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輔警勞動(dòng)合同范文合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________通訊地址:__________聯(lián)系電話:__________第一條勞動(dòng)合同類型和期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同。1.2合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.3甲乙雙方同意,合同期滿后,如雙方均無(wú)異議,本合同自動(dòng)續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方的工作崗位為輔警,主要職責(zé)是協(xié)助甲方維護(hù)社會(huì)治安,保護(hù)公民的人身財(cái)產(chǎn)安全,完成甲方交給的其他工作任務(wù)。2.2乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等組成,具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2乙方工資實(shí)行按月支付,每月__日前支付上一個(gè)月的工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼等。第六條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)按照職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,為乙方提供崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)等職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或終止本合同:(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(5)因《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;(6)被依法追究刑事責(zé)任的。7.3乙方有下列情形之一的,甲方可以終止本合同:(1)勞動(dòng)合同期滿的;(2)勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;(3)勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(4)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;(5)用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲方違反國(guó)家規(guī)定,解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十八條的規(guī)定向乙方支付賠償金。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.甲方職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表9.勞動(dòng)合同解除/終止申請(qǐng)表二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,認(rèn)定違約。2.甲方未按照約定支付乙方工資,認(rèn)定違約。3.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),認(rèn)定違約。4.甲方未按照約定提供職業(yè)培訓(xùn),認(rèn)定違約。5.乙方未按照約定完成工作任務(wù),認(rèn)定違約。6.乙方未按照約定遵守甲方規(guī)章制度,認(rèn)定違約。7.乙方未按照約定與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》是調(diào)整勞動(dòng)合同雙方權(quán)利義務(wù)的法律規(guī)范。2.固定期限勞動(dòng)合同:指勞動(dòng)合同雙方在合同中約定具體的合同期限的勞動(dòng)合同。3.試用期內(nèi):指勞動(dòng)者在正式上崗前,按照雙方約定的一定期間內(nèi)。4.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇:指按照國(guó)家規(guī)定,退休人員享受的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。5.職業(yè)培訓(xùn):指用人單位為勞動(dòng)者提供的,旨在提高勞動(dòng)者職業(yè)技能和素質(zhì)的教育和訓(xùn)練。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出,要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.問(wèn)題:甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出,要求甲方支付應(yīng)付款項(xiàng),必要時(shí)可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.問(wèn)題:甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出,要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),必要時(shí)可以向社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)管部門投訴。4.問(wèn)題:甲方未按照約定提供職業(yè)培訓(xùn)。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出,要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn),必要時(shí)可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。5.問(wèn)題:乙方未按照約定完成工作任務(wù)。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,要求乙方完成工作任務(wù),并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行考核。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新入職輔警簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方與輔警續(xù)簽勞動(dòng)合同。3.甲方解除或終止與輔
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