2023年紀(jì)委書記與新任職領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話提綱

2023年紀(jì)委書記與新任職領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話提綱

紀(jì)委書記與新任職領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話提綱

依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，今日我們組織新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)展一次任前集體廉政談話。剛剛，**部長(zhǎng)宣布了任職打算，等下**還將作重要講話。首先，對(duì)大家的提拔重用表示誠(chéng)心的慶賀！今日的談話，主要目的是提示大家在新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，時(shí)刻保持糊涂頭腦，筑牢廉潔從政底線，不辜負(fù)組織的期望和重托。下面，我強(qiáng)調(diào)三個(gè)方面的意見(jiàn)：

一、作風(fēng)要過(guò)硬。干事創(chuàng)業(yè)，沒(méi)有過(guò)硬的本事不靈，沒(méi)有過(guò)硬的作風(fēng)不行。領(lǐng)導(dǎo)干部自身的作風(fēng)不過(guò)關(guān)、不過(guò)硬，就會(huì)脫離群眾，也難徙木立信。作風(fēng)硬，就要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，積極主動(dòng)作為，全心全意為人民效勞。求真務(wù)實(shí)是作風(fēng)硬的底色。要始終說(shuō)實(shí)話，辦實(shí)事，真抓實(shí)干，做起而行之的行動(dòng)者，不做坐而論道的清談客；

當(dāng)攻堅(jiān)克難的奮斗者，不當(dāng)怕見(jiàn)風(fēng)雨的泥菩薩。要在知行合一中主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，不為名利得失所縛，不為問(wèn)題沖突所懼。效勞群眾是作風(fēng)硬的靈魂。要把人民放在心中最高位置，想問(wèn)題、作決策、辦事情以是否站在人民的立場(chǎng)、是否有助于解決群眾的難題、是否有利于增進(jìn)人民福祉作為動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真心對(duì)群眾負(fù)責(zé)，熱心為群眾效勞。嚴(yán)于律己是作風(fēng)硬的保證。要修養(yǎng)道德操守，明禮誠(chéng)信，懷德自重，保持嚴(yán)厲的生活作風(fēng)、培育安康的生活情趣，從嚴(yán)約束自己，拒腐防變，廉潔從政，任何時(shí)候都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白，永葆革命精神面貌。

二、用權(quán)要慎重。要看到，權(quán)力是把“雙刃劍”。用得好可以成為效勞百姓、回報(bào)組織、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)，用的不好，可以導(dǎo)致身敗名裂，毀掉自己的人生和家庭的幸福。在座的各位領(lǐng)導(dǎo)干部，都是關(guān)鍵少數(shù)，擔(dān)負(fù)著進(jìn)展重任。從近兩年省市查處的一些案例來(lái)看，其案發(fā)一個(gè)共同特點(diǎn)都是在工程工程承攬等方面為他人謀取利益。大家作為單位主要領(lǐng)導(dǎo)，每一項(xiàng)權(quán)力都必需依紀(jì)依規(guī)行使，要仔細(xì)落實(shí)“三重一大”、“末位表態(tài)”和“三個(gè)不直接分管”制度，嚴(yán)格根據(jù)法律規(guī)定的權(quán)限、程序和責(zé)任行使權(quán)力，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制、不超越邊界、不任意妄為、不躲避約束，凡涉及單位的重大問(wèn)題特殊是重大工程的安排或者重大資金的使用，都要經(jīng)過(guò)集體討論，不搞個(gè)人說(shuō)了算，對(duì)于資金安排、物資選購(gòu)、工程建立等群眾關(guān)懷的問(wèn)題要盡可能公開(kāi)透亮，處理盡量公正合理。

三、心態(tài)要陽(yáng)光。心態(tài)打算狀態(tài)。樹(shù)立陽(yáng)光心態(tài)，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)的重要一關(guān)，也是提升領(lǐng)導(dǎo)干部履職力量的必要前提。要以陽(yáng)光心態(tài)干事創(chuàng)業(yè)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部而言，心態(tài)不僅影響自身的外在形象，而且透過(guò)一言一行、一舉一動(dòng)影響著四周的同志、影響著干事創(chuàng)業(yè)的氣氛、影響著政治生態(tài)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，在座的各位擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任更重、壓力更大，大家要知道，干事創(chuàng)業(yè)的過(guò)程不是一帆風(fēng)順的，有時(shí)甚至?xí)馐芡尽⑷罕姷恼`會(huì)，對(duì)于工作中的挫折和委屈，大家要抱有尋常之心，泰然處之，實(shí)事求是地找準(zhǔn)自己的“坐標(biāo)”，帶著黨員干部做干事創(chuàng)業(yè)的先鋒。要以陽(yáng)光心態(tài)對(duì)待同志。作為黨培育教育的干部，是組織的信任和重用，才能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，必需不負(fù)組織的期望。在與同志的交往中，不管什么緣由，同在一個(gè)班子共事、同在一個(gè)單位工作，就是緣分。珍惜緣分，同志之間，不管職務(wù)凹凸，都要一視同仁、寬容相處。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，更要戒驕戒躁，換位思索，以虛心慎重的態(tài)度獲得群眾的真正敬重。要以陽(yáng)光心態(tài)對(duì)待生活。各位在單位是領(lǐng)導(dǎo)干部，但在家里是子女、是父母、或是妻子、丈夫。大家不僅要干好事業(yè)，也要盡好對(duì)家庭的責(zé)任，多陪老人說(shuō)說(shuō)話，多陪愛(ài)人聊談天，多陪子女讀讀書。假如對(duì)身邊親人的需求都不了解，又如何了解萬(wàn)千家庭的日常需求？如何懂得解決群眾每日的“小事”？因此，大家不但要對(duì)黨的事業(yè)做出奉獻(xiàn)，也要對(duì)自己的家庭盡責(zé)任，主動(dòng)回歸家庭，帶頭建立清廉家庭。