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2023年精神科門(mén)診年度工作計(jì)劃范文精神科門(mén)診年度工作安排范文1
作為我院重點(diǎn)科室,在新的一年里,安排從以下幾方面加大工作力度,使我院精神科進(jìn)一步發(fā)展。
一、接著擴(kuò)大病種,增加病人數(shù)量
擴(kuò)大細(xì)化病種,安排成立專項(xiàng)病門(mén)診及住院病房;如xx,xx等等,這樣對(duì)于擴(kuò)大病原,統(tǒng)一管理,資源共享等都是有好處的。這些醫(yī)療單元的建立都可以使我科得到新的發(fā)展。
二、增加床位數(shù),安排建立治療中心與監(jiān)護(hù)室等
目前我科設(shè)床位x張,安排增加至x張,可以逐步與腦外科,心理衛(wèi)生科等科室進(jìn)行有序的閱歷溝通,詳細(xì)到我科醫(yī)療人員應(yīng)主動(dòng)參與其它科室學(xué)術(shù)會(huì)議,進(jìn)行技術(shù)學(xué)習(xí),以期在不遠(yuǎn)的將來(lái)能夠成立腦系科???,這對(duì)于廣闊病患可謂極大的福音。創(chuàng)建腦系科監(jiān)護(hù)室,主動(dòng)為腦系科危重病人供應(yīng)剛好,全面,有效,便捷的專業(yè)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。創(chuàng)建腦脊液病理室,為第一時(shí)間精確診斷疑難少見(jiàn)病供應(yīng)性的依據(jù),為培育專業(yè)人才創(chuàng)建良好的環(huán)境。
三、增加醫(yī)護(hù)人員,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員培訓(xùn)
接著完善學(xué)科人才梯隊(duì)結(jié)構(gòu),年中科內(nèi)應(yīng)有x名副主任醫(yī)師晉升為主任醫(yī)師,x名主治醫(yī)師晉升為副主任醫(yī)師,另增加住院醫(yī)師x名。培育碩士x名等。
對(duì)現(xiàn)有副主任醫(yī)師及主治醫(yī)師在臨床醫(yī)療、科研、教學(xué)等方面工作中讓他們挑重?fù)?dān)、壓任務(wù),加強(qiáng)他們?cè)诨A(chǔ)理論和專業(yè)技術(shù)理論方面的學(xué)習(xí),盡量選送他們外出接受??七M(jìn)修,參與短期的學(xué)術(shù)溝通,以駕馭國(guó)內(nèi)外精神科的探討、發(fā)展動(dòng)態(tài),參與專項(xiàng)技術(shù)學(xué)習(xí)班。對(duì)于住院醫(yī)師的培育則立足于院內(nèi)和科內(nèi),重點(diǎn)在于對(duì)他們臨床基本機(jī)能、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論和臨床思維方法、基本功的.培育,以加強(qiáng)平??己耍瑖?yán)格從上級(jí)醫(yī)師的教學(xué)查房及病例分析等入手,使他們?cè)谧≡横t(yī)師培育安排后,能成為一名合格的主治醫(yī)師。
護(hù)理人員的培訓(xùn)以崗位練兵為主,激勵(lì)她們參與護(hù)理專業(yè)的高等教化本科自學(xué)考試,或到醫(yī)學(xué)院校護(hù)理專業(yè)接受脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)的學(xué)歷教化,選派優(yōu)秀人員到各醫(yī)院進(jìn)修。
四、增加設(shè)備投資力度,購(gòu)置先進(jìn)儀器設(shè)備,將xx武裝為xx科室
購(gòu)入核磁共振,開(kāi)展神經(jīng)介入治療,并購(gòu)置24小時(shí)視頻腦電圖監(jiān)測(cè)儀、肌電誘發(fā)電位儀,購(gòu)置DSA等設(shè)備,以提高神經(jīng)疾病的診斷、鑒別診斷及治療水平。
五、加強(qiáng)科室文化建設(shè),增加科室凝合力
接著加強(qiáng)醫(yī)療核心制度學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨建及精神文明建設(shè),強(qiáng)調(diào)敬業(yè)愛(ài)崗,以病人為中心的科室文化建設(shè),增加科室凝合力。
精神科門(mén)診年度工作安排范文2
20xx年是充溢機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年,隨著新農(nóng)合報(bào)銷比例的提高,必將迎來(lái)更多的就醫(yī)患者。思路確定出路,有好的安排才能更好的付諸實(shí)施,為了讓患者在我科住的舒心,治療放心,護(hù)理貼心,真正做到“以病人為中心,”以優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)為契機(jī),讓患者在中醫(yī)院住感覺(jué)優(yōu)越于西醫(yī)醫(yī)院的一些特色診療和特色護(hù)理,以中西醫(yī)護(hù)理并重發(fā)揮??谱o(hù)理優(yōu)勢(shì)為主旨,特制定以下護(hù)理工作安排:
