2023年公共工作方案

2023年公共工作方案公共工作方案1

第一章

貴州省中小企業(yè)發(fā)呈現(xiàn)狀分析

第一節(jié)

貴州省中小企業(yè)發(fā)展基本狀況

其次節(jié)

貴州省中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)新服務(wù)體系建設(shè)狀況

第三節(jié)

貴州省中小企業(yè)創(chuàng)新狀況及存在的主要問題

（依據(jù)文件要求闡述）

其次章

建設(shè)的必要性

第一節(jié)

建設(shè)的必要性

一、

為中小企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新活動供應(yīng)必要的技術(shù)研發(fā)公共設(shè)施的須要。

二、

為中小企業(yè)從事技術(shù)創(chuàng)新供應(yīng)信息等服務(wù)的須要。

三、

為中小企業(yè)技術(shù)人才培育供應(yīng)必要服務(wù)的須要。

四、

為中小企業(yè)供應(yīng)必要的配套協(xié)助加工服務(wù)的須要。

其次節(jié)

發(fā)展趨勢及需求預(yù)料

一、

貴州省中小企業(yè)發(fā)展趨勢

二、

對技術(shù)創(chuàng)新所需的公共服務(wù)的需求

第三章

建設(shè)的基本思路、目標、布局和重點建設(shè)項目

第一節(jié)

建設(shè)的基本思路、原則及目標

一、

建設(shè)的基本思路

二、

建設(shè)的基本原則

三、

建設(shè)目標

其次節(jié)

貴州省中小企業(yè)公共服務(wù)平臺建設(shè)總體布局

提出各公共服務(wù)平臺建設(shè)布點理由和布局的總體規(guī)劃方案。

第三節(jié)

貴州省中小企業(yè)公共服務(wù)平臺重點建設(shè)項目

提出并列出各重點建設(shè)項目名稱、項目擔(dān)當(dāng)單位簡介、建設(shè)地點、建設(shè)內(nèi)容和規(guī)模、環(huán)保措施方案、建設(shè)時間及工期。

對20xx年擬建的項目，要按文件要求，逐一闡述其支配的.理由、必要性及示范帶動效應(yīng)等。

第四章

投資估算及資金籌措

第一節(jié)

投資估算

對提出的建設(shè)項目逐一進行投資估算，并列出投資估算清單，匯總編表。

其次節(jié)

資金籌措

提出每個建設(shè)項目的建設(shè)資金來源構(gòu)成，各方擬出資比例，提出擬申請國家專項資金補助的額度。

第五章

經(jīng)濟及社會效益

第一節(jié)

經(jīng)濟效益

列入本工作方案內(nèi)的各服務(wù)型企業(yè)，在項目建成后的正常生產(chǎn)經(jīng)營期內(nèi)，年服務(wù)收入、稅金、凈利潤、投資利潤率、投資收益率等經(jīng)濟指標，預(yù)料達到的水平。

其次節(jié)

社會效益

為企業(yè)供應(yīng)各種技術(shù)服務(wù)，使企業(yè)技術(shù)水平提高的效果、帶動效益，新產(chǎn)品開發(fā)效果、就業(yè)效果、生產(chǎn)成本降低的效果等。

第三節(jié)

環(huán)境愛護

第六章

保障措施

第一節(jié)

組織機構(gòu)

提出項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)管理機構(gòu)、下屬機構(gòu)和內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置及項目擔(dān)當(dāng)單位，明確各機構(gòu)、項目擔(dān)當(dāng)單位的主要職責(zé)范圍，確定項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)管理機構(gòu)主要負責(zé)人、聯(lián)系人和聯(lián)系方式。

其次節(jié)

政策措施

提出扶持政策及財政支持的措施方案。

公共工作方案2

一、活動目標

緊緊圍繞全市生態(tài)文明建設(shè)總體部署，以“兩型”示范機關(guān)建設(shè)為載體，促進衛(wèi)生計生系統(tǒng)公共機構(gòu)在新的起點上高質(zhì)量健康發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展。樹立“綠色發(fā)展”工作理念，突出推行綠色辦公，突出推動綠色服務(wù)，突出推廣新能源新技術(shù)應(yīng)用，突出推動管理機制創(chuàng)新，降低行政運行成本，不斷提高能源資源運用效率和管理水平。xxxx年年度節(jié)能指標為：實現(xiàn)人均綜合能耗和水耗分別同比下降x.x%，單位建筑面積能耗同比下降x.x%，公務(wù)用車平均油耗低于全省平均水平、辦公耗材保持零增長，醫(yī)院每床日水電氣消耗下降x.x%。

二、活動內(nèi)容

（一）節(jié)約辦公耗材

1.選用低消耗低污染的辦公設(shè)備用品，提倡運用節(jié)能環(huán)保鉛筆、再生紙等節(jié)能環(huán)保辦公用品，主動推動無紙化辦公。

2.提倡雙面用紙，降低紙張消耗，削減重復(fù)打印、復(fù)印次數(shù)，注意單面稿紙、復(fù)印紙的再利用，大力提倡修舊利廢，延長文印設(shè)備的運用壽命。

（二）落實節(jié)電措施

1.合理設(shè)置空調(diào)溫度。室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于xx℃，冬季不得高于xx℃，把“每天少開x小時空調(diào)”作為一項節(jié)能制度，落實到每個辦公室；機關(guān)工作人員要帶頭自覺執(zhí)行室內(nèi)溫控標準，做到室內(nèi)無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。

2.節(jié)約照明用電。辦公室、會議室等場所盡量采納自然光，除陰雨天外，原則上白天不開照明燈具，室內(nèi)亮度足夠時不開燈；離開辦公室要順手關(guān)燈，做到人走燈滅。杜絕“長明燈”、“白晝燈”；下班后自覺關(guān)閉各類電器電源。

3.節(jié)約辦公設(shè)備用電。計算機、打印機、復(fù)印機及傳真等辦公設(shè)備長時間不運用時，以及下班后，切斷電源，削減待機消耗；嚴禁私自運用電爐、電水壺等大功率耗電材料。

（三）降低車輛油耗

1.廣泛開展能源緊缺體驗活動，提倡干部職工乘座公共交通工具、騎自行車或步行上下班。提倡機關(guān)工作人員私家車按號牌尾數(shù)每周停開一天。

2.嚴格執(zhí)行車改后編制配備管理有關(guān)規(guī)定，加強公務(wù)用車日常管理。嚴禁公車私用，公務(wù)外出盡量合并用車，削減出車次數(shù)。

（四）強化節(jié)約用水

加強用水設(shè)備的日常維護管理，剛好檢查更換老化的供水管路及零件。限制各個閥門、龍頭的出水流量，杜絕“長流水”，切實削減耗水量。

（五）切實執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定

公務(wù)接待堅持熱忱、周到、節(jié)儉的原則，避開重形式、比規(guī)格、講排場等鋪張奢侈現(xiàn)象。規(guī)范職務(wù)消費行為，進一步擴大透亮度，接受群眾監(jiān)督。

（六）精簡會議和文件

大力精簡各類會議，能不開的盡量不開，能合并的會議盡量合并，參與會議的人員要和會議相關(guān)，堅決避開陪會現(xiàn)象。核減文件，減小文件發(fā)放范圍，能不印的堅決不印，能少印的堅決不多印。

（七）建設(shè)綠色環(huán)境

組織機關(guān)工作人員參與義務(wù)植樹和“養(yǎng)綠、愛綠、護綠”活動。廣泛開展禁煙活動，創(chuàng)建無煙機關(guān)。建設(shè)機關(guān)垃圾分類回收處理系統(tǒng)。實行措施削減辦公場地電子輻射和中心空調(diào)污染。貫徹《垃圾分類——公共機構(gòu)領(lǐng)先行動實施方案》，根據(jù)分類投放、分類收運、分類利用、分類處理和減量化、資源化、無害化的“四分三化”要求，實行垃圾分類回收和餐廚垃圾無害化集中處理。主動利用新、改、擴建設(shè)項目引入節(jié)能新技術(shù)，有條件的單位推行xx萬元規(guī)模以上的節(jié)能改造。探究市場化節(jié)能新機制，試行開展合同能源管理，推動光伏發(fā)電、太陽能熱水、電動車充電設(shè)施建設(shè)等新能源、新產(chǎn)品、新技術(shù)應(yīng)用和節(jié)能改造。

（八）推行“綠色政府選購 ”

進一步完善集中選購 機構(gòu)內(nèi)部操作規(guī)程，科學(xué)設(shè)置選購 流程，縮短選購 周期，提高集中選購 效率，從源頭上避開奢侈。在購買或更新設(shè)備時，要嚴格執(zhí)行有關(guān)政府選購 規(guī)定，在多方比較各種產(chǎn)品價格、性能的基礎(chǔ)上，優(yōu)先采納綠色、環(huán)保、節(jié)能（節(jié)水）產(chǎn)品。加強對各種耗能設(shè)施、設(shè)備的巡察檢查和計量管理，定期進行能耗檢測評估，對高能耗的設(shè)施、設(shè)備剛好提出有效限制措施。強化對供應(yīng)商、評標專家和選購 人員的管理，加強選購 信息系統(tǒng)建設(shè)，改進政府選購 方式，逐步推行網(wǎng)上選購 。

（九）提高文明辦公素養(yǎng)

以文明機關(guān)創(chuàng)建工作為重點，廣泛開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動，促進單位風(fēng)氣正、效率高、和諧發(fā)展。工作人員堅固樹立“公仆”意識，仔細鉆研業(yè)務(wù)，提高自身素養(yǎng)，依法行政，仔細履行工作職責(zé)。自覺遵守文明辦公準則，做到言談舉止得體大方，待人熱忱、禮貌周到，主動做好服務(wù)工作。

