2023年審計個人工作總結(jié)

2023年審計個人工作總結(jié)審計個人工作總結(jié)篇1

近年來，xx供電公司將強化內(nèi)部審計作為加強企業(yè)精益化管理的一號工程。隨著企業(yè)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，內(nèi)部審計已成為企業(yè)的免疫系統(tǒng)，從以查錯糾弊為主的財務(wù)收支審計逐步深化為全面經(jīng)濟效益審計。

xx供電公司在深化分析企業(yè)管理需求的基礎(chǔ)上，依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點，建立科學的內(nèi)部審計指標體系。審計部門依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)鍵限制點和階段性工作重點，有針對性地提出審計任務(wù)和工作安排建議，由審計、財務(wù)、營銷、紀檢監(jiān)察等部門參與的審計工作聯(lián)席會議，定期通報審計管理工作的進展和審計成果運用狀況，探討解決審計工作中面臨的困難，對審計成果的建設(shè)性、適用性進行評價。通過有效的指標審計評價，調(diào)動和激發(fā)一線管理人員的工作主動性和主動性，從而實現(xiàn)企業(yè)整體的經(jīng)營目標。

xx供電公司還圍繞提升企業(yè)風險管理實力開展審計工作。通過制定和完善審計制度，進一步保障內(nèi)部審計對企業(yè)經(jīng)營管理進行監(jiān)督和評價的權(quán)力和職責，開展以風險為導向的審計安排體系管理。通過風險評估和內(nèi)控，優(yōu)化資源配置，通過培育風險文化，營造良好的審計氛圍。例如，針對xx市電網(wǎng)建設(shè)加快、輸變電工程量激增的現(xiàn)狀，xx供電公司加大工程審計力度，重點分析工程建設(shè)管理中的風險點，將內(nèi)部審計關(guān)口逐步前移，以工程決算審計為核心，實施事前項目審查、事中監(jiān)督管理和事后造價限制的系統(tǒng)化工程審計模式，并打破審計區(qū)域限制，整合跨區(qū)域?qū)徲嬞Y源，將指標審計、全面審計、專項審計和任期審計有機結(jié)合、動態(tài)管理，全面消退了審計盲區(qū)。

一、加強過程管控，提升內(nèi)審質(zhì)量

質(zhì)量是審計工作的.生命。xx供電公司從制度、手段和成果管理等多個層面入手，全面提升內(nèi)部審計工作質(zhì)量。

在管理標準化方面，xx供電公司以制度建設(shè)為抓手，在審計管理、內(nèi)部限制、風險管理、考核評估等方面，制定和完善了21項管理方法和實施方案，具體規(guī)定審計年度安排制定、方案設(shè)計、證據(jù)收集、底稿日志編寫、報告質(zhì)量限制、檔案管理等全流程標準體系，逐步形成一整套行之有效的內(nèi)部審計制度體系。

在信息化方面，隨著企業(yè)erp系統(tǒng)上線運行，erp系統(tǒng)豐富的信息量和強大的信息分析功能可以大大助力審計工作。該公司審計人員主動學習erp流程操作、深化erp審計系統(tǒng)應用，著手開展erp環(huán)境下的項目審計工作。在此基礎(chǔ)上，xx供電公司籌建了內(nèi)部審計信息系統(tǒng)，根據(jù)資產(chǎn)從屬，自上而下梳理經(jīng)濟業(yè)務(wù)流程，收集機構(gòu)變動、人事調(diào)整、文件制度、財務(wù)報表、經(jīng)濟活動分析報告等信息，通過系統(tǒng)設(shè)置，形成常態(tài)化、模式化的分析結(jié)論。這樣，就能夠在接受審計任務(wù)時，快速供應相關(guān)支撐資料。在日常管理中，可以結(jié)合風險管理工作精確修正審計安排，并為管理決策供應系統(tǒng)化、多樣化的協(xié)助信息，大大提高了審計工作效能。

為避開審計整改不到位、不徹底，以及被審計單位之間形成整改信息孤島等問題，xx供電公司實施了審計成果的集成管理。審計部門將近年來檢查發(fā)覺的問題和整改狀況按單位建檔，作為審計檔案資料庫的組成部分，輸入審計信息數(shù)據(jù)庫。同時，還建立信息綜合反饋制度，對歷年審計提出的看法和建議的整改進展、措施落實、整改成效、建議接受等狀況進行定期監(jiān)控和報告。對近年來檢查發(fā)覺的問題和整改狀況進行分析探討，發(fā)揮監(jiān)審聯(lián)動機制作用，加大入庫信息的查辦和整改力度，把握共性，突出典型，實現(xiàn)審計成果的常態(tài)化管理、探討型管理。

此外，xx供電公司還根據(jù)審計成果運用考核評價方法和依法從嚴治企問責制度，將審計成果運用信息納入年度績效考核，與各部門和單位的主要負責人業(yè)績責任考核掛鉤。

通過增加內(nèi)部審計規(guī)范化、信息化水平，加強成果應用，xx供電公司審計項目的數(shù)量和質(zhì)量逐年提高，內(nèi)審效能明顯提升。該公司共完成財務(wù)、管理類審計xx項、工程類審計xx項，提出各類審計看法和建議xx余條，促進企業(yè)增收節(jié)支xx萬元，真正發(fā)揮了審計在企業(yè)經(jīng)營管理中的增值作用。

二、創(chuàng)新管理手段，實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展

xx供電公司通過創(chuàng)新審計方法和手段，建立和完善審計人才儲備機制、項目后評估機制、工作成果轉(zhuǎn)化機制和創(chuàng)新培育機制，實現(xiàn)內(nèi)部審計的可持續(xù)健康發(fā)展。

xx供電公司主要負責人分管審計部，審計部門參加企業(yè)預算編制等經(jīng)營管理工作，職能作用得到有效發(fā)揮。審計委員會職能分工和工作程序不斷改進和完善。通過理順管理體制，整合相關(guān)資源，建立規(guī)范、健全、順暢、可持續(xù)的審計執(zhí)行體系，使企業(yè)上下對內(nèi)部審計重要性的相識和協(xié)作度進一步提高，內(nèi)部審計氛圍日益深厚。

審計任務(wù)需求和人力資源不足的沖突始終是xx供電公司關(guān)注并致力解決的問題。該公司在審計成員網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上擴大建立了管理專家?guī)旌蛯徲嬋瞬艓欤ㄟ^導師帶徒、項目主審競聘、審計人員評價、汲取多專業(yè)類類型的審計人員、對縣級公司項目主審開展項目督導等方式，開展了人才培育和儲備工作，大大提升了審計人員的工作實力和項目質(zhì)量。

另外，xx供電公司還將評估確認結(jié)論應用到質(zhì)量改進措施中，促進了高質(zhì)量審計成果的涌現(xiàn)，并逐步推廣到整個企業(yè)活動的質(zhì)量自我評估中，對完善企業(yè)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、防范經(jīng)營風險具有重要意義。

xx供電公司還特殊重視將工作實踐提煉轉(zhuǎn)化為理論成果，通過編寫審計案例和典型工作閱歷、撰寫專題論文、開展課題探討等方式，推出了一系列理論成果。近年來，《依法治企環(huán)境下的審計成果管理》《對縣公司審計項目實施審計督導》等11篇論文分獲xx省內(nèi)部審計理論研討和xx省電力公司管理創(chuàng)新多個獎項。

此外，xx供電公司還建立了創(chuàng)新培育機制，包括跨行業(yè)信息收集、針對詳細問題開展頭腦風暴、建立大團隊等程序和方法。去年以來探究開展的風險自評估工作、erp環(huán)境下的多模塊審計、在現(xiàn)場審計流程中引入作業(yè)指導書制度、多類型項目組合實施以及績效審計等工作，均在創(chuàng)新培育機制下取得了肯定的成效。

審計個人工作總結(jié)篇2

一、進一步建立健全了內(nèi)部審計

工作的內(nèi)容和工作制度；強化了業(yè)務(wù)學習，解決了審計工作中遇到的新問題，使審計工作由查錯防弊型向風險防范型和管理促進型轉(zhuǎn)變。

二、仔細學習相關(guān)業(yè)務(wù)

剛好了解對農(nóng)村義務(wù)教化經(jīng)費保障的各項政策。保證內(nèi)部審計在落實本校教化經(jīng)費保障體制中的作用。

三、對學校的財務(wù)收支

經(jīng)費管理工作和食堂伙食費收支狀況做到了一期一審，依據(jù)學校經(jīng)濟活動特點，今年我校內(nèi)部審計的主要內(nèi)容有：

1、對學校的各項收入進行了審核，內(nèi)審小組認為學校的全部收入都剛好入賬，并納入了學校的財務(wù)核算，無隱瞞、截留挪用、轉(zhuǎn)移學校收入的狀況。

2、對學校的各項支出狀況，包括老師工資、績效工資、經(jīng)補貼、伙食費等支出狀況進行審核，重點審計了支出的`真實性和合法性，有沒有損失奢侈等行為，內(nèi)審認為均符合有關(guān)規(guī)定要求。各項支出均屬合理。

3、對于學校的資產(chǎn)構(gòu)成狀況，經(jīng)審計認為貨幣資金按規(guī)定辦理了收付手續(xù)；固定資產(chǎn)做到了帳帳相符、帳物一樣；各類往來款項作了相應清理。

4、對學校的負債也作了相應審計，學校從xx年后沒有產(chǎn)生新債，更沒有舉債消費。

5、對學校收費狀況進行了重點審計，未發(fā)覺亂收費現(xiàn)象，學校收費合理，只按規(guī)定收取了相應的生活費，且按月收取，用規(guī)定收據(jù)一月一開，并做到了收前公示。并對學生生活費賜予了補助。

