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外包工程及外來人員安全管理責(zé)任考核監(jiān)督制度匯報人:2023-12-01目錄contents引言外包工程安全管理外來人員安全管理責(zé)任考核監(jiān)督制度應(yīng)急預(yù)案與處理相關(guān)文件與附件01引言目的和背景為確保外包工程及外來人員的安全管理,防范事故發(fā)生,降低安全風(fēng)險,特制定本制度。本制度旨在明確外包工程及外來人員安全管理責(zé)任,建立考核監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),提升安全管理水平。本制度適用于公司內(nèi)所有外包工程及外來人員的安全管理。無論外包工程的大小、期限長短,均應(yīng)納入本制度的管理范圍。適用范圍外來人員指在公司管轄區(qū)域內(nèi)外來務(wù)工、學(xué)習(xí)、參觀等人員,包括但不限于勞務(wù)派遣人員、臨時工、實(shí)習(xí)生等。安全管理指對外包工程及外來人員的生產(chǎn)、生活、工作等全過程的安全管理,包括安全預(yù)防、風(fēng)險評估、事故處理等。外包工程指公司因業(yè)務(wù)需要,將部分業(yè)務(wù)項(xiàng)目或工作包給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)或個人完成的工程。定義與術(shù)語02外包工程安全管理針對外包工程的特性,定期組織安全培訓(xùn)和教育活動,提高工程人員的安全意識和安全技能。對新入職員工和轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),確保他們了解和遵守工程現(xiàn)場的安全規(guī)定。針對工程中可能出現(xiàn)的高風(fēng)險作業(yè),制定專門的安全操作規(guī)程并進(jìn)行培訓(xùn)。安全培訓(xùn)與教育安全協(xié)議與合同01在工程合同中明確雙方的安全責(zé)任和義務(wù),確保外包工程隊(duì)伍遵守國家和地方的安全法規(guī)。02簽訂安全協(xié)議,對外包工程隊(duì)伍提出明確的安全要求和標(biāo)準(zhǔn),并規(guī)定相應(yīng)的獎懲措施。03安全協(xié)議應(yīng)包括現(xiàn)場安全管理制度、安全投入、安全培訓(xùn)、應(yīng)急救援等方面的內(nèi)容。對高風(fēng)險作業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督和檢查,確保安全措施的落實(shí)和執(zhí)行。對外包工程隊(duì)伍的安全管理進(jìn)行監(jiān)督和評估,及時糾正和處罰不符合安全規(guī)定的行為。定期對外包工程現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)和糾正安全隱患,預(yù)防事故發(fā)生。安全檢查與監(jiān)督03外來人員安全管理確保外來人員具備相應(yīng)的工作資質(zhì)和技能,符合國家法律法規(guī)和企業(yè)要求。對外來人員進(jìn)行背景調(diào)查和審查,確保無不良記錄和犯罪記錄。嚴(yán)格控制外來人員的出入,確保企業(yè)安全。010203人員資質(zhì)與審查對外來人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高安全意識和操作技能。針對不同崗位和工種,制定相應(yīng)的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度。對安全教育和培訓(xùn)的效果進(jìn)行評估和反饋,及時改進(jìn)和完善。安全教育與培訓(xùn)制定現(xiàn)場安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,確?,F(xiàn)場安全有序。配備專職安全管理人員,負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全監(jiān)督和管理。對現(xiàn)場安全隱患進(jìn)行排查和整改,消除事故隱患?,F(xiàn)場安全管理04責(zé)任考核監(jiān)督制度VS在制定外包工程及外來人員安全管理責(zé)任考核時,需要明確考核的標(biāo)準(zhǔn),包括安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況、安全管理系統(tǒng)的有效性、員工安全意識的提高程度等方面??己顺绦蚩己顺绦驊?yīng)該包括考核計劃、實(shí)施考核、結(jié)果反饋等環(huán)節(jié),以確??己诉^程公正、透明??己藰?biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)與程序應(yīng)建立完善的監(jiān)督機(jī)制,包括日常監(jiān)督、專項(xiàng)監(jiān)督和事故監(jiān)督等,以確保外包工程及外來人員安全管理責(zé)任的落實(shí)。監(jiān)督手段應(yīng)包括現(xiàn)場檢查、員工訪談、安全培訓(xùn)等多種方式,以確保監(jiān)督的有效性和全面性。監(jiān)督機(jī)制與手段監(jiān)督手段監(jiān)督機(jī)制獎勵制度對于在安全管理方面表現(xiàn)優(yōu)秀的外包工程及外來人員,應(yīng)該給予適當(dāng)?shù)莫剟?,以激勵其繼續(xù)保持良好的安全管理水平。懲罰措施對于違反安全管理規(guī)定或發(fā)生安全事故的外包工程及外來人員,應(yīng)該采取相應(yīng)的懲罰措施,以示警戒。獎懲制度與措施05應(yīng)急預(yù)案與處理03責(zé)任分工明確各級管理人員和員工在應(yīng)急預(yù)案中的職責(zé)和分工。01目的明確明確應(yīng)急預(yù)案的制定是為了保障企業(yè)、員工及外來人員的安全,減少意外事故的發(fā)生。02內(nèi)容全面預(yù)案內(nèi)容應(yīng)涵蓋可能發(fā)生的各種事故,包括事故的起因、后果、應(yīng)對措施等。應(yīng)急預(yù)案制定定期演練定期組織應(yīng)急演練,提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。培訓(xùn)加強(qiáng)針對演練過程中暴露出的問題,加強(qiáng)對應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)。意識提升通過演練和培訓(xùn),提高員工的安全意識和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。應(yīng)急演練與培訓(xùn)01發(fā)生突發(fā)事件時,各級管理人員和員工應(yīng)迅速響應(yīng),按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施??焖夙憫?yīng)02各部門之間要協(xié)調(diào)一致,共同應(yīng)對突發(fā)事件,確保整體安全。協(xié)調(diào)一致03及時向上級管理部門報告突發(fā)事件的情況,以便及時采取措施。信息報告應(yīng)急處置與協(xié)調(diào)06相關(guān)文件與附件《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《建筑施工安全標(biāo)準(zhǔn)》《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》相關(guān)政策法規(guī)公司相關(guān)規(guī)定01020
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