（十）開展能源審計和水平衡測試工作

根據(jù)《x市公共機構(gòu)能源審計暫行方法》要求，各衛(wèi)生健康單位每x年應(yīng)邀請第三方機構(gòu)開展x次能源審計和水平衡測試，梳理、分析能耗運用狀況，挖掘節(jié)能提升空間，為節(jié)能改造供應(yīng)基礎(chǔ)和依據(jù)。

（十一）開展能耗計量和監(jiān)管體系建設(shè)工作

大力推動建筑能耗分戶、分類、分項計量工作。新建建筑必需同步設(shè)計安裝能耗監(jiān)測監(jiān)管系統(tǒng)；有多棟建筑的單位，應(yīng)對每棟建筑的能耗分別單獨計量；數(shù)據(jù)中心、食堂、試驗室等特別區(qū)域的能耗應(yīng)分別單獨計量；單位中心空調(diào)、照明系統(tǒng)和電梯、鍋爐等主要用能設(shè)備或系統(tǒng)的能耗應(yīng)分別單獨計量。

三、工作措施

（一）明確工作職責(zé)

市衛(wèi)生健康委成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在委應(yīng)急辦公室，各基層單位也要成立相應(yīng)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)。各單位公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要明確職責(zé)權(quán)利和義務(wù)，分工協(xié)作，加強對“兩型”機關(guān)創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的新狀況、新問題的探討，剛好解決工作中存在的沖突和問題。全體干部職工都要切實增加“兩型”社會建設(shè)的'政治責(zé)任感和歷史使命感，把創(chuàng)建“兩型”機關(guān)工作擺在突出位置。

（二）加大節(jié)能投入

主動支配資金在節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣等重點環(huán)節(jié)加大節(jié)能改造力度，實行信息化手段對用能重點區(qū)域進行管控，分析查找節(jié)能空間，主動利用科技手段提高用能效率。要對具備條件的公共場所構(gòu)建或預(yù)留新能源汽車充電設(shè)施。

（三）定期檢查推動

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要定期組織專題匯報和抽查，督促檢查剛好駕馭有關(guān)狀況。探討探究服務(wù)“兩型”社會創(chuàng)建工作服務(wù)的方式、方法，要把服務(wù)“兩型”社會建設(shè)要求貫徹到工作的各個方面，落實到履行職能的各個環(huán)節(jié)，不斷增加工作的主動性、自覺性和實效性。市衛(wèi)生健康委將對各單位節(jié)能工作落實狀況，納入年度工作考核。

（四）加大宣揚力度

大力提倡機關(guān)節(jié)能文明，建設(shè)機關(guān)節(jié)約文化，引領(lǐng)社會節(jié)能行動。仔細組織節(jié)能宣揚周各項活動，扎實開展能源緊缺體驗、低碳日等主題活動。通過網(wǎng)站、手機短信、內(nèi)網(wǎng)宣揚欄等形式，廣泛宣揚節(jié)能工作的重要意義，普及節(jié)能學(xué)問，增加機關(guān)干部職工的節(jié)約意識，發(fā)揮表率作用，加快推動節(jié)約型社會和節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

公共工作方案3

衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管是今年國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目新增的一項服務(wù)項目。做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，可以充分發(fā)揮基層公共衛(wèi)生服務(wù)職能，深化公共衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵；可以依托基層公共衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的一體化衛(wèi)生監(jiān)督體系；可以依法維護廣闊群眾的食品平安、飲用水衛(wèi)生平安、職業(yè)平安、醫(yī)療和血液平安，保障人民群眾身體健康。依據(jù)市衛(wèi)生局、市財政局《市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核標準（20xx年修訂）》和《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（20xx版）》，制定本工作實施方案。

一、項目目標

（一）總目標

衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度完善、工作規(guī)范、資料齊全，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息報告率達到95%以上，建立職責(zé)明確、行為規(guī)范、執(zhí)法有力、保障到位、覆蓋城鄉(xiāng)的衛(wèi)生監(jiān)督體系，基層醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)公共衛(wèi)生職能得到充分發(fā)揮。

（二）分年度目標

20xx年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管5項主要工作內(nèi)容全面開展，信息報告率達到80%以上，信息報告填寫精確規(guī)范。

二、項目任務(wù)

1、設(shè)立“衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科”詳細負責(zé)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。根據(jù)服務(wù)人口1/萬的標準配備兼職衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員，每個社區(qū)服務(wù)中心（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院）至少配備2名兼職協(xié)管員。

2、制定本轄區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)有關(guān)工作制度，明確責(zé)任分工。

3、駕馭轄區(qū)范圍內(nèi)食品平安、存在職業(yè)危害因素企業(yè)、集中式供水單位、學(xué)校、診所、公共場所等衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作基本狀況。

4、在轄區(qū)內(nèi)開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查工作，指導(dǎo)幫助相對人規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。剛好完成上級部門下達的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管專項工作。

5、剛好收集、上報食品平安、生活飲用水、非法行醫(yī)和非法采供血、學(xué)校、公共場所等相關(guān)工作信息，建立規(guī)范的臺帳資料。

6、幫助開展食品平安綜合協(xié)調(diào)及生活飲用水、公共場所、學(xué)校、醫(yī)療市場的衛(wèi)生評估監(jiān)測、監(jiān)督檢查等工作。

7、幫助開展相對人的衛(wèi)生學(xué)問培訓(xùn)；指導(dǎo)學(xué)校設(shè)立衛(wèi)生宣揚欄、開展學(xué)生健康教化。

8、做好職業(yè)病防治的衛(wèi)生詢問、宣揚工作。

三、項目組織實施

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)

1、市衛(wèi)生監(jiān)督所負責(zé)制定全市衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作方案、工作制度，布置工作任務(wù)，開展培訓(xùn)指導(dǎo)和考核評估。

2、各轄市、區(qū)衛(wèi)生行政部門應(yīng)建立健全各項工作制度和管理規(guī)定，為基層醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)開展工作創(chuàng)建良好的環(huán)境。

3、各轄市、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)負責(zé)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)設(shè)派出機構(gòu)或派出人員；定期開展工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)；建立通暢的工作信息溝通通道；舉辦業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn)；開展督查、考核評估。

4、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的主要責(zé)任單位，單位主要責(zé)任人是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作的第一責(zé)任人，要依據(jù)項目任務(wù)要求全面做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。

（二）績效考核

1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管績效考核工作由各轄市、區(qū)衛(wèi)生行政部門牽頭，各轄市衛(wèi)生監(jiān)督所詳細負責(zé)?？己藰藴蕿榛竟残l(wèi)生服務(wù)單位衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管督查考核表（附表2）。各地要將相關(guān)考核結(jié)果作為基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目衛(wèi)生協(xié)管工作完成狀況的.依據(jù)，作為衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員獎懲和核定績效工作的依據(jù)，與年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)補助資金撥付掛鉤，與單位主要領(lǐng)導(dǎo)年度考核掛鉤。

2、市衛(wèi)生監(jiān)督所會同各級衛(wèi)生監(jiān)督所每年開展不少于2次督導(dǎo)考核，對轄區(qū)全部基層醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)實行全部考核，對轄市實行隨機抽查部分基層醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)。依據(jù)基層醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)督導(dǎo)得分狀況，結(jié)合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生監(jiān)督協(xié)管整體工作推動狀況，對各地衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作狀況給出總體評價和考核得分，考核結(jié)果將作為對各轄市、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督年度工作評價的重要依據(jù)，并報市衛(wèi)生局備案。

3、轄市（區(qū)）衛(wèi)生監(jiān)督所對所屬基層醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)督導(dǎo)考核次數(shù)每季度不少于1次。每次督導(dǎo)記錄要形成書面材料，并剛好向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門和市衛(wèi)生監(jiān)督所匯報督導(dǎo)狀況。

四、工作要求

（一）提高相識、加強領(lǐng)導(dǎo)。各地要從維護人民群眾身體健康的角度，加強基本公共衛(wèi)生網(wǎng)底建設(shè)角度，加強衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，將衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管擺上重要議事日程，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確專人負責(zé)，落實工作責(zé)任。

（二）明確任務(wù)、狠抓落實。監(jiān)督協(xié)管員主要職責(zé)是衛(wèi)生監(jiān)督檢查，無行政懲罰權(quán)，其檢查記錄可以作為案件來源。各基層醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)要落實協(xié)管人員、工作場所、辦公用品等必備的工作條件，并開展轄區(qū)本底資料調(diào)查，建立協(xié)管檔案、開展日常巡查、剛好報告信息并向居民宣揚協(xié)管服務(wù)等工作。

（三）溝通協(xié)調(diào)、上下聯(lián)動。在衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作開展過程中，各地應(yīng)加強信息溝通，協(xié)調(diào)協(xié)作，特殊是在調(diào)查摸底和督查指導(dǎo)階段，應(yīng)上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)左右、親密協(xié)作，切實將衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作做到本底清楚、資料全面、保障到位。

公共工作方案4

為創(chuàng)建一個整齊、美麗、便利、平安的廠區(qū)工作環(huán)境和保障員工身心健康發(fā)展，塑造企業(yè)形象，特此定制廠區(qū)公共場所管理規(guī)定。

一、車輛管理

（一）車輛進出

1.全部進入廠區(qū)的機動車輛（含輕摩）應(yīng)按警示標記減速緩行，進出大門應(yīng)主動接受門衛(wèi)查驗。臨時車輛經(jīng)同意后簽字，方可進出廠區(qū)。

2.凡在廠區(qū)內(nèi)通行的公務(wù)車、生產(chǎn)用車、職工私家車、業(yè)務(wù)關(guān)系車輛、出租車，均需持有“廠區(qū)車輛通行證”，方準進出廠區(qū)大門及在廠區(qū)內(nèi)通行。