審計個人工作總結(jié)篇3

xx年度在集團公司的正確領(lǐng)導下，審計部嚴格遵守國家各項法律、法規(guī)，仔細履行集團的《內(nèi)部審計管理制度》。依據(jù)集團公司xx工作的總體要求和審計安排，內(nèi)部審計工作以集團公司企業(yè)管理年為中心，加強企業(yè)精細化管理，突出重點，切實履行職責，較好地完成了全年審計工作安排和領(lǐng)導交辦的審計任務(wù)，現(xiàn)就xx年度審計工作總結(jié)如下：

一、完成主要工作

xx年共完成審計項目97項，其中年度財務(wù)收支及年度預算執(zhí)行狀況審計12項，專項經(jīng)營考核審計1項，任期經(jīng)濟責任審計2項，投資企業(yè)財務(wù)收支與資產(chǎn)負債審計3項，基建工程項目預算審計38項，基建工程項目結(jié)算審計41項，為完善集團經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益做出了貢獻。

1、預算執(zhí)行審計與財務(wù)收支審計并軌同行。

預算執(zhí)行結(jié)合財務(wù)收支管理、自保效益并軌進行審計，在進行預算執(zhí)行的過程審核時，針對財務(wù)收支、資產(chǎn)管理、內(nèi)限制度執(zhí)行、內(nèi)控流程操作等狀況進行符合性檢查，發(fā)覺各種問題，剛好與各單位溝通，針對審計報告的存在問題，提出相關(guān)建議，指導整改。xx年度完成上年度財務(wù)收支與預算執(zhí)行審計12項，發(fā)覺問題41項，提出建議36項。10-11月份審計部對年度審計發(fā)覺問題的整改狀況與逾期應收賬款催收進行審計回訪，特殊是針對整改不到位單位，提出指導性看法并敦促其切實執(zhí)行。通過審計，肅穆了集團公司財務(wù)管理制度與財經(jīng)紀律，為下一年預算執(zhí)行儲備了動力。

2、開展專項經(jīng)營考核審計。

xx年7月，公司為扭轉(zhuǎn)xx汽車租賃公司年年虧損局面，重新任命總經(jīng)理，并與之簽訂經(jīng)營考核責任書。為協(xié)作集團經(jīng)營管理，審計部細心研讀文件精神，深化企業(yè)了解經(jīng)營狀況，與相關(guān)單位反復磋商，報請主管領(lǐng)導審核，最終確認xx汽車租賃公司的經(jīng)營績效考核結(jié)果，維護公司經(jīng)營考核肅穆性，同時也確定了二級企業(yè)勤奮、主動的'經(jīng)營成果。

3、完善投資企業(yè)審計，供應投資評估依據(jù)。

為評價對外投資企業(yè)的管理效果的須要，依據(jù)集團公司領(lǐng)導支配對投資企業(yè)進行審計，對xx年度省xx等三家公司財務(wù)收支與資產(chǎn)負債審計，深化、綜合評價投資公司的管理效益。特殊是太壹公司經(jīng)營合同到期，需對今后一段時間進行經(jīng)營預料，為投資決策供應依據(jù)。

4、加強離任審計，供應人事管理參考。

xx年，xx原總經(jīng)理、xx副總經(jīng)理崗位變動，依據(jù)集團公司支配進行離任審計，對其任期內(nèi)經(jīng)營目標的完成、經(jīng)營、資產(chǎn)管理等進行全面評價，為集團人事考核供應參考。

5、完善基建工程審計。

xx年，基建工程項目多，現(xiàn)場監(jiān)管頻繁、預結(jié)算審計任務(wù)繁重。工程審計人員深化工程項目現(xiàn)場，開呈現(xiàn)場工程監(jiān)督、材料審計等，訂正相關(guān)部門流程方面存在錯誤，做到實施事前項目審查、事中監(jiān)督管理和事后造價限制的系統(tǒng)化工程審計模式。xx年完成基建工程項目預算審計38項，預算金額xx萬元，核減金額xx萬元；基建工程項目結(jié)算審計40項，結(jié)算報審金額xx萬元，核減金額384、39萬元。

依據(jù)集團公司要求，對工程結(jié)算超過百萬的基建項目，引進外部腦力與市場信息，公允、公正進行工程結(jié)算審核。xx年引進外部力氣進行工程造價審核1項，結(jié)算報審金額xx萬元，核減金額xx萬元。為集團降低了工程造價，節(jié)約大量的資金。

二、主要工作體會

1、集團領(lǐng)導重視，是推動內(nèi)部審計工作的關(guān)鍵。

xx年度在集團公司主管領(lǐng)導的高度重視和支持下，克服審計部自有人手不足等困難，勝利從二級企業(yè)借調(diào)財務(wù)部長等業(yè)務(wù)能手來支援，二級企業(yè)財務(wù)部長熟識管理與業(yè)務(wù)流程，給審計工作進展帶來肯定便利，推動年度審計工作順當完成。

2、加強過程管控，提升內(nèi)審質(zhì)量。

質(zhì)量是內(nèi)部審計工作的生命。審計部從制度、手段和成果管理等多個層面入手，全面提升內(nèi)部審計工作質(zhì)量。

在管理標準化方面，審計部在審計管理、內(nèi)部限制、風險管理、審計檔案等方面，制定和完善了管理方法和實施方案，具體規(guī)定審計年度安排制定、方案設(shè)計、證據(jù)收集、底稿日志編寫、報告質(zhì)量限制、檔案管理等全流程標準體系，逐步形成一整套行之有效的內(nèi)部審計制度體系。

在信息化方面，隨著企業(yè)ERP系統(tǒng)上線運行，ERP系統(tǒng)豐富的信息量和強大的查尋與信息分析功能可以大大助力審計工作。審計人員主動學習ERP流程操作、深化ERP審計系統(tǒng)應用，著手開展ERP環(huán)境下的項目審計工作。

三、存在問題與今后準備

1、存在問題。

①由于目前審計部僅有財務(wù)審計2人，工程審計1人，疲于應付近30家xx公司財務(wù)收支與年度預算審計等及大量基建項目施工預、結(jié)算審計，審計力氣難以精細到效益審計、經(jīng)濟責任審計、內(nèi)控評審等中去，對集團管理精細化的貢獻力氣有限。

②集團母子公司基建流程不完善，存在基建單位與運用單位溝通不足，流程不完善、施工反復、超預算、結(jié)算不清楚等現(xiàn)象。

2、今后準備。

①堅持學習，提高專業(yè)學問與專業(yè)應用實力。針對集團公司審計人員與借調(diào)助審人員都是從財務(wù)轉(zhuǎn)崗而來，審計專業(yè)學問相對薄弱，審計技巧、審計溝通等專業(yè)實力有所欠缺，審計人員一邊參與深圳市內(nèi)審協(xié)會組織的相關(guān)培訓，一邊和協(xié)會內(nèi)的企業(yè)同行學習與溝通，在實踐中主動探究，積累閱歷。堅持不懈學習，提高專業(yè)學問與專業(yè)實力，為集團審計工作發(fā)展積攢力氣。

②xx年在集團公司的領(lǐng)導和支持下，審計工作克服許多困難并取得一些成果，但內(nèi)審工作目前仍局限與財務(wù)、工程審計，管理類審計涉入不多，內(nèi)審監(jiān)督的深度與廣度有待加強，依據(jù)審計工作發(fā)展須要不斷審計創(chuàng)新，完善審計方法，豐富審計手段，使審計工作在集團內(nèi)部限制、監(jiān)督管理方面發(fā)揮應有作用。

③幫助相關(guān)部門厘清基建管理流程，完善預、結(jié)算審核流程，保證基建工程項目管理清楚、透亮、合理、公正。

審計個人工作總結(jié)篇4

20___年是集團公司推動行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年，也是財務(wù)審計部創(chuàng)新思路，規(guī)范管理的一年。財務(wù)審計部堅持“以市場為導向，以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路，緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務(wù)審計工作重點，團結(jié)奮進，真抓實干，完成了部門職責和公司領(lǐng)導交辦的任務(wù)，取得肯定的成果。為了總結(jié)閱歷教訓，更好的完成20___年的各項工作任務(wù)，我部就財務(wù)、審計方面的工作作出總結(jié)如下：

一、20___年財務(wù)審計工作的簡要回顧

（一）財務(wù)方面的工作

1、增加財務(wù)服務(wù)意識

20___年，我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透亮、效益”的原則，加強財務(wù)管理，優(yōu)化資源配置，提高資金運用效益，把為集團公司的各項工作服好務(wù)作為我部的一項重要工作。

為了適應新形勢下的發(fā)展，財務(wù)審計部建立健全和完善落實了各項財務(wù)規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生變更，要求公司的財務(wù)規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。依據(jù)市局（公司）的財務(wù)制度，結(jié)合公司的實際狀況，組織匯編了集團的財務(wù)制度。

為了更好的發(fā)揮財務(wù)職能，我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度，提高會計信息質(zhì)量，保證會計信息的真實、精確、完整；強化財務(wù)的預料、分析及籌資功能，加強對重大投資資金的管理，為領(lǐng)導決策供應有效的、剛好的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

2、預算管理得到穩(wěn)步推動

一是細化預算內(nèi)容。依據(jù)各分、子公司20___年及20___年明細賬具體分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行狀況，按科目進行了分類統(tǒng)計，為各分、子公司的20___年全面預算奠定基礎(chǔ)；

二是提高預算透亮度。預算方案依據(jù)各分、子公司反饋回來的看法適當調(diào)整后，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司，使各單位對本公司的預算有一個全面的了解，增加了預算的透亮度；

三是增加預算的剛性。我們注意了預算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)狀況，不定期的向預算委員會反饋狀況，對于超預算等問題嚴格審批程序，對申請調(diào)整的事項，需經(jīng)過特地的論證分析后，按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來，預算的總體執(zhí)行狀況良好，各分、子公司的.預算觀念也較以前有大大的提高和增加，為做好20___年全面預算工作積累了閱歷。

