社會工作者職位協(xié)議

社會工作者職位協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，蓋章）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）乙方（勞動者）：（填寫乙方全稱，蓋章）身份證號：（填寫乙方身份證號）住址：（填寫乙方住址）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方愿意到甲方就業(yè)，雙方經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘用乙方擔(dān)任社會工作者，乙方應(yīng)履行社會工作者的工作職責(zé)，包括但不限于：（1）開展社會調(diào)查、社會福利、社會救助等工作；（2）提供心理咨詢、心理疏導(dǎo)等服務(wù)；（3）組織策劃社會活動，促進(jìn)社區(qū)和諧；（4）協(xié)助甲方完成其他與社會工作相關(guān)的工作。第二條合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本協(xié)議到期前____日內(nèi)，簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方按照國家規(guī)定享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。第四條勞動報酬4.1甲方向乙方支付的勞動報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。4.2乙方試用期為____個月，試用期間工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元/月。4.3甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后，對甲方的工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方披露。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除或終止本協(xié)議，但應(yīng)提前____天書面通知對方。6.2乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重違反本協(xié)議的，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。6.3合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：________________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方社會保險繳納證明5.甲方工資發(fā)放證明6.甲方業(yè)務(wù)秘密、客戶信息等相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意向第三方披露甲方工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)秘密、客戶信息等。2.乙方提前解除或終止本協(xié)議，未提前書面通知甲方。3.乙方在國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議規(guī)定范圍內(nèi)，嚴(yán)重違反甲方規(guī)定。4.甲方未按本協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.社會工作者：指在社會工作領(lǐng)域從事助人工作的人員，包括但不限于社區(qū)工作者、心理咨詢師等。2.保密義務(wù)：指乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，對甲方的工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方披露。3.試用期：指乙方在正式入職后，一定期限內(nèi)雙方相互了解、考察對方的適應(yīng)性。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動者共同參加的保險制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在合同期內(nèi)提出解除或終止協(xié)議，但未提前書面通知甲方。解決辦法：甲方應(yīng)立即與乙方溝通，要求其履行通知義務(wù)，并根據(jù)本協(xié)議規(guī)定追究乙方違約責(zé)任。2.問題：甲方未按協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，甲方應(yīng)按照本協(xié)議規(guī)定支付乙方應(yīng)得的勞動報酬。3.問題：甲方未依法為乙方繳納社會保險。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出繳納要求，甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方擔(dān)任社會工作者職位。2.乙方在甲方指