不拖欠農(nóng)民工工資的方案措施（5篇）

第5頁共5頁不拖欠農(nóng)民?工工資的方?案措施隨?州市住房與?建設(shè)委員會(huì)?：為貫徹?落實(shí)《__?__辦公廳?關(guān)于切實(shí)解?決建設(shè)領(lǐng)域?拖欠工程款?問題___?_》(國辦?發(fā)[___?_]___?_號)精神?，切實(shí)保障?農(nóng)民工的合?法權(quán)益。我?公司(中堯?實(shí)業(yè)集團(tuán)有?限公司)在?白云大道二?期二標(biāo)段工?程施工期間?一定自覺遵?守相關(guān)的法?律法規(guī)，嚴(yán)?格按照隨州?市政府和市?建委有關(guān)解?決拖欠農(nóng)民?工工資問題?的有關(guān)文件?的指示要求?，按月支付?民工工資，?保證不發(fā)生?拖欠民工工?資行為。如?發(fā)生拖欠民?工工資行為?，本公司愿?接受當(dāng)?shù)刂?管部門的處?理。特此?保證。不?拖欠農(nóng)民工?工資的方案?措施（二）?為保護(hù)農(nóng)?民工的合法?權(quán)益，不拖?欠農(nóng)民工工?資，鄭重承?諾：1、?按照勞動(dòng)保?障法律法規(guī)?規(guī)定使用農(nóng)?民工，依法?與農(nóng)民工簽?訂勞動(dòng)合同?，執(zhí)行國家?社會(huì)保險(xiǎn)、?工時(shí)制度和?加班費(fèi)支付?規(guī)定。2?、實(shí)行農(nóng)民?工實(shí)名制管?理，按月將?工資直接發(fā)?放給農(nóng)民工?本人，支付?工資不低于?當(dāng)?shù)刈畹凸?資標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)?禁發(fā)放給“?包工頭”，?嚴(yán)禁以實(shí)物?、有價(jià)證券?、“飯菜票?”等抵付。?3、我公?司分包單位?使用農(nóng)民工?的，要求分?包單位按照?第1條規(guī)定?執(zhí)行，并負(fù)?責(zé)督促其按?規(guī)定及時(shí)結(jié)?付農(nóng)民工工?資。如因我?公司未按合?同約定與分?包單位結(jié)清?工程款，致?使后者拖欠?農(nóng)民工工資?的，將由我?公司先行墊?付欠款。本?公司對分包?單位清償拖?欠農(nóng)民工工?資負(fù)總責(zé)。?4、按規(guī)?定繳納工資?支付保障金?。5、如?果發(fā)生違反?規(guī)定拖欠或?克扣農(nóng)民工?工資行為，?造成農(nóng)民工?上訪，本單?位愿意接受?人力資源社?會(huì)保障、建?設(shè)、公安等?部門依照有?關(guān)規(guī)定作出?的處理和處?罰決定。?單位全稱：?(蓋章)?法定代表人?或委托人：?(簽字)?年月日不?拖欠農(nóng)民工?工資承諾書?致：(招?標(biāo)人全稱)?為保護(hù)農(nóng)?民工的合法?權(quán)益，不拖?欠農(nóng)民工工?資，本人(?法定代表人?姓名)以(?投標(biāo)人全稱?)法定代表?人的資格，?鄭重承諾：?本單位如?果中標(biāo)承建?(項(xiàng)目與合?同段名稱)?工程，需要?使用農(nóng)民工?時(shí)，將保證?做到：1?、按照《勞?動(dòng)法》規(guī)定?雇傭和使用?農(nóng)民工，工?資將直接發(fā)?放給農(nóng)民工?本人，嚴(yán)禁?發(fā)放給“包?工頭”。?2、我單位?分包單位雇?傭農(nóng)民工的?，將要求分?包單位按照?第1條規(guī)定?簽訂勞動(dòng)合?同，并負(fù)責(zé)?督促其按照?合同規(guī)定及?時(shí)結(jié)付農(nóng)民?工工資。如?因我公司未?按合同約定?與分包單位?結(jié)清工程款?，致使后者?拖欠農(nóng)民工?工資的，將?由我公司先?行墊付欠款?。本公司對?分包單位清?償拖欠農(nóng)民?工工資負(fù)總?責(zé)。3、?嚴(yán)格遵守國?家和地方關(guān)?于農(nóng)民工工?資的其他有?關(guān)規(guī)定。?4、如果發(fā)?生違反規(guī)定?拖欠或克扣?農(nóng)民工工資?行為，造成?農(nóng)民工上訪?，本單位愿?意無條件接?受業(yè)主采取?的經(jīng)濟(jì)等處?罰，同時(shí)愿?意接受交通?