3、切實加強財務(wù)管理

依據(jù)集團公司規(guī)范財務(wù)管理、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參加企業(yè)管理的要求，財務(wù)審計部將財務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財務(wù)人員試行委派制，并采納按“統(tǒng)一管理，分級負責”的原則進行管理。財務(wù)審計部主要詳細負責集團公司各類資產(chǎn)的財務(wù)監(jiān)督、財務(wù)分析及財務(wù)報告和各分、子公司的財務(wù)管理和財務(wù)內(nèi)部會計憑證的稽核等業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮財務(wù)審計部的職能作用。

4、強力整頓財經(jīng)秩序

依據(jù)市局（公司）財經(jīng)秩序?qū)ｍ椪D工作的支配和財務(wù)收支自查工作方案，集團公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營行為，促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展，為國家創(chuàng)建和積累更多的財寶”的工作思路，以“摸清家底、揭示隱患、促進規(guī)范、推動發(fā)展”為指導思想，嚴格根據(jù)市局（公司）的自查要求，仔細開展財務(wù)自查工作。財務(wù)審計部從嚴從細，自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列（亂列）成本費用、收入安排失真和會計核算失真等問題進行了自查，并實施強化經(jīng)濟責任審計與加強財經(jīng)秩序整頓相結(jié)合，根據(jù)“邊整邊改”的原則，將查出來的問題依據(jù)時間、性質(zhì)等分門別類，從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞，并有針對性地指定整改措施，限期整改到位。通過此次的自查，切實加強了國有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

5、加強資金管理的作用

為了規(guī)范集團經(jīng)濟運行秩序，加強各分、子公司的資金管理，降低和杜絕資金的運用風險，提高資金運用效率，促進集團健康發(fā)展。集團公司從20___年8月份起將集團公司資金管理中心納入市局（公司）結(jié)算中心統(tǒng)一管理。我們?yōu)榱吮ＷC集團資金管理中心能順當、剛好進入市局（公司）結(jié)算中心，根據(jù)市局（公司）結(jié)算中心要求，對各分、子公司的年度和月度資金收支預算、管理費用預算、經(jīng)營費用及財務(wù)費用進行了仔細嚴格的審核和匯編。與此同時，為確保各項工作有條不紊的開展，強調(diào)各分、子公司要加大催收貨款力度，保證集團公司正常的經(jīng)濟運行。

（二）審計方面的工作

1、依據(jù)市局財務(wù)審計工作會議精神，對財務(wù)審計部工作的提出要求

（1）接著鞏固推行財務(wù)管理模塊，加強財務(wù)人員的管理意識和責任心，充分發(fā)揮財務(wù)管理的職能作用。在全面實施信息化管理的同時，要求我們財務(wù)人員要利用更多的時間和精力參加企業(yè)管理，每周必需下各核算的公司了解業(yè)務(wù)運行狀況，發(fā)揮主觀能動性，多為經(jīng)營者供應有參考價值的信息和建議，這一要求作為20___年目標考核的主要指標來考核。

（2）全員樹立財務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想，增加危機感、緊迫感和責任感，加強學習，努力提高自身素養(yǎng)，適應新形勢下財務(wù)工作的要求。

（3）加強內(nèi)部審計工作力度，發(fā)揮專項審計工作的作用，從而降低經(jīng)營風險。隨著集團公司快速發(fā)展，企業(yè)的資產(chǎn)越來越大，效益和權(quán)益的積累也越來越多，內(nèi)控也越來越重要。作為會計不能只抓核算，更重要在管理，內(nèi)部管理失控，就會造成企業(yè)資產(chǎn)奢侈，嚴格遵守國家和集團的規(guī)章制度，確保國有資產(chǎn)的保值和不流失；通過加強內(nèi)部管理，降低成本費用，提高資產(chǎn)運行質(zhì)量，從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益，實現(xiàn)集團內(nèi)涵式、集約化發(fā)展。

2、全面迎接國家審計

為了迎接國家審計署的全面檢查，依據(jù)市局（公司）審計重點，我部門20___年12月31日的財務(wù)收支進行了復查，并結(jié)合內(nèi)審工作實際，緊緊圍繞集團公司的熱點、重點、難點問題開展工作，充分發(fā)揮財務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能，剛好為集團公司領(lǐng)導供應決策依據(jù)，并對審計將涉及財務(wù)方面的工作進行了詳細的支配和布置。

3、財務(wù)的審計、監(jiān)督崗位

我們?yōu)榧訌娂瘓F公司財務(wù)工作的審計和監(jiān)督職能，今年面對社會聘請了四位從事財務(wù)工作多年，閱歷豐富的財務(wù)人員，充溢加強財務(wù)的審計、審核及財務(wù)管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇，要求盡快修訂完善本部門各個財務(wù)崗位責任制及考核方法，為提高財務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅實的基礎(chǔ)。

4、制定并學習了《財務(wù)審計部崗位責任制考核方法》

為了更好地履行總經(jīng)理給予的職責，加強（集團）公司財務(wù)管理和稽核檢查力度，規(guī)范集團財經(jīng)秩序和調(diào)動廣闊財務(wù)人員的工作主動性和責任感，財務(wù)審計部特制定了《財務(wù)審計部崗位責任制考核方法》，通過大家仔細地學習和探討，主動思索，并贊同嚴格根據(jù)目標考核方法仔細履行自己的工作職責。

二、存在的問題

20___年，我部財會審計工作在很多方面均有了明顯的進步，但仍舊存在著較為突出的問題，主要表現(xiàn)在：

1、是須要加大制度建設(shè)的力度；

2、是加強對分、子公司的財務(wù)管理；

3、是財會人員的整體業(yè)務(wù)水平仍有待提高；

4、是財會人員政治素養(yǎng)和工作作風尚需改進。

在這即將過去的一年中，經(jīng)過全部門同志的共同努力，雖然我們?nèi)〉昧丝隙ń?jīng)濟效益和社會效益，財務(wù)審計部的工作也是受到領(lǐng)導的認可和支持，取得了單位同事的信任。但是隨著改革的縱深推動，我們將面臨很多問題：財務(wù)審計制度有待進一步完善，財務(wù)審計方法須要進一步改進，財務(wù)審計力度須要進一步加強。面對這些挑戰(zhàn)，在以后的工作中，我們將在市局（公司）的指導下，根據(jù)公司領(lǐng)導的總體部署，結(jié)合公司實際，開創(chuàng)性工作，努力使財務(wù)審計工作再上新臺階。

20___年我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的改變，公司財務(wù)管理制度也將隨時作出相應的調(diào)整，在成本管理、資金預算、費用管理等也將遇見很多新的要求和新的沖突，財務(wù)審計部將在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，充分發(fā)揮全部員工的主觀能動性，不斷轉(zhuǎn)變工作作風，調(diào)整工作思路，依據(jù)實際，開創(chuàng)工作，為公司財務(wù)管理服好務(wù)。

今年以來，我們財務(wù)審計科在上級各部門的關(guān)切支持和經(jīng)信委黨委的正確領(lǐng)導下，圍繞年初制定的目標任務(wù)，堅持團結(jié)協(xié)作，任勞任怨，努力工作，盡力完成了上級部門及領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。詳細表現(xiàn)在以下各方面：

1、仔細學習，提高綜合素養(yǎng)。

工業(yè)系統(tǒng)財務(wù)工作涉及面廣，工作任務(wù)重，服務(wù)對象多，但我們財務(wù)科全體同志沒有因工作忙而放松對政治理論及業(yè)務(wù)技能的學習，而是嚴格要求自己，主動參與上級部門及經(jīng)信委組織的政治學習和各項政治活動。并能結(jié)合自身的工作崗位特點，仔細學習貫徹《會計法》和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)，依法履行會計核算和會計監(jiān)督的職責。遵紀遵守法律，酷愛本職工作，維護國家利益，保證財產(chǎn)資金平安，平常能結(jié)合形勢，加強財務(wù)學問及新會計制度、新會計準則的學習，提高綜合素養(yǎng)以適應工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的須要。

2、仔細審核匯總報表，提高會計信息質(zhì)量。

能仔細細致、剛好地做好近40家企業(yè)的財務(wù)報表匯總和上報工作，為了確保報表的全面、精確、剛好、清楚，對全部的基層報表一一進行仔細審核。發(fā)覺問題剛好與企業(yè)聯(lián)系，指出差錯，耐性指導，對個別報送不剛好的單位，總是不厭其煩的催報，力求資料的完整性，為領(lǐng)導和上級決策供應了依據(jù)。

3、合理編制收支預算，剛好報送財務(wù)收支信息。

為了合理編制經(jīng)信委各部門的收支預算，我們根據(jù)上級財政部門及經(jīng)信委領(lǐng)導對會計預決算的要求，既要總結(jié)分析上年度預算執(zhí)行狀況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度有關(guān)政策（調(diào)資、工改等狀況）及本系統(tǒng)收取管理費企業(yè)的經(jīng)濟效益等相關(guān)狀況對預算的影響，使預算更加切合實際，領(lǐng)導心中有數(shù)，利于操作，發(fā)揮其在財務(wù)管理中的主動作用，平常月、季、年剛好做好機關(guān)的財務(wù)結(jié)算工作，按時報送財務(wù)收支信息。

4、主動籌措資金，確保機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)。

從經(jīng)信委的整體狀況看，人員性質(zhì)多樣化，資金渠道也多樣化，有財政撥款、有補助收入、有管理費收入等，我們依據(jù)委里的自身特點及領(lǐng)導要求，主動籌措資金，特殊是總公司的收入來源，主要是收取企業(yè)的管理費，隨著改制的不斷深化，本系統(tǒng)大部分企業(yè)公轉(zhuǎn)民營，加上部分企業(yè)受市場行情影響，資金困難，面臨倒閉、破產(chǎn)，從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大，使很多外地大型企業(yè)參加控股，也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們依據(jù)領(lǐng)導的要求，針對企業(yè)的實際狀況，與企業(yè)領(lǐng)導協(xié)商，實行溝通，了解、多跑、多講、多磨等方法，在經(jīng)信委領(lǐng)導的大力支持下，以及各科室部門的關(guān)切和幫助，今年較好地完成了收取任務(wù)，確保了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

