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不服勞動仲裁起訴狀背景勞動仲裁是解決勞動爭議的主要途徑之一，但是在某些情況下，勞動者可能會對勞動仲裁結果不滿，認為自己的權益未得到保障。此時，勞動者可以選擇不服勞動仲裁結果，通過起訴狀申請重新審理，維護自己的合法權益。涉案信息勞動者姓名：xxx勞動者性別：男/女勞動者身份證號：xxx勞動者聯(lián)系電話：xxx勞動者工作單位：xxx公司名稱：xxx公司地址：xxx公司聯(lián)系電話：xxx勞動合同編號：xxx合同簽訂時間：xxx合同到期時間：xxx合同期限：xxx工作崗位：xxx薪資情況：xxx糾紛原因：xxx仲裁結果：xxx聲明本起訴狀系本人根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關規(guī)定提出，特此聲明和請求。事實與理由自xx年xx月xx日起，本人在xxx公司擔任xxx崗位，勞動合同編號為xxx，合同期限為xxx。在本人工作期間，公司未能按照勞動合同的約定，支付本人應有的工資薪金，且支付不及時，存在拖欠現(xiàn)象。本人于xx年xx月xx日向勞動仲裁部門申請仲裁解決此糾紛。然而，勞動仲裁部門于xx年xx月xx日作出了不利于本人的仲裁結果，決定公司只需支付本人一部分工資，且拖欠期限被允許延長。本人認為此仲裁結果不公正，不符合勞動法的規(guī)定，因此不服該仲裁結果。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第五十二條的規(guī)定和《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁條例》第三十七條的規(guī)定，我請求重新審理。請求事項1.依據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，公司應按照約定支付本人全部工資薪金，并支付逾期補償金。2.依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁條例》第三十七條的規(guī)定，請求重新審理本次勞動爭議的糾紛問題。3.其他有關賠償方面的請求，尚待法庭根據(jù)本案實際情況做進一步的裁定。證據(jù)1.xxx公司工資薪金支付記錄。2.xxx公司與本人簽定的勞動合同。3.勞動仲裁委員會作出的調(diào)解仲裁記錄，包括仲裁申請書、仲裁答辯書、證據(jù)等。代理人聲明本人委托律師xxx代理本起訴狀的提交和后續(xù)的相關法律事務處理。結語在勞動爭議解決中，法制渠道是最直接有效的途徑之一。勞動者在法律范

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