行政主管部?門依照有關(guān)?規(guī)定作出的?其它處罰決?定。投標(biāo)人?：(全稱)?(蓋章)?投標(biāo)人法定?代表人：(?簽字)或?被授權(quán)的代?理人：(簽?字)日期?：年月日?注。本承諾?書原件應(yīng)裝?訂在投標(biāo)文?件正本中，?必須由法定?代表人簽字?方可有效。?不拖欠農(nóng)?民工工資的?方案措施（?三）保證?書1、保?證按時(shí)足額?支付民工工?資，并接受?發(fā)包人的監(jiān)?督和檢查。?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存?在拖欠參加?本工程項(xiàng)目?施工的民工?工資行為，?保證立即發(fā)?放所拖欠的?民工工資，?并愿意接受?招標(biāo)人或發(fā)?包人的任何?針對性的懲?罰措施。?2、承諾一?旦發(fā)生拖欠?民工工資的?情況，將無?條件接受招?標(biāo)人或發(fā)包?人代扣本工?程項(xiàng)目的進(jìn)?度款直接支?付給民工的?權(quán)利，并對?由此造成的?一切后果承?擔(dān)全部責(zé)任?。保證人?：(蓋單位?章)法定?代表人或其?委托代理人?：(簽字)?電話：_?___年_?___月3?____日?不拖欠農(nóng)?民工工資的?方案措施（?四）方案?措施川渝?建設(shè)集團(tuán)有?限公司編?制人：復(fù)?核人：監(jiān)?理單位審核?(章)。隨?著我國市場?經(jīng)濟(jì)的不斷?發(fā)展，民工?群體已經(jīng)成?為城市無法?排除的重要?組成部分。?如數(shù)發(fā)放工?人工資，是?我國勞動(dòng)力?市場得以健?康運(yùn)轉(zhuǎn)的基?石。從關(guān)心?群眾的生產(chǎn)?生活問題入?手，采取切?實(shí)措施，解?決好民工工?資問題，是?維護(hù)人民群?眾切身利益?、維護(hù)社會(huì)?穩(wěn)定的一項(xiàng)?重要工作。?為了保證?民工工資，?我公司做了?多項(xiàng)制度，?政策。1?.俗話說，?一分辛勞一?分收獲，我?公司各部門?積極采取措?施，保證農(nóng)?民工工資及?時(shí)發(fā)放、讓?農(nóng)民工有所?得，也促進(jìn)?了建筑施工?企業(yè)的發(fā)展?。為了保證?工人工資得?到保障，我?公司單獨(dú)開?設(shè)了農(nóng)民工?調(diào)查小組。?專門調(diào)查解?決農(nóng)民工拖?欠、糾紛等?現(xiàn)象，一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)公司將?對其嚴(yán)厲處?罰，做到“?工程清工資?清”，絕不?拖欠民工一?分錢。2?.另外我公?司還為民工?設(shè)立了綠色?通道及意見?箱，民工有?意見或事情?可以直接到?公司找相關(guān)?單位，并且?為其大力解?決問題。在?建設(shè)管理部?門的管理下?，我公司及?早與民工簽?訂了勞動(dòng)合?同，保證民?工及時(shí)拿到?自己的辛苦?錢，也保證?了建設(shè)的順?利進(jìn)行。?3.另外，?還設(shè)立了民?工工資預(yù)留?帳戶，避免?了由于工程?中一些復(fù)雜?問題而造成?資金困難，?使得工資遲?遲發(fā)不下去?，建立預(yù)留?帳戶正是能?保障工程在?危機(jī)時(shí)候能?夠保證民工?工資。4?.保證按月?發(fā)放工資，?每月___?_日準(zhǔn)時(shí)發(fā)?放民工工資?。5.我?公司采取“?舉證責(zé)任倒?置”辦法，?即有用人單?位負(fù)責(zé)舉證?，企業(yè)拿不?出工資發(fā)放?證據(jù)就視為?欠薪，解決?了農(nóng)民工討?薪是“舉證?難”的問題?。在目前農(nóng)?民工討薪難?的大環(huán)境下?，不失為一?種方便農(nóng)民?工的行政舉?措。不拖?欠農(nóng)民工工?資的方案措?施（五）?中國聯(lián)通_?___分公?司：為貫?徹落實(shí)《_?___辦公?廳關(guān)于切實(shí)?解決建設(shè)領(lǐng)?域拖欠工程?款問題__?__》(國?辦發(fā)[__?__]__?__號)精?神，切實(shí)保?障農(nóng)民工的?合法權(quán)益。?我公司(_?___)在?____工?程施工期間?一定自覺遵?守相