5、仔細執(zhí)行財務(wù)制度，做好科內(nèi)日常工作。

聽從領(lǐng)導指揮，聽從領(lǐng)導支配，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，仔細、細致、精確地做好會計核算工作，按規(guī)定分類（經(jīng)信委行政、三電辦、總公司、中小企業(yè)服務(wù)中心、節(jié)能中心等幾塊）報銷支付各項費用，加強現(xiàn)金管理，保證現(xiàn)金平安。定期做好與各銀行的對帳工作，每月按時上繳各項基金（養(yǎng)老金、公積金、醫(yī)保、稅金），定期去人事局保險處撥付離退休人員的工資，定期寄付遺孀生活費，定期對固定資產(chǎn)及往來帳進行清理、核查、登記，（今年協(xié)作辦公室對裝修后的固定資產(chǎn)，包括辦公桌椅進行一一進行登記，分類入帳）并按會計部門要求進行帳務(wù)處理。平?？苾?nèi)工作從大局動身，做到分工不分家，相互合作，同心協(xié)力，在仔細完成本科工作的同時，能盡力協(xié)作其他部門做好鋼管公司的破產(chǎn)清算、平安經(jīng)費的收付、國有資產(chǎn)的清查、設(shè)備的處置、解困資金的撥付、職工身份置換、財政稅務(wù)工商等綜合部門的協(xié)調(diào)以及企業(yè)公積金的歸集、信訪等工作，主動完成領(lǐng)導和上級有關(guān)部門交辦的各項任務(wù)。

6、協(xié)作做好融資擔保科的工作。

根據(jù)省開行的要求，每個季度提前籌集資金，仔細細致地做好幾千萬資金的結(jié)息、付息工作，每個季度按時做好財務(wù)核算及年終的審計工作，剛好供應季度會計信息。今年上半年協(xié)作融資中心辦—理了省行幾千萬資金的貸款手續(xù)，并將資金委放到相關(guān)企業(yè)，最近又幫助擔保公司打算了省里要求上報的多種整頓資料以及減資、驗資等材料。

7、抓好困難企業(yè)的內(nèi)審工作。

內(nèi)部審計工作也是財務(wù)工作的一項重要內(nèi)容，這一工作時間緊、要求高、政策性強、也簡單得罪人，但我們財務(wù)審計科在領(lǐng)導及紀檢部門的支持下，每次都圓滿地完成了任務(wù)。今年我們根據(jù)審計部門的內(nèi)審要求和規(guī)定，對印染廠、塑料廠，等企業(yè)進行了財務(wù)收支內(nèi)審，通過內(nèi)審我們依據(jù)審計事實，一是對企業(yè)有關(guān)狀況進行客觀公正的評價。二是肅穆財經(jīng)紀律，剛好調(diào)整帳務(wù)，提出整改措施。三是指導他們按財務(wù)制度設(shè)置帳戶，合法合理運用資金，仔細規(guī)范記好各類明細帳。四是出具了具體的書面報告，為領(lǐng)導了解狀況、正確決策供應了依據(jù)，真正發(fā)揮了財務(wù)監(jiān)督的職能。

8、做好會計培訓工作及財務(wù)管理工作。今年三季度我們協(xié)作財政局做好“財務(wù)管理促進年”活動的宣揚發(fā)動，對列統(tǒng)企業(yè)進行了財務(wù)管理工作的抽查，并針對抽查狀況提出了建議和要求。今年我們還協(xié)作財政局會計科舉辦了多期培訓班，上崗培訓達20人次，接著教化達266人次，揚州財政專題講座達30人次。我們還利用年報會等時間讓企業(yè)財務(wù)科長相互溝通、取長補短，學習內(nèi)部管理閱歷，使企業(yè)財會人員既增長了業(yè)務(wù)學問，也為做好財務(wù)工作起到了促進提高作用。

綜上所述，今年我們雖然做了一些工作，但距離改革發(fā)展的須要和領(lǐng)導的要求還有差距，主要表現(xiàn)在：

一是與企業(yè)和相關(guān)科室之間溝通不夠深化。

二是對困難企業(yè)的內(nèi)審工作重視不夠。

三是服務(wù)企業(yè)方面缺乏主動性。

四是報刋信息方面僅滿意于完成任務(wù)，沒有做到超額完成許多。

審計個人工作總結(jié)篇5

我正式加入到北京的會計師事務(wù)所，成為一名審計助理人員，已經(jīng)一年有余。現(xiàn)在將一年以來思想、工作、學習等方面的狀況總結(jié)如下：

一、整體工作評價：

回顧這一年以來，通過接受各種培訓以及完成各項工作，使我從最初接觸審計工作的迷茫，到目前可以自信并相對嫻熟的完成領(lǐng)導下達的任務(wù)。并且能夠?qū)Υぷ髦鲃訜岢溃龅絾栴}不慌不亂，與客戶溝通不卑不亢，與同事相處敬重虛心等，都表明我正在漸漸成為一名合格的職業(yè)審計人員。當然僅一年的熬煉，使得我尚處于審計工作的初級階段，還須要更多的學習機會，才能真正深化理解工作的內(nèi)涵，從而取得更大進步。

二、年度重點工作內(nèi)容介紹

1、常規(guī)審計項目工作內(nèi)容介紹

常規(guī)審計項目18項，其中包括企業(yè)法人、事業(yè)法人、外企代表處等類型共48家公司的年度審計或匯算清繳審計。寫稅審報告8份，年審報告8份，復核報告20余份。參加的重點審計項目如下所示：

(1)10年11月進行了為期18天的中冀公司稅務(wù)審計預審工作。這是我參加的第一個審計項目，雖然有高校4年的專業(yè)學問教化為基礎(chǔ)，以及入所后的審計業(yè)務(wù)培訓為導向，但這些學問與實際工作內(nèi)容還有著相當?shù)木嚯x?？目慕O絆做了5家公司的稅審，從成立不足一年的公司起先入手，到起先審計具備兩個賬套的公司；從起先熟識工作底稿的架構(gòu)，到漸漸思索如何更加合理實施審計流程并做底稿從而使得報告有據(jù)可依。這些都慢慢讓我對審計這一學科有了實體的相識。我知道，剛剛?cè)脒@一行，必需從基礎(chǔ)做起，所以起先翻閱憑證，使自己盡快熟識財務(wù)流程，進而能豐富自己的職業(yè)閱歷。

從這個項目中，我體會到，中冀公司作為一個主營業(yè)務(wù)為汽車銷售的商業(yè)企業(yè)，在進行稅務(wù)審計時，應主要關(guān)注收入確認、成本核算問題，這些是在去年操作時沒有特殊關(guān)注的，并且作為一家集團公司，關(guān)聯(lián)往來尤其居多，在實施審計過程中，切忌閉門造車，對于特別關(guān)注關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)，遇到后必需與該關(guān)聯(lián)公司的審計人員溝通探討，共同確定業(yè)務(wù)的真實性、合理性、完整性等，從而做出推斷。

(2)11年1月起先中興通科技股份有限公司的年審工作。這個項目，我是后來加入其中的。印象最為深刻的就是，以合同為引子，進行收入確認的測試。通過這個工作，讓我對收入的確認有了新的相識，讓我的審計思路也更加開闊。但是由于一些自身基礎(chǔ)學問不夠及其他客觀因素，工作并沒有達到預想的要求，我會在以后的工作中對于這種審計方法以及執(zhí)行力度進行加強。

(3)11年2月，起先了電子工業(yè)出版社的年度審計項目。電子社是一家由事業(yè)登記轉(zhuǎn)為企業(yè)法人登記的出版單位。在20xx年完成了轉(zhuǎn)制工作，但是記賬方式尚未徹底轉(zhuǎn)變，所以須要將企業(yè)供應的事業(yè)報表轉(zhuǎn)換為企業(yè)會計報表格式報出。也是由于上述緣由，該社以前年度固定資產(chǎn)并未計提折舊，而改制后，必需根據(jù)企業(yè)會計準則計提折舊，所以我對自1997年以來全部固定資產(chǎn)進行了規(guī)范分類，并根據(jù)會計制度補提了折舊，這個工作既讓我了解和熟識了行政事業(yè)單位會計制度和企業(yè)會計制度的不同和連接，也熬煉了我對工作的細心、耐性和堅持。同時這也是我第一次接觸圖書出版企業(yè)，了解了編錄經(jīng)費、實洋、碼洋等一系列出版社所特有的會計科目和專業(yè)術(shù)語等。

(4)11年3月，迪芬巴赫北京代表處的審計。對于代表處，基本上只有貨幣資金和往來賬項，在審計時只要抓住收支兩條線即可，收入全部為總部撥入，支出全部是代表處自己發(fā)生的費用以及替總部代收代付的往來賬項。這個時候就必需考慮往來業(yè)務(wù)的真實目的，推斷是否超出代表處的經(jīng)營范圍等。

(5)11年4月，進行了高新技術(shù)企業(yè)北京宇信易誠有限公司的審計項目。這家公司的主營業(yè)務(wù)是為銀行供應系統(tǒng)集成服務(wù)，并進行軟件開發(fā)并銷售等。該項目共審計了16家公司，其中包括許多關(guān)聯(lián)往來業(yè)務(wù)，如因公司按項目核算所以代付工資、費用等。通過這個項目的實施，我學到了無論做什么事，必需具備整體觀念，放眼于大局，把握主要脈絡(luò)，從而確定思路，深化挖掘問題。在這個項目中我負責了稅金這方面，尤其對企業(yè)所得稅理解的更加深刻，通過確定納稅調(diào)整并與會計人員進行看法溝通的整個過程，不僅增加我對專業(yè)學問的駕馭，更熬煉了我與人溝通的實力。

