非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)_第1頁
非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)_第2頁
非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)_第3頁
非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)_第4頁
非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)_第5頁
已閱讀5頁,還剩14頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)演講人01.02.03.04.目錄培訓(xùn)目的培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)效果評估培訓(xùn)目的點擊此處添加正文,文字是您思想的提煉,為了演示發(fā)布的良好效果,請言簡意賅的闡述您的觀點。1提高安全意識培訓(xùn)目的:提高員工安全意識,減少安全事故培訓(xùn)內(nèi)容:包括安全法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、安全防護措施等培訓(xùn)方式:包括理論授課、實際操作、案例分析等培訓(xùn)效果:提高員工安全意識,降低安全事故發(fā)生率掌握安全技能43預(yù)防安全事故發(fā)生保障員工生命財產(chǎn)安全21提高員工安全意識掌握安全操作技能預(yù)防安全事故43預(yù)防事故發(fā)生降低事故損失21提高員工安全意識掌握安全操作技能培訓(xùn)內(nèi)容點擊此處添加正文,文字是您思想的提煉,為了演示發(fā)布的良好效果,請言簡意賅的闡述您的觀點。2安全法律法規(guī)礦山安全法礦山安全規(guī)程礦山安全標(biāo)準(zhǔn)礦山安全監(jiān)管條例礦山事故調(diào)查處理條例礦山應(yīng)急救援條例礦山環(huán)境保護法礦山地質(zhì)災(zāi)害防治條例礦山職業(yè)病防治條例礦山安全生產(chǎn)許可證管理辦法礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)管理辦法礦山安全生產(chǎn)風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制建設(shè)管理辦法礦山安全生產(chǎn)信息化建設(shè)管理辦法礦山安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法礦山安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案管理辦法礦山安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度礦山安全生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理制度礦山安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度礦山安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察制度礦山安全生產(chǎn)信用評價制度安全操作規(guī)程01操作前檢查設(shè)備,確保安全可靠02遵守安全操作規(guī)程,防止誤操作03正確使用防護用品,確保個人安全04定期進行安全檢查,消除安全隱患05發(fā)生事故時,及時報告并采取應(yīng)急措施06加強安全培訓(xùn),提高員工安全意識應(yīng)急救援知識215應(yīng)急救援的基本原則和程序應(yīng)急救援的組織和指揮應(yīng)急救援的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)4應(yīng)急救援的演練和評估3應(yīng)急救援的裝備和物資6應(yīng)急救援的案例分析和經(jīng)驗教訓(xùn)培訓(xùn)方式點擊此處添加正文,文字是您思想的提煉,為了演示發(fā)布的良好效果,請言簡意賅的闡述您的觀點。3理論授課課程內(nèi)容:包括法律法規(guī)、安全知識、操作技能等01授課方式:采用多媒體教學(xué)、案例分析、互動討論等多種方式02授課時間:根據(jù)培訓(xùn)對象和課程內(nèi)容確定授課時間03考核方式:采用筆試、實操等方式進行考核,確保培訓(xùn)效果04實際操作現(xiàn)場操作演示:讓學(xué)員親自動手操作,掌握實際操作技能模擬演練:設(shè)置模擬場景,讓學(xué)員在模擬環(huán)境中進行實際操作案例分析:通過分析實際案例,讓學(xué)員了解實際操作中可能遇到的問題和解決方法互動討論:讓學(xué)員之間進行互動討論,分享實際操作經(jīng)驗和心得案例分析選取典型案例,分析事故原因和預(yù)防措施1通過案例分析,提高員工安全意識和防范能力2結(jié)合實際工作,分析案例中的安全隱患和應(yīng)對方法3案例分析與實際操作相結(jié)合,提高培訓(xùn)效果4培訓(xùn)效果評估點擊此處添加正文,文字是您思想的提煉,為了演示發(fā)布的良好效果,請言簡意賅的闡述您的觀點。4考核方式03案例分析:考核分析問題和解決問題的能力02實操:考核實際操作技能掌握程度01筆試:考核理論知識掌握程度04綜合評價:結(jié)合筆試、實操和案例分析進行綜合評價培訓(xùn)反饋培訓(xùn)滿意度:學(xué)員對培訓(xùn)內(nèi)容的滿意度和認可度培訓(xùn)效果:學(xué)員在培訓(xùn)后實際技能和知識的提升培訓(xùn)改進建議:學(xué)員對培訓(xùn)內(nèi)容和方法的改進建議培訓(xùn)成果:學(xué)員在實際工作中應(yīng)用培訓(xùn)內(nèi)容的成果和案例持續(xù)改進

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論