3、無牌無證車輛嚴禁進入廠區(qū)。

4.機動車輛載物出門，必需嚴格執(zhí)行《廠區(qū)管理規(guī)定》，憑證出廠。

5.特種車輛（公安、消防、救援、搶險）進出大門，門衛(wèi)要主動疏導(dǎo)，確保通行。

（二）車輛行駛

1.車輛進入廠區(qū)后，行駛時速不得超過３０公里／小時，嚴禁超車。

2、嚴禁在廠區(qū)內(nèi)無證駕車、練車，嚴禁酒后駕駛，嚴禁逆向行駛，嚴禁超載上道。

（三）車輛停放

1.機動車輛須停放在車庫和停車場內(nèi)，嚴禁在禁行區(qū)域和道路上亂停亂放。

2.公務(wù)車、生產(chǎn)用車在不從事作業(yè)的狀況下一律入庫。車輛在無庫的狀況下須按指定位置有序停放。公用車輛不得占用私家車停車位。

3.各單位要劃出職工私家車停車位，需有明顯標記，并自行管理。

（四）處置方法

1.進出廠區(qū)的`車輛，應(yīng)自覺聽從管理，凡違反本規(guī)定或造成交通事故的，按規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

2.對無牌無證或擅自進入廠區(qū)以及在禁止通行區(qū)域行駛停放的各種車輛，除教化指責(zé)外，馬上驅(qū)除出廠。

3.加強門衛(wèi)查驗和廠區(qū)內(nèi)巡邏督察，對違規(guī)車輛和無牌無證進入廠區(qū)車輛一律予以扣留，移交局處理。

4.進廠經(jīng)營運輸車輛不按序排隊、取樣、過磅及出租車亂停亂放的由局處理。

5.職工私家車輛不允許在單位內(nèi)進行沖洗，單位保衛(wèi)部門負責(zé)監(jiān)督檢查。

二、廠區(qū)環(huán)境管理

（一）廠區(qū)及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定

1.保持接待室、會議室的整齊、美觀。

2.公共區(qū)域要求窗明凈凈，墻面清潔，無死角，洗手間無異味。

3.公共區(qū)域須保持地面無痰跡、污垢、紙屑。

4.須根據(jù)保潔時辰表做好日常清潔工作，支配保潔時間不能影響公司的正常工作。

（二）廠區(qū)環(huán)境秩序管理規(guī)定

1.警衛(wèi)人員須維護公司的平安，努力防范內(nèi)、外影響公司正常工作、生產(chǎn)及生活秩序和侵擾公司利益行為的事務(wù)發(fā)生。

2.警衛(wèi)人員須做好來賓的登記工作，并剛好與總服務(wù)臺聯(lián)系。

3.警衛(wèi)人員須處理好公司內(nèi)、外車輛的進出門工作；并支配送發(fā)貨的外來車輛按指定地點停放。

4.出租車不得出入廠區(qū)，特別狀況下出入者須向警衛(wèi)人員說明緣由，經(jīng)批準方可入內(nèi)。

5.員工上班時間必需著廠裝、佩戴上崗證或識別牌。

6.員工進出廠門須下車推行，并按指定地點停放。

7.廠區(qū)內(nèi)禁止吸煙。

三、廠區(qū)公共區(qū)域管理

1、禁止在廠區(qū)內(nèi)公共區(qū)域傾倒、堆放垃圾，禁止將衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)垃圾掃入道路或其他責(zé)任區(qū)，禁止在廠區(qū)焚燒垃圾等。

2、公共區(qū)域內(nèi)物品擺放整齊，不得占用公共通道，通道必需時刻保持整齊衛(wèi)生。

3、公共物品不同的物料類別進行明確區(qū)分且標識清晰。

4、廠區(qū)公共區(qū)域進行功能分區(qū)，物品擺放做到有的放矢，加強廠區(qū)有效管理。

公共工作方案5

一、節(jié)能降耗實施方案

（一）嚴格限制景觀照明。切實加強城市照明管理，嚴格限制公用設(shè)施和大型建筑物裝飾景觀照明能耗超標的工程，嚴禁在景觀照明中運用強力探照燈、大功率泛光燈、大面積霓虹燈等高亮度、高能耗燈具。除重大節(jié)日及重大活動外，全部關(guān)閉城區(qū)內(nèi)公共場所、大型建筑物、標記性建筑物設(shè)置安裝有霓虹燈、景觀燈等景觀照明設(shè)施。保證道路基礎(chǔ)照明，實施城區(qū)道路路燈半邊亮或隔盞亮燈模式。實時合理調(diào)控半夜燈或關(guān)閉半邊路燈模式以節(jié)約電量、電費，全面達到路燈節(jié)能減排效果。

（二）加強路燈限制技術(shù)改造，全面推廣節(jié)能、防盜、監(jiān)控系統(tǒng)。充分利用已建成的計算機節(jié)能監(jiān)控系統(tǒng)，通過監(jiān)控系統(tǒng)定時啟閉。由于上半夜和下半夜電網(wǎng)電壓的差別較大，通過安裝監(jiān)控節(jié)能系統(tǒng)，對城市道路功能照明和景觀照明進行限制，達到穩(wěn)壓、降壓輸出的效果，不僅節(jié)約大量電能，還大幅度降低路燈的維護成本，延長燈具的運用壽命。實現(xiàn)自動化監(jiān)控，節(jié)約人力、物力、削減開支。

（三）黨政機關(guān)、事業(yè)單位以身作則，帶頭節(jié)電。各級各部門辦公場所盡量采納自然光，在能滿意工作須要的前提下，辦公室照明要做到白天不開燈，杜絕白晝燈，長明燈，提倡綠色照明，做到人走燈熄；下班時要剛好關(guān)閉計算機、打印機、復(fù)印機、碎紙機等辦公設(shè)備電源，盡量削減待機消耗，做到人走機停；從十一月五日起至十二月三十一日止嚴禁開空調(diào)。削減電梯運用頻率，三樓及三樓以下步行上下樓。

（四）嚴格限制辦公大樓及公共場所景觀裝飾、照明用電。削減裝飾、大型廣告照明用電。非重要節(jié)日一律停用景觀、亮化等設(shè)備，節(jié)日期間縮短開燈時間，加快推廣運用節(jié)能燈；在保證車輛、行人平安的前提下，合理開閉街道、公園等公共場所照明，嚴控照明時間，在深夜試行間隔開燈或降低光源功率，削減用電量。提倡各商場、超市、賓館、飯店、學(xué)校、醫(yī)院等公共場所盡量運用節(jié)能燈，限制空調(diào)溫度，夏天不低于26℃，冬天不高于18℃；推廣運用節(jié)能新技術(shù)，科學(xué)合理用電。

通過實行以上措施,爭取我市公共路燈20xx年11月下旬至年底一個半月內(nèi)節(jié)約用電量53.8萬度，其中市城區(qū)２６萬度。

二、20xx年第四季度各單位電量任務(wù)限制安排

為確保今年全市節(jié)能降耗目標任務(wù)完成，依據(jù)全市節(jié)能減排工作促進會議精神，市公共機構(gòu)要進一步削減耗能，騰出負荷支援工

業(yè)生產(chǎn)。第四季度全市公共機構(gòu)安排節(jié)約100萬度電，為確保完成任務(wù)，特將各公共機構(gòu)單位限量用電指標分解如下:

三、執(zhí)行公共機構(gòu)節(jié)能節(jié)電的工作安排

1、各單位辦公大樓及公共場所要嚴格限制景觀裝飾、照明用電，削減裝飾、大型廣告照明用電。非重要節(jié)日一律停用景觀、亮化等設(shè)備，節(jié)日期間縮短開燈時間，加快推廣運用節(jié)能燈；在保證車輛、行人平安的前提下，合理開閉街道、公園等公共場所照明，嚴控照明時間，在深夜試行間隔開燈或降低光源功率，削減用電量。

2、市機關(guān)事務(wù)管理局、市政局做好牽頭作用并聯(lián)合各縣（市、區(qū)）住建局，定期對各自轄區(qū)的節(jié)電指標進行監(jiān)督，每個月月底進行進度對比，發(fā)覺問題要剛好指導(dǎo)，訂正。對節(jié)約用電好的單位賜予通報表揚，對超標用電單位要通報指責(zé)。

3、對分段分時停電的大型景觀、公共場所照明等，市政機關(guān)督查組應(yīng)定時外出檢查，發(fā)覺停電時段仍舊開電的.，馬上責(zé)令停電，并通報指責(zé)，追究其分管單位主要負責(zé)人責(zé)任。必要時，聯(lián)合供電部門實行限時供電措施。

4、在年終進行結(jié)算，由市政、機關(guān)事務(wù)管理局收集各相關(guān)單位及各縣（市、區(qū)）用電量，進行公布，并對比各單位的任務(wù)量，進行一次全市表揚指責(zé)通報。對超出各自目標任務(wù)量的單位，按超出的電量部分，從下一季度總用電量中扣除，實行限制性用電。

公共工作方案6

確保設(shè)施設(shè)備及場所處于良好的狀態(tài)，以提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)的須要。

(一)、設(shè)備設(shè)施分類依據(jù)各類設(shè)備設(shè)施的功能、用途、重要性等因素對其實行分類管理，分A、B、C三類如:

A類:監(jiān)視系統(tǒng)設(shè)備，配電房各屏柜，生活泵、消防水泵，消防報警系統(tǒng)，電梯及其它。

B類:排風(fēng)設(shè)備，水箱(池)，滅火器材，排污泵及其它。

C類:房屋本體照明設(shè)施、室內(nèi)外插座、各式燈具、水龍頭、排水設(shè)施、道路及其它。

(二)、設(shè)備的運行管理

1、對A類設(shè)備，依據(jù)業(yè)主委員會的要求、物業(yè)服務(wù)方案，項目電工人員巡回方式對設(shè)備進行管理。

2、項目電工人員必需經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，熟識所管理的性能、特點和操作規(guī)程，考核合格后上崗操作。

3、項目電工按崗位職責(zé)及運行操作規(guī)程，對設(shè)備進行操作和檢查，仔細作好運行記錄。

4、項目電工人員依據(jù)運行管理有關(guān)制度，每月檢查監(jiān)督設(shè)備運行操作人員崗位職責(zé)旅行狀況，檢查設(shè)備運行狀態(tài)，留意設(shè)備運行平安性、合理性、經(jīng)濟性，檢查運行、維護保養(yǎng)記錄、檢查后在有關(guān)記錄上簽字，發(fā)覺問題剛好訂正，對發(fā)覺的設(shè)備問題應(yīng)具體填表報告，工程主管監(jiān)督整改狀況。

(三)、設(shè)備設(shè)施的修理保養(yǎng)

1、電工人員負責(zé)所管轄設(shè)備設(shè)施的修理保養(yǎng)，項目主任協(xié)調(diào)工程主管負責(zé)組織本項目修理保養(yǎng)工作。

2、設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)分日常修理保養(yǎng)和定期維護保養(yǎng)及年檢維護保養(yǎng)3個層次。

(1)日常維護保養(yǎng)主要是巡察檢查和清潔方面的工作;定期維護保養(yǎng)主要工作就是性能狀態(tài)檢查和安排性能修理的內(nèi)容;年檢維護保養(yǎng)主要是對設(shè)備進行全面的調(diào)整。

(2)日常維護保養(yǎng)通常由設(shè)備運行操作，當(dāng)班電工負責(zé)，定期維護保養(yǎng)由主管負責(zé)操作支配，當(dāng)班電工人員進行協(xié)作，某些設(shè)備外聘專業(yè)公司進行。

(3)維護保養(yǎng)工作的項目由各類設(shè)備詳細規(guī)定，各設(shè)備主觀依據(jù)規(guī)程并結(jié)合設(shè)備詳細技術(shù)狀況，做出年度、月維護保養(yǎng)安排，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準后實施。

(4)設(shè)備年檢維護保養(yǎng)，由托付年檢單位實施。維護保養(yǎng)結(jié)束后以書面形式報告公司。

(四)、設(shè)備設(shè)施修理

1、設(shè)備設(shè)施的'修理分安排修理和故障修理兩類

(1)安排修理是自由設(shè)備設(shè)施沒有發(fā)生問題之前，對其劣化和缺陷部件進行預(yù)先維護和修理;

(2)故障修理是對設(shè)備設(shè)施受損設(shè)備故障后其失效、損壞部件進行針對性修理。

2、設(shè)備設(shè)施修理采納托付修理和派工修理兩種形式

(1)托付修理主要用在故障修理。管理處設(shè)值班調(diào)度室，實行24小時待命值班，配置公司集團電話短號，隨時接受住戶、公司管理人員的修理申報和故障報告，接報后，快速在規(guī)定時間內(nèi)修復(fù)。

(2)派工修理主要用在安排修理、零星及小型的設(shè)備新裝、改裝專案處理。工程主管依據(jù)設(shè)備定期保養(yǎng)安排，當(dāng)前對設(shè)備定期保養(yǎng)安排，當(dāng)前設(shè)備運行狀況的分析調(diào)查結(jié)果，以及住戶的要求填寫派工單，派專人完成的特定工作。派工單的處理與跟進流程按托付修理規(guī)定進行。

(五)、設(shè)備故障及事故

1、凡因為操作規(guī)程、操作運用不當(dāng)或設(shè)備發(fā)生非正常損壞而被迫停止運轉(zhuǎn)。達到肯定時間或造成損失的，稱為設(shè)備事故。

2、損失及影響不及事故嚴峻程度的其它狀況稱之為故障。

3、無論發(fā)生何種設(shè)備故障和事故，工程主管必需馬上組織力氣快速處理。若較重大事務(wù)，必需剛好報告管理處主任以書面形式報公司協(xié)調(diào)處理。

4、無論發(fā)生何種設(shè)備故障和事故，管理處主任、工程主管、電工人員必需具體記錄，不得疏漏和隱瞞。

公共工作方案7

為仔細實行20xx年公共文化服務(wù)體系建設(shè)下達我縣的經(jīng)費預(yù)算，結(jié)合我縣實際，特制定《縣20xx年公共文化服務(wù)體系建設(shè)實施方案》，現(xiàn)呈報貴廳，請予審批。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新體制機制，深化推動公共文化服務(wù)體系建設(shè)

成立縣公共文化服務(wù)體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)公共文化服務(wù)體系建設(shè)的實施和領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決重大問題，并組織各公益性文化機構(gòu)相關(guān)考核工作。

辦公室詳細負責(zé)制定公共文化服務(wù)體系建設(shè)工作方案，對項目進行跟蹤管理、督促檢查，負責(zé)經(jīng)費的審批、劃撥等工作。

二、實施公共文化服務(wù)工程，健全公共文化服務(wù)體系

1、推動基層公共文化設(shè)施建設(shè)工程：綜合文化站升級改造；已建、綜合文化站補充配備4臺電腦，1套音箱，2個電視機，1臺投影儀；以農(nóng)家書屋工程為載體，重點打造3個特色村級文化活動室等共計178個村文化活動室配備電腦、音箱等設(shè)備；新建4個公共電子閱報屏建設(shè)，48個社區(qū)書屋更新補充書籍；鎮(zhèn)綜合文化站特色文化廣場建設(shè)，鎮(zhèn)綜合文化站文化廣場建設(shè)，鎮(zhèn)社區(qū)文化活動中心建設(shè)。

2、推動縣廣播影視公共文化服務(wù)體系建設(shè)：建設(shè)2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)固定電影放映點，2個村級固定電影放映點;建設(shè)76個行政村農(nóng)村廣播“村村響”工程，181個行政村運維工程；建設(shè)150個農(nóng)村電視“戶戶通”工程，1554個農(nóng)村電視戶戶通運行維護工程（含縣電視臺運行維護費30萬元）。

三、豐富公共文化產(chǎn)品和服務(wù)，滿意人民群眾精神文化需求

主動開展公益性文化活動。建立文化服務(wù)機構(gòu)下鄉(xiāng)常態(tài)機制，堅持開展“文化下鄉(xiāng)”活動，建立并實施群眾文體輔導(dǎo)員進社區(qū)（農(nóng)村）、包片輔導(dǎo)制度，每年免費為群眾演出、舉辦各類活動30場（次）以上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)文體輔導(dǎo)員每月一次深化鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、社區(qū)和農(nóng)村開展培訓(xùn)、輔導(dǎo)、調(diào)研，購買優(yōu)秀的電影片源20個，舉辦大型群眾展演活動8次，開展全民閱讀活動3次。舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層文化骨干培訓(xùn)2次，培訓(xùn)人次140人次，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）綜合文化站每年開展演出、展覽、培訓(xùn)等文化藝術(shù)活動2次以上。

四、嚴格資金管理

財政資金支付依照財政國庫集中支付管理的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)項目實施安排和進度撥款。各建設(shè)單位對專項資金實行分賬明細核算，確保?？顚Ｓ茫⒁勒展こ陶型稑撕驼x購 的有關(guān)規(guī)定，嚴格實行招投標和政府選購 。審計和監(jiān)察部門要加強對資金的監(jiān)督，文化和財政部門要加強監(jiān)督檢查和跟蹤問效，對查實的`違紀違規(guī)問題，依照《財政違法行為懲罰處分條例》和其他有關(guān)財政財務(wù)制度的規(guī)定，賜予肅穆處理。

五、加強項目監(jiān)管

文化和財政部門要切實加強項目的指導(dǎo)和督促檢查，根據(jù)“誰建設(shè)，誰負責(zé)；誰運用，誰負責(zé)”的原則，落實工作責(zé)任，確保項目建設(shè)扎實有序推動，在當(dāng)年年底前全面完成項目建設(shè)任務(wù)。同時，項目完成后，做好驗收和績效評價工作。

公共工作方案8

依據(jù)國家廣電總局《關(guān)于開展直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點工作的通知》（廣局〔20〕235號）要求，為圓滿完成試點工作任務(wù)，結(jié)合我區(qū)實際，制定本方案。

一、目標任務(wù)

（一）探究建立覆蓋鄉(xiāng)村的農(nóng)村廣播電視公共服務(wù)體系和保證公共服務(wù)質(zhì)量的長效機制。

（二）探究建立符合農(nóng)村實際、多種技術(shù)手段相結(jié)合的農(nóng)村廣播電視傳播覆蓋體系。

（三）在可管可控的前提下，借助市場、社會和企業(yè)等多方面的力氣，探究建立符合區(qū)情和農(nóng)村實際的直播衛(wèi)星接收設(shè)施專營服務(wù)體系。

（四）在銀川市西夏區(qū)鎮(zhèn)北堡鎮(zhèn)、石嘴山市平羅縣黃渠橋鎮(zhèn)、固原市原州區(qū)三營鎮(zhèn)開展直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點工作，采納衛(wèi)星、地面雙模方式，向農(nóng)村用戶免費供應(yīng)24套電視和4套廣播節(jié)目、5套自治區(qū)和地市電視節(jié)目。