2、專項審計工作內(nèi)容介紹

參加專項審計項目5項，其中包括柏林寺工程決算審計、宇誠軟件清算審計、高新復審以及中心投資農(nóng)村沼氣項目等。寫報告2份。下面著重介紹中心投資農(nóng)村沼氣項目。

中心投資農(nóng)村沼氣項目績效考評項目是承接于財政部經(jīng)建司，對象為湖北省和重慶市。這個項目是我入所以來參加的歷時最長、狀況最困難的一個大型項目，我的工作貫穿了整個項目，包括項目打算期學習文件、前期考察，綜合組現(xiàn)場省級核查工作，匯總項目縣問題，探討應對問題策略，轉(zhuǎn)達上級指示，現(xiàn)場實際調(diào)查等，以及后期審核表格、匯總問題、費用核算以及底稿裝訂等。

在這個項目中，我明白了團隊協(xié)作以及溝通的重要性。而在與各位老師工作的同時，我相識到作為一名審計人員，遇事必需鎮(zhèn)靜穩(wěn)重，不能急躁。并且好的應變實力是作為合格審計人員的必備素養(yǎng)。

3、培訓任務(wù)完成狀況總結(jié)

參加培訓5項，分別為內(nèi)部入職培訓、業(yè)務(wù)培訓和組織管理學培訓，外部稅協(xié)匯算清繳培訓和財政部針對沼氣項目專項培訓。

從入職培訓到組織管理學培訓以及審計業(yè)務(wù)培訓等，這是每個特定階段須要學習的內(nèi)容。我認為這些培訓不僅僅是用特定的時間傳授學問，更是在培育我不斷學習的意識，以及指引我以后學習的方向，不僅包括財務(wù)學問還包括管理學等其他相關(guān)學科學問的學習。

4、其他工作

其他工作3項，分別是匯總“構(gòu)建的法規(guī)信息庫”文件法規(guī)、搜集高新企業(yè)名單及信息和整理裝訂底稿等。

以“構(gòu)建的法規(guī)信息庫”為例，我主要負責匯總及欄目整理。通過這個工作的完成，我學到了面對工作，必需先要理清思路，明確目標，整理方案，并確定最佳方案。從大局著想，切忌做井底之蛙。對于工作必需事先考慮，做到有備無患。

三、職業(yè)提升及閱歷總結(jié)

1、工作流程更加熟識。還記得初入職時，張經(jīng)理曾經(jīng)讓我們歸納項目流程，當時對這些流程只有一個字面的理解，但是通過親身參加了這些審計項目，我對這些流程有了更加直觀的體會，有了更加深刻的相識。包括：前期資料清單的修改、以前年度底稿的查閱、現(xiàn)場各個科目的特地審計程序、與客戶看法溝通、審計調(diào)整以及最終報表的確定、撰寫報告、復核報告、報送報告、底稿歸檔等流程的熟識，也增加了我對待工作的信念。讓我不管是面對新的項目，或者是新的工作內(nèi)容時，都能夠有初步的安排，不再是沒有任何頭緒的去工作。同時通過各個類型企業(yè)的審計，各個項目中不同科目的審計，也讓我對每個會計科目的理解更加深刻。

2、“磨刀不誤砍柴工”，具備好的方法是勝利的.一半。進過一年的熬煉，我越來越明白，在遇到工作時，不能盲目下手，必需首先思索：假如自己是領(lǐng)導或工作的下達者，什么樣結(jié)果才能更便利后續(xù)工作的開展。然后細致分析工作內(nèi)容，找到一條主線，并以此作為基準點，朝著目標踏踏實實去做，才能更快速精確的完成工作。例如在后期做項目費用的核算時，我很迷茫，雖然自認為對每個人在項目中的行程了然于胸，但是對于將近90人，每個人根據(jù)時間分出階段，然后根據(jù)各自階段發(fā)生的費用依次排列等要求而言，的確讓我很費腦筋。在請教了專業(yè)人員后，茅塞頓開，將每個人給予一個唯一的代號，再去將單據(jù)分別支配到此代號上，一切迎刃而解。從這件事上，我知道了，不管什么事，只要認定一個基本，以此作為主線持續(xù)下去，即使有再多的變量，也都會清清晰楚，一眼看到本質(zhì)。而在遇到問題時，不慌不亂，抓住核心，一力解決，必需要有很強的執(zhí)行力。

3、實踐出真理，溝通很重要。在這些項目的實施過程中，我明白了溝通的重要性。首先是團隊內(nèi)部成員之間的溝通，因為有時候思路的打開可能只須要別人的一句話甚至一個詞語。所以剛好有效的溝通在團隊工作中是尤其重要的。其次是與客戶之間的溝通，這種溝通是了解被審計單位會計核算和經(jīng)營管理流程快捷有效的方式之一。通過這些項目的參加，從起先時仔細聽取客戶的介紹，到后期起先抓住某個要點進行追問，或者側(cè)面詢問等，直至面對特定的狀況，選擇特定的溝通方式。目的只有一個，了解真實的業(yè)務(wù)狀況。所以這一年，我的溝通實力較之前有了很大進步。

4、細微環(huán)節(jié)確定成敗，明確工作目的。做任何工作，假如僅僅是機械的完成，那么這只是初級階段。而能夠從中學習到學問，積累到閱歷，才是這項工作真正的價值所在。在工作中，確定方向后，從細處著手，層層推動，仔細完成，才能將工作做好。遇到事情，盡力解決，并拿出自己的方案，供領(lǐng)導參考，切忌拖拉。

5、熱忱工作，敬業(yè)精神。在工作中，我也遇到過很惡劣的工作環(huán)境，舟車勞頓，酷暑熬煎，高溫工作，每天的加班，與同事及審計對象之間溝通的困擾，還有短暫的不被理解和委屈，以及工作瓶頸的問題等等許多問題。與項目經(jīng)理一起工作，我看到了他們身上的敬業(yè)精神。他們的大腦始終處于工作狀態(tài)，帶病依舊堅持工作，這些都是我切實在我身邊發(fā)生。我想這應當就是對待工作有熱忱、有責任才驅(qū)使他們具有如此的工作看法，能夠堅持下來，在工作中，我始終以他們?yōu)榘駱?，以飽滿的熱忱對待工作。

四、思想修養(yǎng)、品德熬煉

在這一年的工作和學習中，我認為自己的思想也在不斷的成熟中?；叵胍荒昵?，我還是一個做事畏首畏尾的新人，經(jīng)過一年的熬煉，我已經(jīng)變得樂觀豁達，遇事不慌不亂。但是我仍舊處于審計職業(yè)的初級階段，我信任經(jīng)過更多的熬煉機會，我會越來越成熟。

五、學習狀況獲得新學問

在這一年中，我始終堅持專業(yè)學問的學習，于11年5月參與了北京市初級會計師資格考試，并順當通過。在9月份參與了CPA考試，成果尚未出來。

我認為理論學問儲備是完成工作的基點，必需通過持續(xù)不斷的學習將基礎(chǔ)夯實，才能取得更大的進步。通過一年的學習，我的計算機水平也有了很大提升，尤其是excel，這個作為我們工作必要工具，必需加強學習，好好利用，提高工作效率。

在工作和學習之余，在今年也看了一些書籍，印象最為深刻的是臺灣作家張德芬所著《遇見未知的自己》，腦海中始終出現(xiàn)這一句話“全部的人事物都是你內(nèi)在的投射，就像鏡子一樣的反映你的內(nèi)在，外面沒有別人，只有你自己而已”。這些話讓每天處于現(xiàn)在快節(jié)奏高效率的環(huán)境中的我，在面對生活中必定會遇到這樣或那樣的逆境時，告誡自己調(diào)整好心態(tài)，排解掉壞心情。用樂觀真誠的心去面對每件事、每個人，這樣自己收獲的也會是一片陽光。

六、最缺憾的事

在本年，對我而言，最缺憾的事情就是練字沒有堅持下去。年初張老師給我們布置了每天練字100個的任務(wù)，起先時還能堅持，但是到后期，因為工作內(nèi)容變多，練字也就被我擱置了。歸根結(jié)底，還是自己沒有持之以恒的決心和耐性，使得我中間荒廢。對此我覺得很缺憾，因為字是一個人精神風貌的另一種體現(xiàn)，所以我希望能從現(xiàn)在起先接著練字，不僅是為了練出一筆好字，也是在修身養(yǎng)性，讓自己能夠靜心。

七、最不滿足的事情

通過這一年的工作和學習，我覺得自己成長了許多。每一天都過得特別充溢，每一天都在進步。面對工作越來越有自信，但是還是有一些事情讓自己很不滿足。最不滿足的事情，就是沒有合理安排時間復習CPA考試。曾經(jīng)有位名人說過，“時間就像海綿里的水，擠一擠總會有的”。在今年由于自己沒有合理規(guī)劃好工作之余的時間，致使好多時間都奢侈在其他方面。這些令自己很不滿足，為此，在接下來的一年中，我將更加珍惜時間，并且合理的支配時間，擴充自己的專業(yè)學問。

審計個人工作總結(jié)篇6

20___年里，被局里評為先進個人和優(yōu)秀科室，得到單位領(lǐng)導和同事們的一樣好評，現(xiàn)將一年來在思想、工作、學習等方面狀況作如下總結(jié)。

一、加強理論學習，不斷提高理論水平

為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增加實行黨的方針、政策的自覺性、堅決性，在20___年里，通過學習，增加了用科學的理論武裝自己的頭腦。通過學習，理論素養(yǎng)得到了進一步的提升，志向信念更加堅決。

二、求真務(wù)實，仔細履行工作職責

隔行如隔山，剛進審計局時對于我這一個從沒接觸過審計業(yè)務(wù)的新手感到從沒有過的巨大壓力，但面對壓力我沒有畏懼和退縮，虛心向同事請教，向主審學習，向書本學習，通過一段時間的學習，我很快進入了角色，并能夠獨擋一面，成為領(lǐng)導的得力助手，一年來，我先后參與專項資金審計、任期經(jīng)濟責任審計、財政收支審計、財務(wù)收支審計、建設(shè)項目審計，到目前為止我已經(jīng)熟識各行各業(yè)的會計業(yè)務(wù)和在哪些方面簡單存在問題，能夠?qū)Σ槌龅膯栴}精確定性，我認為我已經(jīng)完全具備主審的實力，并能圓滿完成了局里交辦的各項任務(wù)。

