2024幼兒園舞蹈教師聘用合同_第1頁(yè)
2024幼兒園舞蹈教師聘用合同_第2頁(yè)
2024幼兒園舞蹈教師聘用合同_第3頁(yè)
2024幼兒園舞蹈教師聘用合同_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2024幼兒園舞蹈教師聘用合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用人員):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方擔(dān)任甲方幼兒園舞蹈教師一職,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方幼兒園舞蹈教師,負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)幼兒舞蹈教學(xué)活動(dòng),培養(yǎng)幼兒對(duì)舞蹈的興趣和愛(ài)好。1.2乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,制定舞蹈教學(xué)方案,進(jìn)行舞蹈教學(xué)。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)、教研活動(dòng),提高自身教育教學(xué)水平。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間共計(jì)__________小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要安排。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,按時(shí)到校,提前備課,確保教學(xué)質(zhì)量。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元(稅前),甲方每月__________日前按時(shí)支付乙方工資。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇,加班按照甲方規(guī)定的工資支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.3乙方享受甲方提供的其他福利待遇,具體按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條合同期限4.1本合同期限為一年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。4.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2如乙方提前解除本合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(聘用人員):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:

1.乙方身份證明文件

2.乙方學(xué)歷證明文件

3.乙方教學(xué)成果證明文件

4.甲方教師資格證文件

5.甲方教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱

6.甲方福利待遇相關(guān)規(guī)定

7.甲方加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定:

1.乙方未按約定時(shí)間到?;蛱崆敖獬贤暈檫`約。

2.乙方未按甲方規(guī)定完成教學(xué)任務(wù),視為違約。

3.甲方未按時(shí)支付乙方工資,視為違約。

4.甲方未按約定提供福利待遇,視為違約。

5.雙方未按約定解決爭(zhēng)議,視為違約。三、法律名詞及解釋:

1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.勞動(dòng)法:調(diào)整勞動(dòng)者與用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系的一系列法律法規(guī)。

3.勞動(dòng)合同法:規(guī)定勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的法律。

4.工資:勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而取得的報(bào)酬。

5.加班:勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外提供勞動(dòng)力。

6.福利待遇:用人單位為勞動(dòng)者提供的一系列福利。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:

1.甲方為新設(shè)立的幼兒園招聘舞蹈教師。

2.甲方為現(xiàn)有幼兒園舞蹈教師調(diào)整薪資待遇。

3.甲方與乙方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論