二、工作措施

（一）自治區(qū)廣電局負責(zé)協(xié)調(diào)自治區(qū)有關(guān)部門和單位,劃分直播衛(wèi)星服務(wù)區(qū)域，在試點地區(qū)設(shè)立直播衛(wèi)星專營服務(wù)網(wǎng)點和服務(wù)隊伍，逐步建立政府支持、社會和企業(yè)參加的直播衛(wèi)星公共服務(wù)運營體系。

（二）由自治區(qū)廣電局負責(zé)，新建固原市原州區(qū)三營轉(zhuǎn)播臺地面數(shù)字電視放射系統(tǒng)，重新配置和改造銀川市西夏區(qū)寧夏廣電總臺傳輸放射中心調(diào)頻電視放射臺、石嘴山市大武口區(qū)溝口放射臺地面數(shù)字電視放射機信號源系統(tǒng)，逐步建立試點地區(qū)地面數(shù)字電視覆蓋系統(tǒng)。

（三）試點期間，用戶自愿購買機頂盒、選擇電信業(yè)務(wù)。用戶購買機頂盒時，預(yù)交240元移動話費并簽訂2年在網(wǎng)協(xié)議，中國移動寧夏公司賜予用戶機頂盒購機補助款30元，同時免費贈送通話設(shè)備。對列入自治區(qū)民生安排的購買機頂盒確有困難的用戶，由自治區(qū)及試點市、縣（區(qū)）政府酌情賜予補貼。

三、工作步驟

（一）月日—月日。組織進行調(diào)研，確定直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點地區(qū)；探討制定《直播衛(wèi)星接收設(shè)施專營服務(wù)操作規(guī)程》；探討制定移動固話入戶、捆綁話費和機頂盒補貼標準方法；劃定全區(qū)直播衛(wèi)星公共服務(wù)實施區(qū)域；審核確定試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)星直播設(shè)備專賣點。

（二）月日—月日。開通固原市原州區(qū)三營轉(zhuǎn)播臺地面數(shù)字電視放射信號，完成銀川市西夏區(qū)寧夏廣電總臺傳輸放射中心調(diào)頻電視放射臺、石嘴山市大武口區(qū)溝口放射臺地面數(shù)字電視放射機信號源系統(tǒng)改造，試點地區(qū)地面數(shù)字電視信號基本滿意覆蓋要求；完成試點地區(qū)機頂盒功能測試；完成直播衛(wèi)星公共服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

（三）月日—月日。實行多種方式對試點工作進行廣泛宣揚，營造氛圍；對專賣點進行授權(quán)，發(fā)放專營標識，起先銷售機頂盒。

（四）月日—月日?？偨Y(jié)工作，形成閱歷，迎接全國直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點閱歷溝通現(xiàn)場會的召開。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

在自治區(qū)直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，自治區(qū)直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（自治區(qū)廣播電影電視局）負責(zé)直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點工作的組織實施。辦公室下設(shè)3個工作組，組成人員及職責(zé)如下：

（一）現(xiàn)場會籌備工作組。

組長：

副組長：

成員：

工作職責(zé)：負責(zé)試點工作的組織、協(xié)調(diào)，探討、起草相關(guān)文件，總結(jié)試點工作閱歷；負責(zé)現(xiàn)場會的籌備工作；負責(zé)試點工作及現(xiàn)場會的宣揚報道工作。

（二）運營服務(wù)工作組。

組長：

副組長：

成員：

工作職責(zé)：負責(zé)擬定直播衛(wèi)星公共服務(wù)流程，探討完善管理制度；負責(zé)協(xié)調(diào)建立縣、鄉(xiāng)直播衛(wèi)星公共服務(wù)隊伍；負責(zé)審核機頂盒專賣點，發(fā)放專賣標識牌；負責(zé)管理直播衛(wèi)星設(shè)備銷售、安裝和服務(wù)工作；負責(zé)督促、指導(dǎo)各試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的試點工作，統(tǒng)計上報試點工作進度。

（三）技術(shù)保障工作組。

組長：

成員：

工作職責(zé)：負責(zé)探討劃定全區(qū)直播衛(wèi)星公共服務(wù)實施區(qū)域；負責(zé)制定試點地區(qū)地面數(shù)字電視覆蓋技術(shù)方案并組織實施；負責(zé)機頂盒功能及服務(wù)流程測試；組織直播衛(wèi)星公共服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為試點工作供應(yīng)技術(shù)支持。

五、工作要求

開展直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點工作，在有線電視網(wǎng)絡(luò)未通達的農(nóng)村地區(qū)開展直播衛(wèi)星公共服務(wù),是確保農(nóng)夫群眾文化權(quán)益、提高廣播電視公共服務(wù)質(zhì)量和水平的一項重大舉措，也是廣播電視覆蓋技術(shù)政策的`一次戰(zhàn)略調(diào)整，具有非常重要的意義。各地各部門要根據(jù)自治區(qū)政府的統(tǒng)一部署，各負其責(zé)，通力合作，加快推動直播衛(wèi)星公共服務(wù)試點工作。要深化探討、主動推廣直播衛(wèi)星公共服務(wù)管理模式，加快無線站臺升級改造步伐，不斷提高直播衛(wèi)星公共服務(wù)維護經(jīng)費標準，不斷提升直播衛(wèi)星公共服務(wù)質(zhì)量，為農(nóng)村群眾供應(yīng)便捷的服務(wù)。要做好試點工作的宣揚動員，實行多種形式，做到家喻戶曉，讓農(nóng)村群眾切實了解、主動支持直播衛(wèi)星公共服務(wù)的內(nèi)容和形式，推動試點工作順當(dāng)開展。

公共工作方案9

為實行國家和自治區(qū)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有關(guān)精神，提高農(nóng)村衛(wèi)生人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，順當(dāng)完成我社區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目居民建檔管理信息系統(tǒng)的'工作任務(wù)，為提高我社區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生人員專業(yè)技術(shù)水平和整體素養(yǎng)，于20xx年8月份在醍醐衛(wèi)生院培訓(xùn)站舉辦為期3天的公共衛(wèi)生人員及村學(xué)問培訓(xùn)：

一.培訓(xùn)目標

通過本次培訓(xùn)，提高醍醐社區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生人員專業(yè)服務(wù)實力和管理實力，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以及村衛(wèi)生室的公共衛(wèi)生等專業(yè)服務(wù)水平。

二.培訓(xùn)時間、地點和對象

1.時間：

理論培訓(xùn)時間20xx年8月20日---8月23日

2.地點：

理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)地點：寺前鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院宣教室

3.對象：寺前鎮(zhèn)醍醐衛(wèi)生院各衛(wèi)生室負責(zé)人，計15人

三.培訓(xùn)教材和內(nèi)容

(一).教材：《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)》

(二).內(nèi)容：

1.居民健康檔案管理服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

2.健康教化服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

3.兒童健康管理服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

4.孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

5.老年人健康管理服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

6.預(yù)防接種服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

7.傳染病報告和處理服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

8.高血壓患者健康管理服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

9.2型糖尿病健康管理服務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)

10.重性精神疾病患者健康管理培訓(xùn)指導(dǎo)

四.培訓(xùn)支配：

理論培訓(xùn)3天

五.考試考核方法

1.學(xué)員學(xué)習(xí)期間，實行實名登記制度。

2.學(xué)員學(xué)習(xí)結(jié)束后，進行閉卷考試。

公共工作方案10

一，學(xué)生分析：

三年級學(xué)生年齡大多數(shù)在9歲左右，他們大多數(shù)天真活潑，學(xué)習(xí)仔細，好動腦筋，但他們?nèi)狈Ω鞣N平安學(xué)問，因此在這一時期有必要對他們加強有關(guān)如交通平安、人身平安、自我救助和了解一些基本的健康學(xué)問。通過這門課程的學(xué)習(xí)，讓學(xué)生懂得珍視身體平安和健康，養(yǎng)成良好的健康生活習(xí)慣，學(xué)會愛生活，愛世界，愛自己，能夠健康、平安、歡樂地成長，確保自己的身體健康。

二，教材分析

三年級健康、平安教材內(nèi)容圖文并茂，直觀性強，特別適合小學(xué)生的閱讀和視察。內(nèi)容的故事性強，對小學(xué)生具有很強的吸引力，上學(xué)路上保平安，對增加學(xué)生執(zhí)行交通平安守則的自覺性，培育學(xué)生的公共平安健康意識，教化學(xué)生在上學(xué)或放學(xué)的路上，自覺遵守規(guī)則，養(yǎng)成好習(xí)慣的教化。

三，教學(xué)措施：

通過學(xué)習(xí)讓學(xué)生知道健康對人體健康的重要作用，養(yǎng)成愛清潔的好習(xí)慣，了解機靈英勇的`重要性，不偏食不挑食，不任性，有健康的心理，了解健康的飲食習(xí)慣是保障身體健康的重要因素，改掉依靠習(xí)慣。幫助和引導(dǎo)學(xué)生了解基本的愛護個體生命平安和維護社會公共平安的學(xué)問和法律法規(guī)，樹立和強化平安意識，了解保障平安的方法并駕馭肯定的技能。

