(chǎn)品開發(fā)、財務(wù)等有關(guān)的信息。

2、甲方人力資源方面信息，如人力資源政策或方案。

3、其他甲方有合作義務(wù)保密的其他公司信息。

其次十二條乙方不得在受聘于甲方期間的任何時間或本合同終止或解除時，向第三方泄露甲方的商業(yè)隱秘。

其次十三條本合同終止或解除時，乙方應(yīng)將在受聘期間甲方供應(yīng)或乙方獲得的屬于甲方的財產(chǎn)、文件及客戶、代理商有關(guān)的記錄歸還給甲方(如涉及甲方經(jīng)營的文件、資料、圖紙、磁帶、磁盤、筆記等)，不得自行轉(zhuǎn)讓他人或銷毀、帶出。

其次十四條乙方在本合同終止或解除后，不得泄露在受聘期間獲得的商業(yè)隱秘，除非乙方事先向甲方的法律顧問或其他指定人提出懇求并得到甲方的書面認可。

九、勞動爭議處理

其次十五條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以向人民法院提起訴訟。

其次十六條本合同一經(jīng)簽訂，即具法律效力。任何一方違約，擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

其次十七條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

其次十八條本合同一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份。

其次十九條甲、乙雙方依據(jù)當(dāng)?shù)貏趧臃ㄒ?guī)的要求同意增加以下條款：

第三十條雙方確認依照下列通訊地址相互送達有關(guān)文書。如一方需更改以下信息，需準時事先通知另一方，否則責(zé)任自負。

甲方(簽章)：____________________地址：_________________________________

乙方(簽字)：____________________電話：_________________________________

日期：_________年_______月______日日期：________年_______月______日

公司勞動合同精簡范本(二)

甲方：______________________________

乙方：______________________________

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在公平自愿、公正公正、協(xié)商全都、誠懇信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。

二、工作內(nèi)容及工作地點

(一)乙方依據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事_____________工作。甲方可依據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，根據(jù)合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方聽從甲方的支配。

(二)甲方支配乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方支配的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要