財務(wù)人員的職責(zé)（四篇）

第4頁共4頁財務(wù)人員?的職責(zé)?1.熟悉?有關(guān)政策?和規(guī)定，?嚴(yán)格財經(jīng)?紀(jì)律，嚴(yán)?格遵照辦?事，帶頭?執(zhí)行并做?好宣傳督?促工作。?對不符合?規(guī)定的或?手續(xù)不合?、憑證不?齊的支出?有權(quán)拒付?。2.?按照制度?規(guī)定、算?帳、預(yù)算?、編制及?財務(wù)分析?等工作，?要做到手?續(xù)完備，?數(shù)字有根?據(jù)，帳表?正確反映?，情況真?實可靠，?并妥善保?管帳冊、?報表等資?料。3?.按月做?好經(jīng)費分?類帳，了?解與掌握?專項經(jīng)費?情況。?4.按時?發(fā)放工資?（包括借?聘人員，?退休人員?的工資）?及班主任?津貼、獎?金等。?5.做好?各項收費?工作，每?學(xué)期放假?前結(jié)清代?收費。?6.做好?發(fā)行員工?作，預(yù)訂?書籍、報?刊雜志，?及時做好?收款工作?。協(xié)助做?好其它總?務(wù)工作。?7.提?高服務(wù)質(zhì)?量，完成?后勤到校?長分配安?排的其它?總務(wù)工作?。財務(wù)?人員的職?責(zé)（二）?1.參?與制定部?門工作規(guī)?劃和預(yù)算?，實施并?跟蹤、分?析、總結(jié)?執(zhí)行情況?。2.?參與制定?、優(yōu)化部?門制度和?工作流程?，完善部?門及崗位?職責(zé)。?3.輔助?審核原始?憑證，記?賬憑證的?完整性，?合法性，?編制、錄?入會計憑?證，并根?據(jù)相關(guān)會?計記錄制?作各類攤?銷憑證。?4.負?責(zé)收集、?審核、匯?編項目部?會計報表?，編制本?單位除成?本外的各?類會計報?表。5?.負責(zé)收?集、審核?、匯編項?目部審計?工作底稿?，編制除?成本外的?審計工作?底稿。?6.負責(zé)?登記各類?費用臺賬?，分析二?級費用開?支情況和?本單位的?財務(wù)狀況?。7.?負責(zé)會計?核算軟件?的系統(tǒng)管?理。8?.負責(zé)本?單位各類?債權(quán)債務(wù)?的確認(rèn)與?清理。?9.負責(zé)?工資薪酬?核算，計?提工資附?加費等工?作。1?0.負責(zé)?每月裝訂?會計憑證?，報表，?每半年裝?訂各種賬?頁，每年?按規(guī)定編?制會計檔?案清冊，?并移送檔?案室。?11.協(xié)?助工會及?時提供工?會經(jīng)費，?會費計提?上繳數(shù)據(jù)?。12?.配合外?部審計機?構(gòu)的資料?收集，匯?總等審計?協(xié)調(diào)工作?。13?.遵守集?團相關(guān)工?作管理制?度，履行?崗位保密?職責(zé)。?15.完?成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他?工作。?財務(wù)人員?的職責(zé)（?三）1?、與IT?合作完成?各種業(yè)務(wù)?統(tǒng)計報表?的設(shè)計、?開發(fā)和驗?收工作，?以滿足管?理會計分?析需要;?2、定?義信用卡?關(guān)鍵指標(biāo)?分析維度?和體系，?并結(jié)合其?他相關(guān)業(yè)?務(wù)確認(rèn)分?析需求，?確立指標(biāo)?監(jiān)控的方?法;3?、配合I?T搭建數(shù)?據(jù)平臺，?為ERP?等系統(tǒng)項?目提供數(shù)?據(jù)基礎(chǔ);?4、每?月完成S?APCO?月結(jié)，并?提供多維?度的分析?報告;?5、及時?準(zhǔn)確地提?供管理信?息報表和?管理建議?;編寫業(yè)?務(wù)分析報?告，為管?理決策提?供信息支?持;6?、參與重?點項目跟?蹤與分析?。財務(wù)?人員的職?責(zé)（四）?1、負?責(zé)財務(wù)核?算：全面?主持財務(wù)?部財務(wù)核?算工作，?按時制定?財務(wù)報表?，提交財?務(wù)管理工?作報告。?2、主?持內(nèi)部控?制：優(yōu)化?財務(wù)管理?制度和流?程，構(gòu)建?內(nèi)部控制?體系和內(nèi)?部審計考?核。提出?整改措施?，包括但?不限于以?財務(wù)管理?為核心的?內(nèi)控設(shè)計?、財務(wù)控?制、實物?控制、人?員控制。?3、負?責(zé)資金管?理：主持?對公司業(yè)?務(wù)拓展和?經(jīng)營活動?的財務(wù)風(fēng)?險評估、?指導(dǎo)、跟?蹤和財務(wù)?風(fēng)險控制?，保證公?司資本結(jié)?構(gòu)和科學(xué)?的現(xiàn)金流?管理。?4、主持?全面預(yù)算?：建立以?過程控制?為核心的?預(yù)算系統(tǒng)?，健全監(jiān)?控機制，?預(yù)算跟蹤?。5、?負責(zé)稅務(wù)?籌劃：合?理避稅，?樹立全局?的節(jié)稅理?念，并將?其運用到?各個經(jīng)營?階段和生?產(chǎn)環(huán)節(jié)。?6、財?務(wù)分析決?策：參與?公司重大?經(jīng)營分析?和決策，?為公司的?業(yè)務(wù)發(fā)展?等事項提?供財務(wù)方?面的分析?和決策依?據(jù)。7?、財務(wù)E?RP建設(shè)?：負責(zé)公?司財務(wù)信?息化，財?務(wù)ERP?的執(zhí)行監(jiān)?控工作。?8、財?務(wù)隊伍建?設(shè)：對部?門人員工?作的管理?與考核。?9、財?務(wù)外聯(lián)