四，教學(xué)措施

.聯(lián)系學(xué)生實際，對學(xué)生進行心理健康教化，教化學(xué)生團結(jié)幫助，敬重師長。

2.教學(xué)時運用多種教學(xué)手段，如掛圖、模型、表演等激發(fā)學(xué)生愛好，鞏固教學(xué)效果，促進實力的培育。

3，仔細備課，上課，做到課課有教案，仔細嚴格執(zhí)行小學(xué)教學(xué)課程安排。

五，教學(xué)進度（表格式）

周次

教學(xué)內(nèi)容

課時

第一周

開學(xué)教化

其次周

上學(xué)路上保平安

第三周

我與挑食說再見

第四周

平安標記要牢記

第五周

小零食高校問

第六周

安平安全去游玩

第七周

你愛喝水嗎

第八周

衛(wèi)生平安我做主

第九周

我在長大

第十周

防止校內(nèi)中的人為損害

第十一周

我不怕了

第十二周

防止校內(nèi)中的人為損害

第十三周

接受指責(zé)才有進步

第十四周

避開校外嬉戲中的意外事故

第十五周

新奇不盲動

第十六周

我們的救助電話

第十七周

記憶很重要

第十八周

大自然發(fā)脾氣時怎么辦

第十九周

培育留意力

其次十周

復(fù)習(xí)鞏固

其次十一周

期末考試

公共工作方案11

全鎮(zhèn)34個村，涉及的共4大類。

即：一類：基礎(chǔ)設(shè)施及環(huán)境類：6個項目體系：如道路、橋梁、提灌、山坪塘、渠系、環(huán)境治理等；

二類：農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務(wù)類：6個項目體系：如科技培訓(xùn)服務(wù)、防災(zāi)減災(zāi)、動植物疾病防控等；

三類：農(nóng)村生活服務(wù)類：3個項目體系：如文化、廣播電視、電影、健康教化、定期體檢等；

四類：農(nóng)村社會管理類：5個項目體系：如村級陣地建設(shè)（如：黨員活動室）、治安聯(lián)防、協(xié)調(diào)員、網(wǎng)格信息員、平安維穩(wěn)等。

總之，今年首先考慮：道路、黨員活動室、城鄉(xiāng)環(huán)境治理、社會管理網(wǎng)格化類。

平均每村每年補助5萬元，其中，中、省財政3萬元，縣財政2萬元，堅持三個原則。

（一）堅持公允、公正原則，實行因素法進行測算。即：人口幅員面積、地理位置、村集體收入和工作績效等分類確定，每村運維資金最低不少于3萬元/年，最高不超過10萬元/年。

（二）堅持資金整合原則。充分發(fā)揮運維資金的主平臺作用，把已有渠道支配的'零星補助資金整合起來統(tǒng)籌運用，引導(dǎo)激勵社會資金投入彌補運維資金缺口。

（三）堅持財政報賬原則。項目驗收合格后，由財政所實行報賬“國庫集中支付”的方法兌付（清算）運維資金（即村供應(yīng)相關(guān)審核合格資料到鎮(zhèn)財政報賬、清算），切實做到“五不準”：1.不準村組干部私自確定；2.不準用于彌補公用經(jīng)費缺口和發(fā)放村組干部補貼；3.不準分發(fā)給村民；4.不準違反財政報賬和國庫集中支付制度；5.不準截留擠占挪用。

（一）著力解決村內(nèi)最急需、群眾最急盼、受益最干脆的突出問題。堅持“三議五公開”村民作主的工作方法規(guī)劃實施。（即事前群眾建議，事中群眾審議，事后群眾評議，公開資金規(guī)模用途，公開村民建議，公開村民會議決議，公開項目完成狀況，公開績效評議結(jié)果），不得采納下達專項運行維護任務(wù)方式。

（二）合理引導(dǎo)議事。各村引導(dǎo)村民把議事重點放在已建成的村內(nèi)公共基礎(chǔ)設(shè)施、陣地建設(shè)、日常管護、美化整治村內(nèi)環(huán)境及社會管理運行，豐富村民精神文化生活等方面，原則上不用于新建或大規(guī)模修繕村內(nèi)公益事業(yè)項目。

（三）優(yōu)化項目實施

一是必需簽訂合同，權(quán)責(zé)明晰。

二是購買專業(yè)服務(wù)，對專業(yè)技術(shù)性較強或能夠由社會組織供應(yīng)運維項目，必需全面實行公開競爭的方式擇優(yōu)確定服務(wù)隊伍（人員），杜絕暗箱操作，確保服務(wù)質(zhì)量。

三是照看弱勢群體，對技術(shù)含量低，操作簡潔的運維項目可差別化選擇服務(wù)人員，優(yōu)先利用本村富余勞動力，特殊要重點照看農(nóng)村留守老人婦女和殘疾人，以及貧困戶低保戶，以之供應(yīng)力所能及的勞動來增加收入，改善生活。

（一）公開政策。由村“兩委”依據(jù)上級文件精神及規(guī)定，向村民廣泛宣揚“五不準”、“三議五公開”等。

（二）征求看法。各村社組織入戶調(diào)查，廣泛征求村民看法、建議，填列《項目征求看法表》，由村匯總審核，各社看法填列《村民看法匯總表》，此表各社匯總狀況公示3天，各村匯總狀況公示7天。

（三）擬定方案。填列《項目量化打分狀況表》。

（四）群眾審議。召開村民代表會議，聽取項目狀況說明，審議項目實施草案。

（五）方案報審。各村填列《項目實施方案表（二）》，報送鎮(zhèn)審核批準，鎮(zhèn)匯總各村項目后報縣綜改辦備案。

（六）組織實施。各村按規(guī)劃方案與服務(wù)隊伍簽訂勞動合同，組織實施，村民理財小組、質(zhì)量監(jiān)督小組全過程參加監(jiān)管，各駐村干部做好相關(guān)服務(wù)和指導(dǎo)。（驗收評議。項目完成后，由村“兩委”理財小組、監(jiān)督小組、鎮(zhèn)驗收組（領(lǐng)導(dǎo)小組組織運維辦、紀委、相關(guān)職能部門、責(zé)任單位負責(zé)人）按各自職責(zé)組織驗收，填列《項目驗收狀況表》、《項目完成狀況公示表》、《項目資金運用狀況統(tǒng)計表》，進行公示7天無異后報賬，兌付清算資金，縣級各部門將組織抽查復(fù)檢。

（七）資料歸檔。收集整理年度相關(guān)資料，縣、鎮(zhèn)、村分別歸檔保存，一村一卷。

每步流程均不得缺漏，并嚴格按要求公示，留有紙質(zhì)及現(xiàn)場影相資料。

（八）加強組織領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任

成立領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：XX，副組長：XX、XX、XX，成員：XX、XX、XX、XX，全面組織領(lǐng)導(dǎo)推動該項工作。

下設(shè)辦公室：主任：XX，成員：XX、XX、XX，負責(zé)協(xié)調(diào)及日常事務(wù)。

成立審核監(jiān)督驗收組，鎮(zhèn)長為組長，各位分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，運維辦成員、紀委成員、相關(guān)職能部門、責(zé)任單位負責(zé)人為成員，詳細負責(zé)項目規(guī)劃的審核及項目實施的監(jiān)管驗收工作。

公共工作方案12

根據(jù)《全國文明城市測評體系》和中宣部、中心文明辦等7部門《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于公共文化設(shè)施開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)的實施看法〉的通知》（x明辦〔20xx〕x號），為培育和踐行社會主義核心價值觀、傳播社會主義先進文化，深化推動我市公共圖書館、博物館、文化館、美術(shù)館、科技館和革命紀念館學(xué)雷鋒志愿服務(wù)，制定本方案。

一、總體要求

（一）指導(dǎo)思想。以培育和踐行社會主義核心價值觀、滿意人民群眾日益增長的精神文化需求為動身點，以提高市民素養(yǎng)和社會文明程度為目標，以公共圖書館、博物館、文化館、美術(shù)館、科技館和革命紀念館為平臺，推動公共文化設(shè)施志愿服務(wù)站點建設(shè)，廣泛吸引志愿者參加文化志愿服務(wù)，發(fā)展壯高校雷鋒志愿服務(wù)隊伍，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，共同建設(shè)“漂亮xx華蜜家園”，助推我市創(chuàng)建全國文明城市，為建設(shè)珠三角連接大西南樞紐門戶城市供應(yīng)堅毅的思想保證、強大的精神力氣和豐潤的道德滋養(yǎng)。

（二）基本原則。

堅持正確導(dǎo)向。把社會主義核心價值觀貫穿結(jié)合融入文化志愿服務(wù)，引導(dǎo)人們服務(wù)他人、奉獻社會，主動擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任，共同建設(shè)美妙生活，促進在全市形成主動向上的精神追求和健康文明的生活方式。

堅持文化育人。突出愛國主義主旋律，以文化人、以文育人，大力宣揚中華民族的光榮歷史、優(yōu)秀文化和科技成果，讓保藏的文物、陳設(shè)的遺產(chǎn)、古籍里的文字活起來，引導(dǎo)市民樹立和堅持正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀。

堅持示范帶動。立足公共文化設(shè)施實際，逐次推動，領(lǐng)先搞好市級文博單位和科普場館的志愿服務(wù)，抓點帶線、以線促面，建立示范帶動機制，建設(shè)一批活動規(guī)范有序、作用發(fā)揮明顯、社會影響力強的示范單位，為公共文化設(shè)施開展志愿服務(wù)樹立榜樣和標桿。

堅持改革創(chuàng)新。把支持和發(fā)展公共文化設(shè)施志愿服務(wù)納入文化體制改革，促進基本公共文化服務(wù)標準化、均等化。深化志愿服務(wù)內(nèi)容和形式創(chuàng)新，因地制宜，科學(xué)規(guī)劃，突出特色，打造品牌。深化文化志愿服務(wù)管理模式創(chuàng)新，激勵志愿者自我教化、自我管理、自我服務(wù)，提高志愿服務(wù)效率，提升志愿服務(wù)水平。