三、虛心進取，努力更新工作思路

多年來，我始終把學習放在首位，多次參與了市審計局組織的審計業(yè)務(wù)培訓班的學習，參與了全國計算機模塊考試，并取得了資格證書。通過一次次的學習，不斷充溢了自己的理論學問和專業(yè)學問，使自己對審計業(yè)務(wù)工作有了更精確的`把握，審計工作思路更加開闊。

經(jīng)過多年來的熬煉，我個人在總體素養(yǎng)上有了明顯的提高，雖然取得了一點成果，但這還遠遠不夠，離審計工作的須要還相差甚遠，我要在以后的工作中，再接再厲，使自己能夠應對更多的挑戰(zhàn)。

審計個人工作總結(jié)篇7

回顧20xx年審計工作，我們深感所取得的各項成果，離不開各級黨委政府的重視與關(guān)切，離不開全局干部職工的團結(jié)奮斗、同舟共濟。

一、各級黨委、政府對審計工作的重視與關(guān)切是關(guān)鍵

今年，縣委、縣政府領(lǐng)導對我們審計工作賜予了高度的重視和關(guān)切。

一是從鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔2名優(yōu)秀的年輕干部到審計部門工作，充溢了審計力氣。同時，在審計局內(nèi)部大力提拔優(yōu)秀年輕干部4人，其中2人進局現(xiàn)任班子成員。

二是為審計部門追加預算資金8萬元。今年審計局新添置電腦4臺，購置數(shù)碼相機一部，大大提高了審計工作效率，改善了辦公環(huán)境和條件。

三是重大疑難問題，縣領(lǐng)導剛好幫助解決。對于每次審計部門報告的問題，縣委主要領(lǐng)導高度重視，并親自把關(guān)審計報告，做到了件件審計確定有批示，審計部門自身難以解決的問題，縣領(lǐng)導親自出面，為審計部門撐腰壯膽。

二、全面提高審計工作質(zhì)量是審計工作的生命

重視審計質(zhì)量、防范審計風險是審計工作永恒的主題，也是審計工作賴以生存的基礎(chǔ)。為了全面提高審計質(zhì)量，我們除了接著堅持圍繞各級黨委和政府的中心工作，重在揭露、查處重大違規(guī)違紀問題，關(guān)注民生和社會建設(shè)問題，注意審計成果的運用，充分發(fā)揮審計監(jiān)督的建設(shè)性作用，重視整改等五個方面外，我們更加注意開展審前調(diào)查的針對性和編制審計方案的指導性和可操作性，仔細取證和編制審計底稿，撰寫反映工作進程的'審計日記，出具較高水準的審計報告，力爭審計報告做到客觀公正、事實清晰、定性精確，評價實事求是。

今年，我縣在迎接全市審計質(zhì)量限制檢查時，以平均86分的好成果受到了市審計局的通報表彰。

三、加強審計隊伍建設(shè)是保證

要想做好審計工作，使審計質(zhì)量提升，必需要有一支過硬的審計隊伍做保證。為了加強審計隊伍建設(shè)，提高審計人員素養(yǎng)，我局結(jié)合全縣開展的“五型”機關(guān)創(chuàng)建、提升機關(guān)效能建設(shè)和文明執(zhí)法教化活動，仔細組織干部職工學習黨的十九大精神，仔細貫徹省審計廳關(guān)于統(tǒng)籌全省審計工作的看法，扎實開展“五型”機關(guān)創(chuàng)建、機關(guān)效能建設(shè)、文明執(zhí)法教化活動和文明創(chuàng)建工作，局黨組與黨員干部簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，加強黨員學習與培訓，強化組織紀律，全面加強干部職工思想政治素養(yǎng)和理論學問的教化培訓。

在效能建設(shè)活動期間，局機關(guān)扎實開展了“提升機關(guān)效能、打造陽光審計”的主題實踐活動，效能建設(shè)活動領(lǐng)導小組多次實行暗查的方式，檢查每名工作人員是否按時上下班，是否有遲到早退現(xiàn)象，上班是否有上網(wǎng)玩嬉戲、閑聊、炒股、串崗等狀況發(fā)生，通過實行上班暗查，責任追究，服務(wù)承諾，互助合作等措施，強化審計工作紀律和責隨意識，的確轉(zhuǎn)變機關(guān)作風。在文明執(zhí)法教化活動開展期間，我局強力宣揚，針對省委提出的“五個方面突出問題”仔細開展自查自糾，進行整改，活動取得了良好的效果。

以上便是我們審計部門一年來的工作，在今后的工作中，我們要更加努力地做好審計工作。

審計個人工作總結(jié)篇8

時間過的飛速，xx年的工作已經(jīng)結(jié)束了，可以說，在xx年的工作中，我們?nèi)墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的財務(wù)審計部門的工作當然也是在發(fā)展中，高效的完成了支配給我們的，信任我們肯定能夠做好，這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果，信任我們肯定能夠做好！

xx年是集團推動行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年，也是財務(wù)審計部創(chuàng)新思路，規(guī)范管理的一年。財務(wù)審計部堅持“以市場為導向，以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路，緊緊圍繞集團整體工作部署和財務(wù)審計工作重點，團結(jié)奮進，真抓實干，完成了部門職責和領(lǐng)導交辦的任務(wù)，取得肯定的成果。為了總結(jié)閱歷教訓，更好的完成xx年的各項工作任務(wù)，我部就財務(wù)、審計方面的工作作出總結(jié)如下：

一、增加財務(wù)服務(wù)意識

xx年，我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透亮、效益”的原則，加強財務(wù)管理，優(yōu)化資源配置，提高資金運用效益，把為集團的各項工作服好務(wù)作為我部的一項重要工作。

為了適應新形勢下的發(fā)展，財務(wù)審計部建立健全和完善落實了各項財務(wù)規(guī)章制度。由于的性質(zhì)發(fā)生變更，要求的財務(wù)規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。依據(jù)市局（）的財務(wù)制度，結(jié)合集團的實際狀況，組織匯編了集團的`財務(wù)制度。

為了更好的發(fā)揮財務(wù)職能，我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度，提高會計信息質(zhì)量，保證會計信息的真實、精確、完整；強化財務(wù)的預料、及籌資功能，加強對重大投資資金的管理，為領(lǐng)導決策供應有效的、剛好的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

二、預算管理得到穩(wěn)步推動

一是細化預算內(nèi)容。依據(jù)各分、子xx年及xx年明細賬具體了收入、成本與期間費用的執(zhí)行狀況，按科目進行了分類統(tǒng)計，為各分、子的xx年全面預算奠定基礎(chǔ)；二是提高預算透亮度。預算方案依據(jù)各分、子反饋回來的看法適當調(diào)整后，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分、子，使各單位對本的預算有一個全面的了解，增加了預算的透亮度；三是增加預算的剛性。我們注意了預算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)狀況，不定期的向預算委員會反饋狀況，對于超預算等問題嚴格審批程序，對申請調(diào)整的事項，需經(jīng)過特地的論證后，按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來，預算的總體執(zhí)行狀況良好，各分、子的預算觀念也較以前有大大的提高和增加，為做好xx年全面預算工作積累了閱歷。

三、充分利用稅收政策

充分利用國家對企業(yè)的各項稅收實惠政策，我部主動辦理了xx物流、xx運輸?shù)亩愂諟p、免、緩工作，并由此取得了市國家稅務(wù)局準予xx物流、xx運輸減免xx年度企業(yè)所得稅合計177。29萬元、營業(yè)稅29。48萬元的稅收實惠政策的批復以及xx年度xx物流、xx運輸所得稅減免的批復，為集團取得了實質(zhì)性經(jīng)濟收益。

四、切實加強財務(wù)管理

依據(jù)集團規(guī)范財務(wù)管理、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參加企業(yè)管理的要求，財務(wù)審計部將財務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財務(wù)人員試行委派制，并采納按“統(tǒng)一管理，分級負責”的原則進行管理。財務(wù)審計部主要詳細負責集團各類資產(chǎn)的財務(wù)監(jiān)督、財務(wù)及財務(wù)報告和各分、子的財務(wù)管理和財務(wù)內(nèi)部會計憑證的稽核等業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮財務(wù)審計部的職能作用。

審計個人工作總結(jié)篇9

勞碌中我們告辭了20xx年，迎來了嶄新的20xx年，在這辭舊迎新之際，我代表審計部對過去一年來賜予審計部工作理解、支持和協(xié)作的各位員工表示誠心的感謝！

回顧20xx年，審計部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門的通力合作下，以成本管理和資金管理為重點，以務(wù)實、高效的工作作風，有序地完成了各項審計工作，有力地推動了審計管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使審計工作進一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

一、仔細做好常規(guī)性審計工作

1、公司審計部每月?lián)斨罅康馁Y金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核等工作。

同時還要協(xié)作公司的投標工作；做好大量的會計報表資料、銀行資料、社保資料等工作；每月還要辦理員工社保申報和增減工作。面對平常而繁瑣的工作，審計部能夠依據(jù)待辦事項的輕重緩急，妥當處理各項工作。剛好為各項經(jīng)濟活動供應有力的支持和協(xié)作，基本上滿意了各部門對我部的審計要求。

2、對日常的審計工作流程嫻熟駕馭，能夠做到有條不紊、條理清楚、賬實相符。

從原始發(fā)票的'取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)審計資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律根據(jù)審計檔案管理制度執(zhí)行，使得審計部成為公司的信息庫。