一、緊跟醫(yī)院形式,響應(yīng)護(hù)理部號(hào)召,各種資料均用電子版打印,使各種記錄更加規(guī)范。
二、年初制定本年度業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排,結(jié)合科室特點(diǎn),講解一些對(duì)臨床和實(shí)際工作有用的學(xué)問(wèn),列出書(shū)目,打出講稿,支配好時(shí)間,裝訂成冊(cè),有安排地學(xué)習(xí)。
三、抽出一到兩名責(zé)任心強(qiáng),業(yè)務(wù)精,有閱歷的護(hù)士擔(dān)當(dāng)責(zé)任制,負(fù)責(zé)所管病房的管理。
四、接著深化開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),總結(jié)兩年來(lái)好的閱歷,挖掘新的服務(wù)項(xiàng)目,使優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)無(wú)縫隙,更貼近患者。定期組織探討,定期發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查,聽(tīng)取患者的看法和建議,不斷改進(jìn)服務(wù)流程。
五、有安排地對(duì)常用中西醫(yī)操作以及本科原有儀器設(shè)備性能,操作規(guī)范及流程進(jìn)行培訓(xùn)和考核,對(duì)護(hù)士考核成果記錄在冊(cè),作為年終評(píng)先參考。
六、做好基礎(chǔ)護(hù)理,特殊是床單元的管理,削減和杜絕壓瘡的發(fā)生。
七、做好護(hù)理平安教化,接著做好患者身份識(shí)別制度,防止腦血管,特殊是癡呆患者丟失,制定防跌倒,防墜床措施,削減護(hù)理平安隱患。
八、開(kāi)展集體健康宣教,每月組織患者及其家屬聽(tīng)取健康教化護(hù)士講課,講解本科常見(jiàn)疾病發(fā)生的病因,預(yù)防保健,康復(fù)熬煉學(xué)問(wèn),使患者在住院期間能學(xué)到一些保健常識(shí)。
九、合理安排護(hù)士資源,新老搭配,中午和晚上5:00—8:00增派一名護(hù)士,實(shí)行彈性排班,保證護(hù)理平安和護(hù)理質(zhì)量。
十、每月對(duì)困難重病人剛好組織護(hù)理探討和護(hù)理查房,定期召開(kāi)公休座談會(huì),聽(tīng)取患者對(duì)治療,護(hù)理,飲食方面的建議,不斷改進(jìn)病房管理工作。
十一、搞好醫(yī)護(hù)協(xié)作,做到上傳下達(dá),對(duì)醫(yī)院及護(hù)理部支配的工作剛好組織完成。
十二、接著做好醫(yī)囑查對(duì)工作,支配兩個(gè)治療班,保證用藥的剛好性和精確性。
十三、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)勤罰懶,做到有章可循,規(guī)范護(hù)士自身行為。
十四、做好醫(yī)院感染限制工作,加強(qiáng)自我防護(hù),避開(kāi)交叉感染。
十五、關(guān)切護(hù)士生活和工作,嚴(yán)以律己,寬以待人,創(chuàng)建團(tuán)結(jié),和諧的工作氛圍。
以上這些是明年工作的方向和重心,信任有醫(yī)院和護(hù)理部的支持,有全科護(hù)士的共同努力,信任明年的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)水平將上一個(gè)新的臺(tái)階。
精神科門(mén)診年度工作安排范文3
為進(jìn)一步提升我科精神衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,維護(hù)和增進(jìn)人民群眾的身心健康,特制定本年度工作安排。
一、進(jìn)一步建立健全綜合管理協(xié)調(diào)機(jī)制
1、成立精神衛(wèi)生綜合管理小組,詳細(xì)事務(wù)由xx負(fù)責(zé),xx會(huì)議每季度至少召開(kāi)一次。
2、xx、xx成立關(guān)愛(ài)幫扶小組,每月至少召開(kāi)一次關(guān)愛(ài)幫扶小組會(huì)議。
二、全面推動(dòng)嚴(yán)峻精神障礙救治救助
1、加強(qiáng)患者登記報(bào)告。xx、xx等部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)作,全方位、多渠道開(kāi)展嚴(yán)峻精神障礙患者日常發(fā)覺(jué)登記和發(fā)病報(bào)告。村(居)民委員會(huì)可按疑似精神障礙患者家屬懇求幫助其就醫(yī)。
2、做好患者綜合登記。xx要協(xié)作鄉(xiāng)人民政府、派出所,剛好轉(zhuǎn)診精神病人到專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行規(guī)范治療,病情穩(wěn)定后回到村(社區(qū))接受精神科基本藥物維持治療。xx要依據(jù)國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范要求,建立并嚴(yán)格規(guī)范
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