2024廣告公司聘用合同

2024廣告公司聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家具備合法資質的廣告公司，乙方具備相關技能和經(jīng)驗，愿意加入甲方從事相關工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、崗位及職責1.乙方擔任甲方廣告設計師，負責廣告設計、制作及修改工作。2.乙方應遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應積極參與甲方項目的策劃和執(zhí)行，為甲方提供專業(yè)、高效的服務。二、聘用期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。三、工資待遇1.乙方的月工資為人民幣____元，按月支付。2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體規(guī)定按甲方公司規(guī)章制度執(zhí)行。3.乙方依法參加社會保險，甲方依法為乙方繳納社會保險費。四、保密條款1.乙方在合同期內和解除合同后一年內，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方應按照甲方的要求，對涉及到的項目資料、設計稿件等予以保密。3.乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。五、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。2.乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。3.甲方未按約定支付工資、福利等，乙方有權解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方工作簡歷

4.甲方公司規(guī)章制度

5.社會保險繳納證明

6.甲方公司項目資料

7.設計稿件等保密資料二、違約行為及認定：

1.乙方提前解除合同，未按約定提前一個月書面通知甲方，或未支付違約金。

2.甲方未按約定支付乙方工資、福利等。

3.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。

4.乙方未按照甲方要求對涉及到的項目資料、設計稿件等予以保密。三、法律名詞及解釋：

1.廣告設計師：從事廣告設計、制作及修改工作的人員。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并能為權利人帶來經(jīng)濟利益的信息。

3.違約金：指一方不履行合同約定義務時，應向對方支付的賠償金。

4.經(jīng)濟補償：指一方因解除合同給對方造成損失時，應支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方對甲方公司規(guī)章制度有異議，可通過友好協(xié)商解決，或向勞動仲裁部門申請仲裁。

2.乙方未按約定履行保密義務，甲方可以要求乙方承擔違約責任，并要求賠償損失。

3.甲方未按約定支付乙方工資、福利等，乙方有權解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。

4.合同期滿后，雙方如同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方，以免產(chǎn)生不必要的糾紛。五、所有應用場景：

1.甲方為廣告公司，需要招聘專業(yè)廣告設計師。

2.乙方具備廣告設計相關技能和經(jīng)驗，愿意加入甲方公司。

3.雙方就