二、主動籌措資金，保證現(xiàn)金流的正?；?/p>

根據(jù)公司的統(tǒng)一布署，有安排、合理的支配運用資金，做到合理調(diào)配資金，保證工程施工過程中對各項用款的支付；保證項目投標所需資金的運用等。對工程應收款及其他應收款做到心中有數(shù)，剛好跟進，主動催要。

三、協(xié)作、幫助其他部門的工作

去年在公司辦公室人員空缺的狀況下，主動完成了20xx年公司營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證照的年檢工作。按公司領(lǐng)導的統(tǒng)一部署，協(xié)作相關(guān)部門完成項目投標工作。

四、提高部門的綜合業(yè)務(wù)實力

為了提高本部門的綜合業(yè)務(wù)實力，我們在工作之余，支配學習企業(yè)會計制度，稅務(wù)制度，大家相互溝通，取長補短。有效的提高了本部門的業(yè)務(wù)實力。

五、存在問題及應對方法

1、審計人員審計學問、稅務(wù)學問有待提高。

針對專業(yè)學問方面應加強培訓：包括稅務(wù)學問、銀行學問、會計業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員溝通的技巧并支配特地時間進行內(nèi)部學習、探討。進行部門建設(shè)，將審計人員培育成不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮審計管理職能，增加獨立解決問題的實力。

2、制度管理方面，加大監(jiān)督力度，定期對現(xiàn)金進行盤點，做到防患于未然。人性管理方面：加強審計人員素養(yǎng)教化、職業(yè)道德教化。

20xx年審計部的工作在各位領(lǐng)導的支持和幫助下，在各部門的協(xié)作下，取得了較好的成果。20xx年度，審計部全體人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出特別的努力和敬業(yè)。

雖然我們做了許多工作，但是，20xx年的任務(wù)會更重，壓力會更大，還有許多事情等待著我們，我們將接著努力，以務(wù)實、主動的看法去迎接新的挑戰(zhàn)，主動進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮審計管理在企業(yè)管理中的核心作用，為公司的發(fā)展再創(chuàng)輝煌！

審計個人工作總結(jié)篇10

今年以來，我們財務(wù)審計科在上級各部門的關(guān)切支持下，圍繞年初制定的目標任務(wù)，堅持團結(jié)協(xié)作，任勞任怨，努力工作，盡力完成了上級部門及領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。現(xiàn)對今年審計工作進行以下總結(jié)：

一、仔細學習，提高綜合素養(yǎng)

工業(yè)系統(tǒng)財務(wù)工作涉及面廣，工作任務(wù)重，服務(wù)對象多，但我們財務(wù)科全體同志沒有因工作忙而放松對政治理論及業(yè)務(wù)技能的學習，而是嚴格要求自己，主動參與上級部門及經(jīng)信委組織的政治學習和各項政治活動。并能結(jié)合自身的工作崗位特點，仔細學習國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)，依法履行會計核算和會計監(jiān)督的職責。遵紀遵守法律，酷愛本職工作，維護國家利益，保證財產(chǎn)資金平安，平常能結(jié)合形勢，加強財務(wù)學問及新會計制度、新會計準則的學習，提高綜合素養(yǎng)以適應工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的須要。

二、仔細審核匯總報表，提高會計信息質(zhì)量

能仔細細致、剛好地做好近家企業(yè)的財務(wù)報表匯總和上報工作，為了確保報表的全面、精確、剛好、清楚，對全部的基層報表進行仔細審核。發(fā)覺問題剛好與企業(yè)聯(lián)系，指出差錯，耐性指導，對個別報送不剛好的'單位，總是不厭其煩的催報，力求資料的完整性，為領(lǐng)導和上級決策供應了依據(jù)。

三、合理編制收支預算，剛好報送財務(wù)收支信息

為了合理編制經(jīng)信委各部門的收支預算，我們根據(jù)上級財政部門及經(jīng)信委領(lǐng)導對會計預決算的要求，既要總結(jié)分析上年度預算執(zhí)行狀況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度有關(guān)政策及本系統(tǒng)收取管理費企業(yè)的經(jīng)濟效益等相關(guān)狀況對預算的影響，使預算更加切合實際，領(lǐng)導心中有數(shù)，利于操作，發(fā)揮其在財務(wù)管理中的主動作用，平常月、季、年剛好做好機關(guān)的財務(wù)結(jié)算工作，按時報送財務(wù)收支信息。

四、主動籌措資金，確保機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)

從經(jīng)信委的整體狀況看，人員性質(zhì)多樣化，資金渠道也多樣化，有財政撥款、有補助收入、有管理費收入等，我們依據(jù)委里的自身特點及領(lǐng)導要求，主動籌措資金，特殊是總公司的收入來源，主要是收取企業(yè)的管理費，隨著改制的不斷深化，本系統(tǒng)大部分企業(yè)公轉(zhuǎn)民營，加上部分企業(yè)受市場行情影響，資金困難，面臨倒閉、破產(chǎn)，從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大，使很多外地大型企業(yè)參加控股，也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們依據(jù)領(lǐng)導的要求，針對企業(yè)的實際狀況，與企業(yè)領(lǐng)導協(xié)商，實行溝通，了解、多跑、多講、多磨等方法，在經(jīng)信委領(lǐng)導的大力支持下，以及各科室部門的關(guān)切和幫助，今年較好地完成了收取任務(wù)，確保了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

五、仔細執(zhí)行財務(wù)制度，做好科內(nèi)日常工作

聽從領(lǐng)導指揮，聽從領(lǐng)導支配，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，仔細、細致、精確地做好會計核算工作，按規(guī)定分類報銷支付各項費用，加強現(xiàn)金管理，保證現(xiàn)金平安。定期做好與各銀行的對帳工作，每月按時上繳各項基金，定期去人事局保險處撥付離退休人員的工資，定期寄付遺孀生活費，定期對固定資產(chǎn)及往來帳進行清理、核查、登記，并按會計部門要求進行帳務(wù)處理。平?？苾?nèi)工作從大局動身，做到分工不分家，相互合作，同心協(xié)力，在仔細完成本科工作的同時，能盡力協(xié)作其他部門做好公司的破產(chǎn)清算、金源公司的改制、鋼管公司的破產(chǎn)清算、平安經(jīng)費的收付、國有資產(chǎn)的清查、設(shè)備的處置、解困資金的撥付、職工身份置換、財政稅務(wù)工商等綜合部門的協(xié)調(diào)以及企業(yè)公積金的歸集、信訪等工作，主動完成領(lǐng)導和上級有關(guān)部門交辦的各項任務(wù)。

六、抓好困難企業(yè)的內(nèi)審工作

內(nèi)部審計工作也是財務(wù)工作的一項重要內(nèi)容，這一工作時間緊、要求高、政策性強、也簡單得罪人，但我們財務(wù)審計科在領(lǐng)導及紀檢部門的支持下，每次都圓滿地完成了任務(wù)。今年我們根據(jù)審計部門的內(nèi)審要求和規(guī)定，對印染廠、塑料廠，等企業(yè)進行了財務(wù)收支內(nèi)審，通過內(nèi)審我們依據(jù)審計事實，一是對企業(yè)有關(guān)狀況進行客觀公正的評價。二是肅穆財經(jīng)紀律，剛好調(diào)整帳務(wù)，提出整改措施。三是指導他們按財務(wù)制度設(shè)置帳戶，合法合理運用資金，仔細規(guī)范記好各類明細帳。四是出具了具體的書面報告，為領(lǐng)導了解狀況、正確決策供應了依據(jù)，真正發(fā)揮了財務(wù)監(jiān)督的職能。

七、做好會計培訓工作及財務(wù)管理工作

今年我們協(xié)作財政局做好“財務(wù)管理促進年”活動的宣揚發(fā)動，對列統(tǒng)企業(yè)進行了財務(wù)管理工作的抽查，并針對抽查狀況提出了建議和要求。今年我們還協(xié)作財政局會計科舉辦了多期培訓班，上崗培訓達人次，接著教化達人次，財政專題講座達人次。我們還利用年報會等時間讓企業(yè)財務(wù)科長相互溝通、取長補短，學習內(nèi)部管理閱歷，使企業(yè)財會人員既增長了業(yè)務(wù)學問，也為做好財務(wù)工作起到了促進提高作用。

今年我們雖然做了一些工作，但距離改革發(fā)展的須要和領(lǐng)導的要求還有差距，主要表現(xiàn)在：一是與企業(yè)和相關(guān)科室之間溝通不夠深化；二是對困難企業(yè)的內(nèi)審工作重視不夠；三是服務(wù)企業(yè)方面缺乏主動性；四是報刋信息方面僅滿意于完成任務(wù)，沒有做到超額完成許多。

審計個人工作總結(jié)篇11

自__年入職公司至今已經(jīng)六年多了，從管理處的財務(wù)助理到公司總部出納、總部會計，無論是做事、還是做人我都從“金網(wǎng)絡(luò)”這個暖和的大家庭學到了許多許多……“受人之托，終人之事”我做到了。展望將來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充溢了信念和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成果，我把參與工作以來的狀況總結(jié)如下：

前期工作總結(jié)：

對于企業(yè)來說，實力往往是超越學問的，物業(yè)管理公司對于人才的要求，同樣也是實力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮實力、決策實力、創(chuàng)新實力、社會活動實力、技術(shù)實力、協(xié)調(diào)與溝通實力等。

第一階段（__年—__年）：初學階段；

__年畢業(yè)之初，在無任何工作閱歷、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一竅不通的狀況下，我幸運的加入了“金網(wǎng)絡(luò)—雪梨澳鄉(xiāng)”管理團隊，看似簡潔的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務(wù)對接，一切都是從零起先。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法：，在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟識到熟識，我漸漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務(wù)助理兼客務(wù)代表的特別身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離?？蛻綦娫挼慕勇?、客服前臺的接待，都須要很強的專業(yè)學問與溝通實力，物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事，協(xié)調(diào)好了大事化小、小事化了，協(xié)調(diào)不好則工作會特別被動。這就要求在服務(wù)過程中不斷提高自己與外界的溝通實力，同時在公司內(nèi)部的溝通也特別重要，除了本部門之間，部門與部門之間的.溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，削減不必要的人工成本。一方面，干中學、學中干，不斷駕馭方法：積累閱歷；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富學問駕馭技巧。