（三）工作目標。20xx年6月30日前：由市文明辦指導(dǎo)xx演藝中心、xx學(xué)院美術(shù)館完成學(xué)雷鋒志愿服務(wù)示范點建設(shè)。市文廣新局負責(zé)完成市圖書館、市博物館、市文化館、包公文化園、葉挺獨立團團部舊址紀念館、梅庵等公共文化設(shè)施的`學(xué)雷鋒志愿服務(wù)示范點建設(shè)。市科技局完成市科技中心的學(xué)雷鋒志愿服務(wù)示范點建設(shè)。市檔案館、星湖管理局等市級愛國主義教化基地完成學(xué)雷鋒志愿服務(wù)示范點建設(shè)。各縣（市、區(qū)）文明辦要協(xié)調(diào)各地有關(guān)單位，結(jié)合各地實際，完成轄區(qū)所屬公共文化設(shè)施、愛國主義教化基地的志愿服務(wù)站點建設(shè)工作，主動開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。

二、工作措施

（一）設(shè)立志愿服務(wù)站點。公共文化設(shè)施結(jié)合自身實際，因地制宜建立志愿服務(wù)站點，建立健全科學(xué)有效的志愿服務(wù)管理制度，編寫志愿服務(wù)手冊或服務(wù)指南，為志愿者開展志愿服務(wù)供應(yīng)基本遵循和依據(jù)。要支配工作人員做好志愿服務(wù)的組織、管理和保障，引導(dǎo)志愿者與公共文化設(shè)施工作人員協(xié)同協(xié)作，合力提高服務(wù)效能。

（二）成立志愿服務(wù)組織。公共文化設(shè)施依據(jù)志愿服務(wù)須要，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)統(tǒng)一，在本單位成立志愿服務(wù)組織。公共文化設(shè)施成立的志愿服務(wù)組織可以登錄“廣東志愿時”手機平臺、網(wǎng)站進行注冊，成為“廣東志愿時”會員單位，在系統(tǒng)平臺對志愿者、志愿服務(wù)活動進行規(guī)范管理。達到登記條件的，可向民政部門申請依法登記。xx市公益服務(wù)促進中心要支持公共文化設(shè)施志愿服務(wù)組織的啟動成立、初期運作、項目開發(fā)、合作溝通等，幫助提升公共文化設(shè)施志愿服務(wù)實力。

（三）開展志愿服務(wù)活動。把面對群眾、服務(wù)社會擺在首位，結(jié)合公共文化設(shè)施自身特點，細心設(shè)計開展志愿服務(wù)活動。活動項目要結(jié)合志愿服務(wù)對象的需求，合理支配志愿服務(wù)內(nèi)容和志愿者崗位，提高服務(wù)質(zhì)量。要大力弘揚尊老愛老、扶危濟困、助人為樂的傳統(tǒng)美德，面對老年人、未成年人、殘疾人、農(nóng)夫工和生活困難群眾開展志愿服務(wù)。加強與大中專院校的合作，讓公共文化設(shè)施成為大中專學(xué)生課外活動和社會實踐基地，設(shè)計適合學(xué)生年齡特點的志愿服務(wù)項目。組織志愿者走進黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、城鄉(xiāng)社區(qū)，舉辦學(xué)問講座、巡回展覽、文藝演出、閱讀推廣等，傳播先進文化，普及科學(xué)學(xué)問。

三、工作要求

（一）建立臺賬。公共文化設(shè)施要根據(jù)中心文明辦、民政部、教化部、共青團中心制定的《關(guān)于規(guī)范志愿服務(wù)記錄證明工作的指導(dǎo)看法》（民發(fā)〔20xx〕149號）確定的內(nèi)容、格式和記錄方式，對志愿者的服務(wù)進行剛好、完整、精確記錄。服務(wù)記錄要記錄在《志愿服務(wù)記錄證明》上，注明服務(wù)時間、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)質(zhì)量等。建立志愿服務(wù)臺賬，把志愿者的服務(wù)記錄匯總在“廣東志愿時”這一統(tǒng)一的信息平臺上，做到互聯(lián)互通，使服務(wù)記錄能夠異地轉(zhuǎn)移和接續(xù)。

（二）營造氛圍。公共文化設(shè)施要在志愿服務(wù)站點擺放“志愿服務(wù)崗”臺牌，懸掛“奉獻、友愛、互助、進步”志愿者精神、“匯聚志愿力氣、共筑中國幻想”等志愿服務(wù)口號，張貼志愿服務(wù)工作流程、志愿者招募信息、志愿服務(wù)工作制度等，營造良好的志愿服務(wù)氛圍。開展志愿服務(wù)活動時，志愿者要佩戴標貼或綬帶、帽子、臂章、馬甲等統(tǒng)一標記，立足單位、聚焦服務(wù)，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)優(yōu)勢和職能作用，推動志愿服務(wù)活動深化開展，樹立良好形象。

（三）收集資料。每次活動都要收集好具體的資料，做到活動前有安排方案、服務(wù)規(guī)則，活動中有文字記錄、有現(xiàn)場圖片，活動后有工作總結(jié)。收集到的信息請剛好報送市文明辦和xx文明網(wǎng)，市文明辦將組織好的閱歷材料在xx文明網(wǎng)、中國文明網(wǎng)xx站上刊登。

公共工作方案13

一、房屋管理及修理方案

·管理內(nèi)容

1、對房屋、設(shè)備設(shè)施機房設(shè)專業(yè)人員進行定期巡查，并按不同保養(yǎng)要求進行正確保養(yǎng)。

2、建立完善的房屋檔案，由專人進行整理、編目、歸檔。

3、依據(jù)所配置房屋、設(shè)施設(shè)備機房建立臺帳和標識，工程人員對房屋狀況、巡查狀況、修理過程等進行具體記錄。

4、設(shè)專人受理報修，同時派工程人員剛好實行有效措施，進行修繕。

·管理措施

1、制定房屋及附屬構(gòu)筑物管理方案，并依據(jù)園區(qū)房屋及附屬構(gòu)筑物狀況，提前介入，了解各類房屋及附屬構(gòu)筑物的技術(shù)資料。

2、建立房屋檔案，對房屋及附屬構(gòu)筑物建立具體技術(shù)檔案，以便以最快的速度查得相關(guān)參數(shù)，確保房屋處于最佳狀態(tài)。

3、質(zhì)量保修期的監(jiān)督管理，在驗收時將從維護園區(qū)的利益動身，按國家有關(guān)質(zhì)量標準嚴格把關(guān)。

二、公共配套設(shè)施管理及修理方案

·管理內(nèi)容

1、依據(jù)設(shè)備類型、型號不同設(shè)專業(yè)人員對各設(shè)備用房進行定期巡查，并按不同設(shè)備要求進行正確保養(yǎng)。

2、建立完善的設(shè)施設(shè)備檔案，由專人進行整理、編目、歸檔。

3、依據(jù)所配置設(shè)備、設(shè)施建立臺帳和標識，工程人員對設(shè)備運行狀況、巡查狀況、修理過程等進行具體記錄。

4、對各管線、限制器等設(shè)專人進行定期檢查，剛好解除故障，并按不同型號產(chǎn)品的'養(yǎng)護要求進行日常養(yǎng)護。

5、按有關(guān)行業(yè)規(guī)范標準對各設(shè)施設(shè)備，進行專業(yè)檢測、維保。

6、根據(jù)有關(guān)規(guī)范標準，設(shè)置設(shè)備運行操作員對燃氣鍋爐、水泵等進行特地維護、管理。

·管理措施

1、制定設(shè)備平安運行管理方案，建立設(shè)備臺帳，建立短、中、長期設(shè)備保養(yǎng)制度，并嚴格執(zhí)行。

2、建立設(shè)施設(shè)備檔案，建立設(shè)備技術(shù)檔案，對系統(tǒng)中全部的器件、配件建立具體技術(shù)檔案，以便以最快的速度查得設(shè)備的各項參數(shù)，確保系統(tǒng)的最佳運行狀態(tài)。

3、制定設(shè)備維護保養(yǎng)方案，依據(jù)設(shè)施設(shè)備配置狀況，制定具體的設(shè)備運行值班制度、交接班制度和工作報告制度，并將設(shè)備操作、巡察、檢查及維護保養(yǎng)工作落實到人。

4、做好設(shè)備事故的防范和處理，依據(jù)園區(qū)設(shè)施設(shè)備狀況，編制切實可行的設(shè)備事故應(yīng)急處理預(yù)案，組織搶修和處理，盡可能削減損失和影響。事故處理后，仔細查清緣由，吸取閱歷教訓(xùn)，避開和削減同類事故的再次發(fā)生。

三、設(shè)備平安運行管理方案

·管理內(nèi)容

1、對機電設(shè)備按不同型號產(chǎn)品的養(yǎng)護要求進行日常巡查和維護保養(yǎng)。

2、對巡查發(fā)覺損壞的設(shè)備，剛好修理，并做好修理記錄。

3、做好機電設(shè)備的月檢、年檢工作，并形成檢查記錄。

4、確定專人負責(zé)設(shè)備的檢查、保養(yǎng)，責(zé)任到人。

·管理措施

1、制訂共用設(shè)備管理制度、操作規(guī)程以及緊急預(yù)案。

2、依據(jù)不同型號機電產(chǎn)品制定月度、年度保養(yǎng)安排。

3、抓好修理人員技術(shù)培訓(xùn)，持證上崗，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

4、建立修理人員值班制度，確保修理剛好率與合格率。

5、加強共用設(shè)備的巡查，將故障殲滅在萌芽狀態(tài)，確保設(shè)備平安運行。

四、電氣系統(tǒng)管理方案

·管理內(nèi)容

1、對電氣系統(tǒng)進行巡查，日常保養(yǎng)。

2、對巡查發(fā)覺故障，剛好修理，并做好修理記錄。

3、確定專人負責(zé)電氣系統(tǒng)檢查、保養(yǎng)，責(zé)任到人。

公共工作方案14

一、指導(dǎo)思想和原則

以科學(xué)合理消費和提高資源效率為核心，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)。全面實行《公共機構(gòu)節(jié)能條例》以建設(shè)節(jié)約型機關(guān)為目標，加大宣揚，強化管理，健全體制，創(chuàng)新機制；以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油為重點，機關(guān)工作中厲行節(jié)約，杜絕奢侈，提高資源利用率；以“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機，推動我市公共機構(gòu)節(jié)能工作深化開展。

