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【適用復(fù)雜情況】解除勞務(wù)派遣協(xié)議合同-PAGE【適用復(fù)雜情況】解除勞務(wù)派遣協(xié)議合同-PAGE解除勞務(wù)派遣協(xié)議合同合同編號:_______甲方(派遣單位):_______乙方(被派遣單位):_______根據(jù)《合同法》、《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方解除與乙方之間的勞務(wù)派遣協(xié)議事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同解除1.2甲方應(yīng)按照原協(xié)議的約定,向乙方支付尚未支付的全部費用。1.3乙方應(yīng)在合同解除后_______日內(nèi),將甲方提供的所有資料、文件等交還給甲方。二、雙方權(quán)利義務(wù)的終止2.1合同解除后,甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)即告終止。2.2甲方不再享有原協(xié)議項下的任何權(quán)利,乙方不再承擔(dān)原協(xié)議項下的任何義務(wù)。2.3合同解除后,甲乙雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,履行各自的法定義務(wù)。三、違約責(zé)任3.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同解除的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金,并賠償因此給守約方造成的損失。四、爭議解決4.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用法律。4.2凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。五、其他條款5.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________甲方代表(簽名):__________乙方代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、五種特殊的應(yīng)用場合及注意事項1.勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)正:員工小李在甲公司工作多年,一直以勞務(wù)派遣的身份?,F(xiàn)甲公司決定將小李轉(zhuǎn)正,需解除原勞務(wù)派遣協(xié)議。此時,甲乙雙方應(yīng)重點關(guān)注原協(xié)議的費用結(jié)算、資料交接等條款,確保小李的權(quán)益不受影響。2.公司并購:甲公司收購乙公司,需解除與乙公司的勞務(wù)派遣協(xié)議。此時,甲乙雙方需關(guān)注合同解除后的員工安置、費用結(jié)算等問題,確保員工權(quán)益不受損害。3.勞務(wù)派遣崗位撤銷:因業(yè)務(wù)調(diào)整,甲公司決定撤銷某勞務(wù)派遣崗位,需與乙方解除協(xié)議。此時,甲乙雙方應(yīng)重點關(guān)注合同解除后的員工安置、費用結(jié)算等問題,確保員工權(quán)益得到保障。4.勞務(wù)派遣公司更換:甲公司不滿意乙公司的服務(wù),決定更換勞務(wù)派遣公司。此時,甲乙雙方需關(guān)注合同解除后的資料交接、費用結(jié)算等問題,確保新公司的順利接手。5.勞務(wù)派遣合同到期:甲乙雙方的勞務(wù)派遣合同到期,雙方?jīng)Q定不再續(xù)約。此時,甲乙雙方應(yīng)重點關(guān)注合同到期后的資料交接、費用結(jié)算等問題,確保雙方權(quán)益。二、實際操作過程中可能遇到的問題及解決辦法1.合同解除過程中,甲方拖延支付費用。解決辦法:在合同中約定明確的付款期限,逾期付款需支付違約金。2.乙方拖延交接資料。解決辦法:在合同中約定明確的交接期限,逾期交接需支付違約金。3.勞務(wù)派遣員工在合同解除過程中出現(xiàn)糾紛。解決辦法:在合同中約定明確的員工安置方案,確保員工權(quán)益。4.合同解除后,甲方或乙方泄露對方商業(yè)秘密。解決辦法:在合同中約定嚴(yán)格的保密條款,并明確違約責(zé)任。5.合同解除過程中,出現(xiàn)不可抗力因素。解決辦法:在合同中約定不可抗力條款,明確雙方在不可抗力情況下的責(zé)任和權(quán)利。三、原始合同所需附件1.勞務(wù)派遣協(xié)議:雙方簽訂的原始勞務(wù)派遣協(xié)議,以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。2.費用結(jié)算清單:詳細(xì)列明甲方應(yīng)支付給乙方的費用,包括但不限于人員工資、社會保險、福利等。3.員工安置方案:明確合同解除后,勞務(wù)派遣員工的安置方案,確保員工權(quán)益。4.資料交接清單:詳細(xì)列明乙方需交還給甲方的資料、文件等,確保交接過程的順利進(jìn)行。5.保密協(xié)議:雙方簽訂的保密協(xié)議,以保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。勞務(wù)派遣解約順口溜勞務(wù)派遣要解約,注意事項要記牢,雙方要協(xié)商,合同解除別急躁。費用結(jié)算要清楚,甲方乙方要公道,資料交接要迅速,拖拖拉拉可不好。員工權(quán)益要保障,安置方案要周到,商業(yè)秘密要保密,泄露出去不得了。不可抗力要考慮,條款明確責(zé)任小,出現(xiàn)問題別慌張,解決辦法要找好。勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)正時
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