其次階段（__年—__年）：職業(yè)發(fā)展階段：

這一階段在接著擔當雪梨澳鄉(xiāng)財務(wù)助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務(wù)助理工作，進一步鞏固了自己關(guān)于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務(wù)工作閱歷的積累，同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)學問。項目進入日常管理之后，因為新招的財務(wù)助理是應屆畢業(yè)生，我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容，我將自己的工作閱歷整理成文字后逐點的與新人一起實踐，共同發(fā)覺問題、解決問題，經(jīng)過三個月時間的努力，新招的財務(wù)助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務(wù)助理工作了。__年底我又被調(diào)往公司新接管的“敬愛的villa”管理處擔當財務(wù)助理，此時正逢財務(wù)部改革，我努力學習專業(yè)學問，主動協(xié)作制度改革，并在工作中小有成就，得到了領(lǐng)導的確定。

第三階段（__年—現(xiàn)在），職場提升階段

__年底，我被調(diào)往公司財務(wù)部擔當出納。出納工作首先要有足夠的耐性和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍；每日做好結(jié)帳盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點表；每月末做好銀行對帳工作，剛好編制銀行余額調(diào)整表，并做好和會計賬的對帳工作；工資的發(fā)放更是須要細心謹慎，這干脆關(guān)系到員工個人的利益，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證剛好將工資發(fā)放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務(wù)助理的工作對接，由于當時管理處財務(wù)人員流淌較大，面對新人更須要耐性的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡(luò)這個大家庭。

__年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計，負責雪梨澳鄉(xiāng)和villa管理處的主管會計工作，同時兼工資發(fā)放工作，這一期間我學習并駕馭了公司財務(wù)核算的程序以及用友財務(wù)軟件的操作技能，提高快速；同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度、季度以及年度的財務(wù)分析，剛好并動態(tài)地駕馭管理處營運和財務(wù)狀況，發(fā)覺工作中的問題，并提出財務(wù)建議，為管理處負責人決策供應牢靠的財務(wù)依據(jù)。今年6月我的工作內(nèi)容再次調(diào)整，工資發(fā)放工作正式移交給了出納，主要負責長遠天地、溫哥華森林及敬愛的villa管理處的主管會計工作。

審計個人工作總結(jié)篇12

（一）細心支配，合理組織，全面完成全省國土資源局局長的任期經(jīng)濟責任審計

省廳任務(wù)下達后，市局領(lǐng)導對省廳支配的全市、縣（區(qū)）國土資源局長任期經(jīng)濟責任審計項目特別重視，確定了此次審計不僅要對市級國土局局進步行任期經(jīng)濟責任審計，而且要對縣級國土局局進步行任期經(jīng)濟責任審計。為此，我們擬定了《全市5個縣（市、區(qū)）國土資源局局長任期經(jīng)濟責任審計工作方案》，以XX市經(jīng)濟責任審計領(lǐng)導組辦公室晉市責審辦[200*]3號文件下發(fā)；其次，分別召集縣級國土局局長和各縣審計局長對此項工作作了特地部署，強調(diào)本次審計的重要意義，引起了他們的高度重視。最終，在審計實施中我們又剛好到各縣審計點上進行探討商討有關(guān)詳細事項。為保證縣級國土部門經(jīng)濟責任審計順當進行創(chuàng)建了良好的條件。

在支配好縣級國土部門經(jīng)濟責任審計的基礎(chǔ)上，又對市國土局局長的經(jīng)濟責任進行了仔細的審計。進點前，我們系統(tǒng)地地學習了土地相關(guān)政策法規(guī)，編制了針對性較強的審計方案，確定了審計重點，做到了有的放矢。審計中，我們實行審計與調(diào)查相結(jié)合，查帳與詢問、座談相結(jié)合，資料審查與深化現(xiàn)場相結(jié)合，經(jīng)濟責任審計與參閱年度預算審計資料相結(jié)合，有效地實施了審計。通過審計，查出違規(guī)行為金額535萬元，對應收未收礦產(chǎn)資源補償費、擠占挪用專項資金、專項資金未剛好下?lián)?、隱瞞截留收入等十個方面的問題進行了披露，有針對性地提出了三條合理化建議，取得了良好的效果。

（二）、根據(jù)部署完成了兩個單位的預算執(zhí)行狀況審計

我們根據(jù)局里的整體部署，對市公安局、市水利局2個單位20*年度預算執(zhí)行狀況進行了審計。在審計過程中，我們嚴格程序，嚴把審計質(zhì)量關(guān)。如對市公安局審計時，嚴格審查其收費項目、收費標準、資金的支出，查出該單位擠占挪用專項資金32萬元，違規(guī)運用票據(jù)39萬元的問題；又如對市水利局審計時，著重對其專項資金的撥付狀況等進行審查，查出該單位滯留專項資金598萬元的問題。針對查出的問題，我們提出了適當?shù)奶幚砜捶?，落實了審計確定，

（三）、主動穩(wěn)妥，搞好城區(qū)區(qū)長任期經(jīng)濟責任審計和財政決算審計

如何實現(xiàn)審計資源的最優(yōu)配置、實現(xiàn)常規(guī)審計與經(jīng)濟責任審計的'有機結(jié)合是局領(lǐng)導年初提出的重要課題之一，20*年9-11月我們在局領(lǐng)導的大力支持下，仔細總結(jié)以前年度對縣區(qū)長經(jīng)濟責任審計的閱歷大膽探究，主動穩(wěn)妥地實施了城區(qū)區(qū)長經(jīng)濟責任審計和城區(qū)國家****年財政決算審計，截止目前兩項工作已完成現(xiàn)場審計。本次審計對我們來講是一項全新的工作，一方面要對城區(qū)區(qū)長任職期間的經(jīng)濟責任履行狀況進行審計、評價；另一方面又要對城區(qū)國家2*年度財政決算狀況進行具體審計，同時還要使二者有機結(jié)合起來，搞財政決算審計對我們來說，理論學問欠缺，法律法規(guī)不熟識，但我們審前查閱了近幾年來各縣區(qū)的財政決算審計報告，翻閱了《預算法》、《山西省預算外資金管理條例》等大量法律法規(guī)，在此基礎(chǔ)上虛心地向有關(guān)科室人員進行請教，細致地審查了財政、地稅等二十余個部門和單位的會計資料，實地查看了建設(shè)項目的實施狀況，克服重重困難完成了上述工作。另外協(xié)作其他科室完成市交通局局長馮志亮、市建設(shè)局局長蘇文秀、市社會勞動保障局局長緱廣順、綠洲紡織有限責任公司董事長李德茂等部門單位領(lǐng)導的任期經(jīng)濟責任審計。

審計個人工作總結(jié)篇13

依據(jù)集團公司20xx年度工作的總體要求和審計安排，內(nèi)部審計工作以集團公司企業(yè)管理年為中心，加強企業(yè)精細化管理，突出重點，切實履行職責，較好地完成了全年審計工作安排和領(lǐng)導交辦的審計任務(wù)，現(xiàn)就20xx年度審計工作總結(jié)如下:

完成主要工作

20xx年共完成審計項目97項，其中年度財務(wù)收支及年度預算執(zhí)行狀況審計12項，專項經(jīng)營考核審計1項，任期經(jīng)濟職責審計2項，投資企業(yè)財務(wù)收支與資產(chǎn)負債審計3項，基建工程項目預算審計38項，基建工程項目結(jié)算審計41項，為完善集團經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益做出了貢獻。

1、預算執(zhí)行審計與財務(wù)收支審計并軌同行

預算執(zhí)行結(jié)合財務(wù)收支管理、自保效益并軌進行審計，在進行預算執(zhí)行的'過程審核時，針對財務(wù)收支、資產(chǎn)管理、內(nèi)限制度執(zhí)行、內(nèi)控流程操作等狀況進行貼合性檢查，發(fā)覺各種問題，剛好與各單位溝通，針對審計報告的存在問題，提出相關(guān)舉薦，指導整改。20xx年度完成上年度財務(wù)收支與預算執(zhí)行審計12項，發(fā)覺問題41項，提出舉薦36項。10-11月份審計部對年度審計發(fā)覺問題的整改狀況與逾期應收賬款催收進行審計回訪，特性是針對整改不到位單位，提出指導性看法并敦促其切實執(zhí)行。透過審計，肅穆了集團公司財務(wù)管理制度與財經(jīng)紀律，為下一年預算執(zhí)行儲備了動力。

2、開展專項經(jīng)營考核審計

20xx年7月，公司為扭轉(zhuǎn)xx汽車租賃公司年年虧損局面，重新任命總經(jīng)理，并與之簽訂經(jīng)營考核職責書。為協(xié)作集團經(jīng)營管理，審計部細心研讀文件精神，深化企業(yè)了解經(jīng)營狀況，與相關(guān)單位反復磋商，報請主管領(lǐng)導審核，最終確認xx汽車租賃公司的經(jīng)營績效考核結(jié)果，維護公司經(jīng)營考核肅穆性，同時也確定了二級企業(yè)勤奮、專心的經(jīng)營成果。

3、完善投資企業(yè)審計，帶給投資評估依據(jù)

為評價對外投資企業(yè)的管理效果的須要，依據(jù)集團公司領(lǐng)導支配對投資企業(yè)進行審計，對20xx年度省深汕、粵深、太壹等三家公司財務(wù)收支與資產(chǎn)負債審計，深化、綜合評價投資公司的管理效益。特性是太壹公司經(jīng)營合同到期，需對今后一段時間進行經(jīng)營預料，為投資決策帶給依據(jù)。

4、加強離任審計，帶給人事管理參考

20