二、用能現(xiàn)狀和問題

市自身資源不足，一方面。能源相對緊缺，人均資源擁有量較低；另一方面，全民節(jié)能意識不強，資源利用率不高，高能耗設(shè)備過多，節(jié)能設(shè)備普及率低，奢侈現(xiàn)象比較嚴峻。由于宣揚不到位，相識不到位，措施不到位，機構(gòu)不健全，影響公共機構(gòu)節(jié)能工作的正常開展。

三、節(jié)能主要目標

實現(xiàn)以下目標：一是以20xx年為基數(shù)，20xx年。實現(xiàn)節(jié)電20%節(jié)水20%節(jié)油20%單位建筑能耗和人均能耗分別降低20%二是創(chuàng)建一批節(jié)能示范單位；三是制定公共機構(gòu)能耗定額標準，建立并完善能耗信息化管理平臺。

四、節(jié)能重點環(huán)節(jié)

（一）加強用電設(shè)備節(jié)能管理。

1加快照明系統(tǒng)節(jié)能改造。盡快完成非節(jié)能燈（包括T8T12直管型熒光燈和白熾燈）更換工作；公共區(qū)域的照明系統(tǒng)要加裝自動限制開關(guān)，辦公室、會議室要充分利用自然光照明；有效調(diào)整電梯運行時間，激勵工作人員三樓以下（含三樓）來回不乘電梯；合理設(shè)置電子顯示屏和景觀燈的開啟時間；加強用電管理，下班后自覺關(guān)閉照明設(shè)備和各類電器電源。

2限制空調(diào)系統(tǒng)開啟溫度。新建公共建筑運用中心空調(diào)系統(tǒng)的應(yīng)對空調(diào)系統(tǒng)進行優(yōu)化設(shè)計。優(yōu)化空調(diào)運行模式。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)室內(nèi)溫度限制的標準，合理設(shè)置空調(diào)溫度。除特別用途外，辦公室、會議室等辦公區(qū)域室溫在10℃—30℃不得開啟空調(diào)，空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于26℃、冬季不得高于20℃。做到室內(nèi)無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，定期清洗空調(diào)，提高空調(diào)能效水平。

3節(jié)約辦公耗材。實行在電子媒介上修改文稿，運用網(wǎng)絡(luò)傳遞資料，主動推行無紙化辦公，降低文印耗材消耗；合理調(diào)整辦公設(shè)備的運行時間，削減待機消耗，逐步淘汰高能耗的辦公設(shè)備。辦公大樓內(nèi)的合適位置要設(shè)置節(jié)約用電標識和室溫限制標識。各單位對內(nèi)部供電設(shè)施、設(shè)備要加強檢查和維護，定期進行保養(yǎng)，削減電力損耗，確保用電平安。

（二）加強供水系統(tǒng)節(jié)能管理。

定期檢查和剛好更換老化的'供水管路及零件，加強用水設(shè)備的日常維護管理。防止“跑、冒、滴、漏”杜絕“長流水”現(xiàn)象；對水耗超標的洗手間設(shè)施、綠化澆灌設(shè)施、食堂用水設(shè)施等進行節(jié)水改造，新建和改造項目應(yīng)運用節(jié)水器具和設(shè)備，激勵有條件的單位在建設(shè)中建立水處理系統(tǒng)和雨水收集系統(tǒng)；用水區(qū)域應(yīng)設(shè)置節(jié)約用水標識。

（三）加強公務(wù)車輛節(jié)能管理。

1嚴格根據(jù)《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于調(diào)整黨政機關(guān)配備小汽車定編標準和用車標準的通知》鄂辦發(fā)[]59號）核定各單位車輛編制數(shù)。建立公務(wù)車輛年報制度，限制車輛規(guī)模。將公務(wù)用車納入政府節(jié)能選購 ，優(yōu)先選購國產(chǎn)自主品牌、小排量、經(jīng)濟環(huán)保汽車，嚴格限制高油耗和污染嚴峻的車輛。

2建立公務(wù)車輛資產(chǎn)檔案和技術(shù)檔案。一車一卡、?？▽Ｓ?。堅持科學(xué)、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，努力減低油耗和修理費用。

3嚴格公車運用登記制度。集體公務(wù)活動，提倡集中乘車；提倡乘坐公交車出行，路程較近時不運用車輛。有2臺（含2臺）以上公務(wù)用車的單位，每臺公務(wù)車每周停開一天；只有1臺公務(wù)用車的單位，公車在休息時間沒有特別狀況下停開。加強日常管理，嚴禁公車私用。

（四）加強公共建筑節(jié)能管理。

要嚴格執(zhí)行《公共建筑節(jié)能設(shè)計標準》開展建設(shè)項目合理用能評價，全部新建、改擴建和裝修改造的機關(guān)住宅和辦公樓項目。從規(guī)劃、設(shè)計、評審、施工、監(jiān)理、竣工驗收和運行管理等各個環(huán)節(jié)加強節(jié)能監(jiān)督管理。新建、改建項目應(yīng)優(yōu)先運用節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新材料，擴大太陽能等新能源和可再生能源的運用范圍，充分考慮開發(fā)利用地下空間，建設(shè)低能耗綠色建筑。

（五）推行政府節(jié)能選購 。

1各單位要嚴格執(zhí)行《政府選購 法》和《財政部、國家發(fā)展改革委關(guān)于印發(fā)節(jié)能產(chǎn)品政府選購 實施看法的通知》財庫[]185號）有關(guān)規(guī)定。擴大節(jié)能和環(huán)境標記產(chǎn)品政府選購 范圍。涉及到基本建設(shè)、設(shè)施設(shè)備、大宗辦公用品等方面的購置，要進行以節(jié)約為主題的評估，并首先調(diào)查現(xiàn)有設(shè)備利用狀況，避開重復(fù)購建。對空調(diào)、計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備和照明產(chǎn)品、用水器具，由同等優(yōu)先選購 改為強制選購 高效節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品。

2市政府選購 部門要加強對節(jié)能產(chǎn)品政府選購 活動的組織管理。建立跟蹤、監(jiān)測和優(yōu)選淘汰機制，提高政府節(jié)能產(chǎn)品選購 的透亮度。

（六）開展節(jié)能宣揚教化。

組織干部職工仔細學(xué)習(xí)有關(guān)節(jié)能降耗的政策規(guī)定，各單位要結(jié)合實際。教化干部職工從自身做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一分錢。各單位每年要組織一次公共機構(gòu)節(jié)能宣揚周活動，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能宣揚教化，通過電視、廣播、網(wǎng)站、手機短信、宣揚欄、戶外公益廣告等形式，廣泛宣揚節(jié)能工作的重要意義，強化干部職工的節(jié)能意識，普及節(jié)能學(xué)問，營造節(jié)能深厚氛圍，提倡健康的生活方式和科學(xué)的消費理念，培育節(jié)約型機關(guān)的文化風(fēng)尚。

五、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。建立長效機制

（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)。

1成立市公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（簡稱市節(jié)能辦）設(shè)在市機關(guān)事務(wù)管理局。其主要職責(zé)是探討提出我市實行國家和省關(guān)于公共機構(gòu)節(jié)能政策的中長期規(guī)劃；探討制訂推動我市節(jié)能工作的詳細措施和方法；探討制訂節(jié)能工作相關(guān)制度；開展公共機構(gòu)節(jié)能檢查和指導(dǎo)；管理公共機構(gòu)節(jié)能工作專項經(jīng)費；協(xié)作有關(guān)部門對全市公共機構(gòu)節(jié)能工作進行考核評比。同時實行公共機構(gòu)節(jié)能工作部門聯(lián)席會議制度。部門聯(lián)席會議由市機關(guān)事務(wù)管理局負責(zé)召集。成員單位包括市委宣揚部、市直機關(guān)工委、市發(fā)改局、市財政局、市建設(shè)局、市教化局、市科技局、市文體局、市衛(wèi)生局、市質(zhì)監(jiān)局、市統(tǒng)計局、市目標考核辦、市政府選購 中心。聯(lián)席會議的主要任務(wù)是探討部署全市公共機構(gòu)節(jié)能工作。向市政府匯報全市公共機構(gòu)節(jié)能工作狀況。

2各單位要切實加強對本單位本系統(tǒng)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合實際制定本單位節(jié)能工作實施方案，成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要詳細抓，明確責(zé)任科室，建立相應(yīng)的工作機制，做到人員到位、責(zé)任到位、措施到位，力求取得實效。

（二）建立長效機制。

1建立健全能耗統(tǒng)計制度。市節(jié)能辦要盡快探討制定《公共機構(gòu)能耗定額標準》核定用電、用水、用油、辦公耗材等分項指標。定期向市節(jié)能辦提交能耗報告。市節(jié)能辦應(yīng)在市政府政務(wù)信息網(wǎng)及辦公樓電子顯示屏上公布各單位能耗狀況。年一季度各單位要完成能耗分項計量，初步建立能源資源消耗統(tǒng)計信息平臺和能耗信息數(shù)據(jù)庫。

2推行能源審計。能源審計主要包括各單位用能基本狀況、重點用能設(shè)施設(shè)備能源管理狀況。改進看法和建議等內(nèi)容。

公共工作方案15

為了主動應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事務(wù)，有效預(yù)防和限制突發(fā)公共衛(wèi)生事務(wù)的發(fā)生和擴散，保障公民身體健康和生命