


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
簡易版公司勞動合同范本簡易版公司勞動合同范本甲方:公司名稱:營業(yè)執(zhí)照注冊號:法定代表人:地址:電話:郵箱:乙方:姓名:性別:身份證號碼:籍貫:家庭住址:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等、自愿、公正、誠實的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞動合同書,共同遵守:一、職位及工作內(nèi)容1.職位:乙方擔(dān)任甲方的【職位】。2.工作內(nèi)容:乙方的主要工作內(nèi)容包括【工作內(nèi)容】。二、合同期限本合同自【日期】起生效,至【日期】止。三、工作時間和休息1.工作時間:甲方規(guī)定的一般工作時間為【時間】,周工作時間為【小時】小時,月工作時間為【小時】小時。2.加班:如甲方需要乙方加班的,應(yīng)當提前與乙方協(xié)商,并按規(guī)定支付加班工資。3.休息:乙方享有每周休息一日的權(quán)利,具體休息日由甲方安排。四、工資1.基本工資:乙方的每月基本工資為【金額】元,工資發(fā)放時間為每月的【日期】日。2.績效獎金:甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),酌情發(fā)放績效獎金。3.津貼和補貼:甲方依據(jù)國家和地區(qū)規(guī)定,給予乙方應(yīng)享有的津貼和補貼。4.工資扣除:發(fā)生下列情況之一的,甲方有權(quán)根據(jù)乙方實際扣除相應(yīng)的工資:(1)乙方無故缺勤的;(2)乙方遲到或早退達到2次以上的;(3)乙方違反相關(guān)規(guī)定的,被給予紀律處分的。五、社保和公積金1.社保:甲方按國家和地區(qū)規(guī)定依法為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險。2.公積金:甲方按國家和地區(qū)規(guī)定依法為乙方繳納住房公積金。3.甲方和乙方有義務(wù)按時、足額繳納社保和公積金。六、勞動保護、安全及職業(yè)病防護甲乙雙方應(yīng)當共同遵守《中華人民共和國勞動保護法》等法律法規(guī)的規(guī)定,保障乙方的身體健康和人身安全,防范職業(yè)病。七、保密條款1.保密內(nèi)容:乙方在甲方工作期間所涉及的甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)、財務(wù)等信息均屬于甲方的商業(yè)機密。2.保密義務(wù):乙方需承諾不得將任何機密信息泄露給任何人或單位,即使在離職后也不能泄露給任何人或單位。3.違反保密:乙方違反保密義務(wù),造成損失的,應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任。八、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù):(1)提供符合勞動合同約定的勞動條件、工作環(huán)境和設(shè)備,保障乙方工作的順利進行;(2)按照規(guī)定支付工資和福利待遇;(3)提供與乙方所從事的工作相適應(yīng)的職稱、職務(wù)、技術(shù)等相關(guān)培訓(xùn);(4)依法為乙方繳納社保和公積金;(5)要求乙方遵守公司制定的規(guī)章制度和勞動紀律。2.乙方權(quán)利和義務(wù):(1)享有受教育、教育、選舉、被選舉權(quán)利,參加社會公共活動;(2)按規(guī)定提供勞動,完成工作任務(wù);(3)遵守公司制定的規(guī)章制度和勞動紀律;(4)愛護公司財產(chǎn),不得擅自私用或損毀公司財產(chǎn);(5)保守公司的商業(yè)秘密,不得泄露。九、解除和終止勞動合同1.甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動合同的,應(yīng)當提前【天數(shù)】個自然日,書面通知對方。2.發(fā)生下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本勞動合同:(1)乙方嚴重違反公司規(guī)章制度和勞動紀律的;(2)乙方工作能力明顯下降,經(jīng)培訓(xùn)和調(diào)整仍不能達到要求的;(3)乙方患病或非因工質(zhì)量處于休養(yǎng)期滿后還不能從事原工作,也不能從事由公司轉(zhuǎn)移的其他工作的。3.發(fā)生下列情況之一的,乙方有權(quán)解除本勞動合同:(1)甲方未按時足額支付工資的;(2)甲方未提供符合勞動合同約定的工作條件的;(3)甲方實施雇傭歧視的;(4)因不可抗力原因,乙方與甲方商定解除勞動合同的。十、違約責(zé)任1.甲方違反本勞動合同約定,造成乙方損失的,應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反本勞動合同約定,應(yīng)當按照公司規(guī)章制度和勞動紀律的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約方賠償?shù)膿p失應(yīng)當根據(jù)雙方協(xié)商第三方評估結(jié)果進行計算。十一、法律效力和可執(zhí)行性1.本合同適用中華人民共和國的相關(guān)勞動法律和規(guī)定。2.本合同條款是雙方之間的特別協(xié)議,具有法律效力。3.因本合同引發(fā)的糾紛,乙方可以向甲方或者
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)升級服務(wù)支持協(xié)議
- 公司年度慶典儀式
- 教育培訓(xùn)行業(yè)師資力量保證合同協(xié)議
- 高二語文寫作教學(xué):新聞寫作
- 通知申請書模板
- 建筑行業(yè)施工安全責(zé)任及免責(zé)條款協(xié)議
- 金融租賃業(yè)務(wù)合作協(xié)議
- 獨家銷售代理權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
- 公司合作協(xié)議書版
- 三農(nóng)行業(yè)標準化生產(chǎn)操作手冊
- 2024年廣東深圳市龍崗坂田街道招考綜合網(wǎng)格員招聘筆試沖刺題(帶答案解析)
- 人力資源外包投標方案
- 利那洛肽治療便秘病例
- 部編版小學(xué)語文四年級下冊第二單元教材分析
- 2024年OTC焊接機器人基本操作培訓(xùn)
- 參考消息電子版在線閱讀(角度區(qū))
- 小學(xué)五年級《美術(shù)》上冊知識點匯總
- 2024年湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招(英語/數(shù)學(xué)/語文)筆試歷年參考題庫含答案解析
- 2016-2023年湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招(英語/數(shù)學(xué)/語文)筆試歷年參考題庫含答案解析
- 2023南頭古城項目簡介招商手冊
- 機修知識培訓(xùn)教材課件
評論
0/150
提交評論