華南大區(qū)儲(chǔ)備城市負(fù)責(zé)人輪崗理論考試題公司簡(jiǎn)介價(jià)值觀_第1頁
華南大區(qū)儲(chǔ)備城市負(fù)責(zé)人輪崗理論考試題公司簡(jiǎn)介價(jià)值觀_第2頁
華南大區(qū)儲(chǔ)備城市負(fù)責(zé)人輪崗理論考試題公司簡(jiǎn)介價(jià)值觀_第3頁
華南大區(qū)儲(chǔ)備城市負(fù)責(zé)人輪崗理論考試題公司簡(jiǎn)介價(jià)值觀_第4頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

華南大區(qū)儲(chǔ)備城市負(fù)責(zé)人輪崗理論考試題(公司簡(jiǎn)介&價(jià)值觀)[復(fù)制]試卷說明:

1、試題分值分布:選擇題5分/道,14題共計(jì)70分;填空題6分/道,5題共計(jì)30分;合計(jì)100分。

2、考試90分及以上合格。您的姓名[填空題]*_________________________________您所在城市[單選題]*○廣州市○深圳市○東莞市○惠州市○中山市您的崗位[單選題]*○儲(chǔ)備經(jīng)理級(jí)城市負(fù)責(zé)人○儲(chǔ)備主管級(jí)城市負(fù)責(zé)人1.目前貨拉拉在華南區(qū)落地的城市有()個(gè)[單選題]*13182023(正確答案)2.貨拉拉于()年在中國(guó)大陸上線[單選題]*A2013B2014(正確答案)C2015D20163.公司從()年沖出廣深[單選題]*2014年2015年(正確答案)2016年2017年4.公司員工珠峰登頂是()年[單選題]*2016年2017年2018年2019年(正確答案)5.“拉貨=貨拉拉”是我們的[單選題]*A使命B目標(biāo)C價(jià)值觀D愿景(正確答案)6.公司每年的調(diào)薪月份是()[單選題]*3月;8月3月;9月(正確答案)4月;10月2月;9月7.以下()文件不屬于公司保密內(nèi)容[單選題]*A財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表B公司通訊錄C績(jī)效協(xié)議D員工個(gè)人介紹(正確答案)8.以下()關(guān)于離職的說法不正確的是[單選題]*A正式員工必須提前30天提出書面申請(qǐng)B試用期員工必須提前7天提出書面申請(qǐng)C允許員工擅自離職(正確答案)D員工離職必須提前出具書面申請(qǐng)9.以下()行為屬于違反公司誠(chéng)信承諾[單選題]*A真實(shí)呈現(xiàn)工作業(yè)績(jī)B入職前確保自身身體狀況健康C在職期間與其他公司建立勞動(dòng)關(guān)系(正確答案)D不做損害公司名譽(yù)、利益的事情10.對(duì)于員工紅線行為的觸犯,根據(jù)情節(jié)進(jìn)行賠償,金額范圍是[單選題]*A1000元—2000元,特別嚴(yán)重的可超出此范圍B1000元—5000元,特別嚴(yán)重的可超出此范圍(正確答案)C1000元—3000元,特別嚴(yán)重的可超出此范圍D1000元—10000元,特別嚴(yán)重的可超出此范圍11.下列哪些行為視為觸及紅線*A損害公司利益的行為。如制造有損公司形象的輿論、泄露公司客戶信息、公司機(jī)密、重要數(shù)據(jù)等,或者有在同行業(yè)其他公司兼職的行為,或者有其它類似的行為;(正確答案)B私自挪用、吞占公司財(cái)物、公司款項(xiàng)的。如倒賣公司車貼;(正確答案)C隱瞞真實(shí)個(gè)人信息。如偽造工作經(jīng)歷、身份證件、學(xué)歷、收入證明、離職證明等入職資料的行為;(正確答案)D無故曠工(無上級(jí)批準(zhǔn)的書面或郵件請(qǐng)假申請(qǐng))連續(xù)三天或全年累計(jì)五天;(正確答案)12.公司目前業(yè)務(wù)板塊都有哪些*A同城+跨城業(yè)務(wù)(正確答案)B賣車及車后市場(chǎng)業(yè)務(wù)(正確答案)C企業(yè)業(yè)務(wù)(正確答案)D零擔(dān)+搬家業(yè)務(wù)(正確答案)13.貨拉拉對(duì)于激情的定義以下正確的是*A主動(dòng)學(xué)習(xí),主動(dòng)承擔(dān),傳遞正能量(正確答案)B做事閉環(huán),凡事有始有終,有追蹤C(jī)擁抱變化,并自我調(diào)整D熱愛工作,認(rèn)同貨拉拉(正確答案)14.以下關(guān)于薪資發(fā)放的理解正確的是*A第一次購(gòu)買社保公積金,自己不需要交費(fèi)B薪金將直接存放員工提供的銀行賬戶(正確答案)C實(shí)際薪資=固定工資+績(jī)效工資-社保公積金-稅款(正確答案)D每月十日發(fā)放上個(gè)月的薪資(正確答案)15.貨拉拉的價(jià)值觀是[填空題]*_________________________________(答案:激情|堅(jiān)毅|謙卑|執(zhí)行)16.貨拉拉給員工帶來的價(jià)值是[填空題]*_________________________________(答案:有未來|有成長(zhǎng)|有舞臺(tái))17.貨拉拉給司機(jī)帶來的價(jià)值是[填空題]*_________________________________(答案:有錢|有面|有自由)18.我們的使命是[填空題]*_________________________________(答案:貨物出行,更輕松)19.2020年公司的口號(hào)是[填空題]*_____________________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論