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村委會炊事員聘用合同合同編號:__________甲方(村委會):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(炊事員):__________身份證號:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后,如雙方同意繼續(xù)合作的,應(yīng)提前一個月續(xù)簽合同。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的食堂管理制度,服從甲方的管理和調(diào)度。2.3乙方應(yīng)按甲方要求,參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平。2.4乙方不得擅自離崗,如有特殊情況,應(yīng)提前向甲方申請。2.5乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的炊事工具和食材,不得損壞或私自帶走。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)按時支付乙方工資,并根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適當(dāng)獎勵。3.2甲方應(yīng)提供乙方的工作場所和必要的工作條件,保障乙方的工作順利進(jìn)行。3.3甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行工作考核,對乙方的工作成績給予肯定和鼓勵。3.4甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得隨意解除合同。第四條工資待遇4.1乙方的月工資為人民幣____元,按月支付。4.2乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行,加班按照甲方規(guī)定支付加班費。4.3乙方享受國家法定節(jié)假日休息,甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方加班工資。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方任何商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.2乙方不得利用甲方名義從事任何非法活動。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對方因此造成的損失。6.2本合同的任何修改、補(bǔ)充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。第七條爭議解決7.1對于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(村委會):__________乙方(炊事員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方食堂管理制度4.乙方工作考核表5.加班申請表6.工資支付證明7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照甲方要求提供餐飲服務(wù),或餐飲服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)的,視為違約。2.乙方未經(jīng)甲方同意擅自離崗的,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的,視為違約。4.甲方未按時支付乙方工資或加班費的,視為違約。5.甲方未提供乙方工作場所和必要工作條件的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.違約行為:一方未履行合同義務(wù)或履行義務(wù)不符合約定的行為。2.保密協(xié)議:雙方約定對特定信息予以保密的協(xié)議。3.加班費:員工在法定工作時間以外工作所應(yīng)得的額外報酬。4.法定節(jié)假日:國家法律規(guī)定的公眾假期。5.工資:乙方為提供勞務(wù)所應(yīng)得的報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方烹飪技能不符合要求:甲方可以提供培訓(xùn)機(jī)會,乙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)提高技能。2.食材短缺:甲方應(yīng)及時采購,確保食堂供應(yīng)。3.乙方工作時間為法定節(jié)假日:甲方應(yīng)按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費。4.工作場所衛(wèi)生條件差:甲方應(yīng)加強(qiáng)衛(wèi)生管理,確保工作場所衛(wèi)生。5.合同爭議:雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成的可通過法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景:1.村委會食堂日常餐飲服務(wù)。2

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